第一篇:公司领导在老年工作表彰大会讲话
公司领导在老年工作表彰大会讲话
同志们:
金秋送爽,丹桂飘香;岁岁重阳,今又重阳。在“重阳节”到来之际,我首先代表公司党委向今天前来参加会议的各位老同志并通过你们,向公司离退休职工致以节日的问候和诚挚的祝福!刚才,**同志对总厂老年工作进行了总结,会上还通报表彰了一批老年工作先进集体和个人,在此,我代表公司党委和公司向受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺!
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一年来,在各级领导的关心和支持下,老年系统的同志们紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,加强组织领导,强化管理服务,做了大量耐心细致、富有成效的工作,取得了较好的成绩。先后被评为局级“老年工作先进单位”、“老年信息宣传工作先进单位”、“老年教育办学先进集体”,老年大学还被管理局授予“局级示范校”称号,老年活动室顺利通过了**省“示范老干部活动中心”达标验收;在油田第五届职工运动会上,老年参赛项目取得了较好的成绩。这些成绩的取得凝聚了全体老年工作者的心血和汗水,在此,我代表公司党委和公司向辛勤工作在老年工作战线上的同志们表示感谢!
下面,为进一步做好老年工作,我再重点讲三点意见:
一、提高重视程度,加强对老年工作的组织领导
老同志是我们党和国家的宝贵财富,在油田和公司的创业发展时期,他们兢兢业业,努力工作,为油田和公司的改革发展稳定做出了重要的贡献,现在虽然因为年龄原因,他们从工作岗位上退下来了,但是,他们做出的贡献我们将永远铭记在心。各单位、各部门要从讲政治、讲大局的高度,充分认识做好老年工作的重要性,继续将做好老年工作作为安定一方,稳定大局,促进发展的重要工作来抓,各级党政领导要在思想XX度重视和支持老年工作,及时了解掌握老年群体的思想动态和生活需求,帮助他们解决工作中和生活中遇到的问题,真正使老同志的“两项待遇”得到有效落实。老年管理部门要进一步强化责任意识,认真履行服务职能,想老同志所想,帮老同志所需,解老同志之难,切实做到“五个不变”。同时,相关部门也要主动配合做好老年管理工作,在老年活动资金、场所建设等方面给予积极的支持,真正形成人人关心老年工作,处处支持老年工作的良好局面。
二、发挥职能作用,不断提升老年工作的服务质量
做好老年工作是公司工作的一项重要内容,关心和照顾好老同志,让他们幸福安康是我们义不容辞的责任。多年来,公司党委非常关心和重视老年工作,在充分考虑老同志切身利益的基础上,统筹兼顾、合理安排,千方百计地创造条件 来提高老同志的政治生活待遇,使老同志舒心,让老同志满意。今后,我们要继承和发扬爱老、敬老的优良传统,时时处处尊重、关心和爱护老同志。在感情上要贴近老同志,建立与老同志的定期联系制度,主动加强与老同志的相互交流,情感沟通,及时了解老同志的思想状况,耐心细致地做好教育引导工作;在生活上要多关心老同志,按照“政治待遇不变,生活待遇略为从优”的原则,尽最大努力为他们办好事、办实事,真心实意地帮助老同志解决实际困难,确保每一名老同志都精神愉悦、生活充实、晚年幸福;在文体娱乐活动中要多鼓励老同志,不断加强老年文化阵地建设,结合老年人的特点,积极开展丰富多彩、健康向上的文体活动,倡导科学、健康、文明的生活方式,引导老年人主动参与到活动中来,丰富老同志的精神文化生活,让广大老同志老有所养,老有所乐,安享晚年。
三、加强自身建设,不断提高老年工作队伍的整体素质
老年工作政治性、政策性、社会性都很强,是一项系统工程,涉及方方面面,工作难度比较大。多年来,从事老年工作的同志们围绕中心,顾全大局,兢兢业业,无私奉献,以满腔热情投身于老年工作,做了大量的工作,确保了总厂老年队伍的稳定。XX年,公司深化改革也进入了攻坚阶段,稳定工作的难度进一步加大,这对于我们做好老年工作提出了新的要求。我们每一名老年工作者必须进一步强化能力建 设,加强政治理论学习,深入学习党的十六届六中全会精神和党的路线、方针、政策,不断提高政治理论素养;要认真学习党和国家关老年工作的方针政策,积极探索老年管理工作的特点和规律,全面提高业务素质。要切实转变工作作风,以开展“负责任、有作为、有能力”活动为主线,进一步强化服务意识,拓展老年工作的服务领域,积极改进工作方式,提高管理服务水平和质量,努力建设一支政治强、业务精、作风实、讲奉献的老年工作队伍。
最后,祝同志们身体健康,工作顺利,阖家幸福,万事如意!
谢谢大家。
第二篇:公司领导在老年工作表彰大会讲话
文章标题:公司领导在老年工作表彰大会讲话
同志们:
金秋送爽,丹桂飘香;岁岁重阳,今又重阳。在“重阳节”到来之际,我首先代表公司党委向今天前来参加会议的各位老同志并通过你们,向公司离退休职工致以节日的问候和诚挚的祝福!刚才,**同志对总厂老年工作进行了总结,会上还通报表彰了一批老年工作先进集体和个人,在此,我代表公司党委和公司向受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺!
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一年来,在各级领导的关心和支持下,老年系统的同志们紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,加强组织领导,强化管理服务,做了大量耐心细致、富有成效的工作,取得了较好的成绩。先后被评为局级“老年工作先进单位”、“老年信息宣传工作先进单位”、“老年教育办学先进集体”,老年大学还被管理局授予“局级示范校”称号,老年活动室顺利通过了**省“示范老干部活动中心”达标验收;在油田第五届职工运动会上,老年参赛项目取得了较好的成绩。这些成绩的取得凝聚了全体老年工作者的心血和汗水,在此,我代表公司党委和公司向辛勤工作在老年工作战线上的同志们表示感谢!
下面,为进一步做好老年工作,我再重点讲三点意见:
一、提高重视程度,加强对老年工作的组织领导
老同志是我们党和国家的宝贵财富,在油田和公司的创业发展时期,他们兢兢业业,努力工作,为油田和公司的改革发展稳定做出了重要的贡献,现在虽然因为年龄原因,他们从工作岗位上退下来了,但是,他们做出的贡献我们将永远铭记在心。各单位、各部门要从讲政治、讲大局的高度,充分认识做好老年工作的重要性,继续将做好老年工作作为安定一方,稳定大局,促进发展的重要工作来抓,各级党政领导要在思想上高度重视和支持老年工作,及时了解掌握老年群体的思想动态和生活需求,帮助他们解决工作中和生活中遇到的问题,真正使老同志的“两项待遇”得到有效落实。老年管理部门要进一步强化责任意识,认真履行服务职能,想老同志所想,帮老同志所需,解老同志之难,切实做到“五个不变”。同时,相关部门也要主动配合做好老年管理工作,在老年活动资金、场所建设等方面给予积极的支持,真正形成人人关心老年工作,处处支持老年工作的良好局面。
二、发挥职能作用,不断提升老年工作的服务质量
做好老年工作是公司工作的一项重要内容,关心和照顾好老同志,让他们幸福安康是我们义不容辞的责任。多年来,公司党委非常关心和重视老年工作,在充分考虑老同志切身利益的基础上,统筹兼顾、合理安排,千方百计地创造条件来提高老同志的政治生活待遇,使老同志舒心,让老同志满意。今后,我们要继承和发扬爱老、敬老的优良传统,时时处处尊重、关心和爱护老同志。在感情上要贴近老同志,建立与老同志的定期联系制度,主动加强与老同志的相互交流,情感沟通,及时了解老同志的思想状况,耐心细致地做好教育引导工作;在生活上要多关心老同志,按照“政治待遇不变,生活待遇略为从优”的原则,尽最大努力为他们办好事、办实事,真心实意地帮助老同志解决实际困难,确保每一名老同志都精神愉悦、生活充实、晚年幸福;在文体娱乐活动中要多鼓励老同志,不断加强老年文化阵地建设,结合老年人的特点,积极开展丰富多彩、健康向上的文体活动,倡导科学、健康、文明的生活方式,引导老年人主动参与到活动中来,丰富老同志的精神文化生活,让广大老同志老有所养,老有所乐,安享晚年。
三、加强自身建设,不断提高老年工作队伍的整体素质
老年工作政治性、政策性、社会性都很强,是一项系统工程,涉及方方面面,工作难度比较大。多年来,从事老年工作的同志们围绕中心,顾全大局,兢兢业业,无私奉献,以满腔热情投身于老年工作,做了大量的工作,确保了总厂老年队伍的稳定。2007年,公司深化改革也进入了攻坚阶段,稳定工作的难度进一步加大,这对于我们做好老年工作提出了新的要求。我们每一名老年工作者必须进一步强化能力建设,加强政治理论学习,深入学习党的十六届六中全会精神和党的路线、方针、政策,不断提高政治理论素养;要认真学习党和国家关老年工作的方针政策,积极探索老年管理工作的特点和规律,全面提高业务素质。要切实转变工作作风,以开展“负责任、有作为、有能力”活动为主线,进一步强化服务意识,拓展老年工作的服务领域,积极改进工作方式,提高管理服务水平和质量,努力建设一支政治强、业务精、作风实、讲奉献的老年工作队伍。
最后,祝同志们身体健康,工作顺利,阖家幸福,万事如意!
谢谢大家。
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第三篇:公司总结表彰大会领导讲话
公司总结表彰大会领导讲话
公司总结表彰大会领导讲话 各位领导、同事: 律回春晖渐、万象始更新。我们告别了成绩斐然的,迎来了充满希望的。今天,在这个美好的日子,我们电器全体员工欢聚在一起,我们一起高兴,一起庆祝走过了昨天!踏着新年的钟声,共同迎来了新的开始!今天是一个平安、祥和、充满激情的一天,首先我向您们的到来表示热烈的欢迎!同时向付出的辛勤耕耘和无私奉献的全体同事致以深深的谢意!并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿!在这里我给大家拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,合家幸福!,又是不平凡的一年。,是我们电器人脚踏实地、不断进取的一年!也是承前启后的一年!宁波电器历经了经营**却依然昂首挺立,但是我们也应该清醒地看到,随着市场的变化和发展,我们行业的竞争将更趋激烈,消费者对我们企业和产品的要求也会更高。在董事长、王总的正确领导下,人齐心协力,共同前进。
公司通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场多项经营、亏损整治、人才引进、文化建设等方面的齐抓共管,公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。特别是部门之间、同事之间的共同合作,把我们的管理制度逐渐引入正常轨道。具体从以下方面进行总结:
1、,公司在认真贯彻全面打造“制度化、人性化、标准化“的发展思路上,人事行政通过多种途径稳中求进,不断完善了各项日常管理制度,制定了公司管理月总结和月工作管理计划制度,健全了作息考勤统计制度。公司取得了iso19001
质量体系、环境14001和社会责任18001的体系证书。建立了公司完整的程序文件和管理手册。成功接受了“ge“、“家得宝“、“迪士尼“多次多家的厂方和第三方审查。
公司从年初通过大家的共同努力,到年底实现年总产量做到多万件。确保产品的质量,全年终期一次查验合格率在%。在安全生产方面下降了10%。
2、在企业文化上,建立了文化窗口公告宣拦,建立了企业文化宣广告标语牌,建立了员工文化娱乐活动中心、建立了蓝球场和蓝球队,使得企业文化的活动进一步活跃与推进。此外,公司本着“人人参与管理“的精神,听取广大员工的意见和建议,建立了员工“建议箱“。比如在食堂晚上管理、环境管理、停车放置管理上都是比较好的改进。
3、公司对于各生产车间做大量的形象整理和设施进行了完善和改进,重抓了设备操作标准安全使用、车间污气排放的改善。
1)注塑车间通过注塑车间的搬动,完善了车间的整体形象,提升注塑生产能力,改变往年依赖外发加工的方式,强化了“自己计划自己把握“的做法,目前,已经有80%的产品自己在按照计划完成,月生产能力已经达到320万以上,管理上也在进一步提升,初步完善了料房和模具的细节管理。同时,公司制定了注塑自动模具的改进计划,日常工作中做到模具的整改计划记录,全面推行自动化。
2)装配车间调整了车间内部的整体区域位置,规范了区域的使用和管理,大大的提升了车间的整洁和管理,明确了区域管理责任,塑造了一个“现代化、标准化“有相当月生产能力达到200万pcs的物料暂放、生产装配车间。
3)插件车间规范的搬动,插件生产线的重新加置,以标准半自动的插件生产车间配套投入,提升插件车间的生产能力和管理素质。
4)插头车间在原来的基础上,重点的
规范了区域的管理摆放,不断的推行了“自动化“的项目。在加强车间的日常管理得到了进一步提升。
5)物控是重点整改部门之一,改变了仓库管理的责任分工,建立了成品区、塑件区、包装区、五金区等综合区域,特别是化学品区域进行大量的整理改变,效果明显。仓库的管理目前看上去有了很大的改变,首先仓库的摆放是标准有序,标识清楚可见、清洁卫生,多次受到客人审查的好评。
5、生产系统管理中,通过erp的系统管理,提供了生产沟通信息平台。在日常生产计划管理上提前做好生产计划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了工作的责任落实。
1)生产上基本制定了公司整体月生产计和周生产计划制,制定了日常报表统计制。
2)管理上制定了车间早会制,制定了周生产例会议制、制定了周品质例会议
制,制定了异常专题例会议制,强化了日常信息的沟通与规范,强化了日常管理责任落实,对于生产的问题做到了及时的跟进与处理。
特别是从9月开始几个月相比,订单生产交期明显缩短。月生产能量高达125万pcs以上,对于生产中存在的异常问题,能够及时、灵活的处理、反馈。对于部分产品的工装夹具进行了改进,通过改变工艺,提升了组装效率,保证了产品质量;对于来料问题、工程问题,也能够及时反馈,工程及时给于解决;对于客人在验货中提出的问题,达到了资源共享,尽量避免问题的重复性。同时对物料摆放进行了规范,但效果不是很明显,仍需加大力度改善,对以前遗留订单物料进行整理清理和消化。总的来看效率上有了明显提升,各部门成绩可以肯定的。
我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们董事长、王总的正确领导,离不开公司各部门的
鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,勤奋的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对电器发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢!因为有你们才有发展的今天!谢谢你们!
成绩是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后改正,以便我们今后进步。在以往的工作中,我们车间班组长的实质作用在某些方面还需要更加提升,有些员工标准流程操作行为还是不够规范,思想上不重视管理。此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够,配合度也是欠缺的。今后,我们将通过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的状态;进一步规范生产流程,实行生产现场管理。加强班组长与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。树立以“事“为重
心,以“情“为力量。“和谐、上进“全员参与。
接下来的,我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展:是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。,公司的发展前景广阔,我们的生产规模需要不断优化,特别是注塑车间必须向自动化发展,装配工艺以全能、自动智能操作手提升生产效率。经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展,并造就““制度化、人性化、标准化“的和谐企业文化。在福利待遇方面,我们将通过努力让每一位员工努力进一步明确、透明、公正合理。
在面临竞争愈加激烈的社会大环境下,我们肩上的担子很重,我们发展的项目依然很多。首先,稳定是我们工作的重中之重,特别是人员的稳定非常重要,老员工带好新员工,以人带人,借助我们老员工的思想和素质培育新员工,通过老员工给我们带他们家乡的人。
其次,就是要继续完善公司体制。以目标计划为导向,工作明确细致化,主要通过gs、pdca有效地实施绩效考核和改进,真正体现多劳多得、体现质量和效率的提升。
第三,实现管理的人性化、制度化,这主要体现在我们将在管理上尊重事实,坚持原则。以情论理、以标准做事情,以学习培训为重点,深化管理意识。健全充实规范我们的生产现场管理。
第四,发挥ie工作方式,在实际生产过程中,我们每个员工的ie工作将要发挥积极的作用,遇到比较难的工序,提前对员工进行培训,班组组织人员进行ie方式及时介入,强化每个工作岗位的自检。实施员工技术全能,岗位专业,不断提升产品的质量和效率。第五,加强培训,对员工进行安全生产、规范操作、强化反浪费意识以节约成本等方面培训;对班组长进行安全生产、人员管理及沟通交流艺术等方面的管理培训;对公司办公室管理人员进行“如何
做好管理工作“等方面的培训。培训的方式我们可以通过外请专业讲师,内部观看资料片等形式来进行,争取把我们的员工个个都培训成精英。第六,在企业文化建设方面,我们多听取广大员工的意见,把我们公司打造成一个充满“制度化、人性化、标准化“的和谐企业。为我们实现外贸、内销一体化综合型实力企业打下基础,而且我们为供应配套坚强管理打下基础。最后,要求我们电器的所有员工,敢于尝试,敢于挑战,齐心协力,共同冲刺经营目标。我坚信,有了董事长、王总的正确领导,有我们优秀的员工的努力,电器的发展历史必然会续写又一页华丽的篇章。我坚信,只要我们电器员工从自我做起,关注工作的每点每滴,从小事做起,做好身边的每一件事。只要这样,我们的理想目标就会离我们越来越近,我们就能实现由“量变“的积累达到“质变“的升华。
昨日的成功带来了今天的喜悦,今天的努力昭示着明天的辉煌,让我们团结一心,加倍努力,为实现我们宏伟蓝图而奋斗!最后,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家新春快乐,合家幸福,工作顺利,健康平安!谢谢大家!
第四篇:在全市民营经济工作表彰大会领导讲话
在全市民营经济工作表彰大会领导讲话
同志们:
这次全市民营经济工作表彰大会,是市委、市政府决定召开的一次重要会议,主要任务是以党的十六大精神为指导,总结去年以来全市民营经济发展情况,表彰先进,交流经验,部署任务,动员全市上下进一步解放思想,振奋精神,加大力度,扎实工作,推动我市民营经济持续、快速、健康发展。刚才,隆
重表彰了发展民营经济“明星乡镇”、“明星企业”和纳税过千万元的“纳税二十强”企业,在此,我代表市委、市政府向受表彰的乡镇和企业表示热烈的祝贺!向为经济发展做出积极贡献的民营经济从业人员致以亲切的问候!下面,我根据市委、市政府研究的意见,讲两个方面的问题:
一、正确分析形势,提高思想认识,增强加快民营经济发展的紧迫感和责任感
去年以来,全市各级党委、政府按照市委、市政府提出的经济工作总体要求,把加快民营经济发展作为全市经济发展的一个重要增长点和三个“亮点”之一,不断解放思想,放宽政策,加大力度,放手发展,全市民营经济保持了持续、快速、健康发展。一是经济总量迅速扩张,经济和社会效益显著。到去年年底,全市个体工商户发展到17.2万户,私营企业1.044万家,分别比上年增长5.9和33.4;个体私营企业注册资金103.8亿元,增长68;2002年,全市个体私营企业实缴税金6.77亿元,同比增长15.3,占地方财政收入的25.8;民营经济增加值占国内生产总值的比重达到52;民营经济从业人员达到221.47万人,其中吸纳农村劳动力158.4万人。
二是载体建设有了较快发展,民营企业集约化经营有了新的进展。全市初具规模的民营经济园区发展到99个,入园企业达到3000多家,去年完成工业总产值85亿元,同比增长22;实现利税5.1亿元,增长15。以民营经济为主体的专业批发市场稳步发展,去年全市成交额过亿元的批发市场达到33处,成交额319.5亿元,其中批发城成交额280.8亿元,增长10.1。
三是区域性特色民营经济发展迅速,形成了一大批小商品大产业、小买卖大市场的民营企业群体。兰山、费县胶合板生产企业已发展到3000多家,同时带起了一个年成交额达35亿元的板材批发市场。莒南县大店镇民营经济园区砂轮、油石生产企业现已发展到503家,从业人员1.1万人,产量占全国同行业的近60。郯城县黄山镇杞柳制品企业达到8500家,从业人员3.5万人,规模在全国同行业名列前茅。沂水县沂水镇步鞋、油顶、小食品三大产业群体已初具规模,被中国老区开发促进会命名为中国布鞋城、中国油顶城和中国食品城。截至目前,我市初具规模的产业镇和专业村,已分别发展到83个和1689个,民营经济由散乱无序逐步向群体化、区域化方向发展。
四是科技水平进一步提高,技术进步步伐加快。去年,我市有8个项目列入全省民营经济百项重点技改项目,61家高新技术企业中有一半是民营企业。金锣集团的大豆低聚糖、鲁明化工的二甲醚等高新技术产品已经投产,效益明显。罗欣药业、大陆药业、翔宇药业的制药车间gmp改造相继完成,并通过了专家定。
五是骨干企业快速膨胀,支撑带动作用明显。2002年,全市进入统计范围的规模以上民营工业企业达到599家,实现销售收入249.4亿元,利税23.57亿元,分别增长23.62和49.94,分别拉动规模以上工业增长12.64个和22.56个百分点。私营企业注册资金增幅达68,列全省第一位。纳税过百万元的民营企业190家,其中过千万元的19家。
这些成绩的取得,是在市委、市政府的领导下,全市上下解放思想、团结奋斗的结果,是广大民营业者努力开拓、艰苦创业的结果,也是各级、各部门转变作风、扎实服务的结果,这充分说明市委、市政府关于民营经济发展的政策措施是完全正确的。
在充分肯定成绩的同时,应当清醒地看到,我市民营经济仍存在一些不容忽视的问题:一是思想还不够解放,发展环境还有待于进一步改善。个别地方和部门对支持民营经济发展的优惠政策,在制订上思想不解放,落实上工作不到位,民营经济发展的门槛过高;有的部门服务意识、大局意识还不强,个别人甚至存在搞“三乱”、“吃拿卡要”等问题;有的领导干部对支持国有企业发展理直气壮,但在支持民营企业发展问题上,则顾虑重重,畏首畏尾。二是多数民营企业规模偏小,经济实力不强,在全国、全省叫得响的企业很少,与先进城市相比差距较大。从个体私营企业户均总产值来看,我市为4.4万元,德州为4.81万元,济南为12.7万元,潍坊为6万元。三是我市绝大多数民营企业经营领域属传统产业,生产技术落后,技术创新能力不强,产品档次低,竞争力弱。四是民营经济外向度不高,利用外资及出口企业不多,不适应入世后新形势发展的要求。2002年,全市民营企业出口创汇仅1.04亿元,不到全市出口总
额的1/4。五是民营企业资金普遍短缺,融资渠道狭窄,特别是中小民营企业贷款难、担保难问题较为突出。六是各县区发展不平衡,发展快、规模大、效益好的民营企业主要集中在少数县区。七是民营经济园区建设标准低、规模小、发展慢、进驻企业少的问题还比较突出,等等。这些问题严重制约着我市民营经济的快速、健康发展,必须认真加以解决。
从全
国、全省民营经济发展的形势看,许多地方为加快民营经济发展,相继出台了一系列支持民营经济发展的政策,其力度之大、含金量之高是前所未有的,他们已经或正在掀起加快民营经济发展的热潮。以民营经济发展迅速的德州市为例,该市1995年规模以上工业经济总量是我市的52,到2002年是我市的95.72,今年1-2月份超过我市7.32。他们之所以实现了快速发展,关键的一条就是放宽政策,放手发展民营经济,使民营经济以年均45以上的速度增长。千帆竞发,百舸争流,不进则退,全市各级领导和广大干部群众毫无理由安于现状、自我陶醉,必须增强忧患意识,强化竞争意识,树立赶超意识,以创新的思维、战略的眼光、实干的精神,去迎接新的挑战,促进新的发展,开创新的局面。我相信,只要我们抓住机遇,发挥优势,调动起方方面的积极性,就一定能够保持全市民营经济持续、快速、健康发展,再创民营经济发展新优势。
二、理清发展思路,加大工作力度,努力实现我市民营经济发展的新突破
按照市委、市政府今年经济工作的总体部署,全市民营经济工作总的要求是:以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以“奋战三年过千亿,打好基础翻三番”为基本立足点,以建设民营经济城为具体目标,毫不动摇地鼓励、支持和引导民营经济发展,深化改革,调整结构,建设载体,培植骨干,强化服务,优化环境,努力实现民营经济持续、快速、健康发展。
主要预期发展目标是:全市民营经济增加值增长20;民营企业户数增加30,其中新增规模以上民营工业企业150家以上;民营经济上缴税金增长15以上,规模以上民营工业企业销售收入、利税分别增长25和20以上。
主要工作思路是:抓住一个关键,即解放思想,优化环境;突出三个重点,即加快园区建设,培植骨干企业,发展特色经济;强化五项措施,即政策推动,外向带动,技术创新,扩大融资,深化改革,推动全市民营经济再上新台阶。
(一)紧紧抓住进一步解放思想、优化环境这个关键
思想不解放、政策不到位、环境不宽松,是制约我市民营经济快速健康发展最为突出的矛盾,必须把解放思想、优化环境作为全市经济工作的首要任务,作为加快民营经济发展的关键环节。
党的十六大报告指出:“必须毫不动摇地鼓励、支持和引导非公有制经济发展。个体私营等多种形式的非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分,对充分调动社会各方面的积极性、加快生产力发展具有重要作用。”各级领导干部必须进一步解放思想,更新观念,与时俱进,坚定不移地坚持“三个有利于”标准,把思想真正统一到十六大精神上来。要坚决冲破姓“社”姓“资”、姓“公”姓“私”等教条主义的框框,坚持做到一切妨碍民营经济发展的思想观念都要坚决冲破,一切束缚民营经济发展的做法都要坚决改变,一切影响民营经济发展的体制弊端都要坚决革除,牢固树立民营经济经营者和从业人员是中国特色社会主义事业建设者的新观念,形成发展民营经济光荣的良好氛围。
应该说,经过近几年的努力,我市的投资硬环境有了很大改善,我们的交通、电力、通信等基础设施建设都进入了全省先进行列,这为全市招商引资、发展民营经济奠定了坚实的基础。但是,随着形势的发展,区域经济的竞争更多地转到比政策、比服务、比效率、比感情上来。必须审时度势,在继续抓好投资硬环境建设的同时,加大软环境建设的力度。
一是优化服务环境。各级要把加快民营经济发展纳入国民经济和社会发展规划,列入重要议事日程,时刻放在心上,紧紧抓在手里。要结合政府“提速”工作,认真履行服务承诺,大力推行政务公开,把办事程序、办事依据、服务标准、办事时限、办事结果、工作纪律、投诉渠道等内容,向全社会特别是民营企业公开,自觉接受社会监督。要进一步推进行政审批制度改革,清理对民营经济岐视性的政策和文件,进一步减少审批事项,落实民营经济国民待遇。要进一步转变工作作风,树立纳税人光荣的意识,自觉做到重商、亲商、扶商、护商,带着浓厚的感情为民营企业提供优质服务,坚决杜绝“门难进、事难办、脸难看”的衙门作风。
二是优化法制环境。各级行政执法部门要进一步强化法制观念,坚持依法行政,公正执法,秉公办事。要切实改变计划经济条件下主要通过行政命令管理企业的陈旧模式,把对民营企业的管理和服务纳入规范化、法制化的轨道。要严格控制对民营企业的检查,禁止各类评比达标活动。要全面推行“一家查账、多家认可”的办法,防止多头管理、重复管理。要加大工作力度,切实治理“三乱”,维护民营企业合法权益。凡对民营企业进行行政性收费的,必须严格执行《缴费项目卡》和收费许可证制度,按照规定的项目和标准收取。任何部门和单位不得向企业乱收费、乱摊派、乱罚款。否则,民营企业有权拒缴并举报。对上述违纪行为,一经发现,从严查处。要依法加强对民营企业处罚的管理,除工商部门依法执行公务外,其他部门和个人不得扣留民营企业营业执照。要积极引导民营企业按规定参加养老、失业、医疗等社会保障,切实保障从业人员的合法权益。
三是优化社会环境。民营企业从业人员同公有制单位工作人员一样,都是中国特色社会主义事业的建设者,都有参与国家政治生活、民主协商、评先树优等方面的权利。各级在评选劳模、先进工作者等荣誉称号时,要将优秀民营企业经营者和从业人员纳入视野,对有突出贡献的优先予以推荐。推选人大代表、政协委员,民营企业经营者和从业人员要占有一定比例,确保代表的广泛性。民营企业家要发扬“致富思源,富而思进”的精神,积极参加各种社会公益活动,为社会多做贡献。各新闻单位要加大对民营经济的宣传力度,大力宣传发展民营经济的法律、法规和政策,大力宣传优秀民营企业形象,大力宣传优秀民营企业家的先进事迹,努力营造良好的舆论氛围。
四是优化民营经济平等参与竞争的市场环境。要彻底消除对民营经济市场准入的歧视性政策,凡是国家法律、法规和政策没有明令禁止的领域,都允许民营资本进入;凡是允许外商投资进入的领域,都允许民营企业进入。除一般性竞争性领域外,还要将城市公用设施的建设和经营向民营企业开放。认真开展整顿和规范市场经济秩序工作,严厉打击制售假冒伪劣商品、不正当竞争等不法行为,支持和引导民营企业依法、规范、诚信经营,努力营造有利于民营经济健康发展、公平竞争的市场环境。
(二)突出三个重点
1.着力抓好民营工业园区建设,促进民营经济实现集约化发展。抓好园区载体建设,吸纳民营企业入园经营,有利于节约土地,降低成本,提高效益,必须坚持不懈地抓下去。园区建设必须符合城乡发展总体规划,与推进城市化和小城镇建设相结合,做到科学规划、合理布局、形成规模。各县区要对现有的和拟建的园区进行科学整合,按照适当集中、适度超前的原则进行建设,防止一哄而起、四面开花,造成资源浪费。市里将重点抓好高新技术产业开发区、工贸开发区和经济开发区的建设,并规划发展一批市级工业园区。每个县重点培育1-2处园区,每个区重点发展3-5处园区,确需增加的,要按照有关规定报市里批准。要高度重视批发城配套加工业园区的规划和建设,积极引导批发城经营大户投资兴办加工业,走“以贸带工、以工促贸、工贸结合”的发展路子。积极探索和改进民营经济园区的兴办方式,改变由政府作为单一兴办主体的模式,鼓励有条件的骨干民营企业以合资或独资形式投资兴建园区。园区建设要与招商引资工作相结合,通过多种形式,大力宣传我市的优势条件和优惠政策,积极参与各种推介活动,有针对性地邀请国内外大公司、大集团特别是珠江三角洲、长江三角洲和我省沿海等地区的企业前来投资,积极承接国内外产业梯度转移。同时,市里将组织有关部门对全市民营经济园区进行综合评定,达到一定标准的,加挂市级园区的牌子,享受市级经济园区的优惠政策。
2.着力抓好民营企业大户的培植,促进骨干企业做强做大。实践证明,民营骨干企业对于迅速膨胀民营经济规模,增强经济整体竞争力,增加财政收入,扩大就业发挥着越来越重要的作用。这次会上表彰的纳税二十强企业,实现的销售收入和上缴税金分别占全市民营企业的11.75和32.98。因此,各级、各部门必须把培植民营企业大户作为民营经济工作的重中之重,加快培植一批名人、名企、名牌。一是对民营企业进行分类排队,把现有的优势骨干民营企业和目前规模不大、但有发展潜力的民营企业作为重点支持对象,促其尽快发展壮大。市委、市政府将在全市民营企业中组织开展“学金锣创强企,争当民营企业50强”活动,根据民营企业的销售收入、上缴税金等指标,进行综合排序,确定重点扶持的50强企业。各县区也要排出扶持的重点企业。二是帮助骨干民营企业制定好切实可行的中长期发展规划。经贸、中小办、科技等有关部门要深入企业,及时了解掌握企业发展情况,为企业发展提供有价值的咨询服务,同时组织有关方面的专家对企业的长远发展规划进行科学论证,明确发展方向和发展目标,避免战略决策出现失误。三是加大对重点骨干民营企业的扶持力度。对市里确定的50强民营企业要在重点项目贷款贴息、推荐股票上市、参与公有制企业改革重组、向银行推介项目、争取国债和“双高一优”项目、企业形象宣传等方面,提供全方位、全过程的支持和服务。要建立50强民营企业与市政府“直通车”式的联系渠道,企业在改革与发展中遇到的重大问题可以直接向市政府反映,重大紧急问题也可以直接向市长反映,市政府将及时予以协调。同时,实施50强民营企业项目建设“绿灯工程”。对50强民营企业实施的重点技改项目,有关部门在办理有关手续、减免收费方面要大开绿灯。对个别地方的不法分子为项目施工非法设置障碍、强行垄断施工权、乱收管理费等行为,公安、建设等部门要严肃查处、严厉打击。
3.着力抓好区域性特色经济的培育,促进民营经济实现集约化、规模化发展。发展区域性特色经济,适应我国现有生产力发展水平,符合现阶段经济发展规律,已被浙江、广东等民营经济发达地区实践充分证明是行之有效的,具有强大的生命力和发展活力,必须坚定不移、大张旗鼓地加以宣传、引导和推动。各地要立足实际,开阔思路,发挥优势,加强引导,把人民群众致富奔康的强烈愿望和投资兴业的积极性、创造性充分调动起来,大力发展以产品为纽带,以骨干企业为龙头,以配套企业及中小企业为主体,“一县(区)一品”、“一乡(镇)一品”、“一村一品”、集簇式发展的特色经济区和特色经济带。力争用3-5年的时间,在我市发展一批具有较大规模和一定档次的服装、食品、装饰面板、塑料制品、小五金、石材、蔬菜制品、草柳编等方面的加工基地,真正把建成名符其实的民营经济城。
(三)强化五项措施
1.认真研究制定政策,落实加快民营经济发展的各项扶持措施。目前,各地都在制定促进民营经济发展的优惠政策,经济发展的竞争,在某种程度上可以说是政策的竞争。对于国家重点投资项目少、国有大型骨干企业少的我市来说,制定更加优惠的政策扶持民营经济发展显得尤为重要、尤为迫切。因此必须高度重视政策对促进民营经济发展的重要作用,在认真搞好调查研究的基础上,制定切实可行的政策。这次会上下发了市委、市政府《关于进一步加快民营经济发展的决定》和《关于在全市民营企业中开展学金锣创强企、争当民营企业50强活动的决定》两个讨论稿。两个政策主要体现了三个原则:一是不违背法律法规的原则;二是解放思想,实事求是,与时俱进的原则;三是根据省里的规定,对外地(德州、潍坊、济南)正在使用的政策可以直接采用的原则。这两个讨论稿,与以往相比有较高的含金量,希望大家会后认真研究,提出意见。会后,市里将组织有关人员到省内外民营经济政策好、发展快的市地进行学习考察,根据大家提出的意见和到外地考察的情况,及时出台正式文件。各县区也要结合实际,认真制定政策。市直各有关部门特别是与民营经济发展密切相关的部门,要认真制定实施细则,及时上报市委、市政府。好的政策关键在于落实,从目前了解的情况看,有些政策落实得不够好,企业意见很大。各级政府和有关部门要采取有效措施,不折不扣地落实优惠政策,切实防止和克服政策执行的“中梗阻”现象。各级纪检监察部门,要加大监督监察力度,对本位主义严重、不落实政策、侵害民营企业合法权益的,要严肃查处。
2.大力实施外向带动战略,加快民营经济国际化步伐。我市民营经济外向度不高,一直制约着民营经济健康发展,这也说明我们发展外向型经济的潜力很大。要抓住机遇,强化措施,加快民营经济国际化步伐。一是要积极推进融资国际化,努力扩大利用外资。要引导民营企业充分发挥产权清晰、机制灵活、易与国际惯例接轨的优势,积极参加各种招商会、洽谈会,加强与外商合资合作。有条件的骨干民营企业,要加强与国外跨国公司的接触,积极争取与跨国公司合作。二是积极推进技术国际化,大力引进国外先进技术和装备。要瞄准国际上同行业技术发展变化,适时引进国外先进技术和装备,力争骨干企业关键技术装备水平达到国外同行业先进水平,确保能生产出高质量的产品,打入国际市场。三是积极推进市场国际化,大力开拓国际市场。要认真研究、及时掌握国际市场需求,调整产品结构,适时开发生产市场俏销的产品,占领国际市场。要大力实施“走出去”战略,支持有条件的民营企业在国外投资建厂、兴办市场。外经贸等部门要做好服务工作,积极推荐具备条件的民营企业申请进出口权,帮助企业积极争取特定商品的出口配额。
3.推进民营经济技术创新,增强市场竞争力。一是以市场为导向,以结构调整为主线,加大投入力度。要引导民营企业强化市场意识,深入扎实地搞好市场调研,从市场集信息,向市场找项目。沂州水泥离子膜烧碱项目、翔龙集团炼铁项目、阜丰发酵味精项目、鲁明化工二甲醚项目等,都是在认真分析市场信息的基础上筛选出的好项目,取得了很大成功。广大民营企业特别是中小民营企业,要认真学习借鉴他们的经验,在精选项目、慎选项目上下功夫,防止投资决策失误。二是加强产学研联合。要引导民营企业加强与大专院校、科研单位的联系和合作,通过建立联合实验室、中试基地、博士后流动站等形式,联合开发新产品、新技术、新工艺。三是加强对各类科技人才的引进和培养,切实提高他们的待遇,解除其后顾之忧,培养一大批留得住、用得上、素质高、能力强的技术开发队伍,增强企业的自主开发能力。四是加大项目争取力度。各级计划、经贸、科技等部门,要把民营企业提报的项目作为向上级争取的重点,力争有更多的民营企业项目列入国家和省的重点项目。
4.搞好融资服务,加大对民营经济的资金支持。各级经贸、中小办等部门,要与金融部门加强联系,及时向金融部门推介信用高、效益好的民营企业,促进银企联手。金融部门要逐步提高对民营企业的贷款投放比例。要切实搞好中小企业贷款担保体系建设,解决民营企业贷款难、担保难的问题。要大力推广兰田担保公司的经验,按股份制或会员制的方式,尽快建立市县两级担保机构,逐步建立起多种资金来源、多种组织参与、多层次结构的担保体系。
5.深化民营企业改革,增强内在发展活力。积极引导民营企业,健全法人治理结构,完善企业运行机制,使其由家族式、手工作坊式企业改造为规范的公司制企业,设立有限责任公司或股份有限公司,加快建立现代企业制度。对发展潜力大的高科技民营企业,重点推荐其在境内外发行股票并上市。今年,重点扶持中花园艺和罗欣药业两家民营企业在香港创业板上市;对进入辅导期的双山锁业、平邑六和等几家民营企业要加强引导,规范管理,使其早日具备上市条件;要积极在民营企业中培植上市后备资源,指导和帮助企业通过调整股本结构、优化产业产品结构、资产重组等措施,逐步达到上市资格。要结合深化公有制企业产权制度改革,鼓励民营企业参与公有制企业的改制和重组,支持民营企业收购、兼并、租赁公有制企业,参与国有经济的战略性调整。支持民营和国有企业之间互相参股,实现由单体型企业向产权多元化混合型企业转变。通过深化民营企业改革,提高民营企业的运营质量和管理水平,增强市场竞争力。
同志们,加快发展民营经济事关全市改革开放和现代化建设的大局,任务艰巨,意义重大。全市上下一定要以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻十六大精神,进一步解放思想,与时俱进,抓住机遇,扎实工作,推动民营经济蓬勃发展,为加快建设现代化“大、新”做出更大的贡献。
第五篇:领导在老年运动会上的讲话
领导在老年运动会上的讲话(精选多
篇)
领导在市老年运动会闭幕式上的讲话:
同志们、老年朋友们:市第二届老年人运动会完成了全部项目的比赛和各项工作任务,于今天下午正式闭幕。在此,我谨代表市人大和本届老年运动会组委会,对本届运动会取得圆满成功表示热烈的祝贺,向全体运动员在运动会上的出色表现致以崇高的敬意,向为大会组织工作作出努力的主办单位、协办单位的全体
人员表示真诚的感谢。
市第二届老年运动会从6月5日开始至9月26日结束,共有108支代表队
800多名运动员参加了中国象棋、围棋、老年门球、老年乒乓球、篮球定点投篮、老年健身球操、太极拳、老年排球共8个大项目的比赛。通过紧张的角逐,决出所有项目的名次,分别产生了团体总分前八名、个人项目前八名、以及体育道德风尚奖15个和优胜奖20个。本届运动会共有1200多位老年同志参加了比赛和宣传表演,充分展示了我市老年体育活动的丰硕成果,生动反映了我市群众体育工作的实力和水平。本届运动会具有以下几个鲜明的特色:
一是党政领导高度重视。市委、市政府领导非常关心运动会工作,及时签发文件,向各乡镇和市直机关各部门安排老运会工作。各乡镇党委、政府和相关部门也十分重视此项工作,不少乡镇分管领导和社会事务办主任,利用休息时间亲自带队比赛。多数单位的党政领导在人员、场地、经费等各个方面都对参赛工作给予了大力的支持。
二是涉老部门密切配合。本次运动
会由市体育局牵头,老龄委、人事、总工会、老干局、妇联、体总等部门主办。各部门在组委会的协调下,把办好老运会列入了本单位的重要议事日程,在人员、场地、经费、组织、保卫、安全、后勤等各项工作中密切配合,主动完成组委会分配的任务,为老同志服务,自觉出人、出钱、出力,使整个运动会的组织筹备工作按照预定方案有条不紊地进行。
三是广大老同志热情参与。全市城乡广大老年朋友把举办老运会当成老年人社会生活中的一件大事,表现了非常高的参与热情。全市各老体协分会积极组织和参加比赛,不少单位由于组团名额有限,许多老同志不能参加比赛,就甘当团外人员,为参会运动员们服务。一些单位为择优选人,还在本单位举行了预赛,促进了基层老年体育活动的开展。
四是组织筹备工作精心安排。市老体协作为本届运动会的承办单位,非常
重视协会所承担的主要工作,多次召开筹备工作会议,精心安排和实施各项具体工作。整个筹备期间,老体协做好了汇报、协调、建议、实施等各个环节的工作。市老体协的离、退休干部们不辞辛劳、发挥余热、无私奉献的高尚精神和忘我的工作态度是本届运动会取得成功的重要原因。
同志们,本届运动会虽然降下了帷幕,但全民健身的热潮一定会在老运会的推动下,更加蓬勃兴旺地向前发展。最后祝老年朋友们身体健康!万事如意!谢谢大家!
老年运动会开幕式上领导的讲话:
同志们:
市第十七届老年人康乐运动会,今天隆重开幕了,这是全市老年人文化体育生活中的一件大事。在此,我代表市政府向运动会的开幕表示热烈的祝贺!向积极支持、关心本届运动会的单位和各位同志们表示衷心的感谢!近年来,市高度重视老年体育事业,关心老年人 的身心健康,积极发挥市老年
体协的桥梁纽带作用,组织引导广大老年人开展健康、科学、文明、和谐的体育活动,全市老干部和老年人参加体育锻炼的意识不断加强,老年体育活动基础设施不断完善,各项老年人体育活动蓬勃开展,极大地增强了老年人身体素质,开创了老年体育事业新局面。老干部和老年人是社会的宝贵财富,他们为全市经济发展、社会进步作出过巨大的贡献。多年来,广大老干部、老同志充分发挥余热,以实际行动赢得了全市人民的尊重和赞誉。希望广大老年朋友们一如既往地关心支持全市各项工作,为促进全市经济社会又好又快发展发挥积极作用。各级各部门要大力弘扬中华民族尊老、爱老、敬老的优良传统,多为老年人办实事、办好事,切实帮助他们解决生活中的困难和问题,让广大老年人老有所养、老有所乐、老有所为,真正在全社会形成尊老、敬老的良好社会风尚。全市老年人运动会的成功举办
是我市老年人文体活动蓬勃发展的集中体现,既为老年人展示风采提供了平台,也为全市的老年朋友们提供了一个加强交流,相互学习,共同提高的机会。本届运动会由市总工会、老干部局、体育中心、老龄办4个部门主办,共有48个代表队,1450名运动员参加,是历届老年人运动会人数最多的一年。这充分说明了开展体育健身活动已成为老年人的迫切需求。希望全体运动员、裁判员本着“重在参与、安全第一、科学文明、友谊为重”的比赛原则,按照“高水平、高质量、高风格”的要求,真正把运动会办成加强团结、增进友谊、互相学习、共同提高的老年体育盛会。
最后,祝本次运动会圆满成功!祝老年朋友们精神愉快,身体健康,万事如意!下面,我宣布市第十七届老年人运动会开幕!
县体育局领导在桥头镇全民运动会
开幕式上的讲话
2014年11月5日
各位领队、运动员、裁判员们,同志们,朋友们:
大家好!
今天,很高兴应邀参加“育才杯”桥头镇第二届全民运动会,在此,我谨代表永嘉县体育局向“育才杯”桥头镇第二届全民运动会的胜利召开表示热烈的祝贺!向拼搏在桥头镇第二届“育才杯”全民运动会赛场上的全体教练员、运动员和为本届运动会辛勤工作的工作人员、裁判员致以诚挚的问候!
我们党和国家历来对广大人民群众的精神文明建设极为关注,对广大人名群众的文化体育活动十分关心。改革开放以来,随着人民群众生活水平的提高,大家参与体育活动的需求也不断增强,全民健身运动蓬勃开展。桥头镇党委、政府在2014年成功举办全民运动会的基础上,今年再次举办第二届“育才杯”全民运动会,是顺应时代发展趋势和群众的需求,是真正把“群众需求作为第
一信号”,是真正实践“三个代表”重要思想。实践证明,举办全民运动会对于推动全民健身运动,广大人民群众以更加强健的体魄、更加饱
满的热情投入到建设社会主义新农村、全面建设小康社会具有十分重要的意义。
据我了解,自运动会安排部署以来,桥头镇各部门、各单位、各村高度重视,用心组织、精心准备,合理安排工作和训练,为举办好本届运动会奠定了良好的基础。相信本届运动会一定能取得理想的成绩,达到预期的目的!
希望全体运动员充分发扬“更快、更高、更强”的奥林匹克精神和“友谊第一、比赛第二”的体育道德风尚,赛出风格,赛出水平;希望各位裁判员遵循“公开、公正、公平”的竞赛原则,文明裁判,公正裁判;希望全体工作人员各尽其职,周到服务,共同把本届干部职工自己的运动会办成一次“文明、热烈、精彩、圆满”的盛会。
最后,预祝各参赛代表队取得优异成绩!预祝本届运动会取得圆满成功!
谢谢大家!
总队领导在遵义市2014年第一届消防运动会
开幕式上的讲话
各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们:
经过精心策划和紧张准备,遵义市2014年第一届消防运动会暨“11.9”消防宣传周启动仪式即将开幕。在这里,我谨代表省消防总队党委,向莅临大会的各位领导和来宾表示热烈的欢迎!向筹备此次运动会的工作人员、裁判员、教练员,向热情关心和支持本届消防运动会的遵义市人民政府表示衷心的感谢!向刻苦训练、备战消防运动会的官兵和专职消防队员表示亲切的慰问和良好的祝愿!并致以崇高的敬礼!
近年来,遵义市消防部队和专职消防队伍建设在各级党委、政府和公安机关的高度重视下,在省消防总队的领导、指导和帮助下,在各企事业单位的大力支持下,取得了长足发展,各种消防队认真履行职责,从难从严要求,苦练精兵,不断提高灭火救援能力,多次圆满地完成了灭火救援、重大事故处臵等各项“急、难、险、重”任务,赢得了各级党委、政府和广大人民群众的高度赞誉,这不仅是全市消防官兵共同努力的结
果,同时也是全市各专职消防队伍顽强拼搏、甘于奉献的优良作风和精神的体现。
今年是打造消防铁军三年规划最后一年,也是出成果、见成效的关键一年,消防运动会既是遵义市公安消防部队贯彻落
实胡锦涛总书记“三句话”总要求、全面推进打造公安消防铁军工作的一项强有力措施,也是对全市公安消防部队、专职和志愿消防队伍近年来训练和岗位练兵成果的一次综合性检验,遵义支队要切实强化措施,抓好这次活动。一是要严密组织。支队组委会要将各方面工作考虑周到、安排妥当,从场地器材、安全防护措施、住宿、伙食安排和比赛日程都要认真组织,细心安排,责任到人,确保比武工作秩序正规、气氛浓厚,比出风格、比出水平、比出战斗力,达到预期效果。二是要顽强拼搏。各参赛队员要有一种不畏强手、敢打敢拼、只争第一的勇气、气势和信心,把最高的
训练水平拿出来;要发扬不怕流血、不怕牺牲的革命英雄主义精神,敢于“亮剑”,敢于拼搏,在赛场上展示实力,展示风采。三是要保障安全。要做到全程防范、全面防范,要抓好比武场地、器材和设施的检查维护保养,进行可靠的检查试验,及时发现和排除故障;比武中落实保护措施,安全管理人员要选择责任心强、心理素质好、经验丰富的同志担任。要抓好车辆的管理和使用,要注意饮食卫生,坚决杜绝各种事故的发生。四是要建立长效机制。遵义支队要以这次消防运动会为契机,建立健全练兵长效机制,不断掀起全员练兵的新高潮,把你追我赶的练兵热情贯穿于工作的始终,把消防竞技作为提高部队战斗力的重要手段常抓不懈,全面提升队伍的整体素质。
全国第21个“11.9”消防宣传日即将到来,全市各级消防
部队要切实抓好“11.9”消防宣传周系列活动,将宣传贯彻新修订的《贵
州省消防条例》、《全民消防宣传教育纲要》作为本次消防宣传活动的重点,努力形成人人关注消防、参与消防、支持消防的良好格局。要充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等新闻媒介,开展容丰富、形式多样、群众喜闻乐见的宣传活动,提高广大人民群众的消防安全意识和自防自救能力。全市公安消防部队要以开展“11.9“消防宣传周系列活动为契机,以“全民消防,生命至上”为主题,以更加负责的精神、更加有力的措施和更加扎实的作风,开拓进取,扎实工作,为构建平安和谐遵义,保障人民群众安居乐业作出新的更大贡献。
同志们,举办这次消防运动会是适应新形势下各种消防部队更好履行职责使命的现实要求,是对部队岗位练兵成果的大展示,也是对专职消防队伍建设成效的大检阅。希望借助这个平台,达到锻炼队伍、增强信心、促进交流、共同提高的目的;同时希望全体裁判员、工作人员坚持公开、公平、公正的原则,恪尽职守,严于律己,严肃赛风,严格赛纪,确保大比武顺利进行。
最后,祝遵义市2014年第一届消防运动会暨“11.9”消防宣传周活动取得圆满成功!