第一篇:3月2日 全委会发言稿范文
创建青年平台 促进企业发展
尊敬的领导,各位同仁:
大家好,我来自景德镇焦化工业集团,很荣幸作为企业的代表进行团组织工作汇报,不足之处,还请大家指点,接下来简单介绍一下企业概况。
景德镇市焦化工业集团是一家市属国有企业,集团在省市委和省市政府的亲切关怀和正确领导下,经过26年的不懈努力,由一个投产初期年销售额仅有7000万元的单一炼焦制气企业,发展成为销售收入92亿多元,拥有下属企业20余家,生产基地遍布全国各地的大型企业集团,其中江西景德镇、陕西韩城、辽宁朝阳、内蒙古乌海、河北邯郸和山西太原有6个炭黑生产基地及河北邯郸在建基地;山东菏泽有1个洗煤基地;江西、湖南、河南有3个农化生产基地及贵州开阳的磷矿基地;江西景德镇、江西湖口有2个玻璃生产基地。连续五年获得江西省工业十强企业称号,是景德镇市属企业纳税第一大户。
集团现有青年员工2400余人,占职工总数的四分之一。焦化集团共青团组织现已有4个团总支,26个团支部,专、兼职团干80多名,团员总数1000余名。集团团委在党委和上级团组织的正确领导下,实现了企业、青年和团组织的和谐共进。集团团委先后荣获“全省五四红旗团委”、“全市五四红旗团委”、“全市青年创新创效活动先进单位”等荣誉称号。近年来,焦化集团团委在党委的带领下,紧紧围绕着“加强青年思想教育,丰富青年业余生活,发掘企业青年才俊,促进企业经济发展”为核心开展团建工作,并取得了一定的成效,现将具体内容汇报如下:
一、坚持加强思想建设,引导青年成长成才
青年思想政治工作既是理想信念教育,也是价值观教育,意义十分重大。青年思想政治工作的首要任务是引导青年牢固树立为中华民族伟大复兴而奋斗的理想,坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念。加强青年思想建设,能更好的激发青年在工作中发挥表率作用,更积极的投入到工作当中。集团每年3月都会进行新入职员工的思想教育培训,加强新员工的思想教育,引导新员工的工作定位,更好的实现自我价值。在思想建设方面,团委每年5月会举办团员思想教育培训,各级团支部每月都会开展“三会一课”的学习,不仅丰富了团员青年的业余生活,也使得他们的思想价值得到了提高。
二、营造快乐文化,丰富团青业余生活
景焦团委在集团党委的正确领导下,紧紧围绕公司生产建设工作中心,以人为本,开展各项有利于青年发展的活动。营造快乐文化,丰富业余生活。
1、大力开展健康有益、充满活力的拓展训练。团委去年7月开展团员青年户外拓展训练活动,每个单位都派选12名队员,8男4女组成一个小分队,总共10个单位参加PK赛。为期2天的活动有数十个项目比拼,并且每个项目都蕴含着一个哲理,赛后都要进行体会总结。2天的项目进行完之后,虽然有队伍拿了第一,但是成绩已经不重要了,重要的是每个团员青年都从这2天的活动中收获了很多,而这些正是能帮助他们实现价值的哲理。今年我们还将开展这样的户外拓展训练,为培养新时期的青年做出努力。
2、开展读书活动,成立半亩方塘读书社。2011年,在集团党委的引导下,全公司开展了为期一年的“品读励志书,攀登成功路”的读书活动,集中学习《团队精神》,《这样的工作最出色》,《责任胜于能力》这三本书。各公司领导亲自带头
参加学习,并成立学习班组,学习小组。此次活动在全集团营造了空前的学习热潮,公司的全体员工真正的感受到读书意义。在此期间,团委成立了半亩方塘读书社,每一个季度开展一次户外学习,邀请各公司的高管和团员青年进行面对面的交流,减少了距离感,增加了凝聚力。
3、积极开展青年文化体育活动。2011年是建党90周年,围绕党建内容开展了党建知识竞赛,举办了党史演讲比赛等活动。每年10月为焦化篮球月,在此期间,各单位的篮球队都展现出公司青年的风采,积极拼搏,勇争先锋。特别值得一提的是焦化篮球队每年都参加全省、市级的许多比赛,并在比赛期间发挥了顽强拼搏的精神,展现了焦化新一代青年的风貌。
4、认真开展青年志愿者服务活动。集团团委每年组织团员青年参与全市义务献血2次,为全市用血民众献上一份力量。公司团委结合实际充分发挥团员青年特长,开展了多种形式的志愿者服务活动,例如开展捐资助学,慈善捐款,社区义务劳动等活动。并将在2012年的工作当中成立一个志愿者社团,可以更规范,更具体的开展志愿者服务活动。
5、2012年及以后的工作中,将把每年的5月作为“红五月”,开展一系列的主题红色教育活动,内容丰富,主题深入,让我们的青年更能充分的感受到活动所带来的价值,从而更加热爱我们的企业。
三、高举团旗跟党走,满怀赤诚,凝聚无数青年才俊
青年员工是企业员工中最具活力和生命力的一个重要群体。青年是企业在未
来竞争中立于不败之地的根本力量,企业发展离不开富有进取精神并具有较强知识和技能的青年人才,青年也有着自我发展与完善的需求,需要通过不断的学习、提高来发展自我,从而实现自身价值。企业共青团作为联系青年和企业的一个桥梁纽带,通过工作及活动的开展将两者的需求有机的结合起来,推动企业不断向前发展。
集团以青年建功竞业为平台,全面提高青工整体素质。
一是深入抓实“青年文明号”创建工作。公司团委采取典型带动的办法,通
过各类宣传,集团公司在青年文明号创建活动中涌现出来的许多典型和先进,全面提升了公司青年文明号的社会形象,形成强大的辐射带动能力;
二是进一步推进青工技能人才培养。一方面充分利用企业培训资源,在公司
青年内广泛开展职业技能培训,普遍提高了青工的岗位工作能力。另一方面大力开展岗位练兵和技能竞赛。为青年职工提供了展示才能的舞台,涌现出一批业务水平高、职业技能突出的优秀青年;
三是开展各类文体活动,在活动中涌现出许多优秀的青年团员和一批组织能
力强的团干;
四是集团采取竞聘上岗的政策,使得优秀的青年有机会获得提拔。
集团近年来提拔了许多优秀的年轻干部,在现有300余名在职中层以上领导干
部中,绝大部分担任过团的干部,从事过共青团工作,并积极主动的参与共青团的活动。
四、在岗位上成才,助力企业发展
在岗位上学习、在岗位上创造、在岗位上成长,这不光是企业青年的普遍愿
望,也是企业对他们的要求。随着企业的改革和发展,岗位竞争日益激烈,企业对青年的知识水平和业务能力也越来越高。共青团组织服务青年岗位成才,就是
要让他们在企业站住脚跟并不断进步。
集团团委围绕企业生产经营,组织动员青年为集团公司安全生产经营做贡献。
1、深入开展青年安全文化活动。把深入推进青年安全生产示范岗创建活动作
为重要抓手,组织各级团组织深入开展签订安全承诺书、集体安全宣誓、安全知识问答等形式多样的安全文化活动,积极营造浓厚的安全文化氛围,有效发挥了广大团员青年在服务安全生产中的生力军和突击队作用,对促进企业平安和谐起到了积极作用。
2、积极开展节约回收活动。坚持以“节能减排、从身边小事做起”为主题,集团公司各级团组织积极开展了节约回收活动。2011年5月开展了“捡拾焦炭,拒绝浪费”的活动,团员青年共50人参加了此次沿铁路线捡拾焦炭活动,共计回收焦炭价值2万余元,避免了浪费,也增加了经济效益。
2012年是集团公司实施“十二五”规划的第二年,集团公司制定了更高的生产经营目标。面对机遇和挑战,公司各级团组织要紧紧围绕企业安全生产、经营管理等中心工作,以开展“创先争优”活动为契机,转变思想观念,调整工作思路,不断提高团员青年的综合素质,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为集团公司“十二五”的规划贡献青春和力量。
第二篇:团市委全委会发言稿
各位领导、同志们
认真贯彻落实党的届中全会、省第次团代会和市委届次全会精神,今天团市委就召开届次全会。回顾总结过去一年的工作,研究部署全年的任务,这对于我市各级共青团组织更好地团结带领广大团员青年为实现我市“十五”计划、加快经济建设,具有十分重要的意义。
一是坚持以发展为主题。团的工作重主要和突出,工作主线更加清晰,工作载体更加务实,工作手续更加延续,全市团工作的水平实质的提长;
二是坚持以育人为主线。
市深入贯彻中央、省委的方针政策,过去的一年。全面推进社会主义现代化建设的一年。这一年中,共青团组织在各级党委的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕党的中心工作,坚持以发展为主题,坚持以育人为主线,坚持以创新为动力,坚持以作风建设为保障,团结带领广大团员青年刻苦学习、勇于实践,开拓创新、务实进取,为促进我市的改革、发展、稳定作出了重要贡献,团的各项工作也取得了新的发展。
一是坚持以发展为主题。团的工作重主要和突出,工作主线更加清晰,工作载体更加务实,工作手续更加延续,全市团工作的水平实质的提长;
二是坚持以育人为主线。注重思想育人、活动育人,机制育人,培育了一大批优秀青年人才,从实践探索出一些良好的育人工作机制;
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三是坚持以创新为动力。键造出一批富有特色的共青团工作和青年工作品牌;四是坚持以作风建设为保障,大力加强团的作风建设,树立了新世纪团的良好形象,使团组织服务经济、服务社会、服务青年的工作进一步的落实。市委对一年来全市团的工作是满奏的此,代表市委,向全市团干部和广大团员青年,表示亲切的慰问和良好的祝愿!
下面。做好今年工作,讲几点意见:
一、着眼于培养社会主义事业的合格接班人。共青团的根本职责和首要任务。青少年思想政治工作的效果如何,事关党的事业的久远发展,事关青少年的健康生长,也决定着共青团自身的生存发展。去年,市在加强青少年思想政治工作方面取得了许多进展,尤其是通过选择主题、设计活动、优化载体,进一步增强了教育的针对性和有效性。青少年思想政治工作的环境正在逐步优化,但探索仍然是初步的针对市场经济条件下特别是加入wto后青少年思
想观念、价值取向的多样化趋向,以道德教育为重点,大力加强有说服力的青少年思想政治工作。去年,中央出台了公民道德建设实施纲要》市委届次全会也讨论通过了市的实施意见,并正在制定我市道德建设实施规划的公民道德规范,依照分类指导、分层施教的原则,全面推进社会公德,职业道德、家庭美德建设。分析目前我市青少年思想道德现状,青少 年思想现状,青少年思想和行为上存在问题不少,有的缺乏道德意识和集体主义精神,个人主义思想严重;有的工作中和生活中缺乏主人翁的责任意识;有的盲目敬重西方资产阶级的生活方式;还有一定比例的青少年甚至走上违法犯罪的道路。因此,抓好青少年思想政治工作这个问题上,不能放松。各级团组织和广大团干部要本着强烈的责任感和事业心,抓好青少年思想政治工作,不时提高工作内容的针对性。工作手段和方法的科学性,把青年紧密团结在党的周围,青少年智慧和热情凝聚到党的事业上来。共青团要为社会 根本好转作贡献,积极建议树立新型的良好的社会关系。要通过开展群众喜闻乐见,形式多样的学习教育活动,用邓小平理论和“三个代表”重要思想教育青年,构筑当代青年的精神支柱,用我市提前基本实现现代化的历史使命激发青年的责任感。要精心设计载体、优化活动,大力深化“理想·责任·作为”主题教育、共青文化活动,组织引导团员青年积极参与各类群众性精神文明创建活动,推进绍兴文化大市建设中作出应有贡献。教育引导青少年 与现代经济社会发展要求相适应的道德观念和道德规范。二、要着眼于培养和造就一支高素质的青年人才大军。
共青团要带领青年为推进经济强市建设作贡献,为改革开放和现代化建设事业源源不时地培养和输送优秀青年人才。共青团组织属性的根本体现。要把大力培养青年人才贯穿于工作全过程。必需把培养青年人才放在更加突出的位置,要认真分析“四个多样化”条件下共青团工作和青年工作面临的新挑战,用发展的眼光,改革的思路,创新的精神,实现工作的转型,积极构建我市团工作和青年工作的新格局。当今世界,人才是一个国家经济和社会发展最重要的战略资源,决定一个国家兴衰存亡的关键。各国综合国力的竞争实质上是人才的竞争。必需进一步增强紧迫感和忧患意识,着眼于当今和未来的国际竞争,着眼于经济社会发展的大趋势,着眼于现代化建设的大局,把培养、吸引、用好人才作为一项重大战略任务来抓,努力造就一支规模大、门类
齐、整体实力强的人才队伍。大批青年人才的生长是国家和民族发展的希望。特别是随着知识更新进度的不时加快,人才愈来愈呈现出年轻经的趋势。因此,无论是实现我市的三市“建设和提前基本实现现代化的目标,还是从更远的发展来看,都必需把培养和造就一支青年人才大军作为工作的重点。要坚持全面育人,培育”四有“新人,既要注重提高青年的思想道德素质,又要注重提高青年的科学文化素质,既要着眼于党和国家的未来,又要着眼于青年自身的追求,实现组织目标和青年需求的有机统一,既要重视培养青年领导人才,又要重视培养造就大批青年管理人才,科学人才和其他各类专业人才。要坚持实践育人,结合绍兴经济社会发展的特点和趋势,不时开拓新的实践教育项目,使更多的青年在参与团组织的各类活动中受教育、长才干、作贡献。要积极探索青年人力资源开发工作的机制,实现青年人才培养工作的规范化、制度化和可持续发展。第三篇:学生会全委会发言稿
学生会2013-2014学年工作总结报告
各位领导,各位老师,各位同学,大家下午好,我是学生会副主席XX,下面由我代表学生会做本学年的工作总结。
学生会本着师生之桥、服务同学为目标,以代表化学院全体同学的利益为原则,在院党委和院团委的指导下,在广大师生的热情支持下,我们群策群力,务实创新,团结进取,服务全院,本学年开展了一系列有意义的活动,同时以务实的工作为广大同学服务,充分发挥学生会桥梁纽带作用.现将本学年工作总结如下:
一、关于活动
首先积极筹备第十九届运动会后勤及运动员选拔、训练工作。在长达两个月的奋战下,在全院师生的共同努力下,我院摘得甲组团体的桂冠,实现四连冠。其次承办化学院第三届公益创业大赛,吸引了全校各院多达100多支队伍报名参加,引起广泛关注,这次大赛不仅给我院学生提供了一次创业实战机会,也凸显了我化学院学生勇于突破自我,创新争优的形象。第三在这学期举办的实验技能大赛之水质监测,相较之前增加了自主实验过程,给我院喜欢实验的同学提供了一次实践展示自我的平台。比赛不仅促进了同学们之间的交流,活跃了校园气氛,丰富了同学们的课余生活,还增强了大学生的集体荣誉感和团队精神。学生会成员积极主动,在工作中不断汲取经验,逐渐成长。
二、关于组织内部建设
新学年伊始经过层层筛选之后,确立了新一届正式成员,我们积极开展新委员培训工作,促使新委员快速掌握相关技能,在一段时间的锻炼后,他们工作能力有了很大提高,我们在工作上对他们进行严格的培训和指导,在学习和生活上给予他们帮助,使他们很快适应了学生会工作,并在同学中树立了良好的学生会干部形象,起到表率带头作用.学期末组织内部联谊和团辅活动,凝聚组织战斗力,在陈老师的指导下,我们逐渐完善学生会工作及管理制度,在我们不断的努力下,学生会在内部建设和管理体制上已逐渐趋于成熟.三、推动八大组织齐头并进
学生会在学生组织中起先锋带头作用。积极团结我院八大学生组织,定期召开A类干部会议,遇事协商解决,提高各组织间的交流,推动我院学生组织在交流合作中齐头并进,更好的为全院学生服务。
当然有喜亦有忧,学生会也有些不足的地方需要完善。在新媒体宣传方面,还有待突破,另外仍需加强学生会的服务意识,,真正贴近全院师生,使学生会的发展更有生命力.进一步加强内部组织建设,对学生会成员进行素质培训。
一份耕耘,一份收获,我相信,在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下,学生会一定会越办越好!以上是我的总结,谢谢
第四篇:2009—2010学生会第一次全委会发言稿
时间过得很快,转眼一年就过去了,眼下看到的又多半是陌生的脸孔,欢迎你们的加入,对于富有激情和创造力的你们,我备感欣喜也充满期待。与此同时,还有一份感伤涌上心头,因为,那些在学生会奉献过历练过的老部委们也即将离开我们奔向新的人生转点,在这里我谨代表我们学工团委所有的老师向你们道一声感谢,也希望你们在今后的生活和工作中,事事顺心,更上一层楼。
对于上一学年学生会工作所取得的成绩我就不再赘述,只是想在新的学期对大家提出几点希望。
从这个学期开始,团省委为了给广大团员青年建立一个更为广阔的交流平台,尊重独立学院的各项机制,开始直接对接我们独立学院团学工作。这样一来,我们比以往多了更多学习、交流、展示、锻炼的机会,包括省里各项团学评优及文体才能职业技能竞赛的资格。在这个新的形势下,我们要在团省委的统一指导与规划下开展各项团学工作。我们的机会多了,竞争也就大了,同样身上的担子就重了。我们应该找准一个切入点,去思考一下我们今后努力的方向。
院学生会作为学院党委领导、团委指导的学生群众组织,它的基本任务和宗旨是:遵循和贯彻党的教育方针,倡导和组织自我服务、自我管理、自我教育,组织学生开展学习、科技、文体、社会实践、勤工助学、社会公益等活动,团结引导学生全面发展;充当学院党政领导和老师联系学生的桥梁和纽带,反映学生的意见和要求,协助学院解决学生学习、工作、生活中的实际问题;巩固和发展与其它兄弟院校的联系,努力形成全方位、多层次、多角度的服务体系。
作为学院团员青年的核心组织,如何让更多的团员青年参与到团学活动中来,通过一系列活动更客观的了解社会,形成健康向上的价值体系,这里不仅仅是我们自我展示得到锻炼的平台,更是带动更多的同学参与其中,感受学院团学工作的魅力所在,从而自己得到一个提升的一个服务性组织。因此遵循全团普遍性遍是我们今后努力的一个方向。
这次去开江西省高校共青团会议时,梅毅书记提出要我们共青团工作者成为思想引领和成长服务的探索者。同样我给你们提出这个要求,我们要着力建设一支“学习型、成长型”的学生组织和学生干部队伍。
建设“学习型、成长型”学生组织和学生干部队伍是当代大学生主动适应时代发展,与时俱进,贯彻落实科学发展观的具体体现。当代大学生的历史使命和个人的成长使命,都要求我们青年必须不断的学习,不仅要学习课堂上的专业知识,而且要学习政治、经济、文化、科学技术和现代管理知识,不断提高专业技术能力、认知能力,适应社会的能力和实际工作能力。勤奋学习和健康成长是每一个大学生的社会责任。
学生干部队伍建设是我们学生工作的有力助手。也是我们培养煅炼青年的有效途径和机制,学生干部在具体任务分工中有两个:一是自我成长和成才的任务,二是帮助他人成长成才的任务。这也回归到全团普遍性这个概念上。
关于这些,我想这是我和你们大家需要共同努力探求的问题。以后有机会再着重来谈。最后,我还想告诉各位,今天我们老师对你们的严格要求其实是对你们的百般爱护,恳请大家摆正心态,团结协作,锐意进取,勇往直前。希望本学年的团学工作能在新一届主席团秘书团以及各位新上任部长的带领下,呈现更加繁荣的局面。
第五篇:学生会全委会主席发言稿
在座的老师们,团委学生会的部长们,副部们,以及各位新加入学生会的新成员们。大家下午好。
今天,我想说的第一句话是感谢,感谢杨老师,徐老师,安老师对我的信任,感谢在座的部长、副部长在我当初竞选主席时对我的支持。
接下来,欢迎大一新同学加入外国语学院团委学生会这个大集体,我很高兴,希望接下来的一年我们能共同成长。面试的时候,我经常听到大家说两句话。第一句是想来学生会锻炼能力。锻炼才能得到能力。首先要从基础的小事情做起,只有当你将这些小事处理得有条不紊的时候,你才能承担更多的大事,才能正真得到能力。其次,你们得学会思考。都说大一要学会服从,可是这并不是简单的服从,而是你要思考部长和老师安排给你做的目的是什么等各种问题。接着,你得敢于向部长提出自己的建议。在学生会工作的过程中,你肯定会发现各种各样的问题,这时候,你要善于思考,想出改进和避免问题的措施,最重要的是将这些建议和意见告诉你们的部长。我相信在座的各位部长和主席团的成员都是很乐于接受意见的。
第二句话是想来交朋友,只有用心付出才能交到朋友。在学生会,你要敢于展示你自己,让别人有了解你的机会。同时对待部门和学生会的成员得真诚,把每个小伙伴当家人,这样别人才能真心对你,你才能交到正真志同道合的好朋友。
我从大一到现在,也看到学生会的一些问题,一是内部不够团结,整体凝聚力还有待提高。学生会现在共178人,这相当于一个小型公司的人数规模。可是我们和小型公司爆发的能量相差甚远,有一部分原因是大家达不到公司职员的能力,时间精力不能完全投入。但最重要的原因还是我们没有将力量用在一起。第二点是大家的基本工作能力不足,创新意识不足。每次统计信息,举办大型活动的时候,总会出现拖沓的情况。举办的很多活动也是多年传承,没有新意。我希望大家能和我一起将我们在学生会看到的问题彻底改变,大家有没有信心啊?
既然大家有信心,那我就再说一下,我在任期内想带领大家实现的一些目标。
一、建设一个成员有能力的学生会:
接下来的一年,我们会开展各种技能培训,word,微信,新闻,拍照,语言表达等。让每一个学生会成员基本能力得到提高。同时我会给每个部员展示自己、锻炼自己的机会,只要你有提高自己的欲望,我们就给你提高自己的平台。
二、建立一个成员会创新的学生会:
接下来的一年,我们会举办各种活动,这些活动都基于座各位的创新,只要你有好的想法,好的创意,我们都会支持,帮你完善。想一切办法将你脑中的想法变成现实。
三、建立一个成员开放的学生会
百团纳新马上就要来了,我知道在座的大一部员们,肯定有很多人想加入自己感兴趣的社团,我很支持你们,同时我也希望你在喜欢的社团完high了之后,能将社团中精彩的活动,优秀的创意引到学生会中。让学生会的活动社团化,让学生会活动越来越精彩,吸引更多的人。
四、建立一个成员很熟悉的学生会
我们会开展一些跨部门的活动,玩一些趣味游戏,让大家在锻炼与玩耍中,不知不觉的就认识了,就熟悉了,就团结了。
学生会最重要的是什么?是团结。学生干部最重要的是什么?是能力。学生干部如何才能和学生会一起成长呢?是创新。大家有信心和我一起实现目标吗?