二00七年度纪检监察工作总结2

第一篇：二00七年度纪检监察工作总结2

二00七年度纪检监察工作总结

今年以来，我局纪检监察工作在省、市局党委和省局纪检监察处的领导下，在市纪委、监察局的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七大和十七大以来历次全会精神和胡锦涛总书记中纪委第七次全会讲话精神，认真贯彻落实国家局、省局纪检监察工作会议精神，紧紧围绕市局党委的中心工作，按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要的要求，坚持标本兼治，大力推进惩防体系建设，进一步强化“四个纪律保证”，整个纪检监察工作取得了新的进展和明显成效。现将一年工作汇报如下：

一、加强组织领导，提供了强有力的组织保证

为进一步做好纪律检查工作，根据我局机构、人员调整之后的具体情况，按照省局《关于印发市局（公司）纪检监察组织机构和队伍建设的意见》（鲁烟党„2006‟79号要求，市局党委对纪律检查委员会进行了相应调整，做到了分管领导靠上抓，职能科室具体抓。同时，为拓宽廉政信息渠道，切实发挥民主监督作用，我们还在各县局和市局选拔了一批优秀同志任党风廉政信息监督员，定期收集基层廉政动态，及时了解各级领导干部廉政勤政情况，建立健全了纪检监察工作的组织网络。

二、强化反腐倡廉宣传教育，营造了崇廉尚洁的浓厚氛围1

牢牢坚持教育为先，注重增强反腐倡廉宣传教育的针对性和实效性，努力扩大廉政文化的影响力和渗透力，营造了崇廉尚洁的好风气。

一是坚持开展教育活动。我们按照年初制定的学习计划和教育内容，利用周二、四下午政治学习时间开展了一系列党风廉政教育和专题教育。今年我们重点进行了廉洁奉公、勤政为民的专题教育；巩固和扩大先进性教育活动成果教育；通过邀请有关部门领导作专题报告、参观革命传统教育基地等一系列活动，对党员干部进行生动实际的教育等。在全市系统纪检监察干部中广泛开展了社会主义荣辱观、科学发展观学习教育活动，通过举办集中辅导班、召开专题报告会、记学习笔记、写心得体会等形式，全市系统广大纪检监察干部牢固树立了立足本职、服务大局的中心意识和责任意识，收到了良好的宣传教育效果。

二是大力加强廉政文化建设。在职工休闲活动比较集中、人流相对密集的地段设计安装了以“八荣八耻”、反腐倡廉为主要内容的宣传版面，举办了廉政文化书画展，在全市烟草系统营造了廉荣贪耻的深厚氛围和良好风尚。

三、切实加强领导干部作风建设，形成了风清气正的良好环境

一是抓好领导干部廉洁自律工作。严格按照上级部署要求，制定下发了领导干部廉洁自律规定，高考期间，及时下发通知，坚决封杀党员干部在子女考取大学后乱发请柬、大摆宴席、借机敛财现象，从严规范领导干部从政行为。严格落实述职述廉、廉政谈话等制度，加强对领导干部的监督，为？名领导干部建立了廉政档案，记录每位领导干部在廉政方面的情况，作为领导干部业绩考核的重要依据。

二是加强财务管理。坚持以“作风建设年”活动为抓手，以加强财务管理为切入点，规范从政行为，倡树良好风气，对全市系统财务管理工作提出了明确具体的要求。总的就是要把握好“一个大前提”、“三个关键环节”。“一个大前提”就是各单位内部财务管理要完全符合《会计法》等相关法规，严格执行“收支两条线”和财政统收统支规定，严禁任何单位和机关内部科室巧立名目设立“小金库”。“三个关键环节”就是：（1）做到账目清楚，对所有收入和支出都要全部纳入本单位财务统一管理，收支明细，账目健全，台帐规范。（2）要实行民主理财，规范机关财务报销审批程序和权限，各项支出都要由经办人、分管财务或业务的负责人、单位主要负责人共同签字后方可报销，要建立由干部职工代表参加的财务监管小组，定期对本单位财务收支情况进行审核，发现问题，及时纠正。（3）要加强财务公开，各单位财务开支每季度必须向班子成员或本单位干部职工公布一次。对重大开支项目，采取一事一公开、一票一公开的办法，及时予以公布。对干部职工提出的疑议，认真作出解释和答复，减少一些无端猜忌和不必要的矛盾发生，防止因财务管理出现各种问题，促进单位内部团结和谐。

四、强化内部监督，树立了烟草行业良好的社会形象

通过强化内部监督，加强监督检查，促进全行业坚持依法行政，严格规范审批、管理行为；坚持依法经营，严格规范生产经营行为；坚持依法理财，严格规范财务管理和资产经营管理行为；坚持廉洁自律，严格规范领导干部权力运行。今年以来，积极参加了市局组织的大宗物资采购竞标会、区局中层骨干竞争演讲、干部民主测评、五查五看等有关活动，列席了党委民主生活会。全市烟草系统生产经营秩序明显好转，管理行为不断规范，树立了烟草行业良好的社会形象。

下一步工作打算及措施

2008年，纪检监察工作将以廉政建设为龙头，以贯彻“四项责任”为抓手，以执行到位制度建设为切入点，以信访工作为突破点，深入开展纪检监察工作，强化和深入效能监察，不断加强对领导干部的宣传，培训力度，构建惩治和预防腐败体系，为培养和造就优良干部提供有力保障。

（一）认真贯彻落实党风廉政建设责任制。结合领导干部述职述廉工作，继续做好党风廉政建设责任制落实情况的检查考核工作。

（二）认真落实廉洁自律各项规定，进一步规范领导干部从业行为。严格落实“四大纪律，八项要求”和《廉政准则》，强化对领导干部的监督，防止因监督的弱化和缺位，使问题得不

到及时的发现和解决，导致小问题演变成大问题，一般违纪问题演变成严重违纪违法问题。不断拓宽监督渠道，积极探索事前、事中和事后监督，发挥监督合力，保证权力的正确运用。

（三）加强制度建设，做好案件防范工作。从抓制度建设入手，认真查找执行制度上的漏洞，加强对专卖管理、业务经营和重点部门的监督检查工作力度。加强对制度执行情况的跟踪、反馈、分析，查找制度落实中存在的问题，及时采取有效措施加以解决，促进用制度规范从业行为、按制度办事和管人的机制。大力表彰遵章守纪的先进典型，严肃查处各种违规违纪行为，努力营造遵章守纪光荣，有章不循，违章操作可耻的内控文化氛围。强化监督检查工作，促进规章制度的落实。继续加大企务公开的力度，拓宽民主监督渠道。加强案件查办和责任追究的力度。

（四）加大信访初核和自办案件力度。要按照《省纪检组、监察处办理信访事项规则》，进一步规范登记、办理、回复、归档工作流程，加大信访举报核实力度。

（五）继续做好反腐倡廉宣传教育工作。我们要结合开展商业贿赂专项工作，突出抓好党员干部特别是领导干部和关键岗位干部职工的廉政教育，突出抓好廉政文化建设，解决好学法、知法、守法问题。不断创新教育方式，把教育与管理、教育与惩治、自律与他律结合起来，增强教育的针对性和实效性。

总之，08年纪检监察工作将在我局党委“更新理念、科学定位、强化管理、奋战攻关”的方针政策指引下，进一步贯彻

党的十七大精神，落实党风廉政建设责任制，加大纪检监察工作力度，不断改进工作作风，不断增强反腐倡廉意识，切实履行工作职责，以高度的政治责任感和历史使命感，全面推进我局党风廉政建设，为实现快速稳定地发展作出最大的贡献。

二00七年十二月二十日

第二篇：度党风廉政建设和纪检监察工作总结

子路镇2011党风廉政建设和纪检监察工作总结

2011年，子路镇的党风廉政建设和纪检监察工作，在县纪委和镇党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，根据县纪委年初工作安排，结合本镇工作实际，认真制定全年工作意见，分解责任目标，突出工作重点，并围绕加强党的执政能力建设、经济建设、农村稳定、基层基础等工作，重点抓党员、干部廉洁自律，违法违纪案件查处，经济环境治理，干部作风转变等工作，为全镇的经济快速发展，农村社会稳定，提供了有力的政治保证。现将今年以来工作总结如下：

一、开展党性、党风、党纪教育，全面提高党员、干部素质。

通过在镇、村两级党组织中开展党员、干部的党性、党风、党纪教育，并结合党员先进性教育活动，使整个党员、干部队伍廉洁自律意识和拒腐防变能力有了新的增强。一是组织党员干部认真学习十六届六中全会，中央、省、市纪委全会和县纪委会议精神，学习“两个条例”、“四大纪律、八项要求”、市委关于领导干部从政十二条规定和《河南省乡镇领导干部和基层站所负责人廉洁自律若干规定》，通过学习从思想上提高了对党风廉政建设重要性的认识；二是组织乡、村党员、干部职工观看反腐倡廉电教片，剖析一些典型违法违纪案例，用正反两方面的事例，对干部职工开展生动形象的宣传教育，增强拒腐防变和抵御风险能力；三是利用镇机关周一下午集中学习的制度，带领党员干部学习党纪政纪处分条例，增强遵纪守法的自觉性。通过学习提高，广大党员干部从思想上筑牢了抵御腐败的坚固防线，党员、干部队伍整体素质和形象有了良好改观；四是结合今年河南省纪俭监察干部队伍建设年活动，加强对党员，特别是纪检监察干部的针对性教育，优化党员干部的从政环境，通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，提高了党员干部的拒腐防变能力。

二、深入贯彻落实党风廉政建设责任制，抓好领导班子及所站廉洁自律工作。

我镇认真贯彻和落实了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的反腐败领导体制和机制。

一是严格落实党风廉政建设责任制，年初就把党风廉政建设工作纳入全年整体工作，与经济和中心工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核，并明确党政“一把手”是第一责任人；二是建立了子路镇《党风廉政建设责任制分解责任目标》，对党政班子成员的责任进行了分工界定，除自身搞好廉政外，还要对分管部门及其人员负廉政领导责任，既要抓经济业务工作，又要抓党风廉政建设，实行“一岗双责”，使党政领导班子抓党风廉政建设的责任更加具体。三是认真落实七项制度，即支前审批把关制度、支后限时报账制度、会审会签制度、政府采购及外出取物制度、限时报告制度、固定资产入账制度、专项资金管理制度和以收定支量入为出制度。凡重大事项，重大开支都要由集体研究决定，并在开支时做到会审会签。

三、强化监督，抓好机关和部门工作作风建设。镇纪委采取有效措施，抓好机关干部和部门工作作风建设，增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。一是规范机关干部的工作秩序，严格工作纪律。为严肃机关干部工作纪律，镇纪委协同镇政府办公室制定了机关干部学习制度，上班签到制度，值班制度，包村责任制度等，狠刹机关干部工作作风散漫现象，实现了机关干部工作的正常化、规范化；二是狠抓行政村和部门的政风行为建设，提高工作的透明度和群众的满意度，镇纪委每年都组织村委会和部门的服务对象对村和部门的服务质量、工作作风进行民主测评，发现问题，及时批评教育并督办整改；三是以规范村级财务管理制度为重点，抓好村级财务监督审计工作，杜绝村级职务犯罪。今年是村支两委换届年，在村支两委换届前，镇纪委根据党委政府的安排部署，对全镇24个行政村财务进行换届前得全面审计，有效避免了有些干部由于下台之后而引起不必要的纠纷。同时，对监督审计发现的问题一律向群众公开，接受群众监督，避免了因不公开而造成党员群众对村干部的误会，给群众一个明白，还干部一个清白，从而推进了村级各项工作的开展。

四、加强领导，健全机制，深入推进党务、政务公开工作。

为全面落实党的十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，切实加强党内监督，改善党的领导方式和执政方式，提高党的领导水平和执政能力，确保广大党员群众行使民主权利，我镇对党务、政务公开工作高度重视，统筹安排，精心组织，认真实施，确保实效。一是实行“党委统一领导，部门各负其责，纪委协调监督，群众积极参与”的领导体制和工作机制。镇党委成立了党务公开工作领导小组，由镇党委书记任组长，党委副书记、纪委书记任副组长，组织、纪检、宣传，各党支部书记为成员。领导小组下设办公室，负责党务公开的协调指导和督促检查等日常工作；二是党务、政务公开的内容更加深入具体。党委制定党务公开工作实施意见，各党支部结合实际，提出党务公开的初步方案（包括公开内容、形式、程序及时限等），党委对各支部的初步方案审定后实施。公开的内容由原来的仅限于财务，现已扩展到人事、思想建设、制度建设、领导分工、重点项目建设等各个方面，进一步密切了党同群众的联系；三是建立监督机制，镇党委聘请了党务监督员16员，有当干部、人大代表、党代表、政协委员、非党人士和妇联；四是利用今年7月1日全国第一个党务公开日这一契机，在全镇范围内加大对党务、政务公开工作的宣传，通过电视、广播、会议等形式宣传党务、政务公开工作的意义和重大作用，镇政府还制作多块不锈钢宣传栏对机关党务、政务进行全面、深入的公开，这一步加强了党同群众的联系，为群众解决实际困难提供了帮助，赢得了群众的信任和拥护。

五、加大查办违法违纪案件工作力度，维护了党纪国法的严肃性。

一年来，共受理群众来信来访举报案件6起。对群众的来信来访，镇纪委高度重视，认真负责，及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中，对极个别工作不负责任的干部给予诫勉谈话，对一些群众关心的热点、难点、影响面大的信访案件，请求上级纪委予以支持查办，确保处理的权威性和严肃性，对一些确属不实的信访举报，为涉及的党员、干部澄清了问题，保护了干部。今年3月份，长堰村民反映村干部挪用新农保资金，镇纪委经过初步调查，发现问题比较严重，请县纪委对该案进行了查处，共追回挪用资金8万元，并对责任人进行了应有的纪律处分。今年7月份，翁湾村杨湾组村民联名反映村干部王某冒领退耕还林款，镇纪委经过调查核实，发现查无实据，还村干部王某以清白。对有一般违纪问题的党员、干部，则本着“惩前毖后、治病救人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们自觉走上正确的轨道，为经济建设献力出力，多做贡献。

六、信访工作扎实有效，及时化解和疏导各种矛盾。今年我们加强了纪检监察信访举报工作：一是坚持领导接待来访制度，每天都有一位班子成员负责来访接待，包括双休日，并且有信访案件必查结果；二是建立乡、村、组三级纪检信访网络，全镇有固定联络员35人，辐射全镇24个村和居委会，切实加强监督；三是纪检监察信访干部牢记党的宗旨，时刻怀着一颗对困难群众乐于帮助、视群众诉求重于泰山的心，以满腔的工作热情，用春风化雨般的爱，化解了一批批来访群众的满腹怨气，架起了一座座党和政府与人民群众之间的连心桥。一年来，我们受理多起上访事件，办结率达100%，使全镇上访事件和上访人员出现逐渐减少的良好局面，在我们心中，始终“群众利益无小事”。今年9月份，在全镇对低保进行检查之际，我镇殷湾村张某反映某低保金有问题，准备向上级部门上访，镇纪委得知情况后，立即派人到实地对相关当事人进行调查，及时解决了张某的问题，张某全家满心欢喜，心存感激，逢人就夸党的政策好、人民政府好。由于提前预防，措施得力，今年我镇没有出现一起越级上访和集体上访事件，纪委书记孙强同志被评为信阳市纪检监察信访工作先进个人。

七、扎实开展纠风专项治理和行风评议工作，维护人民群众的切身利益。

按照党中央、国务院的统一部署，镇纪委把减轻农民负担、制止中小学乱收费、治理“小金库”和公务用车等作为纠正部门和行业不正之风的重点，认真开展工作，进行专项治理。9月份，又组织代表对政府各部门进行了行风评议工作，不断促进各行业自身建设，更密切同群众的联系。

八、存在的主要问题。

1、个别党员干部对反腐倡廉工作认识不到位，影响教育学习效果，有待今后加强教育管理；

2、农村基层党风廉政建设有待进一步加强。

九、明年工作打算

1、继续组织广大党员干部深入学习有关党风廉政文件精神，增强广大党员干部反腐倡廉意识，不断加大党内监督的力度；

2、严格落实党风廉政建设责任制，不断深化内容，拓宽其领域；

3、深入群众了解情况，切实转变领导干部工作作风，切实为群众办好事、办实事；

4、不断深入党务、政务公开的内容，完善监督机制，创新党风廉政建设工作措施，促进党风廉政工作向前发展；

5、加大查处力度

总之，一年来，通过党风廉政建设和纪检监察工作的深入开展，干部在廉洁自律、工作作风等方面发生了新的变化，使党组织在群众中的吸引力、在党内的凝聚力、工作中的战斗力有了很大的提高，全镇上下呈现出社会稳定，农民群众安居乐业，广大干群共谋发展的大好形势。我们决心在今后的工作中，进一步加大工作力度，改进工作方法，争取取得更好的成绩。

中共子路镇纪律检查委员会

2011年12月15日

第三篇：度检察院纪检监察工作总结

年初以来，按照既定工作目标和总体安排，积极开展了纪检监察工作，全面履行工作职能，逐步加强了对内执法监督力度，牢固树立了“立检为公，执法为民”的思想，坚持从严治检、标本兼治、综合治理的方针，建立并形成了惩处预防并举，教育监督并重的防范体系，实现了全年无违法乱纪案件、无错案、无重大办案安全责任事故的目标。现将全年工作总结如

下：

1、健全组织机构，纪检监察工作摆上党组议事日程。加强队伍建设是推进各项工作的前提。依据上级院纪检监察部门“只能加强，不能削弱”的要求，配备纪检组长进党组，选调1名政治素质好、业务能力强的年轻干警任专职纪检干事，为纪检监察工作创造了良好的工作环境和条件，充分调动了纪检监察干警工作的主动性、，积极性。一年来，检察长及班子成员先后四次听取纪检监察工作汇报和研究部署党风廉政建设工作。

2、狠抓制度建设，落实党风廉政建设责任。一是按照《人民检察院党风廉政建设责任制实施方案》规定，督促落实责任分解，检察长与院党组成员、副检察长和科局室负责人层层签订《党风廉政建设责任状》和《办案安全责任状》；把责任细化分解到各科局室，“一层抓一层，层层抓落实”；让每一位领导干部责任明确、各负其责，哪个科局室出现违法违纪问题；除要追究直接责任人外，还要视情节轻重追究科局室负责人直至分管领导人的责任。二是结合全年开展的执法质量年活动，进一步健全办案责任制度，规范执法行为，提高执法质量和水平。先后制定和出台了《检务督察实施办法》、《错案责任追究制度》、《办案责任倒查制度》、《办案安全事故检讨制度》等六项内部执法约束机制。三是组织全体干警集中地学习了《党章》、《中国共产党纪律处罚条例（试行）》、《检察官纪律处分暂行规定》等相关法规性文件，把高检院“二十九条”打印后发到每个业务科（局）室，进一步规范干警廉洁自律的自觉性和从检行为。

3、开展检务督察，严格规范和约束干警执法、执纪行为。一是落实省、市院部署专项督察任务。组织开展了“收支两条线”、“小金库”及车辆管理、办案安全四项专项督察。通过全面细致的调查摸底和自查自纠，我院严格执行财经制度，实行“收支两条线”管理，赃款、赃物收缴严格履行移交、收付、出入库手续，不存在侵占、挪用、私分、调换及擅自处理、坐收坐支现象。财务管理线条清楚，达到票、款、帐、据相符。车辆方面：现有车辆9台，车况良好，其中警用牌照4台，地方牌照5台；对反贪局、公诉科及民行科4起案件实行全程跟踪督察，办案程序合法，无违法违纪行为发生。同时，我院自行组织开展检务督察2次，重点查处着装进入娱乐场所、警车乱停乱放等警风警纪行为，无不良反映和表现。

4、重视内外监督，构建和谐的执法环境。（1）积极协助院党组抓好自身反腐工作。从关心和爱护检察干警出发，把工作重点前移，经常性开展遵纪守法、廉洁自律教育，尤其是坚持检察长定期讲党课制度，做依法办案长抓不懈，立检为公警钟长鸣。共组织三次全院干警参加反腐教育展览、“检察人员纪律处分条例（试行）》测试和观看警示教育片。（2）强化群众监督，重视人大、政协、党政机关的意见，主动与这些部门联系，广泛征求意见，保证检察机关接受方方面面的监督。充分发挥人民监督员作用，定期召开座谈会，邀请人民监督员调阅卷宗，在汇总会对工作进行及时整改。（3）认真做好“一案三卡”的填写和审核。由纪检组牵头，各科室主要负责人为第一责任人，并在每个科室确定一名兼职纪检监察员，由内勤担任，“一案三卡”进行了复印后发到了相关的办案业务科室，各办案科室做到每案一填，严格把关。

5、加强信息调研，全面反映工作成果。在国家级媒体《检察日报》发表宣传稿件3篇，省级宣传稿件6篇，形成3篇工作动发表在检察信息上，完成12篇网站发稿任务，上报全市优秀调研文章1篇，入选全市检察论文集。

第四篇：区检察院度纪检监察要点

2007年我院纪检监察工作总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻中纪委七次全会、全国全省检察机关纪检监察工作会议以及市委、区委党风廉政建设工作会议精神，坚持从严治检、标本兼治、惩防并举的方针，以严格执行党风廉政建设责任制为龙头，以构建惩治和预防腐败体系为主线，以检风检纪建设为重点，继续抓好检察人员教育、监督和廉洁自律，扎实推进党风廉政建设和自身反腐败工作，为我院检察工作的持续健康发展提供政治和纪律保障。

一、廉政教育工作

（一）认真开展“作风建设年”活动。将加强检察队伍作风建设作为今年乃至今后一个时期党风廉政建设的重要任务，抓好“作风建设年”各个阶段具体工作的落实。我院今年的纠风工作主要是要解决好以下几个方面问题：一是保证检令畅通问题。坚决纠正对上级检察院的部署和要求阳奉阴违、有令不行、有禁不止、各行其是问题。二是进一步纠正执法办案中受利益驱动违规办案问题。严禁越权办案，违法插手经济纠纷；严禁违法违规查封、扣押，冻结、处理款物；严禁拉赞助；严禁私设“小金库”。三是坚决纠正执法办案中侵犯当事人人身权利的问题。严格依法办案、文明办案，严禁刑讯逼供、暴力取证、非法拘禁、滥用强制措施和变相体罚等。四是坚决纠正特权思想、霸道作风和滥用检察职权损害群众利益的问题。今年重点针对目前检察人员违规驾车肇事问题切实加强交通安全法规和纪律教育，迎接省院交通安全集中整治检查。五是坚决纠正工作中不思进取、作风涣散、效率低下和铺张浪费等问题。

（二）深化廉政主题教育。继续深入推进社会主义法治理念教育，注重解决政治方向、群众观点等队伍中存在的比较突出的问题，加强意识形态工作，教育和引导检察人员增强宗旨意识、服务意识和廉政意识。广泛开展理想信念教育、党的纪律教育、“务实、为民、清廉”教育和职业道德教育，引导党员干部严格遵守党章和党内法规，严格遵守“忠诚、公正、清廉、严明”的检察官职业道德，筑牢拒腐防变的道德防线。要注意改进教育方法，提高教育实效，进一步加强示范教育和警示教育，运用多种形式和载体营造反腐倡廉的良好氛围。

（三）进一步加强领导干部廉洁自律教育。检察机关的领导干部要严格执行“四大纪律八项要求”和“六个严禁”规定，按照上级检察机关要求，今年在廉洁自律方面须解决的问题是：坚决清理纠正领导干部利用检察权和职务影响，在商品房买卖置换中以明显低于市场价格购置或以优换劣谋求不正当利益的问题；以借为名占用他人住房、汽车问题；以赌博或变相赌博等形式收钱敛财的问题；借委托他人投资证券或其他委托理财的名义获取不正当利益的问题；为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的问题。

二、制度规范建设

（四）严格落实党风廉政建设责任制。今年，市院将对我市检察机关党风廉政建设责任制考核办法作出调整，我院纪检组要及时向院党组汇报有关情况，并针对新的考核办法制定具体实施意见，重点抓好责任分解、责任落实、责任追究三个环节，同时，抓好相关配套制度建设并将党风廉政建设实施情况列入部门岗位目标管理考核内容，促进检察机关党风廉政建设责任制各项任务的落实。

（五）积极构建我院职务犯罪惩防体系。认真执行《**市检察机关关于贯彻落实〈建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉的具体办法》和《**区构建惩治和预防腐败体系实施方案》，今年重点要放在加强督查、加大各项规章制度的执行力度上。要进一步深化检务公开，落实队伍建设状况分析讲评、干警廉政信用档案、干警八小时外监督管理等监督制约机制，规范自侦案件同步录像、随案移送等制度，加强对批捕、公诉等各个环节办案流程的控制，积极探索“检务督察”制度，对苗头性倾向性问题及时通过谈心交流提醒招呼，强化对检察干警执法办案的监督。

三、内外监督体系

（六）强化对领导干部的监督和党内监督。以贯彻落实科学发展观和正确政绩观、遵守政治纪律和执行上级检察机关规定、贯彻执行民主集中制及领导班子议事规则、遵守干部选拔任用规定、严格执行“六个严禁”规定五方面情况为主要内容，加强对领导干部的监督检查。同时，开展对党内各项民主制度的检查督促，逐步探索党内监督的有效方式和途径，保障党员干警对党内重大问题的知情权、参与权、选举权和监督权。

（七）加大内督力度。完善内督工作机制和内容，采取定期抽查、专项检查等形式促进检察人员公正执法，今年主要抓三方面工作：一是抓好全省“十四检”会议提出的“四个严格执行”的落实，坚决防止不文明、不规范、不安全办案；二是抓好扣押冻结款物管理规定的执行，坚决防止违法查封、扣押、冻结、处理款物等问题的反弹；三是抓好《浙江省检察机关执法办案内部监督暂行规定》的执行，坚决纠正对内部监督职责不落实、不执行或执行不规范、不到位等问题。

（八）拓宽外部监督渠道。贯彻《中共中央关于加强和改进党对政法工作领导的意见》和《各级人民代表大会常务委员会监督法》，主动向区委、区人大及其常委会报告重大工作部署、重要改革措施和工作事项，认真落实区委的决定和区人大及其常委会的决议，虚心听取人大代表的建议、批评和意见，主动接受人大执法检查，健全规范与人大、政协及人大代表、政协委员联系经常化机制。同时，扎实做好检察行风监督员和人民监督员工作，以座谈交流、印发资料、组织活动等形式加强与监督员的沟通互动，收集社会各界对我院检察工作和检察干警的意见建议，下半年要以监督员换届工作为契机，采取措施进一步提高监督员工作实效。

四、案件查办和自身建设工作

（九）严肃党纪国法，坚决查办违法违纪案件。依法做好纪检信访案件的受理、登记、报批和核查工作，对举报线索只要有可查性的，都要及时调查，决不压案不查、瞒案不报。今年重点查办检察机关领导干部违反“六个严禁”的案件；检察人员利用侦查权、公诉权、诉讼监督权等检察权谋取私利的案件；徇私枉法为黑恶势力充当“保护伞”的案件；违法违规办案侵犯人民群众利益的案件；顶风作案、严重违反党纪检纪的案件。查处案件要正确运用政策和策略，注意保障检察人员申辩、申诉等正当权利。

（十）狠抓纪检监察队伍自身建设。强化作风建设，纪检监察部门要带头践行“八个方面良好风气”，从自身做起，严以律己，在树立良好风气和保持自身廉洁方面发挥表率作用。强化机构建设，积极争取区委等上级部门支持，加强协调沟通，增设纪检监察室和相应增加一名中层职数。强化业务建设，积极参加业务知识和法律知识学习培训，加强对纪检监察工作的调查研究，正确把握检察机关纪检监察工作的特点和规律，增强工作针对性、主动性、预见性和创造性。

**市**区人民检察院

>>>>区检察院度纪检监察要点责任编辑：飞雪 阅读：人次

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第五篇：度纪检监察工作情况汇报

**市质监局纪检监察工作情况汇报

各位领导：

在深入学习贯彻党的十七大精神之际，我们迎来了市纪委检组，对我局纪检监察工作进行考核验收，对各位领导的到来，我代表局党组和全体干部职工表示热烈的欢迎和衷心的感谢！今年以来，我们质监局的党风廉政建设、行风建设和纪检监察工作在市纪委的精心指导下，各项工作取得了明

显成效。现将有关情况汇报如下：

一、扎实做好纪检监察工作，努力促进政风行风好转。

一来，我局把纪检监察工作摆上重要位置，同其他业务工作一起部署、一起研究、一起考核，局党组对涉及到违纪违规问题及时研究，严肃处理。

1、信访工作。认真贯彻《信访条例》，努力构建信访大格局体系，加强信访工作规范化建设，完善“一档三卡”制度，通过细致的工作，全年没有收到信访信件，接访咨询3批次，全部办结。

2、案件检查审理工作。针对质监系统实际认真排查案件线索，积极查处违规违纪案件，全年没有发生发现违纪违规案件。

3、党风廉政建设。紧贴质监工作实际，对党风廉政建设责任制进行了分解，年初局党组与股室负责人全部签订了责任状，局党组书记与各党组成员签订了责任状，党组书记和纪检组签订了责任状，有关股室根据业务特点和单位实际在内部也层层签订了责任状，形成各负其责、齐抓共管的党风廉政建设、行风建设新局面。

4、宣传教育工作。质监系统宣教工作紧紧抓住法纪教育、职业道德教育为主题的教育活动，共组织收看警示教育片6场、专题报告会2场，受教育面达100%。制订了反腐纠风制度，向股级以上干部发放廉政教育读本。开展廉政文化活动，组织编写廉政格言、散文29余条（篇），努力增强党员干部职工的拒腐防变能力。

5、执法监察及监督工作。在干部选拔任用、人事调整、发展新党员等方面，坚持党组集体研究，实行票决制，重大事项都做到事前公示制，接受群众监督；在工程建设、物品采购都是“阳光”操作，为单位节约了成本。所有工程项目和采购行为局纪检组都全程参与监督，有效地防止违规问题的发生。

6、制度建设和落实工作。按照形势的发展和工作需要，我们及时对过去出台的有关规章制度进行清理和完善。涉及到规范质监服务行为、行政许可、监督执法、行风建设等各个方面的制度，都进行了修改。同时我们狠抓制度落实，经常组织人员进行督查和明察暗访，发现问题及时纠正，努力从制度上预防不正之风的发生。

7、“三型”机关创建工作。按照市纪委关于创建“学习型、服务型、创新型”机关的要求，我们认真组织实施，建立了相应的组织，制订具体的实施方案，积极组织实施。

首先，狠抓学习，采取业余自学、集中辅导等多种形式，全面加强“学习型”机关建设。先后开展了学习“十七大”精神和新党章活动，对十七大精神进行了大讨论，通过学习讨论，使党员干部职工进一步提高认识，统一思想，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，全力推进我市的质监发展与创新。

其次，为进一步提高窗口服务水平和服务效率，展示质监优质服务形象，我局着力狠抓三项工作，全力开展了“服务型质监”的创建活动。一是营造良好的服务环境。按照人性化要求，增设了受理、咨询、便民服务项目，为办事人员营造一个文明、整洁、温磬的办事环境。二是执行公开的服务标准。进一步推进窗口政务公示规范化工作，提高窗口工作的透明度。在进门大厅和醒目位置放置职责范围、办事指南，公开办证事项、登记依据、登记条件、登记程序及期限、提交申请材料目录、登记收费标准及依据、申请示范文本等，使群众对办证和来局办事的一看便知、一问则明，一查就懂、一办即成。三是实现快捷高效服务。为实现高效服务，我局制定了相关制度。（1）实行首问负责制。对来局办理行政事务或咨询、举报、投诉的，无论是否属本部门范围的事情，首问负责股室或被首问人接待必须主动热情，不得以任何借口推诿、拒绝、搪塞或拖延处理时间。对属于自己职责范围的，及时办理，一次性告知有关事项。不属单位职责范围的，能耐心做好解释工作，说明原因，并尽自己所知情况给予指导和帮助。（2）在代码办实行“一站式”服务，凡是来我局办理代码的实行一条龙服务，并积极为服务对象提供“四个一”的优质高效服务，即：一张真诚的笑脸、一句热情的问候、一张座椅、一份服务指南，真正使代码办成为政府放心、群众满意的窗口。（3）实行限时办结制。简化办事程序，按照“急事急办、特事特办、难事帮办、能办必办”的原则，缩短办事时间，提高工作效率。凡材料齐全，符合规定的在3个工作日内办结，年审代码1个工作日办结。

第三、以解放思想为主线，以创新工作业绩为重点,着力推进创新型机关建设。一是在思想观念上创新。紧紧围绕为发展创环境、为质监作贡献的“质监服务献真情”的主题活动，引导、支持、鼓励机关

工作人员立足本职岗位建功立业；按照“重点工作创特色、特色工作创亮点、整体工作创一流”的要求，自我加压，开拓进取，创造性地开展质量技术监督的各项工作。二是在工作机制上创新。围绕转变作风，提高服务质量，进行机制创新。积极探索机关内部管理机制，制定注重创新能力和创新成果的考评机制；变被动式服务为主动性服务，变滞后性服务为前瞻性服务，变常

规性服务为创造性服务，把服务工作做深做细，让领导满意，质监行风监督员满意，群众满意。

二、积极开展治理商业贿赂专项活动，促进质监事业健康发展

开展治理商业贿赂工作是中央提出的重大决策，按照州、市的要求，我局党组对此高度重视，切实加强领导，广泛宣传发动，积极组织实施，保证专项治理工作顺利进行。

1、认真宣传发动，提高对治贿的认识。局党组多次召开会议，学习文件，统一党组一班人对治贿工作的认识，研究部署治贿工作。局成立以党组书记任组长的领导小组，下设办公室。制订了具体的《实施方案》和各阶段的《实施意见》。先后3次召开大会，大张旗鼓地进行宣传发动，阐明政策、晓以利害。多次向社会公布举报电话和廉政帐户。

2、扎实开展自查自纠。我们按照四个“重点”的要求，重抓重点人员，分层次进行谈话，单位一把手同单位副职谈话，分管领导同一条线股室负责人谈话，股室负责人同有关人员谈话。局治贿办统一印制自查自纠表，由重点人员自行填写，由股室负责人担保，股室负责人由单位分管领导担保，分管领导由单位主要负责人担保，如经发现问题查实后，相应承担连带责任。通过会议推动、谈话触动，达到了人人受教育、懂政策、知界限，主动查纠的目的。到目前为止，本局没有发生商业贿赂方面的违法违纪案件。自查自纠阶段结束后，我们又认真组织回头看，查找薄弱环节，切切实实整改提高，防止发生新的违纪问题。

三、积极开展民主评议政风行风活动，推动质监事业和谐发展

按照上级有关民主评议政风行风活动的部署要求，我局建立了民主评议政风行风领导小组，制订了具体的《实施方案》，重新与社会各界聘请了10名行风监督员（兼评议员）按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的要求，以更新观念、转变职能、转变作风、不断提高行政效率、执法水平和服务质量为目标，以人民群众满意为标准，结合今年的质监管理年活动，积极开展民主评议政风行风活动。

1、动员部署阶段。我局召开动员大会，制定方案，认真开展宣传发动工作，广泛宣传开展民主评议政风行风活动的重要意义，引导全局干部职工进一步增强服务意识，加强行业自律，恪守职业道德，自觉抵制行业不正之风，切实维护行业形象。

2、自查自纠阶段。我局把政风行风评议自查自纠的具体工作同质监管理年活动及治理商业贿赂自查自纠阶段工作有机结合，一起部署，明确要求，同步推进。主要是通过座谈、走访、问卷调查、请行风监督员提意见、建议等形式征集意见，对照检查、剖析问题、找准原因，边查边纠、边整边改。结合开展“服务我最好，环境我最优”活动，我局统一印制了调查问卷表，发放到各单位、企业、服务对象和群众代表手中，请他们实事求是客观公正地指出工作中存在的不足，提出改进的措施。共发出调查问卷两百余份，收到反馈意见建议6条，我们对此进行了梳理，以书面形式移交各有关单位，督促整改。

3、集中评议阶段。围绕评议活动的主要内容，我局组织政风行风评议员开展经常性检查、评议活动，通过明查暗访、召开座谈会等方式了解质监行风建设特别是纠正行业不正之风的情况。民主评议行风工作大有进步，满意率达100%。

在即将过去的一年中，我们虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但离市纪委的要求还有差距，与兄弟单位相比，还有不足。工作中还存在不少缺点，因此我们真诚欢迎各位领导对我们的工作提出宝贵意见。

**市质监局

2007年12月12日