“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论学习班小组讨论会上的发言（合集5篇）

第一篇：“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论学习班小组讨论会上的发言

“解放思想，干事创业，科学发展”大讨论学习班小组讨论会上的发言

一、“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论中,提出的“解放思想,干事创业,科学发展”三者之间的关系。科学发展是目的,是归宿点;解放思想,干事创业是达到科学发展目的的手段和前提。解放思想是解决头脑问题,就是解决敢不敢想、想什么和想干什么的问题;干事创业是解决行动问题,解决的是敢不敢干、干什么和怎么干的问题。进一步说,前者涉及的是决策问题,后者涉及的是实践问题。就决策和实践而言,实践是基础是前提。所以,我认为,说一千道一万,干是第一位的。在干中发现问题,然后加以解决,是最实际的决策和实践,是实打实的办实事的决策和实践。因此,解放思想必须融入干事创业之中。也只有在干事创业之中,才能真正了解、把握在什么事情上、在哪个节点上,需要我们解放思想,以便我们解决实践中必须加以解决的问题,这样我们的工作毫无疑问是符合实事求是原则的,这样的决策和实践,会真实地推动事物向前发展。

二、强调解放思想的目的,就是要促进我们进一步大胆干事创业的。谈到解放思想,我要问一句,我们的思想不解放吗?肯定地说,我们没有几个人会承认我们的思想不解放。那么,“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论有没有实际意义呢?我说有实际意义,而且在这样一个历史阶段,开展这样的大讨论更有现实意义。就是要通过解放思想,促进我们更加提高干事创业的质量和速度。科学发展,也是离不开质量和速度这两个方面的。其实,就我们保税区来看,经济的质量不差,经济的增长速度也不慢。但是,在处理质量和速度的关系问题上,还是存在值得研究、分析的地方的。明明白白地说,在处理质量和速度的关系问题上,存在着不足。我们都知道,质量和速度是一对矛盾。经济发展如果没有质量,社会效益就差;而经济发展如果没有速度,人民又不答应。老百姓看什么?不看标语写的多好,不看蓝图画的多美,只看自己的钱包鼓没鼓,只看城市的面貌变没变。

所以,对老百姓而言,经济发展的质量就是有经济效益,就是增长经济效益。在处理质量和速度的关系问题上,也要解放思想。我有几点认识:

(一)质量和速度的平衡,不是绝对的,而是相对的。不平衡基本是常态。两者的平衡只能在某一个时间点上实现,接下来就是打破平衡。

(二)在特定的历史阶段,或者说在特定的经济环境中,速度将成为矛盾的主要方面。这种情形下,提高经济增长的速度,就成为了我们工作的着力点。以某为例,比过去某发展速度,一年比一年快;但比其他省市,近几年某发展速度,年年都不如人家快。因此,我们必须承认,当前某解决经济发展速度问题是关键。

(三)解决提高经济发展速度问题,政府的决策效率和引导政策有着不可低估的影响。我们还是一个不完全的市场经济国家,政府在经济生活中的主导作用仍然十分强大。在提高经济增长速度方面,该干什么、怎么干,要有实事求是的分析,要有客观真实的认识。我们不妨检讨一下,在哪些方面能发展快些而没有发展快?在哪些方面稍微创造些条件就能发展快些而没有去创造条件?

(四)经济发展的速度是人干出来的,不是自发的。经济发展的速度上不去,直接和人的思想解放程度有关。真正坚持解放思想的原则,就不能等待有些人慢慢来解放他们不大好解放的思想,更不能寄希望于那些思想就不可能解放或思想解放程度永远也不会到位的人解放他们的思想。这样等待下去,我们会失去发展的好机遇。

三、开展“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论的目的,根本是要解决人的精神状态和工作水平问题。解决人的精神状态和工作水平问题,都涉及精神和物质问题,进一步说也都涉及机制、体制问题。我有一个观点,从古自今的机制、体制都是“以人为本”的,只不过是以什么人为本的问题。是以多数的人民大众为本,还是以某一个利益集团的人为本,或者是以自己的小圈子里的人为本,完全是不一样的。我们要解决的人的精神状态和工作水平问题,从根本上说是以人民大众为本的基础上的。机制、体制问题,归根结底是责权利问题,是通过“责权利”调动积极性、创造性的问题。所以,如果我们做更加深刻的思考,就不可避免地回到了一个“用人”的问题。事实上,敢不敢想和敢不敢为,最能体现人的精神状态和工作水平。如果用一种好的机制真正能够把那些敢想和敢为的人使用起来,经济和社会发展的进程不可能会慢。

刚才,我说过,干是第一位的。决策是干,落实也是干。离开了干,一切都是扯淡。滨海新区要加快发展要上速度,既一定要克服用人决策上的“十全十美论”,又一定要克服做事决策上的“充分成熟论”,这“两论”在我们一些人中是真实存在的,这也毫无异议地表明,我们解放思想的程度还远远不够、还远远不到位。

第二篇：“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动学习心得体会

“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动

学习心得体会

按照市、区及我委关于开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的整体要求，我通过参加学习相关文件和领导讲话，查摆自身存在问题，认真进行整改等几个阶段的活动，对“大讨论”活动有了进一步的认识，此次活动规模大、范围广、层次深，是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。下面谈几点粗浅的体会：

一、对开展“大讨论”活动的必要性和重要意义有了深刻认识

开展“大讨论”活动是为了全面贯彻落实胡锦涛总书记在天津考察工作时提出的两个走在全国前列，一个排头兵的要求及市委提出的“一二三四五六”奋斗目标和工作思路。现在天津正处于发展的关键时期，面临着前所未有的机遇与挑战，如何抓住机遇，应对挑战，开创改革开放和现代化建设的新局面，需要我们通过开展大讨论活动，深刻领会和把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。需要我们进一步统一思想，提高认识，拓宽视野。

站在河西放眼全市、全国，站在纪检的角度，面对现实，要想真正做到“走在前列”，没有任何捷径可走，必须以解放思想作为发展的前提和思想武器。失去了思想上的解放，观念的更新，思想的创新也就成了无源之水，无本之木。我们必须把头脑中的老套僵化的条条框框都扔掉，多把脚迈出去，多把眼光放出去，更加主动地和先进区县去比较，不断总结借鉴，才能产生出更清醒的判断、更明晰的思路，更振奋的精神。开展大讨论活动，就是要以学习实践科学发展观为主题，进一步增强紧迫感和自觉性；就是要冲破不符合科学发展的思想束缚，在真抓实干、破解难题中解放思想，在解放思想中统一思想。结合信访工作实际，我们就是要在比学先进、查找差距中解放思想；在真抓实干、破解难题中解放思想，把信访工作看成是一项“民心工程”，以关注民生，为群众排忧解难的实际行动赢得人民群众的支持与理解，成为党和群众的桥梁和纽带。通过我们的工作，使党的方针政策更加深入人心，为经济发展提供稳定的社会环境。

二、通过大讨论活动，充分认识了自身存在的差距和不足

通过大讨论活动扎实深入地开展和自查活动，使自己在思想上、认识上都找到了存在的差距和不足。面对发展的新形势、新任务，自己在思想观念、精神状态、工作作风等方面还存在一定差距，还不能完全适应新形势新任务的要求。面对信访工作，自己的视野不够宽阔，对其它区县的经验做法了解的不够，在新形势下创新意识和能力不强。有时满足于现有的成绩，不敢突破，创造性开展工作的能力不强，谋划能力不够。对学习的紧迫性和重要性认识不高，学习的不够深入，有时过于强调客观因素，不能主动地挤时间去学习。尤其是信访工作涉及的知识领域、业务水平，政策界定特别宽泛，干了之后才发现自己知识的欠缺与不足，今后一定要挤时间去学习，变被动为主动，充分涉猎各个领域、各个范围的业务知识，提高自己政策水平能力，能更好地接待来访群众，在答复举报人或上访群众时能够做到有理有据。

三、紧密联系实际，努力提高自身能力

通过大讨论活动的深入开展，使我从自身查找到了存在的差距，面对差距就要敢于转变，要通过学习，认真总结，积极主动地解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。做为一名信访室的干部，我要努力做到以下几个方面：

一是树立强烈的责任学习意识，为解放思想打牢基础。只有加强学习，才能开阔视野，更新观念；只有勤奋好学、学以致用，才能创造性地开展工作。当今社会新观念、新知识层出不穷，要适应新形势的要求，就要不断学习，充实自我。今后要将学习视为一种常态、一种责任、一种追求。在工作中要进一步树立学习与工作一体化的理念，实现学习和工作的相互融合、相互渗透，在学习中做到“四个心”即专心向书本学习、热心向实践学习、虚心向基层学习、诚心向同行学习。在日常工作中力求使自己养成“多看、多听、多思、多想、多写、多做”的良好习惯，从理论和实践两个方面实现知识和能力的积累，为进一步解放思想打牢基础。

二是保持积极向上的精神状态，为干事创业储备力量。正如区委书记在全区大讨论活动动员会上所说，精神状态是思想境界、意志品质的体现，是事业心、责任感的反映。我们每一名党员干部，都要对群众有感情，对工作有激情，对事业有痴情，始终保持革命热情和拼搏精神。作为一名纪检干部，更要以饱满的工作热情，昂扬向上、奋发有为的精神状态，埋头苦干，无私奉献。同时要进一步增强机遇意识、创新意识、实干意识，善用抓住工作中的关键环节，迎难而上、不怕困难。在工作中始终坚持高标准、创一流的工作理念，树立细节意识，以认真、细致、耐心的工作态度，谨慎扎实地深入到工作中，从大处着想，把小事做细，做一个精益求精的执行者。

三是坚持开拓创新的工作理念，为科学发展提供支持。改革的今天，就是创新的时代，如果墨守成规、靠惯性思维去解决问题，做好工作是不可能的。创新是工作的源泉，要创造性地干好工作，提升自身的参谋功能和服务功能，就必须超越原有的观念，用新的理论，新的知识武装自己，积极探索和创新方式方法，打破常规，用新眼光看待新事物，用新思维解决新问题。不断提高自身谋事、干事、成事的能力与本领。在工作中善于发挥自己的主观能动性，增强工作的预见性，从大局着眼，贴近中心思考问题。把政府的工作中心、领导关注的重要事情、群众关心的热点问题作为个人思考的核心。

脚步达不到的地方，眼光可以达到；眼光达不到的地方，思想可以达到。通过参加大讨论活动，促使自己今后要勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验，落实主动作为、大胆作为、在工作方式方法上寻找创新，在工作成效上寻求更大的进步和突破。

第三篇：对“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的建议

对“解放思想、干事创业、科学发展”大讨

论活动的建议

根据局党委汇总“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动有关意见和建议的要求，我处在抓好自身学习、查摆差距、研究整改的同时，站在全市工作大局的高度，审视各方面工作，查找问题，提出对策建议，现就有关情况汇报如下：

一、紧紧抓住查找问题这个关键环节，为干事创业、科学发展奠定基础

解放思想，是干事创业、科学发展的根本思想保证。找准问题，是解放思想的重要基础。因此我以大讨论活动为契机，站在全局的角度从思想观念、体制机制、规划水平、工作作风、队伍素质等方面查找问题。

（一）思想观念方面。近几年来，我局作为全市城乡规划主管部门，尽管在思想方法上克服了多年计划的束缚，也制定了为经济建设这个中心服务的相应政策，但和建平副市长提出的“四个转变”相比还不彻底，还没有完全摆脱被动、传统管理模式，真正做到主动为城市建设和经济发展服务。在规划管理体制方面墨守成规，“管”字当头，重办件和业务审批，对规划宏观管理研究不够。体现在各业务管理部门上，对具体建设项目研究的多，对宏观规划管理研究的少；对市局直管项目 研究的多，对区县管理项目指导的少；在规划管理上研究理论居多，结合实际偏少。

（二）体制机制方面。宏观管理的职能作用发挥的不充分，主要体现管理工作层次不清，没有时间坐下来认真研究对策和方法，形不成系统、宏观、高效的管理模式。体现在我局目前的管理模式上，过分注重对中心城区的管理，忽视对各区县的管理，中心城区管的过多、过细，各区县管的过少、过粗，没有充分发挥市规划局统一管理的优势。

（三）精神状态方面。多年来，我局在规划工作上忙于应付当前事务，工作的积极主动性不够。体现在规划编制、审批和实施管理等方面缺乏系统性和延续性，忙于领导交办的任务，没有形成整体的工作思路。在规划编制方面，规划覆盖面不够，规划没有完全调动各区县的积极性，与土地、经济等部门的联系不够，重点区域规划编制深度不够；在规划审批方面，缺乏有效的公开审批模式；在规划实施管理方面，各管理环节方面缺乏有效的衔接，管理依据不够健全。

（四）工作作风方面。在规划管理标准上，满足于现状，自认为目前在业务管理上比较规范，但社会仍然有反映办件效率慢的问题，主要原因是在规范化管理的程序、时限等要求宣传及透明度不够，建设单位不能及时了解而耽误时间，同时也存在各部门推委扯皮的现象，缺乏勇于承担责任的气魄，有时 还由于替社会其它行政管理部门把关而延长审批时间。

（五）领导水平方面。各级领导应该站在全局的高度，想问题、定政策，并加强队伍素质的培养。我局曾多次组织到各区县规划部门调研，深深体会到各部门在规划审批标准、管理要求、审批程序等方面存在不统一的情况，作为市局没有充分发挥宏观协调的作用，缺乏对规划管理统一性的研究，对全规划系统的规划管理人员业务能力的培养也有待加强。

二、本着求真务实的态度开展大讨论活动，把活动的成果体现到推动规划管理再创新水平上来

解放思想、更新观念的最终成果要落实到市九次党代会以来市委、市政府的各项部署上来，落实到推动规划管理再上新台阶上来，做到干到实处、取得成效、走在前列、科学发展。

（一）更新思想观念

1、规划要出亮点。从被动、传统管理向主动、前瞻管理转变，增强规划的前瞻性、预见性，认识和把握城市发展的规律，着眼长远，立足当前，未雨绸缪，为市委、市政府决策当好参谋，从滨海新区、中心城区、区县三个层面，规划出更多的新亮点。规划要做到50年不落后，决不给今后发展楔钉子。

2、规划要为区域经济服务。高丽书记多次提出，规划就是生产力，他将规划看的很重，希望规划能够引领区域经济的发展。我们过去的规划更多关注的是规划理论、城市的空间形 态等，在规划布局对区域经济影响方面研究的力度不够，在天津大发展的时期，要充分解放思想，将规划和区域经济发展紧密联合起来，用规划带动区县经济发展的方向。

3、规划要充分发挥土地的利用价值。经过多年的实践表明，土地的市场价值和土地的理论价值存在差异，土地利用规划是城市规划的核心内容，作为规划部门，在规划管理过程中，应合理、集约利用土地，通过研究、论证土地市场价值，合理安排商业、商品房、经济适用房的布局规划，最大限度发挥土地的利用价值，为政府收益、宏观调控和经济发展服务。

（二）改善体制机制

1、全面下放审批权限

坚决贯彻落实《城乡规划法》和《天津城市规划条例》的要求，在实现“两级政府、三级管理”和“城乡一体化”的体制框架下，按照“统一领导、统一规划、统一规范、分级管理”工作思路，实施规划管理决策、执行、监督三分离和规划编制、审批、执行三公开的原则，为进一步深化改革行政审批制度和业务流转程序，理顺和密切各管理环节的联系，在今后规划管理工作中加强宏观管理，全面落实规划管理体制改革工作，将一般性的规划审批交给区、县规划局，提高行政审批效率，促进区县工作的积极性和主动性，强化监督管理，确保工作管理效能进一步提高。

2、加强对市域重点地区的规划管理

审批权限下放后，市局要明确责任，对市管区域一管到底，同时要强化对市管区域以外重点地区的规划管理，要管到控制性详细规划和城市设计导则的深度。

3、强化对市域范围的监督检查

市局按照统一的办件标准和报审要求对各区县规划部门的业务案件办理情况在网上进行实时监督，发现问题及时纠正；定期对各区（县）规划部门业务案件的办理情况进行一次全面检查，并将检查结果进行通报；定期开展全市范围评比检查活动，对达标单位要予以表彰，对出现违规情况单位要追究相关人员责任，甚至上收审批权。

（三）提升精神状态

要提升精神状态，强化管理人员的责任心。在公文和业务管理中明确责任，建立和细化“首办责任制”，部门和人员之间不能推委扯皮。在项目管理上采取专人跟踪负责制，积极调动每一名工作人员的积极性，要敢抓敢管、敢于承担责任，保持强大的凝聚力和战斗力，要以高度的热情和强烈的责任心投入到工作中，做到精神状态优。

（四）转变工作作风

提高工作效率，转变工作作风，改被动管理为主动服务。在抓好对当前建设项目的业务案件办理工作的同时，为重大项 目、重点单位主动做好上门服务，定时、定点主动为社会提供义务咨询服务，对各类业务案件主动进行分类研究，采用不同的方法，为建设项目的早日实施创造条件，做到服务高效优。

（五）提高队伍素质

1、加强政治理论和业务工作的学习，不断开拓创新意识 要组织全局人员全面贯彻落实中央、市委和局党委的决策部署，进一步加强政治理论和业务工作的学习，坚持解放思想、团结奋进，坚持求真务实、真抓实干，坚持改革创新、科学发展，不断开拓规划管理的创新意识。

2、不断提升规划统筹协调的能力

充分履行规划管理职责，加大对区县规划部门的业务指导，提高全市规划管理水平。加强与各有关区县政府和委办局沟通，建立良好的整体协调机制。健全管理机制，坚持依法行政。建立用制度管人、用标准控制办件质量的工作思路，统一办件标准，规范报审要求。同时完善规划建设管理法规体系，为依法行政、提高审批工作的准确性和效率提供坚强的法律保障，不断提升规划统筹协调的能力。

3、不断加强对规划管理人员自身业务素质的培养 只有高质量的工作，才能提供高效率的管理，工作质量的高低将直接影响工作效率。今后的规划管理要注重从提高管理人员业务素质入手，发挥管理人员的主观能动性，从政策法规、技术标准方面加大对管理人员培训的力度，促进管理工作再上新台阶。

4、不断提升规划水平

（1）实现全市重要地区的规划覆盖

应尽快批复中心城区的控制性详细规划，规划强制性指标要留有余地。同时建议用最短的时间，实现全市城乡建设用地规划全覆盖，规划监管全覆盖，让每一寸土地都有规划可依。

（2）全面开展城市特色和城市设计导则的研究编制 以前的规划实施管理，主要以规划设计条件为依据，缺乏对包括空间布局、建筑体量、材质、色彩等在内的城市设计的研究。为提高规划管理水平，要全面开展全市域城市特色研究和城市设计导则的组织编制和审查批准工作，把特色研究和设计导则成果尽快转化为公共政策，为规划建设管理提供强有力的技术支撑。

（3）加大规划公开力度，强化社会监督作用

进一步完善规划建设管理审查机制，在建设项目的规划建设审批中引入专家评审、方案比选和内外参与相结合的审查机制，在规划审批中充分听取设计单位和专家的意见，注意征求公众的建议，在全市规划系统全面推行规划公告、公布、规划论证、规划公示、批后公开的管理措施，加大规划公开力度，强化社会监督作用，不断提高管理水平。同时在规划审批中积 极推行电子审批，提高城乡规划的透明度和严肃性。

二ＯＯ八年三月三十一日

第四篇：解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会

精选范文:解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会(共2篇)市委做出开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的决定，全市掀起新一轮思想大解放的热潮，集团及时召开了动员大会，李建怀总经理做了动员报告。这是全面贯彻党的十七大和十七届二中全会精神、落实胡锦涛总书记视察天津时重要讲话、开展“解放思想、干事创业、科学发展”活动的重大举措，是开展好大讨论活动的动员令。李建怀总经理的动员报告内涵丰富、发人深省、催人奋进，对于我们基层企业进一步解放思想、干事创业、科学发展具有重要的指导意义，作为一名基层企业的领导干部，我决心认真学习有关文件精神，提高认识，明确意义，积极投身到“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动中来，以实际行动争当解放思想、干事创业、科学发展的排头兵。没有理论的武装，就没有明确的方向。大讨论活动就会流于形式。党的十七大、十七届二中全会精神、胡锦涛总书记视察天津时的重要讲话、以及市委九届二次、三次全会精神、张高丽书记的讲话、李建怀总经理的动员报告是我们这次大讨论活动的重要思想武器。十七大报告全面阐述了中国特色社会主义理论体系，是马克思主义中国化的最新成果，核心是提出了科学发展观和构建和谐社会等重大战略思想，明确了我国仍处于并长期处于社会主义初级阶段，但已进入新的历史起点，把发展问题提升到体现以人为本，体现社会公平正义，体现人的全面发展和社会发展以及资源环境的可持续发展的高度。明确提出了发展之本、发展方式、发展规律等一系列根本性问题。胡锦涛总书记视察天津时又提出了“两个走在全面前列”和“一个排头兵”的要求。按照中央的要求，市委的两次全会全面阐述了新时期经济社会发展的新思想、天津发展的新目标和各项工作的新思路，形成了一套推进天津加快发展的战略部署。党的十七大报告指出解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。实践证明改革开放每前进一步都以解放思想为先导；中国特色社会主义事业每取得新的成就，都是解放思想的产物，党的十七大根据世情、国情出现的新变化新特点，提出了一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署都是解放思想的结晶。新的历史条件下只有坚持解放思想，才能完整准确地把握十七大精神、市委的部署、集团的要求，结合新的实践创造性地开展工作，才能加速我们信托事业前进的步伐。解放思想是我们企业面向高层次前进的先导、信托事业的变革与发展，就是在改革开放的大潮中借助解放思想这个强大的武器予以有力推动的过程。无论是创建新的产业、分流安置职工、还是企业转制都得益于思想大解放。实践证明，解放思想是扫除障碍、引领发展的法宝、思想解放的程度决定改革创新的力度，当前我们企业的发展仍然面临许多思想观念的束缚和体制机制的障碍、改革开放没有止境、解放思想也不能一劳永逸。我们要高举解放思想的大旗，保持敢为之先的锐气、弘扬改革创新的精神，才能使我们信托的事业做好、做强、做长久，才能成为行业的领军企业和排头兵。解放思想最终目的是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条的理解中解放出来，从主观主义和经验主义的桎梏中解放出来，切实解决影响科学发展的思想观念、精神状态和突出问题，把信托事业全面转入科学发展的轨道。从信托和个人思想工作实际出发，我想应当要解决好这样几个问题，①克服“小富则满、小进则安”的思想，树立居安思危的意识；②克服夜郎自大的思想，树立全新的视野意识；③克服见物不见人的意识，树立以人为本的观念；④克服因循守旧的思想，树立改革创新的意识；⑤克服经验主义的思想，树立科学理性的意识。解放思想、干事创业、科学发展，领导干部是重点，领导水平是关键，领导水平决定思想解放的深度，带动企业的广度、企业科学发展的速度，我作为一名基层企业的领导干部要当好解放思想的排头兵，虽然在企业的有限工作时间不多了，但在这次活动中要加强学习、提高素质、开阔思路、尽心竭力、身先士卒、要提高贯彻执行力，着力解决作风问题，大力弘扬求真务实的精神，立足本岗、一切从实际出发、自觉按客观规律办事，讲真话、出实招；办实事、求实效；讲党性、识大体、顾大局、政令畅通。标准要高、节奏要快、作风要实。要保持良好的精神状态，对群众要有感情，对工作要有激情，对事业要有痴情。进一步增强不进则退、小进也是退的危机感，增强机不可失时不再来的紧迫感，增强责任感和使命感、克服浮躁情绪，把心思多用在学习上、奋发有为、埋头实干、干事创业、不图名利、完成好组织交给的任务

[解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会(共2篇)]篇一：解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会

解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会

市委做出开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的决定，全市掀起新一轮思想大解放的热潮，集团及时召开了动员大会，李建怀总经理做了动员报告。这是全面贯彻党的十七大和十七届二中全会精神、落实胡锦涛总书记视察天津时重要讲话、开展“解放思想、干事创业、科学发展”活动的重大举措，是开展好大讨论活动的动员令。李建怀总经理的动员报告内涵丰富、发人深省、催人奋进，对于我们基层企业进一步解放思想、干事创业、科学发展具有重要的指导意义，作为一名基层企业的领导干部，我决心认真学习有关文件精神，提高认识，明确意义，积极投身到“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动中来，以实际行动争当解放思想、干事创业、科学发展的排头兵。没有理论的武[解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会(共2篇)]装，就没有明确的方向。大讨论活动就会流于形式。党的十七大、十七届二中全会精神、胡锦涛总书记视察天津时的重要讲话、以及市委九届二次、三次全会精神、张高丽书记的讲话、李建怀总经理的动员报告是我们这次大讨论活动的重要思想武器。十七大报告全面阐述了中国特色社会主义理论体系，是马克思主义中国化的最新成果，核心是提出了科学发展观和构建和谐社会等重大战略思想，明确了我国仍处于并长期处于社会主义初级阶段，但已进入新的历史起点，把发展问题提升到体现以人为本，体现社会公平正义，体现人的全面发展和社会发展以及资源环境的可持续发展的高度。明确提出了发展之本、发展方式、发展规律等一系列根本性问题。胡锦涛总书记视察天津时又提出了“两个走在全面前列”和“一个排头兵”的要求。按照中央的要求，市委的两次全会全面阐述了新时期经济社会发展的新思想、天津发展的新目标和各项工作的新思路，形成了一套推进天津加快发展的战略部署。党的十七大报告指出解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。实践证明改革开放每前进一步都以解放思想为先导；中国特色社会主义事业每取得新的成就，都是解放思想的产物，党的十七大根据世情、国情出现的新变化新特点，提出了一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署都是解放思想的结晶。新的历史条件下只有坚持解放思想，才能完整准确地把握十七大精神、市委的部署、集团的要求，结合新的实践创造性地开展工作，才能加速我们信托事业前进的步伐。

解放思想是我们企业面向高层次前进的先导、信托事业的变革与发展，就是在改革开放的大潮中借助解放思想这个强大的武器予以有力推动的过程。无论是创建新的产业、分流安置职工、还是企业转制都得益于思想大解放。实践证明，解放思想是扫除障碍、引领发展的法宝、思想解放的程度决定改革创新的力度，当前我们企业的发展仍然面临许多思想观念的束缚和体制机制的障碍、改革开放没有止境、解放思想也不能一劳永逸。我们要高举解放思想的大旗，保持敢为之先的锐气、弘扬改革创新的精神，才能使我们信托的事业做好、做强、做长久，才能成为行业的领军企业和排头兵。

解放思想最终目的是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条的理解中解放出来，从主观主义和经验主义的桎梏中解放出来，切实解决影响科学发展的思想观念、精神状态和突出问题，把信托事业全面转入科学发展的轨道。从信托和个人思想工作实际出发，我想应当要解决好这样几个问题，①克服“小富则满、小进则安”的思想，树立居安思危的意识；②克服夜郎自大的思想，树立全新的视野意识；③克服见物不见人的意识，树立以人为本的观念；④克服因循守旧的思想，树立改革创新的意识；⑤克服经验主义的思想，树立科学理性的意识。

解放思想、干事创业、科学发展，领导干部是重点，领导水平是关键，领导水平决定思想解放的深度，带动企业的广度、企业科学发展的速度，我作为一名基层企业的领导干部要当好解放思想的排头兵，虽然在企业的有限工作时间不多了，但在这次活动中要加强学习、提高素质、开阔思路、尽心竭力、身先士卒、要提高贯彻执行力，着力解决作风问题，大力弘扬求真务实的精神，立足本岗、一切从实际出发、自觉按客观规律办事，讲真话、出实招；办实事、求实效；讲党性、识大体、顾大局、政令畅通。标准要高、节奏要快、作风要实。要保持良好的精神状态，对群众要有感情，对工作要有激情，对事业要有痴情。进一步增强不进则退、小进也是退的危机感，增强机不可失时不再来的紧迫感，增强责任感和使命感、克服浮躁情绪，把心思多用在学习上、奋发有为、埋头实干、干事创业、不图名利、完成好组织交给的任务

篇二：地调院“解放思想,干事创业,科学发展”大讨论学习体会

地调院“解放思想，干事创业，科学发展”大讨论学习体会

地调院“解放思想，干事创业，科学发展”大讨论学习体会

按照局党委关于开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论的要求，我学习相关文件和领导讲话，对开展“大讨论”活动有一定认识，谈几点体会：

一、对开展“大讨论”必要性及重要意义的认识

党的十七大明确提出要更好发挥xx区在改革开放和自主创新中的重要作用。胡锦涛总书记在xx考察工作时，要求天津在贯彻落实科学发展观、推动经济社会又好又快发展方面走在全国前列，在保障和改善民生、促进社会和谐方面走在全国前列，希望滨海新区成为深入贯彻落实科学发展观的排头兵。市委提出“一二三四五六”奋斗目标和工作思路。党中央、国务院对天津发展寄予重托和殷切期望，广大人民群众对天津加快发展寄予了热切的期盼。在天津正处于发展一个关键时期，市委决定，在全市党员干部群众中开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动，是非常及时和必要的。

开展“大讨论”活动是为了全面贯彻落实中央的决策部署，全面贯彻落实胡锦涛总书记对天津工作提出的重要要求，全面贯彻落实市委确定的今后一个时期的奋斗目标和工作思路，顺应人民过上更好生活的新期待，意义深远。目前我们天津面临的形势是：目标宏伟、任务艰巨、机遇难得、使命重大。面临着前所未有的机遇与挑战，如何抓住机遇，应对挑战，开创改革开放和现代化建设的新局面，需要我们 通过开展大讨论活动，进一步统一思想，提高认识，增强建设天津、发展天津责任感和使命感，深刻领会和把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。“大讨论”就是要在认清目标、明确任务中解放思想，在比学先进、查找差距中解放思想，在真抓实干、破解难题中解放思想，在解放思想中统一思想，在更高层次上深化改革、扩大开放，意义非常重大。

二、加强学习是解放思想的关键

思路决定出路，观念决定财富。没有观念的更新，就不会有发展的突破；没有观念的超越，就不会有发展的跨越；没有观念的领先，就不会有发展的率先。我认为，要转变思想观念，破除不合时宜的思想束缚，一定要加强政治理论学习，不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质；更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平，将思想与行动统一起来。要认清历[解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会(共2篇)]史使命，真正树立起正确的世界观、人生观和价值观，忠实履行职责，保质、保量完成工作任务。思想观念往往决定着工作方法和工作效果。通过学习在解放思想上统一思想，冲破在思想观念、体制机制、精神状态、工作作风、领导水平等方面还不能适应新形势新任务的要求障碍，不断提高研究新情况、解决新问题能力。

三、用心工作是干事创业的基石

干事创业需要脚踏实地、真抓实干的精神。需要把心思用在干事创业上，把功夫下用在工作效果上，精心策划，精心组织，用心把握，用心落实，实干不空谈，干事必成事。重新审视自己从事的工作，细心把握工作的契入点。一是对于国家、部、市、局各层次的项目工作，要做到领会文件精神要透彻，部署工作思路要清晰，落实工作要见实效，成果把关要严格。二是对基础业务工作，要抓好制度建设，明确责任，规范管理，在夯实基础上，抓创新。三是面向社会服务上，坚持依法服务原则不动摇，维护国家和集体利益不放松，发展经济、促进双赢为前提。

四、统筹建设和谐社会是科学发展的保证

开展社会服务，必须为社会和谐贡献力量；协调发展我院经济必须营造和谐环境；工作、资源、成果、利益等交叉内容繁多，必须在制度规范下做好统筹分析和安排。因此，我们必须抓好精神文明建设和管理制度化建设，在抓各类工作中，要始终贯彻落实科学发展观，以和谐发展推动干事创业，以干事创业促进和谐。

总之，我要以这次“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动为契机，进一步解放思想，转变工作作风，认真查找自身差距，摒弃小富即安、固步自封的思想行为，不断完善自身建设，加强交流和沟通，弘扬地矿人团结拼搏、迎

难而上、勇于创新的精神，在工作中始终保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气、不畏艰险的勇气、争创一流的志气，为创一流地调院建功立业，为天津发展添砖加瓦

第五篇：解放思想干事创业科学发展动员报告心得体会

市委做出开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的决定，全市掀起新一轮思想大解放的热潮，集团及时召开了动员大会，李建怀总经理做了动员报告。这是全面贯彻党的十七大和十七届二中全会精神、落实胡锦涛总书记视察天津时重要讲话、开展“解放思想、干事创业、科学发展”活动的重大举措，是开展好大讨论活动的动员令。李建怀总经理的动员报告内涵丰富、发人深省、催人奋进，对于我们基层企业进一步解放思想、干事创业、科学发展具有重要的指导意义，作为一名基层企业的领导干部，我决心认真学习有关文件精神，提高认识，明确意义，积极投身到“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动中来，以实际行动争当解放思想、干事创业、科学发展的排头兵。没有理论的武装，就没有明确的方向。大讨论活动就会流于形式。党的十七大、十七届二中全会精神、胡锦涛总书记视察天津时的重要讲话、以及市委九届二次、三次全会精神、张高丽书记的讲话、李建怀总经理的动员报告是我们这次大讨论活动的重要思想武器。十七大报告全面阐述了中国特色社会主义理论体系，是马克思主义中国化的最新成果，核心是提出了科学发展观和构建和谐社会等重大战略思想，明确了我国仍处于并长期处于社会主义初级阶段，但已进入新的历史起点，把发展问题提升到体现以人为本，体现社会公平正义，体现人的全面发展和社会发展以及资源环境的可持续发展的高度。明确提出了发展之本、发展方式、发展规律等一系列根本性问题。胡锦涛总书记视察天津时又提出了“两个走在全面前列”和“一个排头兵”的要求。按照中央的要求，市委的两次全会全面阐述了新时期经济社会发展的新思想、天津发展的新目标和各项工作的新思路，形成了一套推进天津加快发展的战略部署。党的十七大报告指出解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。实践证明改革开放每前进一步都以解放思想为先导；中国特色社会主义事业每取得新的成就，都是解放思想的产物，党的十七大根据世情、国情出现的新变化新特点，提出了一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署都是解放思想的结晶。新的历史条件下只有坚持解放思想，才能完整准确地把握十七大精神、市委的部署、集团的要求，结合新的实践创造性地开展工作，才能加速我们信托事业前进的步伐。解放思想是我们企业面向高层次前进的先导、信托事业的变革与发展，就是在改革开放的大潮中借助解放思想这个强大的武器予以有力推动的过程。无论是创建新的产业、分流安置职工、还是企业转制都得益于思想大解放。实践证明，解放思想是扫除障碍、引领发展的法宝、思想解放的程度决定改革创新的力度，当前我们企业的发展仍然面临许多思想观念的束缚和体制机制的障碍、改革开放没有止境、解放思想也不能一劳永逸。我们要高举解放思想的大旗，保持敢为之先的锐气、弘扬改革创新的精神，才能使我们信托的事业做好、做强、做长久，才能成为行业的领军企业和排头兵。解放思想最终目的是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条的理解中解放出来，从主观主义和经验主义的桎梏中解放出来，切实解决影响科学发展的思想观念、精神状态和突出问题，把信托事业全面转入科学发展的轨道。从信托和个人思想工作实际出发，我想应当要解决好这样几个问题，①克服“小富则满、小进则安”的思想，树立居安思危的意识；②克服夜郎自大的思想，树立全新的视野意识；③克服见物不见人的意识，树立以人为本的观念；④克服因循守旧的思想，树立改革创新的意识；⑤克服经验主义的思想，树立科学理性的意识。解放思想、干事创业、科学发展，领导干部是重点，领导水平是关键，领导水平决定思想解放的深度，带动企业的广度、企业科学发展的速度，我作为一名基层企业的领导干部要当好解放思想的排头兵，虽然在企业的有限工作时间不多了，但在这次活动中要加强学习、提高素质、开阔思路、尽心竭力、身先士卒、要提高贯彻执行力，着力解决作风问题，大力弘扬求真务实的精神，立足本岗、一切从实际出发、自觉按客观规律办事，讲真话、出实招；办实事、求实效；讲党性、识大体、顾大局、政令畅通。标准要高、节奏要快、作风要实。要保持良好的精神状态，对群众要有感情，对工作要有激情，对事业要有痴情。进一步增强不进则退、小进也是退的危机感，增强机不可失时不再来的紧迫感，增强责任感和使命感、克服浮躁情绪，把心思多用在学习上、奋发有为、埋头实干、干事创业、不图名利、完成好组织交给的任务。