第一篇:一心美厨餐厅广告策划书
一心美厨广告策划书
组长:梁智园
组员:梁翠莹、林晓梅、梁静玉、梁丰钿、钟月维、郑细妹
一、市场分析:
1、宏观分析:
(1)地理环境:江门被称为“中国第一侨乡”,曾经被评为江门市是“全国文明城市”、“中国优秀旅游城市”、“国家园林城市”、“国家卫生城市”、“国家环保模范城市”,地处广东中南部,毗邻港澳、水陆交通方便。在消费群体上,不仅有固定的当地市民,也有一大部分藉着交通的方便,往来江门的游客。
(2)人口结构:一心美厨所在的蓬江区,总面积323.7平方千米。2004年,户籍人口43.64万人。新之城背靠丰乐社区和五邑大学,与许多企事业单位、公司靠近:如中国电信、农村信用合作社、弘丰物资公司等、这里形成巨大的潜在消费群体。
(3)交通状况:江门现建有广珠城轨江门支线,全市高速高路通车里程达约400多公里,与其它珠三角城市都可在1小时内到达。具体到新之城,新之城面临的建设路是江门市的主要交通干道,市民用公交出行也多经过新之城。蓬江区是我国重要的摩托车生产基地,江门市民的摩托拥有量大,摩托也是他们出行主要交通工具之一,这在一定程度上缓解了新之城停车场小的劣势。
(4)经济状况:蓬江区下辖3个镇、6个街道办事处,辖区面积324平方公里。2012年第一季度,江门市GDP为430亿元,在广东排名第七,经济发展良好,(5)消费心理及偏好:江门人爱吃,消费水平也相对较低,在价格上普遍的食店都能符合江门人的消费能力,所以江门人在食品上追求细腻。相应的在其他消费品上会追求产品的质量。
(6)饮食习惯: 江门市内,全国各地的饮食文化都能得到融合,为江门人所接受。而江门的食肆兴旺,到达了三步一餐厅,五步一饭馆的地步。而家居饮食则以岭南饮食习惯为主。江门引入全国各大菜系的代表美食,表现各地风情,形成浓郁的中华饮食文化气氛。突出全国各地各种小吃特色,形成鲜明的异地风味食街,江门市民“不出江门,吃遍天下”,湘菜馆,东北美食,福建名饺,还有来自世界各国的风味,日本料理,西餐厅等等。
2、餐厅自身(SWOT分析)
(1)S(Strength)优势
★位于新之城广场之内,往来人群较多。
★安静优雅,交通便利,停车方便。
★地处经十路繁华地段,周围企事业单位多,附近有华润超市,购物人群广,潜在顾客群体规模大。
★背靠以建设路为中心的商业繁华街,以上班族为轴心的上班人群,上班族和顾客消费群体基数大。
(2)W(Weakness)劣势
★开业活动得不到广泛宣传与告知,不能吸引广大人群的光临,尚未树立良好的品牌形象。
★对于本身宣传不到位,知名度不够。
★菜单特色做不到突位显示,特色战有待加强,要做到出众并出色,如真功夫的品牌特色一样。
★自身定位明确,并加以宣传,给目标消费群设下一道心理对比。
★依托高级餐饮,中档次定位。
(3)O(Opportunity)机会
★潜在顾客群不断增大。
★目标消费群可引导性强,可以加强宣传和吸引人群消费。
★上班族是一级消费群,数量大,中等,最具开发潜力和价值。
(4)T(Threat)威胁
★目前周边各类品牌、档次的咖啡西餐厅和饭店、速食店数目较多,竞争力大。★早期品牌在消费群中已形成较高知名度,如最古老的是真功夫,和千色拉面馆等。
★目前餐厅的目标消费群还不成熟,消费习惯需要引导。
3、竞争对手
目前江门市新之城附近一带大约有264家大、中、小型的餐厅,主要竞争对手及其优势有:
(1)味千拉面——距离较近;知名度高;消费群体广
(2)明记餐厅——价格便宜;口味贴近大众
(3)可口便当——距离较远;但属于同质类的竞争对手,在价格和菜色方面更为大众所接受
(4)芭堤雅泰国餐厅——消费较高;但菜色和口味具有异地特色,别有一番风味
4、消费群体
根据一心美厨餐厅的实际情况,以下是对其三类主要消费群的分析:
(1)一心美厨餐厅周边企事业单位的白领阶层
★群体特点:较高的经济收入,较固定的消费习惯,距离一心美厨餐厅近,社交活动多。
★消费动机:休闲娱乐,情侣约会,聚友,就餐,商务沟通。
★消费心理:放松心情、下班娱乐的地方,幽静高雅,有特别的氛围,服务质量高。
★收入水平:中高层消费为主。
(2)附近五邑大学等高校的学生、老师
★群体特点:
学生——基数大,没有自己的经济来源,但有一定的消费能力;年轻,时尚,勇于接受新事物;善于寻求娱乐放松的最佳地点;恋爱的季节,感情丰富,爱面子,闲暇时间多,朋友聚会多。
教师——具有高文化修养,有一定经济能力。
★消费动机:情侣约会,朋友聚会,休闲娱乐
★消费心理:追求温馨高雅,注重口味和心理感受,学生消费追求新鲜,感性消费。
★消费水平:中低层消费。
(3)居住于一心美厨餐厅附近的居民
★群体特点:固定,重复进出于一心美厨用餐可能性高,容易就近消费。★消费动机:休闲娱乐,朋友聚会,家庭聚餐。
★消费心理:优雅舒适,距离近,较方便。
★收入水平:一般的市民阶层消费。
二、广告策略:
1、卡片及广告牌的广告内容
主题:美食,还是一心的好!
内容:在广告牌上画上一心美厨餐厅的香菇滑鸡炖饭、鳗鱼拼饭、牛腩捞面、芝士肉酱焗意粉等特色餐点,还有餐厅品牌及相关介绍。在卡片上同样如此,不过可以附送现金卷。
2、电视广告策划
(1)在电视台的黄金时间播出
(2)画面:
镜头一:一群白领阶层在办公室里繁忙地办公,墙上的时钟正指向11点。镜头二:白领人员一看时钟,马上聚在一起七嘴八舌地讨论午餐要吃什么,“肯
德基”“麦当劳”“真功夫”。。。突然,一位女生站上椅子上,大吼:
“我们订一心美厨!”顿时,一群人员安静了,两眼顿时有神,整齐
地回应:“同意”。(一个特技效果:一群人的脑袋上方漂浮着各种菜
色——香菇滑鸡炖饭、鳗鱼拼饭、牛腩捞面、芝士肉酱焗意粉、窝蛋
牛肉粥)
镜头三:整个画面的背景是一心美厨门店,打出宣传语:美食还是一心的好。
3、广播台
广播内容就是介绍一心美厨餐厅,例如邀请餐厅负责人,做一个一心美厨餐厅的专访;或者派记者现场采访餐厅的客人,录音采访并进行剪辑,之后在介绍一心美厨餐厅的过程中插播。
三、媒体战略:
针对各阶层消费者,运用不同媒体做有效的诉求。
1、传单、宣传册——校园散发,商务办公大厦电梯口,各大超市门口,餐厅附近住宅区内,餐厅附近路口
优点:方便,及时,其引导性强,成本低。
缺点:易被抛弃,传阅率低,所以要在印刷设计质量与价格成本之间的权衡。
2、餐厅附近宣传广告牌
优点:成本低,视觉冲击力强,关注度高。
缺点:位置固定,承载信息量少,受众范围有局限。
3、电梯口电视
优点:到达率高,播放频率高,识记率高,成本较低,动态影视,音影并茂,形
象生动,受众的文化层次较高、收入较高、消费能力较强,展示时间长,干扰度低,可以满足新产品、品牌宣传的需要;传递新产品上市信息、产品促销信息,贴近性强,电梯媒体直接面对目标受众。
缺点:受众群比较固定,面对受众均是白领一族。
4、附有优惠卡或代金券的宣传单
优点:顺应目标受众的消费心理,有效开发新客户,增加客户流量和回头率。缺点:增加经营成本,回复率不确定。
5、精英杂志或报纸
优点:印刷质量高,图文并茂,可以长久保存,针对性强,到达率和传阅率高。缺点:成本高,出版周期长。
四、营销战略:
1、制作STICKER张贴计程车上,公共椅背上及公共电话或公司行号的电话机上,以随时随地地提醒消费者注意,弥补大众传播媒体之不足,并具有公益及PR作用。
2、制作小型月历卡片,于元旦前散发赠送各界人士利用,譬如置于洗发店、商业区(服务台)供人随意索取,也可夹于杂志页内,赠送读者。
3、、发放传单和宣传手册。宣传餐厅品牌,在消费者中加深对餐厅的认知度,增加消费欲望。以流行、时尚为主旋律,主要体现在颜色搭配和文字描述上,在消费者中树立喝下午茶流行、时尚观念。
4、赠送优惠券。短时间内增加消费者关注度,在视觉和价位上激发消费者消费欲望,增加客流量。以宣传餐厅特价套餐或特色食品为主,选出视觉形象突出,容易吸引消费者的套餐搭配为主,在视觉和价位上打动目标受众。
5、赞助或冠名校园活动。进一步加深餐厅品牌,树立餐厅品牌知名度。以冠名方等方式赞助学生迎新晚会或者大型比赛等学生团体活动,以礼品奖例为主,在奖励里面可以设置到餐厅消费代金券,可以一方面宣传餐厅,另一方面拉近与学生距离,消除之间隔阂。
6、发放累计积分卡。加深餐厅在目标受众心里地位,培养他们忠诚度,增加他们重复购买率。凡在餐厅购买单价饮品达到10个,可以免费获得由餐厅提供的饮品一份。建立会员积分制度,分为情侣卡、普通会员卡、银卡、金卡等,普通会员升级为银卡会员,与银卡会员升级为金卡会员两者有所不同,假如前者升级需200积分,则后者升级应体现出等次,至少再需要400左右积分。
7、杂志(或报纸)宣传。进一步深入消费者日常生活,在消费者心里形成餐厅是他们生活中一部分的具体形象概念,加深餐厅品牌印象,增加客流量。选择影响度深的杂志,在形象突出部分对餐厅新形象和新的定位进行描述。
8、招聘兼职(主要是针对学生群体)。一是让学生深入餐厅了解餐厅的文化,培养其对餐厅忠诚度;二是扩大餐厅的知名度,引起学生的关注;三是给学生提供兼职机会,也是给他们的一个展示机会;四是学生兼职,特别是学生干部参与时,可以深入学生内部,是连接餐厅与学生、餐厅与老师的一个桥梁。可以在学生会挑选部分兼职代表,或者是比较有影响的学生社团,由他们负责校园内的各类宣传活动。联系本区域几个重要高校的学生会组织和学生社团,举行一些沙龙派对、读书活动,这样有利于提升品牌知名度和影响力,吸引学生和年轻人消费。
9、节日活动宣传。尤其是情人节、圣诞节、五一、十一和中秋、清明等。元宵节、五一、十一和元旦等可以增加针对三类目标消费群体的宣传,推出与节日气氛相适应的特色餐,特价餐,吸引顾客。西方节日可以向消费者赠送精美礼品留念,或赠送小点心。例如情人节可以推出情侣套餐,复活节推出火鸡等节日餐。餐厅内也要适时进行一些装扮,使之具有节日氛围。
10、开设学生外卖窗口。24小时外卖活动,扩大咖啡厅营业点,增加收益。考虑到女生比男生更频繁消费外卖,以及男女情侣之间一般也是以女方为主,所以外卖窗口样式设置以可爱浪漫为主题,外观可以酷似西方古城堡充满卡通色彩。主推服务质量,让消费者在家也一样可以享受到在咖啡厅一样的美食和服务。
11、设立意见薄。一方面拉近与目标受众距离,另一方面体现餐厅追求更好的服务态度,达到双向沟通的目的,从而更好满足目标受众要求,增加客流量。在柜台处设置意见薄(内容涉及餐厅食物、员工服务、格调、装饰等顾客关心的方面),向顾客征集意见和建议,一经采用,餐厅会提供一定物质作为回报。
第二篇:明洞酒吧餐厅广告策划书
明洞酒吧餐厅广告策划书
一、策划目的:
本次策划的主要目的,是想通过广告宣传、活动执行等方式,使现在的酒吧经营情况得到改善,并且能完成转型,推出下午茶以及晚餐服务。使得原本的纯酒吧形式向酒吧餐厅方向转变。通过这次策划案的执行,吸引更多的本土消费者(主要是年轻的学生群体)在寒假中前来消费,也希望能吸引到其他消费群前来消费。
二、受众人群:
大学生:
大学生追逐时代潮流,消费力虽不高(大学生们是是纯消费者,毕竟消费能力有限),但消费群体数量可观,对于新奇事物探求欲望强烈,更对一些风尚潮流,主题风格的小店充满好奇。大学生个性鲜明,对环境要求极高,他们宣扬个性,喜欢到一些风格独特的地方消费。随着韩国风在中国的影响日益扩大,很多大学生还是很喜欢韩国美食的,更有很多女生对韩国产品更是绝对痴迷。但同时,大学生对于一件事物的兴趣度保持不长,随着风潮过后,将会随之改变。社会时尚男女:
虽然社会时尚男女进入了职场,可是追求时尚的需求并没有降低,更因为自己的经济状况从纯消费发生转变而更加充满了消费欲望与能力。由于受到社会装嫩风潮的影响,白领们的消费观念很受大学生们的影响,这点尤其体现在女性消费者身上。同样喜欢看韩剧的时尚白领们,对于韩国产品也是十分喜爱的。但近期时尚男女追求的风格多变,已经逐步从韩式风格转变为多元化风格。两者共同点:
具有消费能力、喜欢时尚产品、喜爱韩国美食、宣扬个性消费。同时由于该两类人群都处于恋爱时期,因此对“惊喜”概念有着特别的要求,因此也就对环境等要求较高。
三、市场情况:
目前市场上韩国风格的餐厅有很多,规模也比较大。韩国料理为主的有:泰姆烧烤主题餐厅(人均消费:¥60-80)、八道江山韩国料理(人均消费:¥100-150)、偶巴尔坛(人均消费:¥100-150)、汉釜轩韩国烧烤(人均消费:
¥60-90)、权金城(人均消费:¥70-80)、虹东韩国料理(人均消费:¥80-100)、酣庭院(人均消费:¥100-200);韩国酒吧为主的有:德韩国餐厅&酒吧De’ All Korean Cuisine & Bar、韩国著名酒吧CIRCLE。
这些韩国料理与韩国酒吧多半是餐饮与酒吧区隔的,定位十分明确,而将酒吧与餐厅概念混合使用的并不多。推出下午茶概念的就更是少之又少。所以在市场中属于空白。
四、店面分析:
本店坐落在上海市杨浦区学府街111号(吉浦路,万安路),地理环境占有优势,附近拥有财经大学、复旦大学、财经大学职业技术学院等高校,学生群体众多,另外离江湾镇站也比较进,附近还拥有丰镇新村这一居民小区。可以说还是相当不错的,交通也十分便捷。不过在附近一共有3家酒吧在经营,分别是:银娜梦酒吧(地址:逸仙路328号粤海酒店1楼)、游廊阁(地址:邯郸路199号复旦皇冠假日酒店2楼)以及水韵吧(地址:逸仙路180号宝隆美爵酒店1楼)。
本店的店面地段总体来说较好,但相对还是比较偏的,不太容易吸引到顾客前来光顾,另外由于长期以酒吧形式出现,故消费人群范围也就相对较小,加上宣传不到位,所以长期以留学生群体为主。
从店面风格来看,墙上的涂鸦算是一道风景线,虽有个性但缺乏规划,使得墙面看上去脏乱不堪,这对于本土消费者而言是比较忌讳的,这不管是以餐厅定位还是酒吧定位上,都容易影响到本土消费者的消费欲望。
从本店的食品来看,虽味道可口、数量较多,也有套餐可供选择,但对于本土消费者而言还是缺少了惊喜,这也是中国饮食中,内容向来较为繁多与精美而导致的,因此需要进行本土化的改进。需要在菜品的质量上(创新性以及精致性)需要进行改进。
五、SWOT分析:
优势(Strengths):
地理位置相对较好、价格比较实惠、功能较为多样、店主韩国生活6年。劣势(Weaknesses):
宣传不够到位、环境规划不够、缺乏市场营销经验。
机会(Opportunities):
即将迎来寒假、开始转变形象、定位范围扩大、竞争对手较少。威胁(Threats):
附近有3个酒吧、宣传不够到位。
对策:
提高产品质量、快速进行转型、引入系统的市场营销手段、加大宣传力度、重视环境改造、服务质量提升。
六、传播策略:
图像传播:海报、传单(折页)、软文广告、DM广告以及活动宣传。具体实施:
海报:印制海报2张,黏贴在橱窗处。海报广告诉求点在于:本店推出了下午茶以及晚餐时段的内容,希望顾客前来光顾。
传单:印制500张,在大学校园进行派发,以达到传播效果,传单诉求在于宣传下午茶以及晚餐时段内容的开展,以及优惠消费的活动信息。
软文广告:在《完全生活手册》或《时代报》等生活时尚类报纸上,通过软广告的形式进行宣传。
价格如下:(刊发版面面积字数300字左右,单位:元/篇)
DM广告:印制400张,通过印刷制品的投递,已达到宣传效果。DM印刷品的诉求依然在于宣传下午茶以及晚餐时段内容的开展,以及优惠消费的活动信息。活动宣传:通过开展一个活动,运用公共关系学原理,使得产品得以推广、增加消费者对产品的好感,并建立消费者与店家之间的情感链接。可以是优惠促销、新品尝试、顾客互动体验等形式开展。
七、预算:
海报:2张 规格:长1米 宽60CM 80元左右/张
DM邮件广告:0.8元/张 /800张
报纸价格:
八、技术支持:
下午茶:
需要通过推出新品来带动人们尝试的欲望,并且促进现有产品的销售。我的建议是推出韩式三明治,通过对三明治馅料的创新与改进,使得韩国美食与欧洲美食进行结合,在感官上形成冲击力。新品的推出可以配合活动宣传,可采用新品尝试以及顾客互动体验等形式进行宣传,以达到良好的效果气氛。晚餐:
晚餐需要与原本的酒吧文化相结合,以此进行促销活动,比如消费者在用完晚餐之后,免费得到一瓶指定酒类饮品,并由店家为其保存。顾客在下次的酒吧营业时间来本店光顾时,可免费品尝一瓶相应的指定酒类饮品。起到了连带的消费点,产生第二次消费的欲望与可能。
久、备注:
以上策划方案仅仅是框架部分,活动宣传方式作为另一个策划方案进行单独策划。技术支持部分仅作参考,系统的营销方案不是一份策划书就能阐述的,需要多份策划书配合使用。如有意向,我们将更为详细的为您做出全套策划方案。谢谢!
第三篇:状元楼餐厅广告策划书
状元楼广告创意策划书
姓名:张秀梅专业:商学院 财务管理0802学号:2008314010228
一、市场及餐厅自身情况分析
(1)营销环境分析
状元楼位于河北农大西校区一餐三楼,作为学生平常生日聚会、老乡聚会、班级聚会等等的经常地,更有情侣的秋千。
状元楼餐厅实行多样化,多层次经营,可以满足不同类型的消费者需求。在一周中,周五到周日三天的就餐者最多,大多是同学聚会、恋人约会等群体消费,在一天当中,中午13点以及下午9点左右是人流高峰时段,也是餐厅盈利最多的时间段。
(2)餐厅自身产品分析
状元楼的菜式各种各样,可以满足不同的消费者群体。
首先就是各种精美凉菜、农家菜和精美川菜等等,包括各式各样的鱼、肉、蔬菜类等等。这些品种多样的菜式价格多定位在15到23元不等,非常适合学生、老师、学校职工等群体消费,让顾客花最少的钱,品尝最新奇美味的特色食物,享受最浪漫的环境。其次是状元楼的金色招牌,这类菜价款大概在20到50元不等,这类菜的消费在于消费者所点菜的数量和价格。
最后是亮汤美羹、甜汤、精美主食等,这些的价款往往不是特别的高。
(3)消费者分析
状元楼主要是学生群体。大学生是一个庞大的消费队伍,他们消费能力较强,有素质,有比较爱面子,且多处于恋爱阶段。所以,大学生群体将是本店很大的一股消费群体,在广告的时候要有这种针对性;
还有就是对状元楼有一定了解并喜欢其饮食的人。这类人可能以前去过餐厅吃饭,曾经尝试过并爱上了这里,或者是一些通过一些朋友聚会或其他的推荐方式而了解到的状元楼的情况。不管怎样,这类人本身就会对状元楼有很强的消费欲望,毫无疑问,他们会是本店的常客。
二、广告目标和策划
(1)告知学校消费者状元楼餐厅的具体位置,扩大知名度,让学校的食客们一提到同学聚会、老乡会、生日约会等等时,首先想到的就是状元楼。
(2)干净舒适的就餐环境,顾客至上的服务理念,温馨浪漫的聚会环境,状元楼给食客提供一流的享受,让消费者充分感受到状元楼的魅力,从而完完全全地恋上状元楼。
(3)广告定位:以校园报纸、户外广告为主,校园广播为辅。报纸和户外广告主要在视觉上做文章,诱人的美食及温馨浪漫的环境将是广告体现的重点;广播广告主要在视听上做文章,温馨快乐和人文情怀将是广告体现的主题。
(4)制作一批海报和条幅,并直接推出广告语及状元楼的餐厅标志;将突出状元楼餐厅特色的照片、简介、地址等印制在餐巾纸上,在餐厅出口处设置资料架,放置餐厅宣传单、菜
单等资料提供消费者查看,并可随身带走,以这类方法使得餐厅的形象更为直观。
三、广告实施计划
第一、报纸广告和户外广告,利用PS等图片处理软件精心制作几份平面广告,刊登于校园报的广告版面上;户外广告主要是公交车车身和候车亭,主要选取途径校车专线,候车亭的地理位置主要是在校门口及A、C座的校车停车位置。
第二、在学校的贴吧、论坛或BBS上发布广告贴,可以定期或不定期的执行。如果技术经济条件允许,可以建设本餐厅网站;
第四篇:餐厅后厨承包合同
餐厅后厨承包合同
餐厅后厨承包合同1
甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)双方经过互相信任、自愿、平等。协商的协商,达成一致,甲方愿意将本餐厅厨房承包给乙方。
一、承包期限暂定月日起至__年__月__日止。
二、甲方将厨房承包给乙方工作,乙方负责组建厨房人员。基本月工资定为人民币¥:16000.00元整,(大写:/拾壹万陆千/佰/拾/元)。每月的工资发放为次月一日,由乙方代表领取、自由支配。
三、甲方负责乙方工作厨房的工作餐、住宿(集体宿舍),节假日补贴和其它福利,参照相关法规与酒店其它员工同等。
四、甲方支持乙方参加各类有利于酒店声誉的各类社会活动。
五、甲方的'权力和义务:
1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境的义务。
2、甲方如对主干厨师技术能力不满,有要求乙方更换的权力。
3、乙方须接受甲方领导和监督,如乙方违反相关店规,甲方有权利对乙方做出正当处罚(具有条例协规章制度中)。
六、乙方的权力和义务:
1息、请假等事宜。
2、在保证酒楼正常运作和足够技术力量情况下,厨房人事权利归乙方代表。
3、乙方有遵守和执行酒楼制定的各项指标和制度的义务。如卫生要求、菜肴出品要求、安全操作要求的要求、设备设施保管的要求。
4、乙方技术人员变动,提前三日与甲方协商解决。
5、厨房原料由乙方报单,甲方负责购买,乙方有权退回(拒用)一切不合格原料。
七、公伤事故的处理方法:乙方在厨房工作期间,如正当操作情况下出现的受伤等事故视为公伤,由甲方负责参照相关法律法规处理。
八、如遇餐厅转让,甲方须提前半个月通知乙方。若新业主不留用乙方的情况下,甲方须结清所有工资并补偿半月工资。如遇到非典等类似情况则按相关法规处理。
九、如果乙方在正常配制人员干忙不过来,甲方应给乙方加人,人员工资由甲方支付。
十、提前终止协议的处理方法:
1、如果甲方提前终止协议,须提前一个月书面形式通知对方,甲方须结清所有工资并补偿乙方一个月工资作为补偿。
2、如乙方提出终止协议,须提前一个月书面形式通知甲方。
十一、补充条款:
十二、协议在执行中,经双方协商可修改条款,但未修改前仍按原条款执行,协议经双方签字后生效。本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:(法人代表签字、酒店印章) (乙方代表签字、私人印章)签定日期:__年__月__日签定日期:__年__月__日
餐厅后厨承包合同2
甲方:
乙方:
遵循自愿和诚实信用的原则,甲、乙双方就沙湖新码头鱼王府后厨的承包事项协商一致,订立本协议,供双方共同遵照执行。
一、甲方愿将沙湖鱼王府后厨包干承包给乙方(只包干后厨运作,不包生食品采购),乙方愿意承包,承包期自20xx年3月20日至20xx年11月1日止。
二、承包期间,乙方负责后厨的管理等一切事宜(包括熟食品的'卫生,不包括生食品的质量),甲方不予干预。
三、甲方给乙方在承包期内每月薪水为2.3万元(贰万叁仟元整)。甲方暂扣20天工资,每月工资于20日发给乙方。到合同期满后,全部付清。
四、乙方不得以任何理由停止餐厅的营业。如果出现营业不正常,乙方负担全部责任。如甲方不能按时发放乙方工资,所造成的损失由甲方负担。
六、甲、乙双方在合作过程中共同负责餐厅的卫生情况,如出现问题双方共同解决,任何一方不得以任何理由进行推委。
七、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,本合同自双方签字之日起生效,任何一方不得违约,若因任何一方违反此合同,一切损失由违约方负责,对方可以向违约方提出经济赔偿,本合同付清全部工资款后自然终止。
甲方:乙方:联系电话:联系电话:
__年__月__日
餐厅后厨承包合同3
根据劳动局、民政局的有关法规条文,经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本协议书,以供共同信守执行。
一、甲方食府,根据食府经营需要,现聘请乙方任厨师长,并做技术管理及厨房日常管理,有效期为20xx年9月29日至20xx年9月29日。
二、甲方每月付给乙方税后工资人民币元(大写: ) 。每月16号前支付上月工资。为便于管理,甲方付现金给乙方厨师长先生,由其统一发放工作,乙方按条款第九条正常离店时,甲方须足额、按时发放全部工资,不得以任何理由拖欠、克扣工资。乙方签定本协议后需交纳人民币元作为保证金,正常离店时保证金全部退还。
三、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技能的厨师担任厨房内炒锅、打荷、砧板等技术岗位工作。按目前营业情况,上述工资含厨师长在内的人薪酬。
四、在工作期间,乙方人员要做到:遵守甲方的规章制度及国家法律法规,乙方保证厨房内工作人员的储备,保证在少数人请假、休息时不影响酒店正常经营。同时既要保证菜肴质量,又要不断推出新品种、新花样,力求做到让客人满意,尽心尽力为甲方的发展创造财富。
五、在合作期间,甲方须为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇。如对乙方人员安排有异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。
六、甲方不得命令、诱导乙方做违背国家任何法律之事,否则责任由甲方负责;乙方所带人员在外出、下班后不得做出有违反任何法律、法规,违害酒店利益之事,否则后果自负。
七、若出现工伤事故,应分清责任后处理。在情况紧急时店方可先出50%以上资金用于救急。然后按国家有关法规处理。
八、甲方承诺营业收入达到人民币壹拾壹万奖励给乙方人民币伍佰圆,在此基础上营业收入每增加人民币壹万圆奖励人民币伍佰圆,厨房人员增加此奖励酌情考虑。另外乙方需保证毛利率(包括煤气)达到46%--50%之间,46%以下每低1%扣罚乙方200元人民币,50%以上每高1%奖励乙方200元人民币,最高不得高于56%,同时乙方必须保证菜品的.份量及主辅料的合理搭配。
九、甲、乙双方欲解除本协议,一方应提前向另一方提出,以便安排工作,如乙方先提出解除本协议需等甲方聘请到厨房人员后方可离店。如乙方未保证菜肴质量,未做到推陈出新及未做好成本控制,甲方对乙方提出,乙方未认真改进,甲方可随时提出解除本协议。
十、本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神共同协商处理。
十一、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐厅后厨承包合同4
甲方:(发包方)
乙方:(承包方) (团队)
甲方为配套四川省汶川羌人谷文化旅游项目组建了“餐厅厨房”,为了使“餐厅”更好地服务于该旅游项目决定对外发包“餐厅厨房”。乙方团队具有经营餐厅厨房和组建大厨团队的经验和能力。现甲、乙双方就四川省汶川羌人谷文化旅游发展有限公司餐厅厨房承包事宜经友好协商一致,特达成如下承包协议:
一、乙方的承包团队
1、乙方的承包团队为16人。其中:总厨打荷3人,砧板3人,面点2人,凉菜2人,笼锅1人(含员工餐师傅)。
2、乙方的承包团队的工资、保险及福利待遇由乙方自行在收取的赢利中解决。
二、餐厅厨房的承包内容:
(一)餐厅、茶房内所需的所有菜品、茶点、小吃等食品的制作、管理;厨房环境卫生管理、消防安全管理及厨师的日常工作管理、食品卫生安全管理:根据甲方的旅游需要配制新食品、研发当地特色菜品、风味小吃。
(二)乙方团队的制度管理;
乙方应按甲方的需要制定管理和服务制度。以保证旅游客人的实际需要。
(三)餐厅厨房的承包形式为劳务性质承包。
三、承包期限:
承包期限暂定为年。即从__年__月__日起至__年__月__日止。承包期限届满如需继续承包时,双方均须提前一个月通知对方,经协商一致后,另行签订承包合同。
四、业务保证
餐厅厨房的业务量由甲方负责。甲方保证乙方每月不少于人民币__元整(大写:人民币整)的赢利收入。不足部分由甲方补足。餐厅经营正常后,为激励乙方,可参照营业额实行营业额提成给乙方,具体提成方案甲乙双方另行商量。
五、甲、乙双方的权力与职责:
(一)甲方的权利与责任
1、甲方应根据餐厅经营的`需要,确保厨房各类原材料供应的及时性,并保证原材料的数量和质量。部分原材料的供应若由乙方负责采购,乙方提前向甲方有关部门申报原材料的进货渠道、数量和价格,经甲方批准后采购。
2、甲方为乙方人员提供食宿、床上用品及统一订制工作制服,若乙方人员丢失或损坏工作制服,由乙方承担赔偿责任。
3、乙方人员住所内所发生的水电费用超出部分由乙方自行承担。
4、甲方根据国家安全生产,劳动保护、卫生健康、环境保护等法律、法规规定,为乙方提供必要的工作条件,劳动保护设施和用品,保障乙方人员的工作安全和身心健康。
5、甲方应按本合同规定,按时、足额以货币形式向乙方支付赢利资金,不得拖欠,工资定为每月10日发放。
6、甲方定期为乙方人员进行身体健康检查,相关的检查费用由甲方承担。
7、甲方对乙方不胜任工作岗位或患有不宜工作岗位疾病或不遵守甲方管理制度的人员(包括乙方团队人员),甲方有权要求乙方予以辞退。
8、乙方人员须自觉遵守甲方的各项管理规章制度。若发生严失职、营私舞弊、浪费原材料等现象而给甲方利益造成影响和损失或严重违反劳动纪律给甲方造成损失时,甲方有权要求乙方赔偿,触犯法律的,同时送交司法机关追究其法律责任。
(二)乙方的权力与职责:
1、乙方团队人员必须技术精湛,同时持有相应的上岗操作证;乙方所有上岗人员必须身体健康,不得患有传染性疾病,且须持有相关部门的健康证明。乙方若对团队人员进行调整时,须事前书面报甲方同意后方可实施。
2、乙方须开源节流,在保证菜品数量和质量的前提下,努力做好厨房各类菜品的成本控制工作,并达到甲方规定的成本控制目标(即各类菜品的毛利率要求达到%以上,包间不低于60%、零餐不低于45%)。若菜品的毛利率达不到,甲方将按所差数额(即所差毛利率比例乘以当月营业额)的%扣减乙方的赢利保证基数。
3、乙方应根据餐厅的经营情况和顾客的反映,每周定期召开一次菜品研讨会议,邀请甲方管理人员参加。在确保现有的菜品质量的同时,要不断推陈出新,推出餐厅特色菜和品牌菜,要求每月新菜品的开发率不低于菜单上菜品总额的10%(菜品出品应按标准食谱标准执行)。乙方应结合节假日和季节变换及餐厅的特殊情况,适时推出各类时令菜和节日菜品种,不断满足各类不同顾客的要求需要。
4、因乙方厨房菜品质量问题或乙方其他原因而遭到客人投诉或退菜时,所造成的损失由乙方负责承担。
5、乙方人员的应经常保持个人卫生,着装要求整洁,仪表端庄、大方,不得有不良的卫生习惯。乙方应做好食品卫生工作和工作场所内的环境卫生工作,不得使用霉变、腐败的原材料制作菜品,若因乙方内部管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门的处罚,所造成的责任和损失概由乙方承担。
6、乙方应严格遵守各项安全操作规程,保证安全生产。若因乙方内部管理不善而引起厨房火灾或因违反操作堆积而发生的一切安全责任事故(包括个人违反操作程序和规则引发的安全事故)及损失,概由乙方自行承担。乙方人员因个人身体健康原因患病或患有非职业病而发生的医疗费、住院费等,概由乙方人员自行承担。乙方人员在工作时间内和工作场所内确属因工受伤(发生工伤事故与本人有直接责任或间接责任以及由第三者导致的除外)所发生的医疗费用、住院费用等,可据甲方有关部门和领导认定审核签字确认后由甲方予以报销。
7、乙方应按国家和当地政府的有关规定,为乙方人员办理基本五险的相关手续,费用由乙方承担。
8、乙方须自觉遵守餐厅的经营作息时间,自觉、主动爱护甲方财物,严格保守甲方的商业机密。
9、在不影响餐厅正常营业的情况下,乙方可合理安排乙方人员每月轮流休假四次,乙方人员的休假时间及批准,由厨师长决定报餐厅领导备案;厨师长的休假必需经甲方同意(轮休期间的往返路费自行承担)。
10、乙方根据甲方的要求,对乙方人员进行管理和业务方面的培训。培训由甲方安排,费用由甲方承担。
六、其他事项:
1、若双方任何一方提出要求中止本协议时,均须提前一个月告知对方。乙方中止本合同时,应在甲方落实好厨房工作人员时方可离职。任何一方违约,需向守约方支付2万元(贰万圆整)的违约金并赔偿给守约方造成的经济损失。
2、本协议未尽事宜,可经甲、乙双方友好协商一致后另在补充协议内予以明确。若发生争议,先由双方协商解决,协商不成时,任何一方均可向当地人民法院提起诉讼。
3、本协议自甲、乙双方签订或盖章之日起生效,承包期限届满即失效,协议内容经涂改者均无效。
4、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,均具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐厅后厨承包合同5
聘用单位:(简称甲方)、身份证号:
承包厨房者(受聘人):(简称乙方)、身份证号:
根据劳动局、民政局及烹饪协会的有关法规条文,经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本协议书,以供共同信守执行。
一、甲方将座落于市(县、区)地段的厨房承包给乙方做技术管理工作,职务为,有效期为__年__月__日止。
二、甲方每月付给乙方承包工资:人民币元,(大写:万千百元整)。每月号为支付上月工资发放日。甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工资自每月的工资发放日起7日后,乙方则无需再遵守本协议,并可要求甲方支付乙方全部工资(上月未发工资加本月实做天数的工资)如协议未果,乙方有权向劳动仲裁机关申请仲裁解决。
三、乙方自行组织安排熟练操作技能的'厨师担任厨房内切配、正、副灶台、蒸炉、打荷、冷菜间等技术岗位工作,并负担工资。厨房内洗涤卫生杂工由已方负责安排人员并负担工资。
四、在乙方承包期中,甲方有义务为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇(包刮免费提供乙方工作人员的食宿)。如对乙方人员安排烹调技术有所异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。甲方在营业其间若生意红火,增收营业额,应相应增加乙方工资。
五.需按国家劳动法规定的发放2倍加班工资,法定节假日加班(元旦1天、五一节3天、十一节3天、春节3天)需要发放3倍的加班工资。
六、甲、乙双方欲解除本协议,一方应以书面形式提早30日向另一方提出,以便安排工作,否则,一方应加倍赔偿另一方相对应的经济(工资)损失。
七、本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神,共同协商处理,如协商未果,按原协议执行。
八、本合同期限届满,劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前30日向对方表示续订意向,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同,如协商未果,则合同到期本协议自动失效。
九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。同时产生法律效力。
十、乙方或者乙方所属人员患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗费用等待遇按照国家有关规定执行。
十一、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方:(签名盖章)
餐厅后厨承包合同6
根据劳动局、民政局的有关法规条文,经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本协议书,以供共同信守执行。
一、甲方食府,根据食府经营需要,现聘请乙方任厨师长,并做技术管理及厨房日常管理,有效期为20xx年9月29日至20xx年9月29日。
二、甲方每月付给乙方税后工资人民币元(大写:)。每月16号前支付上月工资。为便于管理,甲方付现金给乙方厨师长先生,由其统一发放工作,乙方按条款第九条正常离店时,甲方须足额、按时发放全部工资,不得以任何理由拖欠、克扣工资。乙方签定本协议后需交纳人民币元作为保证金,正常离店时保证金全部退还。
三、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技能的厨师担任厨房内炒锅、打荷、砧板等技术岗位工作。按目前营业情况,上述工资含厨师长在内的人薪酬。
四、在工作期间,乙方人员要做到:遵守甲方的规章制度及国家法律法规,乙方保证厨房内工作人员的储备,保证在少数人请假、休息时不影响酒店正常经营。同时既要保证菜肴质量,又要不断推出新品种、新花样,力求做到让客人满意,尽心尽力为甲方的发展创造财富。
五、在合作期间,甲方须为乙方提供必需的'工作条件和约定的生活待遇。如对乙方人员安排有异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。
六、甲方不得命令、诱导乙方做违背国家任何法律之事,否则责任由甲方负责;乙方所带人员在外出、下班后不得做出有违反任何法律、法规,违害酒店利益之事,否则后果自负。
七、若出现工伤事故,应分清责任后处理。在情况紧急时店方可先出50%以上资金用于救急。然后按国家有关法规处理。
八、甲方承诺营业收入达到人民币壹拾壹万奖励给乙方人民币伍佰圆,在此基础上营业收入每增加人民币壹万圆奖励人民币伍佰圆,厨房人员增加此奖励酌情考虑。另外乙方需保证毛利率(包括煤气)达到46% ——50%之间,46%以下每低1%扣罚乙方200元人民币,50%以上每高1%奖励乙方200元人民币,最高不得高于56%,同时乙方必须保证菜品的份量及主辅料的合理搭配。
九、甲、乙双方欲解除本协议,一方应提前向另一方提出,以便安排工作,如乙方先提出解除本协议需等甲方聘请到厨房人员后方可离店。如乙方未保证菜肴质量,未做到推陈出新及未做好成本控制,甲方对乙方提出,乙方未认真改进,甲方可随时提出解除本协议。
十、本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神共同协商处理。
十一、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。
甲方:(签名盖章)乙方:
餐厅后厨承包合同7
经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本协议书,以共同信守执行。
一、甲方就(紫叶马大羊脖店),根据食府经营需要,现聘请乙方任厨师长,并做技术管理及厨房日常管理,有效期为20xx年日至月
二、甲方每月付给乙方税后工资人民币元(大写: )每月号前支付上月工资。为便于管理,甲方付现金给乙方厨师长,由其统一发放工作,乙方按条款第九条正常离店时,甲方须足额、按时发放全部工资,不得以任何理由拖欠、扣除工资。
三、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技能的厨师担任厨房内炒锅、打荷、砧板等技术岗位工作。按目前营业情况,上述工资含厨师长在内的人薪酬。
四、在工作期间,乙方人员要做到:遵守甲方的`规章制度及国家法律法规,乙方保证厨房内工作人员的储备,保证在少数人请假、休息时不影响正常经营。同时既要保证菜肴质量,又要不断推出新品种、新花样,力求做到让客人满意,尽心尽力为甲方的发展创造财富。
五、在合作期间,甲方须为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇。如对乙方人员安排有异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。
六、甲方不得命令、诱导乙方做违背国家任何法律之事,否则责任由甲方负责;乙方所带人员在外出、下班后不得做出有违反任何法律、法规,违害酒店利益之事,否则后果自负。
七、若出现工伤事故,应分清责任后处理。在情况紧急时店方可先出50%以上资金用于救急。然后按国家有关法规处理。
八、甲方承诺营业收入达到人民币元时,奖励给乙方人民币元,在此基础上营业收入每增加人民币元奖励人民币方需保证毛利率(包括煤气)达到46%--50%之间,46%以下每低1%扣罚乙方200元人民币,50%以上每高1%奖励乙方200元人民币,最高不得高于56%,同时乙方必须保证菜品的份量及主辅料的合理搭配。
九、甲、乙双方欲解除本协议,一方应提前向另一方提出,以便安排工作,如乙方先提出解除本协议需等甲方聘请到厨房人员后方可离店。如乙方未保证菜肴质量,未做到推陈出新及未做好成本控制,甲方对乙方提出,乙方未认真改进,甲方可随时提出解除本协议。
十、本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神共同协商处理。
十一、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。
甲方:(签名盖章)乙方:
__年__月__日:
餐厅后厨承包合同8
甲方:(发包方)
乙方:(承包方) (团队)
甲方为配套四川省汶川羌人谷文化旅游项目组建了“餐厅厨房”,为了使“餐厅”更好地服务于该旅游项目决定对外发包“餐厅厨房”。乙方团队具有经营餐厅厨房和组建大厨团队的经验和能力。现甲、乙双方就四川省汶川羌人谷文化旅游发展有限公司餐厅厨房承包事宜经友好协商一致,特达成如下承包协议:
一、乙方的承包团队
1、乙方的承包团队为16人。其中:总厨打荷3人,砧板3人,面点2人,凉菜2人,笼锅1人(含员工餐师傅)。
2、乙方的承包团队的工资、保险及福利待遇由乙方自行在收取的赢利中解决。
二、餐厅厨房的承包内容:
(一)餐厅、茶房内所需的所有菜品、茶点、小吃等食品的制作、管理;厨房环境卫生管理、消防安全管理及厨师的日常工作管理、食品卫生安全管理:根据甲方的旅游需要配制新食品、研发当地特色菜品、风味小吃。
(二)乙方团队的制度管理;
乙方应按甲方的需要制定管理和服务制度。以保证旅游客人的实际需要。
(三)餐厅厨房的承包形式为劳务性质承包。
三、承包期限:
承包期限暂定为年。即从__年__月__日起至__年__月__日止。承包期限届满如需继续承包时,双方均须提前一个月通知对方,经协商一致后,另行签订承包合同。
四、业务保证
餐厅厨房的业务量由甲方负责。甲方保证乙方每月不少于人民币__元整(大写:人民币整)的赢利收入。不足部分由甲方补足。餐厅经营正常后,为激励乙方,可参照营业额实行营业额提成给乙方,具体提成方案甲乙双方另行商量。
五、甲、乙双方的权力与职责:
(一)甲方的权利与责任
1、甲方应根据餐厅经营的需要,确保厨房各类原材料供应的及时性,并保证原材料的数量和质量。部分原材料的供应若由乙方负责采购,乙方提前向甲方有关部门申报原材料的进货渠道、数量和价格,经甲方批准后采购。
2、甲方为乙方人员提供食宿、床上用品及统一订制工作制服,若乙方人员丢失或损坏工作制服,由乙方承担赔偿责任。
3、乙方人员住所内所发生的水电费用超出部分由乙方自行承担。
4、甲方根据国家安全生产,劳动保护、卫生健康、环境保护等法律、法规规定,为乙方提供必要的工作条件,劳动保护设施和用品,保障乙方人员的工作安全和身心健康。
5、甲方应按本合同规定,按时、足额以货币形式向乙方支付赢利资金,不得拖欠,工资定为每月10日发放。
6、甲方定期为乙方人员进行身体健康检查,相关的检查费用由甲方承担。
7、甲方对乙方不胜任工作岗位或患有不宜工作岗位疾病或不遵守甲方管理制度的人员(包括乙方团队人员),甲方有权要求乙方予以辞退。
8、乙方人员须自觉遵守甲方的各项管理规章制度。若发生严重失职、营私舞弊、浪费原材料等现象而给甲方利益造成影响和损失或严重违反劳动纪律给甲方造成损失时,甲方有权要求乙方赔偿,触犯法律的,同时送交司法机关追究其法律责任。
(二)乙方的权力与职责:
1、乙方团队人员必须技术精湛,同时持有相应的上岗操作证;
乙方所有上岗人员必须身体健康,不得患有传染性疾病,且须持有相关部门的健康证明。
乙方若对团队人员进行调整时,须事前书面报甲方同意后方可实施。
2、乙方须开源节流,在保证菜品数量和质量的前提下,努力做好厨房各类菜品的成本控制工作,并达到甲方规定的成本控制目标(即各类菜品的毛利率要求达到%以上,包间不低于60%、零餐不低于45%)。若菜品的毛利率达不到,甲方将按所差数额(即所差毛利率比例乘以当月营业额)的%扣减乙方的赢利保证基数。
3、乙方应根据餐厅的经营情况和顾客的反映,每周定期召开一次菜品研讨会议,邀请甲方管理人员参加。在确保现有的菜品质量的同时,要不断推陈出新,推出餐厅特色菜和品牌菜,要求每月新菜品的开发率不低于菜单上菜品总额的10%(菜品出品应按标准食谱标准执行)。乙方应结合节假日和季节变换及餐厅的特殊情况,适时推出各类时令菜和节日菜品种,不断满足各类不同顾客的要求需要。
4、因乙方厨房菜品质量问题或乙方其他原因而遭到客人投诉或退菜时,所造成的'损失由乙方负责承担。
5、乙方人员的应经常保持个人卫生,着装要求整洁,仪表端庄、大方,不得有不良的卫生习惯。乙方应做好食品卫生工作和工作场所内的环境卫生工作,不得使用霉变、腐败的原材料制作菜品,若因乙方内部管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门的处罚,所造成的责任和损失概由乙方承担。
6、乙方应严格遵守各项安全操作规程,保证安全生产。若因乙方内部管理不善而引起厨房火灾或因违反操作堆积而发生的一切安全责任事故(包括个人违反操作程序和规则引发的安全事故)及损失,概由乙方自行承担。乙方人员因个人身体健康原因患病或患有非职业病而发生的医疗费、住院费等,概由乙方人员自行承担。乙方人员在工作时间内和工作场所内确属因工受伤(发生工伤事故与本人有直接责任或间接责任以及由第三者导致的除外)所发生的医疗费用、住院费用等,可据甲方有关部门和领导认定审核签字确认后由甲方予以报销。
7、乙方应按国家和当地政府的有关规定,为乙方人员办理基本五险的相关手续,费用由乙方承担。
8、乙方须自觉遵守餐厅的经营作息时间,自觉、主动爱护甲方财物,严格保守甲方的商业机密。
9、在不影响餐厅正常营业的情况下,乙方可合理安排乙方人员每月轮流休假四次,乙方人员的休假时间及批准,由厨师长决定报餐厅领导备案;厨师长的休假必需经甲方同意(轮休期间的往返路费自行承担)。
10、乙方根据甲方的要求,对乙方人员进行管理和业务方面的培训。培训由甲方安排,费用由甲方承担。
六、其他事项:
1、若双方任何一方提出要求中止本协议时,均须提前一个月告知对方。乙方中止本合同时,应在甲方落实好厨房工作人员时方可离职。任何一方违约,需向守约方支付2万元(贰万圆整)的违约金并赔偿给守约方造成的经济损失。
2、本协议未尽事宜,可经甲、乙双方友好协商一致后另在补充协议内予以明确。若发生争议,先由双方协商解决,协商不成时,任何一方均可向当地人民法院提起诉讼。
3、本协议自甲、乙双方签订或盖章之日起生效,承包期限届满即失效,协议内容经涂改者均无效。
4、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,均具有同等法律效力。
甲方:甲方代表(签字):
乙方(签字):
签订地点:
签订时间:__年__月__日
第五篇:餐厅后厨辞职报告
餐厅后厨辞职报告
餐厅后厨辞职报告1
尊敬的领导:
您好!
我是饭店里的一位厨师,至今已在此工作三年了。经过这段时间的工作和生活,我有很多收获、也有很大进步。我很感谢贵饭店给我的工作和成长的机会,在此我对我的辞职深表歉意。
通过这三年的历练,我懂得了很多,学会了很多,厨艺也提高了很多。有汗水,有辛酸,有眼泪,同时更有很多欢笑,很多收获,很多幸福。
但是,随着我当厨师的年头越来越多,我愈加发现自己的'不适应,于是,经过我深思熟虑了好久,慎重的得出这个了结论:我热爱烹饪,烹饪是我此生最大的兴趣爱好,但它却不适合成为我的职业,因为,当兴趣变成职业
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
餐厅后厨辞职报告2
尊敬的公司领导:
你们好!我是厨师xx。经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大。感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心,帮助,信任和肯定,但我不得不向公司提出辞职申请,并希望能于1月10日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的`个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易,和家人,父母,不断沟通,还有孩子,甚至听取了其他城市的同事的意见,经过这一个月的深思熟虑,今天我终于下定决心,鼓起勇气,为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择:辞职。
感谢领导的栽培,现在我即将离开公司,祝公司会有更大的业绩!此致敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
餐厅后厨辞职报告3
尊敬的领导:
您好!
餐厅后厨的工作,我认真的去完成,但终究也是打工,而今也是打算自己去做,不在餐厅工作了,所以也是希望这个月工作结束之后离开我们餐厅。
作为一名厨师,其实一直以来都是希望拥有自己的一间餐厅,我也是清楚之前的我,是没有那个能力去做好一间餐厅的,所以也是进入社会之后不断的去学,去工作之中积累经验,而我们餐厅也是给予了我这个机会,我也是特别的感谢,在工作里头,我也是积极的去和厨师长打交道,和同事也是多沟通,让自己能有学的机会,并且自己也是不断的在工作里头积极做好,经验的积累不但是要靠学,更是要靠我们自己动手去做了才行的,而我的工作态度也是得到了认可,教了我很多的东西,自己也是不断的进步之中,感受到自己的能力在提升,我也是清楚自己出去做是有一些风险的,但是也是想要尝试下。
而我的决定也是得到了家人们的一个支持,给予了我很多的帮助,自己也是觉得不错了,其实在餐厅还是有学习的机会和进步的空间,但是我也是感受到工作之中也是没有那么的自由,更多的不能凭借自己的意愿去做,而我又是开餐厅的想法得到家人支持,所以也是决定了,要去做,我也是清楚一个新的餐厅要去做好并不那么容易,虽然我的厨艺已经不错了,但是也是社会的竞争很大,要去做好,得到客人的满意,也是需要我付出很多,我也是清楚里面有很多的辛苦,可能也是没有我想的那么自由,但是终究是为了自己的事情去打拼,我也是要去尝试过才知道自己行不行,如果都不去做,那么也是一直不会知道自己能不能做好一间餐厅的`。
在这所学,我也是会在以后去运用,不会辜负,同时最后这一个月的工作,我也是会积极的做好,不会松懈,和同事的交接也是会做好的,作为我们餐厅的一员,我也是感到荣幸,能来到这么优秀的地方工作,以及学习,认识了那么多优秀的餐饮人员,我也是感慨自己的运气,但我也是要为自己的未来去努力,对于我的离开,之前其实也和领导有过沟通,只是没有下定决心,而今也是到了时候,自己决定好了,也是要去做,还望领导支持,我也是会努力做好,不会丢了我们餐厅的脸的,我的离职,也望早日的同意。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
餐厅后厨辞职报告4
尊敬的领导:
您好!
我是饭店里的一位厨师,至今已在此工作三年了。经过这段时间的工作和生活,我有很多收获、也有很大进步。我很感谢贵饭店给我的工作和成长的机会,在此我对我的辞职深表歉意。
通过这三年的历练,我懂得了很多,学会了很多,厨艺也提高了很多。有汗水,有辛酸,有眼泪,同时更有很多欢笑,很多收获,很多幸福。但是,随着我当厨师的年头越来越多,我愈加发现自己的不适应,于是,经过我深思熟虑了好久,慎重的得出这个了结论:我热爱烹饪,烹饪是我此生最大的兴趣爱好,但它却不适合成为我的职业,因为,当兴趣变成职业,反倒让我失去了原有的热情,从而不知所措。虽然,我很舍不得这个我工作学习了三年的地方,但是,我还是毅然决然的决定要离开,重新审视自己、定位自己,探寻一片属于自己的新天空,希望领导能理解我、支持我,并且尊重我的决定。
由于我的.离职而对饭店造成的不便,我深感歉意。但也希望公司能体谅我的个人困难,对我的辞职申请予以考虑并批准。再次对领导的培养表示感谢。预祝饭店生意兴隆,越办越好。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
餐厅后厨辞职报告5
尊敬的领导:
你们好!
我是后厨xxx。我入职已将近三个月,非常感谢领导曾在工作中给予过的指点和引导,使我在这里学到了一些关于烹饪的常识和实用的工作技能!
也很感谢在工作上帮助过我的同事们!他们也曾带给我开心和欢笑!这里的很多人很多事也给我留下了些许的美好!
但是天下没有不散的'宴席,铁打的营盘流水的兵,所以此刻的我也不得已呈上了我的辞职报告!因为我有了比在此处更好的发展。老话说的好人往高处走水往低处流,每个人的人生规律莫不是如此!所以我经过甚重考虑权衡利敝向公司提出辞职!
由于事发伧促,我的离职申请没能提前报告,给部门工作增加了压力,为此我也身感愧疚!在此之前我唯一能作的补偿就是一如既往的坚守岗位努力工作。也诚望领导针对我的特殊情况特殊处理,能在本月28号之前批准我的离职!
再次深表感谢!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx
餐厅后厨辞职报告6
尊敬的公司领导:
你们好!
我是厨师xx。经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大。感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心,帮助,信任和肯定,但我不得不向公司提出辞职申请,并希望能于1月10日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的.个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易,和家人,父母,不断沟通,还有孩子,甚至听取了其他城市的同事的意见,经过这一个月的深思熟虑,今天我终于下定决心,鼓起勇气,为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择:辞职。
感谢领导的栽培,现在我即将离开公司,祝公司会有更大的业绩!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日