第一篇：企业安全责任书
篇一：企业主要负责人安全生产责任书 企业主要负责人安全生产责任书
一.安全目标
1.贯彻执行公司安全生产工作以“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。
2.无死亡事故，无重伤事故，无火灾、爆炸事故的发生，确保全年工伤事故率低于上年度。3.维持公司和谐稳定，确保本公司内不发生任何治安责任事件。二.安全责任
4.公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人，对本公司安全生产工作负全面责任，公司主要负责人认真贯彻执行国家和市有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的重要奖惩。
5.建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实； 6.领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作；
7.领导组织编制年度、特殊时期安全工作实施计划，负责审定各级安全生产责任制，督促检查公司各单位主要负责人抓好安全生产工作。8.健全公司安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究、解决有关安全生产中的重大问题。9.组织审定并批准公司安全生产规章制度，按规定审批公司年度安全措施费用，并对其投入的有效实施进行监督。
10.组织制定并实施公司事故应急救援预案，建立、健全公司事故应急救援体系。
11.定期组织召开公司安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
12.组织领导公司安全生产宣传、教育工作，审定各级、各部门安全生产考核指标。13.向职工代表大会报告公司安全生产状况。
三.本责任书经双方签字后生效，执行时间自2012年1月1日至2012年12月31日。
总经理：（签字）主要负责人：（签字）
年 月 日年 月 日篇二：企业安全生产责任书 宁夏百新热力有限公司
2014-2015年度安全生产责任书
为了认真贯彻落实《安全生产法》和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面加强生产管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，建立和完善应急救缓和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管谁负责”“分级管理、分级负责”的原则，宁夏百新热力有限公司有限公司（以下简称热力公司）与所属各部门、供热站负责人签订《安全生产责任书》，其具体内容如下：
一、事故控制指标
1、杜绝重伤以上伤亡事故；
2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故；
3、食堂要做好保鲜、保洁、防毒、消毒工作，加强食物入口管理，杜绝食物中毒等食品安全事故；
4、降低一般事故频率，一般人身伤害，轻伤事故频率不超过3人次。
5、不发生重大环境污染事故，努力减少污染物的排放。
二、安全生产工作要求
1、遵守安全生产法律、法规的规定，保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本单位的安全生产事故救援预案，及时如实报告生产安全事故。
2、应和相关管理人员共同自觉学习，提高安全生产管理工作能力，达到相关规定要求。
3、把安全生产实绩作为本单位与各管理人员工作和重要考核内容，实施安全工作考核并且奖惩分明。
4、在工作中把安全生产工作放在重要议事日程，审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。
5、及时了解和掌握本单位的安全生产工作运行情况，及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施，保证安全生产。
6、做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材及更新工作。
7、向股份公司安全生产领导小组办公室定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报，对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。
8、组织所属员工进行安全生产教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。今后未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。
9、对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
10、及时进行建设项目的安全方案审查与实施，保证建设项目与安全设施同步进行。
11、进行本单位重大危源应急预案编制，组织预案救灾演练，落实应急救援人员。
12、推广安全生产工作先进经验，积极探索新形势下安全生产工作思路，使本单位安全生产工作更加科学有效。
三、安全事故控制
1、必须组织本单位员工认真学习《安全生产法》和有关安全生产规定，强化管理，避免安全事故的发生。
2、发生重大生产安全事故时，单位的主要负责人应当即组织抢救，并不得在事故调查处理 期间撤离职守。
3、及时上报有关部门并报股份公司安全生产领导小组办公室，保护好事故现场，按“四不 放过”原则（事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过）严肃查处事故责任。
4、协助有关部门进行事故调查处理，支持配合事故抢救，提供便利条件并保持正常生产。
四、安全工作报告与考核
1、每月公司安全生产领导小组组织的安全会议，各场（厂）要把安全工作作为一项汇报内 容；每季度最后一个月25日前上报本单位季度安全生产工作情况（应包括附件中内容）；年底12月25日前上报本单位领导签名的安全生产履职报告书。内容为： ① 领导职责履行情况；
② 本单位安全生产和安全管理体系运行情况； ③ 对事故隐患或事故的处理情况； ④ 存在的问题和下一步采取的措施。⑤ 经验介绍和建议。
2、股份公司安全生产领导办公室将根据本单位日常安全管理工作状况和安全生产履职报 告汇报内容进行实绩考评，做为年终对单位负责人的考核依据。
3、对于单位负责人失职造成的安全事故，股份公司安全生产领导小组办公室将根据股份公 司安全生产管理办法采取行政处罚及经济处罚，对于达到刑事诉讼条件的另有关部门处理。
五、附则
1、本责任书自取双方签订之日起生效，执行期为2011年7月9日至2011年12月31日。
2、本责任书一式两份，双方各执一份。
宁夏百新热力有限公司 各场（厂）
授权代表：安全生产第一责任人：
二0一一年七月八日 附件1 安全工作汇报应包括的内容：
1、安全生产责任签约的情况（只限第一并上报），与安全岗位相关的人员签约数，签约率。
2、会议情况：主要负责人亲自召开会议次数，分管负责人召开会议次数；
3、伤亡事故处理情况：死亡事故多少起，死亡人数，重伤事故多少起，重伤多少人。
4、安全检查情况：安全检查总的情况，检查多少次，查出隐患多少条，整改隐患多少条；
5、安全培训情况：生产法的学习情况，特种作业人员人次，外来从业人员人次。篇三：企业安全责任书
和顺镇企业安全生产管理目标责任书
为了强化安全管理，切实抓好安全生产，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”，的全面落实安全生产责任，杜绝重特大事故发生，维护社会稳定，构建社会和谐，有效促进经济社会的健康发展，特制定本目标责任书。
一、安全生产工作目标
全年安全事故“零”目标，杜绝重特大事故发生。生产任务以有关部门下达的核定生产能力为准。
二、目标任务
（一）安全生产目标责任制的建立与落实
1、年初有工作计划，阶段有小结，年终有总结，目标任务分解落实，每缺一项收企业目标责任费500元。
2、安全机构健全并开展工作，缺一（个）人收企业责任费500元，并责令企业停产整顿。
3、层层签订目标责任书，并交纳安全生产抵押金。每缺一项收取责任费200元。
4、落实好企业的主体责任和报告制度，缺一项（次）收企业责任费500元。
（二）安全生产基础管理工作
1、对本单位、企业职工进行法律法规的培训和定期学习，未经培训上岗或未完成规定的学时，发现一人次收责任费100元。
2、建立健全企业安全生产内部管理规章制度、操作规程并上墙和培训考试，缺一项收责任费200元。
3、健全安全生产设施设备台帐、各种记录、统计报表，每缺一项收责任费50元。煤矿管理人员无下井记录，缺一项收责任金100元。报表不及时，迟报一次收责任金100元，缺报一次收责任金500元。瓦检记录缺一次收责任费100元，审签不严格收责任金200元/次，未坚持审签的收责任金500元/次。
4、企业要建立防灾救灾预案，无灾害防治计划的收责任费200元。
5、坚持例会制度，按时参加上级部门召开的安全生产工作会议，凡迟到一次收责任费100元，缺席一次收责任费500元。开会未作记录的一次收责任费50元，不组织召开本单位、企业安全例会的，收责任费200元。
6、建立劳动合同用工制度，禁止使用童工和超龄工人，凡未签劳动合同的缺一份收责任金50元，招用童工的发现一例收责任费1000元。井下作业招用50岁以上的职工，地面工种招用55岁以上职工的，发现一例，分别收取责任金500元。
7、矿山企业，必须证照齐全，经查证每缺一项强行组织生产的收责任费1000元/天，并责令停产整顿。
8、矿山企业井上下使用设备达到特殊行业要求，一项或一件达不到要求收责任费200元。
9、特殊工种人员必须持证上岗，凡一人未持证上岗的收责任费500元/人。
10、企业职工必须按照《劳动合同法》参加工伤保险和各类保险，未参加保险的，缺一人收责任费200元。
11、严格执行《民爆物品管理条例》规定，库房距离不够，收责任费500元，并责令整改，未坚持爆炸物品领退制度的收责任费500元/次，乱丢乱放和混装的分别收取1000元/次。
12、增加投入，改善生产条件，未正常投入生产场所，设施改装的，发现一次一件收责任金500元。
13、配齐现场管理员，未按生产所需配齐人员的，缺一人收责任费200元，并责令整改。
14、劳动场所、防护用品不能满足职工正常生产的，收企业责任金1000元。
（三）加强现场监督管理，杜绝种类隐患
1、煤矿企业必须执行检身制度执行情况，无检身制度收责任费200元，未检身缺一人收50元，井口20米以内发现烟头收责任费50元/个，井下500元/个，严禁化纤衣服下井，发现一人次收责任费500元。建立出入井登记制度。无制度的收责任费200元，记录不清的收责任费100元/次。
2、煤矿企业必须加强顶板管理，无操作规程或未及时修订的，分别收责任费300元。支护不合规程要求，按50元/根收取责任费，未及时回柱放顶，造成悬空面积过大的收责任费500元/次，缺箱的按50元/根收取责任费，楼口无锁口箱，环风无箱柱的，收责任费50元/根，拱碹质量差的收责任费200元，并责令整改。随时保持采煤煤壁直，无伞檐煤，发现一次收责任费100元。
3、煤矿企业必须加强采风系统管理，无作业规程收责任费500元，风路不畅通收责任费500元。独头作业，发现一次收责任费1000元，局扇位置安装不合理的收责任费500元/次。通风系统有重大问题的收责任费2000元，并停产整改。双突矿井和高瓦斯矿井必须制定操作规程，无规程收责任金500元。未执行“四位一体”防突措施的收责任费1000元。监控系统运行正常，使用效果不好或不畅收责任费500元。未建立测风站的收责任费200元，建立未执行的收责任金200元/次。
4、煤矿企业必须加强瓦检工作。仪器配备不齐的，缺一台收责任金200元，未定期校检的收责任费200元，建立未执行的收责任金200元/次。瓦检员配备不齐的，缺一人收责任金500元。瓦斯检测不告诉职工的收责任费100元/次。无瓦检牌和手稿的收责任金200元。瓦斯超限未及时处理的收责任金500元。空班漏检的，收责任金500元/次。
5、电器设备管理，未建立台帐的收责任费100元，失爆电器下井的发现一处或一件收责任费100元，风筒布不阻燃的收责任费100元。
6、通讯系统。企业与外界通讯不畅的收责任费200元，井下与地面不畅的收责任费300元。
7、提升运输管理。有作业规程及详细记录的，缺一项收责任费200元。提升信号不明或无标志的收责任费200元。变坡点无阻车器，一坡三挡效果较差的收责任费200元。运输推飞车的收责任费200元。机车无前后灯的收责任费200元。机车钥匙未随身带的收责任费100元。钢绳有断裂、刺黄鼓未及时更换的收责任费200元。未坚持“一炮三检制”和“三人连锁放炮制”收责任费300元。放炮器钥匙未随身带或交由别人管理的收责任费200元/次。不是放炮员放炮的收责任费500元/次。裸线放炮的收责任费200元。放炮信号不明的收责任费200元。
9、非煤矿山管理。要有详细的规章制度和作业规程，缺一项收责任费200元。采掘方式严禁壁工开采，按照梯形和洞采方式，否则收责任费1000元。矿山无安全帽收责任费50元/次，发现未戴安全帽作业的收责任费50元/人。无保险绳收责任费200元。放炮作业要有专职培训的放炮员，无专职的收责任费1000元。建材行业按行业标准考核。
10、做好现场监督管理工作。管理干部跟班作业，未坚持岗位，脱班发现一次收责任金200元。无矿级干部带班发现一次收责任费500元。矿级干部和法人下井天数达不到规定天数的，缺一天收责任人责任费300元。矿（厂）级管理干部请假2天以上必须报安监办，否则收责任费100元。
11、对发生事故在两小时前未报收责任金500元，对事故隐瞒不报收责任金1000元。
12、凡企业发生死亡安全事故，收取企业责任费5000元/人次，同时对负有责任的矿（厂）长收取责任费2000元。负有责任的副矿（厂）级干部收取1000元的责任费。并全镇通报。
三、考核办法
1、凡企业发生一次重伤事故（2000元以上）所交安全抵押金50%转为镇上安全管理经费。
2、凡企业发生死亡一次安全事故，实行一票否决，安全抵押金转为安全管理经费，重新缴纳安全风险抵押金。
3、年终考核，成绩突出的企业予以奖励。
四、本责任书上式两份，镇政府、责任单位各一份，从签字之日起至2013年12月31日止为考核期限。
考核单位：和顺镇人民政府 被考核单位：
考核人：
二o一三年一月一日 责任人：
第二篇：企业安全责任书
和顺镇企业安全生产管理目标责任书
为了强化安全管理，切实抓好安全生产，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”，的全面落实安全生产责任，杜绝重特大事故发生，维护社会稳定，构建社会和谐，有效促进经济社会的健康发展，特制定本目标责任书。
一、安全生产工作目标
全年安全事故“零”目标，杜绝重特大事故发生。生产任务以有关部门下达的核定生产能力为准。
二、目标任务
（一）安全生产目标责任制的建立与落实
1、年初有工作计划，阶段有小结，年终有总结，目标任务分解落实，每缺一项收企业目标责任费500元。
2、安全机构健全并开展工作，缺一（个）人收企业责任费500元，并责令企业停产整顿。
3、层层签订目标责任书，并交纳安全生产抵押金。每缺一项收取责任费200元。
4、落实好企业的主体责任和报告制度，缺一项（次）收企业责任费500元。
（二）安全生产基础管理工作
1、对本单位、企业职工进行法律法规的培训和定期学习，未经培训上岗或未完成规定的学时，发现一人次收责任费100元。
2、建立健全企业安全生产内部管理规章制度、操作规程并上墙和培训考试，缺一项收责任费200元。
3、健全安全生产设施设备台帐、各种记录、统计报表，每缺一项收责任费50元。煤矿管理人员无下井记录，缺一项收责任金100元。报表不及时，迟报一次收责任金100元，缺报一次收责任金500元。瓦检记录缺一次收责任费100元，审签不严格收责任金200元/次，未坚持审签的收责任金500元/次。
4、企业要建立防灾救灾预案，无灾害防治计划的收责任费200元。
5、坚持例会制度，按时参加上级部门召开的安全生产工作会议，凡迟 1
到一次收责任费100元，缺席一次收责任费500元。开会未作记录的一次收责任费50元，不组织召开本单位、企业安全例会的，收责任费200元。
6、建立劳动合同用工制度，禁止使用童工和超龄工人，凡未签劳动合同的缺一份收责任金50元，招用童工的发现一例收责任费1000元。井下作业招用50岁以上的职工，地面工种招用55岁以上职工的，发现一例，分别收取责任金500元。
7、矿山企业，必须证照齐全，经查证每缺一项强行组织生产的收责任费1000元/天，并责令停产整顿。
8、矿山企业井上下使用设备达到特殊行业要求，一项或一件达不到要求收责任费200元。
9、特殊工种人员必须持证上岗，凡一人未持证上岗的收责任费500元/人。
10、企业职工必须按照《劳动合同法》参加工伤保险和各类保险，未参加保险的，缺一人收责任费200元。
11、严格执行《民爆物品管理条例》规定，库房距离不够，收责任费500元，并责令整改，未坚持爆炸物品领退制度的收责任费500元/次，乱丢乱放和混装的分别收取1000元/次。
12、增加投入，改善生产条件，未正常投入生产场所，设施改装的，发现一次一件收责任金500元。
13、配齐现场管理员，未按生产所需配齐人员的，缺一人收责任费200元，并责令整改。
14、劳动场所、防护用品不能满足职工正常生产的，收企业责任金1000元。
（三）加强现场监督管理，杜绝种类隐患
1、煤矿企业必须执行检身制度执行情况，无检身制度收责任费200元，未检身缺一人收50元，井口20米以内发现烟头收责任费50元/个，井下500元/个，严禁化纤衣服下井，发现一人次收责任费500元。建立出入井登记制度。无制度的收责任费200元，记录不清的收责任费100元/次。
2、煤矿企业必须加强顶板管理，无操作规程或未及时修订的，分别收责任费300元。支护不合规程要求，按50元/根收取责任费，未及时回柱
放顶，造成悬空面积过大的收责任费500元/次，缺箱的按50元/根收取责任费，楼口无锁口箱，环风无箱柱的，收责任费50元/根，拱碹质量差的收责任费200元，并责令整改。随时保持采煤煤壁直，无伞檐煤，发现一次收责任费100元。
3、煤矿企业必须加强采风系统管理，无作业规程收责任费500元，风路不畅通收责任费500元。独头作业，发现一次收责任费1000元，局扇位置安装不合理的收责任费500元/次。通风系统有重大问题的收责任费2000元，并停产整改。双突矿井和高瓦斯矿井必须制定操作规程，无规程收责任金500元。未执行“四位一体”防突措施的收责任费1000元。监控系统运行正常，使用效果不好或不畅收责任费500元。未建立测风站的收责任费200元，建立未执行的收责任金200元/次。
4、煤矿企业必须加强瓦检工作。仪器配备不齐的，缺一台收责任金200元，未定期校检的收责任费200元，建立未执行的收责任金200元/次。瓦检员配备不齐的，缺一人收责任金500元。瓦斯检测不告诉职工的收责任费100元/次。无瓦检牌和手稿的收责任金200元。瓦斯超限未及时处理的收责任金500元。空班漏检的，收责任金500元/次。
5、电器设备管理，未建立台帐的收责任费100元，失爆电器下井的发现一处或一件收责任费100元，风筒布不阻燃的收责任费100元。
6、通讯系统。企业与外界通讯不畅的收责任费200元，井下与地面不畅的收责任费300元。
7、提升运输管理。有作业规程及详细记录的，缺一项收责任费200元。提升信号不明或无标志的收责任费200元。变坡点无阻车器，一坡三挡效果较差的收责任费200元。运输推飞车的收责任费200元。机车无前后灯的收责任费200元。机车钥匙未随身带的收责任费100元。钢绳有断裂、刺黄鼓未及时更换的收责任费200元。未坚持“一炮三检制”和“三人连锁放炮制”收责任费300元。放炮器钥匙未随身带或交由别人管理的收责任费200元/次。不是放炮员放炮的收责任费500元/次。裸线放炮的收责任费200元。放炮信号不明的收责任费200元。
9、非煤矿山管理。要有详细的规章制度和作业规程，缺一项收责任费200元。采掘方式严禁壁工开采，按照梯形和洞采方式，否则收责任费1000
元。矿山无安全帽收责任费50元/次，发现未戴安全帽作业的收责任费50元/人。无保险绳收责任费200元。放炮作业要有专职培训的放炮员，无专职的收责任费1000元。建材行业按行业标准考核。
10、做好现场监督管理工作。管理干部跟班作业，未坚持岗位，脱班发现一次收责任金200元。无矿级干部带班发现一次收责任费500元。矿级干部和法人下井天数达不到规定天数的，缺一天收责任人责任费300元。矿（厂）级管理干部请假2天以上必须报安监办，否则收责任费100元。
11、对发生事故在两小时前未报收责任金500元，对事故隐瞒不报收责任金1000元。
12、凡企业发生死亡安全事故，收取企业责任费5000元/人次，同时对负有责任的矿（厂）长收取责任费2000元。负有责任的副矿（厂）级干部收取1000元的责任费。并全镇通报。
三、考核办法
1、凡企业发生一次重伤事故（2000元以上）所交安全抵押金50%转为镇上安全管理经费。
2、凡企业发生死亡一次安全事故，实行一票否决，安全抵押金转为安全管理经费，重新缴纳安全风险抵押金。
3、年终考核，成绩突出的企业予以奖励。
四、本责任书上式两份，镇政府、责任单位各一份，从签字之日起至2013年12月31日止为考核期限。
考核单位：和顺镇人民政府被考核单位：
考核人：
二O一三年一月一日 责任人：
第三篇：企业安全责任书
企业安全责任书
企业安全责任书1
为规范职工上下班行走路线，维护企业和职工的合法权益，有效预防交通事故的发生，切实保障职工生命财产安全，职工须如实填写本人基本情况并保证满足如下要求。
一、本人基本情况
姓名： ，居住地 ，工作地点在 ，电话号码 ,上下班路线自 经 。
交通工具（在选项后打√）乘坐班车（ ） 其它（ ）
二、要求
1、认真学习道路交通安全法律、法规和安全常识，自觉接受本部门、队组织的交通安全知识的`培训和教育，努力提高本人交通法制观念和安全意识。
2、符合《铜矿峪矿交通安全管理办法》规定中具备乘坐通勤车上下班条件的，必须自觉按时按点乘坐通勤车，遵守通勤车乘车规定，不准乘坐其它交通工具。
3、在矿区交通网附近范围内居住，但不具备《铜矿峪矿交通安全管理办法》规定中乘坐通勤车上下班条件的，上下班行走路线必须符合上述居住地至工作地点最近线路。行车时间必须在规定的上下班时间范围内。
4、单位提供住宿的职工必须从矿内乘车点乘坐通勤车上下班，不准乘坐其它交通工具。
5、自驾交通工具必须依法取得机动车驾驶证、行驶证等合法有效证件。不得无证驾驶机动车上下班，否则责任自负。
6、自驾交通工具上下班的职工应当遵守道路交通安全法律、法规的规定。
7、自驾交通工具上下班前，应当对交通工具的安全技术性能进行认真检查，不得驾驶安全设施不全的交通工具上下班。
8、职工上班期间因办公需自驾交通工具的，必须经本单位行政正职批准后实施。
企业安全责任书2
甲方：xxx第一建筑工程公司
乙方：
企业法人代表企业经理：
为了切实贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保“以人为本，安全生产”的落实，保证工程建设的顺利进行，同时保障现场一线全体员工人身健康与生命安全，经甲、乙双方协商，特此签订安全生产目标责任书。
一、企业安全生产目标定为年标化率达到省厅规定的本企业创安全生产文明施工标化工地(省、市、区级)个数，所有在建工程项目均达到文明施工合格以上。
二、企业安全生产指标，杜绝重大人员伤亡事故，轻伤率控制在万分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企业法人代表安全生产责任
1、认真贯彻执行国家和市有关安全生产的方针政策和法规、规范以及规章制度，掌握本企业的安全生产动态，定期研究安全工作并向企业有关会议报告安全生产情况和安全技术措施，检查各项安全责任制的落实。对本企业安全生产负全面领导责任。
2、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实，以及提取创建文明标准化工地的专项资金。
贯彻“安全第预防为主”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书，并负责机运队内部考核。对矿井电机、运输、排水和本队安全工作负责。负责机、运、排安全生产管理工作，包括绞车、电机车、矿车、轨道、风机、水泵等机电运输设备的完好，机运通排线路和信号通讯的质量以及安全装置的完好使用，环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。
3、领导编制和实施本企业中长期整体规划，以及特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。
4、领导并支持安全管理人员或其它部门的监督检查工作，并积极参与质量安全生产大检查。
5、发生重大伤亡事故，领导 组织本企业有关部门或人员进行调查、分析，查清事故原因，查明事故责任人的具体工作，监督防范措施的.制定和落实，预防事故重复发生。
四、为切实提高安全生产积极性，特实行奖罚如下：
杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。
1、达到企业规定的安全生产目标要求奖8000元。
2、达不到要求罚5000元。
设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定，操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。
对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。
五、本责任书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：xxx第一建筑工程公司
道路交通方面。镇政府与村(社区)签订了《道路交通安全整治责任书》。重点查处教育了两轮、三轮摩托车主非法运营超载学生上、放学行为，清理了车辆的乱停乱放，对重点路段的路况、安全隐患、车辆进行了检查，共检查车辆43辆，纠正、处理违章操作车辆6辆，督促学校加强了学生的道路安全教育，与航司联系保证接送学生至黄江林村的班车的正常发班。航司进行了安全隐患排查，严格执行“三不进站、五不出站”，认真进行了车检，并组织领导小组成员上路检查，惩处“三超”行为。
乙方：企业法人代表:
签章：签字：
年 月 日
企业安全责任书3
为加强教师值班的力度，增强教师值班的责任心，确保学校各类财产不受损失，力争为全体师生创造较安全的工作、休息环境，现结合本校实际情况，学校与值班教师签定安全值班责任书，具体内容如下：
一、值班时间：
当日8：10次日8：10
二、值班要求：
1、要按时到岗，值班时间内教师不得擅离职守，按时做好交接班，并作好交接记录。(如请假、学习等找人替换需要填写换班表，否则出现特殊情况追究值班表上人员责任)
2、值班教师要维护学校的财产不受损失。
3、应负责学生早、午、晚饭的打饭、吃饭、喝水;午、晚休等方面的秩序、纪律及安全。(午休必须保证至少一人在外巡视，晚上等学生睡着后方可回宿舍休息。)
4、值班教师按值班顺序到六、五、四年级晚上上晚自习。
5、自习后值班组长负责学生打水安全，组员分别负责楼上楼下安全。
6、如有特殊情况要及时与当晚的值班组长联系;遇到突发事件，及时报告校长并按学校紧急事故救援预案处置，积极展开救援工作。
三、处理措施：
1、不按时到岗按迟到一次论处;每旷岗一次按旷工一天论处。
2、在值班时间内上级电话调度或来校巡查时如果无人，值班教师视为旷岗一次(按旷工一天论处)。
3、不按时交接班的.，在交接班的间隙时间出现问题，区分不清责任的，由双方交接人共同承担。
4、在值班期间因值班教师的原因出现的损害师生人身安全的事件，值班人员负全部责任。
上述内容，望值班教师严格遵守。如果因值班教师玩忽职守、责任心不强而导致发生安全事故，则由值班教师承担所有的经济责任与法律责任;若有其它意外事故发生，则根据具体情况酌情处理。本责任书自签订之日起生效,值班人调离本校后则失效。
企业安全责任书4
为了加强对我司施工安全管理，有效防范各种安全事故的发生，强化安全第一，预防为主以及谁主管，谁负责的安全指导思想方针，贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等各项安全生产法规、规范的实施，全面落实安全目标管理责任制考核，控制各类事故的发生，确保各项安全工作目标任务的圆满完成，签订以下安全生产目标管理责任书。
一、工作目标
1、一般财务责任事故(直接经济损失500～10000元)为零。
2、微小工作责任事故(给公司造成损失500元以下)不得超过一次。
3、安全投入资金到位率100%。
4、为公司安全生产提供财务数据及相关证明支持率100%。
二、工作职责
1、严格贯彻执行财务管理有关法律法规和规章制度;
2、负责审核公司安全生产经费支出计划，保证公司安全生产各项工作开展得到资金支持;
3、按照公司安全生产经费支出计划，建立安全生产经费支出专用账户，确保专款专用;
4、负责公司安全生产经济奖罚的兑现;
5、根据安全生产情况的变化，负责及时修正企业安全生产费用的`支出;
6、监督和检查各基层单位及项目部安全生产经费的支出情况，并要求建立安全生产经费支出专用账户，确保专款专用;
7、对各基层单位及项目部安全生产经费用于其他款项的，有权提出制止，并责令其限期整改;
8、负责年终对公司安全生产费用进行核算汇总，及时报分管领导审核，并对下一的安全生产经费提取和支出提出建议;
9、严格控制资金支出手续，确保财务资金使用的安全。
10、保存并提供安全生产投入费用财务数据及相关证明票据。
三、考核标准
公司每年依据本安全生产责任书对责任人的工作目标完成和职责履行情况进行考核，考核结果纳入责任人的绩效考核。
四、附则
本责任书一式二份，公司及责任人各执一份。自签字之日起执行，至X年12月31日止。
法定代表人：责任人：
企业安全责任书5
为了加强对建筑工程项目施工质量、安全和文明生产的管理，保证工程质量和施工安全，保护人民生命和财产安全，现由各施工企业与xx规划大厦建设办公室签订施工企业工程安全生产责任书。具体内容如下：
一、依据
1、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《工程建设标准强制性条文》等法律、法规。
2、《建筑工程施工质量验收规范》、《建筑施工安全检查标准》、《建筑工程安全生产监督管理工作导则》及其他相关的规范、标准和要求。
二、目标
(1)质量目标
1、建立健全企业质量保证体系。杜绝重大质量事故，防止一般质量事故和(较)严重质量问题的发生，避免一般质量问题的多次出现。
2、积极参与争创各类各级优质奖项，全面提升企业质量品质。
3、保证及时履行保修责任，消除质量缺陷，减少质量投诉。
4、严格执行有关法律法规和各项标准要求，无违法违规行为。
(2)安全目标
1、杜绝一般及以上重大伤亡事故;杜绝重大坍塌事故、重大设备事故、重大火灾事故、多人急性中毒事故、重大车辆交通运输责任事故、爆炸事故。
2、工伤事故死亡率控制在万分之0.7以内，千人重伤率控制在千分之0.2以内;百亿元产值死亡率控制在2人以内。
3、各专项方案备案实施率达100%。
4、大型机械设备备案、验收、检测率达100%。
5、企业安全生产、文明施工按JGJ59-99检查考核达到80分以上。
6、积极参与争创各级文明工地的活动，获各级文明工地的建筑面积占全年施工面积的25%以上。
7、严格遵守建筑施工企业安全生产许可证制度和建筑施工企业“三类人员”安全生产任职考核制度，无违规行为。
三、责任内容
1、不在超越资质等级许可范围的情况下承揽施工任务;不与建设单位串通作弊;不以不正当手段承揽工程任务;不允许无证企业挂靠;不得转包或违法分包工程。
2、未取得施工许可证之前不得擅自进行工程项目施工;工程竣工未经验收或验收不合格不得交付使用。
3、领导重视，质量控制、安全生产、文明施工、机械设置和管理网络健全，各项规章制度落实，分工明确;各项目部人、岗、责均按要求落实到位。
4、企业质量管理相关科室按程序对工程的重要部位和隐蔽工程实行预检和复检，并形成相关的书面记录;安全生产管理制度落实明确，施工班组天天有检查且有记录、项目部每周有检查且有记录、企业每月有检查评比考核且有记录。
5、保证按照工程设计图纸和施工技术标准施工，不偷工减料，不弄虚作假;保证按照工程设计要求、施工技术标准和合同的约定，对建筑材料、建筑构配件和设备进行检验，不合格的不得使用。
6、塔吊、施工升降机和物料提升机的组、拆、装必须持有起重机设备安装资质，组、拆、装方案编制、审核等必须达到规范要求，经过备案、检测合格、挂牌后方可使用。
7、基坑、模板、脚手架、施工用电、卸料平台施工前必须制定详细的`施工专项方案，并按方案施工，重大方案必须组织专家论证，并按规定备案。
8、民工生活区内要干净整洁，食堂生、熟菜要隔离;宿舍内禁止使用电炉灶、电水壶、液化气。
9、确保地基基础和主体结构的质量;确保文明施工和施工安全;及时上报并严肃查处各类质量、安全事故，不得隐瞒事故，对事故坚持“四不放过”;及时发现和整改事故隐患。
10、开展质量、安全教育和培训;企业质量管理人员、项目经理、相关技术人员及特种作业人员应积极参加各类有关技术、质量、安全和特种作业方面的教育和培训;项目部成员持证率达到100%、特种作业人员持证率达到100%、上岗安全教育率达到100%、换岗安全教育率达到100%。
11、施工企业应严格遵守国家相关法律，严格禁止向相关工作人员行贿以谋取不正当利益。
四、措施
1、对质监站在监督、抽查过程中发现的质量问题，质监站每月进行通报。对于存在相对较为严重质量问题的(每月质量通报的前3位)、或一年内累计质量通报达两次的企业，由建设局委托质监站对企业进行约谈。对接到通知后不参加约谈或约谈后同内再次因质量问题被通报的企业，xx市城乡建设委员会限制其在建筑市场招投标三个月。
2、对安监站在检查中发现存在事故隐患的工程，安监站实行网上通报整改。项目经理所承接的工程被签发《停工整改通知书》且被网上通报批评的，自该项目竣工之日起三个月内限制在xx市承接新的工程项目;对于一年内累计安全通报达两次的企业，xx市城乡建设委员会委托安监站对企业进行约谈。对接到通知后不参加约谈或约谈后同内再次因安全问题被通报的企业，建设局限制其在xxxxxx承接施工三个月。
3、一年内两次被限制承接施工任务三个月的企业，xx市城乡建设委员会对其作出限制在xxxxxx承接施工任务一年的处理。
4、对出现以下质量或安全事故的单位和责任人，建设局取消其各种评奖评优资格，并对有关责任人依法追究相关责任。(1)出现重大质量事故。(2)伤亡超标及发生重大伤亡事故或重大经济事故。
五、本责任书有效期为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。责任书一式两份，签字后双方各执一份。
xx规划大厦建设办公室责任单位：xxxx
签订日期：20xx年xxx月xx日
企业安全责任书6
甲方：某运输集团有限公司
乙方：某集团运输有限公司（分公司）
为了进一步明确企业经营责任人的安全管理职责，加强集团公司安全生产管理工作，杜绝特大交通事故，遏制重大责任交通事故，减少一般交通事故，保障人民生命财产安全，维护“某”集团品牌形象和利益，结合《中华人民共和国安全生产法》及《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，特签订奉安全生产目标管理责任书。
第一条集团所属各经营公司的经营责任人（总经理）是该企业安全生产第一责任人；分管安全的副总经理或安全技术经理（安全主任或车队长）为安全生产直接责任人。
第二条经营公司安全生产第一责任人对本公司的安全生产负全面责任，其主要职责是：
一、认真履行主体管理职责，严格贯彻落实国家法律法规和集团各项安全生产规章制度，把安全管理贯穿于生产的全过程，确保安全预防措施到位，讲求实效；
二、建立健全公司内部的安全生产管理责任制和安全生产追究制度，并层层签订安全管理目标责任书，组织制定并实施符合实际情况的安全管理工作计划，保障安全生产所需的人力、物力及财力的投入，建立企业安全应急预案；
三、组织建立驾驶员档案、安全行车档案、车辆技术档案等工作；
四、负责本单位安全生产各项措施的有效实施，开展经常性的安全生产自查工作，及时消除生产安全事故隐患；
五、组织开展各种安全宣传教育、安全例会活动，建立健全安全例会、安全学习、行车事故、车辆回场检验、安全检查记录等各项安全基础工作记录，按规定及时填报安全生
产报表，结合本公司实际情况开展安全生产竞赛活动：
六、发生重大及以上交通事故，公司经营责任人或安全分管经理和安全主任必须亲临事故现场指挥，同时向集团安委会领导汇报情况，并在两天内向集团作出书面汇报，集团
根据事故实际情况需要启动应急预案；
七、采用科学管理手段，逐步实现安全管理制度化、标准化、规范化和科学化，提高安全管理水平：
八、积极配团安全管理机构对企业安全工作的监督、检查和指导。
第三条安全生产目标及考核指标。
一、安全生产目标：杜绝重特大责任交通事故，死亡人数为“0”；减少一般事故，降低行车违法行为；
二、安全考核指标（按百万公里）
1．行车事故频率低于3次／百万公里
2．行车事故责任死亡率低千0人／百万公里
3．行车事故责任伤人率低于1.5人／百万公里
4．行车事故直接经济损失率低于3.5万元／百万公里
三、无重大运输安全服务质量事件（凡在地级以上新闻媒体曝光的运输安全服务质量问题，或由当事人投诉并经查理情节确实十分恶劣的服务质量问题均为重大运输服务质量事件）；
四、办公场所、仓库、场站等不发生一般以上火灾事故。第四条奖罚。
一、奖励：安全生产管理奖励主要是评选先进集体和先进个人，并给予相应的荣誉和物质奖励。
（一）评比项目
1、公司：安全生产管理先进单位（奖励5000-10000元）；
2、个人：安全生产管理优秀经营责任人（奖励20xx—5000元）。
（二）评比条件
1、安全生产管理先进单位评选条件
(1)无特大责任交通事故；
(2)完成安全指标，各项均低于考核系数；
(3)安全生产规范化管理项目考核评分高于90分，各项报表及时、准确，无瞒报漏报；
(4)在当地交通主管部门安全评比中获得先进荣誉的公司拥有优先评选权
2、安全生产管理先进个人评选条件
(1)凡被评为安全生产管理先进单位的`经营公司经营责任人在优秀经营责任评选中拥有优先权；
(2)凡被评为安全生产管理先进单位的经营公司可推荐1名集团安全生产管理优秀工作者；
(3)未被评为安全生产管理先进单位的经营公司，其安全生产管理人员没有资格参加安全生产管理先进个人评选。
（三）评比时间及操作
对安全生产管理先进单位、安全生产管理先进个人的屏蔽于考核结束后进行。
二、处罚：
1、考核内重、特大交通事故处罚标准
(l)特大交通事故是指一次性死亡3人及以上；或者重伤l1人及以上；或者一次死亡1人，同时重伤8人以上；或者一次死亡2人．同时重伤5人及以上；或者直接经济损失6万元以上：
(2)重大事故是指一次事故死亡1-2人，或重伤3-10人以下．或直接经济损失3万-6万元：
(3)变通事故责任划分为全责、主责、同责、坎责、无责，折合系数分别为1．O、075、0.5.0.25、O：
(4)此考核处罚仅对经营责任人（安全生产第一责任人）：
(5)特殊情况的处理由企业上报、集团安委台研究决专。
2．考核内责任事故超标处罚标准
序号 处罚项目 处罚金额（元）
1、责任事故率超标 1000
2、责任伤人率超标 1000
3、责任事故、责任伤人旅两项指标同时超标 3000
安全生产规范化管理考核项目表及处罚标准
序号 项目 分值 未完成项目要求的处罚金额（元）
1 逐级签订安全责任书 10 200
2 制定安全管理工作计划 10 200
3 完善安全生产管理领导小组 10 200
4 开展季度自检自查工作并做好记录 5 300
5 健全司乘档案、车辆档案、事故档案等 5 100/宗
6 及时上报安全管理报表 5 300/宗
7 落实安全生产例会制度 10 200/宗
8 成立重特大事故处理应急小组并制定应急预案 10 200
9 生产设备、作业场所符合有关法律法规、规章制度 10 200
10 严格按照“四不放过”原则进行事故处理 10 200/宗
11 杜绝一般以上火灾事故、盗窃事故的 15 200-500/宗
说明：
（1）以上安全管理考核项，经济处罚针对企业安全生产第一责任人，对企业各级安全生产人员的考核由各企业另行规定和实施；
（2）集团对下属企业进行不定期抽查，对以上羡慕进行督查，如遇不合格事项，可出具处罚通知书予以经济处罚。
第五条本责任书一式二份，集团公司与经营公司各持一份，作为集团公司经营班子对企业经营责任人年终考核的重要依据之一。各经营公司若20xx安全生产超出考核指标，经集团调查确认企业经营责任人应承担领导责任的，将酌情给予通报、警告、降职、撤职和经济处罚等其他处分。
甲方签字：乙方签字：
签订时间：年月日
企业安全责任书7
出租企业（甲方）：
承租企业（乙方）：
根据《中华人民共和国安全生产法》有关要求，经双方协商，现就租赁厂房安全生产管理工作特签订以下安全生产责任书：
一、安全目标
每年确保不发生死亡事故、火灾事故和重大工伤事故。
二、双方责任
为了实现上述目标、甲乙双方必须采取有力措施，各自履行下列职责：
（一）甲方责任
1、提供具备安全生产条件的厂房与设施供乙方使用。
2、加强对乙方的安全生产工作统一协调、管理，明确安全生产协调管理人员，定期对乙方的安全生产进行监督检查并督促整改。
3、及时向乙方乙方企业负责人传达上级部门的安全生产工作指示。
4、与乙方签订安全生产责任书，落实安全生产的各项措施。
（二）乙方责任
1、在使用甲方提供的厂房与设施期间，应对厂房与设施做好保养工作，不得擅自改变承租厂房的结构。因乙方人为原因造成损坏的，由乙方负责修缮或赔偿。
2、认真贯彻落实国家、省、市、区有关安全生产工作的'法律、法规、标准和规范。严格执行新建、改建、扩建工程项目安全设施“三同时”的审查和验收制度。
3、参加甲方召开的关于安全生产方面的会议，并结合实际，认真贯彻落实，并及时完成甲方布置的各项工作。
4、将安全生产工作列入重要议事日程，安全目标明确、重点突出，定期召开事故防范工作会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产中出现的问题。
5、按规定设置安全生产管理机构并配备专（兼）职安全管理人员，企业主要负责人、安全生产管理人员必须按规定进行培训。
6、建立健全安全生产规章制度和操作规程，建立和完善各类事故应急救援预案，并组织开展应急救援演练。
7、安全生产实行经理负责制，做到组织、机构、人员、经费、活动五个落实，根据企业实际签订好各级安全生产责任书，执行各级安全生产考核责任制，落实企业安全生产主体责任。
8、认真组织开展安全生产月和其他安全活动，及时上报活动总结材料。
9、切实加大安全生产投入，为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。依法参加工伤保险，及时足额为全部从业人员缴纳保险费。
10、继续开展隐患排查治理工作，全面排查事故隐患，查出的事故隐患，定人、定责限期整改，确保整改工作到位。安全生产管理工作台账内容齐全，分类科学，整理规范，查阅规范，查阅方便。
11、生产、储存、使用剧毒化学品的单位，必须对本单位的生产、储存装置每年进行一次安全评价；生产、储存、使用其他危险化学品的单位，必须对本单位的生产、储存装置每两年进行一次安全评价。
12、杜绝“三合一”现象，消防通道必须保持畅通，确保消防安全。
13、发生安全事故，必须立即是报，并做好现场保护，事故善后处理及整改工作，确保不发生因安全生产事故而引发造成的各类社会不良影响。
企业安全责任书8
一、安全控制目标：
1、全年无群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。
2、无重大治安、刑事案件。
3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。
4、现场违规纪现象做到人见人管，形成人人维护的安全管理格局。
二、安全管理职责：
(一)1、严格执行公司各种安全规章制度，严格执行各工序操作规程，并结合车间实际，建立健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程)全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产，管理好车间和各部门内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;
2、做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完好状态。
3、加强所属人员的思想、品质教育，注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演练。
(二)、认真落实公司20xx安全工作计划书，结合部门的安全生产特点，落实公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部门安全管理责任制度。采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的'质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。
(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间定期检查时，须对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公司安全监督主管部门。
(五)、按照公司有关安全规章制度的要求，及时、准确地报告安全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。
(六)出现安全事故，相关责任人应立即上报公司安全生产监督管理局，并立即采取有效措施，保障公司和员工的生命财产安全，力争减少损失，并避免事故扩大化;发现隐瞒不报者，将依照公司制度严肃处果严重，涉及违法违纪行为时，将依法送交司法机关处理。
归属车间：________________________________
车间安全责任人：________________________________
签字：________________________________
日期：_________年____________月___________日
企业安全责任书9
人民政府：
按照省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》(冀政〔20xx〕69号)，我作为企业(单位)法定代表人(实际控制人)和安全生产的第一责任人，积极落实法人代表安全生产承诺制度，对本单位的安全生产工作全面负责。本人保证：认真贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律法规、规章制度和各项工作要求，严格履行安全生产主体责任，努力做好本单位的安全生产工作，减少和杜绝生产安全事故，并郑重承诺：
一、建立健全安全生产责任制度、管理制度和岗位安全操作规程，并严格落实。
二、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，并保证全面履行职责，使安全生产管理科学化、规范化、标准化。
三、确保从业人员依法接受安全生产教育和安全知识培训，做到按要求持证上岗。
四、确保资金投入(包括按照危险化学品安全管理相关规定提取安全费用和缴存风险抵押金)，持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。
五、保证新建、改建、扩建工程项目严格履行安全设施三同时制度，使安全设施符合国家相关规定与要求。
六、落实《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，认真开展日常性安全检查和隐患排查治理活动，及时发现和排除事故隐患;积极在单位内部开展反三违行动，不违章指挥，不强令员工违章冒险作业。
七、落实省政府《重大危险源监督管理规定》要求，对重大危险源进行辨识、评估、登记建档、备案等安全管理，完善危险设备、设施和场所，落实监控责任，制定应急预案，配备必要的应急救援器材、设备，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。
八、依法制定事故应急预案，按规定进行审核备案，建立专兼职应急救援队伍，并定期组织演练，落实装备和器材。
九、按要求上报生产安全事故，做好事故抢险救援、妥善处理伤亡人员、依法赔偿等事故善后工作。
十、统一协调管理承包、承租单位安全生产工作，并与有关单位签订安全生产协议。
十一、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施。
十二、尊重从业人员在安全生产方面应有的权益，引导从业人员履行安全生产方面的义务，鼓励从业人员对安全生产违法、违章行为提出改正建议，甚至批评、举报，对提出批评和举报的职工不打击报复，不因此解除劳动合同或降低工资待遇。
十三、依法对作业场所职业危害进行申报，加强职业危害因素管理，采用先进技术、工艺改善作业条件，为从业人员提供符合国家标准和行业标准的劳动防护用品。
十四、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。
十五、自觉接受各级安监部门的监督检查，绝不弄虚作假。
十六、履行法律法规规定的其他安全生产职责。
若违反上述承诺和未履行安全生产管理职责，导致发生责任事故的，法人代表(实际控制人)及单位接受以下处罚：
一、个人方面：
1、一般事故接受上一年年收入30%的罚款;
2、较大事故接受上一年年收入40%的罚款;
3、重大事故接受上一年年收入60%的罚款;特别重大事故接受上一年年收入80%的罚款。同时接受相应的党纪、政纪处分和有关部门作出的暂停、撤销安全生产有关执业资格、岗位证书的处罚;构成犯罪的，接受相应的刑事处罚。
二、单位方面：
1、一般事故接受10万元以上20万元以下的`罚款;
2、较大事故接受20万元以上50万元以下的罚款;
3、重大事故接受50万元以上200万元以下的罚款;特别重大事故接受200万元以上500万元以下的罚款。同时接受相应的党纪、政纪处分和有关部门作出的暂扣或者吊销有关证照的处罚。
三、如发生不依法报告或妨碍、拒绝事故调查处理等严重行为，单位接受100万元以上500万元以下的罚款;法人代表(实际控制人)接受上一年年收入60%至100%的罚款;并接受相应的党纪、政纪处分;构成犯罪的，接受相应的刑事处罚。
承诺单位(盖章)：
法人代表签字：
实际控制人签字：
二0XX年月日
企业安全责任书10
一、工作目标
1、重大人身伤亡事故为零。
2、重大火灾事故为零。
3、重大交通事故为零。
4、轻伤率小于3‰。
5、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。
6、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。
二、责任内容
1、编制或修订技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的`要求，并经常督促检查执行。
2、修订长远发展规划，编制全公司技术措施计划，进行技术改造时，应包括安全技术和改善劳动条件的措施项目。不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用费用。制订增产节约措施时应符合安全技术要求。
3、负责因工艺技术引起生产施工的调查处理和统计上报，参加其它有有关报总公司以上事故的调查与处理。
4、严格执行职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时头投用的原则。
5、组织并监督生产单位对生产操作工人的技术训练。
6、负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在问题。
7、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。
8、组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全整备。
9、完成公司安排的其他临时性安全工作。
三、考核
如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。
四、附则
1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（总经理）签字：
乙方（技术）签字：
企业安全责任书11
为加强我司安全生产及消防安全管理工作和责任制的落实，进一步规范对安全生产和消防安全的监督管理，防止生产安全事故的发生，保证公司生产经营工作顺利进行，根据国家有关劳动保护法律、法规，以及〞安全第一，预防为主，综合治理〞的安全生产方针，结合公司的实际情况，现特与公司各部门签订安全生产及消防安全责任书如下︰
一、.公司安全生产及消防安全工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保消防安全和实现安全生产。
二、各部门负责人为本部门安全生产及消防安全责任人，负责本部门的安全生产和消防安全教育工作，要认真组织学习，宣传和贯彻落实公司安全生产及消防安全相关制度，制订并组织实施本部门的安全生产及消防安全工作实施细则，同时督促检查，确保安全生产和消防安全工作的顺利开展。
三、各部门责任人负责主持分析和解决自己所负责范围内有关安全生产及消防安全实施过程中存在的问题，要教育引导本部门员工积极参与安全生产及消防安全工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产和促进消防安全的合理化建议。
四、提高本部门员工的`安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。
五、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。
六、发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理，并及时上报。事故处理要坚持“三不放过”的原则（事故原因没有查清的不放过；事故发生后没有整改措施的不放过；责任者和员工没有受到教育的不放过。）
七、各部门安全生产及消防安全工作按公司《安全生产制度》，《消防安全管理制度》和《员工奖惩制度》予以奖惩。
八、本责任书自签订之日起生效。
九、本责任书一式两份，签订双方各执一份。
责任人：
日期：
企业安全责任书12
为认真贯彻执行《安全生产法》、落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任，确保人民生命财产安全，特制定本责任制。
第一条经理、厂（矿）长是本单位的安全生产第一责任人（投资人负有同等责任），必须全面落实本单位的安全生产责任制，按规定成立本单位的安全生产管理组织机构，并落实相关责任制，配备足额且具有相应资质的'安全管理人员，确保按规定提取安全措施经费并真正用于安全生产。
第二条建立健全各项安全生产责任制，制定与实际生产相适应的具有指导性的操作规程，同时组织工人学习并建立健全档案资料。
第三条制定安全教育培训计划，定期进行安全知识和劳动技能培训，不断提高安全生产工作水平。
第四条制定安全生产工作计划，确保安全生产工作有序开展。
第五条积极参与各职能部门组织的培训学习工作，确保特种作业人员持证上岗率100%。
第六条用人单位要与工人签定劳动用工合同并参加保险。
第七条建设项目实行安全准入制度，上报各项安全资料，经审查许可后方可动工建设。
第八条在建项目、改（扩）建项目严格执行“三同时”验收制度，验收合格方可投入生产。
第九条安全管理的日常工作要求有真实、完整的记录。
第十条按规程要求购买防爆电器、电线，正确安装使用。
第十一条合理布置生产系统，按规程规定和设计要求组织生产。
第十二条配备必要的消防器材和设施，制定事故应急预案，并组织演练。
第十三条各种设备的工作能力必须与实际需要相匹配，严禁超负荷运行和超能力生产。
第十四条各种用于安全生产监控的仪器表必须定期进行校验和维护，其配备数量必须满足实际生产需要。
第十五条安全隐患的自查、整改记录完整，相关单位检查所列隐患及时整改，并在规定的时间内整改消号。
第十六条积极配合相关部门的安全检查。
第十七条各类安全事故必须在规定时间内逐级上报，不得越级上报。
第十八条本责任制实行百分制考核，年终予以奖惩。
第十九条本责任制自20xx年1月1日起实行至12月31日止。
榔坪镇人民政府责任单位：________________
镇长责任人：__________________
XXXX年XX月XX日
企业安全责任书13
县各道路运输货运企业(含危货企业)：
为了确保人民生命财产安全，进一步落实、贯彻、执行《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》、中华人民共和国交通部《道路货物运输及站场管理规定》及《全生产法》及上级有关安全生产规章制度，为了规范道路运输企业依法经营，遵章守法，现将20xx道路运输安全责任书发给你们：
一、企业应采取定期和不定期的方式对本单位开展全面的安全检查，发现问题应按要求及时整改到位。
二、企业应与驾驶员签订20xx安全责任状，同时加强对从业人员的安全教育管理。
三、贯彻相应精神，企业应组织从业人员进行有关法律法规和安全知识的学习教育，有针对性的召开会议，部署各项工作。
四、根据有关要求，企业应及时组织本单位的货运车辆到有资质(符合国颁标准)的维修厂家和检测机构按时参加：1、车辆二级维护;2、综合性能技术状况检测;3、车辆技术等级评定(危险货物运输车辆等级必须是一级)。
五、危险货物运输企业应负责本企业的货运车辆及时安装GPS车载系统，并经相关部门鉴定入网后，方准该车辆从事道路危险品货物运输，同时安排专门人员对GPS进行动态监控管理，在线监督企业每辆车的动态情况，对违反超载、超限、超速、疲劳驾驶的`行为及时制止、教育。严禁拆卸或屏蔽GPS车载设备。
六、企业必须安排符合《中华人民共和国道路运输条例》第二章第二十三条之规定的驾驶员，应当符合下列条件：
(1)取得相应的机动车驾驶证。
(2)年龄不得超过60周岁;
(3)经设区的市级道路运输管理机构对有关货运法律法规机动车维修和货物装载保管基本知识考试合格的。
驾驶符合安全规定要求的货车从事道路货物运输经营。确保驾驶员100%持证上岗。
七、应制订20xx年货物运输安全管理方案和应急救助预案，发生自然灾害或突发事件应当服从县级以上人民政府或者有关部门的统一调度、指挥。应进一步健全各类安全会议制度、完善各类安全制度(措施)、安全台帐，有相对固定的安全员。
八、加强对货运车辆的安全管理，坚持日常维护和二级维护的实施，确保投入的货运车辆全部符合技术要求。每年的年审、车辆综合性能检测都要按时进行，并建立车辆技术档案。
九、道路运输车辆应当随车携带营运证、驾驶员从业资格证及各种相关证件，不得出租、转让，并在运输过程中采取必要措施，防止货物脱落，扬撒等;运送危险货物的还应做好防止货物燃烧、爆炸、泄漏、辐射等措施。
十、危险货物运输企业车辆应当配备必要的押运人员，保证危险货物处于押运人员的监管之下，并悬挂明显的危险货物运输标志。
十一、企业聘用的驾驶员必须严格做到“五不准”即：不准酒后开车;不准带病行驶;不准开疲劳车;不准违章超载、超限、超速运行;不准将车交给无从业资格证人或不符合准驾(从业)资格的人员驾驶。应当经常性的进行从业人员的安全，职业道德、业务知识，操作规程的培训。
十二、应当使用符合国家规定标准的车辆从事道路运输经营，不得使用报废的，擅自改装的和其他不符合国家规定的车辆从事道路运输经营，不得超越经营许可范围从事道路运输经营活动。
十三、企业必须按照有关精神，对普通货物或者危险货物投保承运人责任险到位。
十四、道路货物运输经营者和货物托运人应当按照《合同法》的要求，订立道路货物运输合同。
十五、根据季节气候变化，必须随时做好“防风、防雨、防雾、防雷电、防雪、防冰、防冻、防滑”等工作，车辆方准运行。
本责任书的执行情况，由按《中华人民共和国道路运输条例》、《道路货物运输及货运站管理规定》及其他相关规定从严从重处罚。
各货运企业(含危货企业)
负责人：
负责人：
20xx年x月x日
企业安全责任书14
责任人：
职务：
职务：
责任人：
为贯彻XXX有限公司的逐级防火安全责任制，根据国家《消防法》和消防部门有关消防安全的管理规定，按照“谁主管，谁负责”，“谁在岗，谁负责”的原则，将消防安全工作落实到每一名员工，确实做到“消防安全人人有责”，不发生火灾事故，特制定本消防安全责任书。
一、自觉遵守消防法规及公司各项安全消防管理规章制度，严格遵守安全消防操作规程，不发生火灾、工伤等责任事故，确保公司财产和员工生命的安全。
二、各区域管理部门设立义务消防安全员，部门负责人与义务消防安全员坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查，发现火灾隐患及时处理、及时报告。
三、各区域管理部门确保本区域内的消防器材符合要求，确保消防通道、消防门畅通无阻，确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。
四、对危险品、易燃易爆的物品的存放、使用符合消防安全准则，对存放大量商品、材料的仓库，消防状况符合仓库的消防安全制度要求。
五、营业、生产、工作结束时，关闭本工作区域内的电源，认真检查是否有可燃物等不安全因素，发现后要及时处理，确认安全后方可离岗。
六、安全用电，公共区域、档口区域内不违章动用明火，不乱扔可燃物，不吸烟。
七、不准安装、拆改各种电器设备、电源线路、开关，不准在电源线路上乱加负载，不准使用未经批准的各种电器设备。
八、未经过上岗培训的人员或未取得上岗证人员，或非本岗位操作人员的，不得擅自操作专业电气设备。
九、认真参加消防安全培训，懂得基本的`防火安全知识、逃生知识，会报火警，会使用灭火器材，会组织顾客疏散，能做到扑救初起火灾。
十、各区域管理部门必须将报警电话、火灾突发事件处理小组的联系方式等资料，张贴在部门明显的位置。
十一、服从领导，听从指挥，接受各级消防安全检查，对指出的问题积极整改。
十二、保证防火门、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风等设施处于正常状态。
十三、保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，不得封闭安全出口，不得遮挡安全疏散指示标志。
十四、各档口进行室内装修时，必须向公司营运部提出书面申请，经批准后方可动工。室内装修、装饰应当使用不燃、难燃的材料。使用安装电气设备和线路时，必须向工程部提出申请，经批准后，严格执行有关电气安装标准，符合消防安全要求施工。严禁乱接临时用电线路。
十五、需要进行烧焊等动火作业的，应向安全部提出申请。经批准后，在安全员的监护下，持有明火操作证的人员方可作业。夜间严禁施工，特别是严禁动用明火。
十六、根据消防安全规定，有下列情形之一的，视情况处以罚款500元-1000元：
(一)偷窃、毁坏消防设施和器材或消防备用水源。
(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，封闭安全出口，遮挡安全疏散指示标志。
(三)占用、堵塞消防通道。
(四)其他影响消防设施使用的行为。
十七、有下列情形之一的，责令停业，并视情况处以惩罚：
(一)未办理申报手续即进行室内装修、装饰。
(二)室内装修、装修所用材料不符合国家工程建筑消防技术标准的规定。
(三)未办理申报审批手续即进行动火作业。
(四)烧焊、用火、用电作业时，消防安全措施不落实。
(五)经营和贮存易燃易爆危险物品以及各类剧毒物品。
十八、对在消防安全工作中有突出成绩的员工，由部门报主管领导进行表扬或奖励。对违反本协议书和有关安全消防规章制度的员工，由公司总经办照章处罚，直至追究法律责任。
十九、本“责任书”一式二份，一份由管理部门安全室自存，一份交集团公司安全部备查。
公司：XXX有限公司（盖章）
责任人(签章)：
责任人(签章)：
年 月 日
企业安全责任书15
为深入贯彻落实公安部交管局7月28日“严厉整治道路旅客运输和危化品运输违法犯罪行为视频会议”精神，深刻汲取湖南“7.19”特别重大道路交通事故惨痛教训，从即日起至8月底我市开展为期一个月的道路客运车辆和危化品运输车辆专项整治行动。为确保专项整治行动扎实开展，切实加强全市危化品道路运输安全管理，预防和杜绝危化品运输交通事故的发生，保障人民群众生命财产安全，特制定以下安全责任书：
一、危化品运输企业必须严格遵守国家有关法律及法规，坚持“谁的车，谁管理”，“谁管理，谁负责”原则，以“降事故、保安全、保畅通”为目标，自觉履行交通安全管理主体监管责任，加强对危化品运输车辆、驾驶人及押运人员的日常教育管理及出车前检查管理，提高驾驶人及其从业人员素质，规范车辆和设备设施管理，完善安全运输条件。
二、建立完善企业交通安全监管责任制，明确管理人员、安全技术检验员以及相关环节工作人员的交通安全管理职责和义务，做到职责清楚，任务明确，责任到人，并把有关规章制度统一装框上墙，狠抓落实。
三、主动排查本企业危化品运输车辆安全隐患，并向公安交警部门提供本单位危化品运输车辆安全状况、车辆和驾驶人信息、企业日常管理台帐及企业对车辆的日常保养维护记录等信息。
四、危化品运输企业聘用驾驶人必须具备相应从业资质，经常检查驾驶人安全驾驶记录，对在一个记分周期内违法积分已满12分，并有驾驶危险化学品运输车辆超载，超速记录的驾驶人应停止其继续驾驶本单位危化品运输车辆。
五、保证承运车辆安装了符合《道路运输危险货物车辆标志》（GB13392-20xx）规定的`运输专用标示，无私自加装罐体，小车大罐等非法改装行为。
六、保证承运车辆检验合格后方准上路行驶，轮胎花纹深度符合《机动车运行安全技术条件》（GB7258-20xx）的要求，并配备交通主管部门规定的防护装备和应急处置器材。
七、严格遵守公安交通安全管理部门规定的禁行区域及路段，禁止驶入管理规定运输允许通行的，严格按指示的时间及路线以不超过40公里每小时的速度在禁行区内行驶。
八、承运车辆不得超装、超载；要求配备故障车警告标志，发生被盗，被抢，丢失，流散，泄漏时，必须立即报告当地公安机关，并采取一切可能的警示措施。
九、完善危化品运输企业内部突发安全事件应急装备及方案。
第四篇：企业安全生产责任书
企业安全生产责任书
为了认真贯彻落实《安全生产法》和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面加强生产管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，建立和完善应急救缓和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管谁负责”，“分级管理、分级负责”的原则，有限公司（以下简称公司）与所属各部门签订《安全生产责任书》，其具体内容如下
一、安全生产目标
1、杜绝重伤以上伤亡事故；
2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故；
3、杜绝急性中毒、职业病、食物中毒等安全事故；
4、降低一般事故频率，一般人身伤害，轻伤事故频率季度不超过千分之四人次，本公司生产管理区内不发生交通事故。
5、不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故，努力减少污染物的排放。
二、安全生产工作要求
1.遵守安全生产法律、法规的规定，保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本部门的安全生产事故救援预案，及时如实报告生产安全事故。
2.应和相关管理人员共同自觉学习，提高安全生产管理工作能力，达到相关规定要求。3.把安全生产实绩作为本部门与各管理人员工作和重要考核内容，实施安全工作考核并且奖惩分明。
4.在工作中把安全生产工作放在重要议事日程，审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。
5.及时了解和掌握本部门的安全生产工作运行情况，及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施，保证安全生产。
6.做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材及更新工作。
7.向公司安全主管部门（公司办公室）定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报，对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。
8.组织所属员工进行安全生产教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。
9.对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
10.及时进行建设项目的安全方案审查与实施，保证建设项目与安全设施同步进行。
11.进行本部门重大危险源应急预案编制，组织预案救灾演练，落实应急救援人员。
12.推广安全生产工作先进经验，积极探索新形势下安全生产工作思路，使本部门安全生产工作更加科学有效。
三、安全事故控制
1.必须组织本部门员工认真学习《安全生产法》和有关安全生产规定，强化管理，避免安全事故的发生。
2.发生重大生产安全事故时，部门的主要负责人应当即组织抢救，并不得在事故调查处理期间撤离职守。
3.及时上报有关部门并报公司安保科，保护好事故现场，按“四不放过”原则（事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、员工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过）严肃查处事故责任。
4.协助有关部门进行事故调查处理，支持配合事故抢救，提供便利条件并保持正常生产。
四、安全工作报告与考核
1、每月公司组织的经理会，各部门要把安全工作作为一项汇报内容；每季度最后一个月底前上报本部门季度安全生产工作情况；年底12月30日前上报部门领导签名的安全生产履职报告书。内容为：①领导职责履行情况；②本部门安全生产和安全管理体系运行情况；③对事故隐患或事故的处理情况；④存在的问题和下一步采取的措施。⑤经验介绍和建议。
2、公司安全主管部门将根据本部门日常安全管理工作状况和安全生产履职报告汇报内容进行实绩考评，做为年终对部门负责人的考核依据。
3、对于部门负责人失职造成的安全事故，公司安全主管部门将根据公司安全生产管理办法采取行政处罚及经济处罚，对于达到刑事诉讼条件的另有关部门处理。
五、附则
1、本责任书自取双方签订之日起生效，执行期为 年 月 日至年 月 日。
2、本责任书一式两份，双方各执一份。
部 门： 总 经 理： 安全生产第一责任人：
第五篇：货运企业安全责任书
同江市通达国际客货运输有限公司安全生产管理目标
责 任 书
为进一步加强企业安全生产管理，坚持“以人文本，安全第一、综合治理”的方针，明确道路运输企业的安全生产责任，切实消除各类事故隐患，最大限度地预防和控制事故的发生，努力构建和谐社会，建立稳定有序的道路运输市场秩序，提高道路运输企业安全生产意识，保障人民群众生命、财产安全，根据道路运输条例和安全生产法的各项规定，特制定2016年道路运输企业安全生产管理目标责任书。
一、责任对象
凡是从事经营道路运输的货运车辆、二、工作目标
1、认真履行“一岗双责”职能，建立健全以人为本的
法人代表为第一责任人的安全生产管理体系。落实安全管理目标、安全管理制度，强化安全管理的内部监督和制约机制。
2、完善安全管理相关的基础资料台帐，建立参营单位车辆、企业台帐并及时更新。
3、对发生安全责任事故或检查出重大安全违章行为的责任职工和人员进行处理并通报。
4、切实抓好“五一”、“十一”、“百日安全”、做到开始有准备、宣传有声势、检查有力度、整改有结果、事后有总结。
5、加强对涉及安全生产的各类人员开展安全教育培训工作，搞好管理人员的安全管理工作。
三、安全指标
1、本公司车辆不发生死亡责任事故。
2、不发生一次死亡3人（含3人）以上的较大责任事故。
3、不发生因各种因制度执行不严导致源头管理不善而发生的交通责任和死亡事故。
4、公司内消防设施齐全有效，不发生火灾责任事故。
5、与参营单位的货车明确双方的安全责任、并签订道路运输安全目标责任书。
6、认真开展日常安全检查，每月至少一次，对查出的隐患和问题及时解决，并作原始登记备案。定期召开安全例会并做好记录
四、规范经营
1、必须依法取得达到法定条件的相应货运资质，并严格遵守道路运输相关法律法规和安全管理有关规定。
2、应当按照道路运输管理机构决定的许可事项从事货运经营活动，不得转让、出租道路运输经营许可证。
3、需要变更许可事项或者终止经营的，应当提前30日向原许可机构提出申请，按有关规定程序办理;经营期限届满，需要延续货运经营的，应当在届满前60日提出申请。经批准终止经营的应当在终止经营后10日内，将相关的《道路运输经营许可证》和《道路运输证》、交回运管机构。
6、应当加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知识、操作规程培训，提高服务质量和水平。
7、应当建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时向运管机构报送有关资料和信息。
8、不得使用失效、伪造、变造、被注销等无效的道路许可证件从事道路货运经营，不得非法转让、出租道路运输经营许可证件。
五、安全责任
1、货运企业必须成立以法人代表为第一责任人的安全工作领导小组，要有切实可行的工作程序、工作职责和工作要求。企业法人代表必须承担经营管理和安全生产管理的第一责任，对本单位安全生产管理全面负责；分管安全生产的负责人主持本企业日常安全生产管理工作，对企业安 全生产负直接责任。安全生产领导机构要结合行业实际，制定有关交通事故、自然灾害以及其他突发事件的道路运输预案，并层层签订安全生产工作责任书，做到安全措施落实、责任人明确，严格按照“谁主管、谁负责”的原则，落实安全生产责任制。
2、加强企业的安全管理，建立安全生产人员管理网络；认真做好防寒、防滑及消防等安全预防工作。
3、货运企业必须建立健全本公司经营车辆技术档案、从业人员资质档案，准确地掌握经营车辆技术状况、二级维护及驾驶员资质，驾驶员必须持有与所驾车辆相符的从业资格证，按规定及时足额投保保险，投保率为100%.4、加强车辆的技术管理，及时安排督促货运车辆进行车辆技术等级评定检测、二级维护和车辆日、门检制度，确保营运车辆处于良好的状况，不得使用报废的、擅自改装的和其他不符合国家规定的货车从事货运经营；货运车辆报废、更新、转卖及变更用途，必须办理《道路运输证》注销、转籍、变更等手续，交回《道路运输证》及其相关货运证件和标志。
5、坚持安全学习、安全生产检查和隐患整改制度，落实安全生产工作例会。企业每月由分管安全的经理主持召开一次以上的安全生产工作例会、安全学习和安全生产检查，总结布臵安全生产工作任务，要有签到、会议记录要完整，相关档案资料保存完好、备查，并针对存在问题，提出整改意见，建立自我管理、自我监督的约束机制，法人代表每年参加安全生产工作会议不得少于4次。
6、落实安全生产宣传教育、培训制度，加强对从业人员的安全教育、职业道德教育，确保道路运输安全，积极开展各项交通运输安全生产宣传、教育活动。定期不定期组织驾乘人员培训，不断提高驾乘人员的安全生产意识和安全生产操作常识，严格实行从业资格制度，确保行车安全，提高服务质量。
7、落实事故报告和事故调查制度。如发生重、特大事故，企业主要领导要迅速到达现场，部署、组织抢救工作，力争把损失降到最低程序，同时立即向当地政府、上级交通主管部门和有关单位汇报、请示，及时通报事故情况，企业还要写出事故情况说明，积极配合事故的调查、处理工作。
8、道路运输从业人员需经相关部门培、考核合格、取得相应的从业资格证后方可从事道路运输经营活动，加强对驾驶员的管理，严格审核其从业资格。
10、加强对货车驾驶员的安全行车教育，驾驶人员严格遵守道路运输操作规程，不得违反安全操作规程，杜绝超员、超载、超速行驶、疲劳驾驶以及酒后驾驶，违反规定载货或客运混装等违章行为。生防疫保障等。
11、健全、完善企业内部安全生产管理机制和安全生产保证体系，学习、借鉴好的安全生产管理经验，配臵先进安全生产设施，逐步使企业安全生产工作向制度化、规范化、信息化方向发展。
六、责任追究
对不认真执行责任书和安全生产规定及其他道路运输违法行为的，将依据《中华人民共和国道路运输条例》、等有关法律、法规的规定责令改正和给予处罚。
出车前要做好安全项目检查，车辆发生一切事故，违章罚款，交通事故等一切由车主负责。此责任书一式两份，一份公司存档，一份由签订责任书驾驶员留存，责任书自签订之日起生效。
公司签章： 挂靠车辆签章：
公司负责人（签字）： 企业法人（签章）：
年 月 日
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