就业指导活动策划范文

第一篇：就业指导活动策划范文

金钥匙（就业指导活动）策划大纲

针对严峻的就业形势，大学生就业困难，经济与管理学院学生会举办了此次金钥匙活动，旨在提高大学生的就业能力，帮助大学生就业。

一、前期宣传

进行海报横幅宣传，并在南二摆摊宣传。

二、活动环节

（一）、拨开迷雾，指点迷津

这一环节由我院资深老师及校外就业指导专家为同学们介绍就业形势，并针对我院学生情况给予就业指导。

嘉宾：

内容：就业形势，就业方向，为就业所作准备，面试礼仪与面试技巧 时间：

地点：

（二）、前辈指路，柳暗花明

这一环节我们将邀请大四的拿到知名企业offer的学长学姐与同学们分享他们的成功经验，讲述他们个人大学四年的生活与成长，为同学们提供建议。

嘉宾：学长（）学姐（）

内容：就业经验交流，大学生活的指导

时间：

地点：

（三）、沙场点兵，实战演练

有学长学姐及老师做面试官进行模拟招聘，同学们体验面试，每一个面试者的面试时间大约八分钟，之后有面试官进行当场点评。此环节面向在场的所有同学，目的是让同学对职场面试有更直观的了解。嘉宾：老师和学长学姐

内容：模拟招聘

时间：

地点：

为丰富活动内容一些互动活动也将加入活动中来：

1、观众有奖知识问答，题目设置均为面试礼仪及专业知识相关的问题，答对者则进入最后的模拟面试环节并得到相应奖励。

2、面试小品，缓和现场气氛。

第二篇：创业就业指导中心策划

闽南理工学院

就业创业指导中心

活动策划书

目录：

第一章大学生创业计划设计大赛

第二章现场模拟招聘会大赛

第三章系列讲座

第四章就业政策百问大赛

大学生创业计划设计大赛

活动目的为了丰富大学校园文化生活，推进学生活动在质量上提升，拓展学生就业观念，增强其创业意识，营造浓厚的校园学术科技文化氛围，为广大同学发挥创造潜能提供一个广阔的舞台，培养和激发大学生奋发成才的自觉性、主动性和积极性，使参赛同学在创新精神、创业意识、创业知识技能体系、团队协作及实践动手能力等方面得到全面提高。

参赛对象

闽南理工学院新旧校区，泉州纺织学院，泰山航海学院全体在籍学生。

承办单位

就业，招生办主办石狮共青团（沟通过，支持此活动）团委学生会

参赛方势与说明

参赛学生应组织成竞赛团队（2-5人）以团队为单位报名参赛；完成的创业、创新设计计划书。活动内容

按照已完成的创业、创新设计计划书以上台演讲的方式来介绍一个非常简练的计划及商业模型的摘要，商业项目和你的创业方针等等，以及展示创新的的创新作品。

现场模拟招聘会大赛

活动目的通过该活动能够架起一座学生与企业沟通的桥梁，搭建学生与企业交流的平台，使大学生更加了解企业的需要，从而更早更好的作好职业规划来应对当今日益激烈的就业竞争，达到了大学生实现自身价值与企业发展需求的双赢效果。本活动主要侧重于引导大学生就业观念的转变，正确对待就业、择业和创业，也充分的了解面试技巧和面试的基本过程。

参赛对象

闽南理工学院新旧校区全体在籍学生。

承办单位

就业，招生办主办

参赛方势

参赛学生自主报名参加，以及个协会，学生会派出代表；

活动内容

凡参加次比赛的同学，充当应聘者由招聘老师进行逐一面试，经过其他人的口才，面试技巧，文明礼仪等问题进行评分，评选出最优人才，到最后由学校领导 招生办 总结面试技巧，讲解面试等技巧来解决许多大学生不懂得如何去面试，在考官面前显得紧张，不能简洁、清晰、自信的表达自己，使自己的才能不能很好的发挥，从而错失良机。

系列讲座

活动目的本着“一切为了学生就业”的宗旨，本次活动旨在加强我校学生对当前就业形势的了解，明确就业目标，增强就业技能，为进一步提高个人的就业竞争力及未来的就业做好准备。当前有不少大学生对自己的职业生涯规划不够规范，细致。不知道什么单位适合自己的事业发展，找不到真正展示自我的平台，为了使我院大学生更好的形成符合个人需要并兼顾社会利益的就业观念，避免学生就业的盲目性，这无论是对大一新生，还是对即将实习的学生来说，都是十分重要的。

讲座对象：面相闽南理工全院学生

主讲人：闽南理工学院董事长

创业讲座的主题

创业的点点滴滴

主讲人：就业处领导 以及学院领导

就业讲座的主题

1、大学生职业生涯规划

2、就业前景及就业形式分析

主讲人：学院心理辅导老师

就业讲座的主题

剖析就业心理，打造精彩人生

就业政策百问大赛

活动目的倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力，鼓励劳动者自主创业、自谋职业提。活动对象

闽南理工学校全院学生

承办单位

学院招生就业处

活动内容

在各系筛选资格参赛者，在比赛过程中主要以抢答的方式进行答题，比赛优胜者就能进行下一轮的比赛流程及总决赛，比赛内容：主要考察大学生的就业意识，以招生处就业处为导向，考察大学生的就业观念。

第三篇：毕业生就业指导展览策划

毕业生就业指导展览策划

(2010-10-09 19:46:32)

转载

标签：

杂谈

毕业生就业指导展览策划

一、活动主题

力求促进校区建设，共谋毕业生前途辉煌。

二、活动背景

在社会激烈竞争的今天，就业严峻态势愈演愈烈,由于每年社会提供的就业岗位数量远远小于待就业人员的数量，因此每年都有相当一部分应届毕业生未能就业，再加上前几届未就业的毕业生的积累，找工作难已成为人们经常谈论的话题，这就要求我们这些在校大学生们不能只因为顺利完成学业或成绩不错就骄傲自满，因为终有一天要面临毕业，要踏入社会，要走上职场之路……

就业是毕业生命运转折的重大机遇，而机遇之神向来只垂青于那些有准备的人，无数事实证明，唯有具备条件的人才能捕捉到机遇，然而，对于捕捉机遇的技巧和策略，我们完全可以通过学习和平时的积累去科学的掌握,面对各地即将陆续开展的招聘会，毕业生未雨绸缪总是对的。

三、活动目的加强对我校毕业生的就业指导，切实帮助我校毕业生转变就业观念、拓宽就业思路、提高就业技巧、创新就业方式、顺利实现就业愿望，此次就业指导展览活动主要以写真、喷绘的形式将相关就业指导内容张贴于学校宣传栏内，旨在提高我校毕业生的就业竞争力。

四、活动时间及地点

时间：2010年10月11至2010年10月17日

地点：办公楼左右两侧宣传栏、办公楼与三号教学楼间宣传栏、二号教学楼与三号教学楼间宣传栏。

五、资源需要

人力资源：招生与就业办公室、学生职业发展协会及其它在校师生。

物力资源：1.8*1平米宣传栏九块，2.4*1平米宣传栏一块、宣传板一块，写真、喷绘海报，活动宣传海报，胶带等。

六、活动开展

此次展览主要包含以下六个模块：毕业选择模块，求职准备模块，面试技巧模块，就业流程模块，专家解读模块，师生交流模块。各模块具体内容如下：

（一）毕业选择模块

1、普通高校毕业生就业的主要办法是什么？

答：毕业前通过供需见面会与双向选择落实单位的，毕业生就业主管部门负责派遣到接收单位；未落实单位的，派遣回生源所在市地，由当地毕业生就业主管部门和就业指导机构推荐或自行联系工作单位。

2、结业生的就业政策是怎样的？

答：必须在《就业报到证》上注明“结业生”字样;在规定时间内未就业的，由学校将其档案户籍关系转至家庭所在地（家在农村的保留非农业户籍）自谋职业。

3、山东毕业生跨地市、跨省、跨系统就业应办理哪些手续？

（1）到省外就业的毕业生按接受地就业政策办理手续；

（2）非师范类毕业生到教育系统就业，协议书需经接受地教育局签章、人事局见证后才能生效。

(3)毕业生到省直、部队、中央驻鲁单位就业的，非师范类毕业生的就业协议应由接受单位到省人事厅签证。

4、面临毕业，你可以选择：

A.考研

B.考公务员、选调生

C.就业（去企业、基层、西部、部队等）

D.自主创业

E.出国留学

F.其它

学生职业发展协会提醒您：关注考研，公务员、选调生，就业创业，留学等政策敬请登陆“山东高校毕业生就业信息网()”———“就业政策”栏目。

（二）求职准备模块

1、面临就业，您准备好了吗？

A、一份合适的简历

B、一两套得体的服装

C、一些面试的基本技巧

D、其它

2、简历制作注意事项

（1）如何确定简历内容及形式？

答：简练并突出是一份简历最基本的要求，而含糊、冗长、花哨则是简历的大忌。简单来说，个人基本情况、教育背景、获奖成果等是一份求职简历的基本构成要素。好的简历，目的性要强，用人单位需要什么，你就提供什么；对于你的职务要求，表述要简洁平实有力，语言要清晰，逻辑性要强。另外，针对招聘单位的特点和要求，最好“量体裁衣”特制一份简历以表明你对用人单位的重视和热爱。

（2）简历制作及技巧

答：①突出个人长处②树立专业形象③把实习经历写进简历中④提及弱项，尽量模糊；提及强项，着力渲染。

学生职业发展协会提示您：（1）千万别忽视和申请职位相关的短期实践经历（2）把假期实习、社会实践活动进行细致描述（3）用专业术语和真实数字进行文字包装。

招生与就业办公室办最后告诉你：没有最好的简历，只有最合适的简历。

3、如何进行总体形象设计？

答：一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装，选购服装应该注重稳重、职业的风格，不必一定针对某类行业专门备装。因为在求职的过程中你会面试不同行业的企业，选择一种各个行业都能接受的风格，以不变应万变，另外，同学们也可以在网上收集一些视频礼仪讲座等，留心观察什么叫专业，什么叫品位，并与室友及同学经常切磋，甚至请教老师以及工作后的师哥师姐们，然后购买风格相同但价格适中的服装。

学生职业发展协会提醒：女士面试前最好化淡妆；不要涂指甲油和留长指甲；裙装不要太短、太暴露；坐着时双腿需并拢；套装原则上以深色为宜；全身的饰物最好不要超过三件等。男士面试前头发要干净不乱；不留胡须、鼻毛；应保持口气清新，嘴唇干净湿润；佩戴的眼镜要干净；不易佩戴饰物等，面试前尽量洗个澡。

招生与就业办公室敬请大家平时注意保持衣服干净整洁、没有褶皱；另外，面试前咨询一下有职场经验的先辈们可以取得事半功倍的效果。

（三）面试技巧模块

1、面试前需要准备的内容有哪些？

（1）一份备用简历

（2）少而精的证明材料(必要的证书、文凭、照片等)

（3）记清应聘地址、联系人电话等

（4）携带一本书或杂志以消磨等候时间

（5）事先收集招聘单位的资料，以备面试官提问

（6）面试设想和练习

（7）其它

招生与就业办公室提醒您：招聘信息有虚假，择业需慎重！

2、请注意面试时最基本的礼仪：

（1）面试官进入面试室后：面试官从后门进入面试室后，一定要礼貌性的站立问候，等面试官入座后方可坐下。

（2）进门的方法：进入面试室的时候，先敲2—3下门，听到请进后，要回答”打扰了”再进入房间，进入房间后，轻轻把门关上，门关后转过身行个礼，不仅要颔首，还要将上半身前倾30度左右鞠躬。

（3）握手要适度：当招聘者招呼你的时候，伸手不要过于生硬，握手不要有气无力。假如他让你先进门，有可能是想从身后观察你。

（4）面试刚进行时：面试刚开始时，报上自己的名字，行个礼，听到“请坐”后坐下，并把随身物品放在椅子旁边。

（5）面试时的姿势：面试时，坐在椅子上，背要挺直。双手平放在大腿上或轻轻握拳放在腿的附近。要看资料的时候，除了必要的动作之外一定要保持这种姿势；交谈很投机时，可适当地配合一些手势讲解。

（6）回答问题时，要注视着对方的眼睛，思路要清晰：被提问时，要看着对方的眼睛名确回答，遇到不会答的时候，要坦率的说“不知道”是没有关系的。

3、面试过程中应注意的细节

（1）Smile应贯穿应聘全过程；

（2）面试时要聚精会神；

（3）保留两秒钟的思考再回答；

（4）善于打破沉寂；

（5）在谈论自己成就、特长、技能时，注意适当举一两个例子。

学生职业发展协会提醒大家面试前应多搜集一些面试实例，掌握一些答问策略等。招生与就业办公室提醒大家面试中还应注意：

（1）不要与面试官“套近乎”

（2）不要为偏见或成见所左右

（3）面临提问：您性格上有什么弱点？切忌装完美

（4）其它

面试小结：面试前应守时、着装整洁，在接待室及招聘工作人员面前应注意自己的形象，严禁吸烟；面试时应关掉手机，面对面试官提问回答要简单明了；面试后应注意做记录、与招聘人员常保持联系等。

（四）就业流程模块

就业流程主要以流程图的形式向大家展示：

1．签约、签证、派遣流程问答

2．解约流程问答

3．调整改派流程问答

4．二次派遣流程问答

5．缓派生派遣

（五）专家解读模块

本模块主要摘自就业指导专家的建议，力求使广大毕业生更准确的了解求职信息，合理做出正确的选择。其内容初步定为：

1、如何按企业生命周期进行选择？

2、如何选择大公司或小企业？

以上内容主要摘自山东省大中专毕业生就业指南300问。

（六）师生交流模块

本模块主要以师生互动问答，学生间互动交流的形式，选择办公楼左侧一特定宣传栏，将学生的问题以及老师的解答和其他同学的建议张贴于内，并及时更新内容，旨在提高广大在校学生的自信心、交流能力。此模块由学生职业发展协会秘书处、宣传部全权负责。内容初步定有：

1、致毕业生的一封信

2、一位毕业生对大一大二师弟师妹的忠告

3、老师、校内未毕业生对毕业生的祝福

模块内容由秘书处负责，模块设计由宣传部负责。

七、经费：

0.8*0.75平米喷绘15张共9平米每平米10元共90元

（用于二号教学楼北边就业指导流程图）

0.8*1平米写真3张共2.4平米每平米18元共43.2元（用于办公楼东侧宣传栏师生交流模块）

1.8*1平米写真3张共5.4平米每平米18元共97.2元

（用于最新的国家就业政策等贴于可移动宣传板上）

1.8*1平米喷绘海报9张 共16.2平米每平米10元共 162 元

（用于办公楼与三号教学楼间宣传栏，包含毕业选择模块、求职准备模块、面试技巧模块、就业指导部分模块）

1.5*1.1喷绘海报4张共6.6平米每平米10元共66元

（用于办公楼西侧宣传栏专家解读模块）

胶带一卷共3 元

合计461.4 元

八、活动中应注意的问题

为确保展览的有效性与影响力，建议毕业选择模块、求职准备模块、面试技巧模块、专家解读模块以喷绘的形式张贴于办公楼与三号教学楼之间的宣传栏、办公楼西侧宣传栏；就业流程模块以喷绘的形式张贴于二号教学楼与三号教学楼之间的宣传栏；师生交流模块以写真的形式张贴于办公楼东侧宣传栏内，展览为期两周及两周以上时间。

1、由于写真海报经不起风吹雨晒，学生职业发展协会组织部负责对展览纸张及海报进行维护，使其不受风、雨、阳光等环境因素的破坏等。

2、学生职业发展协会策划部负责定期查看宣传栏，以保证宣传资料的完整性与真实性等。

3、针对师生交流宣传栏，由学生职业发展协会秘书处、宣传部全权负责，对展览期间出现的问题及时向招生与就业办公室、协会会长反映，并将老师及同学的建议内容以适当的形式及时张贴等。

另附写真、喷绘资料内容，敬请老师参考。

第四篇：大学生就业指导公益讲座活动策划方案（模版）

大学生就业指导公益讲座活动策划方案

授课初衷及主讲嘉宾介绍：

2011年，中国大学就业形势紧张，国家发改委于今年4月份公布数据，全国约有1500万大学生面临就业困难。全国各地大学及学院的学生开始积极展开就业或找项目、投身创业。虽然大学生满腹热情，激情四射，但是由于缺乏就业的正确有效的指导，多半学生的就业以失败而告终。这不仅浪费了社会资源，同时还打击了大学生的就业激情以及大学生人生信心丧失，造成社会混乱，影响安定团结，不利于构建和谐社会。为了改善这一现状，并希望于真正能够指导大学 生积极就业，讲座邀请成功企业家以亲身经历，结合当前情况，给予大学生就业的指导，帮助迈好人生的第一步。

讲座主题：

指导大学生正确就业，提高大学生就业成功率。

讲座内容：

为大学生提供正确有效的就业指导，包括应聘时的心理准

备、言谈举止的规范、礼仪的讲解及与人建立第一印象的个人形象指导。与大学生交流就业经验，分享成功就业的故事。

讲座时间：

40分钟左右。

答疑互动时间：10分钟左右。

讲座对象：

在校大学生及快毕业的大学生。

讲座宣传口号：

理性就业，全程保障。

讲座宣传方式：

条（横）幅/宣传手册（主讲嘉宾个人介绍）

活动安排：

前期准备：会场布置，背景板，讲座文字资料，工作人员安排等 活动执行：***女士讲座

第五篇：就业指导活动感想

就业指导活动感想

近年来，随着高校扩招，就业竞争日益激烈，大学生就业成为社会关注的热点问题。学校开展就业指导课程和一系列就业指导讲座是非常有必要的。我是一名公费师范生，之前一直想着是肯定有分配工作的，所以总觉得没有什么就业压力。现在快大四了，国家有关教育的改革正在进行，相关政策也陆续出台，我看到我将来的就业也不是那么容易的，当老师也分好坏职位的。

通过就业指导的学习，我对自己的现状进行了分析，虽然不知道今后会如何，毕业时的就业情况如何，但现在有个准备，一个规划是很重要的。就业指导让我们思考我们该怎么做，对我们帮助很大，我觉得我需要多学习这方面的知识，了解现状，知道自己的不足加以弥补，为自己规划，充实自己，为今后的就业打下基础。

首先，我想到自己在大学学到了什么。事实上现在出去做家教很多时候是把自己高中的学习经验照搬给学生，讲的也是高中学到的知识或例子，很少能完整说出我在大学学了什么。我想首要原因是我确实专业知识学的不好，平时也没有去看扩展性的书。现在想想很可怕，如果专业素养还停留在高中阶段，将来是肯定教不好书的。只有在站的高的人才能只会其他人走出迷宫，所以提高专业素养是最重要的。

其次，更多的教学实践是成为教师的必需。我读师范专业，立志要成为一名人民教师。好的教师还有一定的教学能力，粉笔字、普通话、多媒体课间、教案等等都是不可缺少的。这些技能的提高不能依赖学校老师，要主动掌握好自己。从大一到现在一直有参加学生工作，想着去做以前没做过的事，参加各种活动，总以为能更好的锻炼自己。现在想想我的学生工作也不是很突出，所学到的东西以后工作了很快也能掌握，有的事情其实没必要放太多精力，在规划上应当多放在锻炼教师基本功上。这学期我们班的同学很多人都买字帖练字，还有人买了小黑板练粉笔字，在课堂上大家也踊跃试讲。

最后，是要有良好的心理素质，也要有一个积极的心理状态。为人师表、身体力行是我在实习前最先想到的，想着真正站在讲台上的我，是否紧张，是否胆怯？我们在不能被别人认可的时候就要学着调整自己的状态，没人喜欢看愁眉苦脸的人整天抱怨，相反积极乐观的心态对你是个解脱，更可能成为你进步以至成功的阶梯。在想着失败时保持好心态，该干什么就干什么，不要放弃，要一直朝前走，每一步都是进步，总有一天你会成功。机会总是给有准备的人，所以就业前应该先想想我做好就业的准备了吗？我们不是为了就业而去就业，作为教师，职业目标要定的更高。

就业指导课的影响是深刻的，它使我了解了现在就业的激烈竞争现状，也让我充分的反思了自己。即使是做一名教师，社会竞争也是异常残酷的，要好好准备，使自己在学习上有紧张感，扩展知识面，提高各种能力。我觉得就业指导类的课程可以从大一就开始上，好的职业规划、人生规划是成功的第一步。