三一重机2018年“营销千人培训”正式开营

第一篇：三一重机2018年“营销千人培训”正式开营

同心同行 新开局展现新作为 ——三一重机2018年营销千

人培训正式开营

2018年1月6日，以“中国三一，世界第一”为主题的三一重机2018年营销千人培训活动在上海举行，来自三一重机全国各地代理商的1200余名营销服务精英参加了本次活动。三一集团董事、三一重机董事长俞宏福等领导出席仪式。三一重机营销公司总经理程吉军主持仪式。

三一重机2018年“营销千人培训”正式开营

当天清晨8点，三一重机所有营销服务将士精神抖擞地集结在开营仪式现场。在铿锵有力的口号声与整齐划一的步伐中，新一期的三一重机营销千人培训活动正式拉开序幕。

三一集团董事、三一重机董事长俞宏福讲话

开训仪式上，俞宏福对三一重机在过去一年中的表现给予了高度肯定。他指出，2017年三一重机准确把握了市场回暖的有利时机，主要经营指标进步明显，风险管控得当，品牌影响力得到进一步提升。他勉励大家在2017年成果的基础上再接再厉，开拓进取，2018年再创辉煌！

本次培训为期四天，专为本届营销精英们量身打造，并为管理、销售、财务、服务和债权等体系的学员分别设置了针对性和实用性俱佳的精品课程。

培训现场

除传授营销知识外，本次培训还旨在为三一重机和代理商的营销人员搭建起一个直面沟通交流的平台，在学习和协作中增进了解，共同提升，为未来的营销工作奠定坚实的基础。

培训现场

据介绍，本次培训是三一重机结合工程机械行业市场形势变化，全面提升营销人员业务水平和综合能力的一项重要举措，旨在有效提升三一重机营销人员实战能力。

认真听讲

在为期四天的培训中，三一重机的学员们从第一天的新奇茫然到第二天的渐入佳境，再到最终的豁然开朗，逐渐实现了思想上的华丽转身，科学合理的课程和经验丰富的讲师也让学员们感到无比的充实和兴奋。

培训现场

学习使人进步，细节让人温暖，在紧张忙碌的学习之余，三一重机的工作人员也为在培训期间过生日的学员送上了生日蛋糕和美好祝福。

班主任领取生日蛋糕

近年来，三一重机高度重视人才培养工作，在培训创新上不遗余力，相继开展了海外服务人员培训、春季千人大练兵等培训新模式，有效提升了员工的产品知识、业务水平和管理能力。

第二篇：2018台胞千人成都夏令营正式开营

2018年台胞青年千人夏令营由青娃研学组织下在成都开营

7月15日上午，由四川省台湾同胞联谊会、成都市台湾同胞联谊会、青娃研学主办，西南交通大学协办的“全国台联2018年台胞青年千人夏令营四川·成都分营活动”在西南交通大学开营。

32名来自台湾大学、台湾师范大学、成功大学等岛内高校的台湾青年和32名四川优秀大学生志愿者欢聚一堂，在青娃研学专业教师团队的带领下开启了充满期待的四川熊猫之旅。

开营仪式上，四川省台办副主任张军致辞，向同学们介绍了四川省情，特别是底蕴深厚的蜀文化和蓬勃发展的经济社会概况。他说，四川的发展离不开广大台胞尤其是在川台资企业的大力支持，同样四川的发展也为广大台胞提供了在川实现自身发展的机遇。这些年来，四川与台湾的交流合作日益密切，已成为西部地区台资企业数量最多、投资额最大、拥有涉台园区最多的省份。张军表示，“31条措施”出台以来，包括台湾青年在内的越来越多的台湾同胞看好大陆的发展，到大陆就学就业的意愿不断增强，欢迎台湾同学在青娃研学的带领下来川进行学习交流活动，各级台办和有关部门将秉持两岸一家亲的理念，竭尽所能为大家提供帮助和服务。

他简要介绍了西南交通大学为祖国交通事业发展做出的卓越贡献，希望同学们通过参观交大重点实验室、听取高铁知识讲座、体验高铁模拟驾驶等活动，领略祖国大陆高铁大发展的风采，进一步增进两岸文化认同。

青娃研学创始人刘飞总经理也在会上致辞，他说到：“我们青娃研学基于体验教育学，秉承热爱青少年的价值观，以“向外行走，向内认知”为核心理念，运用研学旅行的形式，开展社会实践、营地教育等多种创新教育活动，从营地、师资、内容、服务等多个环节，汇聚顶尖资源，打造精品课程，促进青少年脑、身、心的全面发展。”

台湾领队、台湾鹏辰文化经贸创意交流发展协会、台湾二林蔗农事件文化协会李根培教授在开营式上发言，感谢台联为台湾青年提供了一个了解大陆的机会、与大陆同龄人深入交流的平台。他说““我们中国有句名言，蜀道难，难于上青天。昨天我们抵达四川，沿途看到的却是四通八达的交通建设，充分显示了四川经济的繁荣。”

台湾大学哲学系学生张兴祥说，他十分期待在夏令营期间和四川志愿者学生结下一段珍贵友谊，同时也欢迎四川学生暑期来台湾参访。

全国台联台胞青年千人夏令营活动自2004年首次举办以来，四川·成都分营活动已连续举办15年，累计邀请近千名台湾青年来川参加活动，为川台两地青年搭建了增进共识、深化友谊的交流平台。

本届夏令营以“我到四川看熊猫”为主题

活动将持续到7月21日。活动期间，两岸青年将在青娃研学专业团队的带领下参访成都大熊猫繁育研究基地，与大熊猫近距离接触，还将走进西南交通大学轨道交通国家实验室，听取轨道交通前沿科技讲座，体验高铁模拟驾驶，感受大陆高铁魅力。同时，还将参访海峡两岸产业合作区成都产业园、青白江国际铁路港、菁蓉镇亚台青双创基地，了解四川作为“一带一路”重要节点的开放合作优势和对台湾青年创业的支持政策；探访川菜博物馆，“玩做川菜”；参观都江堰、乐山、峨眉山等蜀文化胜地，感悟四川悠久深厚的文化底蕴和秀美的自然风光。

第三篇：培训开营仪式主持词

培训开营仪式主持词

【篇一：开班暨开营仪式主持稿】

开班家长会暨开营仪式主持稿

一、学生入场（播放音乐：大家一起来英文版)：主持人宣布学生入场

开班家长会暨英语训练营开营仪式即将开始，让我一起来迎接我们最 最 happy,最 最 cool 的英语训练营吧！（学生在教室外站好队，听从指令后排队入场）

掌声有请 alice 剑桥队入场

掌声有请 cici 哈佛队入场

掌声有请 helen 牛津队入场

掌声有请 coco 耶鲁队入场

掌声有请 tongtong 加州队入场

掌声有请 ella 纽约队入场

二、师生互动

good morning ladies and gentlemen ,good morning boys and girls.hello!

hello!

我是你们最最活泼，最最善良的老师，同时，也是今天的主持人cici 老师（教师简介，ppt 展示）

t ：hello,everybody,ss:hello,cici

t: cici 哈佛队在哪里？

cici 队：在这里。

t: 我们的队名是？cici 队：cici 哈佛队

t: 我们的队名是？cici 队：cici 哈佛队

t ：我们的口号是？

cici 队：不走弯路，快乐进步

very good

cici 队的同学们很热情哦！接下来让我们有请美丽大方，的 善解人意，最受欢迎的 helen 老师。

每位老师上场配合出场音乐，上场后绕台一周，摆 pose，然后与各自学生问候及喊口号！

helen 队口号：到昂立，好成绩

今天我们的同学都太棒了，接下来请同学用最最热烈的掌声来有请这位活力四射，幽默风趣，身材一流，我们美丽动人，温柔可人，的平易近人的 alice 老师，掌声热烈一点。

alice 队口号：教育成就梦想，昂立引领飞翔

看来我们的同学都非常喜欢我们的 alice 老师啊！接下来让我们欢迎我们眼睛大大，能量大大，创意大大，素有“ 万能超人” 之称的，的 昂立最最可爱的 tongtong 老师。

tongtong 队口号：在家吃喝玩乐，不如昂立学习快乐

谢谢我们可爱的 tongtong 老师，接下来让我们有请温柔善良，楚的 楚动人。远看一枝花，近看顶呱呱的 ella 老师。

ella 队口号：昂立大家庭，欢乐学英语

ella 老师班的同学很给力哦！其他班的同学们要加油了哦！下面有师 请性格爽朗，亲切爱笑，身材高挑的美女老师 coco 老师！

coco 队口号：昂立训练营，英语你最行

接下来这位就是大牌了，她是许昌昂立外语的创办人，她有着丰富的教学经验和管理经

验，她是老师们的培训师，她美丽大方，她是昂立的校长，她是谁的 呢？对了，让我们隆重请出我们的 lily。

让我们再次把最热烈的掌声送给我们的老师们！我们昂立的老师们不仅课教得好，而且舞也跳得好，台下的同学们，敢不敢跟我们的们 老师们 pk 一下呢？下面就让我们一起进入 dance time，用舞蹈释放你们的热情！（师生集体英语律动）

三、欢迎亲爱的昂立学员来到我们的昂立 style“ 英语训练营”，接下来有请我们的校长致辞，掌声有请！

昂立十天乐的学员们大家上午好：

好，很好，昂立更好！好，很好，昂立更好！好，很好，昂立更好！

最热烈的掌声送给你们自己，你们太棒了，也许别的同学这会还在睡懒觉，还在看电视，还在玩一些无聊的游戏，但是，你们却在昂立很努力地学习。孩子们，你们要坚信，努力过后一定会有收获的。

同时，我也想告诉现场所有的学员们，你们选择昂立是最正确的选择，因为这两个月的时间大家不但可以学到丰富有趣的英语知识，我们还安排一系列非常好玩的活动，比如：魔法气球，缤纷水果节以及广场活动等，目的就是要让大家乐学，因为，我们要过得开心，我们要过得快乐，我们要过得幸福，才能把英语学好，大家说是不是？

但是，这一切的得来，我们要感谢谁呀？感谢父母；同时，也要感谢我们昂立的老师，来伸出你的手举过头顶，把最热烈的掌声送给敬爱的爸妈和可爱的昂立老师。

这两个月，就让我们一起努力：边玩边学，边学边玩，一起度过这个难忘的两个月，好不好！让没来昂立的同学后悔去吧！

再一次把掌声送给最明智、最优秀、最幸福的自己。

thank you!

四、谢谢 lily，每个来到昂立的学员都是很爱学习，每个昂立的学员都是非常出色的，但是今天的你和明天的你一定 是不一样的，那

着 明天的你想要成为一个怎样的人呢？让我们一起跟着 lily 一起去寻找通往未来的通道吧！《爱的宣言》

爱的宣言（校长领读）

我要学好英语，为了达到这个目标，我一定遵循成功三部曲：先定位，再行为，后成为。

我定位：我是一名优秀的昂立明星学员。

我行为：我要打好英语的基础，我要全心全意，全力以赴。

我成为：我是一名成功的昂立明星学员，我要用英语走遍世界，我就是品牌，我就是榜样，我就是伟人。

因为我爱老师，我一定最用心、最努力的学习。

因为我爱爸爸妈妈，我一定不会让爸爸妈妈失望。

因为我更爱自己，我一定好好学习，让我的人生幸福、快乐、成功。我学习是为了我自己。

这是我的学习宣言, 我一定会遵守我的诺言。

时刻谨记：天才就是有效重复次数最多的人。

五、每个人心里都有一个小小的梦想，因为有这些小小的梦想，所以我们的生活才多姿多彩。那么现在你做的每一件小事都是在为了自己的未来添砖加瓦，那在未来的两个月里，我们该怎样才能做得跟 最好呢？下面请我们的同学们大声的跟 cici 一起来朗读我们“ 英语训练营”行 的学习准则。我们来进行 pk，看一下班上哪个同学是最棒的！

六、朗读完我们的准则，希望我们的同学们 能够按照上面的每天去执行，让我们共同拥有一个进步、快乐的学习生活。

下面我宣布：许昌昂立 style 英语训练营正式开营！

入场前的准备：

1、开营仪式 ppt（教师简介需附照片）

2、各班准备一块手举牌，上面写班级队名及口号。上课时，选一名带队学生，举牌入场。

3、入场音乐、师生律动音乐

【篇二：开营仪式主持词】

开营仪式主持词

1、尊敬的各位领导、各位教官、亲爱的老师、同学们：

大家早上好！

在这秋意盎然、秋风送爽的美好时节，我们带着累累硕果的馨香无限喜悦地迎来了又一个新学年。今天，我们在这里隆重举行 143 团 团第一小学六年级学生军训开营仪式，首先让我们以热烈的掌声对新疆预备役师步兵二团多年来给予我校的大力支持和帮助以及在百忙之中莅临我校指导军训活动的教官表示热烈的欢迎和衷心地感谢！

参加今天军训开营仪式的有新疆预备役师步兵二团的部队领导

———————————————— 教官——————————-学校领导有：

———————————————————— 下面，我宣布143 团第一小学军训开营仪 式现在开始!

2、首先进行第一项，升国旗，唱国歌，全体队员行礼！礼毕！

3、接下来有请苏校长致辞，大家欢迎！，夏练三伏，为保家卫国苦练本领，下面让我们用心聆听部队首长对我们的教诲，请大家热烈欢迎！

6、没有规矩不成方圆，铁的纪律是一切行动的保证。有请————

宣布军训纪律。

（1）、一切行动听指挥，尊重教官，尊重老师，服从管理，虚心向教官学习，尊师爱军，禁止一切不文明言行。

（2）、必须穿戴整齐，做到军容严整，姿态端正。

（3）、认真学习，严格按教官要求的动作规范和动作要领进行训练。

（4））、严格要求自己，严格操作规程，不得玩耍打闹，确保人身安全，杜绝责任事故的发生。

（5）、不带零食和与训练无关的物品等。、此次军训活动受到上级领导的高度重视，学校领导做了周密的部署和安排，为了保证这次军训活动的顺利进行和活动效果，经研究决定，开展军训评比先进班级和优秀学员的活动，下面有请王书记宣读关于开展评比军训先进班级、优秀学员的通知。

8、请张建云老师带领全体学生宣誓，有请张老师上台。

我宣誓：

增强国防观念，加强组织纪律

刻苦训练，积极争先

磨练意志，强健体魄

服从命令，听从指挥

培养优良作风，争做优秀学员

宣誓人：第一小学六年级全体学生

请将手放下。

9、苏校长宣布：143 团第一小学“ 我能行、我最棒” 六年级军训现在开始！

10、同学们，在每个人成长的道路上，都可能会出现各种各样的困难，我们只有像解放军叔叔那样不怕苦、不怕累、顽强拼搏、挑战自我，才能在时代的波峰浪尖上无所畏惧。

刚才部队领导和学校领导对本次军训提出了相关要求，要求非常明确。学员代表作了发言，发言掷地有声。希望全体同学要按照要求认真训练。我相信 全体同学，能充分利用这次军训的机会，不辜负领导的期望，家长的嘱托，自觉磨练坚强的意志品质，培养良好的作风，树立牢固的纪律观念，为今后的学习、生活打下良好的基础。学校相信你们一定能严格要求自己，在训练场上洒下无悔的汗水，展现矫健的身姿，留下难忘的回忆。每位同学都会以军人的气质、军人的修养、军人的优良作风和团队精神，向教官、向学校、向亲人送上一份满意的答卷!最后，预祝这次军训 取得圆满成功。

现在我宣布：143 团第一小学六年级军训开营仪式圆满结束，请主席台领导离席，请各位教官组织训练!)

【篇三：2016 培训班开班仪式主持词】

2016 培训班开班仪式主持词

2016 培训班开班仪式主持词

各位院长：

大家好!xx 市卫生系统院长培训班今天正式开班了。这次培训，是根据年初干部培训计划，经卫生局党委研究，并报市领导同意，由市卫生局和市委党校共同举办的。应邀到会参加今天开班典礼的领有 导有 xx 市人民政府副市长 xx-x 同志，市卫生局局长 xx-x 同志，市委党校 同志，让我们以热烈的 掌声对他们的到来表示欢迎。(掌声)

参加这期培训班的有：卫生系统的医院院长和卫生局直属单位正职。在年终之际，卫生局投入这么大的精力举办这次卫生系统院长培训班，是为了进一步增强院长综合素质，学习先进医院管理理念，提高公共卫生管理水平，更好地促进我市卫生事业的发展。

下面请市委党校 讲话，大家欢迎!(掌声)

下面，请徐局长动员，大家欢迎!(掌声)

以上，徐局长就这次培训的目的、意义做了动员，对我们参训同志提出了具体要求，希望大家认真领会徐局长的讲话精神，并在学习期间和今后开展工作中认真贯彻落实。

下面我们以热烈的掌声欢迎何市长给我们作指示!(掌声)

刚才，何市长站在全市的高度，对我们卫生工作提出了殷切的希望，我们大家要认真领会何市长的指示精神，抓住国家大力发展卫生事业的大好机遇，在市委、市政府的正确领导下，集中群众智慧，创造性地 开展工作，全面推进我市卫生事业的改革与发展，为我市跻身全国两百强提供了坚强的保障。

为确保这期培训班办出成效，办出水平，取得圆满成功，我再强调以下三点要求。

一、自我加压，增强学习的内在动力。在座的各位都是卫生系统医院院长和卫生局直属单位的正职，基本素质是很不错 的，深得领导信赖和广大群众拥护的，是我们做好卫生工作的基矗但是，我们也应该清醒地看到，现在卫生工作任务越来越繁重，新问题、新矛盾越来越多，人民群众对我们的要求也越来越高。同时，市委、市政府跻身全国两百强的战略目标，对我们大家提出了更高的要求，并寄予厚望。2016 培训班开班仪式主持词 2016 培训班开班仪式主持词。因此，我们一定要珍惜这次培训机会，集中精力听课，认真做好学习笔记，把这次培训作为完善自我、提高素质、汲取经验、推进工作的良好机会。

二、学以致用，增强学习的针对性。这次培训班时间虽短，但内容丰富，既有理论知识的学习和现场的参观学习，又有典型经验交流和专家授课，大家在学习中一定要联系自身的工作实际，讲求学习的针对性。通过学习，要对自己的管理能力和工作方法进行自我剖析，检查自己的管理能力是否提高，工作方法是否得到改进。大家要对照省农村卫

生工作会议精神和上级的要求，对前一段的工作进行一次全面的回顾，找准自己哪方面知识不足，哪项业务不熟悉，认真分析原因，总结经验，提高素质，改进工作，努力提高我们做好新形势下卫生工作的水平。

2016 培训班开班仪式主持词

同志们：

经过为期一个月的精心筹备，海勃 湾区档案管理培训班今天正式开班了，首先我介绍一下与会人员情况。报名参加此次培训的人员主要是来自各乡镇、街道办事处和区属及驻区各单位从事档案工作的专兼职业务人员。应邀到会参加今天开班仪式并在台上就座的领导有：海勃湾区政府常务副区长刘继高同志、乌海市档案史志局副局长董子平同志、乌海市亨通钢铁有限责任公司总经理赵涛同志、乌海市生富工贸有限责任公司副总经理冯丰社同志、市档案史志局综合业务科科长刘宝桐同志和海勃湾区档案局主任科员王岚同志。此次培训得到了市档案局的大力协助和区政府领导的充分重视，也获得了全区各部门、各单 位和海勃湾区部分重点企业的热心支持、配合，特别是两位企业老总在百忙之中能够亲临我们办班现场，充分体现了我区企业界对档案工作的重视和关心，令我十分感激。在此我代表海勃湾区档案局的全体同志，对各位领导和企业老总以及全体学员的到来表示衷心的感谢。（鼓掌）

下面请政府刘区长为大家作开班讲话，大家欢迎。2016 培训班开班仪式主持词

下面请市档案局董局长给大家讲话，大家欢迎。

下面请亨通公司赵总(代表企业领导)给大（2016 年年会主持词）家讲话，大家欢迎。

会上刚才刘区长、董局长和赵总三位领导分别为我们做了 开班讲话和重要发言，它充分体现了各级领导对档案工作的关心和重视，这也是我们干好工作的巨大动力。他们的讲话对我们广大档案工作者寄予厚望，对于我们办好这次培训班乃至今后开展各项档案工作都具有十分重要的指导意义。大家务必要深刻领会，牢记在心，并自觉地运用到今后各自的具体工作之中。

下面我们就要进行授课了，在开课前我先来介绍一下老师。

担任本次培训授课任务的是今天台上就座的刘宝桐和王岚两位老师。两位同志在我们市区档案界都多年从事档案工作，具有丰富的业务指导和授课经验，是在座全体档案人员的良师益友。我希望学习期间每一位参加培训的同志都要好好珍惜这次机会，按时上课，专心听讲，认真做好笔记，勤学好问，积极用心操练，切实做到学有所获，学而能用，尽早成为各自单位档案业务的行家里手。

为确保我们顺利完成这次培训任务，请大家注意以下两点：首先每天要保证按时到场，提前都把各自手头的工作妥善安排好，遵守课堂培训纪律，坚持做到不迟到不早退，不随意缺勤。没有非常特殊的情况不要随便请假。其次要听从培训班工作人员的安排，注意保持会场卫生清洁，轮流搞好值日，完成卫生清理、打开水等任务。

下面开始授课。2016 培训班开班仪式主持词晚会主持词-文艺演出主持词-活动主持词-会议主持词-班会主持词。

2016 培训班开班仪式主持词

尊敬的 xx 公司 xx 总经理、各位经理、培训师、亲爱的各位同学、各位同事：

秋风送爽，秋色怡人。在这美好的日子里，我们共同迎来了 xx 市 市xx 商业学校第一期 xx 精英培训班的开班仪式。首先，请允许我代表校 全校 5000 自 余名师生向来自 xx 公司全体尊贵的客人表示热烈的欢迎，对你们的光临表示诚挚的感谢!

我们 xx 市 市 xx 商业学校是一所国家级重点中等职业学校，同时也是xx 市教育局的 认定的 4 所现代服务业教育基地之一。在 40 多年的办学历史中，我们一直追求校企链接、合作共赢，一直着手把企业引入校园，把岗位引入课堂，一直遵循着学校要和企业家交朋友，一直期待着帮助同学们实现零距离上岗。今天，我们又交了一个能帮我们实现愿望的新朋友-xx 公司，这标志着我校与企业在合作办班方面迈出了关键的一步，而且这一步也将成为双方发展史上的一个重要里程碑。我们期待着真诚合作、携手成功，共同谱写美丽的篇章。

亲爱的同学们，我期待着你们在 xx 班中能认真接受培训、找准定位、与公司、与学校共成长，在学会做事中学会做人，真诚互助、开心学习，发挥每一个人的特质，在团队中闪光，以我们的通用核心职业能力赢得欣赏、获得尊重、做出成绩、实现价值。

同时，我也希望我的同事们虚心向企业学习，向 xx 公司的培训师学习，掌握企业用人标准，以此来教育和影响更多的学生，用标准助人成长，用服务影响人生!

最后，让我对为此次合作办班做出大量工作的 xx 口岸的工作人员以及学校实训就业指导中心的同事们表示衷心的感谢!我预祝我们的合作成功、我们的学习成功、我们的就业成功!

谢谢大家!

第四篇：培训模式之开营仪式

朱教练的培训模式

学员一到基地立刻派助教接车，在车上讲解两件事。第一，把自己的行李物品带上，第二下车后以最快的速度在教练的面前列队。带到开营场地，整顿队伍，严肃，让学员知道自己已经进入培训阶段。立正，向右看齐，向前看，休息，欢迎大家来到汇德教育拓展基地，我们将在这里接受两天一夜的拓展训练，必须做到严要求，高标准，可以做到吗。待会我们需要分房间，四个人为一个横排，女的再前面，男的再后面，你们一个横排就是住在一个房间的，第一排是XX房间，第二排是XX房间。。。。。。，相互认识一下，不要走错房间。我们是一个公司的人，来到这里就是一个团队，大家说对吗，既然大家都有这样的认同，我们就要展现出来，我们要穿上一样的迷彩服，两天里面只要是训练期间都必须穿着，发现谁有不穿的，严惩不贷。待会我们就发迷彩服，每人一套，迷彩服有大有小，有新有旧，发现自己拿到不合适穿的就和周围的人换，比如你比较大却拿了小的衣服，他比较小却拿了大的衣服，那你们就互换就行了，还有就是我们不是买衣服的，不可能做到量身定做，百分百的符合你的身材，只要能穿的上就行了，我们基地是很环保的，所以我们的迷彩服是重复使用，迷彩服有点烂是正常的，只要不是烂的特别的离谱的都不用拿来换。我们的迷彩服有两大功能，第一保证你的衣服不会被弄脏，把迷彩服套在外面就行了。第二就是美观，大家都穿上迷彩服看上去就会很精神，很有气势，所以到我们基地的学员都会穿上迷彩服，这样有力于我们更好的培训。拿到迷彩服就主动回到自己的房间把它换上，大家告诉我，所有的人把迷彩服换上，包括上洗手间，放好行李需要多长时间？XX，好的，我给到你们五分钟的时间，不用着急，等最后一个人拿到迷彩服我的秒表才开始的，如果有谁迟到的，就要接受惩罚，男的二十俯卧撑，女的二十个蹲下起。都清楚了吗，好的，现在第一排的人一个接着一个人去迷彩服，第二排的人跟着后面，一直类推，拿到迷彩服的人就可以直接回到自己的房间换取衣服，有腰带的人就不要在教练那里拿，用自己的就可以了，没有腰带可以再教练那里拿，知道吗，五分钟之后，集合，清点人数。不好意思，你们迟到了，男的二十个俯卧撑，女的二十个蹲下起，立刻执行。大家回答我，穿上迷彩服意味着什么，意味着我们就是军人，我们要用军人的规则来约束自己，激发自己，做任何事情都要想到就去做，不要并且要保质保量定时有效的完成，这个社会真的是快鱼吃慢鱼的社会，你比别人慢一拍，就有可能得不到你想要的东西，如果你每一次都比别人慢，那就永远也不会成功，当你想到什么就去做，知道什么就去做，去做了就有百分之五十的概率可以实现你想要的东西，如果不去做，就是等死，这个社会真的就是这样的现实。各位伙伴，我希望你们能够明白一点，发你们做俯卧撑不是我的主要目的，罚你们做俯卧撑只是想让你知道做任何的事情都要严要求和高标准，只有这样你的生活才会越来越好，才能够在这个激烈社会上有立足之地，才能打拼出一片属于自己的天地，来到这里需要怎么样投入培训当中，需要什么样的心态投入到培训当中，需要以怎么样的状态投进到培训当中，自己好好地想一想,不需要说话，只需要告诉你自己就可以.可能每一个人都在想我刚才给的几个问题，这样很好，说明你懂得自我认知，知道怎么来调整自己的心态。成功，这两个字我们从小到大都认知，而且关于这个词的定义更是数不甚数，什么成功就是百分之九十九的汗水加上百分之一的运气，成功就是技能加心态，还有人把动物都用来定义，成功就是豹子+狼+狐狸，给成功下定义的人都是在一定领域获取成功的人，只有你成功你说的任何话的是正确的，否则就是空话，我想用一个故事来说明成功的人和暂时没有成功的人之间的差别在那里。二战时期，在军事界有一位很出色的将军，巴顿将军，毕业于世界四大军事学府之一的西点军校，在西点军校有这么不成文的规定，当下级士官回答上级学长的时候只能说这样三句话“是的，长官”“不知道，长官”“没有理由，长官”。一天，年少的巴顿去食堂吃饭，突然被一位学长叫道，巴顿快速跑到学长面前，敬礼。学长很严肃的说到：巴顿，怎么你的皮靴那么胀。巴顿立刻回答：是的，长官。转身回到房间把皮靴搽干净。第二次到食堂吃饭，不料又被那个学长叫道，巴顿还是跑到学长的面前，敬礼。学长又是面无表情的说到，巴顿怎么你的皮靴还是这么胀啊。巴顿回答：是的长官。巴顿快速的跑回宿舍把皮靴擦了又擦，知道他认为很干净，甚至可以照出自己的影子。第三次到食堂吃饭，很不幸，还是这位学长，叫道年轻的巴顿。他还是跑到学长面前，敬礼，可是这位学长还是很生气的说到：巴顿，你这个笨蛋，怎么你的皮靴还是这么胀的。年轻的巴顿将军心里很不爽，试图反抗这种不合理的行为，接着这位学长重重把脚踩在巴顿的皮靴上了，年轻的巴顿终于知道是怎么回事。立刻敬礼并说道：没有理由，长官。就是这样的一件小事成就了巴顿，使他成为当是军事界家喻户晓的将军，他知道做任何事都不要找借口找理由，用行动来证明自己，成功了就是爷，失败了就是孙子，就是这么的简单，在这两天一夜的培训当中教练会针对我们的这个团队的具体情况制定相应项目，可能有些项目很有难度，也有可能你会有年轻的巴顿的想法，觉得我们教练是在为难你们，希望你们能够做完项目后再和教练理论，你们只需要去做。同时我想说的是，在西点军校有这么一句话：合力的要求是训练，不合理的要求是磨练,不管合不合理都是一种锻炼。我希望我们这一批学员在这一次中能够全身心得投入到培训中，你投入多少就意味着你收获多少，能做多百分百的投入吗，我也相信你们可以做到。待会我们要上XX楼的会议室，那里排好了椅子，A大组先上去，坐在以白班为标准的左手边，B组在右手边。。。。，A组目的地XX楼会议室，B组跟着A组的后面，一直类推，我不希望是走的过程中有人说话或者队伍乱，如果有这样的情况出现，惩罚按前面所说的，清楚吗，齐步走。刚才忘了自我介绍，我是汇德教育一名教练，我叫梁勇权，梁朝伟的梁，勇气的勇，权利的权，大家只要记得一句话就可以把我记住：受人滴水之恩，当涌泉相报。以前我也会这样介绍我自己，我是梁咏琪的弟弟，梁勇权，大家好!在这里我还要隆重的介绍一位重要级人物，他是汇德金牌体验式培训讲师，国家级拓展训练培训师，青少年心理导师，同时也是我们这两天拓展培训的主教练，让我们用最热烈的掌声邀请他出来，掌声响起。。。。。刚才我们的教练对大家是不是很严厉啊，为什么我们教练会这样严厉的对待在坐的各位呢。如果一个人对你爱理不理的，你会不会很舒服，你会不会觉得这个人很好啊，肯定会，教练也知道对你们严厉会得到你们暂时的不理解，甚至会对我们产生抱怨，但是我们自己认为既然大家信得过我们汇德教育的教练，我们教练就应该向在坐的各位负责，我们教练真的希望大家来到基地都能够满载而归，大家说好不好啊。在这里我想做一个调查，有多少人参加过户外拓展或者类似今天的活动的请举一下手。让我们用热烈的掌声邀请这几位曾经参加过拓展活动的人为我们讲几句话吧，说一说当时你参加的拓展活动是怎么样，给你什么样的感受，而你又想和在座的人说些什么话呢，每人两分钟的时间。谢谢这几位伙伴的精彩讲话，让我们用热烈的掌声送他们回到自己的座位。好的，相信大家对户外拓展也都有一定的认知，我想用一点时间再一次的和各位交流有关户外拓展的起源和发展过程，为什么户外拓展在现在那么流行，这个培训对我们有什么意义。二战时期，英国的运兵船在大西洋经常遭遇德国的潜艇攻击，很多的人都葬身海底，然而也有少数人经过多次的破折和努力还是生还了，大西洋距离大陆那么远，海水那么冷，还有很多的食人鱼，能过活着会来真的算得上是一种奇迹，究竟是怎么样的人有这么大的能耐，究竟需要什么样的条件才能从大西洋逃生呢，大家谈谈自己的看法。年轻，身强体壮，意志力。。。。。等等。当时很多人都有和大家一样的想法，可是结果却是大跌眼镜，出乎人们的想象，生还的人不是二三十岁的年轻小伙子，也不是身强体壮的青年，而是四五十岁的中年人，这是很多人都不明白，当时就引起很多的注意，特别是军事界的人，他们认为要是能够知道是什么让这些老兵从海上能够逃生的话就是对军事做出了巨大的贡献，经过一段时间的研究，人们终于知道这些创造奇迹的人是什么在支撑着他们。一般的年轻人在遇到这的状况死首先想到的是，离大陆这么，海水这么冷，又没有吃的，我死定了，就是这样的消极想法让人的产生恐惧，思想不够正常的运行，同时也会导致意志力的变弱，体力跟不上，最后葬身海底。而那些中年人，他们首先想到的是，我上有老，下有小，我不能死，假如我死了，我的父母怎么办，我的妻儿怎么办，难道要白发人送黑发人吗，难道要我的孩子很为没有父亲或者没有母亲的孩子或者是孤儿吗，难道要我的妻子独守空房吗，不能我一定要或者回去，我要尽我做二战的责任，我要尽我做丈夫的责任，我要尽我做父亲或母亲的责任，就是这一份责任让他们创造了奇迹，就是这一份责任让他们在大西洋成功逃生了，就是这样的一份责任让他们全力以赴了。假如我们要“责任”两个字用一个字来表达，应该是什么字啊？“爱”，没错就是它，爱是一种无形的力量，它能在你最困难的时候支撑着你，让你度过难关，爱他是一种无形的动力，它能在你最想放弃的时候推着你，让你继续向前走，爱是一种无形的金钥匙，它能在你遭遇危机的时候挖掘你，让你的潜能无限释放，成就辉煌的人生。你们心中有爱吗，大声的回到我，有吗，对你们的父母有爱吗，对你们的朋友有爱吗，对你们的公司有爱吗，让世界充满爱，同时也把我们心中的爱转递给跟多的人。谢谢这时候我想和大家交流一下，体验式培训的流程是怎么样的，我们今天就是按照这样的流程做培训。我想问一下大家，有谁会骑自行车的麻烦举一下手，哎呀怎么还有人不会骑自行车，以后有空我教你啊，那些不举手的会不会游泳啊。会骑自行车的伙伴现在还会不会骑自行车啊，为什么你现在还会，有些人可能十几二十年都没有骑自行车，你现在都还会奇，你很久没有游泳现在还会游，你想一下你学自行车的场景，有没有人教你啊，没有对吧，是不是摔了很多次才学会，有没有天生就会骑自行车，没有吧。这是自我学习的过程，在学骑车的时候，你一摔就知道动作出现问题，下一次不能出现类似的动作，又一次的摔，你有知道下一次那个动作不能做，摔多了就学会了，以后你想忘记都难，学游泳的也是同样的道理，这个环节我们叫体验，刚才我们说到，摔的痛了就会想，对吧，这叫自我总结，学会自行车，你看到身边的伙伴在学自行车的时候，你会告诉他，这个动作不能做，这叫做交流，以后我们就会骑自行车去上班了，这叫应用，这是体验式的四个环节体验——总结——交流——应用。那我们在来看一下传同的培训模式，这里谁记得元素周期表前十四个元素是什么，都不记得啦，为什么，因为发现这些元素的人不是你，你只是在计他们的东西，而且你又不运用，时间久了自然而然就会忘了，而那些发现这些元素的人，你们认为他们会不会把自己发现的元素都忘记，他们都是经过千辛万苦菜发现的，他们能忘记自己的成果。所以我们会采用和大家做活动的形式来做培训，当然不是为了做活动而坐活动，这是我们的体验环节，体验完，教练就会组织大家集合，以小组为圆圈或是大集合，大家自我总结环节，教练会给与几个名额让大家说出自己在这个项目自己感悟到什么了，拿出来和大家分享。我们现在有X个组，立刻进入我们体验环节。我们有完成一个项目的比赛，这个项目的名称叫风行变阵。现在我们每个人都有一张凳子，听我的指令来完成一定的动作，用时最短的为之胜利，假如我说一纵队，那么你们就要在最短的时间完成一纵队，我说一横排，那么你们就在我的面前一横排，都清楚了吗，我要是说两纵队，你们应该怎么做啊，注意一点啊，是要以我为参照物，为了确保公正，你们在完成任务后第一时间所有人高举右手并且大声喊一声到，我才最后确定名次。好的，我们来做一次最后一个动作，高举右手：到。第一次：纵三队（突出多头领导）学员肯定做的很乱，为什么会出现这么乱，我还看到有些人明明就是走到后面去了，又被别人推回来，然后又被另一个人推过去了，然后那个人焖了，不知道要干什么了，就一屁股坐下来了，当队伍差不多成型的时候，他才跑到后面去坐下。这是什么原因。因为很多人在说话，很多人在指示别人干事，所以就出现这一乱的场景。想一想这像不像某些公司的运作，多数人在说话，少数人在做事，还有可能一个人同一时间接到两个相冲突的信号，最后导致的是这个公司的办事效率低下，资源得不到充分的利用，甚至是浪费资料，影响到公司的整体发展，若要我们的变阵自如，就应该有一个领导，这就是主心骨，才能很好的确定我们的方向在那里，才能很好的做到物尽其用找一个临时领导出来，15秒的时间，选不出来，就没有领导。好的，我们再来一次。准备好了吗。第二次：二横排（突出执行力）我们一定还可以做的更好，对吧。再问一下自己，这一次我们的问题出现在那里啦，是什么阻挡我的速度，是不是有些人走错方向，没有听准指示，在我们的公司里面有没有这样的情况出现，我们有什么样的办法可以减少这样的情况呢。需不需要有人告诉走错方向的人，把他拉回到公司的发展方向，这叫什么啊，监督，好的执行力需要监督。好比如你的公司给某个同事下一个任务，这时候这个同事很努力的去做事，做好了，拿去给上级看，上级一看，这不是我想要。这个责任在谁的身上，对，在同事的身上，也在上级的身上，同事的理解和上级的指示，不一致，二上级又没有做好监督，责任有好大一部分在上级的身上，以后是上级的人要知道啊，下属做错事，自己又有责任，好的我们来最后一次。第三次：纵一队（突出要突破惯性思维），这时候我想和大家聊一个话题，是不是有人说：坐不下啊，怎么办。又没有可能坐得下这么多人，假如你那一队再来多十人，坐不坐的下呢，背后有一扇门的，你们不会推开啊，外面有篮球场的，你们怎么不在那里呢，现在可不可能做得下啊，这叫什么来的，是不是惯性思维啊，不要他自己困死在一间房子里，外面的世界很大，很多人都有一定的惯性思维，一出现问题就想到看到到的环境的不足，从而把自己困死在一间房子里，问题也就变得难了，要知道人的脑子能装下无限的东西。记得一句话：不为失败找借口，只为成功找方法，办法永比问题多。有句话说的好：火车跑得快，全靠车头带，一直狼带着一群羊去吃肉，一直样带着一群狼去吃草，好的领导人在整个团队当中是不是很重要啊。在这两天一夜面我们有很多的PK项目，所以现在我们必须在本小组选出一个队长，这个队长的要求是自愿的，不能推出来，你认为你自己可以带领自己的队伍击败别的队伍，你认为你有当队长的潜能，并且你又愿意为你的团队承担责任的，你认为你要挑战队长这个职位的，先拍到我的右手的队伍加五分，我们这两天都是采用嘉奖制，看到最后的时候哪一个队伍获得分数最多。好的，这两位队长站在我的左右边吧。美国总统在任职的时候都会干什么 啊，对了，就职演说。我们也来试模仿一下，两个队长面对自己的队伍，也来一次就职演讲，让你的队员都相信你，在你的带领下是可以获得成功的。谁先来，谁先来。。。。。，不要举手，要行动，机会已来临的时候就要抓住，这才是主动，举手是等别人来选你，这是被动。好的，我们的XX队长先来。我们的X队首先选出队长，按照我刚才说的，给X对先加五分。刚才选队长的时候我说过一句话，队长必须是自愿当的，不能被推选出来，这是为什么呢。大家都说的很不错，掌声鼓励一下自己咯。在坐的各位，要是队长被退出来，而不是自愿的，当他不能够把自己的队伍带领好的时候他就会推卸责任，并且不会全力以赴的去做好他的队长工作，他会认为，是你们要我当队长的，又不是我要当，若这个队长是自愿的，情况就决然不同，队长会百分百的付出，会给到每一位队员士气，工作也就好做多了。好的，队长双手抱拳，走到队伍的面前说一声：多谢支持！我们的队长已经选出来，一般来说老板身边都会配一个什么的人啊，对的是秘书，我们也给队长配个秘书，这个秘书是团队的秘书，不是队长的私人秘书啊，是辅助队长做好队员的思想工作，处理好一些重要而细微的事，大家认为做老板的秘书需要什么样的特征，要够漂亮，要会拍马屁，你们都想到哪里去啦，真是的。这样好不好，如果队长是个女的就选个男的当秘书，队长是个男的就选个女的当秘书，男女搭配干活不累，大家认为怎么样，掌声通过好不好，我们言归正传，这么一个职位是一个中层干部，大家现在是一线员工，老板要在你当中找一个人来当秘书，属于提拔人才，就要有提拔的动作这时候我们的队长要看好人，谁最适合做你的秘书，又可以胜任这个职位，还必须是异性的，你走到他的面前用你的右手抓住他的肩膀提起他并且对他说：就是你啦，然后把他放到这里（放在黑板前），这个动作必须做的够逼真，要不然要重新提拔，好的，队长你可以去选你的秘书啦。我们把掌声送给我们的队长邀请他坐到队伍第一排的第一个位置，下面是秘书的就职宣言，那个队伍先来。我们的队长刚才把我们的秘书提拔出来了，那么我们还有个秘书就职仪式要做的，X位队长，你们做一个老板的姿势，做的挺不错的啊，秘书走到队长的面前双手抱拳大声说：谢主隆恩！秘书坐到队长的后面，服侍好我们的队长啊。大家说：两军交锋，怎么样的队伍容易获胜，夹路相逢勇者胜，主要是胜在他的士气，下面要选的人非常重要，关系到我们这个队伍的士气是否高昂，是否拥有勇者的气息，大家说这是个怎么样的职位啊。拉拉队长，要求自认为自己的嗓子够大，够激情，又可以带动团队的士气的人，那个队伍的人碰到我的右手加十分，这一次使我们的X队先碰到我的右手，所以X队加十分掌声鼓励。现在两位啦啦队队长也已经选出来了，他们都认为自己够激情，能过给团队带来士气，我现在就来检查究竟哪个啦啦队队长更优秀，下面X位啦啦队队长各显神通，带领你们的队伍士气大比拼，哪个队伍获胜就能得到二十分，也就有超越对手的机会，拉拉队长看你们的了，加油啊，我叫停才停，我宣布团队士气PK赛正式开始！。。。。。时间到，两位拉拉队长都很优秀同时也很卖力，让我们把最热烈的掌声送给他们吧。基于刚才的情况，X个队伍都旗鼓相当，不分上下，我很认真都在观察，发现我们的X队刚开始的时候很有士气，慢慢的就不知道什么回事，被其他的队伍给赶上来了，所有这一次的士气大比拼是X对胜出，给X对家二十分，掌声鼓励一下我们的X队好不好。刚才的士气怎么样，够不够高昂啊，让我们把这样的气势保持这两天的培训，好不好！让我们用最热烈的掌声邀请我们的旗手坐在秘书的左手边的那个位置。待会我们每个队伍都会拿到一面旗子，是用来组建团队文化用的，一旦我们的旗帜写上团队文化就会被赋予灵魂，他会看见我们两天一夜的表现是怎么样的，所以我们要找个人来保护这一面有灵魂的旗帜，不让它倒下或者是不见，这个人的责任心要强，记性要好，还要有勇气，因为他要拿着我们的旗帜冲在前面，大家说一打战，谁先死啊，谁冲到前面谁死，我们也成这个职位为“炮灰”，那个队伍的旗手碰到我的右手加十分。好的，这一次是X队先碰到，给X队加十分，掌声鼓励一下。下面是我们的旗手做宣言的时候，那个队伍先来。好的，旗手走到队伍的面前双手抱拳，大喊一声：多谢支持！让我们用最热烈的掌声邀请我们的旗手坐在队长的左手边的那个位置。我们这两天的培训会有水陆空三大空间的挑战项目，同时也会有一点刺激，会有一定的危险关系，所以我们要在队伍里找一个安全员来保护我们的伙伴，这是关系到我们的安全问题，所以这个安全员的由再坐的各位来选，怎么选呢，把你的食指拿出来，高举过头，在头顶上摇三圈，在你的队伍里你认为那个人是最适合做这个职位的，然后就吧食指指向他说：就是你了。那个人就是你们队伍的安全员，负责队伍的安全，有危险的地方，他首先冲在前面，有危险的项目他要说：我第一个上。假如，蚊子咬本队的队员，他要对蚊子说：要咬就咬我吧，我的队员是无辜的。我们现在就来选安全员，把食指伸出来，摇三圈，每个队伍的安全员都选出来了，安全也要表个态度，讲几句让队员放心的话，给他们吃一颗定心丸，安全员宣言。安全员走到自己的队伍面前大喊一声：多谢信任。我们所有的干部都选出来了，我也相信我们的每一个干部都能全力以赴的做好自己的本职工作带领我们的队伍冲锋陷阵，取得优异成绩的，把我们最热烈的掌声送给他们好不好。大家还记不记得我们还有什么工作是没有做的，对就是我刚才说的组建团队文化。一会秘书到我这里来领取，一面旗帜，大头笔，还有胸牌和油性笔。旗帜要写上这些东西，给自己的队伍取队名，队名是要有冠名权的，例如：亚运会的饮料是由王老吉赞助的，亚运会的会场会出现王老吉的名字。我们这一次的拓展活动是由谁赞助的，XX（公司名称）赞助的，那么我们也要在旗帜的最上面写上XX（公司名称），然后在下一行写上XX队名，那么我们的队名就是五个字了XXXX队。队名写好了，还需要给我们队去个有气势的口号，要积极向上的。曾经有个队伍叫星河舰队，他们的口号是：星河舰队，特种部队，谁敢抗衡，让他报废，YES！这是积极的口号，消极的就不要取了，什么事消极的，我也那个队伍来做例子。曾经有个队伍叫飞虎队，他们的口号是：飞虎飞虎，非常痛苦YES！这个知道就行了，不要学啊。还要在自己的队伍画个队徽，画在那里最好看，那你们就画在那里，还有我们拿到的胸牌是要写上信息的，那个就是我们两天一夜的一个身份证。第一行是队名，你是那一队的就写上自己的队名，下面一行是昵称，不是写你自己的真实名字，而是要找个象征物。你喜欢狼的性格，那你可以写上野狼。但是不能整个队伍的人都去一样的昵称。例如：野狼队，你的队员就不能使野狼1号，野狼2号。。。。再或者是吧1号.2号。。。变成A.B。。组建团队文化待会是要检查的。怎么检查，每个队伍的队长和秘书都要出来给对方解析一下自己队伍为什么要取这样的队名，自己的队徽是有什么意义，口号是什么意思，还要队长带领队员展现团队文化。教练来打分，检查不过关的队伍，中午吃午饭时 要帮对方打饭那凳子洗碗。二十分钟的时间给到你们，包含练习时间和团队组建时间，现在开始。那个队伍先来向对方展现自己的团队文化，队长和秘书站出来，面向对手，解析团队文化并展示自己的团队文化。当队长喊道：我们的队名是，那一队的所有人都必须回答队名，然后由秘书喊道：我们的口号是，同样的由那一队的所有人来回答，有没有动作是你们自己的事，我自己负责打分，都明白了吗。。。。。。。XXXX队的气势列胜一筹，而且动作也很整齐，所有团队文化展示环节，XXXX队获胜。依照我们的约定，中午吃饭由XXXX队帮XXXX队那凳子打饭。在培训当中，每个人会领到一瓶水，而且两天一夜只有一瓶水，当我们喝完水之后，可以找到有桶转水的地方用你的瓶子打水，所以我们要保护好我们的瓶子，不要把瓶子乱扔，要不然没水喝不要找我，也请大家看清楚，每个瓶子的瓶盖上已经写上编码，这是独一无二，便于你们认清自己的瓶子和不会拿错别人的瓶子，现在由我们的安全员到这里来领取本队伍的矿泉水。在我们基地吃饭是有规矩的，在饭前：必须进行餐前训导，进入饭堂吃饭不能说话，吃完饭后要自己动手把卫生搞好。待会我会叫大家餐前训导的内容，这是一首诗。在古代有一位将军在大战的时候为了能够激励士兵的士气，写下了这首诗。军井未掘，将不言喝。意思是：在大战的时候，军队的水井还没有挖好，将军都不可以说渴，这主要是要以身作则。军灶未开，将不言饿。军队的窝灶还未搭好，将军都不可以说肚子饿。雨不披槊，雪不穿裘。下雨的时候不披槊衣，下雪的时候不穿裘皮。将士冷暖，永记我心。将军和士兵的寒冷和温暖，永远记在我的心中。这首诗带领着这一军队去大战，哪有不赢的道理，或许不久的将来我们也要做领导，也会带领一大群的优秀员工到前线大战，你们打的是商战，道理却是一样的，要成为胜利的一方。我在带领大家来复习餐前训导，希望大家能够用心来记，因为这也是要检查的，不能达标就不能进饭堂吃饭，知道了吗。军井未掘，将不言喝。军灶未开，将不言饿。雨不披槊，雪不穿裘。雨不披槊，雪不穿裘。将士冷暖，永记我心。

第五篇：培训训练营开营流程主持稿

培训训练营开营流程主持稿

一、组织学员退场（热身音乐—节奏感要强，够劲爆，请参照开营现场助教分区示意图）

主持人请所有学员退出场外（助教需要配合引导学员退出场外），当所有学员退出场外后将会场大门关上，不允许学员再进入场内。此时所有的助教都必须进入工作岗位

Dj岗助教：依然播放热身音乐，并做好切换学员入场的音乐准备

助教：2位助教分别站在教室门的两侧，当学员入场时，迎宾岗的助教（讲师田朝阳交流vx:xx）拍出响亮的掌声并有节奏感，边拍掌边使用欢迎与引导语欢迎学员入场，助教需双手举起并在空中交叉挥动且大声的喊“将请第一排坐满“，当第一排坐满时站在第二排重复上一轮动作并大声的喊”请将第二排坐满“，依此累推，直到所有的学员入场完毕，引导学员入座时请注意，当学员未能按照助教引导的方式入座时请立即请动学员往前坐。

拍摄岗助教：请助教提前准备好照片机与摄像机，做到合适的位置将摄像机架好并调整到最佳抓捕摄位置，当学员入场时开启摄像机拍摄，同时拍写学员入场时的个人特征。

3、当学员退场后所有助教岗必须就位，主持人在开课前1分钟、10秒时会报时，比如主持人（讲师田朝阳交流vx:xx）报时时会说到“距离开课时间还有1分钟“，主持人话音一落，所有的助教必须大声的回应”收到“，每次报时，助教必须要回应主持人”收到“

二、学员入场（入场音乐—《向前冲》

当主持人报时到“距离开课时间还有10秒“时，请Dj助教在内心默数10秒后切换学员入场音乐《向前冲》，其它岗位的助教必须进入状态，当学员入场音乐响起并进入高潮时，主持人会播报”开课时间已到，（讲师田朝阳交流vx:xx）由请所有学员入场“，只要主持人话音一落，靠门最近的2位助教必须将门打开，迎宾岗助教开始拍掌欢迎与引导学员入场，入座引岗助教引导学员入座

三、主持人上场（播放主持人上场音乐）

（一）开场、问候

1、亲爱的顾家家人们，大家早上好！（回应）好，很好，非常好，顾家最好，yes

2、“学而时习之，不亦悦乎，有朋自远方来，不亦乐乐？”今天（讲师田朝阳交流vx:xx）可以跟你们相聚在这里共同的学习，我感到十分的荣幸！

（二）自我介绍

非常荣幸由我来担任本次培训的主持人，（主持人自我介绍„„„„„„）

（三）握手互动

佛说：“前世的500次回眸才换来今生的擦肩而过，”由此可见，我们的相识来自不易，来，我们一起来跟左右两边的朋友打个招呼，伸出我们发财的右手握住左边朋友的右手，“很高兴认识你”

（四）介绍公司

“这次是xxxx公司委派郑州瑞腾咨询管理有限公司对xxxx就xx、xx、xx等方面进行一次系统的培训，目的是为了帮助各位更快地提高销售业绩，让我们用热烈的掌声感谢（讲师田朝阳交流vx:xx）公司给我们提供经验交流相互赚钱的机会，我代表公司对各位伙伴的到来表示热烈的欢迎，欢迎你们（鞠躬）。

（五）领导致辞（播放领导上场音乐）

对于此次培训，我们领导非常重视，也在百忙之中抽空来到我们的现场，接下来，让我们用热烈的掌声欢迎××为本次开营致词。

（六）强调课堂纪律

常言道：“国有国法，家有家规，无规矩不成方圆，同样，我们今天在课堂有以下几条会场纪律请大家遵守。

1、上课不要随意走动，来如果能做到的，请伸出你发财的（讲师田朝阳交流vx:xx）右手，举过头顶，握拳，做出胜利的姿势，大声说“yES”

2、叫“杀机不动。”

有朋友在笑了，鸡杀死了肯定不动了嘛，小朋友都知道，在我们课堂今天的杀机，是将我们的手机，来伸了发财的右手，把我们的手机调至静音或关机状态，来10、9、8、7、，一起倒计时，准备好了吗？确定不响了，能做到的举手示意一下，来让我们再次握住左边朋友的手，“很高兴认识你，今天有个礼物送给你，如果我的手机响了，我就把它送给你。”来如果能做到的，（讲师田朝阳交流vx:xx）请伸出你发财的右手，举过头顶，握拳，做出胜利的姿势，大声说“yES”

3、培训过程中，请会配合助教的工作，听从助教的安排，来如果能做到的，请伸出你发财的右手，举过头顶，握拳，做出胜利的姿势，大声说“yES”

4、不在会场里吸烟，乱扔垃圾，以保持一个干净舒适的学习环境，来如果能做到的，请伸出你发财的右手，举过头顶，握拳，做出胜利的姿势，大声说“yES”

5、一分钟召集音乐，当距离开课时间还有1分钟时，课室内将会响起1分钟召集音乐，来，请我们的Dj将1分钟召集音乐播放一下，大家先熟悉一个乐曲，好，请Dj暂停一下，当我们1分钟召集音乐响起时所有人必须回到教室，并音乐停止时每位成员必须要坐在自己的位置上，（讲师田朝阳交流vx:xx）来如果能做到的，请伸出你发财的右手，举过头顶，握拳，做出胜利的姿势，大声说“yES”

（七）团队分组。（团队分组音乐—《莎啦啦》、《赢得更精彩》）

接下来将我们团队分组的时候，我们将现有团队共分成7个组，请全体起立，站成两竖队，站好后1~7报数，来请报1的坐在第1组座位上，报2的在第2组，报3的在第3组，报4的在第4组，请带上自己的资料，迅速调整好自己的座位，好，现在的4个小组已经形成了，从这一刻开始我们将形成4个竞争对手，在所有的课程中我们会根据团队成员的表现进行加分，评选出优秀的小组或个人，分别颁发（讲师田朝阳交流vx:xx）奖品。作为团队我们必须要有自己的团队文化与团队领导，接下来我们要竞争的第1个项目是团队文化展示，第一，每个团队必须推选出自己领导“队长“，第二给自己的团队取个响当当的队名，第三取个简短又有力的口号，第4，给自己的团队选个队歌，第5根据自己的团队名称画上自己的队徽，7分钟的时间必须要完成的5件事，1选队长，2取队名，3取口号，4选队歌，5画队徽，请各助教给每个小组分别发一张大白纸和一支大头笔，来大白纸版出要求请看大屏幕，7分钟的时间现在开始计时。

时间到，现在各小组都完成了团队文化的组建，接下来将是文化训练的时间，我先宣布团队文化展示的流程，第1，由队长带领团队成员列队跑步上台，第2，站好队后，由队长说“报告主持人，XXX请求团队展示“，主持人会发出展示的指令，第3，由队长说，我们的队名是，所有成员必须声音统一响亮的回应队长，我们的队名是XXX，第4，队长再接着说，我们的口号是，所有成（讲师田朝阳交流vx:xx）员必须声音统一响亮的回应队长，我们的口号是XXX，第5，队长再接着说，我们的队歌是，所有成员必须声音统一响亮的一起唱队歌，第6摆出团队的招牌动作，第7由队长请求主持人，如“报告主持人XXX队团队展示完毕，请指示”主持人会发出小组退场的指令。团队文化展示的流程都清楚了吗？有疑问的现在可以提出来，好，接下来的时间由各队长带领自己的团队成员根据团队展示流程进行练习，3分钟的时（讲师田朝阳交流vx:xx）间现在开始计时，3分钟后我们将进行展示Pk。

好时间到，哪个队会赢，哪个队是最棒的，我先宣布Pk评分规则

1、各队队长将带领自己的团队成员给其它3个组的团队展示进行打分，分数的多少由小组共同决定，但最终由队长来进行评分填写与点评

2、满分为10分，来，评分部分有疑问的可举手（讲师田朝阳交流vx:xx）示意提出来，我将会逐一解答。如果没有疑问请各助教将《团队风彩展示评分表》给各组长发1份。

3、团队士气展示的规则都清晰了吗？接下来哪个小组先来吃第一支螃蟹，在团队展示的过程中，（每个团队上场与退场中请Dj配上音乐《赢得更精彩》）

所有团队展示完成后„„

3、来请XXX队的队长给其它几个队的表现评分，课后交（讲师田朝阳交流vx:xx）给我们的助教，助教算出分数之后计入龙虎榜„„待所有小组都分别评完分后。

（九）介绍讲师，引上讲台。（讲师上台音乐—练功舞）

1、接下来让我们用热烈的掌声友请我们的主讲老师XXX闪亮登场

2、待讲师上场后将话筒交给讲师后退场至助教席

欢迎大家进行交流沟通与学习，相互弥补，相互提升！（讲师田朝阳交流vx:xx）