2018银行春招-参加银行春季校园招聘需符合哪些条件?

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第一篇:2018银行春招-参加银行春季校园招聘需符合哪些条件?

银行春季校园招聘是指每年2-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2017年中国银行招聘人数就高达4073人。

哪些人可以参加银行春季招聘?

招聘对象每个银行要求都不太相同,一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市会放宽至大专及以上学历。有些银行还会放宽至2017、2016届毕业生。大致整理如下以供参考:

招聘基本要求

1.诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录;

2、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

3、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强;

4、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化;

5、无论是地方性银行还是五大行各分行,都比较偏向于照顾本地生源的考生,例如:某年农业银行定向限本地生源(以地级市为单位)。

各银行招聘条件不同

中国银行、农业银行、工商银行、建设银行以及交通银行等全国商业性银行一般会对英语水平有所要求。

例如招聘对象为境内外高校大学本科及以上学历的应届毕业生,英语水平要求四级以上,或托业听读公开考试630分及以上,新托福考试75分及以上,雅思考试5.5分及以上等,技术类岗位要求有一定的资格证书等。

五大行等商业性银行对于学历要求一般是全日制普通高等院校应届大学本科及以上学历毕业生,地方性银行或者部分股份制银行对于学历要求会有所降低。

银行招聘对于专业限制越来越少甚至没有,银行招聘更加注重于综合能力强的考生,不仅限于毕业学校、专业等。

考生会有疑问,一般招聘公告中会明确指出招聘金融、经济、管理、计算机、法律类等银行相关专业,但是并非此类专业就不可以报考?并不是,只是在同等条件下会有一定优势,所以非公告中所说专业考生也可报考,把握每次机会。

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第二篇:2018金融银行春季校园招聘需符合哪些条件

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银行春季校园招聘是指每年2-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2017年中国银行招聘人数就高达4073人。哪些人可以参加银行春季招聘?

招聘对象每个银行要求都不太相同,一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市会放宽至大专及以上学历。有些银行还会放宽至2017、2016届毕业生。大致整理如下以供参考: 招聘基本要求

1.诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录;

2、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

3、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强;

4、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化;

5、无论是地方性银行还是五大行各分行,都比较偏向于照顾本地生源的考生,例如:某年农业银行定向限本地生源(以地级市为单位)。各银行招聘条件不同 中国银行、农业银行、工商银行、建设银行以及交通银行等全国商业性银行一般会对英语水平有所要求。

例如招聘对象为境内外高校大学本科及以上学历的应届毕业生,英语水平要求四级以上,或托业听读公开考试630分及以上,新托福考试75分及以上,雅思考试5.5分及以上等,技术类岗位要求有一定的资格证书等。

五大行等商业性银行对于学历要求一般是全日制普通高等院校应届大学本科及以上学历毕业生,地方性银行或者部分股份制银行对于学历要求会有所降低。

银行招聘对于专业限制越来越少甚至没有,银行招聘更加注重于综合能力强的考生,不仅限于毕业学校、专业等。

考生会有疑问,一般招聘公告中会明确指出招聘金融、经济、管理、计算机、法律类等银行相关专业,但是并非此类专业就不可以报考?并不是,只是在同等条件下会有一定优势,所以非公告中所说专业考生也可报考,把握每次机会。

第三篇:2018宁波银行春季校园招聘开始,共招1304人

银行招聘网:http://www.jinrongren.net/ 2018宁波银行春季校园招聘开始,共招1304人

银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息,帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程,提高考生网申、笔试、面试成功率。

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2018宁波银行春季校园招聘正式开始,全国供招聘1304名正式工。中公金融人小编第一时间为各位同学带来宁波银行春招公告内容,以便大家及时进行网申报名。

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银行招聘网:http://www.jinrongren.net/ 宁波银行始终把成为员工成长最快的银行作为公司愿景,为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇。根据业务发展需要,宁波银行2018春季校园招聘具体招聘岗位如下

一、招聘岗位

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二、招聘安排

整体招聘安排如下:

三、招聘基本条件

(一)遵纪守法,品行良好,认同宁波银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。

(二)性格开朗,乐于合作,具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质及身体素质。

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银行招聘网:http://www.jinrongren.net/(三)国内外高校应届毕业生,毕业时间原则上不早于2017年9月份,不晚于2018年8月底,并取得毕业证、学位证、报到证,开始全职工作,如为国外高校毕业生,必须于2018年8月底通过教育部学历认证。

(四)欢迎跨专业同学报考。

(五)身体健康,符合我行亲属回避政策。

四、招聘流程

网上报名:应聘者请于2018年4月30日24点前登录宁波银行校园招聘官网提交简历;面试:应聘者经资格审查及简历初选后,由各招聘机构进行面试;

五、注意事项

(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,宁波银行有权取消其应聘资格。

(二)招聘过程中,宁波银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、E-MAIL邮箱等)与本人联系,请应聘者保持通讯通畅。

(三)我行将对所有应聘信息严格保密,应聘材料恕不退还,谢绝来访电话。

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银行招聘网:http://www.jinrongren.net/(四)如在网申期间岗位已招满,该岗位将随时撤销。

以上就是中公金融人小编带来的宁波银行春招公告的所有内容,宁波银行网申时间较长,所有同学们有充足的时间去制作网申简历。如果同学们在网申或笔试上有欠缺,可以报名参加中公金融人官网最新的寒假作业活动,巩固春招笔试知识点。也可选择适合自己的班次,现在报名有5、8折优惠。

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第四篇:2018重庆银行春季校园招聘:中国银行校招条件

重庆银行招聘网:http://cq.jinrongren.net/ 2018重庆银行春季校园招聘:中国银行校招条件

中国银行股份有限公司(以下简称“中国银行”)是中国唯一一家持续经营超过百年的银行,在中国内地及53个国家和地区为客户提供全面的金融服务。今天金融人小编为考生整理中国银行2018银行春季校园招聘报名条件。

一、基本条件

(一)遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品行和职业道德,无不良记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;

(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;

(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;

(四)具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定,具备健康良好的心理素质;

(五)符合中国银行亲属回避的有关规定;

(六)岗位要求具备的其他条件。

二、岗位条件

(一)数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心相关业务岗位 1.国内外知名院校应届毕业生;

2.全日制大学本科及以上学历,数据中心主要招收信息科技相关专业毕业生,软件中心主要招收信息科技、交互设计、视觉设计等相关专业毕业生,国际结算单证处理中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学、文学(外语类)等专业毕业生;

3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力;

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

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(二)境内分行信息科技岗位 1.国内外较好院校应届毕业生;

2.全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业;

3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力;

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(三)境内分行营业网点营销服务岗位 1.国内外较好院校应届毕业生;

2.全日制大学本科及以上学历,经济学、法学、理学、工学、管理学、文学等专业;

3.具有较好的基本素质、服务观念和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力;

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(四)境内分行营业网点柜员岗位

1.国内外院校应届毕业生,部分机构同时招收少量银行同业人员(要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作)和毕业两年之内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);

2.全日制大学本科学历(包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本),经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业;部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)可放宽至全日制大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);

3.具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力。

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(五)海外机构、附属公司相关岗位 见各岗位具体的资格条件。

(六)小语种实习生计划

见《中国银行股份有限公司小语种实习生计划说明》。

三、相关说明

(一)各机构在上述基本条件、岗位条件的基础上,将分别明确具体的招聘条件,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。

(二)报考除小语种实习生计划之外岗位的应聘者应满足以下毕业时间要求: 1.境内院校应届毕业生,应能够在2018年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证和就业报到证,开始全职工作;

2.境外院校应届毕业生,应为2017年1月1日至2018年7月31日间毕业且为初次就业,能够在2018年7月31日前获得学历(学位)证书,开始全职工作,并保证在试用期结束前一个月(最晚不超过2018年12月31日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证;

3.中外合作联合办学项目毕业生,应符合上述要求之一;

4.以上所提及“应届毕业生”,均为境内外普通高等院校毕业生,不含定向生、委培生;

5.部分机构营业网点柜员岗位招收银行同业人员应满足30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作要求,毕业两年之内的在职人员应满足家庭或生活基础在招聘岗位所在城市等要求。

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(三)报考小语种实习生计划的应聘者应满足以下毕业时间要求:

1.境内院校2019年应届毕业生,应能够在2019年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证和就业报到证,开始全职工作;

2.境外院校2019年应届毕业生,应为2018年9月1日至2019年7月31日间毕业且为初次就业,能够在2019年7月31日前获得学历(学位)证书,开始全职工作,并保证在试用期结束前一个月(最晚不超过2019年12月31日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

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银行招聘考试资料

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第五篇:2018辽宁银行招聘:参加银行春招应具备哪些条件?

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2018辽宁银行招聘:参加银行春招应具备哪些条件?

银行春季校园招聘是指每年2-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2017年中国银行招聘人数就高达4073人。

哪些人可以参加银行春季招聘?

招聘对象每个银行要求都不太相同,一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市会放宽至大专及以上学历。有些银行还会放宽至2017、2016届毕业生。大致整理如下以供参考:

招聘基本要求

1.诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录;

2、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

3、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强;

4、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化;

5、无论是地方性银行还是五大行各分行,都比较偏向于照顾本地生源的考生,例如:某年农业银行定向限本地生源(以地级市为单位)。

各银行招聘条件不同

中国银行、农业银行、工商银行、建设银行以及交通银行等全国商业性银行一般会对英语水平有所要求。

例如招聘对象为境内外高校大学本科及以上学历的应届毕业生,英语水平要求四级以上,或托业听读公开考试630分及以上,新托福考试75分及以上,雅思考试5.5分及以上等,技术类岗位要求有一定的资格证书等。

五大行等商业性银行对于学历要求一般是全日制普通高等院校应届大学本科及以上学历毕业生,地方性银行或者部分股份制银行对于学历要求会有所降低。

银行招聘对于专业限制越来越少甚至没有,银行招聘更加注重于综合能力强的考生,不仅限于毕业学校、专业等。

考生会有疑问,一般招聘公告中会明确指出招聘金融、经济、管理、计算机、法律类等银行相关专业,但是并非此类专业就不可以报考?并不是,只是在同等条件下会有一定优势,所以非公告中所说专业考生也可报考,把握每次机会。

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