佛山瑞安暑期实习报告

第一篇：佛山瑞安暑期实习报告

佛山瑞安暑期实习报告

一、实习单位：佛山瑞安天地房地产发展有限公司

二、实习时间：2011年7月11日至2011年8月26日

三、实习地点：佛山市禅城区祖庙路46号华辉大厦21层及工地办公室

四、实习目的：

1、了解瑞安房地产的企业文化，感受瑞安的工作氛围，判断自己以后就业时是否适合在瑞安房地产发展。

2、了解瑞安房地产的运作情况以及房地产开发的流程，判断自己是否适合在房地产行业发展。

3、了解房地产公司工程类岗位的具体工作，为下学期找工作时选择合适的房地产公司及岗位做好准备。

4、向瑞安的员工学习，获取课本之外的实践经验，并希望通过实习，增加对工程项目现场的感性认识，以便自己更好地掌握大学所学的知识，从而比其他同学更快地适应房地产行业的工作。

5、提前走出校园，体验工作的艰辛，寻找所学知识与实际工作中所需知识的差距，并在剩下的一年大学时光里努力追赶，把所欠缺的知识或能力补回来，以便使自己的职业生涯能够更加顺利。

6、学习并初步掌握CAD软件的使用，能够设计简单的建筑物，努力提高自己的粤语和英语水平，为以后工作打好基础。

五、主要实习内容：

1、2、整理图纸，给图纸盖章

主要参与到岭南广场和简氏别墅的项目建设中，协助工程师对施工现场的质量与进度进行管理。3、4、5、6、7、参加协调各分包单位的施工工作。参加各种工程例会，做会议纪要。

参加工程实地技术讨论，与设计院沟通协调设计相关问题。实地考察材料确定品牌，材质，规格。参加公司的各种培训和经验交流分享会。

8、9、打印、复印、扫描、送图纸、整理表格等办公室工作。协助工程师整理图纸、查找资料。

六、在施工现场的实习及收获

虽然在房地产实习，但在实习期间不仅听从公司的安排，完成既定的计划和任务，而且积极向施工单位了解，索要施工各种资料，虚心向施工人员请教，下面将本人在现场学习到有关施工的东西简单总结下。

主要内容是：放线、提材料计划、写技术交底、进场原材料取样送检、现场质量检查、隐蔽资料的填写、钢筋下料单的审核、模板尺寸标高的检查等等，先说放线，专职测量员把主轴线定好、标高控制点做好后，技术员要掌握吊线坠的基本功，不能老依靠经纬住宅和办公楼建筑定位复杂的多了。绝用小尺一尺一尺（工量下去，免得误差累积。量斜距、测两点高差用

仪，不可能也不现实，再一个放线简单的多，工业厂房就要 放线量尺寸时一定要杜地上常用3米尺、5米尺）的另外，两点高差较大时，一般勾股弦定理计算求的通常误差小的多。记住学测量时老师讲的几个要点：先整体、后碎部；常复核，前一步工作没做复查下一步工作不能进行；测量步步要经过检核。

测量放线在施工时尤其重要，一点疏忽可能造成非常大的经济损失。现在在施工现场的测量放线，并不象在学校测量实习时量距有前尺、有后尺、有读数、有记录那么正规，往往是工长和技术员两人就去放线，再就是现场随手喊个工人来帮忙，这实在是不合适，当然不能要求项目经理配备足够的专业人员陪自己定位，所以自己必须做到慎之又慎，尺前尺后来回跑。

工地上给标高一般也是技术员的事，看水准仪，扶尺可就不一定是谁了，要注意塔尺前后俯仰对观测结果影响很大，再一个就是塔尺下对点时非专业人也是不好掌握的，如果不反复叮咛，差个3~5毫米一点也不奇怪。还有一句话是工地上流传的，虽然不完全对，但可以算是搞测量人自我保护的法宝：“三角要小、线要粗”，意思是给完标高描红三角时不要描的太大，弹墨线时墨线要粗一点。作为工地技术员，水准仪、经纬仪、墨斗、线坠的使用操作是一定要熟练的。

再说材料计划，不管预算员是否提了，作为技术员必须自己动手再算一遍。算实际用量，不要看预算定额的含量，定额是综合各种工程类别编制的，有些定额子目中的含量实际施工用不了，有些反而不够，比如瓷砖大理石，设计已经给定尺寸规格，可以实际排一下包括需要切砖的半块砖的数量，只要用心了，就可以把数量提的很准确。这样施工时到现场检查时

就会胸有成竹，就可以一下发现问题。

如果自己设混凝土搅拌机时，水泥一般按预算预提，待混凝土配合比单出来后，按实际每立方用量调整，沙子一般按每立方0.5立方、石子可以按每立方1立方提计划。

说说写技术交底，一般来说，技术交底的通病就是抄书多、抄规范多，能指导施工的不多。我的看法是对施工工艺、施工步骤不清楚时还是多抄些规范要求。因为技术交底是要进交工资料的，所以绝对不允许有违背规范的话。毕竟有些是可以去做但不可以写出来的。

进场原材料取样送检在一些正规的单位是取样见证人、材料员会同监理共同完成的，作为技术员也应该参与，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢，比如钢筋机械性能试验试件的选取，不能图简单从钢筋端头截取，一般要截去1米左右后再取样，是因为要消除钢筋生产热轧时对端头的影响，要注意现场取样复检的宗旨是随机取样，使每组试件能真正有普遍性，代表性。如果钢材供应渠道有可靠的保证，并且是长期合作信誉度很高，也可以在1根钢筋上把该规格的钢筋试件一次取完，毕竟省得钢筋配料时人为增加接头，造成材料的浪费。但要记住合乎标准规范的做法应该是什么。对于新技术员来说，最好还是严格遵照规范要求去办，第一好处是自己心里塌实，第二给别人一个做事认真的印象总是不错的。

水泥取样一定要按规范要求从任意10袋中各取一点混合后送检。好处是给试验室提供最接近真实情况的数据，使出具的配合比单更经济，更科学。

现场质量检查、模板尺寸标高的检查等等的是看起来简单，其实经验的积累也很重要。在现场呆时间长了，就可以哪些地方是关键，重要的是提前预控，既成事实后拿着仪器挑毛病是项目经理和操作工人最反感的。

隐蔽资料的填写、包括施工日记写写划划的事，那就是自己份内的事，要把每天别人休息、喝酒时自己还得写一天来的进度、机械运转情况、人员安排情况等等当作是一次免费学习的机会。看看别人是怎么安排的，想想某某事是如何处理的，少发表言论，多揣摩人家调配人员的技巧、跟监理周旋的结果。要树立是为自己独立干工程打基础的志向。牢骚于事无补，自己的辛苦和付出会有人看到的，得到领导的认可和工人的尊重是干好技术员工作的第一步。

钢筋下料单的审核是必须要参与，主要是钢筋接头的位置是否合理，在脑子里把他料单上的钢筋排一下，对照设计图纸，看看有没有遗漏，看不明白就去问他。

在施工管理中设计变更和工程签证工作是很重要的一项内容，因为它内容广泛，构成原因复杂，规律性较差，发生的时间长，难以确定其造价。一般由于设计变更和工程签证而调整的工程造价占整个单位工程竣工结算的比例，多则接近20％，少则也在6％左右，尤其在技改、技措工程中所占比例更大，大都在20％以上，有时甚至达到了40％。因此，重视和搞好这项工作是施工单位的一项大事，我认为认识和理解设计变更和工程签证的含义及内容是第一大事，才不至于帮倒忙。

工程签证的涵义及内容

施工过程中的工程签证，主要是指施工企业就施工图纸、设计变更所确定的工程内容以外，施工图预算或预算定额取费中未含有而施工中又实际发生费用的施工内容所办理的签证，如由于施工条件的变化或无法遇见的情况所引起工程量的变化。

由于建设单位原因，未按合同规定的时间和要求提供材料、场地、设备资料等造成施工企业的停工、窝工损失。

由于建设单位原因决定工程中途停建、缓建或由于设计变更以及设计错误等造成施工企业的停工、窝工、返工而发生的倒运、人员和机具的调迁等损失。

在施工过程中发生的由建设单位造成的停水停电，造成工程不能顺利进行，且时间较长，施工企业又无法安排停工而造成的经济损失。

在技措技改工程中，常遇到在施工过程中由于工作面过于狭小、作业超过一定高度，造成需要使用大型机具方可保证工程的顺利进行，施工企业在发生时应及时将现场实际条件和施工方案通告建设单位，并在征得建设单位同意后实施，此时施工企业应办理工程签证。

对于大检修工程、零星维修项目大都没有正规的施工图纸，往往在检修前由施工企业提出一套检修方案，检修完毕后办理工程签证，然后依据工程签证办理工程结算。此时工程签证工作尤其重要，直接关系到检修结算工作的顺利进行。办理设计变更洽商的原则及注意事项

设计变更洽商由施工方提出，经建设单位、设计单位确认后由设计部门发出相应图纸或说明，下发到有关部门付诸实施。但在提交洽商时应注意以下原则：①改了后施工方便了吗？②增加的造价是不是建设单位能接受的？③为了办理结算时免除不必要的麻烦，尽可能以工程变更形式替代材料代用单、与设计沾边儿的可办签证可办变更的一些引起造价增减的结算依据。

一般设计变更的原因有：

①若由于设计部门的错误或缺陷造成的。②若由于监理单位的失职或错误指挥造成的。

③由于设备、材料供应单位供应的材料质量不合格造成的。④由于施工单位的原因、施工不当或施工错误造成的。

办理工程签证的注意事项

及时办理现场签证。凡涉及经济费用支出的停工、窝工、用工签证、机械台班签证等，一定要在第一时间找现场代表核实后签证，如果现场代表拒签，可退一步请他签认事实情况，及工期顺延。并且要马上向你的领导汇报办理情况。不适合以签证形式出现的如议价项目、材料价格等，应在合同中约定而合同中没约定的，应由有关管理人员以补充协议的形式约定。

加强设计变更和工程签证管理的措施

1、建立完善的管理制度。明确规范领导、施工技术、予结算等有关人员的责任、权利和义务，只有责权利明确了，才能规范各级工程管理人员在设计变更和工程签证的管理行为，提高其履行职责的积极性。

2、建立合同交底制度。让每一个参与施工项目的人了解合同，并做好合同交底记录，必要时将合同复印件分发给有关人员，使大家对合同的内容做到全面了解、心中有数，划清甲乙双方的经济技术责任，便于实际工作中运用。

3、严格区分设计变更和工程签证。根据我国的现行规定，设计变更和工程签证费用都属于预备费的范畴，但是设计变更与工程签证是有严格的区别和划分的。属于设计变更范畴的就应该设计单位下发设计变更通知单，所发生的费用按设计变更处理。属于工程签证的由现场施工人员签发，所发生费用按发生原因处理。

4、提高责任心和业务水平，严把设计变更和工程签证关。

安全文明施工

在项目施工中，为了使工程能够安全、顺利地开展，尽可能发挥每个职工的工作积极性，确保每个生产人员的安全，作到“高高兴兴上班来，平平安安回家去”，必须加强施工现场的安全管理，项目部和各施工作业处共同努力，创造一个良好的、安全文明的工作环境。

1、项目经理部严格按照南京市建筑安全生产监督站的各项要求制定有关安全文明生产条例，落实必要的安全设施，防护及各种标志牌等，确保达到市标化的要求，使每个进入现场的人员都有足够的安全感，全身心地投入到生产建设中去。

2、项目部成立以执行经理为组长，各作业处负责人为副组长，安全员为组员的安全领导小组，负责日常安全生产的指挥、监督、执行。坚持每天有布置、有检查、有记录、有结果，每周一评比，每月一总结，做到有错必纠，毫不松懈；作到工地上有人劳动，我们就有安全员在现场，要及时地发现隐患，及时处理隐患，使之消灭在萌芽状态之中，而不致酿成任何大小的安全事故。

3、凡是进入现场施工的人员必须接受入场安全须知的教育，尤其是对那些安全意识薄弱、文化水平较低的施工人员，更要耐心地、细致地进行教育，确保其听得懂、做得到，而不是流于形式，一讲了之。项目部将根据现场单价工程的特点，以各种形式组织他们学习，提问有关安全生产方面的知识，甚至进行考试，有针对性的抓好安全文明生产工作。

4、进入施工现场的安全管理人员必须经过培训，持证上岗，应具备较强的责任心，能够吃苦耐劳，做到眼快（能发现问题）、眼勤（多在现场巡视）、嘴勤（发现问题多讲），认真的做好本职工作。进入施工现场的特殊工种施工人员（电工、塔吊司机、电焊工、架子工、机操工等）都必须经过有关部门的正规培训，持有上岗证件、熟悉各项安全操作规程，能够经常对机器具进行保养，保证机械运转良好，不带病作业。

5、安全生产的关键点是必须做好事前的安全技术交底工作。在每个分部、分项施工技术、质量要求交底的同时，必须做到、做好安全技术交底的工作，施工操作注意事项，脚手架、防护设施等是否符合安全操作要求；施工时要做到不伤害自己，更不伤害别人。

6、施工操作的过程中，要加强巡视工作，加强过程控制。现场发现问题能够及时纠正，清除施工中的任何不安全隐患。

7、项目部计划每周五下午组织现场管理人员对现场的安全生产、文明施工进行大检查，对照标准化工地评分表进行打分，开展施工作业处之间的竞争，低于85分的，将对其进行教育、处罚，并责令限期整改；高于95分的给予相应的奖励。以教育为目的，以奖罚为手段，提高施工队伍的自身管理水平，掀起安全生产、文明施工的新高潮。

8、本工程的安全目标为无重大事故，一般事故频率控制在2%以下。一旦发现施工过程中有哪个作业处发生了安全事故（损失在1000元以下）必须对作业处负责人进行处罚，并撤换安全员。

9、我们将实行一级对一级负责的安全管理制度，各负起责，认真履行各自的工作，确保管理上档次，不脱节，争创标准化工地。

施工安全与施工文明

创建文明工地、推行文明施工和文明作业是确保安全生产、树立企业良好形象的基础性工作。实践证明，安全得文明，文明导致安全。现在的许多施工企业都已认识到，必须把创建文明工地，推行文明施工和文明作业为确保施工生产安全、树立企业良好形象的重大基础性工作来抓。创建文明工地、推行文明施工和文明作业，不仅是管理性很强的工作，而且也是技术性很强的工作，同时，它还要求职工具有相应的安全文明生产素质作为其基础，因此，它包括了管理、技术和职工素质培养等三方面工作的建设与发展，而安全文明施工技术是它的重要组成部分。

上述这些是本人在施工方面的一些见闻及想法，下面就谈谈作为甲方工程师的一些感受和收获。

七、瑞安印象

通过个把月的实习，发现瑞安有以下几点特色：

1、重视员工的发展

通过与同事的交流及自己的见闻，我真真切切感受到瑞安对于员工的重视。瑞安善于留住人才，善于培养员工对公司的忠诚度，敢于在员工身上倾注大量的资源培养员工。公司也非常重视对新员工的培训，从公司每年都对MT、GT的培训就能够看出来，公司在上面投入了很多财力物力。这些举动，让很多公司望尘莫及。

对于我们这些即将毕业的大学生而言，培训与发展是至关重要的。公司给大学生提供的MT和GT计划，给每位毕业生指明了明确的发展前景，而且公司重视员工的培训不仅仅是口头上说说，而是付诸行动的，所以公司在培育人才方面的设置是非常吸引人的。

2、不断学习的机会

我们这些刚毕业的学生没有任何工作经验，而在大学的学习也就是了解行业的一些概念性的东西，并不能真正将所学的知识运用到工作中。

瑞安给员工提供了很多学习的机会，比如各种各样的培训计划、网上学习加油站、网上知识共享系统等等，所有这些设置，都在为每位员工创造更多的学习机会，不断提升员工的素质。对员工而言，这也是一个升值的过程，这些机会都是非常重要的。

3、完善的管理体系

作为一家发展成熟的香港公司，它具有一套完善的管理体系。在实习的过程中，让我感受到这家公司很规范、运作很透明。公司是靠管理制度来治理公司的，而非有某些人操纵，所以在这家公司里，不会让人感到很明显的等级之分，大家都是平等的，这相比内地企业，是有很大差别的。

在一家管理完善的企业里工作，也是我所追求的。在这样的公司里工作，会更有利于个人职业发展。

4、国际化的视野

公司往往花大量的钱请国外很多有名的设计院为公司的项目做规划设计，这样让员工能够接触到国外先进的设计理念，使得员工的视野更加开阔。

5、宽松的工作环境

我学的是土木工程专业，早已将自己的工作环境定位在辛苦的工地上。而去到瑞安之后，让我非常感叹于瑞安舒适的工作环境，与几位同事聊天时，他们说瑞安的办公环境是他们工作过的企业里最好的。

公司一般是不会加班的，不会占用个人太多的休息时间，在建筑行业里面，能够做到这一点是很难得的。相对来说，瑞安的工作强度不是非常大，这与万科之类的企业是迥然不同的。

这里的人际关系很和谐，大家工作起来都很开心。而coffee corner、康乐会等人性化设置，让员工工作起来很舒适、开心。

6、追求卓越品质

瑞安可能没有中海、万科的知名度高，规模和营业额也比不上一些内地房企，不过瑞安有自己独特的发展模式。瑞安走的是精品路线，上海新天地已经打响了瑞安品牌的第一枪，相信佛山岭南天地将是另一个精品。

瑞安有一套自己的建筑标准和品质保证计划，确保瑞安产品的质量。瑞安不会为了节省成本而降低对产品质量的要求，我想这与一些内地房地产企业有很大区别的。

7、可持续发展

瑞安很注重环境保护，在设计师会尽量使用环保节能材料，尽管这些材料成本更贵，但是瑞安不介意这点投入，他会以实际行动担当企业的社会责任。瑞安看问题的角度和高度与众不同，很多问题都考虑的很长远，它是站在另一个高度看待房地产企业的发展，这种可持续发展的理念，将有助于瑞安持久、稳定、健康的发展。

八、工作感受与收获

1、工程实践经验和实际问题解决办法

三年的大学生活，学到了很多书本上的知识，可是这些与实际工程还是相差巨大，在工地上去哦见到了许多新的施工方法，了解了许多新型建筑材料，也发现了自己的一些欠缺的地方，回校后好好努力加强。在工地上每天都会遇到许多的问题要解决，在工程师身边自己潜移默化的就成长了许多。

2、从学生到职业人角色的转变

作为一直生活在象牙塔中的大学生，我们一直在想象社会生活的样子。然而在真正踏上社会的那一刻起，才发现社会跟我们想想是大不相同的。从公司的各个人身上都能学到许多东西，真可谓是处处留心皆学问。当一个半月过去再回头看看，感觉当初自己是那么的青涩，原来不知不觉中我已改变了许多，成长了许多。

3、了解房地产行业的日常工作流程，指导择业

身为土木工程专业的学生，一直以来都梦想能进入房地产行业工作，这一个半月下来，我基本了解了房地产公司日常的工作流程，知道了一个工程怎样从总体和细节上进行管理。而我也再次坚定了留在房地产行业工作的决心。

4、结交了众多的良师益友

这两个月结识了许多的好朋友，他们都给了我许许多多的指导和帮助，尤其要感谢Leon，一起搭档了这么一段时间，他不仅是我工作上的师傅，更是我人生路上的导师。从他身上，我不仅学到了很多实际工作中的经验和技巧，也收获了许多做人的道理。他正直、负责、它是、真诚的精神深深感染了我，使我受益匪浅。未来的人生道路上，带着这些宝贵的财富，相信我会走得更好。

5、锻炼了英语和粤语能力 由于公司的许多资料和培训是全英文的形式，因此也督促了我加强对自己英语能力的锻炼。而公司地处佛山，公司的大部分同事都是粤语系，对我这个不是太懂粤语的人来说是一个绝佳的粤语语言环境，这段时间下来，我也，慢慢能说较为流利了。在接下来的一年里，我会着重加强自己这方面的练习，尽快达到顺畅交流的程度。

上述这些是本人从甲方工程师出发，发表的一些看法，也是实习的感受和收获吧。这次在瑞安的实习，从施工和甲方都学到了很多东西，将所学的一些知识与实际相结合，见识了许多施工工艺和流程，也学到了甲方工程师管理、协调的一些方法和诀窍，整个人成长了好多，这对我接下来的求职大有裨益，相信我会走得更好、更远。

第二篇：佛山监狱实习报告

在我国，监狱是国家的刑罚执行机关，是人民民主专政的工具，直接担负着惩罚和改造罪犯、预防和减少犯罪的艰巨任务，是维护政治稳定、社会安宁，保证改革开放和社会主义现代化建设事业顺利进行的一个重要部门。

一、佛山监狱简介

佛山监狱地处高明市郊，原名叫“西江锰矿劳改场”，之所以叫“西江锰矿劳改场”是因为监狱背靠锰矿山，面对西江水，以前犯人的劳动就是挖锰矿，近年来由于锰矿挖完了，犯人的主要劳动任务就改为织藤、车衣、毛织等加工业；而叫“劳改场”则是因为历史的原因，在年以前，我国一直没有“监狱”的叫法，直到年后，才与国际接轨，将“劳改场”改称为“监狱”，又因为此监狱是佛山市管辖，所以叫佛山监狱。

佛山监狱在年被评为“省级现代化文明监狱”。监狱的在押犯人有××××人。监狱分为×个监区，每个监区又分为×个分监区。

⒋“耳目”的使用

略。（此内容涉及机密，被删）

⒌劳动改造

犯人进入监狱后，就要进行教育改造和劳动改造。教育改造是监狱的主业，主要是抓好“三课”教育（思想教育、文化教育和技术教育）；这里着重讲一下劳动改造，监狱本来就是一个通过强制劳动，使犯人变成自食其力，改过自新的地方，通过生产劳动，既可以使犯人改造思想，又可以创造一些经济效益，用以弥补教育改造经费的不足。

劳动改造的组织非常严密。每个犯人根据所在监区不同，其工种也不同，有织藤、车衣、毛织，犯人一旦固定了某个工种，一般不会轻易改变的，因为熟能生巧，频繁调换工种将会严重影响工作效率。犯人若能超额完成任务，超额部分的将会归犯人所有，转进犯人的帐户（基于各种需要，监狱的犯人是不允许带有现金的，每个犯人都有属于自己的一个帐户，家里人寄的钱，自己挣的钱都会转入到该帐户中去）。这就大大地提高了犯人的生产积极性。

每个月，按照犯人劳动产品的质量和产值，按比例划分为个等级，一等有个星，二等有个星，三等有个星，四等有个星，五等有个星。当犯人累计有个星就可得到一次嘉奖，累计六次嘉奖（个星）就可以得到一次表扬，一年下来，按照表扬的多少评出监狱积极分子，再从中挑选出少数人参加省积极分子的评选。对犯人的这些奖励将直接和犯人的减刑、假释、监外执行挂钩。监狱每年按一定的比例，根据犯人所获奖励为基础，划出一定的减刑、假释的名额，对于符合条件的，将获得减刑、假释。这次评不上的，他的奖励将会累计到下次评选，因此下次被评上的几率就大大增加。

三、公正执法

佛山监狱认真贯彻执行《监狱法》，按照依法治监、文明执法和刑罚执行工作法制化、制度化、规范化的要求，正确地执行刑罚，全面推行狱务公开，保障罪犯合法权益，使教育改造质量有较大的提高，在社会上产生了良好影响，受到了省人大主任张国英的高度赞扬。

⒈摆正主业地位，深化教育改造。

该监狱把教育改造工作作为管教工作的主攻方向，使管教工作从“管得住”向“改造好”的高层次进发，发挥其功能作用提高改造质量。监狱把“三课”教育制度化、系统化、规范化和科学化，积极开展个别教育、重点罪犯的转化、心理矫正、社会帮教、监区文化建设等活动，使罪犯思想教育面达到，认罪服法率达，文化教育应学入学率达，考试合格率。

⒉严格执法，确保公平公正。

对罪犯的减刑、假释工作，监狱严格按照法律、法规和监狱制定的规章制度规定的程序和内容进行。坚持依法、公开、公平、公正，充分利用减刑、假释工作的激励作用，调动罪犯改造积极性，为稳定狱内监管改造秩序发挥了其应有的作用。

⒊推行狱务公开，实施阳光工程。

以公开促进公正执法，当然以减刑、假释、监外执行为切入点，积极推进狱务公开工作。

第三篇：毕业实习报告——佛山

实习报告

前言

近些年来，我国各行各业的的安全问题非常严重。尽管安全生产法已经颁布了八年，其他与安全有关的法律已经相当齐全，但，安全问题仍然层出不穷：矿难、交通事故、火灾、工厂里的人员伤亡等等，这些都是隔三差五地发生，这说明了做好安全工作迫在眉睫。

安全工程专业是一门重要的工程技术学科，它直接关系到人民的生命财产安全和国家社会的稳定和谐。随着社会的发展和不断进步，矿业、施工等安全问题越来越引起人们的重视，每年由于不安全操作导致的事故和死亡率都令人触目惊心，因此安全关系着每个人的利益。而作为安全专业的学生更应该担负起提高全民安全意识的责任，具备安全知识素养，运用安全评价、检测、分析、管理等科学方法和技术找出事故隐患，预防生产事故的发生，给人民减少灾难和痛苦，给国家、企事业单位减少不必要的损失。由于安全工程的特殊性，就要求安全技术人员必须理论与实践相结合，因此实践显得尤为重要，只有将事故实例与现场环境结合起来，才能更深层次地理解安全工程学科的实际内涵，从而更好地指导安全生产。因而，认识实习是对安全工程专业的学生的基本要求。

认识实习是大学阶段一个极为重要的实践性教学环节。通过认识实习，我们接触了与本专业相关的实际工作与环境，增强感性认识，使我们对即将所学的专业有一个比较系统、全面的了解，为今后专业课方面的学习打下一定的基础；在实习期间，深受单位领导和学校老师的照顾和关怀，并在指导老师的带领下，认真听讲，做好各项记录工作，完成各项任务要求，把认识实习这个环节做好，增加了对所学专业知识的认识，并从中受益匪浅。

一、实习目的和意义

（1）通过认识实习，了解我国现在企业的安全方面的法律法规和安全状况问题。

（2）通过认识实习，了解汽车制造业和铝业的大体工作流程及相关安全方面的规章制度。

（3）通过认识实习，了解汽车制造业和铝业中存在的安全漏洞并提出相应建议，对我国现在的安全形势有个大致认识。

（4）通过认识实习，提高对安全工程专业的浓厚兴趣，了解和熟悉安全工程学科的主要研究内容，为今后专业课的学习打下良好的基础。

二、实习单位及其简介

（1）一汽·大众汽车有限公司佛山分公司一、二期占地合计166.3万平方米，一期占地面积100.39万平方米，规划建筑面积约45.5万平方米。其中一期工程主要由冲压、焊装、涂装和总装四大车间组成，生产工艺十分先进。工厂周边规划有零部件园区、动力总成园区和物流园区等，形成一个庞大的产业链。冲压车间总投资17.84亿，占地4.7万平方米。车间普遍采用了谐波过滤等先进技术，大量采用优质的隔音材料，密封元件，将噪音有效的控制在75分贝以下，车间模具采用三层堆放的形式，节约占地面积

2000平方米。焊装车间总投资11.9亿，占地9.1万平方米，整线设计能力为每小时60台，这是大众集团在中国第一款基于MQB平台的车身焊装线；大量运用激光焊接、等离子钎焊、中频焊接技术；机器人数量超过800台，自动化率超过70%.涂装车间总投资15.6亿，占地3.6万平方米，整线规划产能为每小时62台。车间采用翻转运输、水性无中涂、静电式漆雾处理系统、机器人面漆喷涂、直通式烘干炉；涂装车间大量使用机器人，大力提升自动化程度和喷涂质量。总装车间总投资11.6亿元，占地12.6万平方米，总装线的设计产能为每小时60台。生产线采用先进的“h”形布局，有效缩短物流距离，减少物流瓶颈。除了四大车间之外，还有一汽大众佛山分公司培训中心，建立以需求为导向的培训计划，有针对性的为员工提供在职培训，作为长春培训中心的扩展。

（2）广亚铝业有限公司

广亚铝业有限公司位于富饶的珠江三角洲佛山市南海区，是珠江三角洲众多铝材厂家中的一颗璀璨明珠!自1996年创立，广亚铝业随着南海建筑型材业的发展强势崛起，发展至今已成为占地面积62万平方米（其中南海基地26万平方米，三水基地36万平方米），拥有固定资产10亿元，员工4000余人，年产能达30万吨的世界知名的大型现代化铝型材制造企业。作为国家生态建材示范企业、建设部建筑铝合金型材定点生产企业，广亚铝业专业各种生产建筑及工业用铝型材，同时公司还是欧洲两大著名门窗系统的授权生产企业，拥有中国名牌产品、中国驰名商标、广东省高新技术企业、佛山市民最喜爱的品牌企业等一系列荣誉称号。

（3）福迪汽车有限公司

广东福迪汽车有限公司是中国国家工业和信息化产业部认可的汽车重点生产企业，是省高新技术企业，整车生产历史可追溯到1988年。公司占地500多亩，拥有现代化的模具数控加工中心，先进的冲压、焊接、涂装、总装生产线，整车生产工艺齐全，拥有年生产30万台车身、首期5万辆整车的先进生产线，是目前华南地区最大的冲压中心和广东最大的汽车生产基地之一。现有员工2000多人，其中中级及中级以上技术人员占20%，具有强大的产品研制和开发能力。公司目前已通过ISO9001：2000国际质量管理体系认证、ISO/TS16949认证及3C中国市场准入认证，并且获得“全国质量信用企业”荣誉称号。2003-2011年连续8年成为 “佛山市纳税超5000万元大户”。2004-2010年获得“广东百强民营企业”称号。2005年获政府批准组建了“广东省汽车车身件工程技术研究开发中心”。

公司的产品以整车和车身、零配件为主，产品结构多样化。整车产品主要有福迪雄狮、小超人系列皮卡车和福迪探索者II、探索者III、探索者6系列SUV商务车、飞越系列SRV车，在国内已有200多家福迪汽车特许经销商和特约维修站，建立了完善的营销网络。车身产品主要有皮卡车、SUV多功能车、SRV车车身，目前已与福田汽车、东风汽车、长城汽车、丹东黄海汽车、长丰扬子汽车等国内整车生产厂家形成长期车身零部件配套合作关系，推动了国产SUV和皮卡车的发展。另外，公司与外商的合作方式灵活，除了整车出口外，还可以协助客户组建汽车产线，以车身零部件CKD方式出口。目前产品已出口到中东、东南亚、西亚、非洲、南美洲的许多国家和地区。

三、实习内容及过程

（1）2014年3月5日下午，在指导老师的带领下，我们参观了一汽·大众汽车有限公司佛山分厂，工厂的有关人员向我们讲解了工厂的概况、汽车各个工序的生产过程、工厂安全管理制度的落实情况和安全文化的开展情况、以及现场参观的注意事项，然后带领我们参观了工人工作的场所，了解了此厂生产产品的工作流程及此过程中安全措施的具体实施。

（2）2014年3月6日上午，我们来到佛山广亚铝业有限公司，首先，工作人员带我们到会议厅，给我们讲解公司的基本概况并发给我们安全帽。然后工作人员带领我们参观了工厂的各个生产车间，并介绍制铝行业的生产情况和企业安全文化开展情况。

（3）2014年3月6日中午，老师带领我们到广东福迪汽车有限公司参观实习，公司的一负责人向我们讲解了福迪汽车公司的概况及近年来的发展情况，然后带我们到汽车的各个部件制造厂参观学习。

四、实习心得

根据学校的安排，本学期的前两周我们进行了对安全工程专业的认识实习，这是一个了解所学专业基础知识的好机会，对以后的理论学习有很大的帮助。这次的实习我们主要是到佛山市的几家大型企业进行参观学习。

让我印象较深的是我们到一汽·大众汽车有限公司佛山分厂的参观学习。看到厂里的生产场所以及工厂的外部环境，我觉得这家工厂还挺有规划及活力的。在讲解前工作人员给我们发了随身听的耳机以方便我们接下来的参观了解,这一点做得挺好的。本厂主要生产的车型是高尔夫A7和奥迪A3。参观的期间，工作人员耐心地给我们讲解了各个工序的生产过程和要注意的安全事项，使我们对企业汽车的安全生产有了一个初步的了解。

另外，在带队老师的带领下，我们还参观了广亚铝业公司。参观过程中，工作人员向我们做了细致入微的讲解，对同学们提出的问题总是耐心、不厌其烦地解释，直到我们弄明白为止。当然从中我们确实收获很多，了解了一些基本的制造过程，这些是我们在日常的课堂上学不到的。从这整个生产过程可知，在这里安全也是个不容忽视的问题，如果操作不当可能会引起事故发生。

通过这次认识实习，我对我们的专业有了更深入的了解，初步熟悉了安全工程技术人员的工作职责，也更加明确了未来工作的方向和任务，这样也便于我在以后的学习中更容易抓住重点，学好专业知识，因此我觉得学院安排的这次实习是非常必要而及时的。

在实习过程中，我们认识到安全无论对一个国家，还是单位，亦或是个人来说都具有非常重要的意义，有了安全才可能拥有一切，安全第一，绝不是一句空口号。还有，有些东西并非只靠观看就能学到，它需要你的具体参与，只有身处其境，只有用心才能感受到它的真正的魅力所在。安全问题就是这样，当你只是观看事故报告的时候可能只会对数据有点感觉，但对于其他根本没有想过，更不会有太过于强烈的感想，可是当你真正身临其境的时候才能深刻感受到那种震撼，发自内心的震撼。参观的三个企业所打出的安全标语让我充分感觉到企业领导人对安全工作的重视、态度和承诺及领导亲自参与的积极性，同时在集团车间的宣传标语中我看到了工厂对安全生产员工所采取的奖惩和评价体系，并切实提高员工的职业素养。这都为企业的安全生产提供了可靠保证，并为其成为一流安

全企业奠定了坚实的基础。

在这里感谢实习老师对我们的细心教育和指导，在以后的学习生活中，我会更加严格地要求自己，虚心向他人请教学习，同时养成细心谨慎、一丝不苟的习惯——这是我从这次实习中学到的，我想它必将使我受益匪浅。

第四篇：佛山监狱实习报告

在我国，监狱是国家的刑罚执行机关，是人民民主专政的工具，直接担负着惩罚和改造罪犯、预防和减少犯罪的艰巨任务，是维护政治稳定、社会安宁，保证改革开放和社会主义现代化建设事业顺利进行的一个重要部门。

一、佛山监狱简介

佛山监狱地处高明市郊，原名叫“西江锰矿劳改场”，之所以叫“西江锰矿劳改场”是因为监狱背靠锰矿山，面对西江水，以前犯人的劳动就是挖锰矿，近年来由于锰矿挖完了，犯人的主要劳动任务就改为织藤、车衣、毛织等加工业；而叫“劳改场”则是因为历史的原因，在1995年以前，我国一直没有“监狱”的叫法，直到1995年后，才与国际接轨，将“劳改场”改称为“监狱”，又因为此监狱是佛山市管辖，所以叫佛山监狱。

佛山监狱在2001年被评为“省级现代化文明监狱”。监狱的在押犯人有XXXX人。监狱分为X个监区，每个监区又分为X个分监区。每个监区都有自己的的劳动任务，部分监区负责织藤，部分监区负责织车衣，部分监区负责毛织，还有部分监区负责改造和后勤（伙食、值班）。

二、监管制度

1、分级管理制度

监狱对犯人实行分级管理，具体分为四个等级：宽管级、普通级、考察级和严管级。级别越高，罪犯所受的限制也就越严，相反，限制条件就越宽松。新入监改造的的罪犯定为考察级；在狱中遵守监规，成绩优良、按时按质完成生产任务，普通犯执行刑期五分之二以上，惯犯执行刑期二分之一以上，就可以降为普通级；按同样的标准，普通犯执行刑期二分之一以上，过失犯、渎职犯执行刑期五分之二以上，就可以降为宽管级；反之，多次违反监规、抗拒改造、且情节严重则升为严管级。

2、“互监组”

在监狱里，每三至五人就组成一个“互相监督小组”，简称“互监组”，其目的是通过犯人进行互相监督，互相帮助，互相控制，凡是其中一个人出了问题，“互监组”的成员就要承担无限连带责任，这就加强了犯人之间的责任心，在对防止罪犯逃脱、违反监规方面有着非常积极的作用。

3、“积委会”

以分监区为单位，每个分监区一般由九名改造积极分子组成的“积极分子委员会”，简称“积委会”，其工作是负责本监区的日常生活管理、纪律的维持。“积委会”制度的建立，有其客观原因，即由于犯人太多，警力不足，不得不下放一些权力，让犯人管理犯人；另外，按照社会学原理，在一群人中很自然就会产生或者说是需要一个核心，同样，在监狱中的犯人也会产生一个核心，一个“老大”，假如处理不好，他们就会在背地里欺压犯人，和干警对着干，严重影响监狱犯人的改造和生产，在这种情况下“积委会”的产生就会起到这个核心的作用，由于“积委会”受到监狱的严格规范和管理，这样将会大大利于监狱的管理和生产。

4、“耳目”的使用

略。（此内容涉及机密，被删）

5、劳动改造

犯人进入监狱后，就要进行教育改造和劳动改造。教育改造是监狱的主业，主要是抓好“三课”教育（思想教育、文化教育和技术教育）；这里着重讲一下劳动改造，监狱本来就是一个通过强制劳动，使犯人变成自食其力，改过自新的地方，通过生产劳动，既可以使犯人改造思想，又可以创造一些经济效益，用以弥补教育改造经费的不足。

劳动改造的组织非常严密。每个犯人根据所在监区不同，其工种也不同，有织藤、车衣、毛织，犯人一旦固定了某个工种，一般不会轻易改变的，因为熟能生巧，频繁调换工种将会严重影响工作效率。犯人若能超额完成任务，超额部分的30%将会归犯人所有，转进犯人的帐户（基于各种需要，监狱的犯人是不允许带有现金的，每个犯人都有属于自己的一个帐户，家里人寄的钱，自己挣的钱都会转入到该帐户中去）。这就大大地提高了犯人的生产积极性。

每个月，按照犯人劳动产品的质量和产值，按比例划分为5个等级，一等有6个星，二等有5个星，三等有3个星，四等有2个星，五等有1个星。当犯人累计有5个星就可得到一次嘉奖，累计六次嘉奖（30个星）就可以得到一次表扬，一年下来，按照表扬的多少评出监狱积极分子，再从中挑选出少数人参加省积极分子的评选。对犯人的这些奖励将直接和犯人的减刑、假释、监外执行挂钩。监狱每年按一定的比例，根据犯人所获奖励为基础，划出一定的减刑、假释的名额，对于符合条件的，将获得减刑、假释。这次评不上的，他的奖励将会累计到下次评选，因此下次被评上的几率就大大增加。

三、公正执法

佛山监狱认真贯彻执行《监狱法》，按照依法治监、文明执法和刑罚执行工作法制化、制度化、规范化的要求，正确地执行刑罚，全面推行狱务公开，保障罪犯合法权益，使教育改造质量有较大的提高，在社会上产生了良好影响，受到了省人大主任张国英的高度赞扬。shixi.xiexiebang.com

1、摆正主业地位，深化教育改造。

该监狱把教育改造工作作为管教工作的主攻方向，使管教工作从“管得住”向“改造好”的高层次进发，发挥其功能作用提高改造质量。监狱把“三课”教育制度化、系统化、规范化和科学化，积极开展个别教育、重点罪犯的转化、心理矫正、社会帮教、监区文化建设等活动，使罪犯思想教育面达到100%，认罪服法率达96%，文化教育应学入学率达100%，考试合格率98%。

2、严格执法，确保公平公正。

对罪犯的减刑、假释工作，监狱严格按照法律、法规和监狱制定的规章制度规定的程序和内容进行。坚持依法、公开、公平、公正，充分利用减刑、假释工作的激励作用，调动罪犯改造积极性，为稳定狱内监管改造秩序发挥了其应有的作用。

3、推行狱务公开，实施阳光工程。

以公开促进公正执法，当然以减刑、假释、监外执行为切入点，积极推进狱务公开工作。监狱编撰了《狱务公开手册》，人手一册发到罪犯手中以及供罪犯亲属和社会人士取阅。《手册》对监狱人民警察的工作纪律和职责、罪犯的权利和义务、罪犯考核奖惩依据、程序以及狱政管理、教育改造、生活卫生等方面的规章制度予以公开。还开通了狱务公开电脑查询系统，在会见楼和各分监区设立公开、公示栏。监狱建立和完善了投诉、具报制度，设置了投宿、举报电话和信箱；建立了监狱、监区、分监区领导接访日、接访夜制度；建立了狱务公开责任追究制度。狱务公开，增加了监狱执法透明度，提高了饿执法水平，取得了良好的社会效果。shixi.xiexiebang.com

四、结束语

虽然自己是一名法学专业的学子，但来到监狱后才发现自己什么都不会，除了监狱的减刑、假释这方面的知识自己学过外，其它的都一无所知，可以说是“半路出家”吧，什么都得从头学起。在实习过程中，自己也接触到了一些实质性的问题，也有对我国监狱制度和监狱的现实情况进行思考，无奈由于自己监狱的相关知识积累沉淀不足，加上只有短短的两周时间，不可能进行更加深入的研究，这就使我没有就我国的监狱制度和我国监狱实际中存在的问题提出自己有建设性的见解、解决方案。因此，只有避实就虚，写下了这篇关于监狱制度的实习报告，基于保密的需要，涉及到我国监狱制度的机密部分已被删掉，但我相信，对于大多数不了解监狱的人来说，文章中的很多内容还是很有帮助的。

第五篇：佛山水处理工程实习报告

佛山水处理工程

实习报告

佛山水处理工程实习报告

佛山水处理工程实习报告

一、实习目的意义

课程实习是深入了解一门课理论与实践结合的重要内容。它不仅让我们学到了很多在课堂上学不到的知识，还使我们开阔了视野，增长了见识，为我们以后更好地把所学的知识运用到实际工作中打下坚实的基础。

2012年4月26日下午我们从中山大学南校区出发，前往佛山沙口水厂参观实习，4月27日上午又前往佛山镇安污水处理厂参观实习。通过这次参观实习，我更深入地了解了水处理和污水处理的工艺流程，加深了对专业知识的理解，进一步掌握水处理和污水处理工作的实质，了解水处理以及污水处理过程中存在的问题，以及理论和实际相冲突的难点问题。也清楚了水厂和污水处理厂与城市的空间和功能关系，最后通过总结本次参观实习过程，我学会了综合应用所学知识，提高分析和解决专业问题的能力。

二、工艺流程

1、沙口水厂

1.1简介

沙口水厂坐落于东平河畔，与王借岗公园景区相邻。占地面积126000m（13公顷），绿地率超过60%，多次被佛山市政府评为花园式企业。水厂供水设计能力5.0*10m/d。净水系统主要设备从美国、德国、法国、日本引进，泵站电机、水泵及电柜采用国产设备，整个生产流程的操作及监控采用总公司自行设计的集散控佛山沙口水厂

图片来源：作者拍摄 制系统，并上设有闭路电视监视系统。供水生产管理通过了ISO9001（2000版）认证，实施三级水质管理体系对源水、各工艺流程水、出厂水水质进行在线监测，确保供水质量符合国家饮用水水质标准。生产运行表明：沙口水厂净水工艺先进，自动化程度高，生产能耗低，532佛山水处理工程实习报告

出厂水水质稳定。沙口水厂目前具有50万立方米／日供水能力，属佛山市水业集团，与石湾水厂、南庄紫洞水厂一起负责向禅城区供水。

1.2工艺流程

水处理流程平面图

水处理流程平面图

图片来源：作者拍摄

水处理流程立体图

水处理流程立体图

图片来源：作者根据佛山水业网站流程flash自绘

其工艺流程主要有：

佛山水处理工程实习报告

（1）取水泵站

主体工程为圆筒型钢筋混凝土构筑物，倚拦河坝而建。主体下部直径为23米，上部工作直径为32米。源水通过两条伸入河中的直径为1500毫米、长156米的钢管自流进入吸水井（吸水井与泵站镶嵌为一体），经格栅拦污后，有工作电压为10kv的离心取水泵站

图片来源：作者拍摄

泵送至净水厂。取水泵站有五个泵，五个泵一般不同时工作（特殊情况除外），平常情况下有三个泵同时开启。泵检修时可以轮换工作，以保持不间断供水。泵站里同时检测水源水质，物理、化学和生物指标。

（2）净水剂与消毒剂投加

净水剂为液体硫酸铝，辅助絮凝剂为聚丙烯酰胺。根据SCM系统测试源水电荷值及在线仪表监测的滤前水浊度，自动调节、控制净水剂的投加量。投加设备为德国全自动双缸头隔膜泵。消毒剂使用氯气和氨气，由氯瓶和氨瓶供给。微机根据在线仪表测试的源水水质情况及出厂水中剩余氯含量自动调节、控投氯室

图片来源：作者拍摄

制氯、氨投加量。投加设备采用美国全自动加氯机、加氨机。取水泵站输送来的水，在净水厂里进行处理，根据水质情况投加净水剂和消毒剂。再把水输送到下个程序处理。

（3）混合、絮凝和沉淀

源水经管式静态混合器与净水剂快速混合后，进入折板絮凝池。折板池分为三档，第一档蛋黄异形折板，第二档安装同波折板，第三档安

沉淀池

图片来源：作者拍摄

装平板。源水经过絮凝反应10min后，进入平流式沉淀池，絮凝状悬浮颗粒依靠重力沉降至平流池底部，有虹吸式排泥车排至污水站。

佛山水处理工程实习报告

（4）深层均质滤料滤池

滤池由佛山市供水总公司自行设计建造。滤料为粒径0.95-1.35mm的天然石英沙，深1.25m。生产运行中，滤速为12.4m/h，工作周期为48-56h，采用先进的气—水反冲技术对滤料进行清洗，生产用水为生产水量的2.4%（包括沉淀池排泥废水），相当于普通快滤池的1/2。运行期间滤池在恒压控制器作用下滤速恒定，滤后水稳定在滤池

图片来源：作者拍摄

0.2NTU以下。滤池反冲所需压缩空气和水由反冲泵房提供，根据生产需要由中控室调节控制。滤池具有滤速高、滤后水水质好、运行周期长、节约生产用水、运行可靠、投资少等特点。

（5）清水池

为调节供水区域用水负荷，保证水厂生产均衡，共建有相互连通的清水池三座，总容积为2.8*10m，其中三期清水池建于沉淀池下面。43（6）污水泵站

生产废水主要是沉淀池所排废水及滤池反冲洗废水，所含杂质主要是河水中的泥沙等悬浮物。加入的净水剂所占比例较小，采用污水池集中直接排放。当排污口水位高于污水池水位时，自动开启混流泵抽送排污；当排放口水位低于废水池水位时，自流排污。水厂的污水直接排放到河道中，没有送到污水处理厂进行处理。污水的排放量是生产水量的2.4%。

（7）供水泵站

工程主体为半地下式钢筋混凝土构筑物，工安装6台工作电压为10kv的离心泵，根据管网水压和水厂生产情况供水。供水量为5.0*10m/d，单机流量1.25*10m/d，电机功率1.0*10kw，泵站电耗180kwh/km。

通过供水泵站对佛山的千家万户进行自来水供应。

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佛山水处理工程实习报告

2、镇安污水处理厂

2.1简介

1995年投入使用、1997年11月全面投产的镇安污水处理厂是佛山市禅城区的首座污水处理厂，位于禅城区东面的环市镇镇安村东侧。该厂规划建设规模为日处理污水量35万吨，工程计划分三期实施，现已投入运营的一、二期工程日处理污水总量达20万吨。镇安污水处理厂

图片来源：百度图片

镇安污水处理厂一期工程于1995年12月投产，二期工程于2004年7月28日正式动工，2005年8月投产。一期工程采用A/O工艺，二期工程采用改良型A/A/O工艺。

一、二期工程占地20公顷，主要收集禅城区东部和东南部约28.55平方公里的城市混合污水，服务人口约39万。

镇安污水处理厂被前联合国助理秘书长、世界“人居二”秘书长恩道博士誉为“佛山市政府创造的一个杰出范例”，曾获得1998全国市政工程质量管理“金杯奖”、1999“广东省优秀环保示范工程”、1999“全国污水处理厂运行管理先进单位” 等称号。

2.2工艺流程

污水处理流程平面图

污水处理流程平面图 图片来源：作者拍摄

佛山水处理工程实习报告

污水处理流程立体图

污水处理流程立体图

图片来源：作者根据佛山水业网站流程flash自绘

（1）粗格栅及提升泵房

格栅间和进水提升泵房合建，一座，半地下式。三期所采用的主要设备有进水粗格栅及污水提升泵等。

粗格栅及提升泵房主要截留污水中较大的漂浮物和悬浮物，防止水泵机组的堵塞，减轻后续处理构筑物的处理负荷，并使之正常运行。提升污水，满足后续处理设施水力粗格栅及提升泵房

图片来源：作者拍摄

要求。

（2）细格栅

考虑到污水厂出水对含油指标要求较高，推荐采用曝气沉砂池。

三期扩建工程设沉砂池一座，分2格。配备的主要设备有机械细格栅、吸砂行车、细格栅

图片来源：作者拍摄

佛山水处理工程实习报告

吸砂泵及砂水分离器等。

细格栅的规格是6mm，进一步去除污水中的细小悬浮物细小纤维，降低生物处理负荷

（3）沉砂池

曝气沉砂池一共有六组，利用水与无机颗粒物的比重不同从而达到沉淀目的。里面的水比较脏，有漂浮物和水泡。格栅间有四台格栅。初沉池里的水也比较脏，漂着好多黑色的水泡，有一直径刮泥机。高压鼓风机也非常重要，直接影响到处理效果。二沉池采取的是一为周边进水中间沉砂池

图片来源：作者拍摄

出水,也有中间进水周边出水。

曝气沉砂池通过微生物作用，即通过污水中的活性污泥处理污染物，其曝气是为了在好氧条件下，利用微生物降解BOD和COD，并能通过波浪式氧化工艺对氮和磷进行有效去除。

（4）A2/O生物处理池

生化池池体分为厌氧区、缺氧区、好氧区。每座反应池的总容积为28100m，有效水深6m。池体末端设污泥回流泵房。生化池主要的设计数据如下：

水力停留时间分别为：预缺氧区0.46h，厌氧区0.92h，缺氧区2.31h，好氧区5.32h；

生化池

图片来源：作者拍摄

3混合液浓度（MLSS）：3500 mg/L；设计泥龄：8~12 d； 污泥回流比：50~100%；混合液回流比：100~200%。

剩余生物泥的产量共为18tDS/d，污泥含水率为99.3%，污泥量体积为2570m/d；平均

3佛山水处理工程实习报告

供氧量为31t/d，平均供气量为440m/min。

反应池中安装的主要设备有潜水搅拌器、混合液回流泵、微孔曝气器、污泥回流泵及剩余污泥泵等。

它是缺氧——好氧活性污泥除磷工艺的主要组成部分，分为五个廊道，两段（A级、B级）。污水和活性污泥混合进入A/O生化池，首先进入A级缺氧段，活性污泥中的微生物在这儿先释放磷，并且繁殖。当进入B级好氧段时，由于氧气充足，微生物大量吸收水中的磷和有机物，达到处理的目的。

3（5）液氯消毒池

采用液氯消毒，建液氯消毒池一座，上部池面建加氯间。在液氯消毒池出水段安装明渠流量计，以计量处理水量。

对沉淀池流出的水进行氯化消毒。

液氯消毒池

图片来源：作者拍摄

（6）贮泥池

为了防止剩余污泥厌氧释放磷，剩余污泥直接进入贮泥池，并在池内设搅拌器防止污泥沉积。

贮泥池的作用是将一沉污泥与浓缩后的污泥混合，并作为投配泵的集(吸)泥井。

（7）脱水机房

三期扩建工程共产生剩余污泥量为18tDS/d，采用聚丙烯酰按为混凝剂，投加量为2~4kg/tDS。

脱水机房分两层，底层放置污泥泵、药剂溶配系统、二层放置脱水机，并设有控制室。三期扩建工程主要设备有污泥螺杆泵、污泥切割机、离心浓缩脱水机、絮凝剂制备和投加系统、药液输送

脱水机房

图片来源：作者拍摄 8

佛山水处理工程实习报告

泵及螺旋输送机等。

脱水机房内设压滤机的配套设备。脱水后污泥通过输送带内输送到室外泥棚。云出厂外用作农肥。脱水机房为混合结构。浓缩后的熟污泥应被脱水，使其能车运。

（8）鼓风机房

鼓风机房1座。主要设备为单级离心式鼓风机。

A/O生化池的供气最重要的部分,对活性污泥的培养有重要作用。

鼓风机房

图片来源：作者拍摄

三、实习体会

通过这次的实习，将课堂上学过的理论知识与实际生产相联系，加深对专业知识的掌握和理解，开阔了自己的视野，使自己的认识横向地扩宽，充分利用实习基地的有力条件培育我们分析工程实例的能力，强化发现问题、分析问题、解决问题等的综合能力。在了解到水处理对于我们生活的重要性，无论是供给自来水、饮用水，还是生活污水的处理，都和我们的生活紧密联系，通过这次实习，使我进一步了解了水处理和污水处理的工艺流程，我更加深刻地认识到了水处理和污水处理的重大意义，增强了节约用水和环境保护的意识。

这次实习也使我对水处理工程与城市的关系有了一定的思考，如在厂址的选择上，要与城市有紧密的结合，同时要注意给城市带来的影响，适当避让。

水厂厂址选择首先要考虑的就是进、出水的输、配水管路方向条件，并且要充分考虑输、配水管路的现状。既要保证进水管路有良好的水力条件，又要考虑配水地区管网的走向及原有设施的利用情况。在考虑现状供水的情况下，考虑远期扩建因素。

从净水厂配套方面考虑，厂址要有比较便利的交通，供电设施等等。据此，确定选址原则如下：

① 符合城市总体规划和城市远期发展的要求； ② 交通、供电等市政设施较便利； ③ 充分利用现有设施，少拆迁、少占地； ④有良好的水力流程条件，避免迂回，减少能耗。

佛山水处理工程实习报告

污水处理厂厂址选择要考虑的是城市污水能够顺利到达，出水口接近城市水源，并且要考虑到污水厂的风向不宜设置在城市上风口，同时也要考虑旱涝两季城市水源对其影响。因此要考虑选址原则如下：

① 污水处理厂应设在地势较低处，便于城市污水自留入厂。② 宜设在水体附近，便于处理后的污水就近排入水体。③ 设在城镇，工厂厂区及居住区的下游和夏季主导风向的下方。④ 不宜设在雨季易受水淹的低洼处。防止污染水体。⑤ 结合近远期城市发展问题，与城市总体规划一并考虑。

通过本次实习，学到了很多，特别是本专业以外的东西，还引发了对水处理厂和城市之间关系的思考，而且撰写了这篇实习报告，对自己的行程和收获进行了总结，为以后更深层次的研究打下了基础。