研修班结业式学员发言稿:为了教育的明天(五篇范例)

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第一篇:研修班结业式学员发言稿:为了教育的明天

研修班结业式学员发言稿:为了教育的明天

尊敬的科长,各位学员:

大家上午好!

五月好风光,喜事多登场。孟夏悄然至,培训正开张。

百年大计,教育为本;教育之计,教师为本。如何提高教师的积极性和创造性,办人民满意教育?大家很自然想到了教学管理。而教学管理之计,必须以教育管理者为本。但,教学管理路在何方?如何提高校长的领导力?如何调适心理健康?如何领导和建构学校的文化?如何开展教师队伍建设?如何开展教科研?于是在这人间最美的五月天,我们xx教育局领导高瞻远瞩,请我们高大上的xx大学教育学院为我们进行了为期五天的专题培训。

才气逼人的夏骏院长热情洋溢而又充满鼓励和期待的欢迎词,孙桂娟党委委员严肃认真的要求,各位大咖主讲大气磅礴的报告,高新区实验小学和平江中学精细化管理的现代化校园,班主任姜严健和班务管理者邱晓婷热情的服务,周海洋科长、张继攀科长严格中不乏温情的考核和陪伴,50位学员人人都能转变自己教育管理者身份,如朝觐一般虔诚的学习态度认真倾听,及时记录,积极参与互动,甚至利用中场休息的十分钟时间把这些专家围在中间,现场质疑,现场辩论,现场讨教,一心取得教学管理的真经,会后利用回酒店的时间、吃饭的时间、休息的时间认真研讨,决心要把培训所得化为自己教学管理的内在素养。

真心感谢,我们教育局领导的高瞻远瞩,让我们能在忙碌的工作中抽出一个星期的时间来参加如此及时雨样的培训。再加上孙桂娟委员的带队,周海洋科长、张继攀科长的全程考核、陪伴、关心,比我们学员起得更早,吃得更迟,睡得更晚,再次我要借用这个机会对您们说一句,你们辛苦了,我们谢谢您!

真心感谢xx,感谢苏大,感谢夏院长、姜老师、邱老师,是xx3000年的历史文化积淀和积极向上的精神征服了我们,是苏大117年历史文化的积淀和如若仙境的美丽校园征服了我们,是夏院长热情洋溢的讲话和对事业执着的精神,对教育管理独具特色的理解以及高大上的专家团队征服了我们,是姜严健、邱晓婷二位老师悉心周到的班级服务征服了我们。是高新区实小、平江中学的优美环境和现代化校园管理理念征服了我们。借此机会,一并像所有辛勤付出的所有领导、老师说一句,你们辛苦了,我们谢谢您!

时间如流水,转眼就一周。佳期应常在,奋斗不可休。

虽然为期一周的苏大培训学习即将结束,但我们有理由相信,这这是一个起点,xx高水平高标准高层次教学管理之路才刚刚开始,我么一定要把本次培训所获化作自己今后工作的不竭动力,为xx教学质量的全面提升,为xx教育的全面崛起做出自己应有的贡献。

祝苏大明天更美好!

祝xx教育明天更美好!

祝所有与会领导明天更美好!

第二篇:研修班学员代表发言稿

研修班学员代表发言稿

各位专家、领导和老师们:

你们好!

作为一线教师,在期待中终于等到了研修班的开班,心情非常激动,特别是当我们打开《初中体育与健康研修班学员手册》,面对丰富又现实的学习内容,知名全国的教育专家,还有那些优秀的一线教师时,我们已经深深感受到这次研修学习的分量和价值了。

10年课程改革,风雨同行,广大教师在课程践行中既取得了积极有效的成果,也产生了许多不解与困惑,特别是对体育新课程从感性的实践进入理性思考阶段时,课堂教学的有效性再次成为广大教育专家和一线教师的焦点话题。以此为主题的研修学习,对于一线教师来说犹如久旱逢雨,是我们难得的一次机遇,我们必将在这次研修学习中收获新的思想和智慧。

但是,机遇需要我们去把握,更需要用心去创造。我们知道,教师的成长仅停留在理论的获得与复制还是远远不够的,它需要教师既要忠实于教育专家的理论,又要学会与专家理论的对话,以理论为支撑,对教学实践不断总结、反思,形成自我的思想或认识,即|内化了的“自我经验型理论”,并以此重新指导新的实践,在这种验证与完善的循环往复中,才能提升自我,发展自我。

为此,我建议,也是一种表态,在这次研修学习中,我们必须把握这次难得的机遇,以积极的热情和端正的学习态度,认真学习和领会专家的教育思想,积极参与教学实践案例的讨论与分析,收获知识和思想;同时,我们也要清醒地认识到,对专家理论的吸收并不是我们学习的终点目标,而是要把这些理论思想作为以后教学实践的支撑和依据,并不断加以反思和总结,以睿智的眼光审视教学实践,从而解决教学实践中存在的问题,最终实现教师和学生共同的成长与发展。、我们有坚定的信念和理由相信,通过这次研修班的学习,我们一定会达到这样的目标。

祝这次研修班取得圆满成功!

第三篇:骨干教师研修班学员代表发言稿

尊敬的老师,亲爱的学员们:

大家好!

我是学员xx,一名心理健康教师。很荣幸能站在这里代表全班学员发言。我将以三个关键词引出我想说的话。

第一个关键词是“感谢”。我们要感谢xx大学为我们选出优秀的教授团队进行授课,并提供这么舒适的学习环境。我们要感谢中山市教育局对青年教师的重视和培养,组织这期骨干教师研修班让我们再次走进高校提升自己。我们要感谢家人的付出和支持,让我们能够活在当下、心无旁骛地投入学习。当然我们也不要忘了感谢我们自己,正是由于我们积极上进,在各自的专业领域崭露头角,才能够被选派出来参与这次学习。

为了表示感谢,这里必须来点儿掌声。

第二个关键词是“求知欲”。今天重回大学校园,我想很多人都会和我一样,会有满眼的亲切和满心的欢喜。和多年前相比,我们少了空虚和茫然,多了对知识的渴求和憧憬。工作中的我们经常会有书到用时方恨少的感觉,经常会悔恨当初读书不多,读书不精。工作多年之后的我们深知自己缺乏哪些方面的知识,对专业知识的渴求也更加强烈。这次的学习机会对我们来说十分宝贵,我们一定要,也一定会好好珍惜,用心学习,提升自己。

同学们,如果你们认同这一点,就请用掌声回应一下。

第三个关键词“责任”。我们都是中山市教育领域各个专业中的一线教师,直接面对着一个个身心快速发展中的孩子,我们身上肩负着教书育人的光荣使命。同时,我们的教育局也希望把我们培养成为各个学科的骨干力量。这份信任和期待都会不断地唤起我们对中山教育的责任感。为了能够肩负起这份责任,我们承诺接下的几日会认真学习,快乐学习,将教授们的知识和智慧带回中山。

祝老师们事事顺利,同学们学习愉快!

谢谢大家!

第四篇:研修班结业典礼优秀学员发言稿

大家下午好。

很荣幸, 我能作为学员代表在这次研修班结业典礼上发言。

在离开大学校园接近三年,我有幸再次走进课堂学习充电,感觉如沐春风。这周星期三我接到人力资源张部长的电话,说要我在这次结业典礼上发言。研修班学习的确收获很多新知识,更新了很多新的理念,但作为发言交流本身,则不是一件轻松的事情,尽管这几天时时挂在心上,但是到了昨天晚上,我还没有想好该怎么来讲。工作任务还是要完成的,因此,我选择了两点来和大家分享一下:

一、学习

学习应该是一个很复杂的行为过程,仅靠书本是不够的,单靠学别人的也是不够的,学习和实践感悟结为一体才是完整的学习过程。

浙江工业大学为我们研修班聘请的诸位名师,都讲得很好,而我则是当时感觉讲得很好,回来后感觉也不错,也曾有在工作留心实践的心理,但一旦进入工作,这不错的感觉,不知不觉地“烟消云散”。我想这就是因为管理是艺术,而不是科学,而这个艺术只能在具体的实践中产生,不可能在书本、课堂中学到,书本和课堂的作用,更多地在于启发和启迪。使其在具体实践中能更快、更好地形成艺术,而这又是不可替代的。所以通过书本和课堂学习,仍然是最好的,最有效的方法。研修班结束了,但是我们的学习还没有结束。把这次学到的东西跟实践结合起来,才是真正的完成了学习。

二、创新

昨天20XX西博会杭州市西湖区创新大会在省人民大会堂隆重召开,会议介绍了西湖区概况及科技创新、招商引资相关情况,还表彰奖励了科技创新、科技进步等先进单位和个人。我们公司也被授予了“重点创新项目”荣誉称号。

前段时间刚刚结束了十七大,在十七大报告里,共有56处使用到“创新”的用语,如:实践创新、科研方法创新、自主创新、创新活动、创新发展观念等等。从中我们可以看出,政府把创新工作提到了一个很高的层次。

21世纪唯一不变的是变化,这句话讲得很好。这次研修班专门有一课是讲创新管理,很多课程中也讲到了创新。鲤鱼之所以可爱是因为有鲤鱼跳龙门的故事,鲤鱼不跳龙门是枉得虚名,我们不能面对挑战就要被淘汰。在竞争的社会里,时刻要迎接挑战,那么我们必须创新,必须不断的逆流而上。创新是无心和有心的结合,在工作中保持一颗创新的心,肯定能带来不一样的收获。当然,创新肯定会有失败,而且,很大一部分都会失败,希望各位领导能给予充分的宽容和支持。

公司就像一头牛,我就是放牛娃,牛放好了,我可以喝牛奶、领工钱。放牛娃只有通过学习和努力把牛放好了,产奶多了,放牛娃才有好生活。这里我祝愿我们的公司跟着中国的经济越来越牛。

最后,感谢各位名师,感谢公司,感谢吴总能给我这次机会参加培训,让我在这短暂的学习生活中获得了宝贵知识、留下了美好记忆。谢谢大家!

第五篇:结业式发言稿)

坚定理想信念 做人民满意的XXX

2011年7月28日

各位领导、各位老师、同事们:

你们好!我是2011年中央机关新录用公务员初任培训班第一期第五组的组长XXX,我来自XXX。很荣幸与九十三位优秀同志一起,在高培中心度过了非常快乐充实的一周。在这短短七天的时间里,我们一起上课学习、开展活动,收获知识的同时也结下了深厚的友谊。而在培训期间,第五小组精诚团结、齐心协力完成了高培中心安排的拓展训练和理论学习等内容,并且积极开展小组讨论,广泛进行组际交流,全员参与晚会活动,表现出很强的组织性、纪律性。在我们的身上闪现着年轻公务员蓬勃的朝气和智慧的火花。下面我将就第五组的培训情况向大家汇报。

一、关于培训中收获的几点体会

1.要有团队意识,重视团队建设。面对困难要从全局出发,找准核心目标,发挥群体智慧和个人特长,要处理好分工与合作、个人与整体、荣誉与牺牲等几个问题。

2.要有坚定的政治立场,良好的政治素养。这是做公务员需要具备的首要条件,是由公务员的特殊身份决定的。

3.要找准角色定位,尽快完成角色转变。公务员是依法履行公职的特殊群体,在工作中要做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。但决不能忘记自己也是群众的一份子。要保持与群众的血肉联系,能够站在群众的角度思考问题。录用为公务员以后,我们要尽快转变角色,投入到紧张有序的工作当中,努力完善工作方式方法,以适应岗位需要。

二、提高思想认识,坚定理想信念

针对以上的几点体会,我们组内进行了讨论和深入,并总结出以下四点认识。

1.树立服务意识。把“全心全意为人民服务”的宗旨,落实到工作实处,奉行便民、亲民原则,实现服务项目的“超市化”运作,把迅速、亲切、公正、准确,作为衡量工作得失的标准。

2.长存忧患意识。对于目前的国内外形势,概括来讲就是“机遇与挑战并存”。总书记在“七一讲话”中指出的“四种危险”,即“精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险”,值得我们所有人警惕。居安思危、防微杜渐,清醒看到日趋激烈的国际竞争带来的严峻挑战,清醒看到前进道路上的困难和风险强化责任意识,对于我们坚持执政兴国、执政为民、长期执政,其重要意义显然是不言而喻。

3.坚持责任意识。一是对国家有所担当:维护国家利益,严守保密规定,保障国家安全;二是对具体工作有所担当:谨慎细致地对待每一项工作,认真扮演好自己的角色,做到领导认可,群众满意,组

织放心。

4.突显法制意识。工作中做到有法可依,做事合情合理合法,践行程序化和法制化。

三、加强学习,争做人民满意公务员

对“公务员”三个字,我们达成了以下共识。公,即公共事务,要有一种立党为公,执政为民的理念,牢固树立为人民服务的宗旨意识,坚持公正、公平;务,就是做事,要脚踏实地,有大局意识,要务实也要务虚,把务实和务虚相结合;员,就是一份子,就是从点滴做起,做人民满意的勤务员、服务员和办事员。

那么,我们怎么样才能成为一名人民群众满意的公务员。

第一,要加强学习。一是学习政治思想理论,提高政治素养。二是学习机关体制与运行机制,改进工作方式方法。三是学习厅局本职工作业务知识,学以致用。四是向领导、向同事学习,不断追求进步。学习好是先决条件。

第二,要认真做事。做成事,做好事。坚持从群众中来,到群众中去的原则,想群众之所想,急群众之所急。为人民群众提供方便快捷的服务,维护人民群众的利益。这是做好公务员的基础。

第三,要认真做人。以人为本,一是戒恶,尊重他人;二是戒懒,热情服务他人;三是戒贪,禁得住诱惑;四是戒偏,始终保持公平公正。这是做一名人民满意公务员的根本所在。

各位同事、各位朋友,初任培训是我们走上岗位的第一步,今天我们完成了培训,走好了第一步。让我们在以后的道路上,继续坚持

初任培训传递的精神和指引,不畏艰险,戒骄戒躁,向着成长为组织放心、人民满意公务员的方向大步迈进。

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