2018年东至龙泉医院基本情况汇报

第一篇：2018年东至龙泉医院基本情况汇报

xxxx医院基本情况汇报（2018年8月21日）基本概况：

一、xxxxx医院位于xxxx省边贸重镇--xxx镇，始建于2002年1月，前身为xxx人民医院。2010年5月，通过资产重组重建，迁址于xxxxx路，更名为xxxx医院，为非营利民营医院，现法人代表、董事长xxxx。

二、医院坐落在xxxxxxxxx河畔。与xxxxxx（xxx镇、xxx镇、xxx乡）、xxx（杨梓乡）的四个乡镇和xxx乡、xxx镇、xxx镇相毗邻，周边服务人口约35万，服务半径约50余公里。

三、医院占地面积17342平方米，房屋建筑面积12700平方米，总固定资产5000余万元。

四、医院编制病床126张（含血透室16张），实际开放121张（含血透室11张）。

五、现有专业技术人员99人。其中临床医生36人，医技17人，护理46人；副高级职称4人（内科1人、外科1人、骨科1人、中医科1人），中级职称6人（外科3人、内科2人、中医1人），执业医师8人，执业药师2人。

六、医院设诊疗科目有：预防保健科、急诊科、内科（消化内科、肾内科）、外科（骨科）、妇产科、皮肤科、五官科（眼、耳鼻咽喉、口腔）、健康体检科、中医科、麻醉科、病理科、医学检验科、医学影像科（放射、B超）。

七、住院部设三个病区：内科（儿科）病区、外科（五官科）病区、妇产科（骨科）病区），一个血透室。

八、技术势：2011年12月，与xxxx医院结为友好协作网络医院；2015年1月，获批二级综合医院；2015年1月与xx市120急救指挥调度中心联网，设院前急救分站；2016年1月建成血透室并开展血液透析治疗；能开展肝胆外科、妇科常见肿瘤、疝修补等微创外科手术。

九、2017年度医疗业务情况：

1、门诊40556人次；

2、急诊786人次；

3、住院4015人次；

4、健康体检850人次；

5、手术治疗1210例次；

6、床位使用率59%；

7、平均住院天数5.8天；

8、医疗业务总收入2398.8万元，其中门诊收入629.1万元，住院收入1769.07万元，总收入中药品收入719.3万元；

9、药占比30%；

10、剖宫产率29%。

十、大型仪器设备情况：核磁共振成像仪（MRI）1台、全身 2 CT机1台、500mA X光机1台、腹腔镜（手术用）1台、碎石机1台、彩色多普勒成像仪1台、自动生化分析仪（10万元以上）1台，拥有多功能层流手术室4间及规范化的消毒供应室。

存在的问题和困难

一、地方新农合政策不利于我院的发展：主要是xxxxx县自2015年3月起，取消原定我院为该县同类型定点医院，改为省外就诊医院。

二、专业技术人才匮乏（招聘难）；专业技术队伍不稳定（人才流动性较大）；专业技术队伍结构不合理（缺乏中、高级业务骨干人才）。

三、运营成本高。由于民办医院在土地、房屋、设备、人才引进等各方面的巨额投入完全靠自己，并受限于公立医院的收费标准，其运营成本很大，生存发展较艰难。

xxxxx医院 2018年8月21日

第二篇：基本公共卫生汇报

基本公共卫生服务项目工作汇报

（2010年10月6日）

各位领导：

今年以来，我院公共卫生服务项目工作，在卫生局的大力支持和上级各业务部门的精心指导下，深化医药卫生体制改革，结合 “创先争优”活动，进一步完善科室设置，规范服务行为，全面实施基本公共卫生服务均等化项目，较好完成了各项工作任务，现将项目工作完成情况及项目资金运转情况简单汇报如下，不妥之处请各位领导批评指正！

一、基本公共卫生服务工作完成情况

（一）居民健康档案建立方面：本项工作由乡村两级配合，采取村级利用门诊接诊和入户进行基本体格检查的方式对一般居民进行信息采集，填写信息采集表，公卫科工作人员负责信息采集和健康体检信息录入，截止11月10日，规范建立了居民电子健康档案13364份，占全乡总人口的96.8%。

（二）健康教育开展方面：我院按计划每月下村入户进行健康教育巡讲活动一次，设立了健康教育咨询门诊，指定专人对咨询对象开展健康知识、防病知识的咨询指导，截止现在共计接待咨询对象658例；同时，通过张贴宣传标语、及时更新宣传栏内容，加强了院内、外宣传力度，制作了以“中医养生、吸烟对人体的危害、9大基本公共卫生服务项目及慢性疾病预防措施等为主要内容的健康教育文化长廊；通过广泛宣传，让辖区内群众逐步掌握健康基本知识，在日常生 1

活中及时改变不良生活方式和不良行为，以达到未病先防，不断提高健康水平的目的，全面落实健康教育项目工作。

（三）65岁以上老年人方面：通过积极与各村委会衔接，采取集中组织与下村入户的方式，对辖区内1196名65岁以上老年人进行了免费健康体检，其中组织465位老人来卫生院做了心电、常规B超、胸透、肝功能等全面检查，规范建立纸制档案1025份，电子录入1196份，建档率达到了100%，并按程序进行了健康随访管理。

（四）孕产妇健康管理方面：乡村两级按照孕产妇系统管理规范要求，全年，管理产妇149人，活产149人，孕产妇系统管理135人，管理率90.6%；住院分娩147人，住院分娩率98.7%。全乡筛查出高危孕产妇64人，管理64人，管理率100%；现有孕妇22人，建立孕产妇管理档案171份。

（五）0-6岁儿童健康管理方面：按照建立系统管理卡，乡级建立档案的要求，对全乡944名0-6岁儿童严格按照4、2、1程序进行管理，现建立0-3岁儿童纸制档案419份，电子档案162 份，0-6岁儿童纸制档案944份，电子档案 653份。系统管理率为100%，全年死亡儿童1例，无新生儿破伤风发生。

（六）糖尿病、高血压病管理方面：卫生院添置血糖仪2台，通过组织公卫科人员和安排村级轮换下村入户对各村重点人群进行血糖检测，截止目前共筛查出227名Ⅱ型糖尿病患者，已规范管理随访3次以上者32名，新摸底建档195名；结合卫生院、各村卫生所（室）日常就诊记录和入户体检掌握情况，共计筛查出1699名高血压病患者，患者管理率达到了100%。规范建立纸制档案1025份，电子档案1724份，其中完成3次以上随访的620

份。

（七）重性精神病管理方面：已完成35名重性精神病患者的电子档案录入工作，并进行了规范管理。全乡筛查出重性精神病 例，通过上级专家确诊48例，现已按要求规范管理，建档48份。其中对规范治疗5例患者每月进行了肝肾功能检测，其余患者每季度均开展随访，健康档案记录齐全。

（八）传染病管理方面：截止目前共计上报传染病15例，并已全部进行网络直报。开展传染病、艾滋病、结核病、手足口病等传染病知识宣传 10次；结核病管理3人；开展麻疹查漏补种和强化免疫1423人；分别在9、10月开展脊髓灰质炎强化免疫两轮，投服糖丸1071人次，全乡无重大传染病发生。

（九）预防接种方面：截止目前全乡新生儿共计95名，建卡、建证率达100%，基础性疫苗接种率达100%,3岁以内儿童“十三苗”接种及时率和合格率均达到98%以上；疫苗正常运转10次，运转过程规范，且无疫苗损坏现象发生；无重大异常反应病例发生。

（十）突发公共卫生事件应急处置方面：制定了突发公共卫生事件应急处理预案，成立了领导小组。组织乡村两级医务人员，对重大传染病、食物中毒及自然灾害等卫生处置知识培训4次，增强了全乡医务人员突发公共卫生事件的处置能力；卫生院储备价值2万元的消杀物资1000余份。

（十一）卫生监督协管方面：按照上级业务部门的要求，全面完成卫生院各科室医疗质量监管的同时，对4家理发店、4家职业场所进行了建档管理，开展了辖区内9家村卫生所（室）、9

所中小学校、1所幼儿园、4家理发店及4家职业场所的传染病防控及卫生工作规范情况督查各3次，发放督导意见书93份。组织完成了全乡10所中、小学校、1所幼儿园的1513名在校学生的健康检查工作，开展手足口病防治知识讲座1次，指导落实了园内疫情报告、晨检、因病缺勤登记、健康教育和物资储备等防控措施。

二、公共卫生项目经费资金运行情况：

（一）项目经费实际运行情况 1、2010年公共卫生项目经费：共计拨付158423.5元。其中卫生院公共卫生经费95206元，村级医疗机构63217.50元。支出公共卫生办公费、燃油费、水电费、宽带费、喷绘宣传费、健康档案资料费、材料费、收费发票费等费用54064元，村级医疗机构公共卫生经费支出48775元，下余卫生院公共卫生经费41141元挂账处理在下中支出。村级公共卫生经费14442元应付款挂账在年终考核结束后已发放。2、2011年公共卫生项目经费：共计拨付140323元。其中卫生院公共卫生经费102393元，村级医疗机构37930元，已经全额发放。截止10月份、支出公共卫生办公费、燃油费、水电费、宽带费、喷绘宣传费、健康档案资料费、材料费、等费用85225元，在2010年公共卫生经费经费结余中支出41141元，实际结余58308元。

（二）综合分析 11、12月业务经费预计支出招待费、杂支（半年的电脑耗材、锁子、灯泡）等其他费用20000元。

11、12月公共卫生经费中需要列支的制作宣传牌、喷绘、雇佣司机工资及下队补助等20000元。两项之和40000元，全年项目经费预计结余32064元，除去2010年的资金41141元，2011年实际亏损9077元。

第三篇：基本药物汇报

XXXXX实施国家基本药物制度工作情况汇报

卫生局局长（2012年6月15日）

尊敬的自治区、地区各位领导，大家好！

现就我市实施国家基本药物制度等相关情况向大家作一简要汇报。

一、全市卫生工作基本情况

XXX区域总面积 万平方公里，辖 镇、7乡、3个牧场、个村队、个街道办事处、个社区。全市总人口 万人（其中户籍人口 万人），全市有市直医疗卫生机构 家，个社区卫生服务中心，个社区卫生服务站。个乡 镇卫生院，个村卫生室，全市定点医疗机构 家（其中村卫生室 家†占卫生室总数的 %‡、乡 镇卫生院 家、市直医院 家）。目前医务工作者总数 人，其中卫生专业技术人员 人,其中乡村医生 人（其中取得医师执业资质包括助理医师 人，乡村医生资格证 人），全市设床位 张，年门诊量 万人次。

二、基本药物制度总体实施情况

为进一步推进我市国家基本药物制度工作，201 年 月2 日至4月29日，市卫生局联合市财政局、市审计局对全市 个乡镇卫生院、个村卫生室的库存药品进行整体盘点，采取边盘点边启动的方法，逐院实施国家基本药物制度，乡镇卫生院盘点的药物为 种，村级卫生室为 种。根据•XXXXX国家基本药物制度实施方案‣的要求，我市基本药物工作于2011年4月25日起逐步全面实行国家基本药物制度，涵盖XXXXX20个乡（场）镇卫生院，实施比例占全市基层医疗机构的86%以上，各乡镇卫生院对非目录药品限时销售或清退处理，药品全部实行集中招标采购、统一配送、零差率销售，并全部纳入基本医疗保障药品报销目录，实行药品零差价销售，各乡镇卫生院实际使用国家基本药物 种。目前，全 市乡村两级卫生机构全部实行基本药物网上采购和统一配送。

三、落实基本药物制度具体做法

（一）充分调研测算。根据上级关于基本药物制度的有关文件精神，结合我市实际情况，组织专人成立调研组，反复开展了调研、测算工作，取得了大量、全面的资料，为全面贯彻落实国家基本药物制度相关政策提供了基础保障。

（二）广泛深入宣传。为提高基本药物使用率，最大限度地保障人民群众用药安全，印发了•XXXXX政府办基层医疗卫生机构推行国家基本药物制度宣传工作方案‣，采取群众喜闻乐见的形式，宣传基本药物制度有关规定和安全用药常识。印发宣传手册1万册、宣传单5万份，由各基层医疗卫生机构向居民发放，做到户均一张；利用政府网站、广播电视以及手机短信等形式宣传公示我市国家基本药物制度实施的时间、范围等；悬挂宣传横幅30余条，制作宣传展板20余块。以上措施，广泛普及了安全用药、合理用药知识，引导公众形成良好的用药习惯，减少和消除不合理用药带来的危害。

（三）开展人员培训。国家基本药物制度实施以来，我市多次召开基层医疗机构负责人会议，认真、及时地传达学习自治区、地区有关文件精神，组织卫生院院长、药剂科负责人、临床医生和乡村医生进行培训，同时积极、广泛地开展实施基本药物制度工作的宣传，改变广大医务人员和群众的观念，统一思想认识，积极引导医生改变原有用药习惯，从根本上改变“以药养医”的局面。

（四）建立健全机制。制定出台了•XXXXX推行国家基本药物制度的实施方案‣、•XXXXX基层医疗卫生机构推行国家基本药物制度的实施方案‣，明确了实施基本药物制度的操作步骤和时间要求，量化分解任务，落实责任到人，确保 了基本药物制度的规范运作和顺利推进。将基本药物全部纳入基本医疗保障药品报销目录。

（五）强化监督管理。一是进行分类管理。根据我市实际情况，对乡（场）镇卫生院、社区卫生服务站和村卫生室进行分类管理，制定了不同的管理办法。二是严格实行药品价格公示制度。基层医疗卫生机构及时将药品招标采购使用的药品名称、生产企业、剂型、购销价格等相关信息进行公示，接受社会和群众的监督。三是强化日常监督管理。为将基本药物制度落到实处，采取多种形式加强对基层医疗卫生机构特别是村卫生室实施情况的监管。截止今年 月份，大范围检查 次，抽查 次，明察暗访 余次，检查医疗机构 余处。针对检查中发现的问题，现场要求整改。

（六）统一招标配送。按照•关于基层医疗卫生机构执行基本药物网上集中采购相关工作的通知‣（卫药政发„201 ‟ 号）文件精神要求，我市成立的领导小组和药品遴选小组，制定了•XXXXX政府办基层医疗卫生机构执行基本药物网上集中采购和统一配送工作实施方案‣，签订了责任书，按照“遴选药物—确定配送企业—签订合同—统一配送”四个环节开展工作，按照同一种药物同一品规按照价格最低的原则，选择同一个生产企业，并由同一个配送企业进行配送。各村卫生室、社区卫生服务站按月向乡 卫生院、社区卫生服务中心上报药物需求计划，由卫生院和社区中心进行汇总，网上统一采购、统一配送。目前，整体过程逐步实现“统一配备和使用基本药物、统一实行零差率销售、统一网上集中采购、统一集中配送、统一组织结算、统一实行基本医疗保险优惠政策”的“六统一”。自今年4月1日起，全市乡村两级卫生机构全部实行基本药物网上采购和统一配送工作。

（七）落实财政补偿。2011—2012年我市落实药品零差 价补助 万元，其中：上级补助 万元，本级财政补助 万元，自治区补助 万元。2012年落实村卫生室基本药物补助 万元，2011年支付乡村医生补助 万元。

四、人事编制管理

（一）乡（场）镇卫生院机构编制。XXXXX机构编制委员会根据相关要求，2008年8月下发了•关于XXXXX卫生局直属（所属）事业单位机构编制方案的批复‣（机编字„2008‟55号），共设臵乡场镇卫生院 个，核定全额事业编制 个（其中专业技术岗位编制 个，工勤人员编制 个）。2008—2011年期间通过事业单位面向社会公开招聘专业技术人员 人，但逐年人员调出，目前在编人员仅有 人（其中专业技术人员 人，工勤人员 人），空编 个。

（二）社区卫生服务机构编制。XXXXX机构编制委员会根据相关要求，今年三月下发了•关于XXXXX 社区卫生服务中心机构编制的通知‣（机编字„201 ‟ 号）和•关于XXXXX新市区街道社区卫生服务中心机构编制的通知‣（机编字„201 ‟ 号）文件，共设臵社区卫生服务中心机构 个，核定人员编制共 个（其中专业技术人员编制 个，工勤人员编制 个）。目前在编人员 人。

五、存在的问题

一是目前部分药品中标，但因厂家停止生产，导致配送公司无法配送而影响基层卫生院的临床用药。二是目前“两票制”极大地限制了药品配送率。三是基层机构的权限无法对采购目录打包后无法再次进行及时维护，从而降低了药品配送率。

六、下一步工作打算

（一）加强人员培训。加强对基层医疗卫生机构工作人员的培训，强化合理用药学习，加大对广大群众的宣传，使 他们掌握基本合理用药知识。引导群众养成良好的用药习惯。

（二）加强监督管理。一是进一步制定完善各种监督管理措施，进一步完善监督考核机制，通过查阅资料、实地查看、现场问卷、电话调查等方式，对基层医疗卫生机构进行集中考核。二是要加强对基层医疗卫生机构的日常监督检查，做到检查有记录、处理有依据、防范有预案。对违反法律法规、诊疗规程和国家基本药物制度的基层医疗卫生工作人员要及时予以处理。加大依法管理力度、增强依法执业意识，不断提高基层医疗卫生机构医疗质量管理水平。三是加强基本药物网上统一招标采购、配送和使用等环节的管理。

（三）建立健全岗位竞聘制。根据医改要求，结合我市基层医疗卫生机构的实际情况，适时制定出台•XXXXX基层医疗卫生机构人员岗位竞聘指导意见‣，同时做好基层医疗卫生机构人员竞聘上岗的指导工作。

以上工作不妥之处，敬请各位领导指正！

第四篇：官庄镇龙泉小学市级观摩汇报材料

官庄镇龙泉小学学校管理情况

汇报材料

官庄工区官庄镇龙泉小学

2016年4月

官庄镇龙泉小学学校管理情况

汇报材料

尊敬的各位领导：

龙泉小学是于2010年6月，原全国政协人口资源环境委员会副主任、原南阳地委书记、浙江省委副书记、省政协主席李金明同志来宛考察，由随行的浙商陈励君女士，善举重教，慷慨捐资82余万元、宛城区政府又投入200多万配套资金改扩建的一所现代化农村小学。

学校改扩建以来，在各级领导的关心支持下，内抓管理，外树形象，以创建官庄工区特色学校为目标，大力加强教师队伍建设，不断优化学校内部管理。学校校风正、管理实、教风严、学风浓。教学教研成绩稳步上升，由原来的成建制小学升格为镇中心小学，教学成绩由原来的倒数，上升到全镇22所小学的第四名，中心小学第二名，学生人数由原来的100多人，稳步到现在的400多人。在抓成绩的同时规范学校管理，加强责任意识，全体教职员工共同努力取得了 “镇全面工作先进单位”，“区级文明单位”、“区级卫生先进单位”、河南省小学德育示范学校、宛城区十星级管理先进单位、河南省德育实验学校、官庄工区“三星级名校”、官庄工区全面工作先进单位等多项荣誉称号。在宛城区四、五年级小学质量检测中连续三年取得乡镇组第一名。在2014年，龙泉小学被南阳市文明办确定为河南省乡村少年宫项目学校，乡村少年宫于2015年顺利建成并开放。2015年秋期，学校设置9个教学班，在职教师17名，学历全部达标，聘请代课教师2人，在校学生405人。

在办学规模不断扩大和教学质量稳步提升的同时，创办全区特色学校、标准化学校，是全体教职员工的共同愿望和追求目标。2015学年，学校以

要求教师落实主导作用，学生自主学习关注学、讲、问、做、改、结六个方面。全校听评课活动强调关注学生的学习过程和学习效果，强调教师对学生学习的引导、指导，较好地推动了课堂教学的深入发展。全校宣传，典型尝试，然后总结推广，鼓励更多的教师去形成自己的教学特色，让老师把学校的指导思想内化成自我成长的一种动力，用这种内驱力来激励自己在专业成长中有新的突破。

二、加强师资队伍建设，造就高素质教师队伍。

学校始终把建设一支作风正、业务精、能吃苦、肯奉献的师资队伍作为学校可持续发展的根本来抓，学校对教师的业务能力和教科研能力有明确的目标管理，用好绩效工资，聚焦教学管理。学校以思想教育、师德风范为核心，以参加学习培训、上示范课、观摩课、全员赛教为途径，以教研教改为先导，培养挖掘本校名师，为广大教师树立榜样，积极发挥骨干教师导向、带动作用，开展结对活动，实现互帮互学。

学校利用例会等组织业务学习，以多种讲座、听报告等形式开展学习教育；建立师德评价机制，组织开展“立师德、铸师魂”主题教育，每学期组织优秀班主任评选、师德标兵评选，建立激励教师敬教乐业、教书育人的有效机制。学校积极组织教师参与省市区组织的专题培训研讨活动，到南阳市十五小、西峡城区二小、油田一小等单位就高效课堂等进行观摩学习，研讨交流。

龙泉小学现班级平均人数达到45人，学校师资紧张，多数教师同时担任多门学科，老师们默默奉献，尽最大努力承担起了各自的教学使命，撑起了龙泉小学教育的光辉旗帜。

三、抓好养成教育，为学生成长奠基。

导讲话，到教师会、班会，集中整治，学校、班级、小组齐头并进。学校结合节日文化，开展专题活动。如“父亲节、母亲节、重阳节”感恩活动，给父母亲手制作小礼物；“雷锋纪念日”做好事活动、“红领巾伴我成长”、“争做文明学生等活动”等，德育工作计划循序渐进的提出每月、每周的管理细节，从细节入手，落实到每个学生身上，让行为养成教育更加的扎实有效。

学校还组织学生学习《弟子规》等传统文化，组织感恩教育报告会，用经典浸润学生思想，影响行为，让学生用至纯至善的孝心普及到其他行为，关注孩子的人生理想以及付诸实践的能力养成，引导学生学会“爱和感恩”，努力从思想根源上去解决缺乏学习动力的问题。

4、打造书香校园、多彩校园。学校倡导“读好书，写好字，习好文”，根据学生年龄特征，为各年级学生提供经典诵读参考书目，让学生养成良好的读书习惯。遴选好的书目文章进行校园诵读，推荐好的作文全校学习，撰写读书笔记，校园书香弥漫，浸润学生心灵。每期学校坚持举行写字比赛、跳绳比赛、广播操比赛及庆六一文艺汇演等，丰富校园文化，为学生创造展示自我的空间和平台。

四、规范办学行为，坚持依法办校。

学校坚持“以人为本、科学规范、务实创新、高效一流”的管理理念，完善评估体系，明确岗位职责。

1、健全各项管理制度。学校管理坚持领导成员为教师服务、教师为全体学生服务、后勤工作为教育第一线服务、各项工作都为提高教学质量服务、学校一切工作要以教学为中心的管理思想。先后制定、健全各项岗位职责，积极实行校务公开。各项制度，重大决策及教职工关注的问题，倡

口，形成了自己的办学特色，形成了良好的学风、校风，教育教学捷报频传，现在学校硬件设施建设基本到位，学校环境优美，标牌设施齐全，配备到位，学生整体素质得到提高，得到社会各界的赞誉和家长的好评。

五、探索与展望：

面对新的教育发展形势，我们还要不断进行积极的探索与尝试，并就我校工作下一步发展方向展望如下。

1、进一步改善办学条件，优化教育资源。积极创造条件争取上级资金，加大办学投入，更新教学设施，为广大学生创造良好学习环境。

2、加强师资队伍建设，努力提高教师综合素质。切实加强教师业务培训，把培训重点放在课堂教学效率提高和实践新课程的能力上来。

3、切实加强教育教学管理，不断提高教育教学质量。积极探索实践精细化教学管理模式，开展校本课题研究，进一步凸显办学特色。

总之成绩已属于过去，我们将继续踏实、努力的为教育事业奋斗。同时我们坚信，有各级领导尤其是官庄工区领导、官庄镇政府领导的正确领导，我们决心团结一致，执行党的教育方针，“认认真真学习，堂堂正正做人”。进一步加强学校管理，落实各项制度，努力提高教育教学质量，让龙泉小学在全面发展上取得更大的进步，让龙泉学子在这里扬帆起航，成为国家的有用之才。

第五篇：榆中县龙泉学区远程教育情况的汇报

榆中县龙泉学区

关于远程教育自查情况的汇报

榆中县教育局：

龙泉学区于2011年8月8日，专门安排学区技术人员及所辖学校技术骨干参加了由榆中县教育局召开的榆中县农村中小学现代远程教育技术培训会议。会议结束后，我们按照教育局会议精神，紧急布署，积极开展工作，对我学区的远程教育设备运行情况进行了自查，维修了部分设备，现将我学区关于远教资源接收及设备使用的自查情况汇报如下：

一、学区基本情况

榆中县龙泉学区共有完全小学六所，按照县政府《关于印发榆中县2009-2014年学校布局调整规划的通知》（榆政发[2010]67号）文件精神和《榆中县龙泉乡2009-2014年学校布局调整规划方案》，优化教育资源配臵，加快龙泉乡教育事业发展，在2011年假期中对我龙泉学区所辖的学校进行了优化重组，撤并了原有的的榆中县武庄小学、榆中县花寨子小学、榆中县骡子滩小学、榆中县泥滩小学的三至六年级学生，榆中县银川小学五、六年级学生，学生于2011-2012学将到新建的榆中县龙泉小学报到上课。原学校教师经学区会议研究，部分教师调整到榆中县龙泉小学任教，学校

部分财产也调入榆中县龙泉中心小学使用，新建了五所教学点。

二、远教接收及设备运行情况

原所辖的六所完全小学都有远程教育设备，榆中县水坡小学和榆中县银川小学是李嘉诚项目，其他学校是模式二的设备，原榆中县模式三的播放设备在调入榆中县水坡学校使用的过程中，DVD已经出现了不读盘或读盘不好的情况，这些学校都有接收资源的记载和使用远教资源的使用情况记载，部分学校每周都能使用15次左右，切实在学校的教育教学中起到了非常好的辅助教学的作用。尤其是榆中县水坡小学的远程教育设备有专人维修、使用，设备的运行情况一致是比较良好的，由于硬盘的损坏，也曾在2005年更换过一块硬盘，其他学校的设备一直在运行，但有限的磁盘空间及计算机配臵已经不能满足教学的需求。由于人员调动，新接手的人员的技术水平及设备的自损，再加上自然原因，设备运行接收情况不是很好，有些学校的不慎操作，致使接收的资源在短时间内不能使用，部分接收资源的登记记载及使用情况的记载丢失。如原榆中县骡子滩小学的清华永新卡没有办法驱动，在学区内部找技术高手进行了维护，也没有驱动起来。

按照有关学校撤并文件精神的通知，远程教育的设备根据学区的实际情况，撤并了一部分学校财产，调整了远程教

育设备的部分设备。因为教学点的学生人数太少，只有两个老师，并且都是年龄较大的教师，除了榆中县银川小学之外，别的几个教学点的老教师对于远程教育这一块没有任何技术方面的了解，更谈不上使用水平的高低。由于榆中县龙泉小学正在建设，新学期学生已经报到，除了几幢教室和学生宿舍之外，别的东西正在建设之中，没有条件组装，只有榆中县银川小学和榆中县水坡小学的设备运行正常，在拆除部分原有校舍、重建的过程中，有一部分关于远程教育方面的资料丢失，正在积极想办法查漏补缺。

三、工作打算

新的榆中县龙泉小学建好后，我们将充分利用远教资源的“天网”及因特网，发挥我们教室内的电子白板，充分调动学生的学习积极性，全面提高龙泉学区的教学质量。