农民工工资保证金业务合作协议

第一篇：农民工工资保证金业务合作协议

农民工工资保证金

业 务 合 作 协 议

2012年3月1日甲方： 乙方：

为预防和解决拖欠农民工工资问题，维护民工合法权益，规范用工单位工资支付行为，做好迪庆州农民工工资保证金工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》、《云南省农民工工资支付保障规定》、《人民币银行结算账户管理办法》等法律、法规和相关政策的规定，迪庆州人力资源和社会劳动保证监察科（以下简称乙方）就迪庆州州级农民工工资保障金业务合作达成如下协议：

第一条 合作事项

甲方与乙方合作迪庆州州级农民工工资保证金的管理业务。

第二条 合作业务程序

（一）乙方为甲方开立专用账户，账户名称为：迪庆州人力资源和社会保障局劳动保障监察科农民工工资保证金专户（以下简称迪庆州农民工工资保证金专户）

（二）乙方收到甲方开具的《迪庆州农民工工资保证金交存通知书》和缴款单位交存的农民工工资保证金后，经形成审核无误后将该款项存入迪庆州农民工工资保证金专户，并向甲方和交存单位出具《资金到账通知书》。

（三）乙方在发生农民工工资保证金业务当日营业终止前，将迪庆州农民工工资保证金专户的当日保证金存取款情况汇总，以传真或其它方式及时反馈给甲方。

（四）当发生缴款单位拖欠农民工工资情况后，乙方根据甲方提供的《提取农民工工资保证金通知书》，被拖欠工资的农民工名单和身份证（或其他有效身份证明），经乙方形式审核相符后，从迪庆州农民工工资保证金专户内该缴款单位的分户中以现金或甲方指定的其它方式将拖欠的工资支付给农民工。并在事后及时将缴款单位保证金我余额情况书面通知甲方。

（五）建设工程项目竣工后，建设单位未发生拖欠农民工工资行为的，乙方根据甲方签发给缴款单位的《农民工工资保证金取款证明》将农民工工资保证金的本息支取给缴款单位。

第三条 甲方的职责和义务

(一)甲方负责迪庆州农民工工资保证金专户的设立、管理。专户设立后在协议有效期间不得无故更改、撤销。

（二）甲方保证迪庆州农民工工资保证金工作开展后，将已收到的迪庆州州级农民工工资保证金存入在乙方开立的迪庆州农民工工资保证金专户内。

（三）甲方应及时将迪庆州农民工工资保证金收缴有关信息的变动情况通知乙方。

（四）甲方负责做好缴款单位所提出的涉及劳动保障法律、法规政策相关问题及异议的解释工作，乙方做好相关配合工作。

（五）甲方有权对乙方合作的迪庆州农民工工资保证金业务进行符合相关法规的检查、监督和指导，并提出改进意见。

（六）甲方对给乙方出具的《农民工工资保证金交存通知书》、《农民工工资保证金减交证明》、《农民工工资保证金通知书》、《农民工工资保证金取款证明》及农民工的相关信息的合法性、准确性和真实性负责。

（七）甲方应根据乙方对大额资金监管的要求提供必要的协助。

第四条 乙方的职责和义务

（一）乙方应确保迪庆州农民工工资保证金专户资金的安全，定期向甲方报告迪庆州农民工工资保证金收缴、退回、扣划、结存情况，并接受甲方、中国人民银行的符合相关法规的检查、监督和指导。未经甲方书面通知，乙方不得允许任何单位和个人取出或动用农民工工资保证金存款，法律法规另有规定的情况除外。

（二）乙方应严格按照甲方要求开设迪庆州农民工工资保证金专户，不得自行变更开户行、账号及账号名称。

（三）乙方按照“总户管理、分户核算”的要求实现账户功能，即甲方可以查询到专用账户、建设单位分户信息及余额；乙方根据中国人民银行规定的同期档次利率分户核算向缴款单位计付利息。

（四）乙方要加强内部控制制度，建立规范的内部操作规程，并配合相应的业各部门和专门的工作人员，做好内部人员的培训工作，保证相关工作人员均能熟练掌握本项业各，及时办理专户资金收缴、退回、扣划、查询和对账工作。

（五）乙方应妥善保管迪庆州农民工工资保证金合作业务的所有资料，并负有保密的义务。除甲方书面授权同意外，乙方不得自行向任何单位和个人提供有关信息。

（六）乙方要提高服务意识，及时报送对账单，建立完善的台账记录，认真做好专户资金收缴及信息反馈工作，积极主动解决实际工作中存在的问题，切实保证为甲方及缴款单位提供优质服务。

（七）乙方应当在法律、法规及乙方规章制度允许的情况下，为甲方提供必要的工作条件的便利。

（八）为促进甲方顺开展农民工工资保证金收缴工作，乙方应根据甲方年度工作目标要求，为甲方完成工作目标提供力所能及的协助。

第五条 信息反馈与对账业务

乙方于合作业务发生次日向甲方递送专户资金收入、拖欠、扣划业务的银行回单，对每一笔存入、支付或者退回的农民工工资保证金做详细的记录，并在次月的第一个工作日报送上月专户资金银行对账单。如遇特殊情况，乙方不能于次月第一个工作日向甲方报送上月对账单，乙方应立即通知甲方并于情况消除后及时向甲方报送；甲方若临时有提供对账单据需求时应告知乙方，乙方应根据甲方的要求随时提供以上资料。

第六条 违约责任

（一）甲方应根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》、《云南省农民工工资支付保障规定》、《人民币银行结算账户管理办法》等法律、法规和相关政策的规定给予乙方正确指示，因甲方过错给乙方造成损失的，由甲方承担相应的赔偿责任。甲方工作人员如违反国家有关规定，由有关机关依法进行处理。

（二）因乙方过错造成的甲方不能正常处理保证业务的，乙方在因其过错造成损失的范围内承担赔偿责任。

（三）乙方未按甲主要求及时、准确录入、反馈信息或服务质量明显不符合甲方要求的，甲方可以要求乙方立即整改。

（四）因不可抗力不能履行协议的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，但法律、法规另有规定的除外。

（五）因迪庆州农民工工资保证金专户内缴款单位分户资金余额不足，导致乙方不能按甲方出具的《提取农民工工资保证金通知书》的要求全额支付农民工工资保证金的，乙方不承担相关责任。第七条 协议的变更、解除或终止

（一）甲、乙双方在协议有效期内不得无故擅自变更、解除或终止本协议，但协议履行过程中，如乙方发生以下问题，情节严重的，甲方有权单方面解除协议：

1、乙方发生本协议第六条第（二）项所列问题。

2、乙方发生本协议第六条第（三）项所列问题，经甲方要求整改而未整改的。

3、根据甲方的要求，乙方可以提供上门送现金服务。具体送现事宜由双方另行签订书面协议进行约定。

4、未经甲方书面授权同意，擅自向其他单位或个人提供迪庆州农民工工资保证金相关信息，造成严重后果的，但乙方根据法律、法规的要求向有权查询部门提供的除外。

5、未经甲方批准，擅自划拨、转移农民工工资保证金的。

6、未经甲方批准，擅自开设、变更专用账户的。

7、乙方未履行本协议第四条相关义务情节严重的。

（二）若甲方自未将甲方已收缴到的迪庆州农民工工资保证金存入在乙方开立的迪庆州农民工工资保证金专户时，乙方有权要求终止协议。

（三）本协议履行期间，协议相关条款如与新颁布实施的有关法律、法规、政策规定相抵触，甲、乙双方应按新颁布实施的法律、法规、政策规定执行并及时变更协议。

（四）本协议解除、终止后，甲乙双方应对合作期间发生的应尽未尽事项负责核算和清理，有关保密义务的条款对双方你继续有效。

第六条 附则

（一）本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。

（二）本协议规定的办理业务期间以工作日计算，不含法定节假日。在法定节假日期间，因特殊情况必需从农民工工资保证金专户中支付农民工工资时，乙方将在银行对公业务系统和人民银行金库能够开办业务的第一时间按照甲方要求给农民工支付工资。

（三）本协议有效期一年，斯满自动续约，双方若有异议可另行协商，每年1月1日至20日期间为双方对协议履行情况的评估及续约期。协议履行期间，不因协议各方法定代表人、负责人或授权代理人的变更而影响其效力。

（四）本协议一式四份，甲、乙双方各执二份，各份均具有同等法律效力。

（五）在本协议履行过程中，若甲、乙任何一方提出书面意见要求解除、终止本协议的，需征得对方同意或符合本协议约定的解除、终止条件方可解除、终止本协议，双方在解除、终止本协议协商过程中对本协议没有争议的部分双方将继续履行。本协议自双方法定代表人（负责人）或授权代表人签字并加盖公章之日起生效。

（六）本协议未尽事宜，甲、乙双方应根据国家法律、法规和相关政策的规定友好协商协定，并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。

甲方（公章）法定代表人（负责人）或授权代表人 签字：

年 月 日 乙方（公章）

法定代表人（负责人）或授权代表人 签字： 年 月 日

第二篇：农民工工资保证金

施工企业不拖欠农民工工资承诺书

中国建筑第七工程局有限公司建设的大河锦悦城（一期工程）1#楼大河锦悦国际酒店、2#楼大河锦悦写字楼、3#大河锦悦楼公寓式写字楼、A区地下停车工程项目，我单位已中标，现已进入施工阶段，我公司郑重承诺如下：

一、严格遵守施工合同，保证工程如期竣工。

二、甲方工程款拨付后，按合同约定及时给劳务方付款，并审核劳务方提供的农民工工资花名册，监督劳务方将工资直接发放到农民工手中，不得发给“包工头”个人。否则如出现包工头携款逃逸或挪用农民工工资，本公司承担主要责任。

三、监督劳务企业对农民工实行实名制管理，建立用工档案，签订劳动合同，施工现场设置维权信息公示牌。如有拖欠农民工工资的情况发生，同意用保证金支付。如有拖欠工程款的情况发生，同意在欠付工程款范围内先行垫付农民工工资。

四、如因拖欠农民工工资发生围堵政府机关或交通要道事件，我公司将积极配合政府解决问题并接受行政处罚。

五、如与建设单位或劳务方争议较大难以协调，同意司法途径解决。单位负责人： 电话: 项目经理 ： 电话: 承诺人(公章)年 月 日---------关于缴纳农民工工资保证金的

申 请

开封市住房和城乡建设局：

我单位建设(施工)的大河锦悦城（一期工程）1#楼大河锦悦国际酒店、2#楼大河锦悦写字楼、3#大河锦悦楼公寓式写字楼、A区地下停车工程，位于开封市中国（河南）自由贸易试验区开封片区郑开大道以南，五大街以西、六大街以东，规划路以北建筑面积112128.91平方米，工程造价25406.12万元，前期建设规划及招投标手续均已办理完毕，现因开工建设需要办理施工许可,特申请缴纳农民工工资保证金。

特此申请

(单位公章)年 月 日

第三篇：农民工工资保证金

宝鸡市人民政府文件

宝政发[2011]34号

—————————————————————————————————————一一————

宝鸡市人民政府

关于印发《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金

管理暂行办法》的通知

各县、区人民政府，市政府各工作部门、各直属机构：

《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金管理暂行办法》已经市政府2011年第九次常务会审定通过，现予以印发，请遵照执行。

二〇一一年七月二十一日

宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金管理暂行办法

第一条 为维护建设领域农民工获得劳动报酬的合法权益，规范建设领域农民工工资支付行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《陕西省企业工资支付条例》、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》，原劳动部、建设部《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》和《陕西省人民政府关于进一步做好农民工工作的实施意见》等法律法规规章和政策的规定，结合实际，制定本办法。

第二条 在本市行政区域内从事各类房屋建筑、交通基础设施建设、水利基本建设、电力基本建设、市政基础设施建设、土木工程、线路管道设备安装等工程的施工企业都应当遵守本办法。

第三条 本办法所称农民工工资支付保证金，是指为保证发生过拖欠行为的施工企业或初次进宝的外地施工企业（以下统称“施工企业”）足额支付其所使用的农民工工资，依照本办法规定在人力资源和社会保障行政管理部门（以下简称“人社部门”）指定银行专户预存的一定数额的资金。

发生过拖欠行为的施工企业，是指由人社部门会同信访部门确定的，在最近三年内有拖欠其所使用农民工工资行为的施工企业。

第四条 市人社部门负责农民工工资支付保证金的管理工作。

市辖县的人社部门负责本行政区域内的农民工工资支付保证金管理工作。

规划、住建、交通、水利、发改、信访、公安等部门，依照各自职责，协同做好农民工工资支付保障工作。

第五条 任何组织和个人有权对拖欠、克扣农民工工资的行为进行举报和投诉。

接到举报和投诉的部门应当按照各自的职责进行受理，不得推诿。

第六条 施工企业应按规定比例一次性足额预存农民工工资支付保证金：

（一）工程合同金额不足1000万元的项目按合同金额的2%预存；

（二）工程合同金额1000万元以上不足5000万元的项目按合同金额的1.5%预存；

（三）工程合同金额5000万元以上不足1亿元的项目按合同金额的1.3%预存；

（四）工程合同金额1亿元以上项目按合同金额的1%预存；

（五）在建项目按照剩余工程量预存，但最低不低于应预存保证金的30%。

第七条 保证金的预存按照以下程序进行：

（一）施工企业在工程中标后，应持工程中标合同，到人社部门办理保证金预存基数审核手续。经人社部门审核后发给《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金预存通知书》。

（二）施工企业持《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金预存通知书》，于5个工作日内向人社部门指定的银行专户预存保证金。

（三）施工企业持银行出具的保证金预存凭证到人社部门领取《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金预存审查意见书》。

第八条 建设单位申领《施工许可证》或申请开工时，若使用了本办法规定的施工企业，须提供由人社部门出具的《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金预存审查意见书》，未按规定比例预存农民工工资支付保证金的，规划、住建、交通、水利、发改等行政管理部门应当督促其按规定预存，否则不得发放《施工许可证》或批准开工。

第九条 施工企业在施工过程中有下列情形之一，经人社部门调查属实，责令其限期支付，逾期不支付的，签发《农民工工资支付通知书》，从其存入的保证金中支付：

（一）施工企业及其分包企业、劳务公司未及时支付农民工工资，受到农民工举报或造成农民工集体上访；

（二）施工企业及其分包企业、劳务公司将劳务作业分包给非法个体承包人，非法个体承包人未能兑现农民工工资的；

（三）其他依法应当支付而未支付工资的。

第十条 保证金启动支付后，施工企业应按人社部门出具的《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金预存通知书》的要求，在10个工作日内补存已经支付的保证金。

第十一条 保证金支取按以下程序进行：

（一）施工企业申请。工程已交付，施工企业持能够证明已足额向农民工支付工资的相关资料，填报《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金支取申请表》，向人社部门申请支取农民工工资支付保证金。

（二）工资发放情况公示。人社部门在接到施工企业保证金支取申请后，应在施工现场、农民工集散场所公示本建设项目的交工日期、工资结算结果等情况，公示时间不得少于15个工作日。

（三）保证金支取。公示结束后，经查确无拖欠农民工工资行为的，人社部门应当自确认之日起5个工作日内出具《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金支取通知书》，由银行将保证金本息一次性支取给施工企业。

第十二条 保证金专户存储，专款专用，任何单位和个人不得挪用。

施工企业预存的保证金，只能用于本施工企业承建项目中拖欠的农民工工资。

第十三条 人社部门应当按相关规定选择商业银行存储保证金，为预存保证金的施工企业建立台账，做好保证金专户管理、欠薪认定、启动支付、补存和支取等工作。

第十四条 施工企业应对分包企业及劳务公司工资支付情况进行监督，督促其规范管理，对发生拖欠农民工工资的，与分包企业及劳务公司承担连带责任。

第十五条 人社部门应当建立施工企业工资支付诚信制度，完善施工企业支付农民工工资信用档案。

对连续三年未发生拖欠行为的施工企业可免除预存。对再次发生拖欠农民工工资的施工企业可酌情提高保证金预存比例。

第十六条 规划、住建、交通、水利、发改等行政管理部门应当加强对建设领域和建设项目的管理，监督施工企业按规定预存农民工工资支付保证金。

第十七条 施工企业有以下情节之一的，由人社、规划、住建、交通、水利、发改等行政管理部门在各自职责范围内，依照有关规定追究相应责任：

（一）不按规定预存保证金擅自开工或者动用保证金后未及时补缴保证金的；

（二）为套取农民工工资保证金专用账户资金，故意制造拖欠工资假象的；

（三）伪造劳动者工资支付凭证的。

第十八条 规划、住建、交通、水利、发改等行政管理部门工作人员不按本办法核发《施工许可证》，造成拖欠农民工工资的，视情节轻重，依照有关规定追究其相应责任。

第十九条 人社部门负责农民工工资保证金的工作人员不按本办法管理农民工工资保证金，造成农民工工资不能支付的，依照有关规定追究其相应责任。

第二十条 人社部门可根据实施情况依据本办法，会同相关部门制定具体实施细则。

第二十一条 本办法自2011年8月1日起施行

宝鸡市人力资源和社会保障局 宝鸡市 发展 和 改革 委员会 宝 鸡 市 城 乡 建设 规划局

宝鸡市 住房 和 城市 建设局文件

宝 鸡 市 交 通 运 输 局 宝 鸡 市 水 利 局

宝市人社发[2011]169号

—————————————————————————————————————一一

关于印发《宝鸡市建设领域农民工工资

支付保证金实施细则》的通知

各区(县)人社局、住建局、交通局、水利局、发改局、宝鸡高新技术开发区人社局、规划局、住建局、各有关单位：

为了贯彻《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金管理暂行办法》（宝政发【2011】34号），做好宝鸡市农民工工资保障工作，我们制定了《宝鸡市建设领域农民工工资保证金实施细则》，现印发你们，请遵照执行。

宝鸡市人力资源和社会保障局 宝鸡市发展和改革委员会

宝鸡市城乡建设规划局 宝鸡市住房和城市建设局文件

宝鸡市交通运输局 宝鸡市水利局

二0一一年九月二十日 宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金实施细则

第一章 总 则

第一条 根据《宝鸡市建设领域农民工工资支付保证金管理暂行办法》(宝政发【2011】34号)，制定本细则。

第二条 初次进宝的外地施工企业是指在本行政区域内从事房屋、交通、水利、市政等基础建设的非在宝注册、落户，且在《办法》实施前尚未在本市人社部门登记或备案的施工企业。

第三条 市人社部门负责金台、渭滨、陈仓、高新区范围内建设领域农民工工资支付保证金的预存、支付及管理工作。

市辖县的人社部门负责本行政区域内建设领域农民工工资支付保证金的预存、支付及管理工作。

第二章 保证金的预存、支取与退还

第四条 保证金预存标准

施工企业应按工程项目到有管辖权限的人社部门指定银行专户一次性足额预存保证金。

新建设(包括改建、扩建)工程计算标准为：工程承包合同价×预存比例=应预存金额。

在建工程计算标准为：工程承包合同价×预存比例×(总工程量一已完工程量)=应预存金额，低于按新建标准预存30％ 的一律按30％预存。

因发生工资拖欠行为保证金被支取，原预存单位必须在支取之日起10日内予以补缴，使保证金余额不低于规定的标准。第五条 保证金预存标准的调减

保证金的保证期限为工程开工之日至交(竣)工验收合格 后30日。

在首个保证期限内未发生工资拖欠行为的，下一个保证期限按应预存金额的90%预存保证金，并按10％逐年递减；连续三个保证期限内未发生工资拖欠行为的，不再预存保证金。

符合前款规定的，原预存单位应提出书面核准申请，人社部门在接到申请之日起5个工作日内提出核准意见。

第六条 保证金预存标准的调增

对在首个保证期限内发生工资拖欠行为的，下一个保证期限按应预存金额的150％预存保证金，并按50％逐年递增。

对已被准予调减保证金预存标准或不再预存保证金的工程项目发生工资拖欠行为的，施工企业按第四条规定的标准预存或补缴。

第七条 申报预存保证金时应携带的资料(一)《企业法人营业执照》原件及复印件；(二)《企业资质等级证书》原件及复印件；(三)《施工合同书))原件及复印件；(四)《中标通知书》原件及复印件。第八条 保证金预存遵循下列程序

(一)施工企业在申报预存保证金时，应如实填写《保证金预存基数审核表》，经人社部门审核后发给《保证金预存通知书》，于5个工作日到指定银行专户预存保证金后，持银行存款凭证(现金预存回单或转账回单联原件及复印件)，到人社部门领取《保证金预存审查意见书》。

(二)预存单位应妥善保存并在办理相关手续时(建设单位申请施工许可证或申请开工)按规定出示《保证金预存审查意见书》，供相关单位验证。

第九条 预存单位未能及时支付农民工工资时，经人社部门责令改正，逾期仍未支付的，启动保证金支取程序，支取该工程项目的保证金，用于支付农民工工资。同时向预存单位下达《限期补存农民工工资保证金通知书》。

第十条 支取保证金遵循下列程序：

(一)由劳动保障监察机构填写《启动支付审批表》，启动支付程序。

(二)人社部门核准后，劳动保障监察机构向预存单位下达《启动支付告知书》，向保证金账户所在银行出具《启动支付通知书》。

(三)银行凭《启动支付通知书》，向劳动保障监察机构进行划支，用于支付被拖欠的农民工工资。

(四)在劳动保障监察机构的监督下，由预存单位按核准的金额造册支付给农民工本人，并由农民工本人签字领取。

第十一条 保证金退还应遵循下列程序：

(一)预存单位持民工花名册、工资结算单和工资支付明细表以及工程交(竣)工验收合格材料，并填写《保证金退还申请审批表》。

(二)经公示和审核后未发现存在工资拖欠行为的，人社部 门应在5个工作日内出具《保证金退还通知书》。

(三)银行凭《保证金退还通知书》，向预存单位一次性退还保证金本息。

第三章 保证金的管理与监督

第十二条

保证金实行专户存储、专款专用，并接受财政、监察和审计等部门的监督。

第十三条 规划、住建、交通、水利、发改等主管部门在验证工程项目的《保证金预存审查意见书》后，方可办理施工许可、工程开工等相关手续。

第十四条 不及时预存(补存)或不按标准预存保证金的施工企业，由人社部门责令限期预存。逾期仍不预存的，按照《劳动保障监察条例》第三十条进行处罚。

第四章 附则

第十五条 规划、住建、交通、水利、发改、人社等行政主管部门自本细则实施之日起，开始进行保证金及相关备案的准备及日常管理工作。

第十六条 本细则自2O11年9月20日起施行。

第四篇：农民工工资保证金退还

农民工工资保证金退还

申请报告

——————人力资源和社会保障局：

我单位（-----）承建的——2016年村民服务中心建设项目：--镇南关（1）村工程已于2016年11月 竣工验收，农民工工资已全部结清，无拖欠，并于2016年12月在阿克苏日报进行了公示。因日报公示太久，无法查找到当日公示日报，现我单位特向贵局申请退还农民工工资保证金共计24840元（贰万肆仟捌佰肆拾元整）。

特此申请

新疆———建业建筑工程有限公司

2018年5月8日

第五篇：农民工工资保证金承诺书

承 诺 书

惠山区建设局建管处：

无锡市宝丰电力设备厂投资建设的新厂区新建车间工程由我公司总承包承建，新建车间工程一幢，排架结构、单层、建筑面积5472.23M2，计划开工日期为2011-5-18，计划竣工日期为2011-10-28，项目经理唐啟忠。

我公司郑重承诺：严格按照合同协议全部足额发放农民工工资，决不拖欠农民工单包工资款，绝不发生农民工因工资问题引发的群体性及个体性上访事件，如有上述事件发生，均由我公司承担一切经济责任及法律责任。

无锡惠山工程实业有限公司

杨市分公司 2011年5月20日