第一篇:工作简报
工 作 简 报
第 三十八 期
中国注册会计师协会2007年12月17日
携手合作共创未来
——王军副部长在内地与香港会计审计准则
等效联合声明签署仪式上的讲话
12月6日,内地与香港会计审计准则等效联合声明在香港签署,宣布内地企业会计准则、审计准则分别与香港财务报告准则、审计准则实现等效。财政部副部长、中国会计准则委员会秘书长、中国审计准则委员会主席王军与香港会计师公会会长方中代表双方签署了联合声明。王军副部长在签署仪式上发表讲话。王军副部长指出,内地与香港会计审计准则实现等效,顺应了世界潮流和国际趋势,体现了香港一贯秉承的国际化理念,反映了内地进一步开放的信心,有利于内地和香港会计界加强合作,进一步提高国际竞争力。全文如下:
尊敬的方中会长、各位嘉宾,女士们、先生们、朋友们:
下午好!
中国会计准则委员会、中国审计准则委员会与香港会计师公会签署内地与香港会计审计准则等效联合声明,这是我们一行来港参加香港会计师公会“回归十年,享誉国际”庆典活动的主要内容之一。请允许我代表中华人民共和国财政部,并以中国会计准则委员会秘书长、中国审计准则委员会主席的身份,向一年多来为两地会计审计等效做了大量工作、付出辛勤劳动的各界朋友表示衷心的感谢!向今天前来参加签字仪式的各位朋友及新闻界的朋友们表示衷心的感谢!
十年来,香港同祖国内地的交流合作不断深入,经贸合作更加紧密。香港从祖国得到更为强劲的支持,也为内地同世界各地进行经济、科技、文化交流发挥了更为重要的纽带和桥梁作用。今天的香港,社会稳定,经济繁荣,到处呈现出一派欣欣向荣的景象,被誉为全球营商环境最好的地区之一。香港会计师公会在其中发挥了积极和重要的作用。
十年来,内地与香港的会计交流不断深化,会计合作生机勃勃。两地在准则制定、人才培养、继续教育、市场拓展等领域的互利合作日益频繁,对话机制日益健全,有力促进了两地会计审计行业的发展与繁荣。互利互惠,共谋发展,扩大交流,加强合作,已成为我们的共识和基础。
女士们、先生们、朋友们:
从今年1月1日起,内地在所有上市公司和会计师事务所范围内开始实施新会计审计准则,实现了与国际财务报告准则、国际审计准则的实质性趋同。从前3个季度披露的信息来看,实施情况良好并显现出积极效果。同时,中国会计准则委员会、中国审计准则委员会和香港会计师公会共同努力,就两地会计审计准则等效问题进行了多轮磋商,形成了共识。两地还就注册会计师专业资格考试会计科目互免、注册会计师培训等达成合作意向。这将为两地会计审计及金融经济交流合作谱写互利共赢新的篇章。
——实现会计审计准则等效,按照相同标准,在同一平台上考量公司业绩,已成为世界潮流和国际趋势。随着经济全球化深入发展,跨区跨境资本流动频繁,各地区经济依存度加深,作为国际资本流动商业语言的会计审计准则,实现国际趋同和资本市场间的等效,这是大势所趋。目前,世界主要经济体美国、欧盟、日本等都在朝这一方向加大努力。如美国已宣布自2007年起接纳外国公司用国际准则编制的财务报表。又如,欧盟正在积极推进会计准则与别的国家会计准则的等效认可工作等等。可以说,准则趋同和等效,构筑衡量公司业绩的同一平台,已成为促进资本市场提高效率,降低投资风险,节约交易成本的国际共识。
——两地等效声明的签署体现了香港一贯秉承的国际化理念,反映了内地进一步改革开放的积极姿态。香港一直是全球最自由开放的经济体,是经济最具活力的地区。香港有关机构欢迎、支持两地签署
等效联合声明,还表示要进一步采取包括会计审计合作在内的一系列积极行动,促进更好吸引世界更多国家的企业来港上市,充分体现了香港“自由开放、公平竞争”的国际理念,必将有助于香港金融中心地位的巩固和繁荣,有助于香港会计行业的发展和经济的振兴。同时,两地会计审计准则等效声明的签署,也将有利于降低内地企业来港上市的成本,有利于吸引更多内地企业来港投资,从而也有利于内地会计审计及经济的发展,充分展示了内地维护和促进香港金融中心地位发展的态度,表明了内地进一步深化改革、扩大开放的信心。
——准则等效将直接有利于两地会计审计业加强合作。在共同建设高质量准则体系和提供高水平会计服务的同时,积极参与国际合作与交流,在经济一体化的国际舞台上,提高我们共同的话语权,提高中国内地和香港会计审计行业的国际竞争力,进而提高我们的经济实力。
女士们、先生们、朋友们:
当前,内地和香港会计审计行业的发展正面临难得的发展机遇。希望两地的会计审计组织和专业人士,以及相关部门能够更加紧密地交流合作,相互支持。山高自有行人路,潮涨不乏破浪舟。让我们携起手来,抓住机遇,真诚合作,乘风破浪,共同开创会计审计事业发展的新局面,让紫荆花开得更加灿烂,让祖国内地和香港的经济社会更加繁荣富强。
谢谢大家!衷心预祝大家圣诞快乐!
报:财政部领导
送:中注协各位会长、副会长;各位理事;财政部各司局和单位
发:各省、自治区、直辖市注册会计师协会,深圳市注册会计师协会(印500份)
第二篇:工作简报
项目工作简报
第一期
项目组 二00九年五月八日
毕节地区“红花大金元配套技术研究及推广应用”项目
2009年上半年工作总结
毕节地区烟草公司重大科技专项“红花大金元配套技术研究及推广应用”的移栽工作已于5月5日全部结束,按计划完成了项目的阶段任务。
1、针对2009年种植区域制定了生产技术方案。2008年11月25日,在毕节地区烟草公司的组织下,在威宁县召开了有毕节地区烟草公司、威宁县烟草公司、大方县烟草公司、织金县烟草公司和贵州大学的领导和技术人员参加的2008年项目工作总结会,毕节地区烟草公司朱贵川副经理、贵州大学科技处赵致处长参加了会议。会议对2008年威宁实施项目所取得的成绩给予了肯定,落实了2009年毕节地区红花大金元的种植面积和区域,并对项目组制订的2009生产技术方案、科研试验方案进行审议。会议明确了红花大金元品种的关键技术是“早栽、调肥、增密、防病、保湿”,确定了2009年红花大金元生产技术方案。
2、试验研究有序进行。在2008年11月25日的会议上,与会领导专家还就项目组制定的2009年项目研究试验方案进行了审议。项目组确定除08年已开展的23个研究专题全部重复进行研究外,还增加了由于08年项 1 目签订较晚而未能实施的部分项目,2009年在威宁和贵州大学进行18个项目共35个专题的研究和试验工作。为保证项目研究试验和技术指导工作顺利完成,贵州大学指定项目组贺化祥副教授到威宁县蹲点指导,同时派出05届、06届本科生19人到威宁县实习、执行项目研究和试验工作。另外,根据需要,贵州大学项目组其他成员随时到点工作。目前各项专题的研究工作正在有序实施。
3、已按计划完成了烟农和技术人员的培训工作。为保证生产技术方案落实到田间地块,2009年4月15日至19日,项目组对威宁雨朵、斗鼓、新街和大方东关、沙厂等红花大金元种植区域的400多名烟农和技术员进行了培训。本次主要培训了红花大金元的品种特征特性、主要栽培技术、病虫害防治等内容。计划根据烟株生长进程,今后将进行水肥管理、田间卫生、病虫害防治、打顶抹芽、烟叶成熟识别、提值烘烤技术、分级预检、采后烟杆处理等内容的培训工作。
4、移栽工作已全面结束。为保证红花大金元中上部烟叶有较长的成熟落黄时间,适时早栽成为关键技术。在2009年红花大金元生产技术方案制定中,确定了红花大金元的移栽期提前到4月20~30日,育苗播种期在2月10至15日。通过县公司领导和技术人员以及项目组蹲点教师和学生的督促,移栽工作基本按计划进行,至4月30日,实际完成移栽达到90%以上,5月5日全部结束。
撰稿、编辑:刘仁祥
第三篇:工作简报
中共XXX县委(单位名称)环境建设工作
简报
第1期
中共XXX(单位名称)环境
建设工作领导小组办公室2011年11月17日
XX局召开环境建设工作会议
11月16日,XXX(单位名称)召开环境建设工作专题会议,成立了环境建设工作领导小组,迅速筹划开展环境建设工作,并制定《XXX(单位名称)环境建设工作实施方案》。县xx局长作了重要讲话。xx局长就xx局如何开展环境建设做出重要讲话,她指出在全党开展环境建设工作,是党的十七大做出的一项重大战略部署,是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措,是推动经济社会又好又快发展的迫切需要。她要求全体党员干部一定要站在全局和战略的高度,按照县委的要求和部署,加强领导,精心组织,周密安排,全力实施,深入推进,掀起环境建设的热潮,确保环境建设工作取得实效。xx局长强调,开展环境建设工作是当前和今后一个时期全县工作的一项重大政治任务,也是宣传思想的一件大事。我们一定要以高度的政治责
任感,良好的精神状态,求真务实的作风,把环境建设工作抓紧抓好抓出成效,为工作提供坚实的思想基础,为全县经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献!
XX局把改善环境的工作任务分解到各位科室成员身上,在对各科室的环境建设工作目标责任中,要求各科室主动搞好协调服务;抓好实事工程、重点项目和软环境建设,切实要加强我部各项工作的软、硬环境建设,进一步营造优质高效的服务环境。
中共XXX(单位名称)
环境建设工作领导小组办公室
二○一一年十一月十七日
报:中共XXX(单位名称)环境建设工作领导小组办公室
第四篇:工作简报
健全机制抓源头,群防群治落行动
——张集镇司法所调解工作简报
当前,我国正处在社会大转型、利益大调整、观念大变革、经济大发展的历史机遇期。农村的土地承包纠纷、征地拆迁纠纷、家庭婚姻纠纷、合同纠纷、交通肇事等人身损害赔偿纠纷频发,严重制约了新农村的建设和社会的和谐稳定。面对日益增多、化解难度不断加大的复杂矛盾纠纷,为认真贯彻落实省、市、区集中开展社会矛盾纠纷大排查活动会议精神,进一步深化社会矛盾纠纷化解“清源行动”,切实维护社会稳定,我镇创新调解工作方法,构建塔式网络,落实工作责任;群防群治,优化调解队伍;健全工作机制,抓好“清源行动”。通过设立镇村两级调解室;推行“矛盾纠纷排查驻村工作组制度”;充分发挥矛盾纠纷排查网络作用,建立“十户调解员”制度,培植“壮根沃土”等多种措施,及时化解了大量的疑难纠纷和群体性纠纷隐患。至10月底,我镇共排查矛盾纠纷131起,调解成功115起,调解成功率达87.8%,未发生一起因部门之间相互推诿扯皮,引发群众不满的上访、投诉事件,未发生一起民转刑案件。
我镇的具体做法是:
一、构建塔式网络,落实工作责任。成立镇主要领导为组长、分管领导为副组长,综治、司法、公安、法庭、劳动、工商、卫生、土管、城建等部门负责人为成员的大调解工作领导小组,负责对大调解体系运作的牵头协调、业务指导和督查考评;领导小组下设办公室,办公室设在综治工作中心司法所内,具体负责协调沟通工作;以张集镇大调解室为依托,各村都下设一个调解室,组织司法所(调委会)、法庭、工商、劳保等部门负责人定期到大调解室“坐堂会诊”,负责对各片疑难纠纷的联动调处;村居企业以综治工作站为平台,强化村居及规模以上企业人民调解组织规范化建设,落实调解人员,抓好矛盾纠纷属地摸排和就地化解工作。由此,在全镇形成自上而下、左右衔接、纵向到底、横
向到边的塔式调解网络。
二、群防群治,优化调解队伍。在镇级层面,抽调综治中心、司法所(调委会)、派出所6名调解经验丰富的人员作为专职调解员,法庭、劳动、工商等部门都明确1名以上调解员,与司法所开展联动调处;在村级层面,按照政治素质好、基层情况熟、调解热情高、工作作风正、群众威信强且具备一定法律知识的标准,重新组建20多个村的专职调解员队伍,每村各配备3名调解员,实行三年一选举或聘任,并可连选连任或续聘;各自然村和企业还落实调解信息员,目前,全镇有500多名“十户调解员”活跃在“第一道防线”上。及时掌握矛盾纠纷动态情况,做到及早发现、及早稳控,及早调处。
三、健全工作机制,抓好“清源行动”。建起矛盾“速溶”制度,完善矛盾纠纷大调解制度体系,加强纠纷的摸排、稳控和化解工作。建立事前联防制度,村企调解员扎实开展基础摸排工作,并执行一般纠纷每月报告和突发事件即时报告制度,及时调处一般纠纷,碰到涉及多部门的疑难纠纷,由镇政府及时通报给相关部门,进行调处。建立事中联控制度,坚持每月召开一次维稳联席会议,通报排查情况,明确重点信访隐患,共同研究对策。建立事后联处制度,实现人民调解与行政调解、治安调解、司法调解、仲裁调解有效对接,对调解的人员、内容、流程等作出明确规定:轻微案件和非警务纠纷,适合调解的,在进入诉讼、仲裁程序前,由相关部门人员引导当事人到村镇两级调解室调处;情况复杂的纠纷,由大调解工作领导小组办公室出面,协调各部门派员联合调解。每周五上午镇党政人大班子成员到联合调解室进行现场调处、接待工作。
我镇通过创新人民调解工作机制,建立多元化的矛盾纠纷调处平台,充分调动各方面的力量,整合社会资源,共同构筑起化
解民间矛盾纠纷的第一道防线,有效地保证了社会的和谐与稳定。
第五篇:工作简报
2013年10月27日第2013010期福兴集团二号井质标办
十月下旬安全生产情况通报(10月16日-10月25日)
一、生产情况:
下旬完成产量10903吨,全月累计完成30898.5吨;下旬完成进尺241米,本月累计完成780.5米。
十月份我们围绕产量任务,将原煤产量等各项指标层层分解到各个采煤区队,制定了一系列的目标管理措施,进一步统一了思想,不断提高员工对产量任务、质量标准化和文明生产的重视程度,同时健全监督检查机制,加大奖罚力度,严格责任追究,狠抓各类事故的分析处理,确保了原煤产量的完成。在不断总结经验,认真查找自身不足的基础上,狠抓采掘质量标准化建设,积极开展文明生产活动,从而使我矿的亮点工程建设取得飞速进展,多次召开质量标准化建设现场会,建成了多个采掘精品工程,使我矿采煤工作面的面貌有了较大改变。现场质量标准化硬环境得到明显改善,管理的内涵水平有了大的提高。
二、安全情况:
全月杜绝了轻伤以上人身事故和重大非人身事故,杜绝了严重“三违”,安全生产形势持续稳定。
三、旬质量验收情况:
采煤一队:3665工作面90.5分 优良;3-665自掘自采探煤巷92分 优
良。施工范围压力大,单位要进一步加强工程质量,保证支护强度。
采煤二队:2665工作面 93分优良。
掘进一队: 3600工作面96分 优良,工作面工程质量提升明显,单位要
着重保持,力争创建我矿精品工程。
掘进二队:2600工作面92分 优良;工作面煤层薄倾角小,单位要继续
加强架面管理。
开拓工区:637平巷 93分 优良;2-675平巷92分 优良; 3-675平
巷90.5分 优良;3-750平巷87分 合格。
工作动态:
一、机电科通过组织现场会,机电工作又上一个新的台阶。现场设备、五小电器刷漆鲜明,管线吊挂整齐、合理、卫生、整洁有序,现场机电管理有显著提高。溜头大架上加设的挡板和回煤坑的设计,具有创新精神,各工区取长补短,使机电现场管理更上一个台阶楼。
二、各单位干部职工工作积极性较高,工作态度、工作质量提升较快,单位间掀起了安全质量标准化建设工作“比、学、赶、超”的热潮,现场工程质量明显提高。质量标准化建设工作是煤矿的一项基础工程,必须锲而不舍,稳步推进,通过不断深化安全质量标准化建设活动,建立自我约束、不断完善的安全生产长效机制,提升矿井本质安全水平。
三、全体动员保效益,齐心协力渡难关。我矿工区人手相对紧张,给生
产带来了不小压力。一线的需求就是矿井发展的需求,生产的难点就是工作的重点。为此,矿从运搬、机电、企管等单位抽调人员充实到1202工作面顶
岗,用实际行动支援了井下一线生产。
四、通防科通过应急处理控制住3600工作面高温和气体超标现象。通防
科将防灭火作为长期重点工作管理,重点防控600工作面架头、架尾。矿要求加强日常监管,对现场注胶量及管路铺设质量等工作进行重点调度,监督考核。
五、“双基”建设工程跟踪管理,保质保量。地面组:已完成南广场空
旷区域整平和文化长廊南区花园填土整平工作,继续完成工区楼外墙壁粉刷和灯房门口墙壁处理工作;井下组:已完成-550m轨道铺设和-480m大巷补喷修复,继续计划完成轨道下山下段修复第一段工程。
工作简讯:
创造新载体,掀起新热潮
质量标准化是煤矿一切工作的基础,基础不牢,地动山摇。质量标准化
搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市场、参与竞争的能力,生存发展就是一句空话。只有抓好质量标准化,做到强根固本,矿井才能持续健康稳定发展。十月份我矿通过学习先进、鞭策落后,各单位不断提高标准化意识,创新工作思路,创新区队管理,形成了各单位自找差距,你追我赶,形式多样,相互促进的标准化工作新局面。在肯定取得成绩的基础上,我们要清醒地认识当前安全生产所面临的严峻形势。特别是作为急倾斜煤层开采矿井,安全管理的难度更大。下一步的关键是加强领导,强化责任,狠抓落实,扎实做好安全质量标准化建设工作,促进安全生产状况持续稳定健康发展。
思想不能放松。思想认识是前提,搞安全质量标准化必须坚持思想先行,用思想达标带动安全质量达标。特别是领导干部一定要端正思想,始终保持一股大搞安全质量标准化的高度热情。要通过广泛深入的宣传动员,形成强
大的舆论声势,把大家的思想统一起来,为安全质量标准化工作奠定坚实的思想基础。
管理不能滑坡。安全质量标准化工作重在管理。只有实施强有力的管理,才能保证安全质量标准化工作扎实稳步地向前推进。要强化责任主体的地位,层层落实开展安全质量标准化工作的责任,做到事事有人管、件件有着落,提升安全质量水平。
标准不能降低。开展安全质量标准化工作,需要有明确的标准。标准和
细则是开展安全质量标准化工作的重要尺度,必须严格遵守。要在此基础上重点抓深入,创精品,建设高标准的安全质量标准化矿井。
加强“双基”建设。开展安全质量标准化活动重在基础、重在基层、重
在落实、重在治本;安全质量标准化工作能否取得成效,关键在于基层和基础工作。安全质量标准化的一切工作,最终都要落实到矿井、区队、班组。要继续加大“双基”建设的力度,把“双基”建设和安全质量标准化工作有机结合起来,作为安全生产工作的重中之重来抓,探索建立煤矿安全长效机制,进一步夯实安全生产的基础,注重实际效果。搞安全质量标准化的最终目的,在于确保煤矿安全生产,保障劳动者的生命安全。井下巷道、峒室以及工作面整洁美观,给职工提供了安全、舒适、温馨的工作环境,做好这些工作是十分必要的,但要注意防止“为了标准化而搞标准化”的倾向,要继续发扬求真务实的作风,拿出实实在在的办法措施,提高矿井安全水平。
__________________________________________抄报:福兴集团、办公室
送(发):矿领导及二矿各单位