第一篇:2018年国家公务员考试成绩查询网址及时间(范文)
2018年国家公务员考试成绩查询网址及时间
根据工作安排,中央机关及其直属机构2018年度公务员招考报名时间为10月30日至11月8日,公共科目笔试时间为12月10日,届时请广大考生关注。为帮助更多考生积极备考2018湖南省公务员考试,湖南华图为你准备2018湖南公务员考试备考资料,希望对你有所帮助!2018年国家公务员考试成绩查询时间:
公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2018年1月中下旬在考录专题网站查询。
8个非通用语职位的外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位、公安机关人民警察职位专业科目考试成绩也同时在考录专题网站上查询。
对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。
【真题练习】
根据规定,公文中含有一般的秘密,泄露会使国家或团体的安全和利益遭受损害的公文,属于()。
A.普通公文 B.绝密公文 C.机密公文 D.秘密公文 【答案】C。
四、公文语言规范——特点
公文语言表达方式一般采用说明、议论和叙述,公文语体与其他各类文章的语体相比,风格迥异、个性特点十分鲜明,其特点和要求概括起来主要有:准确、简明、朴实、庄重、严谨、规范。
【真题练习】
1.公文的表达方式不包括()。A.抒情 B.说明 C.叙述 D.议论 【答案】A。
2.下列不符合公文语言特点的是()。A.庄重、准确 B.精炼、朴实 C.严谨、规范 D.华丽、简洁 【答案】D。
最后,湖南华图教育祝各位考生找到适合自己的职位进行报考,在今年的国考中取得骄人的成绩,公考顺利!希望这篇文章对您有所帮助,祝您考试顺利!
第二篇:2014年国家公务员考试成绩查询时间 1月8日
2014年国家公务员考试成绩查询时间:1月8日 江苏卓博教育从国家公务员考试录用系统了解到,2014年国家公务员考试成绩查询时间为1月8日,考生明日可登陆江苏卓博教育网查询国考笔试成绩。
中央机关及其直属机构2014考试录用公务员公共科目笔试成绩将于2014年1月8日公布。考生可在人力资源社会保障部网站、国家公务员局网站或公务员考录专题网站查询考试成绩。届时,江苏卓博教育将第一时间开通国家公务考试成绩查询入口,汇总2014年国家公务员考试面试名单,考生可免费下载。
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2014年国家公务员考试成绩查询入口
据国家公务员局考试录用司负责人介绍,今年划定合格分数线时,在保证新录用公务员基本素质的前提下,兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求。对中央、省(区、市)、市(地)和县(区)职位采取了分层划线的方法。同时对西部地区、艰苦边远地区、基层职位和专业性较强的职位予以一定的政策倾斜,鼓励高校毕业生到基层建功立业。
报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于110分,且行政职业能力测验不低于60分。
报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。
报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分。
报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。
给予政策倾斜职位的合格分数线为:
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于55分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员报考中央机关和省级直属机构综合管理类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分;报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;报考县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。非通用语职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于55分。特殊专业职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。银监会、证监会特殊专业职位专业科目考试不低于50分。
第三篇:2015国家公务员考试成绩查询入口
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2015国家公务员考试成绩查询入口
2015年国家公务员考试笔试于11月30日举行,笔试结束当日,广西华图 将整理2015年国考笔试真题及参考答案,第一时间提供给广大考生,为 考生估分提供帮助!
2015年国家公务员笔试成绩在线估分入口:http://t.cn/Rzf7tS7 2015年国家公务员考试真题解析直播:http://t.cn/Rzf7tSZ 成绩查询
公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2015年1月10日登录考录专题网站查询。7个非通用语职位外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位考试成绩也同时在考录专题网站上公布。
对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。面试和专业科目考试
根据《招考简章》中规定的面试人选的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定参加面试和专业科目考试的人选名单,并在考录专题网站上统一公布。其中,7个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1:1的比例进行合成后排序;银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业考试成绩1:1的比例进行合成后排序。
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通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,在公共科目笔试成绩公布后,通过考录专题网站面向社会统一公布。
调剂结束后,报考人员可登录考录专题网站查询各招录机关的面试公告。面试时,报考人员须提供本人身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定,由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。
部分招录机关会根据职位特点设置专业科目考试,专业科目考试设置情况及相关事项将在考录专题网站及招录机关网站上统一公布。
报考所需的报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。
报考中国民航空中警察空中执勤职位且进入面试人选名单的人员,面试前进行体检和体能测评,体检和体能测评合格者,参加面试。详细情况可登录中国民用航空局政府网站和考录专题网站查询。
2005年国家公务员面试真题1
1.请你谈一谈你的性格,爱好和特长
2.请你谈谈雷锋精神在当今社会的作用
3.如果你的下属检举你,遇到这种情况你会怎么做?
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4.小说《围城》中有句话,‘城外的人想挤进来,城里的人想冲出去',如果你被录用,发现现实并不是你想象中的那么美好,请你就此谈谈你的想法。
2005年国家公务员面试真题2
1.自我介绍
2.走上工作岗位以后,你实现个人价值的目标是什么?
3.中国加入WTO已经一年多了,对我国的政治经济,社会发展以及个人都产生了巨大的影响,请对此谈谈你的看法。
4.你如何理解列宁的“一个人的缺点总是和他的优点相联系”这句话。
2005年国家公务员面试真题3
1.你觉得你所报考的岗位需要哪些基本素质,你认为你是否具备这些素质,你认为自己有那些优点和不足?
2.如果你发现你的好朋友在背后说你的坏话,你会怎样处理。
3.局里想组织离退休的老干部去张家界旅游,你会怎么安排。
4.如果一个人对你有意见,一再的不客气的出口辱骂,并且想动手打人,你会怎样处理。
2005年2月海南国税公务员面试真题
1.某市花了30万元造了一个雷锋头像塑像,问你对这个事情的看法。
2.单位组织职工去旅游,厂长说去自然风景区,党委书记说去名胜古迹,如果是你办这件事你怎么办?
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3.银行职员在办理业务的时候多给顾客200多块钱,顾客拿回来还给他,他不收,是因为银行规定如果办理业务出错就扣当月奖金,他们的奖金1000元。如果职员收了将得不偿失,你觉得职员应不应该收回。
4.用“办公、加强、因特网、新闻、突然”编一个故事。
2005年3月青岛海关公务员面试真题
1.说出一个你最崇拜的历史人物(强调是政治家),说出他有哪些优点值得你学习,你如何在将来的工作中发扬。
2.现在出国留学的学生越来越多,很多都学成归国了,请对这种现象谈谈你的看法。
3.现在很多人说“大公无私”不可能完全做到,还有“秉公办事”就不能循私情,请你谈谈循私情这种现象。
4.假如你的领导要出席一个会议,可是临时又因为某种原因不能来了,你应该怎么做?
5.英语:你对自己专业课的看法。
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第四篇:国家公务员2019考试成绩查询入口什么时候开通
国家公务员2019考试成绩查询入口什么时候开通
2019年国家公务员考试公告暂未公布,根据近年来国家公务员考试时间安排,预计2019年国家公务员考试报名时间为2018年10月中旬,预计2019年国家公务员考试笔试时间为2018年11月下旬。
2019国家公务员考试公告暂未公布,根据历年国考考试节奏,笔试时间预计为12月上旬,成绩查询入口将在2019年1月开通,考生可参考2018国家公务员考试时间安排,提前备考,查漏补缺,一举成功!
点击进入>>>2019国家公务员考试笔试成绩查询入口
在2019年国家公务员考试职位表正式公布前,考生可查看2018年国家公务员考试公告作为参考。
历年国家公务员考试笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,同时,为了能让更多的考生轻松获取国家公务员考试相关公告信息
笔试
1.内容。公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。有关情况详见《中央机关及其直属机构2018考试录用公务员公共科目考试大纲》。
报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、全国友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的人员,还将参加外语水平考试,考试大纲请在考录专题网站和相关招录部门网站查询。
报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员还将参加专业科目考试,考试大纲请在考录专题网站,中国银监会、中国证监会、公安部网站分别查询。
国家公务员面试热点:大屏幕直播行人过马路
热点背景:
轻违规的人多了,就变成了公共治理难题,很多违纪行为还具有反复性、隐蔽性、多样性等特征。这就意味着,构筑现代公共治理体系,不仅需要以富有智慧性、前瞻性和创新性的治理理念化解问题,也要有贯穿始终的有的放矢,避免处理手段上的哗众取宠。由此可见,曝光只是手段,培养公共生活的规则意识和规范习惯才是最终目的。方式方法求新,实施效果更要求实。不止于戳中一时一刻的痛点,不止于“不好意思”的短时效果,从直面陋习再到痛定思痛、涵养规则意识,才能让微处罚入脑又入心。面对闯红灯、乱插队、随地吐痰、乱扔烟头等轻违规现象,法律规定有时“捉襟见肘”,道德约束也会“有心无力”,由此造成违规成本低、发生频率高、治理难度大的痼疾。从约束行为、规范秩序的角度来说,微处罚不失为一种有效办法。给轻违规以微处罚,并非轻微之举,随意不得、马虎不得。只有在适应范围、执行尺度和操作程序等方面,做到持之有据、精准施策,才能实现动机与目的统一,让微惩罚取得大效果,使轻违规得到有效治理。各类微处罚聚焦这两大难点,用技术手段确保执法必严、违规必究,用创新手段施以惩戒、对症下药,让人红脸出汗又不失人性化,是一种新颖有效的社会治理方式。在肯定此类探索的同时,还需仔细考量其经济成本、行政成本,综合运用宣传教育、志愿执勤、现身说法等手段疏堵结合,培育遵纪守法的行为自觉,共同促进管理成果长效化,避免微处罚成为昙花一现的“噱头”。
预测题目:
近日,北京市首套“行人闯红灯抓拍系统”在通州区上岗,路口大屏幕“直播”闯红灯的行人,引发热议。对此,请谈谈你的看法。
参考答案: 行人闯红灯被抓拍并进行现场直播、违规了必须“晒”在朋友圈集赞……这些比较直接、兼具创意的微处罚措施,让隐蔽的陋习暴露在众人面前,使不少人感觉“不好意思”。在一定程度上,这可以起到不错的警示效果,但要根治顽疾还需确保目标导向。
近年来,我国行人闯红灯乱象问题严重,人们凑成一堆,不管红灯绿灯跟着就往前走,中国式过马路题日益影响着交通秩序问题。形式各样的轻违规现象,实则折射出认识不足的“重灾区”。随心所欲的行为习惯、蒙混过关的“不拘小
节”、边界不清的越规逾矩,都容易扰乱社会秩序。此举能够有效地引导人们形成安全出行的意识,减少不文明出行问题,让规则意识深入人心,避免执法者和闯红灯者之间的矛盾问题。轻违规治理的难点之一是违规成本低、数量多,比如面对一群人闯红灯过马路,执法者难以管理,给人“法不责众”的错觉;难点之二是违规情节轻微,不适用“重典”,批评教育式处罚效果不佳,难成威慑。所以此举可能在执行中收效甚微。
城市管理要像绣花一样精细。理顺城市的毛细血管,就不能忽视轻违规的现象,防微杜渐,未雨绸缪,有利于文明习惯养成、文明素养提升、文明氛围构建。治理手段要在实践中持之以恒、耐心打磨,不断凝聚治理智慧,创新治理举措,才能根治顽疾,共创城市文明。
更多国家公务员考试信息请访问:国家公务员考试信息汇总
第五篇:2014年娄底公务员考试成绩查询时间
2014年娄底公务员考试成绩查询时间
2014年湖南省考(包括法检,选调生)成绩查询时间预计在5月上旬,面试时间预计在7月上旬。
2013年湖南省考成绩查询时间是5月3日,2013年湖南省集中面试时间为7月12日至7月15日。
成绩查询入口,面试名单,备考资料就在:http://hn.huatu.com/zt/loudimianshi/
预计2014年湖南公务员面试组织工作和2013年类似
考官选派是公务员面试的关键环节,其来源和构成,一直是考生和家长关注的重点。
一是优化考官结构。每个考场由7名考官组成面试考官组,具体实施面试。其中,省直每个考官组设主考官1名,专家学者类考官2名,机关干部类考官4名,主考官由厅级领导干部担任;市州按照本地面试规模确定的所需考官数量、组成结构要求来选派,选派主考官由异地交流的处级领导干部担任。
二是抽签选派考官。面试考官从省、市州公务员面试考官库中随机抽取。同时规定,省级公务员主管部门的同志不担任省直公务员面试考官,市州公务员主管部门的同志不担任本地公务员面试考官。
三是实行考官异地交流。今年市州(含经批准的县市区考点)公务员面试考官,由省公务员主管部门统一调配,统筹安排,实行100%异地交流。
在往年基础上,进一步建立健全了分级责负责、到岗到人的面试工作责任传递机制。省、市州两级公务员主管部门向省考录公务员集中面试工作领导小组递交面试工作责任书,考官、考务工作人员和监督员分别向省、市州公务员主管部门递交面试工作承诺书,实行分级负责,明确各级公务员主管部门和所有考官、考务工作人员、监督员的责任。三是强化考官考核。建立考官考核制度,每场面试结束,由考场监督员考核主考官,由主考官和考场监督员考核其他考官,考核结果反馈给派出地公务员主管部门,并由省公务员局备案,记入考官诚信档案,形成考官优进劣出机制。
面试过程中,省、市州公务员主管部门将主动邀请同级纪检、监察部门进行全程监督。主动邀请新闻媒体,加强宣传报道,增强面试工作的透明度。同时,还将采取考生、考官封闭管理、候考区、考试区、生活区隔离管理,并通过使用信号屏蔽仪、金属探测仪、录音或录像设备等措施,建立立体监督网络体系,做到监督不留死角和盲区,杜绝违纪违规事件的发生。
下面是湖南华图预测的面试热点,大家可以参考一下:
近期,几件大的案子在引起者人们的注意,如李某某轮奸案,夏俊峰死刑案等,这些案件从一开始就表现出与众不同的吸引力,媒体及公众舆论始终伴随着案件的始终,甚至可以说,舆论也在一定程度上参与并影响着案件的审判。那么舆论的声音是否能够真实地反映事实的真相呢?是否能够不失偏颇地影响甚至代替司法审判呢?针对舆论的这一作用为大家进行深入的分析。
不得不承认,在自媒体时代,舆论的力量是巨大的,它能够在一定程度上反映群众的声音,并能够对司法部门施加压力,使事情向着大多数人期待的方向发展。比如在诸如李某某强奸案这类案件上,应该说舆论在这类事件中,扮演的确实是使得案件公正判决的推动者的角色,在舆论的监督下,个别家庭的权势和背景在司法审判的独立性前,显得毫无作用。这无疑是舆论力量的正向体现。与之类似的事情很多,大部分情况下,舆论的导向是正确的,它能够反映大多数人的心声,对一些社会问题的解决是十分有帮助的。
然而,我们也应该看到,在诸如夏俊峰这类事件上,舆论却呈现了一边倒的形式,那么为什么舆论会一边倒地站在夏俊峰一边,而完全没有考虑到受害城管一家也在承受着巨大的悲痛呢,原因很简单,在城管和小贩的关系中,人们过多地把关注和同情放在了弱势的小贩一方,认为强弱之间产生矛盾,必然是弱者吃亏,再加上部分媒体对夏俊峰家里孤儿寡母的夸张报道,在这一事件中,夏家便充满着悲情色彩,更有某艺人收义子的事情发生,这使得人们过度地关注了强弱交锋中的弱者,却忽视了事情的起因和真相,更忽视了作为强者一方的城管一家,他们作为受害者家庭,同样是悲剧的。被刺死的城管也有家庭,也有妻儿老小,他们也同样值得同情。
然而,在这两个家庭的悲剧中,我们最应该做的是整理情绪,遵循法律的公正判决。而在一边倒的舆论倾向中,人们似乎淡化了司法审判的独立性和公正性,似乎给人们这样一种感觉,舆论是可以代替司法审判的,舆论认为夏俊峰一家是可怜的,夏俊峰就可以不用对他的犯罪行为负责。然而,司法最终是公正的,夏俊峰案在历时四年的多次审判中落下帷幕,法院最终裁定夏俊峰因为故意杀人罪而判处死刑。这一判决彰显的是法律的公平公正,任何人只要做了违背法律法规的事情,必定收到惩罚。
那么,这件事对于我们的启示是什么呢?正如网上评论所说“莫以同情的名义助推暴戾”。作为现代公民,我们不该让同情代替理性思考,更不应被情绪左右而失去客观的分析和判断。同时,我们的媒体也应该认清自身的责任,还原事情真相,做一个不是偏颇的传播者,社会正能量的传递者。