第一篇：如何提高自身素质做一名合格的领导干部
如何提高自身素质做一名合格的领导干部
秦晓文
全面贯彻落实科学发展观，最根本、最重要的是培养和造就政治思想强，作风纪律良，文化素质高，以科学发展观武装头脑、指导工作、研究问题、善于领导科学发展的干部队伍。“出路千万条，素质最重要”。对于一个人来说，素质不仅是立身做人之本，也是成就事业的基石。在新技术不断涌现，新问题层出不穷，经济社会发展不断加速，人们对科学发展、建设和谐社会的认识逐步深入的今天，如果我们的领导干部不加强学习，不努力提高个人综合素质，就无法适应时代的要求。
基层领导干部是党的方针、政策的宣传和组织实施者，是“三个代表”重要思想的实践者。要实现全面建设小康社会的目标，就必须加强基层领导干部队伍建设，提高他们的素质。作为一名基层领导干部，就我自身多年来的工作经验，结合“十七大”精神和我乡基层领导干部的实际，我认为应从以下几方面提高基层领导干部素质：
一、加强学习培训，提高政治理论素养。
要深入扎实地学好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，真正掌握马克思主义的立场、观点和方法，提高解决实际问题的能力，坚持正确的政治方向。这就要求基层党委要把政治理论学习纳入党委工作日程，做到正规化、制度化、系统化，并把干部的政治理论学习同干部的考核、使用挂钩。在学习中，要增强时效性和针对性。另外，要以改善干部知识结构为重点，有计划性、针对性和实用性地开展培训。通过培训，提高他们的科学文化水平，提高他们理解能力并结合本地实际贯彻落实上级政策的能力 1
和增强带领群众科学致富的本领。
二、加强宗旨教育，树立为民意识。
一是要牢固确立全心全意为人民服务的宗旨。要从讲政治的高度，以加强党性锻炼为切入点，坚持真理，修正错误，树立坚定的共产主义人生观，价值观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，关心群众疾苦，倾听群众呼声，要把群众赞成不赞成，拥护不拥护，高兴不高兴，答应不答应作为自己的行为准则，始终把工作的出发点和落脚点与群众利益相统一，把对上级负责与对群众负责结合起来，为群众办好事，办实事，谋实利。二是要深入实际，搞好调查研究。坚持“一切为了群众，一切依靠群众。”“从群众中来，到群众中去”的群众路线，勇于在实践中接受锻炼，经受考验，增长才干。三是要坚持批评与自我批评。对党内的错误思想和行为敢批评，敢斗争。四是要保持和发扬艰苦奋斗的优良传统作风，在当前发展市场经济和社会转型期，要克服和防止贪图安逸，追求享受，讲究排场，挥霍浪费的资产阶级思想，以自己的模范行动来影响带动广大群众。
三、加强实践锻炼，提高领导水平。
“书上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。提高素质离不开实践，离开实践则一事无成。要注意在抓好每一项工作的落实中提高能力素质。一是越是不起眼的工作越要抓明白。不起眼的工作并非都是小事，把不起眼的工作抓明白，得出真知灼见，给人以新的启迪，需要有敏锐的眼光，对事物有深刻的认识。二是越是不懂不会的工作越要反复抓。人总是在实践中由“不知”到“知之”。平常我们在抓落实的过程中，总会遇到一些不懂不会的问题，这就需要我们去学习和探求，只有通过反复实践和摸索总结，把不懂不会的工作干懂干会，才能增长新的知识和才干。三是越是任务重、时间紧的工作越要抓紧。俗话说急中生智。任务越重，时间越紧往往最能检验和锤炼一个人方方面面的素质，激发人的潜能。
四、加强道德修养，增强人格力量。
一个高素质的干部必须要有先进的思想，健康的意识，正直的为人和文明的言行。要追求积极向上和高格调的生活方式，遵守社会公德，职业道德和家庭伦理道德，决不能沉溺于低级，庸俗的生活情趣，我们在改造客观世界的同时，要努力改造自己的主观世界，按照党章规定，党员标准和领导干部准则，严格要求自己，牢牢树立正确的世界观和人生观，保持共产党人的崇高思想境界和道德情操，淡泊名利，克已奉公，多想事业，多想群众，为党和人民贡献自己的一切，一是要自重。要尊重自己的人格，珍惜自己的名誉，要有高度的政治责任感和历史使命感，二是要自省，坚持从党性，党对党员干部的要求出发，经常对照自己，检查自己。三是要自警，经常警示和告诫自己，警钟长鸣，防微杜渐，四是要自励。时常用远大的理想，高尚的品德，先进的人物激励自己，奋力拼搏，积极进取。
第二篇：不断学习,提高自身素质,做一名合格的党务工作者专题
不断学习，提高自身素质，做一名合格的党务工作者
某某某，男，汉族，19**年*月出生，2***年7月入党，****人，大学本科学历，现任*************。
该同志在日常思想政治工作中，自觉加强理论学习，不断加强政治素质修养和业务工作能力，团结同志，工作积极主动，兢兢业业，任劳任怨，认真履行职责，充分发挥政治领导作用，其主要事迹如下：
一、注重个人修养，思想觉悟高。
作为***，该同志深知自己的言行举止、品行修养对官兵起着潜移默化的影响。为此，他把勤恳做事、坦荡做人和当好政治工作排头兵，做好模范带头作用作为自己的工作目标和人生信条，十分注重自身学习修养。
加强学习，不断提高自身领导水平和能力。为适应新形势对党员领导干部能力的要求，他注意加强对党的政治理论的学习，提高自己的理论政策水平、政治素养和政治鉴别力，始终保持清醒的头脑，坚持正确的政治方向，通过学习和研究相关文件，把握党和国家的政治走势和基本态势，使自己在思想、行动上和上级党委保持高度一致；紧紧围绕边防大局做工作，把落实上级党委的各项部署作为开展工作的出发点和归宿，对党的方针政策和上级党委议定的事情坚决落实，保证政令、警令在自己管理的范围内绝对畅通。
二、认真履行职责，工作责任心强。
加强思想教育，发挥教育的潜移默化作用。在实践中，他深刻认识到政治工作的重要性，如何发挥政治工作的优势是他经常思考的问题。为此，在工作中，他坚持正面教育人、引导人的思想观点，客观分析官兵思想上各种存在的问题，把握思想脉搏，贴近思想实际，开展教育活动，今年以来先后组织了严格党内生活 创建模范党组织活动、牢记强警目标 履行边防使命主题教育、学习帕里精神争当先进典型活动和党内生活现状大调查活动等，成绩显著。通过这些活动使官兵进一步增强大局意识、政治意识、忧患意识、和责任意识，增强使命感，充分调动大家的主观能动性，积极推动各项工作的开展，真正的把党务工作运用到实际工作中去，行之有效的做以政治工作带动安保工作，以政治教育、动员达到鼓舞士气的良好效果。
把握工作导向，做好思想政治工作。在日常中通过个别谈心、交流等方式加强与官兵之间的沟通，及时掌握官兵的思想动态，准确的把握官兵的思想脉搏，建立和培养了思想工作骨干队伍，做好经常性思想工作，熟悉官兵的经历、家庭、个性、爱好和特长，引导官兵正确看待事物，有针对性地做好思想工作和心理疏导，帮助官兵处理好厌战情绪，并且主动与单位官兵家庭联系，想方设法解决官兵的实际困难；严格日常管理工作，加强各项规章制度落实，特别是一日生活制度、请销假制度、点名制度、查铺查哨、车辆管理制度的落实；做好军事训练和执行任务中的执政工作，教育和引导官兵学习军事知识，掌握武器装备技能和战术的运用，开展竞赛活动，充分调动官兵的训练积极性。
三、深化爱民之心，多做为民之事。
服务人民群众，用心相待不冷漠、全力相助不推诿、真情相融不疏离、心中时刻想着人民群众，这是他始终坚持不渝的工作准则。
在任职***期间，该同志共计走访了300余户1000余人次，其中贫困户21户，孤寡老人10人，困难儿童5人。在走访的过程中，该同志真正做到了实实在在为民做好事、办实事、解难事，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需。在此期间，他还发动内地社会爱心人士为***小学的学生们筹集物资，共筹得棉服200余套，棉鞋200多双，学习用品文体用具共计300余件。
***同志以一名共产党员的先进标准，以实际行动忠诚践行者党旗下庄严的誓言。
第三篇：努力提高自身素质做一名合格的后勤机关干部
努力提高自身素质做一名合格的后勤机关干部这次同步参加**网上理论轮训学习，通过专家教授的理论辅导，军区部队首长的专题报告，个人感到收获很多。作为一名刚刚步入*机关的后勤干部，政治素养、工作经验、业务水平都需要在一个更高的层次上适应新的工作岗位要求，所以说，这次学习是对自己理论水平提升的一次难得的机会。下面，我结合学习心得以及自身岗位工作实际，谈谈对加强自身素质方面的粗浅认识，不当之处请首长同志们批评指正。我汇报的题目是《努力提高自身素质，做一名合格的后勤机关干部》。
提高机关干部素质是加强机关建设的基础，只有机关干部理论素养高、专业知识精、工作能力强，机关筹划工作、解决问题、深入实践、总结规律的总体能力就能达到党委首长和上级机关的要求。我的体会是，做一名合格的机关干部，尤其是后勤机关干部，必须着力提高四个方面的素质，即：讲政治、善学习、乐奉献、守纪律。
一、讲政治
讲政治是一名机关干部必备的首要素质。讲政治又是很具体的，无论做什么工作，没有正确的政治方向，就等于没有灵魂。后勤工作既是军事经济工作，也是政治经济工作，经费物资数字里面有政治、有政策，钱往哪里投、物往哪里用，都要严格按政策规定办。因此，作为一名后勤机关人员，要切实增强政治的敏锐性和政治鉴别力，学深悟透党的创新理论深刻内涵和精神实质，确保政治上清醒、坚定，学会从政治上、全局上处理业务问题，提高后勤保障工
1作的针对性和有效性。一是要坚定政治信念。中国社科院李慎明副院长在《当前意识形态领域斗争形势及对策》的辅导报告中指出，西方国家从来没有放弃把意识形态领域的斗争作为颠覆我国最经济、最划算的斗争手段。机关干部应该自觉地坚定政治信仰，坚定理想信念，筑牢思想政治防线。要坚持不懈地用党的创新理论武装头脑，在大是大非的政治性问题上旗帜鲜明、立场坚定，在错误思潮和消极言论面前辨别真伪、看清实质，真正从思想上、行动上与党中央保持高度一致。二是要校准价值取向。有人说，“久旷之宅必有鬼妖”，一个人如果没有高尚的思想来净化心灵，庸俗龌龊的思想就会占据头脑。因此，要自觉用科学发展观校准自身价值取向，加强人生观、世界观改造，不断净化灵魂，提高思想素养，把个人价值寓于后勤建设事业之中，把为战斗力服务、为官兵服务作为实现人生价值的高尚追求和目标，永葆政治本色和服务宗旨。三是要创新工作实践。学习实践科学发展观，最根本的是要把科学发展观应用于工作实践，使之成为工作决策、实施的指导思想和工作方法，使之成为机关建设发展的积极成果。因而，要把这次同步学习的理论收获渗透到自身岗位职责中去，在履行本职的各个方面和全过程中贯彻科学发展观，实践科学发展观。具体在财务工作中，就是要理解、掌握和运用科学发展观中蕴含的世界观和方法论,用之去推动工作、指导实践，使财务保障的方向始终与****的规定要求、*党委的决策意图相一致，使财务保障的施力点始终与部队事业建设的重点相对接。在**的领导下，为党委理财当好参谋助手，为党委出好
主意、想好办法、提好建议，辅助党委首长在财经上科学决策。要认真学习并坚决贯彻执行军队的财务法规制度。敢于坚持原则，把好关口。对上级政策指向明确的，认真贯彻、不搞变通，原则性要求的，正确领会、不偏轨道，找准上级财务标准制度和部队建设经费投向投量的结合点，使后勤保障工作更加符合科学发展观的要求，符合部队建设实际。
二、善学习
这次**组织的理论学习，规格高、层次高，基层军队干部能够同步网上远程参加，倾听名家授课和领导辅导，这对于开阔视野、创造良好的军营学习氛围极为有益。我感到，作为新时代人，只有坚持学习、终身学习，这样才能适应社会的迅速发展。作为军队干部，只有注重学习、善于学习，这样才能适应新形势下部队建设需要。俗话说，职务的提升并不代表能力水平的提升。从基层调入机关工作，新的岗位对自身能力素质有着更高的要求，因此，只有学习才能获得从事工作的本领，只有学习才能不断提高知识结构、结识水平和工作能力，才能适应新形势任务的要求。第一，注重学习，提高学习能力是前提。学习本身就是一门学问，重在理性思考和感悟。学习不能被动应付，浅尝辄止，不但要强调“要我学”的组织约束性，还要有“我要学”的自身主动性，更要有“学得好”的成果转化性。只有这样，才能取得好的学习效果，能力素质才能得到有效提高。因此自己要远离酒文化、扑克文化，真正埋头知识文化、科学文化，切实把学习作为提升能力素质的第一需要。第二，精通
业务，提高业务水平是本职。良好的业务技能和管理能力是后勤机关干部必备的素质。财务工作涉及面广，在业务上必须要有硬工夫、真本事，才能把各项事业任务保障好，把好事办好。具体说，就是要钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求；要熟悉财经法律、法规、规章和军队各项财经制度，保证所提供的财务信息合法、真实、准确、及时；要熟悉各事业部门的事业任务和建设情况，为保障部队各项建设理好财、服好务。正如国防大学赵智印副所长在授课中说的那样，要充分发挥资金对部队建设的财力支撑作用，让“该花钱的项目有钱花，有钱花的项目花好钱，该管控的经费管控严。”第三，掌握方法，提高思维层次是目的。任何学习实践，既是理论知识用于实践，让理论转化为物质力量的过程，也是对自身的思想进行科学理论武装，培养科学思维习惯，掌握科学工作方法，提高按科学规律办事能力的过程。因此，要在学习中深入总结方法，在贯彻落实机关首长的决策指示、工作部署中多思考，在推动单位业务制度建设和管理改革上多动脑，提高思维层次，不断推动机关业务工作的建设发展。
三、乐奉献
一是要勤奋敬业。机关干部只有勤奋工作才能得到机关首长和基层官兵的认可。素质不是天生带来的，而是靠后天的勤奋，在努力工作中不断提高的。爱因斯坦有句名言：人的差异在于业余时间。这其中的差异，主要就在勤奋上。要想立住身，必须能吃苦、能突击。所以说，自己只有时刻勤奋敬业、埋头苦干、扎扎实实、严谨
细致地对待每项工作，才能胜任机关的工作岗位。二是要用心做事。“用力做事可以把事做完，用脑做事可以把事做成，用心做事可以把事做好”。这句话启示我们，机关干部做好业务工作，既要用力、用脑，更要用心，这才是奉献本职岗位的最高境界。没有这种境界，就会把工作当负担，把职责当任务，也就难以干出一流的成绩。因此，我感到，提升工作质量和标准，要从提升精神境界开始。用心工作，能创造佳绩，用心学习，能丰获知识，用心做人，能换来真情。做用心的人，说到底是一种积极的人生态度。我们手头每一项工作，都是人生最好的历练平台，个人的事业和价值，最终要体现在本职岗位上。对工作就要做一件，像一件，成一件，始终不敷衍、不草率、不糊弄，在认真中提高效率、成就事业。三是要真情服务。服务保障是后勤工作的基本任务和根本职责。因此，作为一名后勤干部，要把基层满意不满意、官兵拥护不拥护、是否利于提高部队战斗力，作为出发点和落脚点。要根据国家财经方针、政策和军队的财务规章制度的变化，热情做好解释、宣传和服务工作，以使方针政策和规章制度贯彻落实。服务官兵就要积极有为，对基层反映的问题不推、不拖，积极协调，认真解决，对一时不能解决的，要研究提出具体办法，对不能办和不该办的事，也要把道理讲明白，真正把服务工作做扎实。
四、守纪律
后勤干部整天与标准、程序、制度、规章打交道，更要有法纪意识，严格依法规范业务行为，不打“擦边球”、不触“高压线”，不抱侥幸心理，自觉知纪律、畏法纪、守规矩。首先要筑牢思想道德防线。有德者成事，无德者败事。作为后勤干部必须注重学习，强身立德，筑起防微杜渐的思想防线，紧紧守住职业道德底线。其次是公平公正用好权力。机关干部手中或多或少都有一点权力，作为后勤干部，要立党为公，秉公用权，不徇私情，真正把权力认识好、限制好、监督好、使用好。再次，从严要求，廉洁自律。要有很强的原则性，做人、做事都要讲原则、讲规则、讲法则。常修为官之德，常思贪欲之害，多交有德之朋，杜绝无益之友。在个人生活待遇上，崇尚节俭，不攀比、不违规、不奢侈。坚决把住政治关，听招呼、守纪律；把住经济关，不伸手、不贪占；把住生活关，拒腐蚀、永不沾；把住交往关，讲品位、慎交友，守住政治底线、道德底线和生活底线，以自身的表率作用，赢得领导信任，树立良好的机关干部形象。
第四篇：提高自身素质做新时期合格老干部工作者思考
提高自身素质做新时期合格老干部工作者思考
新的历史时期,老干部工作面临着许多新问题、新挑战和新要求。为了适应这一新形势、新挑战和新要求，就必须建设一支“学习型、服务型、和谐型”的老干部工作队伍。老干部工作者必须努力提高自身素质，扎扎实实地做好老干部工作，以适应老干部工作的新发展，做一名新时期的合格老干部工作者。
一、提高认识、增强感情是做好老干部工作的前提和基础
老干部是中国革命和建设的功臣，半个多世纪以来，他们把个人的命运与党和国家的命运联系在一起，曾为共和国的昨天前赴后继、浴血奋战，又为新中国的建设呕心沥血付出了艰辛的劳动。他们是建功立业、无私奉献的一代，是为社会主义现代化建设奠基铺路的一代，我们任何时候都不能忘记他们。尊重老干部就是尊重党的历史，关心老干部就是关心党的事业。因此,我们要牢固树立“四种观念”即：老干部无论过去、现在和今后都是党和国家的宝贵财富的观念；老干部工作是党的工作重要组成部分的观念；老干部是中国革命和建设中形成的特殊群体的观念；应当采取特殊政策给予照顾的观念；做好老干部工作是老干部工作者应尽的政治责任的观念。只有正确的认识和看待离退休老同志的历史贡献，把老干部工作作为一种政治责任来履行，才能真正地带着感情去关心他们，发自内心的去亲近他们，从思想上、感情上贴近老干部，真正做到“深怀尊老之心，增强爱老之情，恪守敬老之责，善谋为老之策，多办便老之事。”
虽然党和国家为关心和照顾好老干部做出了巨大努力,但客观上由于国家财政支出和实际需求存在缺口,社会主义初级阶段尊老敬老的风气有待于进一步形成和完善,在工作中,难免出现这样或那样的问题。面对这些，作为老干部工作者一方面要把老干部的心声及时传递给党和政府,另一方面要把党和政府的关怀及时送到老干部心里和手中，真正在老干部与党和政府之间架起一座沟通交流的桥梁。要树立对国家、民族高度的政治责任感，树立无私奉献,全心全意为老干部服务的高尚品德。要有较高的政策理论水平，要懂国家的改革、法律，熟悉老干部的有关政策。要有较强的事业心和责任感，及胸怀大局、淡泊名利、忍辱负重、无私奉献的思想境界和事业的使命感。要发扬不畏艰难, 任劳任怨、脚踏实地、坚韧不拔的工作作风。用自己的实际行动，让老干部亲身感受到党和国家对他们的关怀和照顾。
二、树立求真务实的工作态度,掌握严谨细致的工作方法
老干部队伍是我们干部队伍中的一个特殊群体，老干部工作也有其特点和规律。老干部工作者要坚持实事求是，不唯上，不唯书，只唯实，不搞花架子，不搞形式主义，不敷衍应付。要不断研究新形势新时期老干部工作的新情况、新问题，不断探索和改进加强老干部工作的新途径、新方法。要从做细致的思想工作入手，做好服务管理工作。要注意因地、因时、因人、因事而异，善于因势利导,防止片面和过激言行的发生。努力做到“六心”、“六不要”:一要热心,不要冷淡。在和老干部交往中，要接待热情、谈话热情、办事热情、服务热情。对老干部提出的意见和建议,一定要满腔热情地予以对待,切忌冷淡。二要诚心,不要只说不做。作为老干部部门和老干部工作者一定要以诚相待,实实在在做实事、做好事,宁可做不到的不说,也不要说了的不做,更不要说假话、套话、大话、空话。三要细心,不要马马虎虎。遇事要设身处地多为老干部着想,把方方面面的问题尽可能考虑得成熟一些、周到一些。要注意勤交流、勤观察、勤动脑、勤动手、勤跑腿，当好老干部的参谋和贴心人。四要耐心,不要急躁.老干部资历高,阅历深,政治思想水平较高,但人老时易于固执己见。因此,做工作时一定要耐心,注意把握闪光点,一时不通的要耐心等待,切忌急于求成,防止矛盾激化。五要恒心,不要一曝十寒。做老干部工作,切忌自己高兴时,热情过度,自己不愉快时,热情降到“冰点”，以至影响老干部工作的整体效果。六要同心,不要离心。每个老干部工作者对凡涉及老干部的事情,要心往一处想,劲往一处使,切忌部门或个人之间互相扯皮、推诿，努力形成积极向上，团结和谐的工作氛围。
三、加强学习，不断提高理论素养
老干部工作是一项政治性、政策性都很强的工作。老干部都具有很高的政治觉悟、政策理论素养，对政治、政策、理论的需求也很强烈。这就要求老干部工作者必须努力学习、不断提高理论水平和思想素质。首先、学习政治。在当前特别要认真学习贯彻党的十七大精神，用科学发展观指导老干部工作。学会运用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决老干部工作中的有关问题。善于从政治的高度看待老干部工作，处理老干部工作中的问题。只有较高的政策理论水平和高度的责任感，才能把党和国家对老干部的关心和爱护的工作全面、准确地落到实处，才能维护国家改革、发展、稳定的大局。其次、学习政策。要认真学习和深刻领会党和国家有关老干部工作的方针、政策和有关规定。只有学好了政
策，才能用好政策、宣传好政策，不断提高老干部工作的政策水平，严格按政策办事，按政策回答和解释问题，使老同志满意。再次，学习业务。老干部工作是做人的工作，是做特殊群体人的工作。老干部工作者必须要熟悉每个老同志的基本情况。要做到“十个熟知”，即：熟知姓名、熟知生日、熟知入党参加工作时间、熟知简历、熟知历史功绩、熟知离退休后发挥作用情况-、熟知身体状况、熟知爱好特长、熟知生活习惯、熟知家庭情况等。还要具备全面的知识能力。一般而言，除了对党的路线、方针、政策在有较深的理解外，必须懂一些老年心理学、社会学、营养学、有关法律法规等。只要是老干部爱好的，老干部工作者都要抽空学一点、懂一点、钻一点；只要是老干部们需要的，如常见病的预防、一般用药的名称和用量及其一些保健知识等，都应有所掌握和了解，以适应老干部工作的全面需要。
四、提高能力，不断上升老干部工作水平
老干部工作绝不是简单性的事务工作，而是具有较高专门性要求的服务性、管理性的工作。因此，老干部工作者必须提高以下几个能力：
一是提高组织协调能力。老干部工作常常涉及社会各方面、各有关部门等多方面之间的关系。这就要求老干部工作者必须具备较强的组织协调能力，善于协调各个方面、各个环节的关系，善于化解矛盾、调动各个方面的积极性。一要协调好劳动、社会保障、人事、财政和所有涉老单位之间的关系，为老干部铺设“绿色通道”，促进老干部的“两个待遇”按政策规定落实到位。二要协调好老干部之间、老干部与单位之间、老干部与工作人员之间、上下级之间的关系，使其关系融洽、和谐相处。三是协调好单位部门和人员之间的工作关系，使老干部的有关问题共同研究、协商办事，维护好老干部的切身利益。四是协调好党支部工作，经常与支部沟通情况，上传老同志的意见和建议，下达党的方针、政策和党委工作部署，为支部较好的开展活动创造宽松的环境，进而增强支部的战斗力和凝聚力。
二是提高调查研究、解决实际问题的能力。在新形势下，老干部部门的调查研究工作比以往任何时候都更加重要，它是我们研究新情况、解决新问题的一把钥匙，是科学决策的前提，是老干部工作者的一项基本功。因此，老干部工作者在工作中善于观察分析，运用灵活多样的方法进行有效的调查和科学的分析判断，不断研究新情况，解决新问题，创造新经验，努力提高工作水平和工作质量。党员先进性教育以来，我办党委十分注重调研工作，每年开展两次调研活动，把调研工作作为我办提高老干部工作水平的重要途经。在当前的调研活动中，全办参加调研的干部达80%以上，是历年来参与调研人数最多的一次。大家就老干部工作的重点、难点和老干部关心的热点等问题积极调研，通过调研提高了大家正确分析问题，解决实际问题的能力和水平。
三是提高做好老干部思想政治工作的能力。在我们实际工作中，许多工作都是从做过细的思想政治工作入手的，许多矛盾也是因我们没有做好过细的思想政治工作而引发的。因此，善于做过细的思想政治工作是我们每一个老干部工作者必须掌握的又一基本功。做好老干部的思想政治工作，首先要与老干部沟通思想，开展经常性地交心谈心活动，倾听老干部的心声，并有针对性地做好思想引导工作。其次是组织老同志学习政治理论，用党的最新理论成果武装他们的头脑。工作中注意把握两点：一要弘扬与时俱进的精神。针对老同志反映出的热点、难点问题，作为学习讨论的重点，正面加以引导。二要帮助老同志理性地认识我们党在前进过程中遇到的一些新情况、新问题，只有通过不断发展创新，开拓进取，才能得到解决。再次是把平时自己的学习体会、积累的资料和传达的中央有关精神，用更贴近老同志的语言进行宣讲。要针对老同志的思想、生活和需求，把思想政治工作融入管理服务之中，融入各项文化娱乐活动之中，融入解决困难、办实事之中。
第五篇：不断提高自身素质,做一名合格的小学教师
不断提高自身素质，做一名合格的小学教师
随着信息化社会的到来，数学的应用在不断地深化和扩展，科学家们展望，数学的知识和技术将成为社会公民日常生活和工作中所必需的一种通用技术。小学数学教师的素质关系到小学数学教育的成败，也关系到学生在数学上的发展。因此，作为一名新课改下的小学数学教师要时刻努力提高自身素质，适应社会和教育发展的需要。究竟小学数学教师应分别从哪些方面来适应新课程改革下的要求呢？我认为可以从以下方面入手：
一、提高自身文化业务素质，有科学优化的知识结构。
随着社会进步和科技的发展，数学知识更具有广泛的应用性，现行小学数学教材更是渗透了现代教学的内容和思想，在教学要求上也更趋向科学的思维方法和数学技能。小学数学教师要搞好素质教育，除在教学思想观念上有一个大的转变外，在自身的科学文化和业务素质上也要随之不断更新。具体是：
1、要认真学好教育理论（教育学、教育心理学、教育测量学），要用科学的态度和工作方法搞好教学工作。素质教育不仅要求小学数学教师在数学方面有丰富的专业知识，还要懂得教好数学的教育规律，研究学生学好数学的心理状况。这些都要求教师认真学习和在教学中正确运用教育理论，这是用科学的方法指导教学，也是教育改革的基础。
2、要努力提高教学基本功。教学工作离不开师生的双边活动，教师的语言、行为对学生起着潜移默化的作用。教师精炼的语言和高尚的行为，对学生的人生起着示范作用。“教师是人类灵魂的工程师”，“严师出高徒”的道理也就在这里。所以对教师教学基本功要求做到：
（1）语言准确、生动。数学教师还要做到语言简练富有逻辑性。（2）要熟练地掌握和正确运用小学数学教材中的教具、学具。能根据需要，自己设计制作教具，指导学生制作和运用学具，以提高教学效果。
（3）提高自身的书写能力（粉笔字、钢笔字、毛笔字），做到板书工整、美观、突出重点，作业批改认真规范，批语能起到激励学生的作用。
3、教师的知识结构包括多方面的内容，结合我国小学数学教学的情况，可以将小学数学教师的知识分为三类。一是数学学科方面的知识；二是有关理论方面的知识；三是教学实践知识。知识领域的扩展，对教师的要求也在提高。除了观念上的转变，还需要教师在知识上不断更新。一名小学数学教师应当具备丰富的知识，形成比较完整的知识结构。这些知识不是自然形成的，也不是仅仅通过正规的学校教育就能完全实现的。形成合理的知识结构既需要理论上的学习，也需要在教学实践中探索、总结和提高。
二、树立正确的人生观、价值观，有健全的心理素质。随着社会的发展，竞争日益加剧，这对未来人才的心理素质提出了更高的要求。教师应具备的心理素质有：
1、求知欲。
2、观察力：教师要学点教育学与心理学；有意识地进行观察力的锻炼；要多接触学生。
3、敏感性。
4、理智感。教师是讲理、服理、通情达理的。应该有坚定的信仰和文明的行为。
5、独立性。
6、克制性。
7、自尊感。在数学教学中培养学生的一种理性的思维，所以教师首先要有良好的心理素质。如何优化教师的心理素质，使他们能适应未来社会的快节奏、强竞争、高压力，成为摆在每一位教育工作者面前的重要课题。首先，要引导教师适应形势变化，树立正确的教育观、质量观、人才观，要用宽容、发展的眼光看待学生，承认学生差异，承认学生个性多样化的存在，这既是对学生实施心理健康教育的前提，也是教师保持健康心态的前提。第二，营造健康、和谐的工作环境，协调好人际关系，通过经常性的、丰富多彩的文体活动，使教师身心得到较好的休息和放松，让他们始终以轻松愉快、积极向上的心态投入到工作中。第三，通过正反两方面典型事例剖析，使他们明白，教师的心态，会直接影响教育效果，从而促使教师自觉地调整自己心态，并在这种经常性的自我调整中塑造完善的个性，提高心理素质。第四，通过为学生建立心理档案，开展学生心理健康教育和心理健康咨询及相关课题的研究等措施，促使教师研究学生、研究心理健康教育的规律和方法，提高教师对学生进行心理健康教育的能力；第五，将教师对学生进行心理健康教育的能力和效果，纳入对教师进行评价和考核的内容。教师“走下心中的讲台”,真正与学生沟通塑造一个良好的人生态度, 有民主的观念，民主的作风；有高尚的情操、广博的学识；爱学生，也要理解、尊重学生；有开朗的性格，鲜明的个性和灵活轻松的风格的教师才是学生心目中理想的教师。
三、提高师德素质，拥有高尚健康的人格。
加强职业道德教育，提高师德素质。师德是教师综合素质的反映，良好师德的形成非一日之功，需要通过多种渠道、多种方式进行教育、感染、锻炼，经过长期积淀后形成正确的观念，并在行为上体现出来。提高教师的师德素质可考虑从以下几方面入手：一是以思想教育为先导，将思想教育与岗位实践相结合。所谓思想教育决不是只做泛泛的教条式的口头说教，要善于捕捉工作、生活中的教育素材，把握好教育时机，结合生动的事例进行教育。二是从开展教育活动入手，将开展活动与完善管理相结合。针对教师在师德方面暴露出来的问题，开展主题教育实践活动。三是鼓励教师自觉地将自己置于学生的监督之下，从而调控自己的教育行为，提高师德素养。
人格即个性，是指一个人的各项比较重要和相当持久的心理特征的总和，只有“人格才能影响到人格的发展和规定”。因而，作为育人主体的教师，首先应该具备完善的人格，这也是作为当今一名合格教师的灵魂所在。在平日的教育教学中，要尽力做到为了教育“捧着一颗心来，不带半根草去”，启迪学生要全身心地投入学习，使他们自身人格得到充分的发展。当学生遇到失败、挫折和困难时，教师作为领航人，应不断地鼓励他们，给他们以信心和力量。一个人的人格就是在风霜雪雨中成长的，没有挫折与失败，就不会懂得成功的艰难、奋斗的可贵，不会明白有价值的人生是什么。让学生把人生的风雨化作进取的动力，努力塑造学生完善的人格。
四、掌握新的教学理念，多开发利用课程资源，信息技术与学科教学有机结合。
学校数学教学主要是培养适应社会要求的公民而不是数学家，所以提倡“大众数学”成为数学教学的一种新的需要。首先，数学教学是为学生走上工作岗位作准备，允许不同的学生学习不同的数学；其次，数学教学不能局限于课本知识，要强调数学的应用，让学生体验数学的价值。数学教师不仅仅是数学课程的实施者，也是数学课程的开发者和设计者。教师参与课程开发的目的是使学校课程更加适合学生的需要，促进学生最大程度的发展，但就教师本身而言是确立教师即研究者的信念，在课程开发的实践过程中促进自身的专业发展。一般讲教师可以通过以下途径参与课程开发：一是和课程研究专家共同进行课程开发。通过与课程专家一起工作，养成参与课程开发的意识和能力。二是与家长及社区有关人员一起进行课程开发。教师与家长们一起寻找有效的社区课程资源，并最大限度地利用这些资源，与家长一起养成参与学校事务和课程开发的习惯。三是参与对学习者的兴趣、爱好、需求、特点等方面的分析，尽量使自己的教学内容和教学方式符合学生的需要。要把一门学科放在广阔的课程整体中加以考察，并逐渐地养成关注和参与学校整体课程设计的意识和习惯。
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