个人党员问题整改汇报材料[小编整理]

第一篇：个人党员问题整改汇报材料

党员个人问题整改汇报材料

按照大队党委群众路线教育实践活动的工作安排，重点对习总书记关于党的群众路线教育实践活动进行了深入学习、讨论。这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。认真围绕作风建设和“四风”方面的问题，深入自查，广泛征求意见，进行深刻反思，边查边改，积极落实整改措施。作为普通党员，重点在于查找本人在履行党员义务、参加组织生活、完成工作任务以及发挥先锋模范作用等方面存在的突出问题。现将有关情况汇报如下，请党组织批评指正。

一、存在的主要问题

1、有时上班迟到现象，希望尽快克服并改掉这个坏习惯；

2、工作时有推脱现象没有把工作落实到位；

3、工作时存在急功近利的现象；

4、政治理论学习不足，参与组织生活时间太少。

二、存在问题的主要原因

1、政治理论学习不够，运用理论指导实践的能力要加强。在实践中，存在以干代学、以会代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，从而影响了执行能力的提高，导致工作方法单一，工作成效与实际要求存在差距。

2、工作作风不实，求真务实的精神不够。

主要体现在接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的工作时更是如此，有时存在着把握大原则以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求。具体表现在，有时候工作任务繁重，人手又紧张，工作压力大，带着情绪工作，因此会出现应付的情况，只求完成不求最好。

3、群众服务意识不强。

主要体现在工作上急于完成任务，缺乏服务意识，存在怠慢现象；虽然在工地，但主动性不强、不够深入。平时因为工作繁重，多带情绪工作，全心全意为人民服务的宗旨意识还需要进一步加强。

三、今后改进措施与努力方向

1、要进一步加强理论学习，增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一；要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系；要不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象的情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气；要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。

4、要进一步务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕在党组织周围，带头贯彻和落实上级党组织的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

总之，在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中，我们要紧紧围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改”这些个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题、今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，出色完成各项工作任务，为大队又好又快发展多作贡献。

XXXXXX公司 汇报人：XXX

二〇一五年一月二十九日

第二篇：党员问题清单、整改清单

建工系 张三

5月份（增强党性观念，做讲政治、有信念的合格党员）个人的问题清单：

1.对共产党党的历史了解不深； 2.共产主义远大理想信念不够坚定； 3.共产主义理论武装有所欠缺。整改清单：

1.经常重温党的历史，大力传承红色基因，不忘初心； 2.始终坚定理想信念；

3.通过不断加强理论武装，对中国特色社会主义更加笃信坚定； 4.牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识； 5.计划暑假去上海探亲的机会，深入到党的一大会址考察学习党史。

7月份（增强看齐意识，做讲规矩、有纪律的合格党员）个人的问题清单：

1.对党章、党纪的学习不充分； 2.在交友方面，信念意识不强； 3.言行一致方面在工作生活中有所欠缺； 4.对各种规章制度了解不够充分。整改清单：

1.加强对党章、党纪的学习；

2.用坚定理想信念充实自己的内心世界； 3.慎交友、交好友，远离低级趣味，崇尚高尚情操；

4.在高中生活力求言行一致，表里如一，说到做到，不搞说一套做一套，坚决反对和克服“四风”。5.自觉加强各种规章制度的学习和落实。

9月份（增强道德修养，做讲道德、有品行的合格党员）个人的问题清单：

1.个人道德的修养和锤炼不够； 2.以身作则意识不强； 3.为学生服务的意识不强； 整改清单：

1.重视培养自己高尚的道德和操守； 2.强化以身作则意识； 3.提高自己为学生服务的意识。

第三篇：个人整改问题清单-党员个人问题整改清单

个人整改问题清单-党员个人问题整

改清单

问题清单及整改措施(普通党员)

问题清单及整改措施

(送

审

稿)

阿伊加玛

教师

一、政治上不够坚强的具体表现

查摆的主要问题，内容表述为：一是政治坚定性不够强。有的缺乏对党的高度忠诚，信念不坚定、旗帜不鲜明，对于挑衅中国共产党领导、质疑中国特色社会主义的言论，态度含混、立场模糊，随声附和、人云亦云。有的对中央和自治区党委的决策部署说三道

四、评头论足、阳奉阴违，当面不言语、内心藏褒贬，大会上唱赞歌，私下里、酒桌

上唱反调。有的政治态度暧昧、政治立场动摇，有的在民族宗教等敏感问题面前摇摆不定、畏葸不前，对民族分裂主义和宗教极端主义言行不批驳、不亮剑、不报告，在维护祖国统一、反对民族分裂大是大非问题上，台上台下两个样、单位内外两种人，在反对“三股势力”斗争中经不起考验、站不稳脚跟。有的放弃马克思主义无神论立场，对于宗教明里不信暗里信，在职时考虑仕途升迁、回避宗教活动，退休后忧心来生来世、寻求宗教慰藉，在职时利用职权为亲属朝觐提供便利，退休后鼓动亲友笃信宗教。

二是政治敏锐性不够强。有的对新疆反分裂斗争的长期性、复杂

性、尖锐性认识不足，缺乏长期作战和艰苦斗争的准备。有的对反暴力、讲法制、讲秩序的必要性、紧迫性认识不深，产生麻痹思想和厌战情绪。有的不能从政治上观察思考问题、不能透过现象看本质。有的对境内外民族分裂势

力利用宗教信仰、民族情感搞渗透破坏活动，警惕性不高、敌情观念不强，甚至视而不见、麻木不仁。

三是政治鉴别力不够强。有的对马克思主义“五观”、“四个认同”、“三个离不开”的学习教育，不能入脑入心、自觉遵循。有的对党的

民族宗教政策的理解不深不透，片面执行。有的对家人、亲友和身边

工作人员在大是大非问题上的模糊观念、错误言行不教育、不说服、不纠正。有的混淆两类不同性质的矛盾，对“三股势力”打着“民族

旗号”、披着“宗教外衣”搞分裂破坏、暴力恐怖活动缺乏最基本的

鉴别能力，甚至把民族分裂主义等同于民族问题，把宗教极端主义等

同于宗教问题。有的对“三股势力”的政治图谋、反动本质、丑恶嘴

脸、罪恶行径认识不清，甚至丧失政治立场，信谣传谣造谣，散布负

面言论。„„四是政治执行力不够强。有的对自治区重大决策部署，把握不全面、理解不深刻，执行无力度、落实不到位，在结合实际创

新上不用心、不扎实，使决策的意图难以实现，执行的效果大打折扣。

有的在执行决策部署时，合意的就执行、不合意的就不执行，遇到困

难和矛盾就回避躲闪、不敢担当。有的一手硬、一手软，对非法宗教

活动不敢管、不愿管、不会管，不能勇挑重担、避之唯恐不及。有的

对一些重要工作、重大事件不及时通报，在关键时刻不坚守岗位、不

履职尽责，面对突发事件行动迟缓、手足无措，甚至临阵退缩，不敢

同违法犯罪行为作坚决斗争。

二、“四风”方面存在的突出问题

分四个方面写：

形式主义方面。一是理论学习不够深入。没有充分认识到

理论学习的重要性、紧迫性、必要

性，造成学习自觉性不强，在学习

内容上偏重于经济、科技、管理方面知识的学习，对马克思主义、毛

泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习

明显不足；在学习方法上表现为表面学、零碎学、按需学，缺乏深入

学、刻苦学、联系实际学，尤其没有进行深入的理论思考。

二是理论联系实际不够。在实际工作中停留在凭经验办事多，紧

密结合屏南的实际，运用马克思主义的立场、观点、方法研究新情况、解决新问题的能力不强。如顺应经济全球化、信息化、知识化的趋势，如何结合屏南实际实施“科教兴县”、“人才强县”战略，以增强发展 的人才支撑问题，做的还不够。三是不善于处理工学矛盾，缺乏“挤”

劲精神。平时较多时间忙于开会，参加会议，疲于应付各种检查、评

比，迎来送往，难以静下心，坐下

来，学进去。如班子成员平均每月

都要参加一、二十场会议，开会时间往往挤了原定学习时间，过后也

没安排时间补上，造成理论学习时间难以保证。四是向先进学习还需

加强。虽然这几年，县里每年都组织党政代表团到沿海县市考察学习

以及学习詹红荔、李彬等先进事迹，市委市政府也时常组织学习活动，但学习的面还不广，针对性还不强，学用结合做得还不够。选树宣传

地方先进典型缺乏具体措施要求，平时重表彰奖励，轻挖掘宣传亮点，用先进典型来引导、教育队伍的意识不强。

五是贯彻落实不够到位。贯彻上级精神、部署工作上还存在开会

过场算落实，发个文件当贯彻的现象。有时没有全面地、准确地理解

上级部署要求，不能很好地把上级精神同屏南实际情况紧密地结合起

来，创造性地开展工作。贯彻上级

政策时有时没有找准结合点，照本

宣科的多，因地制宜、实事求是、创造性地开展工作的少，使得政策

运用不力，甚至出现偏差。六是监督检查力度不够。平常面上的工作

部署多，督促落实抓得不够，存在“以会代干”、“发文落实”现象。

工作落实方面缺乏有效的检查监督机制，尤其缺乏有效的激励奖惩机

制，大家干好干坏没有较为明显的不一样，无法充分发挥干部真抓实

干的工作积极性和工作潜能，致使许多工作思路和工作任务一直停留

在一般性的工作部署上，无法抓在实处、抓出成效。

七是民主生活会会前查找问题不够深入、准确，班子成员之间开

展批评与自我批评不够，碍于情面，往往批评只是蜻蜓点水，说些无

关痛痒的话，相互表扬的多，民主生活会达不到预期效果。

八是有时还存在急功近利的思想。

由于屏南是个省级扶贫开发工

作重点县，当前机遇又很好，县政府领导班子很想抓住机遇，加快发

展，以不辜负上级组织的赋予重托和屏南人民寄予的重望，很担心错

失机遇，贻误发展，总想把屏南各项事业办得更快、更好。因此，在

工作指导上，存在急于求成的思想。

官僚主义方面。一是为人民服务的宗旨意识还需加强。没

有做到一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去。没有

同人民群众保持广泛的密切联系，许多事情与群众商量不够，听取群

众意见不够。对群众的意见和上访，存在怕麻烦的思想，有时不能沉

下心来做细致的说服教育工作。

对基层干部群众的疾苦关心不够。到基层调查研究较少到矛盾突

出、条件艰苦、生活困难的地方去。对一些群众长期反映的热点问题

解决不力，对贫困户、下岗职工、困难干部职工、困难老党员的关心，往往只停留在年节时送去慰问金和衣物上，但从根本解决问题方面考

虑不够，采取的措施也不够有力，成效不明显。

下基层调研不够深入。下基层浮于表面、走马观花、蜻蜓点水多，往往是提前打招呼，按“规定路线”走，抓住典型深入研究少。如驻

乡驻村时间少，有时甚至一天跑两三个乡镇，坐在车上转，隔着玻璃

看，只看“门面”和“窗口”，看不到“后院”和“角落”，很难

听到真话、了解到实情，深入调研存在不足。

二是发扬民主还不充分。民主意识和民主作风还不强，把民主当

作一般的工作方法，满足于一般化执行。办公会议有时安排时间过于

仓促，有关部门发表意见不充分。对重大经济决策有时民主不够，广

开言路不够，致使有的工作决策存在瑕疵。

工作指导和督促还不够深入，有时满足于开会布置了，领导强调

了，具体要求说明了，只做上篇文章、忽视下篇文章。对政策法规研

究不够透，工作方法较简单；陷入文牍主义、事务主义的潮流中，有

时把上级的指示当教条，脱离实际，照搬照套。

会议活动不够精简。文山会海问题没有根本解决，会议多、文件

多、套话多的现象仍然存在，挤占了一定的办公时间，影响了工作抓

落实。

三是领导宏观经济工作的水平有待提高。对全球、全国宏观经济

环境和走势研究甚少，对县情了解还不透，突出重点、突出特色发展

经济的具体措施研究不深，对经济工作中的难点、热点问题缺乏有效 的解决办法。如工业经济发展缺腿

明显，产业大项目、好项目十分不

足，工业新增长点形成缓慢；旅游发展存在十分明显的淡旺季问题，旅游要素配套不全，文化旅游产品有待开发；经济结构特别是农业结

构调整缓慢，现代农业发展进程不快，农民收入增加困难；县、乡、村财力不足，建设资金短缺，影响了经济发展。

民主法制建设抓得不紧。人大、政协职能未能充分发挥作用，学习法律不够，法制观念和依法办事能力不强，不善于用法律手段管理

事务，不善于用法律手段把政府的决策贯彻下去。

社会治安综合治理工作不够扎实，去年在全市综合考评中成绩不

理想。

„„„„„„

享乐主义方面。一是理想信念不够坚定。缺乏革命先辈那

种为共产主义理想抛头颅、洒热血 的崇高精神。由于自身的理想信念

不够坚定，所以思想政治工作也相对薄弱，忽视了对党员干部理想信

念的教育，对雷锋精神、社会主义、共产主义理想等宣传教育不广泛、不深入。

二是存在不求有功，但求无过，做“太平官”的思想，满足于过

小日子、贪图安逸，工作上主动性不够，对热点难点问题有畏难情绪，敷衍了事，得过且过，这些思想削弱了凝聚力和战斗力，影响了经济

社会发展水平。

思想解放不够，缺乏敢想、敢闯、敢试、敢于负责的精神，艰苦

创业、敢于担责、勇为人先的精神不足，解放思想的实招实效亟待提

高，运作的能力水平有待提升。习惯于“等、靠、要”，文件上没有 的，领导没有谈到的，不敢大胆想、大胆说、大胆做，讲求四平八稳。

有时觉得工作很累、压力很大，不

想当先进，不敢担当，缺乏上

进心，缺乏精气神，讲困难的多，讲怎么干的少，等靠要的思想在抬头。

三是艰苦创业的优良传统淡化。有时存在遇到矛盾躲着走，碰到困难绕着行的现象，怕到寿山、路下等艰苦和边远山区下乡，生活上有贪图安逸、追求享受的倾向，认为社会发展了，办公条件也要相应提高。

部分民生问题没有及时解决好，如实小搬迁二期项目因为征地迟迟得不到突破，影响了整体搬迁进度，群众意见很大。

奢靡之风方面。一是对党风廉政建设重要性认识不足，重视不够。大家自认为能够坚持原则，把住廉洁自律关，不会有问题，但在廉洁从政方面思想上却又降低标准、放松要求的倾向。如有的出差住宾馆没有严格按照规定，擅自提高标准，造成公务费增加。

二是、执行中央八项规定不够到位，公款吃喝、公款消费虽得到遏制，但有时还存在下乡超标准接待姑息迁就等问题。对部分干部追求享受、铺张浪费等行为批评教育不够。

三是“两个务必”思想树得不牢，对奢靡之风整治还不够有力。在公务接待中，虽然注意节约，但和“光盘”的要求还有一定距离，铺张浪费现象还不同程度存在。

三、今后努力方向和改进措施

内容表述为：一是、牢固树立服务意识

在今后的工作、学习和生活中，我应该积极学习先进典型材料，比如我们身边的杨善洲，学习他克已奉公、无私奉献的共产党人精神。

同时，还要加强自身政治学习，让自己在思想上加强服务于人民、服务于教育的责任感，积极创造各种各样的条件，让自己的工作能更好地为学生服务、为学校服务、为家长服务、为教育教学服务，不埋怨、不怕苦、不怕累，积极发挥自己作为一名党员的先锋模范作

用。

二是、严于律已，加强学习

在工作上和学习上要严格要求自己，不能得过且过。为自己制定长期、中期、短期的教育工作目标、学习目标，并根据目标扎实开展好教育教学工作和学习，不懈怠、不放松、不放弃。工作中多向同事学习、向学科带头人学习，珍惜每一次外出学习的机会，拓宽自己的学习渠道，转变学习方式，提高学习效率，让自己的学习变得富有成效。在学习过程当中加强反思和总结，让自己得以在不断的总结中得以提高，只有树立终身学习的意识，通过不断的学习，才能适应时代发展的要求，也才能更好的为师生服务、为教育教学工作服务。

三是、改进方法，提高效率

无论是教学工作还是学校常规事务性工作，都只有在不断的改进方法的过程中才能取得更好的成效。我认为所谓效率就该包含两个层面的含义：一是时间上讲求效率；二是实效性。只有通

过不断的学习，在实践中不断的反思、总结、提高，才能在时间的效率上有所提高，也才能在实际效能上取得效果。

四是、开拓创新，积极进取

要在工作中创新，归根结底还是要加强学习，只有通过学习，才能开阔自己的视野，只有通过学习才能让自己有独特的思维，只有通过学习也才能让自己在学习中反思、提高。学习工作方法，可以提高我的工作效率；学习业务知识，可以提高我的教育教学水平；学习政治理论知识，可以提高我的师德师风休养。同样，只有学习，才能让我在开展各项教育教学工作中能够不拘一格，积极创新。个人“两学一做”问题整改清单

个人“两学一做”问题整改清单

唐杰

为认真贯彻乡党委有关部署要求，根据自身查摆的两学一做存在的突出问题，结合工作实际，制定整改清单如下： 存在问题及整改措施： 一．理想信念不坚定

整改措施 坚定理想信念

1．坚持认真学习党章和党规，坚定共产主义理想信念，不断提高党性觉悟。

2．敢于亮剑，坚决抵制错误思潮和观点，维护党的团结、统一。

整改时限：长期坚持

二、政治意识淡化、缺少大局意识

整改措施

强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识 1．加强政治学习，用科学理论武装自己，强化政治意识、大局意识。

2．坚持学做结合，知行合一，强化核心意识、看齐意识，注重实效。

整改时限：长期坚持

三、落实政治纪律和政治规矩力度不大

整改措施

认真贯彻落实党校决策部署，认真结合实际贯彻落实党的路线方针政策

整改时限：长期坚持

个人“两学一做”问题整改台账刘振平个人整改问题清单

医保局领导干部个人整改清单

姓名：

序号

刘振平

职务：科右前旗医保局副书记、副局长

具体整改措施

2016 年 9 月 1 日

整改时限 备注

“四风”方面突出问题

加强学习，尤其是要有针对性的学，要有实用性，01

政治学习与业务学习不足，于实际工作脱节

不能泛泛的学； 学习形式也要改进，不能的单一 的念，要学考结合，形式多样。从医疗保险发展工作出发，认识、分析、思考和

2016 年 9 月底前

长期坚持

02

缺少大局观念，目光短浅、思维僵化

解决问题，实现由被动服务向主动服务、职业服 务向情感服务、一般服务向特色服务的转变。

2016 年底前

长期坚持

业务工作和党务工作没有统筹安排，重业务、轻

继续加强学习，加强医保局党建工作力度，争取近1—2 年 长期坚持 在 2016 年底之前，发展 2 名党员。合理安排工作，要有能“替岗”的人，不能让来

03

党务

04

有时开会或下乡，影响了正常业务工作 办事的群众跑冤枉路。

2016 年 9 月底前

长期坚持

05

性格有时略显急噪，不够冷静

努力改变自己的性格，遇事要沉稳，不能急躁，近1—2 年 要有耐心。博采重长，要善于听取不同意见和建议，动脑筋 长期坚持

06

喜欢较真儿，不善于听取别人意见 琢磨问题，不能墨守成规。多到“两定”机构进行调研，每月至少 1 次，一

2016 年底前

长期坚持

07

到“两定”调研的少 年不能少于 12 次。严格执行单位的规章制度，认真践行党员的八项

2016 年 9 月底前

长期坚持

08

工作不忙的时候，有到其他办公室

聊天的情况 义务，不做于工作无关的任何事情。加强学习，严格按照 “三严三实” 标准要求自己，2016 年 9 月底前

长期坚持

09

休息的时候，吃喝的时候多学习的时候少 树立正确的政绩观、权力观和世界观。谦虚谨慎、戒骄戒躁、勤俭节约、艰苦风斗，时

2016 年 9 月底前

长期坚持

存在攀比之心，有浪费现象 刻牢记“不矜细行，必累大德”的古训

2016 年 9 月底前

长期坚持

注：

1、具体整改措施栏，能够量化的要量化，做到可操作性、可监督、可检查；

2、完成时限栏，要针对整改措施

逐一明确完成时间。

第四篇：食堂问题整改汇报范文

食堂问题整改汇报

民以食为天，食以安为先。食品质量关系到每名员工身体健康和生命安全，只有人人关心，它的“燃点”才能很低。为进一步加强职工食堂的食品卫生安全，提高饭菜质量、花样品种，提升餐饮人员的服务意识和服务质量，切实维护服务处员工身体健康和生命安全，服务站根据服务处工会要求，针对近期饭菜质量出现的一些问题、管理方面的疏忽及服务质量方面存在的薄弱环节等问题，在五月二十九日下午，组织员工食堂、保安食堂全体工作人员召开专题会议。

会上就员工食堂近期存在的种种问题进行了深刻剖析，与会人员一致认为，食堂目前存在的主要问题，一是***餐饮人员在服务意识上比较淡薄，缺乏服务意识；二是餐饮人员对食堂服务标准和规范的掌握上有欠缺，服务人员在礼仪规范知识的应用上与要求存在一定的差距；三是工作精细化上存在问题，食物制作不精细，在食谱搭配方面存在不合理的现象，缺乏美感；四是操作人员责任心不强，制作的食品在色香味方面与员工科学饮食的要求不相符；五是食堂卫生方面存在一定的问题，特别是保安食堂。同时服务站监管人员工作上存在一定的漏洞，也是造成这些问题的因素。

针对以上问题，经过大家的认真讨论，应从以下几个方面入手解决：

1、****要在近期组织食堂全体工作人员进行公司相关制度的学习，对员工进行矿区食堂服务标准规范及服务人员职业道德和礼仪规

范的培训工作，提高服务意识，规范服务行为。

2、对员工食堂、保安食堂进行一次彻底的检查，从餐具消毒、库存物品的摆放、消防器材、特别是半成品加工过程，不遮掩、不隐瞒，把问题摆在桌面。

3、***队组织人员对保安食堂进行一次彻底的卫生大扫除，对餐厅卫生值班人员的工作情况进行监督检查，确保就餐环境的整洁卫生。

4、组织就餐人员进行一次满意度调查，对食堂工作提出意见和建议，详细了解食堂工作中存在的问题，针对问题制定整改措施，整体工作要在近期有所提高。

5、***食堂管理员要密切做好与勺勺客餐饮人员的沟通工作，加强对员工食堂、保安食堂的监管力度，重点安排好每周食谱、做好加工过程的管理、食品卫生管理。

按照以上安排，***公司于5月30～6月2日，派两名管理人员对员工食堂餐饮工作进行现场检查、提出了问题整改意见，对人员进行了相关知识培训；保安二中队5月30日组织人员对餐厅进行了卫生大扫除，指定了值班监管员；服务站利用周末将食堂下水道进行了翻修，清理室外污水沉降池，购置了一台大容量大的豆浆机，进行了一次就餐人员满意度调查。

经过几天的问题查找、整改，食堂就餐环境、食品质量等方面有了一定的改观，随着夏季的到来，服务站将加大对食堂的管理力度，为全处员工搞好后勤保障工作。近期内一是继续做好食堂内、外环境

卫生工作，落实好餐（饮）具清洗和消毒工作；二是要把好食品验收关，保证进入食堂的食料不出现质量问题；三是要求勺勺客公司定期对餐饮人员进行调整，定期组织对员工进行培训，不断提升服务质量；四是严格对勺勺客公司工作质量的考核；五是做好食品留样管理，切实落实员工食堂食品卫生安全，保障就餐人员的身体健康。同时，要求食堂监管人员要做好两方面的工作：一是加强对食品安全的监督管理，重点是食品加工过程的监督；二是对监管工作中出现的问题，要及时协调、处理，确保食品质量及花样品种更新及时，使饭菜质量上台阶。

第五篇：党员教师个人整改材料

党员教师个人整改材料

开展批评与自我批评，是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风，是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲，是重要的反思自我，提高自我的机会。通过自我省视、自我调整，自我教育、自我提高、自我完善。使我们的工作思路更清晰了，目标更明确了。下面，我就一年来自己的思想工作情况汇报如下。

一、自身存在的问题

1、四个意识方面。

“四个意识”即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，我坚定政治立场。但政治意识有待提高，我还需要不断增强自身的政治敏锐性和鉴别力，争取做政治上的明白人.作为从事塑造灵魂、塑造生命、塑造人的工作的教师，理所当然是社会主义核心价值观的带头践行者。但是我还需要强化自身意识，坚定崇高信念，才有可能为社会、为民族培养出栋梁之材。

2、四个自信方面。

我的忧患意识、责任意识比较淡薄，在党爱党、在党言党、在党为党、在党护党，在政治上、思想上、行动上自觉向党中央看齐，勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻。坚持用马克思主义理论武装头脑，深入学习习近平重要讲话精神，但在真学、真做、真懂、真用中缺乏理论联系实际，没能按照马克思主义的世界观和方法论分析问题、研究问题、解决问题。

3.工作作风方面

工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。

4.担当作为方面

遵守规矩，工作不够大胆，敢于担当的能力和素质有待提高。作为临床一线科室，其责任不仅关乎医院的发展，更关乎的是病人的生命安全。有时候缺少对现实情况的了解，缺乏对复杂局面的判断，看不清趋势，做不出决断。有时面对医院重点工作任务，怕有风险，不敢创新突破，不敢大胆去试、大胆去闯，缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气，没有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头

5.扫黑除恶方面

扫黑除恶上，对于学校主要体现在校园暴力及校园欺凌上，现在的中学生攻击性行为与家庭学校社会以及学生自身因素密切相关。而作为班主任的我在处理校园暴力方面方法比较单一，很多时候都不能很好的解决问题。

二、产生问题的根源

1.是思想意识程度不够。

存在着理想信念方面，存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多，按部就班，遇到实际问题时不敢闯，不敢试，破解发展难题的办法不多;在困难和矛盾面前，缺乏开放性、发散性思维，思想解放仍停留在口头上，真正在用解放思想的思维方法解决问题、切实促进学生的有效学习实践活动还有待于进一步深入。

2.政治理论学习不够。

常常把学习放在嘴边喊口号，而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置，感觉在同志们面前谈学习会格格不入，装清高。即使学了，也是迫于压力，搞搞形式，记住支言片语，没持之以恒自觉学习政治理论的精神。由于缺乏理论学习，导致与实际工作脱节，不能有效地与实际工作紧密结合起来。

3.对待工作的标准有凑合心理，缺乏进取心，说明自己的人生观、世界观还不够崇高，党员领导干部的角色意识不够强，主要是党性宗旨意识不强，有得过且过、差不多就行的心里。还有时认为自己不擅自用权、不贪图私利，自己努力去做了，即使有点其他情况，也不感到内疚，这表面上看是标准不高，而其根本原因在于自我要求的放松，组织观念、集体观念淡化了，缺少党员先进性的追求和境界，说到底是党的全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。

4.工作标准要求不高，质量要求不严。对待工作有时只满足于完成领导交给的任务，没有完全按照高标准、高质量的要求，去认真完成每一项工作;工作中被动应付性的多，而根据实际需要，主动思考、主动为领导当好参谋和助手方面，做得还不够。

5.不懂法、法制观念淡薄是校园暴力频发的重要原因之一，而加强学生的法制意识是防止青少年犯罪的关键。有的地区和部门没有落实对辍学未成年人、无业游民等重点人群的管理职责，没有对这类人群的教育管理引起高度重视，导致一些人被黑恶势力引诱走上了违法犯罪的道路。

三、改进措施

1.加强政治学习，有效提高党性修养。

坚持从学习入手，主动挤时间抓好学习，每天利用1个小时时间学习党的理论知识，学习习总书记系列讲话精神等内容。同时进一步活化学习形式、丰富学习内容，做到常补精神之“钙”，认真反思自己的理想信念是否坚定，世界观、人生观、价值观改造的是否彻底，真正解决好思想“总开关”问题，进而不断提升党性修养。通过加强学习，提高贯彻执行党的方针政策的自觉性，增强自身的政治素质和理论水平。经常找问题、省自身，看自己的行为是否符合党性要求，是否偏离正确的人生轨道。严格按照习近平总书记系列讲话精神纠正世界观、人生观和价值观上出现的偏差，夯实理论功底、筑牢思想根基，实现理论与实践相统一。

2.在四个自信上。

把维护和实践人民的利益放在首位，牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神;把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一;进一步保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。

3.工作作风上。

在教育教学过程中，要不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平;严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业;坚持“一切为了学生，为了学生的一切”，树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。教师自古就是“教书育人，为人师表”，作为政治教师更是承担着“育人”的重要责任，但“育人”随着时代的发展，不断有新的内容和新的要求

4、努力提高敢于担当的能力和素质。

在日后的工作中，凡事要从大局观考虑问题，理清现实，科学决策，勇于决断，敢于担当。树立攻坚克难、敢闯敢试、不怕风险、大胆负责的勇气。工作中勤思考、多学习，杜绝等、靠、要和懒散思想;干工作不推诿、扯皮，不避重就轻，要积极主动，先创先干，主动担当;要有干事创业，吃苦在前，享乐在后的精神，把工作当成一项事业来做。

5.不参与涉黑涉恶违法犯罪；不充当涉黑涉恶势力“保护伞”；不为涉黑涉恶人员通风报信；不利用职务便利打听案情，不为涉黑涉恶人员说情；不干扰办理涉黑涉恶案件；严管家人及亲属不涉黑涉恶；积极参与涉黑涉恶线索摸排；发现涉黑涉恶线索及时向相关部门举报。