第一篇：新员工入职演讲(最值得下载版)
尊敬的各位领导、各位同事
大家下午好： 非常荣幸能够代表新员工站在这里发言，感谢各位领导和同事对我的信任，谢谢大家。
十几年的学习生活匆匆而过，如今，我们的身份发生了彻底的转变，由一名学生变成了一名企业员工。走出校园的那一刻起，那颗曾经满含憧憬的内心却越发的迷茫了。然而来到@#$之后，领导们的关怀、同事们的热情便深深印入了我们的脑海。报道、体检、培训„„一系列无微不至的关怀。一路走来，短短的十几天简单却又不平凡，我的内心被深深地触动了，@#$给人一种家的感觉给每位员工一份归属感。恍然之间，我对生活，对自己的未来又多了一份希冀。
新的起点就要有新的开始，为了使我们尽快熟悉新的环境、快速融入到工作中去，公司为我们安排了近二十天的专业知识培训课程，为此公司领导专门从各部门调来了专业人员为我们讲课。他们不辞辛劳,犹如老师一般，知识渊博，技艺纯熟，令我由衷的敬佩。短短的十几天，多彩的十几天，从武汉到黄石，我们领略了公司的辉煌与厚重，更感受了各位公司领导的关怀与@@#；短短的十几天，不平凡的十几天，从技术到管理，我们学到了快捷使用的现场技能，更懂得了至诚至信求真求效的价值。
#$%大家庭给了我很多的感触，虽然从报道到今天才二十天，但是过去的二十天却有着非凡的意义
在今后的生活和工作中，我认为应该做好以下几点：
第一，端正态度，踏踏实实做人，认认真真做事。公司为我们开启了一方广阔的天地，我们必须摒弃内心的浮躁，用一种谦逊的心态向各位师傅以及领导学习，正视每一项工作，专注每一项细节，吃苦耐劳，不断学习新知识，提升自己的业务技能，做一名有素质、有能力、积极向上，敢于担当的合格的#$%人。
第二、以一种负责人的心态对待生活、对待工作„„对于工作，要敢于担当、勇于进取。“开得动、打得响、过得硬”正是老一辈$%^人所诠释的企业精神，长城内外，大江南北无不见证着#$%，而作为新员工的我们，要向各位领导，各位前辈看齐，规范自己的行为，承担起责任，不断激励自己，继往开来，再创辉煌。
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最后，请允许我再次感谢公司的各位领导，感谢各位领导把我们带到了$%^这个大家庭，感谢公司领导对我们的亲切关怀、悉心培养，感谢公司领导给与我们实现自己人生梦想的机会。我们每一位想你员工都会珍惜这段缘分，携手并进，共同体味工作中的艰辛和幸福，做一名合格的@#$人，为我们#$%贡献自己的力量，令#$%的明天更美好。
新员工，赵祥
谢谢大家
第二篇：新员工入职演讲
新员工入职演讲
尊敬的公司领导、亲爱的同事们：
大家好!我是xx班(组)的xx，毕业于xx大学xx专业。
站在这里代表新同事发言，我感到十分荣幸。感谢公司领导给我这样一个机会来表达我作为新员工的一些心声。
相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到大学毕业，我们完成了知识上的积累;从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点!
大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对。全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随意;来自四面八方的新同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干，我们的角色由激-情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。但是不要忘记，仍然有一些东西，需要我们的坚守。一贯的道德，仍然是我们行为的准绳;宏大的理想，仍然是我们不变的追求;不断的求知，仍然是我们进步的动力;积极的进取，依然需要我们的秉承。
在这样一个重要的工作岗位上，我们要认真参加训练，扎实掌握岗位技能，积极待人接物，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚合作，互相帮助，努力让海量资料分享
我们的团队成为一个和-谐、团结富有战斗力的团队!
如果说，新环境是天空，那我们就是那盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。
我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力!
2.xx年xx月xx日。我带着自己的梦想与追求，来到了期盼已久的携程，从公司四天紧锣密鼓的入职培训中，让我更清晰的认识了自己，使我更加坚定了自己的选择，能成为携程的新进职员，深感荣幸!
新进职员的培训结束了，留给我的不仅仅是感动，不仅仅是经验，也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托，更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感，抛弃了迷惘和彷徨，让我更深刻的了解了携程。携程的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成绩，让我叹服，让我感动，让我找到了一中久违的归属感，内心充满了对这里的无限眷念和渴望，我清楚的认识到这里就是我新的开始了，面对这样一个快乐的，积极的，向上的，勇敢的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗!
在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社海量资料分享
会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特殊价值，我为成为携程一员而倍感自豪。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为携程的明天而奋斗，相信携程的明天会更强大，更辉煌。
新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信赖的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造辉煌。
在理论培训中，我了解到了公司的历史，公司的企业文化和公司的完整架构，以及公司每个员工必须具备的条件和责任心，携程是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。携程会给予每个员工相应的关心，会给每个员工足够的空间展现自己，携程的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与携程一起迎接挑战!从这次的培训中，我学会了一句话，只要有目标，路就不会消失，短暂而紧张的培训过程中]，培训师精彩的授课技巧，让各位新进职员在快乐中接受了培训，并没有疲惫的感觉。
是的，积极的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对自己和每一位顾客和朋友，我坚信，没有做不成的事，只有不愿做的事。
作为团队中的一名新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，承担相应的责任，我会发挥新员工学习能力强，工作热情高的优势，多向有经验的同事学习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相关工作!
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了海量资料分享
一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力，为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动了解，适应环境，将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持高昂的学习激-情，不断的补充知识，提高技能，以适应公司发展。
在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态，有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质，我会靠我自己的努力赢得大家的认可，我会加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好!我会成功的!
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第三篇：新员工入职演讲
尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们：
你们好，首先我很荣幸能成为集团的一员，也很感谢公司给我这样一个表达自我的平台，让我站在这个演讲台上给大家演讲。在此我将通过自己的语言和手势向大家传送我作为一名新员工，作为一名新集团人的感想。那么，在接下来的3、4分钟时间里，请大家竖起双耳，也请大家准备好掌声，来细细聆听我的演讲。我需要你们的支持和鼓励，谢谢大家！
2个月前，我还是普通大学的一个本科生，还在忙忙碌碌的准备着毕业设计论文的答辩，忙着在校园里留下记忆的照片，还有晚间饭局里的觥筹交错，欢谈把言。但我想，也许那些最后的时光里，人人都会存有一些惋惜，一丝留念和一份不舍。但更多的还是面临就业的压力，或者是即将步入社会，转入职业后的迷惘和担心。加入集体，成为一名集团建设人，是一种偶然，却也是一种必然，我们这些来自不同地方的年轻人走进了这里，从此加入了这个大家庭。回首我们与公司的结缘，我想公司选择我们，可能是由于我们的能力，也可能仅仅是我们遇到了一个好机遇，不管怎么说，我们都是幸运的。因为并不是每一个有能力的人都能成为公司的一员，我们应该看到社会上还有很多优秀的人才为选择一个满意的工作奔波。在此，请允许我代表 新入职的员工，向集团表达由衷感谢。
捧着一颗心来，不带半棵草去。从面试时与王老师和秦老师的亲切交谈，到岗位实习期间秦老师的敦敦告诫，还有办公室等人的悉心照顾和关怀，当然，少不了重新认识的一些新的朋友，感谢你们从我入职后一直的陪伴和帮助，让我慢慢得由初入公司时的陌生感变为亲切和熟悉，也让我由初入职场时的不习惯变得越来越得心应手起来。正如人生是一场旅行，虽然我们改变不了开始和结局，但是我们要学会享受过程。而我，就处在享受过程的旅途中。
虽然我入职不久，但在繁忙而有序的工作和学习中，我看到了公司事业的日益庞大，集团犹如一个新生儿充满了生机和活力，我很高兴能参与到他的发展过程中，作为新员工，我对自己的未来充满信心！
正所谓“学无止境”，集团给了我们学习和发展的空间，给了我们展示能力的舞台。我们更应该抓住每一次提高自身的机会，在各个方面严格要求自己，发掘潜力，定位目标，将自己的智慧融入到公司的发展中去。脚踏实地的工作，孜孜不倦的学习。我们坚信，今天，集团是我们的骄傲；明天，我们必将是集团的骄傲！
盛年不重来，一日难再晨。及时当勉励，岁月不待人。在此我借用我们公司企业文化的箴言“快乐工作，快乐生活”来阐述我未来的工作态度，以“热爱、奉献、务实、高效”为作为我的工作作风，为客户提供“高标准、高质量、高满意度”的放心工程。我们有信心、有决心、有能力在未来把集团这艘大船打造成一艘巨轮，我们各司其职，驾驶集团这艘巨轮，乘风破浪、共济沧海。
第四篇：新员工入职100天演讲 建筑
超越自我挥洒青春激情
尊敬的各位领导，亲爱的各位同事： 大家上午好！
我是来自保利嘉园项目的实习技术员，张国栋。今天我要演讲的题目是“超越自我，挥洒青春激情”。
时间转瞬即逝，一转眼我已入职100天了，刚开始从学生到职业人角色的转变会有点不适应，是一种懵懂的状态，但当我渐渐地融入保利嘉园项目部的时候，我感到从来没有过的欣喜。为什么这么说呢，因为从7月6日到公司报道以来，军训拓展、培训、直到现在到项目已工作三个月，我遇到了我的师父，遇到了各位前辈，遇到了各位同事，每一天我都能学到很多知识，每一天我都过的都很充实。
今天，有幸站在这里演讲。首先，我要感谢银川经理部为我们新员工举办这次活动。其次，我要感谢我的师父曾可达和技术总工耿斯汉，还有项目上的其他前辈。在这短短的100天里，他，他们，把我这个门外汉领上了项目技术管理这条道。刚开始的时候，师父经常会带着我去现场，实地的通过发现问题，解决问题来教我。慢慢的，师父会让我自己去发现并解决一些小的问题；紧接着师父会给我安排一些任务，从简单的到不那么简单的。比如说：编制方案、设计一些简单的结构。刚开始我会觉得无法下手，但在师父的悉心指导，在各位前辈的答疑解惑的帮助下，渐入佳境。虽然，即使一个简单的方案也会改上好几遍，但是在这个过程中我学到了知识，我渐渐认识到我们的工作必须严谨认真仔细。作为一个技术员，每天的工作琐碎而繁杂，但每一件事又是那么的重要，那么的容不得一点点差错。因为失之毫厘，差之千里。稍不注意就会造成不可挽回的损失，甚至灾难。
前辈们都说：没有被钉子扎过的工地生涯是不完整的，而我作为一个新人当然也未能幸免。还记得第一次被钉子扎是在我刚到项目不久，我和几位前辈去现场放线。正当我们为一个问题讨论的不可开交的时候，我往后退了一步，一只脚狠狠的踩在了一块布满钉子的废模板上，身体的刺痛在同一时刻从嘴里蹦了出来。前辈们瞬间就好像明白发生了什么，急忙过来帮我简单处理伤口。看着他们脸上焦急的神情，听着他们满是关心的批评，我瞬间感受到了家的味道，就在那一刻我暗暗发誓，我要为我的“家人”投入我的全部。因为，我爱我的“家人”。
经理部李总告诉我们“搞技术就是要把板凳坐住”，我的理解是，作为一个技术员，一定要知道工程中每道工序的工艺做法，每一份图纸都要搞懂、吃透，这样才能坐得了技术部的这把椅子。现在的我每一天都以饱满额热情努力把工作做好。认真的学习各种规范，方案，以备不时之需。
塞缪尔.厄尔曼曾经说过：青春不是年华，而是心态。作为一名中建人，我们的青春应该满含坚强的意志，炙热的激情，我们的青春应该气贯长虹，我们应该以勇锐盖过怯懦，用进取压倒苟安。在这里，在保利嘉园项目部，我所感受到的正是这种青春激情，这也是我感到欣喜的原因。当我们永远保持这样心态的时候，我们的青春将会在中国建筑华南这片土地上生生不息，将永远不会老去。
所谓的光辉岁月，并不是后来闪耀的日子，而是在没出成绩前，你对梦想的偏执，你是否有勇气，对自己忠诚到底。我是张国栋，在这里，以青春之名，我为自己代言，我为争先代言。
谢谢大家！
第五篇：有线电视新员工入职感受演讲
--梦回现实 情系有线 各位领导、各位同事： 今天我演讲的主题是=----梦回现实 情系有线。**年2月作为一名新时代的大学生，我怀着对未来的美好憧憬，进入了**有线电视闸北分公司综合业务部实习，开始接触社会，步入职业生涯。上大学的时候，我总是梦见自己的工作紧张有序，朝九晚五的上班，拥有舒适的环境，坐在宽敞明亮的办公室，穿着整肃的西装套裙，轻轻松松操作电脑，处理几份文件，文字、数字和材料就是工作的成果。但当我真正走向岗位，碰到的却是和蔼可亲、体恤下属的陈经理，爽朗爱笑的俊俊总管，经验丰富的刘姐，体贴关怀的牛总，温柔亲切的小于姐以及刚做妈妈的琦琦。他们就像我身边的老师、邻居家的大哥和大学的学长，那么平凡而又可亲可敬，在这个温暖的大家庭里，我受到了无微不至的关怀。虽然同事们之间其乐融融很好，但现实的和之间有天壤之别，我曾经陷入深深的失望之中。我们的办公场所是露天自备的狭小帐篷，晴天里闷热无比，阴天里漏风漏雨，下班时间很晚，也没有周末休息时间；而且我所从事的整转工作要走进社区，直接面对形形色色的客户，协调难，沟通难，需要面对居民们无数的误解，甚至吵闹；整天奔波忙碌在各个小区，楼上楼下走家串户，辛苦劳累。俗话说，“既来之则安之”，面对这样的环境，我坚持穿上蓝色的工作便装，天天跟随着同事们深入到社区的爷爷奶奶和大叔大妈家开始了工作。由于对工作还不够熟悉，我曾被一大群居民围在整转现场，在不明真相群众的反复追问下，我变得面红耳赤，不知所措，牛总及时赶来，满面笑容，宣传政策，解释沟通，帮我解围；面对吵架、误解、情绪激动的居民，俊俊主管微笑着冲到前面，亲切地来着客户的手，甜甜地一口一个 “阿姨”叫着，耐心解释政策，安排安装人员为居民开通绿色通道；由于机顶盒没有画中画功能，客户大闹起来，机智灵活的刘姐扮演起“居委会大妈”的角色，协调沟通，争取客户的理解，足足用了2个小时，消除了误会，用真情换回了居民的支持，最后和居民变成了关系和谐的好朋友；面对一些客户撕掉了受理单，我们的工作人员仍然耐心地劝服了他们，微笑着装好了机顶盒。我也看到了面对我们的失误，陈经理出面代替我们道歉，忍受着客户的责怪，甚至辱骂，始终心平气和，保持微笑；当然，我也看到了我们用真情和周到的服务换回了客户的理解，那个愤怒的踢了桌子掀了桌布的大妈，满脸的不好意思，向我们道歉。点点滴滴的小事，让我认识到，这是一群多么爱岗敬业、无私奉献的一群人，一个多么可亲可敬的团队！同时，我也体会到了工作的苦与乐。我们天天工作到晚上10点，没有双休日，我们没有加班工资。有时居民和我们聊天，说你的月薪至少五六千元，这么辛苦，否则不值得干„„我陷入深深的思索：难道这就是我所要的事业？难道这就是我实现理想的舞台？同事们当年的理想又会是什么呢？ 我问了陈经理，他说他的梦想是做中央电视台的节目编辑；我问俊俊主管，她说她的梦想是要开一家广告公司；我问了牛总，他说他曾想成为一家房地产公司的老总。他们的梦想都很远大，可是为什么都会安安心心留在这里呢？有人说这里充满的挑战，能够磨练意志；有人说团队温馨，让人留恋，舍不得走；还有人说，艰苦的环境能够锻炼人的能力，造就人才，这里就是梦想起飞的地方„„我这才明白，梦想起飞的地方的不一定是环境舒适的办公大楼，不一定是电脑、复印机等现代化的办公设备，但往往是艰苦的环境和温馨的团队，是脚下现实的土地！在我的职业生涯中，很高兴能成为闸北有线的一员，在这个小集体里大家总是关心照顾着我这个小妹妹，是我感到十分的温暖，而我也总想为大家能多分担些工作、多承担点责任。在我演讲的同时，此时此刻闸北分公司的青年仍然在自己岗位上为整转做一份微小的奉献，为世博做一份贡献。
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