第一篇:2014年上半年医疗保险工作半年小结
2014年上半年医疗保险工作半年小结
今年以来,我乡新型农村合作医疗工作在乡党委、政府的正确领导下,在县合管办正确领导、指导下,全乡高度重视新型农村合作医疗工作,以合作医疗扩面参保为工作重点,以卫生服务站达标验收工作为主要抓手,以执行政策规定,搞好医疗补偿为工作目标,坚持原则、把握标准、严肃纪律、严格管理、积极而又创造性的开展各项工作,大力推进了合作医疗管理工作的进程。现在就2014年上半年我乡现新农合工作开展情况,作如下汇报,望各位领导给予指出不足、提出意见、建议。
一、参加农村合作医疗情况。
按县委、政府、县合管办有关2014年新型农村合作医疗缴费工作布臵安排,我乡通过广泛宣传发动和深入细致的工作,“新农合”工作进展较为顺利,2014年、我乡参加新型农村合作医疗的农民达5874人,参合率达82.6%,筹集新农合基金259090元。
二、农民获益情况。
自2014年1月至8月,全乡共有11107人次享受农村合作医疗补助464239.79元,其中有2820次获得农村医疗门诊报销补助137835.3元,有68人次获得农村合作医疗住院补助326404.49元。
三、合管办事后报销、补偿开展情况。
在事后报销、补偿工作中,我乡首先把参加农村合作医疗的手续和报销制度、程序、报销范围、报销比例等相关制度张贴上墙,定期向社会公开农村合作医疗资金的具体收支和使用情况,让群众清楚明了。其次是把好政策关,积极与乡卫生院及各级医疗机构配合,由乡卫生院负责此项工作人员按规定签核后,再到合管办报销,合管办、乡卫生院工作人员均能实事求是、不虚报、不超出政策范围,积极为参合人员服务,维护好农民利益,为老百姓报销工作带来叫大方便,实现了现看病、现减免,在一定程度上减轻了老百姓看病的经济负担。
四、乡村门诊开展情况。
(一)是由卫生院牵头,对我乡10个村卫生室进行新农合业务培训,再由各村定点门诊的医务人员对前来就医的农民进行新农合政策的宣传讲解,实事求是地开好报销凭证;
(二)是乡农合办、乡卫生院做好督导工作,对村卫生室门诊新农合工作开展情况进行定期或不定期检查督促。经村卫生人员与乡卫生院、合管办工作人员积极配合,2014年上半年,我乡乡、村门诊开展情况正常,还未有一例受益农民对新农合进行过投诉。按相关政策,2014年1月—8月,我乡共在乡卫生院、村卫生室门诊减免2820人次,减免金额为137835.3元。
五、统计及财务记帐、对帐、报表上报情况。
对新农合财务记帐等问题,我乡历来高度重视,每个月月底,对所报出金额等进行细致、严格地对帐、确实无误时,再做报表。截至目前,我乡在记帐、对帐方面,均未出现任何问题,每月月底均按时整理记录报表,不出现拖沓或漏报的情况。
六、存在的问题。
(一)宣传不到位,农民参合意识不强。新型农村合作医疗的参加对象是农民,农民对合作医疗的认识和接受程度至关重要。因此,如何通过宣传使农民从思想上意识到参合的重要性便成为一大问题。在农村经济条件还不宽裕的地区,农民希望有合作医疗,但对医疗消费又存在着侥幸心理,与吃饭、穿衣、孩子上学等刚性支出相比,看病花钱是次要、随机的,对潜在的医疗风险缺乏足够认识,没有一种固定的医疗消费投入意识。再加之部分农村基层干部对政策缺乏深度认识,工作方法简单,对合作医疗缺乏积极性和主动性,导致许多农民产生不满情绪,担心重蹈覆辙,对制度存在一定的信任危机。加上种种不合理现象的发生,农民变得怀疑、谨慎,产生了理性农民在合作医疗中的“不理性行为”,以致影响了此项工作的效应。
(二)资金筹集和管理存在不足。
由于我国农村地区发展不平衡,每个地方的情况不一样,因此合作医疗资金在筹集以及管理方面也存在一些问题,例如:新型农村合作医疗资金筹集困难。由于农村群众对新型农村合作医疗的认识不够、理解不透彻,再加上农村居民比较分散,乡镇人员通过各村书记、村长、会计采用挨家挨户上门收费的方式,在收费困难的同时,也增大了工作量。
七、下一步工作的任务 1.加强宣传引导,转变观念。
正确引导农民自愿出资参加合作医疗是推行合作医疗的基础性工作。必须加大宣传力度,借助电视台、广播电台等宣传媒介,开辟专题栏目,宣传新型农村合作医疗的相关政策,使制度深入人心,让农民切实感受到好处,培养和提高他们的健康风险意识,自主、自愿地参加合作医疗。另一方面,充分赋予农民知情权、管理权与监督权,提高农民对合作医疗的信任程度,增强农民的互助、风险及健康意识。只有各级政府高度重视,广大农民相信制度,才能提高参加合作医疗的积极性。
2.重视资金的管理。
合作医疗资金筹集上来后,即成为广大农民的“保命钱”,其是否得到科学管理和合理使用是合理开支和提高资金运营效率的关键,直接关系到参保农民医疗保障程度和受益幅度。及时上报各种相关材料,把农村合作医疗工作做细、做实、做强,让群众明明白白消费,放放心心看病
新型农村合作医疗制度是一项政策性强、涉及面广、任务繁重的社会系统工程,政府要提高认识,把建立新型农村合作医疗制度作为践行科学发展观和“民心工程”、“政绩工程”来抓,要精心组织、狠抓落实。不断完善新型农村合作医疗制度,将一个崭新、健全的新型农村合作医疗推广到全国农村,切实解决农村医疗卫生问题,造福9亿农民,为构建和谐社会作出贡献。
第二篇:食药监年半年工作小结
2012年半年工作小结
时值七月,2012年已经过半,作为2011年通过湖北省考进入药监系统的一名公务员,进入南漳县食品药品监督管理局已近八个月,在这短短的八个月里,无论是从工作上还是从生活上,局党组及局领导都对我给予了极大的关怀,对此我深怀感恩!
进入药监局后,我的工作岗位分在局办公室,承担以下工作职责:
1、承担文电、会务、机要、档案的办理和管理。
2、负责宣传、政务信息工作。
3、协助办公室主任做好机关党建和基层组织建设工作。
4、协助??做好机关及直属单位工资、人事档案、机构编制管理,年底前实现平稳移交。
5、承办纪检监察具体工作。
一、工作完成情况
(一)文电、会务、机要、档案的办理和管理
1、会同?会计将2011年档案汇总、分类整理;
2、做好保密工作,完成了2011年涉密文件的清理清退工作,做好2012年保密文件的存档及登记工作;
3、做好文件的存档工作。目前办公条件下无档案室,但是为做好档案的保管工作,在有限的条件下,克服困难,保证上半年机要文件做到单独立账登记单独保存,普通文件做到分门别类、有序保存;
4、做好会务工作:做好局机关日常会议的组织及会议记录;参加4月18日《??县食品监管体制调整改革工作暨人员划转工作会》及《全县第一次食品安全委员会扩大会议》等大会,并协助县政府办做好会议的组织、联络、服务等工作,保证会议的正常有序开展;
5、做好商密网的收发报工作,做好每日文件的上传下达工作,保证文件能及时处理,无遗漏;
6、完成《??年鉴》(2012年版)的撰稿。
7、做好公文的制发及登记工作,协助部分科室做好文字材料的打印。
(二)宣传、政务信息工作
1、做好局机关宣传信息的汇总、统计工作,及时将局工作动态发送到各级宣传媒体,上半年来局机关共报送宣传报道52篇,采纳38篇,其中国家级媒体5篇(中国食品药品监管信息网),市级34篇(市局31篇、襄阳日报1篇、襄阳新闻中心2篇),县级7篇(南漳新闻网)。个人报送信息14篇,录用10篇;
2、每季度报送县委要求的《落实市委常委2012年工作要点基本情况表》至县委督查室;
3、作为局机关旬工作报告专职人员,根据县政府文件要求,每旬报送局旬重点工作至县政府督办室;
4、承办我局政风行风评议工作中网络投票方面相关工作,力求保证我局的“满意票数”保持全县中上游水平;
5、组织局机关干部参加市局组织的演讲活动;
6、做好局机关上半年宣传思想文化工作情况的总结;
7、组织局机关干部参与“石花杯”党史知识竞赛、“学党史、知党情、跟党走”等各项知识竞赛活动;
8、参与各项宣传活动的开展,并做好拍照、信息稿的编写发送工作。
(三)协助办公室主任做好机关党建和基层组织建设工作
1、完成了上半年党员年报的填写及报送,2、完成保持党的纯洁性学习教育活动的相关工作。
3、完成办公室主任交办的机关党建及基层组织建设相关工作。
(四)协助人事科长做好机关人事相关工作
上半年局机关机构调整后,及时将人事档案等资料移交人事科,并协助人事科长做好今年局机关、执法大队人事档案交接及2012年调资工作等人事相关工作。
(五)承办纪检监察工作
1、积极与纪委四分局做好联系,完成其交办的各项任务及情况报送;
2、完成局纪检组长挤办公室主任交办的各项工作。
二、存在的问题
1、本人进入行政机关工作仅8个月,对于行政机关的工作可谓一张白纸,急需参加档案管理、保密管理、公文处理、新闻信息稿编撰等各方面的培训,以提高个人能力。
2、食品药品相关法律知识薄弱。
3、工作标准要求不高,工作不够细致。
三、下一步工作计划
1、进一步提高对自己的工作要求,继续做好办公室各项日常工作,大机关是由小事情组成,认真、细致处理好办公室每一件小事,保证日常工作正常高效开展。
2、积极参加各种培训,利用业余时间学习食品药品相关法律,尽快提升个人能力。
3、积极向党组织靠拢,力争早日加入中国共产党。
二○一二年七月
第三篇:综治科201?年半年工作小结
综治科???年半年工作总结
???年7月23日
???年以来,街道综治科在区委政法委和综治委的正确领导下,紧紧围绕“平安**”这一总目标,转变工作作风,拓展创新方式,努力提高工作效能,认真贯彻会议精神,结合党的群众路线教育实践活动,常规动作与新动作有序结合展开,切实做好**街道综治维稳工作。
一、有序推进常规动作,强化管理,成效明显
一是继续深化街道、派出所、社区、单位四位一体的治安“大巡防”体系。在2014年运行的基础上,并结合育才东苑、百尺娄社区实施的步行圈模式,今年将在街道范围内条件的成熟的社区推广。1-6月,有效报警4733起、同比下降5.69%,侵财型案件1683起、同比下降19.58%,重特大7件,同比减少5起,总体控案良好。刑事受理1214起,与去年同比下降13.6%。其中,育才东苑社区是2014年省级重点整治单位,在区政法委及相关部门大力协助下顺利摘帽,但街道丝毫没有放松管控,今年继续挂牌区级重点整治,今年1-6月,育才东苑社区辖区范围内发案92起,同比去年下降40%;调解案件34起,无重特大;刑事受理92起,同比去年下降42.9%,3月份发生一起10万以上侵财案件,辖区范围内警情案件继续得到有效控制。二是流动人口服务外包工作扎实开展。2014年,流动人口管理的外包,取得了明显的效果,同时领导、街道其他科室、社区也开始接受这种方式,因此,综治科在1月份与伟波公司多次商讨,增加并完善管理内容、调整考核条件,于???年1月末签订了???年外包合同。截止???年6月20日,暂住人口网共有登记人员50191人。今年开年以来,服务站共采集流动人口相关信息33458条,其中登记信息(办证)27076条(含新办证22687条、签证4389条),变更信息6382条,主动配合街道、派出所及社区工作。
三是进一步深化矛盾纠纷排查。深入贯彻落实街道综治科、司法所、社区等多级参与的大调解机制。继续做好矛排矛调工作,1-6月,街道社区共受理矛盾纠纷486起,调处486起,成功率为100%。
四是“因材施教”做消防。向纯社区下发《纯社区出租房消防隐患报表》,要求社区上报消防隐患,由消防安全管理科会同**派出所进行检查整改。转制社区所有出租房屋配备消防器材相关工作正在进行中。现已发放《出租房房东告知书》、《出租房消防器材配备表》、《出租房屋消防器材配备通知书》等宣传资料,督促房东在出租房中相关配备消防器材。1月份以来,专门针对对辖区劳动密集型企业进行排查、发放资料、培训、演练等,并根据《拼搏系列专项行动》,对辖区个小微单位进行了排查。1-6月共对1660多家单位进行了消防检查,移送了32个,抄送了2个。消防体验馆硬装璜和设备均已通过招投标,目前正在施工中。
五是切实开展好禁毒和反邪教工作。**现有吸毒人员共264人,比去年同期增长9%,现有传统毒品吸食人员127人,新型毒品吸食人员115人,新型传统毒品均吸食者22人。目前美沙酮治疗人数为27人。今年禁毒工作的重点是三级管控,全面开展吸毒人员排查工作,突出重点对象及时上报,完成率100%。4-5月上旬,街道禁毒办组织人员在全街道范围开展了 “???-铲毒”踏勘行动。6月开展了禁毒宣传月活动,全街道共印发禁毒宣传资料5000份,悬挂横幅70条,禁毒康复中心工作人员突击尿检37人(谈话)。6月26日上午联合区禁毒办在江寺公园开展了声势浩大的禁毒宣传活动,共发放宣传资料2000余份,宣传品1000余份。3月23日召开反邪教工作会议,会议总结2014年反邪教工作,分析存在的问题,部署和明确???年的工作任务。截止6月,共向社区发放反邪教宣传海报200余张。
六是抓紧抓实基层武装和人防工作。对萧山籍**辖区内26名现役干部家属进行走访慰问。根据民兵整组工作方案,按要求对由58名基干民兵组成的重要目标警戒分队进行了现地整组点验;提前宣传发动,做好???年兵役登记工作以及征兵前期准备工作。适时调整,合理民兵、预备役编组,做好???年预备役57高炮营一连成建制集训的相关准备,确保与征兵工作无缝对接。
七是积极促进“两网融合”。信息平台目前运作正常,社区对事件、数据的录入已慢慢习惯。围绕贯彻落实省”两办”《关于创新基层社会治理若干意见》和全省基层社会治理信息化建设现场会精神,推进“两网融合”,即浙江省平安建设信息系统与网格化管理的融合。
八是平安宣传多样化。除了认真做好平安双月宣传外,科室分析了**平安宣传的薄弱点和短板。分析结果为:街道人口(户数)多,固定电话接通率高,并且居民的文化水平相对较高,对政府工作的质量要求也较高。但由于原来宣传面有缺失和宣传物品实效性短,造成宣传效果不能大幅提高。因此,今年做了一次全面的平安创建宣传,即对辖区内所有共计6万户居民发放宣传品,经过筛选,对每户居民发放2样宣传品,一是平安笔记本,二是平安防盗门磁,街道总计投入60万元。同时积极依托微信公众号这一新媒体发送平安宣传相关信息及知识普及。自2014年创建平安**微信公众平台以来,微信公众号共有3000左右的关注量,并坚持每日一条宣传信息。
二、多管齐下,互相依托,营造良好法制社会氛围。
为进一步提高人民群众的法律意识、治安防范意识、自我保护意识,街道综治科会同**派出所、司法所,充分发挥和调动各社区的宣传力量,互相依托,平台、资源共享,两两融合,多渠道、多方面、多层次的开展了平安创建、禁毒、反邪教、道路交通安全等各项普法宣传活动,共计发放宣传海报、公开信、倡议书20000余份,悬挂横幅100余条,营造良好的学法用法氛围。
三、坚定信念,紧跟上级部门要求开展新动作
为迎接G20峰会的召开,营造一个良好和谐的社会环境,街道开展了一系列新动作,街道第一时间召开班子会议,成立专项行动领导小组,由街道党工委书记担任组长。综治科全力以赴做好领导布置的各项任务,比如积极抽派人员参与南门市场的关闭腾退工作,保质保量的完成了任务,针对市场关闭后预测发生的一系列治安、秩序及后续信访问题也积极的做了分析部署。围绕有可能引发进京非访、群体性事件和报复社会的极端事件的7个重大矛盾、隐患问题,多次进行专案分析,对重点人员采取相应方法措施,依法做好稳控工作,避免发生群体性事件和报复社会的极端事件。
四、下一步工作及新动作的开展
1、贯彻落实区政法委、综治委关于“两网融合”及“一张网”建设工作部署与要求。
2、继续深入推进平安宣传,充分发挥假日学校这一平台,宣传平安各类知识,提高家长的参与率。
3、拓展社会管理综合治理创新方式,强化社会管理综合治理目标责任制,抓实抓好大巡防、流动人口管理等工作,并与社区签订综治、维稳、道路交通各项责任书。
4、继续深入开展社会矛盾纠纷化解活动把各类不稳定因素化解在萌芽状态,配合做好街道各项重点工作。
5、根据区委区政府要求,做好六五普法收官年的各项工作。
6、全面做好辖区内邪教人员的管控及对邪教活动的预测,发现苗头及时向上级部门汇报,保证不造成恶劣社会影响。
7、配合国际峰会,做好相关的各项工作。
第四篇:2014半年工作小结
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社会管理综合治理工作
半年工作小结
半年来,在县委、县政府和县林业局的关怀和正确领导下,在县综治委的精心指导下,公司认真贯彻落实上级部门安排部署的社会管理综合治理工作,严格按照综治工作的要求,认真贯彻综治有关文件和指示精神,并结合公司的实际,切实加强对综治工作的领导,认真做好本公司综治责任工作,竭力维护公司团结稳定局面,并及时处理综治工作中的相关问题,始终把搞好综治工作、维护公司稳定发展当作第一要务来抓。经过全体干部职工的共同努力,公司综治工作取得了一定的成绩,较好地履行了社会管理综合治理工作职责:
一.领导重视,齐抓共管,确保社会管理综合治理工作的顺利开展加强社会管理综合治理工作,是预防各种不安全因素的发生和确保企业稳定发展的关键。一是领导重视社会管理综合治理工作。党政成员充分认识到社会管理综合治理工作是一件全社会的事,作为一个企业抓好自身的综治工作,是促进各项生产正常进行,保证取得经济效益的手段之一。为此,公司领导始终把社会管理综合治理工作摆上议事日程,年初把综治工作写进工作计划,坚持把综治工作与安全生产工作当作企业头等大事来抓,经常在各种会议上布置及强调综治工作任务和综治工作的重要性和必要性,使综治工作在公司内形成齐抓共管的良好局面。二是认真落实综治工作责任制,公司与上级有关部门签订了社会管理综合治理责任书,并落实岗位责任制,同时把综治工作与安全生产工作一并纳入目标工作责任考核,实行一票否决制。三是切实加强综治工作的领导,及时调整和充实社会管理综合治理建设工作领导小组。第一把手为第一责任人,抓全面工作,综治具体工作由一位支委负责抓,制定领导小组成员岗位职责,使之落到实处,确保公司综治工作正常开展。四是制定宣传工作计划,有 1
针对性地开展宣传教育工作。五是对综治和安全工作的经费有保证,做到按需支付。
二.加强治安防范工作,提高干部职工治安防范意识
社会管理综合治理工作重在预防。一是在加强治安防范工作上,加强了对干部职工治安防范意识的教育。在召开场务、职工大会会议时,做到逢会必讲,认真强调社会治安工作,使职工群众认识到要办好自己的事,关键在于看好自己的门,管好自己的物,办好自己的事,切实做好防火、防盗等治安事故的发生,更不能参与各种违法、违纪的行为,真正做一名知法、守法的好公民。二是结合每季度的安全生产、护林防火的工作检查,加强了对各森林保护站、生产点综治工作的检查力度,重点检查防火、防盗等设施的安全性和可靠性,认真做好查缺补漏工作,确保综治工作硬件到位,做到防患未然。三是加强了对工作、生活区的管理。抓好门卫值班制度的落实,办公楼人员下班后都能检查门窗是否关好,夜间坚持把重点部位的报警装置启用,防范各种治安案件的发生。四是根据公司实际工作需要,制定和完善了《XXXXXXXXXXXX突发事件应急预案》。五是宣传教育工作到位,公司领导和平安(综治)建设委员会成员能经常深入职工群众做好思想政治工作。
三.继续抓好普法教育工作,努力提高干部职工的法律意识
加强对干部职工法律知识的教育,对提高干部职工法律意识和预防各种违法犯罪事件的发生有着重要意义。半年来,我们在抓干部职工法律知识教育上,一是抓好普法教育工作,同时抓好职工对相关法律知识的自学能力。通过学习教育活动,使广大干部职工认识到只有知法懂法,才能守法、用法,从而保护自己的合法权益,从要我学法转为我要学法,切实提高了他们学法的自觉性。二是抓赌博活动危害性的教育,通过职工大会、各科室、森林保护站工作会议和全体职工签订《社会管理综合治理责任状》的形式,强调赌博活动的危害性,严令禁止全场干部职工参加这些活动。三是继续坚持对干部职工进行时事政治、职业思想道德和反腐倡廉教育,切实提高干部职工思想素质。四是切实加大普法宣传教育的力度。如与赤头坂采育场开展联谊活动,进行普法竞猜等活动,宣传法律知识,形成学习法律知识的浓厚氛围。
半年来,公司通过加强对社会管理综合治理工作的领导,认真防范各种不安全因素,社会管理综合治理工作整体水平有了长足的提高。当然,在综治的过程中,也有一些不足之处。下半年,公司将认真总结经验,进一步贯彻“打防结合,标本兼治,重在治本”的方针,认真落实综治领导责任制,构筑综治防控体系,建立健全长效工作机制,切实抓好社会管理综合治理工作,为公司的发展创造良好的环境。
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
二〇一四年六月二十八日
第五篇:半年工作小结
东兴社区整脏治乱半年
工
作
小
结
2011年上半年东兴社区居支两委在城关镇党委、政府的正确领导下,在上级部门的指导下,以“满意在贵州、文明在开阳”为工作目标,结合三创工作的深入开展,发动一切可以凝聚的力量,经过长时间的治理,整脏治乱工作取得了明显成效。现将半年来工作开展情况总结如下:
一、加强领导、提高认识
按照上级整脏治乱工作的总体要求和部署,社区成立了整脏治乱专项工作领导小组、督察组、具体抓各个环节的工作,社区投入大量资金对背街小巷和云开广场配备专门的保洁人员,明确工作职责,认真做好保洁工作,确保保洁区域内环境卫生整洁。
二、加大宣传力度,做到家喻户晓
社区始终坚持以人为本,以宣传教育为先导工作方针,高度重视宣传教育工作的重要性,通过社区宣传栏、发放宣传资料、通过播放光碟、电视台等媒体的方式大力宣传相关条例,增强职工群众爱家的高尚情操,营造浓厚的整治氛围。
三、加强对野广告、社区卫生死角的治理
社区要求各类广告都要进入广告宣传栏张贴,加大巡逻和治理力度,对大街小巷、学校的广告实行集中和分散处理,对主干道上的野广告及时清理,半年来,共清理和涂抹野广告达60多处,共计100余条。同时对卫生死角组织社区自愿者进行处理,真正确保了社区无卫生死角、无遗留垃圾。
四、狠抓规章制度建设
社区健全了内部管理制度,对社区职工都做了相关要求和规定,对违规的处罚都作出了明确规定,要求执法人员执行公务时,做到持证上岗,着装整齐,遵守上班制度,切实达到规范化管理。
城关镇东兴社区
2011年6月