生产总监聘用协议doc（五篇）

第一篇：生产总监聘用协议doc

生产总监聘用合同书

签订地点：

甲方： XXXXX 乙方： XXX 甲方聘请乙方担任甲方的生产总监，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商一致，签订本合同。

一、合同期限：

1、本协议生效日期为2013 年12月25日。

2、公司对乙方进行业绩考核的时间，从 2013 年12月25日起至2018 年12月25日，共 60个月。协议期满后甲方根据乙方的工作业绩及双方合作意愿，友好协商是否续约。

二、乙方权利职责：

1乙方受聘为公司的生产总监后，对公司的生产、工艺、质量、安全负责，享有赋予的职权和履行同等义务，主持工厂的生产、工艺、质量、安全管理工作，组织实施总经理的各项决议并向总经理报告工作。

2.根据生产订单制定生产计划、年企业生产构想，年度质量管理方案，报总经理批准。

3.组织实施年度生产计划和技改方案;

4.根据实际需要，改进公司生产质量管理机构、方案，完善各项具体规章和管理制度，并监督各项规章制度的实施。

5.提请总经理聘任或者解聘生产或管理人员。

6.拟定所辖员工的工资标准、奖惩及其他福利待遇的分配方案，经总经理审核后执行。

7.对于超越本人职权范围应及时向总经理报告并可提议召开临时会议。8.主持和召集生产质量、进度、技术、安全等工作会议;9.完成总经理要求乙方的其他工作任务。

三、乙方工作目标

1.有效组织生产，订单完成率100%，发货及时率大于95%（按月发货批次计算），未及时发货批次最大延迟时间小于24小时。

2.小包粉产品一次合格率大于97%，大包粉一次合格率大于90%。3.组建培养一只团结高效的生产团队。

4.建立健全一套简洁有效的质保证系统，并有效实施。

5.拟定一套适宜的生产策划方案和工艺方案，降低成本，实现公司利益的最大化，2014年4月31日前实现扭亏。

四、甲方对于乙方工作业绩的奖惩及结算方法：

1、甲方给与乙方提供的薪酬待遇的基本形式为：月薪+绩效考核+年底奖励。协议月薪 ￥5000元，次月发放

。绩效考核以一次合格率考核指标为准，每一个百分点，奖励或处罚￥200元。

2、凡因质量问题产生退货事件，甲方可根据损失情况对乙方实施￥500~2000元罚款。

3、在订单保证前提下，乙方未按规定期限帮助甲方实现扭亏，或因乙方生产、品质控制不利造成订单流失，视为乙方不称职，乙方自动离职。

4、年终奖励办法：

4.1甲方奖励乙方企业年度净利润的20%，或根据企业发展需要结转下一年度。4.2甲方根据乙方工作业绩奖励乙方￥40000元奖励。

5、虽完成了工作考核目标，但出现乙方管辖员工发生因工伤亡事故致使公司赔偿或补偿其损失5万元以上，甲方有权停发或减发年终奖励。

6、个人所得税均由个人缴纳。

五、甲方对乙方的支持：

1.甲方提供资金满足乙方提出设备改造合理要求，该部分资金进入固定资产折旧计算，不计入成本。

2.乙方有在辖制范围设立岗位、人数及工资待遇及奖惩办法的权利，除报请总经理批准外，其余人员不得干涉。

3.对公司各项财务费用及整体运营状况具有知情权，对生产相关各项采购费用具有监督权。

4.甲方各项生产所需原辅料保质保量按时到位。

5.甲方有义务帮助乙方募集生产员工，供乙方挑选、留用或淘汰。

6.乙方工作职责对总经理负责；服务于销售总监；接受财务部门监督，其他人员无权干涉。

7.有权监督服务于生产、销售各二线部门的工作，对于保障不利的情况提出批评或处罚意见。

六、竞争限制：

1、乙方在甲方任职期间不得与任何第三方正式或非正式的建立相同的业务合作关系或聘用关系。

2、乙方在任职期给甲方公司造成经济损失或名誉损害的，视情节轻重，给与其任期内总工资收入的50％以上的赔偿。

3、乙方离职两年内不得从事与甲方相同行业。

七、协议的终止：

本协议届满，聘用合同终止；双方经协商同意，可在合同届满前一个月向对方表示续签意向，续订合同。

八、附件

双方均应严格遵守本协议书的各项约定，否则，应赔偿另一方所受的全部损失。

本合同未尽事宜，双方友好协商解决。

本协议书经双方签字或盖章之日起生效，并由合同签订当地进行法律公正。正本一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：

XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人： 乙方：

身份证号：

****年**月**日

第二篇：聘用协议

聘 用 协 议

甲方：

住所：

乙方：身份证号码：联系方式：家庭地址：

甲方因工作需要，聘用专业人员为甲方。根据《民法通则》、《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲乙双方经协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：

一、聘用岗位及工作要求

1、甲方聘用乙方担任。负责工作。

2、乙方应按约定的工作职责完成本职工作。

二、聘用时间

1、本协议期限自年月日起至年月日止。如需继续聘用，重新签订聘用协议。

三、聘用报酬

1、聘用期间甲方支付乙方顾问费人民币元/月（税后收入）。

2、甲方于次月15日以银行转账的形式向乙方支付上月顾问费。

四、保密义务

1、乙方在担任甲方顾问期间及协议期满后，必须保守因参与甲方相关会议、或为甲方提供建议中知悉的商业秘密。

2、未经甲方同意不得泄露、告知、公布、转让属于甲方的商业秘密或技术秘密。

五、违约责任

乙方应按约定要求完成本职工作，积极的配合甲方的工作安排，审慎、严谨的提出咨询意见，并对自己提出的意见负责。

六、争议解决

因本协议引起的任何争议，由甲乙双方协商解决；协商不成，由甲方所在地

人民法院管辖。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。协议自双方签字

盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：电话：电话：

日期：日期：

第三篇：聘用协议

聘用协议

甲方：眉山市东坡区苏龙蛋禽养殖场沈志中

乙方：

经双方协商，甲方聘用乙方为眉山市东坡区苏龙蛋禽养殖场的专业兽医师，负责养殖场的卫生防疫工作。

聘用期限：从2011年1月1日至2013年12月31日，聘期三年。

甲方：

乙方：

2011年1月1日

动物防疫技术人员信息

动物防疫员聘用合同

甲方：眉山市东坡区苏龙蛋禽养殖场 乙方：防疫员：苏光红、李志扬

乙方为甲方养殖场家禽免疫，用药。定期为家禽用药，确保家禽健康。协助甲方为养殖清洗，消毒。

合同期为5年，从2011年1月1日起，于2015年1月1日。

甲方：乙方：

2011年1月1日

食品安全承诺书

为了保证本养殖场畜产品安全，特签定以下安全承诺书：

一、保证饲料安全

1、饲料中不添加人工合成蛋白，如瘦肉精。

2、不饲喂发霉变质的饲料。

3、饲料中不加入规定的违禁药物。

二、保证用药安全

1、不使用抗生素。

2、不使用其它禁用药物。

三、保证防疫质量

按免疫程序免疫，保证免疫质量。

责任人：

眉山市东坡区三苏乡伏龙兽医站 2011年1月1日

防疫目标责任书

畜主：地址：品种：规模：

目的：为贯彻落实动物防疫法，预防、控制和扑灭重大动物疫病，保障畜牧业持续健康发展，促进广大人民群众增产增收，振兴地方经济，制定本责任书。

内容：

一、畜主在畜牧兽医站的指导下认真做好例行春秋两防工作，保证免疫密度和免疫质量，猪瘟、口蹄疫、高致病性蓝耳病、高致病性禽流感、新城疫的免疫密度要达到100%，并且做好月月补免，建立免疫档案和免疫记录，病死畜禽要严格无害化处理，做好日常消毒工作。

二、畜主饲养的畜禽严禁使用违禁药品，禁止将人药用于动物，建立健全兽药使用档案，禁止在饲料中添加瘦肉精、蛋白精等违禁添加物。

三、畜主应配合畜牧兽医站的检疫工作，出售畜禽申报检疫。

责任人：联系电话：。

监督单位：三苏乡人民政府 三苏乡伏龙兽医站

2011年1月1日

第四篇：聘用协议

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、聘用期限：

本协议期限为年。

本协议生效日期为： 年　月　日。

二、聘用期间的工作岗位，工作内容：

1.工作岗位：公司销售部销售员

2.工作内容：公司产品的销售；其它工作；

三、聘用期间的待遇：

1.基本工资：人民币　元（包括工资元，交通费元，午餐补助元，医疗费元）。

2.销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。

四、劳动纪律：

乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟和职业技能。

五、劳动时间及劳动保护：

1.甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。

2.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

3.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。

六、相关事宜：

乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相关合同，并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议，由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。

七、协议的变更、解除：

1.签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。

2.经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议。

3.乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。

（1）.在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。

（2）.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

（3）.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。

（4）.被依法追究刑事责任的。

4.甲方有下列情况之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议：

（1）.在聘用期内，甲方不按照本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

（2）.在聘用期内，甲方违反劳动合同及国家法规给乙方造成严重损害的。

八、其它：

本协议未尽事宜或与今后国家及公司有关规定相悖的，甲乙双方协商后，按有关规定执行。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字）：乙方（签字）：

代表人：代表人：

日期： 年 月 日

第五篇：聘用协议

聘 用 协 议 书

甲方：

乙方：内蒙古科技有限公司

甲、乙双方经友好协商，本着平等、自愿、合法的原则，现就甲方聘用乙方为顾问一职相关事宜签订如下协议，以兹双方共同遵守执行：

一、甲方聘请乙方为品牌战略顾问，具体工作内容为市场调研、品牌定位、战略规划。乙方给甲方以书面或口头形式出具相关可行性资料。

二、乙方在甲方处工作的时间、地点、方式不受甲方规章制度的限制，由乙方根据自己的工作需要灵活、自由决定。

三、甲方聘请乙方为公司顾问，顾问费为拾万元整，每年五万元，服务周期为两年。

四、甲、乙双方签订本协议后，双方不得随意提出解除本协议，如有一方违约向守约方承担上述薪金100%的经济赔偿金。

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字之日起生效，本协议未约定事宜双方可签订续约。

甲方：

乙方：

代表人：

代表人：

二O一八年

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