09-10年音乐教学工作总结

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第一篇:09-10年音乐教学工作总结

音乐教学工作总结

转眼间,作为音乐教师的我,又渡过了忙忙碌碌的一学期了,回顾本学期的教学工作,有一定的成绩,也有一定的不足。这一学期我担任的是一、二年级的音乐教学,现将这一学期的教学工作总结如下,以便今后更好地开展工作,弥补不足,精益求精。

音乐是一种情感艺术,音乐的魅力在于您给人们一个驰骋想象的空间.一首好的音乐作品或是蕴涵着一个美好的寓意,或是抒发一种温馨的心曲,或是衬托出一个美丽的梦幻,或是展现一片灼热的情怀.这种立意与意境之美对人有着深刻的感染力,会在心灵留下美的烙印.音乐课为了更好的完成教学任务、达到教学目的,培养学生懂得理解,有表情地歌唱和感受音乐的能力,通过艺术形象,培养学生的美好情操,使他们身心得到健康的发展。

一、激发学习兴趣,拓宽音乐视野

在音乐教学中,我利用学科特有的力量来教育学生的思想,尊重学生的人格,让学生独立,对学生进行各方面的引导和教育。在教学工作中,我认真根据《新课程标准》和学生实际情况备教案。对于胆小,害羞不能自信表现自我的学生,采用多鼓励多锻炼的方法,使其通过多次表演增强信心,逐渐能大方的在众人面前进行表演。对于喜欢喊唱的学生,在唱歌时反复提醒其轻声演唱,并让其通过听他人优美,正确的演唱,渐渐意识到演唱时应该控制自己的音量,用正确的方法进行演唱。音乐课的内容是丰富多彩的,在课堂中我开设了“小

舞台”“教你一招”等小栏目,让学生表现自己的才华,给予了他们充分的表现欲。低年级的孩子无论在生理还是心理上都不同程度的带有幼儿的特征,音乐的兴趣应侧重激发和培养。同时我还注重学生学习习惯、学习方法的培养和积极性的调动,坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣,注重以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。教师必须善于走进学生的情感世界,把自己当作学生的朋友,与学生平等相处,感受他们的喜怒哀乐,让音乐真正成为他们的朋友,让每个学生都爱好音乐,喜欢音乐。

二、学习与收获

我经常利用休息时间去收集各种音乐文化资料,多接触优秀的作品,从而增长见识,并获得更多美的感悟。此外,我还很注意自身的学习,积极参加音乐教研活动;练习专业技能;阅读一些音乐、教育、文化等方面的报刊、杂志。

在今后的工作中我会再接再厉,扬长避短,不断学习,争取更好的成绩。

第二篇:二0一0年上期教学工作总结

二0一0年上期教学工作总结

洞鹿小学 孙其容

又一学期结束了,反思一学期的教学情况,有得、有失,而更多的是思考!不过在与学生们一起相处、教学相长过程中,也有着不少的收获。

一.加强业务学习,切实转变教育教学观念。

一个教育工作者只有通过不断的学习,不断接受新观念,充实完善自己的教育教学思想,才能有不竭的动力和创新的源泉。新的一论教学改革应运而生,为教育注入了新的生机。为此,我把学习新课改作为本学期业务学习的一项重要内容,尽量阅读书籍报刊杂志,不断地学习新的现代化教学方法,通过学习,不断充实自己,树立新的教学观念,积极探索新的教学路子,努力提高自己的教学水平。

二、以课堂教学为载体,实施新课程标准精神。

1.备课认真仔细,尽力做到科学、准确、严密。

备课时力求深入理解教材,准确把握重点和难点。认真编写教案,力争突出新教材、新思路、新方法。

2.教学工作中,我立足于课堂,努力将新课标的精神体现于每节课中。在平时的教学过程中,以自主教学为主,坚持学生为主体,教师为主导的教学思路,针对不同的数学内容和孩子的年龄特点,灵活设计教法,积极引导学生在主动探究、合作交流数学知识的过程中,领悟和掌握数学思想方法,注重对学生数学能力的培养,发挥学生的独创性。独创往往蕴含于求异与发散之中,经常诱导学生思维发散,才有可能出现超出常规的独创;反之,独创性又丰富了发散思维,促使思维不断地向横向与纵向发展。

三.教学管理系统化,学生每单元的测试成绩及一些重要的能力指标都及时加以记录,并对学生的知识的掌握和能力提高进行理性的分析,从分析中得出,本学期学生数学基础知识与计算能力有较大幅度的上升,而逻辑思维能力也有一定程度的进步,在校检测中,三年级数学48人参加考试,最高分99,最低分11,平均68.8分,及格率76﹪,优秀率26﹪,相比上学期平均分减少了几分,这是我所没有预料到的结果,试题中填空、判断方面学生做的较好,就是作图、选择计算、解决问题方面失分较多,说明学生在数学发散思维能力方面还比较薄弱,今后应加强练习。

四.加强作业完成的管理,每组设数学小组长一名,负责检查、指导、督促本组同学完成作业。在每次作业批改中,均对存在问题进行记录,针对学生的薄弱环节进行辅导,对后进生进行单独辅导跟踪记录,发现有进步立即表扬。

五.对自己的教学经常进行总结,对学生的每个知识点的掌握情况均进行动态记录。

总之,本人教学态度认真,任劳任怨,不迟到、不早退,能认真落实学校对备、教、批、辅、各教学环节的规定,努力向课堂要质量。当然也有许多值得改进的地方和值得吸取的教训,应多学习,多请教,更加努力!

第三篇:0年学校教育工作总结

松烟中学

09-10年学校教育工作总结

两年来,结合课题研究,我们在理论研究、项目建设、教学模式、教师信息技术培训、学科网站建设等方面做了大量的工作,取得了初步的成效。围绕课题研究,我们对建立“数字化的家校互动平台”的可行性进行了实践考察与研究,提出现代教育应充分利用数字化的网络平台的观点,以把学校教育、家庭教育和社会教育三个子系统有效整合起来,达到教育事半功倍的效果。

一、由课题研究引发的信息化建设理论探讨

现代教育理论指出,教育是一个包含学校教育、家庭教育和社会教育三个子系统的系统工程,一个在校学生的发展要受到学校教育、家庭教育和社会教育三个方面的影响。学校教育由教师(尤其是班主任)、班级和校园文化等因素组成,家庭教育由家长及家庭经济文化氛围等因素组成,社会教育则由学生居住的社区各单位、社区人文环境等因素组成。为了增强教育的实效性,必须使三个子系统的教育协调一致、形成合力。

根据系统论和控制论的基本原理,系统具“整体性”,就是说,不能把系统割裂成要素孤立地去研究,应该注意研究要素及要素间的相互作用与相互影响。从系统整体性出发,可引出一个基本的系统观,即“系统整体功能大于各个子系统及各要素的功能之和”。教育这个大系统要想有序高效地实现学生这个动态的、非线性的、复杂生物体的最佳发展,需要“学校——学生”、“家庭——学生”和“社区——学生”这三个子系统的最佳整合,要求各子系统之间需要经常不断地进行反馈与矫正,使三个子系统对学生发展的作用达到同相。尤其是“学校——学生”和“家庭——学生”这两个最重要的子系统更需经常协调、快速反馈,及时矫正,使之具有一致性。同时,为了实现学生这个核心要素的有效发展,教师和家长这两个要素也需要不断自我完善与发展。

反馈与矫正是实现系统高效正常运行或发展的有效策略和方法。反馈是把系统输出去的一部分信息(教育内容)作用于被控对象(学生)后产生的结果(学生已有的发展现状)再返回给输入(教师或家长),并对系统的再输出产生影响的过程。反馈方法是用系统活动的结果来调整系统未来活动的方法,主要特点就是根据系统过去情况去指导未来行为。

经过多次运用反馈与矫正,使被控对象(学生)的行为规范越来越趋向于期望值,这就是我们构建数字化的家校互动平台的初衷。家校互动平台的建立,将从根本上改变家庭和社区与学校的配合状况,家庭、社会的教育资源将被极大地开发出来。家庭教育的方式方法也将因随时得到专业的意见而趋向科学化、合理化。这些变化最终导致学校、家庭、社会三者教育形成合力,达到教育事半功倍的效果。可用下图来表示这个系统的结构。

但是长期以来,由于硬件条件的限制,再加上目前教师在新课程改革的背景下面临较大的挑战,每一位教师的工作和学习任务都比较重,班主任和教师不能抽出更多的时间经常进行家访。教师与家长的沟通仅限于一个学期一到两次的家长会,时间间隔过长,不利于学校教育与家庭教育的协调一致与同步发展。

显而易见,基于目前教育现状和系统论和控制论的基本原理,在探索学校教育手段过程中,“数字化的家校互动平台”这一教育互动场的建立具有重要的现实与理论意义,具有较大的研究价值。

二、项目建设

1、建设校园网站

为了搭建起家庭和学校沟通的平台,我们于2003年年底开始筹建黄埔学校校园网站(我校成立于2003年9月)。本着“开放式、示范性、精品型”的高品位九年一贯制特区现代化学校的建校原则,在校园网站的建设过程中,我们数易其稿,前后共做了十多个设计方案,历经十二个月,终于建成开通。黄埔学校网站主页简捷大方,内含诸多功能,得到了同行特别是家长的肯定。在网站的主页上有教师园地、学生园地和家长园地,教师和学生、教师和家长可以在上面进行交流。网站还设有教师、学生、家长登录的二级页面,在二级页面里,建有师生、教师和家长对话的平台,以方便学校和家庭进一步的沟通。家长在网站上不但能和教师对话,而且还能观看课堂教学,查询其子女的在校表现、出勤情况和考试成绩。学生在网站上上传了大量习作,并将学习心得进行了很好的交流。

2、搭建“家校通”平台

在网站建成之后,为了进一步发挥出网站在家校沟通上的作用,我们又针对课题,经过论证和甄别,引进了“家校通”平台。“家校通”平台是目前较为先进的一套学生行为管理系统,这套系统的实施对于我校利用现代化手段加强学生管理具有重要的作用,同时也便于加强学校与家庭的沟通与联系,是家长及时掌握了解学生在校的各项行为表现的一条重要、便捷的途径。

引进了“家校通”平台后,我校的网站上又添加了以下功能:(1)门禁考勤功能:系统自动对学生进、离校信息进行管理,并通过手机短信即时将学生考勤情况反馈给该生的家长;

(2)学生管理功能:系统将把学生的考试成绩、在校表现及综合评定等归类存档。家长可以通过短信接收或上网查询,获得孩子的这些档案信息;

(3)短信群发功能:利用手机短信,老师将学校各类信息,包括定期综合评定、各类考试成绩、学校各类通知以及学生的在校最新思想动态及学习状况及时向家长反映。

(4)短信互动功能:家长也可以通过发送手机短信或上网留言的方式,随时随地查询子女的各种信息及向子女的老师提出意见和建议。

3、成立家长委员会

在硬件建设的同时,我校同样注重软件的建设。如果说网站的建立给家校互动搭建了一个硬件平台,那么家长委员会的成立就是我校在家校互动的软件建设中的一项重大举措。我们成立家长委员会是基于以下的理论依据:家庭教育是社会、学校、家庭三方教育完美地结合的重要组成部分,它在人才培养的活动中,发挥着重要的、不可或缺的作用。家长是孩子们的第一任教师,是孩子直接的榜样;家长素质的高低、家长对教育的关心和支持程度,家长教育子女的方法等等都直接关系到子女的成长,关系到孩子的一生。每一位成功学生的背后不仅有教师的努力,也一定有家长的成功教育。缺少了家庭教育,缺少了家长对教育的关心和支持,孩子就难走上成功之路。

安全教育活动图片

松 烟 中 学

2010年9月

第四篇:二0一0年工作总结

榆阳区鱼种场二0一0工作总结

鱼种场是科级建制财政差补事业单位,与水产站、水生动物防疫检疫站(股级建制)一套人马,三块牌子,统一管理,合署办公。其主要职能是负责全区水产品质量安全、水产技术推广和示范、鱼苗鱼种和名特优水产品的生产和引进工作及鸳鸯湖公园的管理。全场在职职工44人(鱼种场33人,水产站11人),离退休职工21人(鱼种场16人,水产站5人),遗属7人。

2010年我场在区委、区政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,结合实际,紧扣“稳定发展、逐项推进主题”,坚持抓项目带动、增强单位发展后劲的理念,尽心尽力做好各项工作,圆满完成主管局下达的各项任务指标,现将2010工作总结如下: 一、一年来的工作回顾

(一)财务收支基本平衡

全年收入197万元,其中财政补贴120.4万元,水产收入21万元,事业收入55.6万元。全年支出196.2万元: ①人员支出156.6万元②公用支出27.1万元③对家庭补助支出12.5万元,本盈余8600元。

(二)业务工作

1、渔业生产平稳发展

全年王则湾生产基地养殖128亩,其中养殖成鱼7亩,鱼种121亩。投放鱼种1.2万斤,外调水花1200万尾。投喂颗粒饲料95吨,使用鱼药900公斤,其支出72万元。鱼产量61吨(其中成鱼6吨,鱼种55吨),夏花鱼种400万尾,分别超额完成局年初指标的11%和20%,完成产值约80万元。

2、水产品质量安全检查工作力度大、进展快

水产品安全是关系广大群众的消费者健康,关系到地方政府的形象。为了全面落实省、市、区“关于加强水产品质量安全实施办法”精神。今年以来,一是加强宣传,利用电视台、报纸、网络大力度宣传防疫检疫工作的重要性。二是加强队伍建设,提高检疫执法人员的素质,对所有上岗人员进行了强化培训,先后有2人参加省级培训,6人参加了市级培训,通过培训提高了检疫人员的技能。三是加强了装备建设能力,在经费紧张的情况下,投入10余万元,先后配备了渔政服、摄像机、照相机、电脑、显微镜、快速检测仪器及检测用药等。全面对区内水产品的生产、运输、销售环节依据《中华人民共和国动物防疫法》、《中华人民共和国渔业法》、《动物检疫管理办法》进行了安全检查。全年共检查156家,其中生产及运输环节5家,销售环节144家(批发市场5家,酒店139家)占应检测门市及市场90%以上。送检抽样检查1480次。对不配合检疫及台帐不齐的43家进行了罚款处理,罚款金额30500元。收取检疫费成本费98590元,共计129090元,都全额上缴区财政。通过高密度、高强度的检查和检疫,目前我区的水产品质量安全工作已走向规范化和常态化。为我区水产品消费市场构建了可靠的安全保障屏障。

3、公园管理工作上了一个新台阶 鸳鸯湖公园建于1998年,属我场管理,市区政府为了创建全国卫生城市决定公园进行全面改造,2009年6月成立了由区建设局、水利局及相关部门组成的鸳鸯湖公园改扩建领导小组办公室,具体做改造前期工作。在改造前我场负责公园的治安、环卫及收费。为了确保公园的社会治安,我们积极配合遵照鼓楼派出所的要求,抽调3名专职保安,配备警服、警棍,不间断巡察,并投资1.4万元在公园内设立高清晰度摄像头,做到人防技防双管齐下,有效地扼制了部分扰乱社会秩序的不法人员。全年无刑事案件发生,治安案件也从2009年9起下降到今年的2起,顺利通过了省公安厅验收的“秦风行动”计划,为创建平安榆阳做出了应有的贡献。公园环境卫生我们常抓不懈,由7人专门对公园隆进行清扫,对公园卫生实行分管领导三天一检查,一周一评比,半月一小结,及时发现问题,查找不足。一年来公园环境卫生清洁、环境优美,由于环境得到了很大的改善,晨练人员逐年增加,游人也由去年公园改造声势影响迭入低谷后,今年有了很大的回升。鸳鸯湖公园的经营体制为我场出租地盘,其它项目由租赁户投资的形式,2010年经过公园管理人员的辛勤管理,收取租赁费31万元。

4、项目争取及实施工作成效显著

我场为差额财政补贴单位,底子薄,渔业设施老化。为此,我们解放思想、开动脑筋,全力争取省、市、区各类项目。一年来,共争取项目5个,无偿资金48.5万元,包括国家农业综合项目24.5万元、省抗旱补助项目15万元(已下达区财政局)、省无公害渔业项目5万元、省渔业柴油补贴项目2万元、区科技局下达引进试养新品种项目2万元。这些项目资金到位,极大地缓减了我场经费紧张的状况,为各项工作的顺利开展打下了一定的基础。

5、渔业基础设施得到了初步的改善(1)改造了渔业基础进水渠道

榆卜界生产基地在70年代建成以来,渠道损坏严重,职工宿舍破烂不堪。今年,适逢中央小型水利项目在我区实施的契机,主管局在很困难的情况下给我们安排渠道改造工程,该工程投资37万元,改造旧砖池塘支渠为水泥U型渠1.1公里,改造旧干渠1.8公里,从根本上改善了榆卜界渔业基地供水系统。

(2)改善榆卜界的生活环境

该项目工程共投资13万元,包括改造了职工宿舍(铺设地板砖、吊顶、换铝合金窗及防盗门);安装了自来水系统;改造了灶房;硬化了院落及大门外道路;粉刷了外墙,榆卜界场部的人居环境有了极大的改善,为职工安心工作创造了良好条件。

6、渔业技术推广工作有所深入

水产技术的推广是建设社会主义新农村需要。为此我们以王则湾、榆卜界两个生产基地为平台,以点带面,实行科学养鱼辐射,在渔事季节组织农民在养殖场学习观摩,耐心向农民解答生产中遇到的技术难题,定期向重点渔业乡镇派技术干部“三下乡”活动。在我们示范基地带动下,5年来牛家梁镇的农村渔业有了很大的发展,特别是示范基地所在王则湾村全村88户,户户有鱼池,由先前的粗放式养殖,发展到今天集约式精养。目前水产养殖已占到总收入70%以上,成为全区乃至全市典型的养鱼村,也是牛家梁镇建设社会主义新农村的样板村。今年 我们举办学习班6期,受训人480人(次),免费发放技术资料800份,成本价销售鱼药价值0.9万元。

7、鱼类新品种引进工作有成效

为了改变养殖结构,扩大我区养殖品种,今年我们承担了区科技局下达的《热带鱼类—罗非鱼的引进和试养项目》。罗非鱼属热带鱼,原产于非洲,由于该鱼生长快、疾病少,肉质鲜美,经济价值高,因而很受人们欢迎。5月份中旬外调3万余尾罗非鱼夏花,经过140天的精心饲养,9月份生长到456克/尾,成活率达90%,该项目试养成功,为我区全面推广养殖罗非鱼打下了良好的基础。

8、EM菌应用在水产养殖上获得成功

为了探索维生物制剂在水产养殖上的应用效果,我们从养殖品种进行对比试验,今年在区水务局、老科协的大力支持下,对73亩池塘进行试验,其中45亩为试验池,28亩为对比池,经过一年的精心养殖试验,45亩试验池,亩纯收入净增长230元,增长率为16%。此工作取得试验成功,实现了经济效益和生态效益的双丰收。

(三)党务工作

1、党建工作抓的实

今年我支部组织党员干部认真学习了深入创先争优活动的及十七届五中全会精神,我支部采用集中学习和自学相结合,每个职工做学习笔记1万字,写心得体会2篇,在学习上做到“五有”即有计划,有资料,有制度,有笔记,有专栏和“三保证”即人员有保证、时间有保证,质量有保证。“七一”召开了建党89周年座谈会,畅谈党的丰功伟绩。培养了2名入党积极分子,接收了3名年轻职工加入中国共产党。支部 党建工作有力地服务了单位中心工作,为各项行政工作起到了保驾护航的作用。

2、强化党风廉政建设

抓作风建设,是我们搞好各项工作的关键。因此,建立健全了八项制度:《财务制度》、《学习制度》、《机关工作制度》、《公车使用办法》、《公款招待有关规定》、《党支部党建工作制度》、《党风廉政建设工作制度》、《鸳鸯湖管理制度》。我们严格控制公款招待,尽管今年争取项目活动多,但总体费用较往年有了很大的压缩。领导班子做到了大事讲原则,小事讲风格,处事讲和谐,重大问题集体决策,一般问题个别通气。购鱼饲料、销售鱼、工程招标等重大事项,由班子成员共同研究决定。在水产品质量安全执法中,严格依法行事,坚决杜绝了在执法工作中的“吃、拿、卡、要”等现象,在被执法酒店、批发市场的业主中树立了良好形象。

3、计生,老干部工作

计划生育工作方面,我们做到了没有计划外生育,三查率达100%,统计数据准确,情况清楚,及时上报。抓好离退休干部工作是我们贯彻党中央构建和谐社会的具体体现。在物质待遇方面,只要文件规定发的,我们全部发放。离退休人员有病住院的,我们班子成员都去探视。年终,对所有老干部进行了慰问。

二、存在的问题及今后工作打算

(一)存在的问题

1、渔业生产基地生产条件恶化。榆卜界生产基地在70年代中期投入生产以来,没有进行过改造,因此,池塘淤积,渠系硬损,特别是近年来,由于附近煤矿无节制开采,使鱼池的保水功能大大降低,今年全部鱼池都已搁荒,承租的牛家梁镇鱼场已到期。2011年,我们鱼种场有可能将面临建场50多年来的首次无水养鱼的尴尬局面。

2、水产品防疫检疫工作,按省市区三级政府确定的精神,目前运转正常,但硬件条件跟不上,检测仪器少,缺乏执法专用面包车,影响该项目工作深入展开。

3、给主管局集资建大楼款20万元至今近20年,职工呼吁应尽快返还,以建设榆卜界职工宿舍。

4、由于近年来工资津贴及技校生无财编人员,支出大幅增加,但单位自有收入基本没有变化,财政70%补贴部分过低,已不能保证单位的收支平衡。

(二)2010年工作打算

1、全面完成主管局下达的各项任务指标。

2、配合公园改扩建工程领导小组办公室工作,继续做好“创卫”工作。

3、完成好榆卜界池塘改造项目的前期准备工作。

4、做好项目争取工作。

2010年是我们新班子展开工作的第一年,班子成员团结一致,精心谋算,缜密布局。全面完成了局布臵各项工作,很好地完成了省市业务部门下达的水产技术推广示范、水产品防疫检疫等工作。支部被局总支评为“先进党支部”,区委学践活动“先进单位”,区委、区政府“双创”工作“优胜集体”,获省水利厅颁发的“全省渔业工作先进单位”。由于 经济指标全面完成,职工和各项该兑现的待遇均以到位,职工福利也逐年提高,我们班子成员同心协力,职工人心齐,干劲足。在新的一年里,我们将在区委区政府的正确领导下,发扬成绩,克服不足,圆满地完成水利局下达的各项任务指标,力争建成区级精神文明单位,为构建和谐水利而努力。

0一0年十二月三十日

第五篇:二0一0年工作总结

二0一0年工作总结

2010年,我所在市畜牧兽医局和省畜牧技术推广总站的正确领导和大力支持下,在各县区畜牧技术推广站的密切配合下,围绕畜牧新技术示范与推广中心任务,以畜牧业增产增效和农民增收为目标,创新服务模式,大力推广先进技术,积极转变生产方式,有力地促进了全市畜牧业持续、健康发展。现将全年开展的主要工作,以及取得的成绩总结如下:

一、大力开展调查研究,逐步理清工作思路

2007年以来,榆林市各县区陆续开展了兽医体制改革,载至2009年底,绝大部分县区完成了畜牧兽医体制改革任务。新的畜牧技术推广服务体系在现代畜牧业生产中如何发挥作用、存在哪些问题、今后如何创新服务方式适应现代畜牧业发展等,需要进一步理清。于是今年5月,我们成立了由市、县畜牧技术推广单位主要领导和技术骨干组成的调研小组,深入各级畜牧技术推广单位、重点养殖场户、养殖示范村等,广泛开展调查研究。主要工作和成效:

1、榆林市北部草滩地区畜牧业发展前景调研。榆林市北部六县区自然条件优越,发展畜牧业基础好,加之陕北能源基础建设,财力越来越雄厚,大力发展现代畜牧业前景良好。全国畜牧总站和陕西省畜牧技术推广总站十分关注我市 现代畜牧业发展,上级领导三次来我市指导工作,并实地进行调查研究。今年我所组织开展畜牧业发展调研工作3次,先后有20多人参加调查研究,取得了一批调研成果。其中《关于加强农技推广工作的思考与建议》调研报告,获得了推进陕西农业发展方式转变优秀调研成果三等奖。农户适度规模养羊调研组,就今后草地建设和陕北白绒山羊适度规模养殖同步发展,进行了深入调查研究。提出的农户适度规模养羊与草原建设保护和改变二元农业种植结构,为养羊业提供充足的饲料供应,进一步加强陕北白绒山羊选育工作,提高繁殖率等技术措施。据统计,今年我所科技人员参加由省、市组成的调研组,对榆阳、神木、定边等县20多个乡镇的40多个规模化养猪场、规模养羊场(养殖小区)和20多个万头养猪示范村、养羊示范村,就今后如何进一步发展现代养殖业,需要的政策性配套措施和养殖技术服务等内容,进行了广泛调查。通过深入调查研究,基本掌握了榆林市现代畜牧业生产现状和存在的问题,也为我市畜牧业的发展提出了建议。我所提出的建议已被有关方面编制的榆林市畜牧业“十二五”规划采纳。

2、专题调研工作。完成了“榆林市生猪小区发展现状调查”和“榆林市畜禽规模养殖粪尿污染防治及综合利用调查”工作。目前全市有生猪养殖小区10个,生猪存栏1.092万头,出栏2.4万头,年出栏1000头以内的养殖小区3个,年出栏1000—5000头养殖小区7个,养殖小区统一饲料加工和自动饮水设施,防疫规程建全。在畜禽规模养殖粪尿污染调查中,全市共调查3307场户(小区),只有191场户(小区)对粪尿进行生产沼气或三级氧化塘发酵等方式处理,粪尿处理占5.78%,未处理占94.22%。

3、认真参加现代特色畜牧业建设项目的督查和验收工作。分析和总结我市现代特色畜牧业建设项目存在的经验和不足。通过听汇报、看文件、走访养殖场户、和养殖大户及养殖能手进行座谈。大家认为现代特色畜牧业建设项目整体推动了我市畜牧业发展进程,吸引了大量民间资本投入畜牧业生产,但也存在着建设项目实施中现代畜牧业科技含量低,项目建设重点不突出,没有起到科技示范和引领作用,个别项目存在重复建设,南部县配套资金跟不上等诸多问题,应在今后的项目建设中高度重视。

在全市12个县区现代特色畜牧业项目建设工作中,表现尤为突出是靖边、横山县。两县将现代特色畜牧业建设项目安排由县畜牧技术推广站具体负责实施。两县畜牧技术推广站根据省、市项目要求,坚持“高起点、高标准、规范管理”的原则,充分发挥畜牧技术推广技术优势和实干精神,成立工作组,落实专人,对项目建设的标准、进度、验收和补贴办法及保障措施作了具体规定和落实。园满完成项目建设任务,值得我们加以推广学习。

二、以科技项目为示范带动,全力推进畜牧业持续健康发展

1、羊产业作为我市四大支柱产业之一,我们依靠《陕北白绒山羊优质细绒培育基地建设》项目,加强白绒山羊品种基地建设。将靖边县天夏陕北白绒山羊科技开发有限公司和榆阳区点石成金绒山羊养殖场确定为重点培育基地,向全市示范引导带动。通过举办培训班、技术讲座和科技咨询等形式的宣传指导,使养殖户逐渐认识到“优质细绒”的重要性,推动了养羊业的产业升级。加强对规模养殖场户和家庭适度规模农牧示范场户的技术服务,参与完善陕北白绒山羊育种示范村8个,陕北白绒山羊扩繁场4个,羊子人工授精站41个。积极争取建设经费,建立完善榆林市羊毛绒分析实验室,开展羊绒细度检测,派员多次到12县区的重点养殖场采集羊绒样品2380份,经过10名专业人员3个多月辛勤工作,完成检测工作。这项工作的开展,对选育优质陕北白绒山羊品种,建立核心群,建设优质陕北白绒山羊种源基地,具有积极的意义。

开展陕北白绒山羊普查鉴定和登记工作,建立白绒山羊种羊档案,普查鉴定登记建档陕北白绒山羊12480只。据榆阳区对724只陕北白绒山羊(其中周岁公羊106只,周岁母羊138只,成年公羊20只,成年母羊493只)采样显示:(1)绒长:周岁公羊7.4cm、成年公羊7.82cm,周岁母羊6.32cm,成年母羊6.5cm;(2)平均产绒量:周岁公羊810g、成年公羊828g、周岁母羊810g、成年母羊610.4g;(3)平均体重:周岁公羊39.8kg、成年公羊48.15kg、周岁母羊34.5kg、成年母羊39.2kg;(4)绒维细度:公羊17.26±1.69um、母羊16.24±1.53um。我们对白绒山羊各项指标进行评估和分析,为全市白绒山羊育种工作提供基础资料。

积极举办各种类型陕北白绒山羊赛羊会,对参赛的羊子,技术人员严格按照陕北白绒山羊的外貌特征、绒细、绒长、体重和体高等标准进行综合评定,对评选出的优秀羊子颁发证书和奖金,从而调动养羊户积极性,促进了养羊良种化的发展进程。

2、生猪养殖作为我市传统优势养殖产业。养殖量大,养殖面广。我们以现代特色畜牧建设项目为切入点,重点对标准化规模养殖场户和养殖小区及养殖示范村进行实用技术的推广。从规模养殖场户项目建设到养殖小区的规范化管理、以及养殖示范村远景规划布局,各个方面进行技术指导,随时帮助养殖场户解决生产中出现技术难题。先后参与完善父母代种猪扩繁场13个,商品代种猪繁育场25个,生猪人工授精站30个,引进良种猪5300多头,极大提高良种猪的覆盖率。完成67万头能繁母猪补贴任务。以《榆林市发酵床养猪技术推广》项目为带动,认真搞好发酵床养猪法在全市的推广和应用。把横山县和榆阳区2户养殖场作为省、市 直抓示范点,向全市幅射带动。截止2010年底,全市建设发酵床面积9450立方米,存栏生猪近4000头,出栏生猪18000头,发酵床养猪新增利润在200万元以上。

3、蛋鸡生产以规模养殖场和养殖专业合作社为重点服务对象。蛋鸡养殖在我市经过多年发展,养殖技术相对比较成熟,养殖规模比较大,管理水平较为精细。我们重点技术服务在经营管理和粪污的处理方面,对规模在万只以上蛋鸡场户进行登记和技术指导,引导养殖场户走粪污—沼气—农田为途径的粪污处理模式,逐步改善养殖环境。积极推进蛋鸡无公害产品认证工作,提高养殖附加值。

4、奶牛养殖以规模牛场和小区为核心,推行标准化养殖准则,全面完善奶牛登记建档工作,在养殖重点的榆阳、定边、靖边、神木县区选择6个牛场作为示范点,推广高产奶牛综合配套技术。推广奶牛小区“六统一”管理模式(统一饲料供应、统一疫病防治、统一挤奶、统一鲜奶销售、统一品种改良、统一档案管理)。按照《乳品质量安全监督管理条例》和《奶业整顿和振兴规划纲要》,开展生鲜乳质量安全监督管理,促进奶业持续健康发展。

三、认真开展《全市畜牧技术支撑体系创建“农民群众满意站所”及“文明行业示范点”活动》,增强服务“三农”意识

根据省总站的统一安排,我所就此项工作向各县区下发 文件,要求各县区把这项创建活动贯穿到全年畜牧技术推广工作当中,在全市畜牧技术推广部门掀起一场“农民满意站所”和“文明行业示范点”的创建活动。坚持“纠建并举、标本兼治、服务三农、奉献社会”的原则,树立“为民、高效、清廉”的社会形象。通过加强制度建设,夯实工作责任,极大的提高了广大干部群众的责任感和服务意识,涌现出一批先进单位和优秀示范点。

四、加强畜牧业公共服务信息平台建设

按照全面统计与重点监测相结合的方式,在巩固完善登记用户的基础,重点加强生猪和奶牛的监测。开展市、县、村、农户等不同层次的生产、市场、加工等全方位的畜牧业动态监测,及时掌握全市畜牧业发展形势。强化畜牧信息监测业务技能培训,确保信息采集准确高效。搞好网络信息服务,建立省、市、县区三级信息员制度,利用网络平台,积极开展网络畜牧技术推广和宣传工作。截止2010年底,完成网络平台登记:养殖场管理125个,养殖小区管理7个,养殖合作社管理61个,畜牧技术支撑机构108个。

五、强化自身建设,提升工作能力

加强能力建设是做好技术支撑工作的前提和基础。一是加强工作作风建设,增进干部职工的大局意识和全局观念。发扬求真务实精神和艰苦奋斗作风,所领导带领全体职工深入生产第一线,充分了解和掌握真实情况,提出好意见,当 好参谋和助手,先后深入横山县白岔峁村、米脂县高西沟村,参观学习新农村建设和生态农业发展的先进经验和发展模式,并进行畜牧技术交流活动,增强了全体职工服务意识。二是为了全面完成任务目标,就2010年的业务工作进行量化管理,根据工作需要和人员结构,把工作落实到每位技术人员身上。重点抓好榆阳区麻生圐圙村10万头生猪示范村建设,抓好靖边县黄蒿界乡、神木县中鸡镇和榆阳区麻黄梁镇陕北白绒山羊家庭适度模养殖示范乡镇建设。全体专业人员都能积极主动的进村入户,重点围绕生猪、羊子、蛋鸡、奶牛标准化规模生产,进行技术培训和业务指导,先后举办培训班30多次,培训人员达4000多人次,发放科技资料1.2万多份。在工作中遵纪守法,与群众同吃、同住、同工作,帮助解决生产中技术难题,受到养殖户一致赞扬,提升了自身的业务水平。三是采取派出的措施,多次派员参加省内外畜牧技术培训和学术研讨会。9月上旬我们组织由市、县区业务领导和技术骨干组成的东北三省畜牧技术推广考察团,对大连等省、市的现代化养殖场实地参观学习,同志们深感视野开阔,获益匪浅,极大提高献身畜牧事业的热情。四是引进激励机制,按照全员考勤制度和专业人员目标责任考核办法,对全体职工进行量化考核打分,将贡献、绩效与收入挂钩,按绩取酬,对进村入户推广技术的实绩高、分片包抓养殖场户任务完成好的人员给予一定的奖励,极大调动干部 职工工作的积极性。

六、加强班子建设,努力打造廉洁高效的干部队伍 我所创建活动在所党支部的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以思想建设为基础,组织建设为重点,作风建设为保证,把制度建设贯彻绐终,全面加强和改进班子建设,切实提高干部队伍的凝聚力、创造力、战斗力。根据市委、市政府的统一安排和部署,制定了《2010年榆林市畜牧兽医研究与技术推广所党风建设和反腐倡廉工作任务责任制一览表》,把党风廉政建设作为加强干部队伍建设的根本措施,与业务工作紧密结合,不仅把党风建设和反腐倡廉各项工作任务落到实处,也使干部职工主人翁意识和工作责任心得到得到了进一步加强,工作效率显著提高。

我们始终以坚持理论学习作为提高职工思想素质的主要手段,并把加强职工思想建设、不断提高职工队伍素质作为开展各项工作的重点。积极开展“双创”活动,打造“书香榆林”。购臵各类书籍120多本,组织全体干部职工学习,做到学习有计划,活动有记录,领导做表率,人人有学习笔记和心得体会。在学习内容的安排上,我们先后多次组织党员干部和职工学习了十七大、十七届五中全会、《公民道德建设纲要》、《公民道德实施细则》等政策文件和专业理论知识,开展深入的讨论,广泛征询意见和建议,举办学习专栏 六期。组织全体职工打扫巷道和后院卫生,清除街面野广告,向灾区捐款4350元。通过一系列创建和学习活动,不仅使干部职工增强了政治责任感和使命感,充分调动了党员发挥先锋模范作用,极大的增强单位职工的凝聚力。

存在的问题:

一、市、县、乡镇畜牧技术推广部门科技人员明显不足,有工作无人做和不会做的问题特别突出。工作机制不顺,政事不分,以政代事现象突出,市县畜牧管理部门与技术推广单位本应行使不同的职能,但实际工作中往往是行政干预过度,急需理顺。

二、畜牧业发展支持保护体系还不建全,公共财政对标准化规模养殖、良种繁育体系建设、畜产品质量安合监管,技术服务体系建设投入不足,推广部门办公条件简陋,经费匮乏,已严重影响畜牧技术推广工作正常进行。

三、现代特色畜牧建设项目科技含量低,缺少起示范带头作用的龙头养殖场户,养殖合作社和养殖小区经营管理松散,畜牧产业链短,加之市场生产性原料价格上涨,养殖户效益普遍不高。

2010年工作要点:

一、加强政治理论和专业技能的培训学习。贯彻落实 党的方针政策,提高服务“三农”能力。

二、加强陕北白绒山羊的良种繁育体系建设和优质细绒 培育基地建设。搞好白绒山羊普查鉴定、登记和种羊的档案 建设。

三、抓好现代特色规模养猪场户项目建设,重点服务适度规模养猪示范村的建设,大力推广发酵床养猪法。

四、加大奶牛标准化养殖场建设力度,完善良种奶牛登记建档工作。加快蛋鸡无公害产品认证步伐。

五、加强畜牧实用新技术的培训,充分发挥畜牧网络平台技术推广和宣传功能。

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