勤政为民永忠诚 廉洁从政显本色[全文5篇]

第一篇：勤政为民永忠诚 廉洁从政显本色

勤政为民永忠诚 廉洁从政显本色--记桐梓县风水乡委员会书记杨道喜同志

青春在漫漫的人生旅程中磨砺，岁月在平凡的工作岗位上演绎。从贵州农学院毕业后，他就与农结缘，热爱农业，扎根农村，心怀农民，无论在哪个乡镇，他总是以坚强的党性、廉洁的品格、开拓的思维、务实的作风认真履行着一个共产党人的神圣使命，始终保持着朴实无华、无私奉献、勤政为民的优良本色，以自己的一言一行忠诚地实践“三个代表”，赢得了各级干部群众的广泛好评。他----就是桐梓县风水乡党委书记杨道喜同志。

坚持原则从我做起

风水乡位于桐梓县西南边陲，离县城有60多公里，自然条件恶劣，是全县典型的“纯农业、无工业、穷财政”乡镇，也是贵州省二类贫困乡镇之一。

2001年，杨道喜同志出任风水乡人民政府乡长，主管财政工作。当时的乡财政维持机构正常运转和保证干部职工工资按月发放都非常困难，外债高达70余万元。面临严峻的财政形势，他广泛深入调研，走遍了全乡所有的村组，并多次到边远村寨实地了解群众生活，以真切的感受全面掌握全乡经济发展、农业结构调整和农民状况，以深厚的感情帮助群众解决问题和困难。他认真解剖审视乡情，把工作重心放在开源节流工作上。

为了强化财政管理，从严控制支出，还清历年债务，他采取了一系列行之有效的“堵漏”节支措施，制定了严格的财务管理制度，从人、车、会、话、文上着手，规范了公务接待、政府采购、报销签批等事项，并从我做起，带头执行财经纪律和遵守财务制度。针对大部份村财务制度不健全，村干部坐收坐支，甚至挪用公款，税收任务拖腿欠帐留缺口的现象。他亲自拟定了《风水乡票据管理办法》、《风水乡国有资产管理办法》、《风水乡列支票据审核规定》等一系列规章制度，并带领财政干部对各村财务进行审计，组织人力清收历年欠款，做到应收尽收，实行收支两条线，按月核审票据，杜绝了干部坐收坐支和挪用公款现象。对已发生支出的单据严格把关，审了又审，直到找到对方和证明人签字后才予以列支。

为减少单位车辆的消耗，他下村工作要么骑摩托车，要么步行；就是到县城开会有时也是乘班车或坐便车。2004年，一名干部到县城开会，因赶过了班车，便乘坐一辆开往桐梓的货车进城，会后，这位同志在差旅报销单上填写了车费并附上车票去找他签字，他沉思了片刻后说：“那天开会我不是亲眼看见你坐的便车吗？怎么会报销车费呢，请你把报销单重新填过，把这20元减下来”。事后他找这位干部谈：“我们一定要坚持原则，特别是领导干部一定要带头廉洁自律，给我们的干部职工作好表率，才能做到有令必行，有禁必止”。通过坦诚的一次谈话，这位同志真的服了这个“管家婆”，不但销除了怨气，反而对他敬佩了几分。通过杨道喜同志带头廉洁自律和严格财务把关，聚集了资金，化解了乡政府历年欠债70余万元，其中直接偿还现金32万元。举全乡之力，帮助9个村偿还了因建办公楼等欠债13余元万，2005年终于实现了“零债务乡镇”目标。

一尘不染两袖清风

无论他任乡长还是任书记以来，他经常说：“领导不廉洁，下属就跟着来，到一定时候，下属就将成为领导的„指挥者‟”。杨道喜时刻牢记“公生明、廉生威”的古训，正正派派从政，实实在在干事，清清白白做人。他始终严格遵守领导干部廉洁从政的各项规定和要求，一贯廉洁自律，工作上高要求，生活上低标准。在正确使用手中的权力、抓好全乡党风廉政建设的同时，时刻注意自重、自省、自警、自励，从不利用手中的权力为家庭和亲友谋取任何私利，以身作则，切实当好廉洁自律的表率。

前几年，到处都流行办生日酒、搬家酒。他在县城买了房子后要从老家九坝镇搬迁到新居，有人劝他借搬家之机办一次酒席收点礼金，可以及时还清房款。他却说： “我宁愿慢慢还，却不愿意听到别人边送情边骂娘，更何况各级明文规定，党员干部严禁滥办酒席借机敛财。”他家年逾古稀的老父亲，一位普通的农民百姓，一生含莘茹苦，把他从小学供到大学本科毕业。有“好心”人劝他，你父亲这么大年岁了，办个生日酒，为他老人家庆贺庆贺吧，让我们

也来凑个热闹。可他却说：“生日酒我很痛恨，我都在说人家，我怎么能办呢？对老人敬孝并不是要办酒庆贺，要的是经常关心问候，尽力而为瞻养他们，让他们安度晚年就行了”。他的亲人去世或是兄弟姐妹结婚，都从不让人知道。他不办酒，也不吃禁办酒。在他的影响下，全乡干部职工中无一人滥办酒席。

不借自己的权利占便宜得实惠，是杨道喜同志坚持廉洁自律的一贯体现。他的妻子无业，家庭困难多，一家几口的生计全落在他身上。2003年，妻子王良建见丈夫工作繁忙很少回家，就带着小孩在风水街上租了一间小屋住下，一面照顾丈夫，一面经营点小百货顺便带管小孩。杨向办公室打招呼说：“你们买东西不要在她那里买，买了我不签字，由你们个人负责。”不久，一个机关单位到风水乡检查工作，工作人员慌忙中在他妻子处买了两包“磨沙黄果树”香烟搞接待。签字报销时他拒绝不签，他解释说：“叫你不要在她那里买，你们偏不信，你们想，她卖烟，我签字，财政所报销，合理吗”？办公室工作人员赔了24元钱。后来他觉得妻子长期在风水，会给他的工作带来不良影响，不到半年就让妻子离开了风水。

2006年7月中旬的一天，矫阳似火。杨道喜去到边远偏僻的坪子村，与该村干部一起深入田间地块检查旱情，现场了解农作物的受损情况和群众的饮水问题。当他走进二组村民黄安态家，与这位年近70的老农拉起了家常。问他几口人，外面打工寄回多少钱，养了多少牲畜，高粱种了多少，还问他生产生活上有没有困难等，并鼓励他要多养牲畜，运用科技发展生产。临走时老人把一包“黄果树”香烟（零售2元/包）硬塞给他，说：“这么热的天，这么远的路，你还来关心我们群众，这包烟你拿去路上抽。”劝来劝去，老人的眼眶都湿了，杨道喜只好把烟收下，理解这位老人家善良而纯朴的心情。不对群众说一句硬话，不要群众的一分钱物。回到乡里，他把这包烟交给办公室，意味深长地说：“这包烟虽然不贵，但有特别的含义，留给你们接待群众吧”。

艰苦朴素无私奉献

杨道喜同志一向保持艰苦朴素的优良作风，工作上勤勤恳恳，脚踏实地，生活上简单朴素，从不挑剔。没有官架子，长期和干部群众打成一片，在干部群众中享有很高的赞誉，他的身上折射了新时期共产党人可贵的精神风貌。

他长期坚持食堂就餐，从不挑三拣四，合味口就多吃一点，不合味口少吃一点，从不以自己是“一把手”而讲特殊化。下村归来晚了，从不麻烦工勤人员，买盒方便面或吃两个馒头便了事。他从不参与“打牌”，除接待外他从不喝酒，抽烟长期是5元/包的“长征”牌，别人说他：“你当书记了还抽这个”？他回答说：“比起我们的困难群众，我们已经够满足了，一个人要活得自在，不要攀比消费讲阔气。”有时也诙谐地补上一句，“我还得继续„长征‟呢！”每逢接待，他包里总揣着两种烟，一种是自吸烟，一种是会客烟。在他的家里，没有几件值钱的家俱，他在单位的卧室更是简单朴素。

杨道喜常说：“乡党委政府是一级组织，我们是一名干部，我们必须清楚自己的责任，必须向人民负责，向上级组织负责。”他出生于农民，毕业于农院，工作于农村，对“三农”工作确实是个行家里手。凭着过硬的专业知识，他结合当地土壤、气候、自然条件总结出来的实践经验，科学地指导着全乡的“三农”工作。在发展农业生产上，从良种推广、规范化种植到新栽培技术的逐步普及，从查灾救灾到采取诸如提早季节等措施防灾避灾，从抓常规农业到抓开发农业等，无一不凝聚着他的心血和汗水。多年来，风水乡农业生产在全县的评比中位居前列，年年获奖，其他各项社会事业也取得了丰硕的成果。

因为有一位勤政廉政的好领导，所以带出了一个勤政廉政的好班子，带出了一批勤政廉政的好干部。在廉洁自律上有所畏，在实际工作中有所为。多年来，风水乡社会和谐，政治稳定，人民群众安居乐业，这些都与杨道喜同志勤政廉政、务实拼搏、无私奉献密不可分。他用自己的正确言行感染着每一位同志，用自己的实际行动实践着“三个代表”，用自己的无私奉献来充分体现“两个务必”的精神。这就是杨道喜同志：一个以“为民、务实、清廉”为工作准则，自觉践行“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的基层党员领导干部。

第二篇：廉洁从政勤政为民学习心得

廉洁从政 勤政为民

札萨克镇人民政府 纪检委员 郭慧 ***

通过深入学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委十七届六次全会上的重要讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》；观看反腐倡廉警示教育片；廉政知识测试；听取镇党委书记的廉政党课以及结合建党90周年我镇开展的“红歌大赛”等一系列反腐倡廉宣传教育月的活动开展，使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识。我感觉收获很大，使我又一次净化了心灵，明白了努力方向。现就个人的学习情况及对党风廉政建设的认识谈一下几点心得：

一、注重学习，让廉政要求入心入脑

以前总认为，党风廉政建设主要是领导干部的事，与自己关系不大，通过学习，使我认识到，任何腐化、腐败行为都有一个演变的过程，都是从不加强学习，不注重思想改造开始的，学习教育是最有效的预防。

首先要坚持政治理论学习，筑牢理想信念。要用科学发展观武装自己的头脑，一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造，筑牢信念大厦的根基；其次要经常学习廉政规定，通过学习，明白什么能做，什么不能做，脑子里始终要有明确的界限。自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度审视自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定；第三，还要学习王瑛等先进人物的事迹，用她们的事迹不断鞭策自己，查找差距，提高觉悟；第四，要用反面典型警醒自己，那些以身试法的人的问题就出在世界观、权力观上，出在缺乏自律意识上，正是由于少了自我学习，自我教育，走上了与人民为敌的邪路。

二、严以律己，及时扫清思想灰尘

市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想。稍有不慎，思想就可能被腐蚀，就会犯错误、栽跟头。所以我们每一名共产党员及干部一定要在事非原则上泾渭分明，小节上时时刻刻从严把握，及时清扫思想的灰尘，自重、自省、自警、自励，干干净净踏踏实实干事，清清白白堂堂正正做人。

那些落马的贪官们，是怎么做上不归路的呢？翻开那些走上了与人民为敌的腐败分子的履历，他们之中有些人也为党兢兢业业地工作过，做出过很大的贡献，有些人很有才华，他们也不是无视中央对党风廉政建设和反腐败斗争提出的明确要求和告诫。岂不知正是侥幸的心理撬动了他们放纵的行为，用膨胀的欲望摧毁了是非的界限，他们认为自己做得天衣无缝，神不知鬼不觉，就这样步步走向深渊。在日常工作生产中，他们哪一个口上不是强调要强化自律意识，强调从政之德，但在碰到具体事和人时，往往难关情面关，被各种利益“引着”、“推着”，济南市原人大常委会主任段义和、陕西高速集团原董事长陈双全的例子就说明了这些，他们心口不一，言行不一，自己断送了自己的美好前途，走上

了与众叛亲离的道路。通过学习，我们要在不断在思想上自律，在制度面前自律，在监督中自律，在不断经受考验中强化自律。将警钟敲给自己，长鸣不绝于耳，才能有如履薄冰般的谨慎、如临深渊般的警醒。不断要克服贪念，从一个个腐败份子因贪婪而走上穷途末路的人生悲剧里，我们不难发现他们都是贪欲的恶性膨胀而起的。陈双全说过：“下不为例”，开始还害怕，后来就不怕了，为什么他们收受贿赂时原本颤抖的手就不那么颤抖了，原本怦怦跳的心也不那么紧张了，收受贿赂也就心安理得了。贪婪使他们已经变得头脑不清了，贪婪的闸门一旦打开，贪欲会如洪水决堤一泻千里，不可收拾。如果他们在生产中培养健康的生活情趣。明白一个党员最基本的价值取向和行为准则，洞察人的某些情趣爱好若处之不慎，就可能变成弱点这些道理，就避免了操守不严、品行不端这些违法违纪现象，不至于理想信念的“总开关”失灵。近年来暴露的党员干部腐败案，无一例外地印证了这个规律。

三、干净履责，从源头上杜绝不廉政行为

腐败现象的存在是我们不容回避的问题。自古以来，官场“贪墨”吏治不修是最伤群众的感情，最损害人民群众利益的。作为一名纪检委员，我们要保证为干干净净为国家和人民工作，取得人民信任，做思想干净、行为干净、作风干净、关系干净的公职人员。

一是思想干净。做对党赤胆忠诚，对人民真心实意，对工作兢兢业业，把自己锻炼成为一个纯粹高尚、有益于人民 的人；二是要行为干净。勿以恶小而为之，小节里面有政治，小节里面有方向，小节里面有人格，小节里面有形象。一个小节上过不了关的党员，也很难在“大节”上过得硬，不拘小节必然终累大德。我们一定要对每一件事，始终做到慎独、慎初、慎微、慎行；三是作风干净。无论在什么岗位、想问题、做事情，都要坚持原则。无论是公务应酬，还是和人交往，都应保持健康的生活作风，用正气坦荡的清水冲掉生活腐化的灵魂污垢，防止因受到不干净的、不良的生活作风而迷失我们的方向；四是关系干净。只有关系干净，才能清正廉洁、理清思路、不徇私情。

四、自觉接受监督，学会保护自己

失去监督的权力，必然滋生腐败；脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名党员干部职工都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。其实这也是有效地保护我们干部，保护我们自己的有效方法。在政府部门工作，我常常告诫自己：

一是自觉加强理论和专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。二是克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。三是继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，努力使自己成为一名优

秀的政府工作人员。四是加强群众监督，群众永远是一面“镜子”，可以正衣冠正品行。五是是做到自我监督，始终把党纪国法牢记于心，时时拿廉政行为这面“镜子”对照自己。

我们每一个人要从自己的工作性质、业务特点出发，彻底转变“我们小职工不存在也不需要反腐倡廉”的错误想法，积极主动地承担起反腐倡廉职责。作为一名普通政府工作人员，我要认真学习党的路线方针政策，学习专业知识，不断提高自身政治素质和业务素质。在工作中，严格遵守单位制定的各项规章制度，服从领导安排，遵纪守法，爱岗敬业，认真履职，完成领导安排的各项工作任务。从思想意识和高度上要求自己树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律和法制观念，遵纪守法、廉洁从政、勤政为民的办事能力。通过不断的实践，为札萨克镇事业贡献自己的一份力量，促进我们美好家园和谐健康发展。

第三篇：廉洁从政勤政为民

廉洁从政勤政为民

清正廉洁是时代的呼唤，勤政廉政是人民的期盼。历史的车轮滚滚向前，当我们尽享今天幸福生活的时候，我们无法忘记，正是在中国共产党的正确领导下，我们翻越了一道又一道坎，战胜了一个有一个困难。现在的我们正朝着全面建设小康社会的目标不断前进！美好的明天需要我们共同去描绘，光明的前景需要我们共同去开创。然而，在现实社会中，也出现了一些不和谐的音符：腐败现象的存在是我们不容回避的问题，一个个反腐大案浮出水面，一次又一次地为我们敲响了反腐倡廉的警钟。

任何腐化，腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程，把劳思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观，人生观，价值观的改造。要学习贯彻“三个代表”重要思想，坚实立党为公，执政为民，必须坚持把反腐败斗争深入进行下去。要坚持标本兼治，综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理腐败问题。要加强理想信念教育和廉洁从政教育，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重，自省，自警，自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气，昂首锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

党的十六届四中全会通过——中共中央关于加强党的执政能力

建设的决定=中，明确提出了加强党风廉政建设，深入开展反腐斗争是我党提高的执政能力，巩固党的执政地位的一项重大政治任务。做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风，我们要是求真务实成为行动的准则，贯彻和体现在各项工作的具体实践中去。

作为社保系统普通的一员，讲党性就是要求党员干部讲政治，要胸怀大局，坚持与时俱进的理论品格，坚持原则，公道正派，在大是大非面前敢于表明态度，立场坚定，旗帜鲜明，重品行，就是重视培养高尚的道德和操守，自愿拥护党的领导。

旗帜鲜明地维护党的形象，各负其责，支持和参与党风廉政建设和深入开展反腐败斗争，做到廉洁自律，加强自身业务学习，劳苦熟里正确的世界观，人生观，价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律的复制观念，做遵纪守法，廉洁从政，勤政为民，切实转变作风，务实高效，开拓创新的风范。大力弘扬无私奉献精神和党员干部廉洁自律，严于律己的表率。

尊敬的各位领导，各位同事：孟子曰：“道虽逊，不行不至，事虽小，不为不成。”就让我们从每一件小事做起，立足自己的本职岗位，以务实的态度，勤奋的精神，连接的作风投入改革发展的浪潮中，共同创造更加辉煌的明天！

第四篇：廉洁从政勤政为民征文

廉洁从政勤政为民征文

胡锦涛在十七届中央纪委二次全会上强调:“当前和今后一个时期，加强反腐倡廉建设，必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点，强化权力制约和监督，深化改革和创新体制，拓展从源头上防治腐败工作领域，努力形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制，切实提高反腐倡廉建设成效，为全面建设小康社会提供有力政治保证。”因而，在新的形势下，要积极探索反腐倡廉建设新思路、新举措，运用“五大运行机制”，力促广大党员领导干部廉洁从政，勤政为民，为地方经济社会又好又快发展提供坚强后盾。

一、宣传教育形式多元化，是加强反腐倡廉建设，营造党员领导干部廉洁从政，勤政为民的坚实基础。人的意识正确与否，关系到人的行动方向，只有加强对党员领导干部的正确引导、正确宣传教育，这样通过长期的潜移默化的教育影响和渲染，坚定广大党员领导干部拒腐防变的思想防线。多年来，反腐倡廉建设在宣传教育方面，形成了宣传形式的长期以来的不变规律。如举办反腐倡廉歌唱大赛、知识比赛，要么就是电视、报刊和户外广告宣传等等，从形式上看形成了一定的声势，是乎反响效果好。但是这样的宣传教育没有 起到从灵魂深处得到震撼，没有达到反腐倡廉的效果，治标不治本。要采取多元化的宣传教育形式，更多的触及党员领导的灵魂，从而坚定反腐倡廉的理想信念。一是创新宣传教育模式。在电视上不定期地制作宣传标语，滚动宣传，并开设反腐倡廉相关栏目；在报纸上落实专人负责联系开辟专栏，不定期宣传反腐倡廉工作开展情况，这样长期在党员领导干部中敲响警钟。纪检监察部门是抓反腐倡廉工作的主要部门，可能有的人认为工作性质特殊不利于报道，其实，只要正确把握好舆论宣传教育导向，这方面的题材是非常多的，可从不同的侧面，不同角度反映反腐倡廉工作的做法及成效，反腐倡廉工作的措施等等，可消息、可通讯、可言论，题材多种多样，只要善于挖掘整理，纪检监察部门也是宣传教育的新闻“富矿”。二是抓好社会宣传教育活动，在全社会营造反腐倡廉浓厚氛围。积极开展反腐倡廉进社区、进机关、进家庭的“三进”教育活动，举办演讲比赛、知识竞赛、小品大赛、歌唱大赛等等，掀起人人倡导反腐倡廉的浪潮；采用多种形式在公众显目位置制作户外广告画，让人们时时在脑海中筑牢反腐倡廉的思想防线。三是广泛而深入开展反腐倡廉的实践活动，不定期在党员领导干部中举办警示教育体验活动，如可以在看守所举办警示教育讲座，请犯人现场说法；让党员领导干部“进”牢房参观体验犯人生活，参加法庭审判犯人旁听，党员领导干部携带家属子女参观监狱、劳教场所等等。这样通过形式多元化的触目惊心的宣传教育形式，从思想灵魂深处教育广大党员领导干部及其家属固守党纪国法的防线，形成拒腐防变的铜墙铁壁，打下反腐倡廉的坚实基础。在铜仁地区沿河自治县就组织乡科局级干部参加旁听法院审判违纪违法的党员领导干部，接受深刻的警示教育，收到了良好的效果。

二、常规检查规范化，是加强反腐倡廉建设，力促党员领导干部廉洁从政，勤政为民的纪律保证。任何一项工作，形成了长效机制，形成了一种制度，形成了一种常规检查，就能让反腐倡廉工作深入人心，警钟长鸣，就能让广大党员干部绷紧反腐倡廉这根弦。时下，纪检监察、法检反贪部门每年要例行检查政府综合部门的财务状况。这从表象上看形成了一种制度。其实不然，这种检查尤如走马观花，不深入。用老百姓的话说，叫走走形式。如果常规检查规范化能落到实处，对反腐倡廉工作是能够起到很大的振摄作用，其实这也是落实加强党内监督检查的重要途径。检查的过程实际上也是对一项工作的督查过程，既是对工作的检查，也是对工作的督促，有利于工作的正常有序开展。当前，在反腐倡廉建设中普遍存在常规检查单一化，要么就是哪里有举报违纪违法就检查哪里，要么就是例行公事调一些部门、单位的帐本翻一翻，查一查有什么问题，软化了常规检查的力度和范围。当前，加强反腐倡廉建设，急需建立常规检查的机制，细化财务检查的分类内容，建立单位财务收支等方面的分账制度，查有无违纪违规、有无超标等内容。一是分轮流检查各部门的财务执行情况，查错纠正，查违纪违法扭蛀虫。这需要纪检监察机关、检查院、反贪部门大胆地检查，不仅要查党委、政府所辖部门，还要大胆地自查，查自身所属部门，这样才能服众，百姓才无话可说。二是检查内容要广泛化，不仅要查财务，还要查在办事办文中看有无违纪违法行为，如重大事项是否集体研究，党政领导干部有无插手干涉工程等违纪违法，甚至犯罪行为。三是纪检监察部门自身也要自查，上级纪检监察部门也要对下级纪检监察部门进行检查、进行考核，重点查自身办案是否合法遵纪，办案中有无违纪违法行为，这样通过检查在全社会、党的各部门形成一种风清气正的良好氛围。四是对党员领导干部工作作风和生活作风的检查。这是加强反腐倡廉建设的一个重要环节，很多领导干部腐化堕落就是载在工作作风漂浮、生活作风蜕变开始的。要建立具体的可操作的检查机制。如对党员领导干部进入高消费娱乐场所的要求、对党员领导干部工作作风的具体操作要求，如是否作风粗暴不作为的行为等问题。五是组建独立的部门，建立加强对党员领导干部八小时以外的监督运行机制。“八小时之外”的检查在当前的反腐倡廉建设中固然已提出，但缺乏可操作性，多数是在领导讲话中提及到，缺乏真实可行的操作办法。因而，纪检监察机关要组建 单独的部门，其职责就是专门针对党员领导干部八小时之外的督查。近年来，尽管强调“八小时之外”的检查，但实际上由于缺乏可操作性，而形同虚设。要建立“八小时之外”检查的可操作性标准，组建专职机构，配置必要的办公设备，使“八小时之外”的检查落到实处，而不是一句“口头禅”。

三、加大案件查处和打击对象双重化，是加强反腐倡廉建设，力促党员领导干部廉洁从政，勤政为民的“双刃剑”。案件查处和打击对象双重化，有利于一改多年来只注重打击查处党员领导干部的单一性。要坚持案件查处力度加大和打击对象双重化，达到既严厉打击违纪违法和犯罪，惩前弊后，治病救人，又能振慑行贿和受贿人员，对违法违纪犯罪行为有较好的预防作用。一是充分发挥纪检监察机关的主观能动性，主动查处各级各部门及其责任人的违纪违法行为，甚至犯罪行为。当前，群众中有人认为违纪违法行为是举报才查，没有人举报即使违纪违法犯罪也就没有人追究，这在群众和广大干部中造成了不好影响，似乎是实行举报查办制，查处力度不大，主观能动性没有很好地发挥，应该建立举报必查、查必究和主动查、查必果相结合的案件查处机制，推进反腐倡廉建设持续健康发展。二是严厉打击违法违纪犯罪分子，打击对象实行双重化。就是既要打击造成恶劣后果和影响的直接责任人，又要打击造成恶劣后果和影响的间接责任人。如当前一些地方查处的党员领导干部受贿问题，只追究查处 了受贿的党员领导干部，没有追究行贿的客商、民营企业家或个体户，这种仅起到了治标不治本的结果。既要打击受贿的党员领导干部，依法依纪严惩不怠，又要打击行贿的人，不管行贿的人是干部、还是客商、还是农民，都要追查责任，否则，行贿的非国家公职人员就会得尺进丈，前赴后继地行贿我们的党员领导干部。一些党员领导干部的思想防线经不起这些糖衣炮弹的攻击，就会被这些人引诱走上违法违纪的道路。这是当前我们党加强反腐倡廉建设急需解决的问题，不然，反腐倡廉建设就会恶性循环，甚至给我们党执政带来严重的威胁。

四、改革组织人事用人制度，是加强反腐倡廉建设，力促党政主要领导干部廉洁从政，勤政为民的政治组织保证。加强反腐倡廉建设成效如何，党政领导干部的综合素质和执政能力的高低是决定因素。一个地方的党风廉政建设如何，关键取决于党政主要领导干部的执政能力问题。因而，我们改革组织人事用人制度，科学合理地选拔党政主要领导干部，才能推动反腐倡廉建设健康发展。一是选拔的党政主要领导干部最好要有从事纪检监察和“两院”的相关工作经历。这样党政领导干部能在较短的时间内查准反腐倡廉建设中存在的问题，并能科学地提出解决问题的办法和措施。二是大胆地起用纪检监察机关和“两院”的德才兼备干部在一定的领导岗位上锻炼，作为党政主要领导干部的“人才库”资 源。这样才能为加强反腐倡廉建设的持续健康发展提供人才保证。三是建立干部人事用人制度的大循环机制。干部要进行多岗位锻炼，进行大循环选拔任用，加大干部交流选拔任用力度，将优秀的党员领导干部选拔到纪检监察和“两院”机关进行培养，或挂职学习锻炼。这方面在铜仁地区迈出了实质性的一步，从基层选拔优秀党员领导干部到铜仁地区纪委进行挂职学习。

五、完善干部监督与爱护的运行机制，是加强反腐倡廉建设，力促党员领导干部廉洁从政，勤政为民的重要法宝。监督就是给我们的党员领导干部打“预防针”，力促其不变质、不蜕化。对干部进行监督的过程，实际上也是爱护干部的过程，这可以有效地预防党员领导干部违纪违法，有利于促进党员领导干部廉洁从政。一是要完善人大代表、政协委员的监督机制。凡是人大代表、政协委员在监督中发现党员领导干部的问题，纪检监察机关就要一查到底，并将检查和查处情况反馈人大代表和政协委员，公告社会，接受群众监督。否则就会形同一种形式，丧失人大代表、政协委员监督的士气。二是完善纪检监察机关派驻各单位纪检组的监督职能。向各单位派驻纪检组是对该单位监督管理的一种重要手段。但如果纪检工作人员素质不高，该单位的党员领导干部又有经济甚至是政治方面的问题，那派驻单位的纪检人员就会同流合污，形同虚设。因而，要清退调离甚至查办纪检监 察机关内部的不合格不称职人员。同时，要将派驻单位的纪检人员实行人、财归统，统一由纪检监察部门管理和考核，工资、福利待遇由纪检监察部门统发。这样，统一纪检监察系统的思想，增强纪检监察系统的战线意识和反腐倡廉的凝聚力、战斗力。

第五篇：廉洁从政、勤政创业

廉洁从政、勤政创业

李江宁

李江宁，男，1966年12月出生，汉族，1986年参加工作，1994年7月加入中国共产党，大专学历，高级工人职称，曾先后历任张家湾书记、五道河子副场长，现任老股流林场场长。

一直以来，李江宁同志在工作、自身学习、生活中始终保持共产党员本色，牢记党的宗旨，一心扑在工作上，工作勤奋努力，为人正直无私，作风扎实过硬，工作成绩非常突出，受到上级领导和同事们的高度评价。

一、强素质、讲政治，做工作的领路人。

1、李江宁同志以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观和正确政绩观，认真落实党风廉政建设责任制，按照强素质、讲政治，做工作的领路人的要求，自觉加强政治、业务学习，努力提高自身素养。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和上级领导的一系列重要讲话，深刻领会精神实质。在开展学习实践科学发展观的活动中，结合林场实际，用科学发展观的理论武装头脑，指导行动。他亲自下到基层，进一步地考察和探索林场发展的转变和把好工作的质量关口。在思想上、政治上自觉做到与以邓士君为首的局党委、林业局保持一致，积极履行自己的职责，扎实开展工作。

2、李江宁同志作为林场的领导，提高班子成员的政治敏锐性2-

泥路面，在物资采购上，严格把工程质量、维修质量、物资价格关，做到“事事从源头抓起，过程步步督察”，做到一提方案、二询价、三上会、四在确保产品质量的前题下，降低采购成本费用，为林场节省了不少的费用。

三、关爱职工 无私奉献

1、李江宁同志平易近人、与职工同甘共苦。他经常亲临一线，慰问职工，认真听取职工、科室大员、班子成员的意见和建议，以此增强沟通，增进理解，及时了解和掌握职工、科室大员、班子成员的思想动态，有的放矢地开展思想政治工作，力求通过林场文化建设，把职工、科室大员、班子成员的思想统一起来，并对提出好建议的人员打气鼓劲，使广大职工群众、科室人员倍受鼓舞，从而促进林场的和谐。

2、李江宁同志关爱职工，视职工如同亲人。双河有位叫于秀英的孤寡老人生活艰苦，当得知这一消息后，李江宁同志与其它科室领导一道立即赶往老人家探望。他这种关爱职工，视职工为亲人的精神赢得了职工群众的交口称赞。

李江宁同志的事迹仅仅是多福廉政、勤政一个缩影，在他一心为林场或不为物欲所扰的自律精神鼓舞下，林场涌现出许许多多廉政、勤政、优政的优秀领导干部，正是由于他们做到了清正廉洁，带动广大职工使林场的发展、安全及文明创建等各项工作取得诸多亮点。

孟子曰：“路虽远，不行不至；事虽小，不为不成”。林场的-3-

振兴发展呼唤着廉政、勤政、优政的好干部，广大职工热切企盼着廉政、勤政、优政的好干部，改革发展的大环境造就着廉政、勤政、优政的好干部，愿我们身边的好干部越来越多，就让我们全体干部职工以李江宁同志为榜样，从每一件小事做起，立足自己的本职岗位，以务实的态度，勤奋的精神，廉洁的作风投入林场建设发展的浪潮中，共同创造中更加辉煌的明天。