如何做一名合格的领导干部

第一篇：如何做一名合格的领导干部

如何做一名合格的领导干部

领导干部是党管理经济社会各项事业的代表和具体操作者、执行者，是联接党委、政府与人民群众之间的桥梁和纽带。领导干部的行为，直接影响着党和政府在人民群众中的形象，关系到党和政府社会管理的成效。因此，做一名合格的领导干部，必须坚持以人为本的思想，将广大人民的根本利益放在首位，充分体现社会主义价值观，做社遵守社会主义道德的表率，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

一、保持谦虚

作为一名合格的领导干部，必须时刻保持谦虚的态度，才有可能有进一步的发展。“谦虚使人进步，骄傲使人落后”，只有谦虚的人，才能够发现自己的不足，从而不断提高自己，强化自己。只有谦虚的人才能不断督促自己加强学习。无论什么人，都应该明确一个问题，那就是自己会的永远没有不会的东西多，明确了这一个问题，便会明白树立终身学习的观念重要意义。只有谦虚的人，才能有一个宽广的心胸。因为谦虚，所以总能看到别人的长处，因此明白人外有人，天外有天，才会做人谦和、待人谦恭，才不会凡事斤斤计较。

二、充分自信

自信是一个人在客观认识自己的基础上，对自己优点的充分肯定和对自己能力的科学评估。因此，自信不是盲目地相信自己，不是自负。俗话说：“有信心未必会赢，没有信心一定会输。”作为一名领导干部，必须对自己的能力水平有一个客观认识，充分相信自己。首先，只有自信才能敢于担当责任。一般在事成争功，失误推责的人，都是缺乏自信的。自信的领导干部，相信自己失误只是暂的，自己会有实际行动弥补失误，用成功来证明自己。因此，在部署工作时，自信的领导干部敢于承担重大任务；出现问题时，自信的人敢于承认错误，并积极去解决问题。其次，只有自信才能善于谋划全局。“不谋全局者，不足以谋一域”，谋全局者需要有高瞻远瞩的眼光、缜密灵活的思维、超人一等的智慧和坚定不移的信心。没有信心、缩手缩脚、瞻前顾后的人，是无法谋划全局，决胜千里的。第三，只有自信才能勇于创新。创新需要勇气，创新需要理性。自信的领导干部，通常对现有事物有非常清楚的认知，遇事不急不躁，头脑冷静，思维敏捷，思路清楚，敢作敢为，因此，往往会根据实际情况，打破常规，创造性地开展工作，制订出别出心裁又实用有效的实施方案，解决别人难以解决的问题。

三、准确定位

现在流行一种说法，领导干部不再称“父母官”，认为这种称呼本身就将群众与领导干部放在不平等的位置上，同

时也反映了传统观念中当官者“大家长”式的管理理念。的确，领导干部的权利是人民给的，领导干部的宗旨是为人民服务，应该人民是领导干部的“父母”才对。由此可见，一名合格的领导干部，应该给自己做如下定位：一是服务员——听取人民的意见，维护人民的利益，做人民希望做的事；二是宣传员——负责向人民群众宣传党的路线、方针、政策，让人民群众知道党和政府正在做什么和打算做什么；三是引导员——普通百姓毕竟不能有更高的战略眼光和思想高度，更何况众口难调，领导干部就是要成为人民群众的引导者，带领和团结人民群众实施社会主义建设；四是保管员——领导干部手中的运用的权力、资源等等，是属于全体人民的，领导干部只是暂时保管和运用，不能将其视为私有，滥加使用。

四、严格自律

“严于律己，宽以待人”，这是中华民族的传统美德。作为领导干部，更要时刻严格要求自己，提高自控能力，坚守道德底线，廉洁从政，执政为民。一是要会控制自己的情绪。领导干部在很多场合，代表的是国家和政府的形象，处理事情时，应秉公办事，尽量避免个人情绪掺杂其中，任何时候，都不能失态。二是要会控制自己的欲望。领导干部也是人，也会有七情六欲。但是，作为一名党员干部，必须学会控制自己的欲望，不要让金钱晃花了眼，不要让美色迷惑

了眼，不要让权力蒙住了眼。三是要会控制自己的行为。时刻告诫和警醒自己，多做事，莫伸手，洁身自好，一心为公。

总之，做到坚持全心全意为人民服务的宗旨，时刻将人民群众的利益放在首位，讲党性，讲原则，讲法治，讲廉洁，讲务实，讲创新，把不断推动经济发展与社会和谐当作自己的工作目标，就会逐渐成长为一名合格的领导干部。

第二篇：做一名合格的党员领导干部

参加工作十七年来，我曾在五个单位的不同岗位上工作过。其中有三年在经管站，有九年在计财处从事计划统计工作，两年在办公室担任秘书科长，两年到武定县任科技副县长，从去年9月至今在人事处任副处长。多年来，在组织的培养教育下，在全厅职工特别是老同志的帮助和支持下，结合素质逐步提高，在不同岗位上均取得较好成绩。根据党组织的要求，结合自己工作经

历和特长，我参与竞争计财处主管计划工作的副处长职位。我认为我有几个方面的条件。一是有一定的理论基础和较丰富的工作经验。我的学历是大学专科。有两个阶段在学校读书，一次是1984年7月从玉溪农校农业经济管理专业中专毕业，作为优秀学生干部被挑选到农业厅工作；另一次是1988年至1990年，经成人高考，到河北廊坊农业部农村经济管理干部学院学习。在工作实践中，围绕农业和农村经济发展，勤于了解全省、全国的经济发展动态，努力学习国内外经济管理知识，不断充实自己。在经管站和计财处工作期间，先后到全省十六个地州市、九十多个县开展调查研究，熟悉云南农业资源分布和生产条件，曾多次参与省内农业区域性经济开发和行业发展规划课题研究，获省科技推广和科学技术进步奖、二等奖一次、三等奖三次，曾被农业部评为“八五”期间全国农业计划先进工作者。现在重回计财处工作，可以保持工作的连续性。

二是具备一定的文字能力。实践的本身就是锻炼和提高自己的过程。几年前，领导安排我撰写“云南农业‘九五’计划和2010年远景目标规划”，初稿形成后，在领导审阅修改、专家论证、多方听取意见和反复修改过程中，自己在文字综合能力方面得到较大提高。写过一些有价值的调研报告和学术文章。在农业计划、资源开发方面主要有：1.独立完成“滇东北农业综合开发规划”（刊登在我厅编印的《云南种植区域综合开发规划》）。2.为《云南百科全书》撰写“云南农业区划”条目。3.参加“云南省贫困县2000年发展规划”论证课题，获省科技推广成果三等奖。4.参加《九十年代云南食物结构改革与发展纲要》课题，独立完成“云南省以食品为主的创汇农业、高效农业现状和发展规划”论证报告，获省政府科学技术进步三等奖。

三是有一定的组织协调能力。参加工作后，有机会在人、财、物等多个处室工作，为自己创造了很好的学习和锻炼机会。在武定担任副县长期间，分管扶贫并组织实施全县扶贫攻坚计划，协调农、林、水等十二个部门落实世界银行援助扶贫项目，成绩显著，被楚雄州委、州政府评定为扶贫攻坚先进个人。还担任该县护林防火指挥部指挥长，成功地防止和扑灭过几起森林火灾，受到有关部门和群众的好评。在实践中，加深了对我国政治体制和经济体制的认识，实实在在地感受到党和人民的事业任重道远，从中也领悟到一名党的干部肩负的责任感和使命感。

四是身体健康、精力充沛，具备从事艰苦复杂工作的条件；多岗位的经历，磨炼出较好的心理素质，善于辩证地、客观地思考和处理问题。

各位领导、各位同志，如果厅党组和同志们选择了我，我将脚踏实地、开拓进取，不遗余力地努力工作。

首先，要求自己遵守党纪、政纪和规章制度，严于律己，明白做人，踏实做事，以一个合格党员干部的形象出现在人民群众中间。其次是从云南农业和农村经济跨世纪发展的高度，正视自己的不足和存在的问题，努力学习，不断加强自身建设，增强驾驭复杂局面的能力。

关于工作思路，作为处长的助手，我想就计财处的工作谈三点想法：

第一，要求自己在厅党组的统一领导下，以实践江泽民同志“三个代表”重要思想和落实省委、省政府发展云南的“三大战略目标”为己任，协助处长团结处内同志，从实施西部大开发的战略高度，通盘考虑云南省种植业、养殖业和农业机械化管理事业。

第二，在市场经济体制下，面对“入世”的挑战和机遇，要研究和改革我们的农业投资项目管理体制。在武定工作期间，我曾分管世界银行援助和爱德基金等外资项目，感到国内农业项目由于体制上的原因，与国际接轨有较大距离。问题之一是管理体制不完善，同一个项目由几个部分承担，条块分割，资金分散；问题之二是分配方案不健全，不注重分配效益，存在平均主义——美其名曰：手心手背都是肉；问题之三，决策上存在“长官”意志，带有随意性；问题之四，重投入轻管理，甚至挪作他用，监督不力，风险责任人不明确等等。为此，要研究和借鉴国内外成功的农业投资项目管理经验，逐步解决存在问题，提高投资效益，促进种养殖业生产，形成具有市场竞争能力的产业组合，健康地进入市场。

第三，研究政策导向，探索管理途径，引导农民自觉地调整种养殖业的生产结构和品种结构，鼓励农民积极参与加工，参与流通，多渠道推动农业和农村经济发展，实现农民收入稳步增长、城乡群众食物结构改善、生活水平不断提高的目标。

谢谢大家！

第三篇：做一名合格的领导干部之我见

做一名合格的领导干部之我见

各位领导、老师、同学们大家好！

自接到参加培训通知的那时起，我的心情始终就是十分的喜悦和激动。特别是带着美好的向往走进教室、走进我们这个充满青春活力和昂扬锐气的集体，在市委组织部和市委党校的领导及老师的帮助、支持、关心下，从一起聆听费部长在开班典礼上语重心长的讲话，一起铭记万科长的悉心叮嘱，到一起为每位老师的精彩授课而激情澎湃的鼓掌；从一起如饥似渴般地记录下每位老师所传授的知识，到一起携手并肩地参加好每一项学习活动；从一起欢歌笑语的庆祝这一次相聚的来之不易，到一起深情厚谊地祝愿每一份感情天长地久。短短的八天时间，我们75名同学一道共同走过了一条求知之路、收获之路、友谊之路。

今天，论坛的主题是如何做一名合格的领导干部，刚才几位同学的发言很精彩，对我也非常有启发。下面我代表铁西组以‚做一名合格的领导干部之我见‛为题进行交流探讨。

据词典解释，‚合格‛，有符合标准，符合要求的意思。故名思议，合格的领导干部就是符合标准、符合要求的领导干部。那么何为标准，什么是要求呢？这个概念很模糊。根据《干部任用条例》，组织部门评价、考察和任用干部工作上涉及的德能勤绩廉五个方面，我们可以得知这就是标准和要求，这就是检验标尺。所以我认为作一名合格的领导干部就要做到‚五个合格‛，即：政治思想品德和职业道德合格；能力、才干、本领合格；对事业勤奋敬业的态度合格；工作实绩合格；廉洁自

1律合格。

以上这‚五个合格‛的内涵和外延，我想各位都已了然于胸，身体力行，不必再次进行表述。但是，我觉得在座各位同学都是各地区、各领域的精英，决不应该把目标定位于合格上，而是要以发展的眼光看问题，把目标锁定在优秀上，努力做一名出色的领导干部，更好的回报组织的重托，人民的众望，以及展现自身的价值。

我国有句传统俗谚‚吃得苦中苦，方为人上人‛，意思是吃得千辛万苦，才能成为别人敬重的人。然而，我们要做优秀的干部，出众的干部，就要倍加努力，不断完善和提升自我。我认为主要应该从加强‚修行‛入手。这里说的 ‚修‛是指学习提高，‚行‛就是指工作实践。

古语说，知而获智，智则达远。在‚修‛这方面也就是学习方面应该念好‚四字经‛

一是‚勤‛字。

胡锦涛曾指出：‚不学习，不坚持学习，不刻苦学习，势必会落伍，势必难以胜任我们肩负的重大职责‛。所以我们要不断增强学习意识和学习紧迫感，勤思考、勤请教，以勤奋促进学习。

二是‚真‛字。

决不能视学习为喊喊口号、记记笔记、走走程序、做做样子，要真正在换换脑筋上下功夫，真正在办好实事上下功夫，真正在加快发展上下功夫。

三是‚深‛字。

要‚一步一个脚印‛而不能‚蜻蜓点水‛，要把理论和业务知识学

精、学深、学透，并将其转化为促进发展的动力。

四是‚思‛字。

‚学而不思则惘‛。我们要切实把学习学活，不能死记硬背，不能照本宣科。在学习之前就要思己所短，明确‚为什么学、学什么、怎么学‛。在学习之后，首先应该考虑的是如何学以致用、用有所成，经常思考我能做什么、我要做什么。

‚纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行‛。在‚行‛这方面也就是实践方面应该做个‚四有‛干部

一是做个有德行的领导干部。

‚德‛即是做人之本，也是为政之本。胡锦涛同志多次强调：‚领导干部要常修为政之德‛。结合我们实际，要以何为德、以何践德？我认为应把落实‚一核三带‛富民优先纲要，作为领导干部官品人德的‘第一体现’‛，作为衡量德行的标准和实践德行的指南，始终坚持‚为官一任，造福一方‛的理念，在加快发展、加快隆起、加快赶超面前，没有旁观者，没有局外人，不断解放思想，抢抓机遇，充分发挥聪明才智，不负组织厚望和人民群众的期盼。

二是做个有方向的领导干部

有方向才有目标，有目标才有动力，有动力才有成功。我们青年干部要想走向成功，必须要定准前进的方向。比如说当前，我们就是要努力提高眼界，充分认清当前发展形势，深入全面贯彻落实市委五届七次、八次全会精神和‚十二五‛规划，把一切的思维、意志、行动都集中起来，与市委、市政府保持高度一致，大力弘扬‚攻坚克难、求富图强‛的四平精神，谋富民优先之策、走特色发展之路，把努力让城乡居民生活得更加美好作为我们的现实选择。

三是做个有力度的领导干部。

这里力度我认为应该体现在四个方面。既：谋事的态度、处事的气度、办事的‚法‛度和成事的尺度。

谋事的态度就是指我们要鼓足勇气、坚定信念，以积极的态度，自信的态度、进取的态度去破解不适应和不符合四平发展的难题、去谋化人生、谋划工作、谋划发展。

处事的气度就是指我们要有大方的气度、广阔的胸襟、健康的心态。进一步增强团队意识，善于在合作中共事，注重培养落落大方的处事风格，对同志宽容、对亲友忠诚、对事业坚忍、对名利平和、对工作务实，努力维护工作和谐、家庭和谐、社会和谐。

办事的‚法‛度就是说我们要用正确的办法去做正确的事，使自己在处理繁杂事务时，全面协调统筹兼顾，在势能不足时，左右逢源提升能量；在处于困厄时，化不利为有利；在做事碰壁时，通过迂直之道达到目的。

成事的尺度就是指我们做事的力度要适度，要恰到好处。具体体现为在谈话时‚一语中的‛，在做事时‚事半功倍‛，在绘画时 ‚画龙点睛‛，在泼墨挥毫时 ‚入木三分‛，在学习和进步中的‚欲穷千里目，更上一层楼‛。

四是做个有创新的领导干部

在8天的培训中，我们听到、看到、学到了很多‚创新‛。在今后

要保持思维活跃，注重学习方法，积极地青春激情和四平隆起赶超相结合，开动脑筋，创新思维，在推动工作上、推动各项事业上，实现观念创新、方法创新、成果创新。

朋友们，无论做一名合格的领导干部还是做一名优秀的领导干部都是说说容易，实际做起来却任重道远。以上内容仍属一些不成熟的观点和想法，还停留在纸上谈兵的层面。在今后学习实践的进程中，还需要各位领导、老师多批评指正，还需要亲爱的同学们联起手来，把心思集中在‚想干事‛上，把本领体现在‚会干事‛上，把目标锁定在‚干成事‛上。紧密团结在市委、市政府的周围，不断进取，冲锋在前，才能实现走在科学发展的前列、走在跨越发展的前列、走在和谐发展的前列，让青春在富民强市中激扬！

我的论坛发布结束，欢迎大家批评指正。

第四篇：做一名合格的党员领导干部

参加工作十七年来，我曾在五个单位的不同岗位上工作过。其中有三年在经管站，有九年在计财处从事计划统计工作，两年在办公室担任秘书科长，两年到武定县任科技副县长，从去年9月至今在人事处任副处长。多年来，在组织的培养教育下，在全厅职工特别是老同志的帮助和支持下，结合素质逐步提高，在不同岗位上均取得较好成绩。

根据党组织的要求，结合自己工作经历和特长，我参与竞争计财处主管计划工作的副处长职位。我认为我有几个方面的条件。

一是有一定的理论基础和较丰富的工作经验。我的学历是大学专科。有两个阶段在学校读书，一次是1984年7月从玉溪农校农业经济管理专业中专毕业，作为优秀学生干部被挑选到农业厅工作；另一次是1988年至1990年，经成人高考，到河北廊坊农业部农村经济管理干部学院学习。在工作实践中，围绕农业和农村经济发展，勤于了解全省、全国的经济发展动态，努力学习国内外经济管理知识，不断充实自己。在经管站和计财处工作期间，先后到全省十六个地州市、九十多个县开展调查研究，熟悉云南农业资源分布和生产条件，曾多次参与省内农业区域性经济开发和行业发展规划课题研究，获省科技推广和科学技术进步奖、二等奖一次、三等奖三次，曾被农业部评为“八五”期间全国农业计划先进工作者。现在重回计财处工作，可以保持工作的连续性。

三是有一定的组织协调能力。参加工作后，有机会在人、财、物等多个处室工作，为自己创造了很好的学习和锻炼机会。在武定担任副县长期间，分管扶贫并组织实施全县扶贫攻坚计划，协调农、林、水等十二个部门落实世界银行援助扶贫项目，成绩显著，被楚雄州委、州政府评定为扶贫攻坚先进个人。还担任该县护林防火指挥部指挥长，成功地防止和扑灭过几起森林火灾，受到有关部门和群众的好评。在实践中，加深了对我国政治体制和经济体制的认识，实实在在地感受到党和人民的事业任重道远，从中也领悟到一名党的干部肩负的责任感和使命感。

四是身体健康、精力充沛，具备从事艰苦复杂工作的条件；多岗位的经历，磨炼出较好的心理素质，善于辩证地、客观地思考和处理问题。

各位领导、各位同志，如果厅党组和同志们选择了我，我将脚踏实地、开拓进取，不遗余力地努力工作。

首先，要求自己遵守党纪、政纪和规章制度，严于律己，明白做人，踏实做事，以一个合格党员干部的形象出现在人民群众中间。其次是从云南农业和农村经济跨世纪发展的高度，正视自己的不足和存在的问题，努力学习，不断加强自身建设，增强驾驭复杂局面的能力。

关于工作思路，作为处长的助手，我想就计财处的工作谈三点想法：

第一，要求自己在厅党组的统一领导下，以实践江泽民同志“三个代表”重要思想和落实省委、省政府发展云南的“三大战略目标”为己任，协助处长团结处内同志，从实施西部大开发的战略高度，通盘考虑云南省种植业、养殖业和农业机械化管理事业。

第二，在市场经济体制下，面对“入世”的挑战和机遇，要研究和改革我们的农业投资项目管理体制。在武定工作期间，我曾分管世界银行援助和爱德基金等外资项目，感到国内农业项目由于体制上的原因，与国际接轨有较大距离。问题之一是管理体制不完善，同一个项目由几个部分承担，条块分割，资金分散；问题之二是分配方案不健全，不注重分配效益，存在平均主义——美其名曰：手心手背都是肉；问题之三，决策上存在“长官”意志，带有随意性；问题之四，重投入轻管理，甚至挪作他用，监督不力，风险责任人不明确等等。为此，要研究和借鉴国内外成功的农业投资项目管理经验，逐步解决存在问题，提高投资效益，促进种养殖业生产，形成具有市场竞争能力的产业组合，健康

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第五篇：专题党课做一名合格的国有企业领导干部

​做一名合格的国有企业领导干部

同志们：

根据公司党委工作安排，今天由我给大家讲一堂课，主要是围绕如何当好一名合格的国企干部。“国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”，这是习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上对国有企业领导人员提出的基本要求，是检验一个国有企业领导人员是否合格的重要标准。这是基于“国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任”的地位、作用和重要使命所决定的。做为一名光荣的国有企业领导人员必须坚定信念、任事担当，面对复杂多变的国际、国内市场的激烈竞争，迎难而上，开拓进取，为理直气壮做强做优做大国有企业而拼搏奉献。

一、对党忠诚，牢记自己第一职责是为党工作

我国是社会主义国家，生产资料公有制是社会主义制度的经济基础，以公有制为主体，多种所有制经济共同发展的基本经济制度是中国特色社会主义制度的重要支柱，也是社会主义市场经济体制的根基。国有企业领导人员，是党在经济领域的执政骨干，肩负着治企、兴企、经营管理好国有资产使其保值增值的重要任务，必须时刻意识到“咱是党的人”，牢记自己第一职责是为党工作。只有把爱党、忧党、兴党、护党的赤诚之心化为对党的无限忠诚，才能担当得起历史赋予的重大责任。

忠诚是什么?忠诚就是对党、对祖国、对人民绝对忠心，绝对纯洁，绝对可靠的政治本色和政治品质。彰显着诚信、尽职和服从，也就是“鞠躬尽瘁，死而后已”。

(一)对党忠诚，需要具有坚定的理想信念。

(二)对党忠诚，需要牢固树立“四个意识”。

(三)对党忠诚，需要做到“四个服从”“五个必须”。

(四)对党忠诚，需要不断增强自身修养。

二、勇于创新，牢记自己第一目标是赢得未来

纵观人类社会和企业发展兴衰的历史，创新始终是灵魂，是推动一个国家，一个民族，一个企业向前发展的第一动力。在低迷激烈的国际国内市场的残酷竞争中，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜，抓创新就是谋发展，谋创新就是赢未来。

(一)勇于创新，就要勇在创新的思路和理念。

(二)勇于创新，就要勇在创新的战略和战术。

(三)勇于创新，就要勇在敢于亮剑的决心和意志。

三、治企有方，牢记自己第一任务是把定方向

把企业管好，这是党交给国有企业领导人员的重要任务。习近平总书记说，“党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。”如何托得住莫大的信任，担得起光荣的责任，就需要在“治企有方”、“兴企有为”上用功，在懂经营善管理上发力。

(一)方是方向，牢牢把握建立现代企业制度这一方向。

(二)方是方针，始终坚持全心全意依靠工人阶级办企业这个方针。

(三)方是方法，必须遵循市场经济规律和科学管理这种方法。

四、兴企有为，牢记自己第一担子是开拓进取

发展是硬道理、硬发展没道理、科学发展是正道理，发展是执政兴国的第一要务。兴企有为，就是要坚持有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力，有利于放大国有资本功能的方针，推动国有企业深化改革、提高经营管理水平，加强国有资产监管，在坚定不移把国有企业做强做优做大中大有作为。

(一)任事担当，要在切实履行经济责任、政治责任、社会责任上大有作为。

(二)迎难而上，要以人民为中心在制造好产品提供好服务中大有作为。

(三)开拓进取，要让企业在安全科学可持续发展中大有作为。

五、清正廉洁，牢记自己第一本色是真诚奉献

清正廉洁是“为政之本”，“为官之要”，是品德之基。在中华民族传统中，“清廉”是老百姓对官员最高的褒奖，“贪婪”是老百姓对官员最大的不满。国有企业领导人员要严格廉洁自律，堂堂正正做人，干干净净干事，不以公权谋取私利，始终保持清廉的本色。

(一)清醒清楚，牢记国有企业领导人员是“管家”不是“东家”。

(二)正义正气，不忘初心坚守本心干在实处走在前列。

(三)廉洁从业，严明政治纪律政治规矩以法治企以规行事。

(四)洁身自好，从思想深处拧紧螺丝接受监督清清白白做人。