鄂尔多斯煤矿数字化产业

第一篇：鄂尔多斯煤矿数字化产业

鄂尔多斯煤矿数字化产业分析及发展构想

王 才（太原理工大学教授级高工，鄂尔多斯职业学院、煤炭技工学校现聘教授）郭广伟（鄂尔多斯市慧谷工业设计园总经理、教授级高工）

摘要：煤炭是鄂尔多斯的支柱产业，煤矿数字化是数字鄂尔多斯的重要组成部分。数字化是已经来临的一个时代，煤矿数字化是继煤矿综合机械化后的一次变革，煤矿综合机械化把煤矿工人从繁重的体力劳动中解放了出来，煤矿数字化将彻底解放煤矿工人。煤矿数字化、全自动化、无人矿井也是煤矿安全生产的根本出路。鄂尔多斯煤矿生产条件得天独厚，自动化水平、效益都处于国内领先水平。鄂尔多斯有优势和义务推动煤矿数字化的的进程。数字化产业是绿色的无烟产业，也是国家“十二五”计划重点发展的产业。把劳动密集型的采煤产业转型为知识密集型的数字化产业是最好的转型。

1．数字化是一个时代

1946年发明的计算机，开创了人类社会发展的第六个时代—信息（或数字）化时代，前五个时代分别是：旧石器时代（打制石器）、新石器时代（磨制石器）、青铜器时代、铁器时代、蒸汽时代。如果说前几个时代的劳动工具是延长了人的手脚，那么计算机是人的脑的延长。数字化时代人类开始赋予自己所使用的劳动工具以感知和交换信息的能力。

计算机出现后仅64年，数字化革命（Digital Revolution）浪潮已来临。计算机的问世与计算机国际互联网Internet的普及应用是本世纪人类文明史上最伟大的发明。计算机及其互联网正在改变着人们工作、学习、生活和生产的方式，推动着经济的发展和社会的进步，并以其神奇的威力，使这个世界发生着巨变。

各行业，各个国家和地区都要经历数字化。

美国抓住了数字化的先机，Intel的CPU，微软的操作系统等软件和Internet网给美国带来巨大的收益。美国在空间技术和战争数字化方面领先于世界其他各国。美国商务部长高度概括了信息技术对美国经济的影响，即数字技术及其普及应用使美国经济从低谷走向顶峰，并在数字（知识）经济时代称霸全球。1995年到1998年，电子商务与信息产业对美国经济增长的实质贡献达三分之一；信息技术产品价格的不断下降，大大降低了国家整个通货膨胀率；互联网的应用与电子商务的发展，使电脑技术成为对就业人员的一项基本技能要求。

数字化是国家、地区或行业发展的标志。国家信息化必须促成我国由信息大国向信息强国的转变。信息化的核心技术和核心产业无疑是建设创新型国家，走自主创新之路的战略重点。

2．鄂尔多斯煤矿数字化30-50亿的产业

“数字东胜”工程全面启动，目前投入的项目有：一卡通、数字化城管系统和平安社区视频监视系统。鄂尔多斯市也启动了食品安全数字化工程，数字化产业将激励鄂尔多斯市的经济更快增长。

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煤炭给鄂尔多斯带来了繁荣和经济的高速发展，使鄂尔多斯市首先踏上数字化的未来之路，那么作为支柱产业本身的数字化进程又如何？

鄂尔多斯煤炭资源十分丰富，累计探明储量约1496亿吨,是全国煤储量的六分之一。全市现有煤矿294座，其中地方煤矿276座，国有重点煤矿18座，2008年全市共生产原煤25100万吨，其中地方煤矿14100万吨，国有重点10000万吨。鄂尔多斯的煤矿开采条件全国最好，超低瓦斯，大都为特低灰、特低硫、高发热量的优质动力煤和气化煤。到2011年，全市煤炭产量达到3亿吨，采掘机械化程度不低于75%，采区回采率达到75%以上。

煤矿数字化工程是一项很大的产业，就目前鄂尔多斯的大型煤矿，如神华的活鸡兔（大柳塔）、补连塔和伊泰的酸刺沟煤矿，已经安装运行的系统有：综合自动化系统，安全生产监控系统，视频监视系统，人员定位系统、无线通信系统。千万吨以上的煤矿，这些系统的投资在2000万左右。百万吨以上的中型煤矿建设安装上述系统也需1000万元左右。鄂尔多斯现有煤矿294，平均每个矿用于数字化方面的投资大于1000万，总投资30亿，这不是一次性投资就完成，由于技术更新和矿井扩大生产等原因，过3-5年又须重新投入。

《内蒙古自治区人民政府关于鄂尔多斯市煤矿安全生产综合治理实施方案的批复》（内政字 [2004]417 号文）吨煤集中的 3 元煤矿安全管理费用，用于全市煤矿瓦斯监控系统的运行维护和更新、煤矿安全救护、安全管理、救护通讯、科技攻关、人员经费保障、矿区公用基础设施建设等。到2011年，鄂尔多斯用于安全管理、煤矿瓦斯监控系统的运行维护和更新等的费用每年9亿。

全国在煤矿自动化、信息化和数字化改造的市场需求量将达到900多亿元的规模，其中山西、陕西、内蒙及宁夏约340亿元，鄂尔多斯约50亿元。

煤矿数字化属于国家“十二五”规划中七大战略新兴产业中的“新一代信息技术产业（物联网/传感网）”和“高端装备制造产业”。

今年国务院下发的23号文件中明确要求，我们要用三年时间，完成中国境内的所有煤矿安全六大系统（监测监控系统、人员定位系统、塌方自救系统、供水施救系统、通讯联络系统和紧急避险系统），提高安全保障。国家安监总局要求2010年底前所有煤矿全面完成监测监控系统、压风自救系统、供水施救系统和通信联络系统的完善工作 3．煤矿数字化（自动化部分）发展的进程

煤矿数字化包括煤矿综合自动化和煤矿信息化，本文主要讨论煤矿数字化中综合自动化部分，也就是煤矿安全监控系统和煤矿综合自动化系统。煤矿数字化（综合自动化部分）实现的进程是：（1）煤矿安全监控系统;（2）煤矿综合自动化系统;（3）综采工作面和综掘工作面远程监控;（4）全自动化，无人矿井。

3.1 基本普及，但存在许多问题的煤矿安全生产监控系统

煤矿安全监控系统是上世纪60年代发展起来的，主要是对煤矿井下有害气体的检测报警和井下设备的工矿参数检测。煤矿安全监控系统每隔5-10年更新换代一次，目前已发展到第六代，是以系统所用的通信方式来划分代的，分别是：空分、2/5 频分、时分、总线、工业以太网、MCTP（Multi-Channel Transmission Platform: 矿用本质安全型多通道传输平台）。目前80%煤矿都已上了安全监控系统，但有的小煤矿可能运行不正常。安全监控系统也包含视频监控系统、人员定位系统、自然火灾束管检测系统和井下无线通信系统。竟管安全监控系统基本普及，但存在许多问题，例如各厂家的产品各自封闭、互不兼容，各系统相互独立，不能共享信息，形成信息孤岛等。

3.2 正在起步发展的煤矿综合自动化系统

煤矿综合自动化系统，是为了减少井下工作人员、提高安全生产水平和提高生产效益而出现的。其主要内容有：

 风机在线监测监控（通风安全环境监测）子系统  瓦斯抽放监测（管道瓦斯抽放监测与控制）子系统  火灾预报束管监测（煤层自然发火实时分析）子系统  工业电视监视系统子系统  电力监测子系统  胶带机监测子系统

 主副（斜）井提升监测子系统

 矿压监测（矿井冲击地压实时分析及专家诊断预测与控制）子系统  矿用自动防尘撒水控制（皮带机头自动喷水降尘）子系统  机车调度子系统  考勤子系统

 电话通讯子系统

综合自动化系统国内目前只有部分大型煤矿如神华、同煤、潞安、晋城上了，伊泰的酸刺沟煤矿也上了，但只是供电、运输、排水、通风设备实现了远程监控和无人职守。而井下用人最多的综采和综掘工作面设备如采煤机、掘进机和液压支架还不能实现远程控制。这将是煤矿数字化的下一个目标。

3.3综采工作面和综掘工作面远程监控

综采工作面和综掘工作面是用工人最多，最不安全，环境最恶劣的地方。目前国内外还没实现综采工作面和综掘工作面远程监控。煤矿井下开采条件复杂多变。受断层、褶皱、岩浆侵入、煤层厚度变化等的影响，实现远程控制难度较大。采用逐步实现的方法。首先实现工作面传感器信号和控制信号的无线传输问题，目前工作面的信号是用电缆或光缆有线传输的，采煤机在移动，工人要拉着电缆跟着采煤机走，这是非常不方便的，电缆也容易损坏，有的煤矿因此放弃工作面的信号上传。第二步实现近距离远程控制，即在运输巷或回风巷遥控采煤机、刮板运输机和液压支架。最终实现在调度室远程控制采掘设备。

综采工作面和综掘工作面远程监控，现在受到人们的关注。具有关资料介绍，石家煤机厂已研制出远程控制掘进机。北京的一家公司正在研究采煤机的远程控制，据说最后的难点是煤岩分界传感器的研制和采煤机运行轨迹的记忆。

3.4 无人矿井是煤矿数字化的远期目标

3/5 无人矿井是指井下的工作全部有机器设备在自动控制下完成，或有机器人来完成。随着数据化时代的发展，科学技术的进步二十年后可达到此目标。实现无人矿井是安全生产的需要，科技进步的需要。

我国的综合机械化采煤走了三十年，告别了原始的靠手工操作的采煤方式。综合自动化的发展将实现无人采掘工作面也为期不远，再过二十年一定会实现。4．煤矿安全生产的根本出路是高度自动化，无人矿井。

无人则安，是来自煤矿第一线管理者的共识，人具有最不确定的不安全因素，人的情绪变化、粗心大意都可能引发事故。人也是最不结实的，氧气浓度下降到17%，人就会呼吸困难，一氧化碳、二氧化碳、二氧化硫、硫化氢和氮气的浓度升高都会危及人的健康和生命。

减少井下人员是煤矿的重要任务，2009年的两次大的矿难，西山煤电的屯兰矿和鹤岗矿都是井下人员太多，鹤岗矿当天井下528人，远超过国家安监局规定的200人的限制。

神东千万吨矿井的工作面也就是每班20人左右，澳大立亚煤矿限定工作面人数不能超过9人。

煤矿的五大灾害水、火、煤尘、瓦斯、顶板的预测预防难度很大，还有煤与瓦斯突出，很难预测突出的某一时刻。从技术上讲，实现无人矿井要比预测预报上述灾害容易。所以煤矿安全生产的根本出路是高度自动化，无人矿井。

确立明确的目标—实现无人矿井，技术上是可实现的，不会比绕月飞行或远程做手术更难。现在的控制技术不是做不到而是想不到。只是人力和物力的投入问题。

今年11月9日召开的全国煤矿职业安全健康经验交流会暨全国煤矿尘肺病防治现场会上披露：“全国煤矿有265万接尘人员，据测算，每年有5.7万人患上尘肺病，因尘肺病死亡的则有6000余人，是安全生产事故死亡人数的两倍。”

煤矿综合机械化把矿工从繁重的体力劳动解放了出来，煤矿数字化将把矿工从恶劣的工作环境中解放出来。5．产品的研制开发是竞争的关键

目前，国内煤矿数字化的产品有许多，但重复开发、各自为阵、互不兼容。各个子系统集成产品是有，但整个矿井的综合自动化系统产品还没有。

煤矿数字化的近期产品开发目标：

实现综合自动化，减少井下人员，综采工作面和掘进工作面的传感器数据的无线传输。用ZigBee无线传输技术远程控制采煤机、掘进机和液压支架，并采集工作面的瓦斯、一氧化炭、二氧化碳、顶板压力等数据无线传输到运输巷的有线通信网交换机上，再传输到地面调度室。

5.1研究开发项目

1、综采工作面和掘进工作面设备的近距离（300米-1000米）无线遥控。

2、煤岩分界传感器、新型气体传感器的研制。

3、煤矿用宽带综合传输网络研制。6．优势、机会、使命

4/5 鄂尔多斯煤矿的条件得天独厚，经济效益最好，在城市数字方面鄂尔多斯已经走在了前面，煤矿数字化首先在这里实现是责无旁贷的历史使命。数字化是我们时代的特征。只有抓住机遇才能强占先机。新兴产业大多带有低投入、低消耗、低排放、高效益特征，是符合科学发展观要求的理想产业，也是信息社会与工业社会产业结构的基本区别之所在。数字化产业也是绿色产业，软件和集成电路国家重点扶植，给于优惠政策。

煤矿数字化是煤矿发展史上的飞跃（质变），靠各公司的自由竞争只能引起量变。如此大的产业革命，必须有政府的支持才能少走弯路。如果能给予装备制造和汽车制造的支持力度，鄂尔多斯的煤矿数字化产业一定会走在前头。

工信部正在着手筹备煤矿数字化产业联盟，着力推进矿山数字化产业的发展。

慧谷工业设计园有限公司已和工信部合作筹建“微软嵌入式联合实验室”。煤矿数字化产业完全可以作为该园区重点引导和发展的产业之一。

鄂尔多斯职业学院已筹建煤矿数字化专业，今年已找生。这必将为鄂尔多斯市发展煤矿数字化产业奠定良好的人才基础。

政府-企业-学校相结合实现煤矿数字化的基础已形成。7．转型

把存储在地下的能源转型为技术进步，社会发展。把劳动密集型产业转为知识密集型产业。把污染环境的产业转型为绿色产业。

信息技术具有广泛的渗透性和增值作用，煤矿数字化所用的核心技术传感器、计算机、软件、以太网和集成电路也是其他领域数字化所用的核心技术。

煤矿的数字化也会推动其他领域的数字化进程。8．实现的步骤

1、集成煤矿综合自动化系统，分享50亿大蛋糕，同时组建队伍、培养人才。

2、开发产品，瞄准全国市场。工作面信号的无线传输设备，这是现场急需要的产品，在两年内研制出能够下井使用，就能抢先占领全国的市场。全国90万吨以上煤矿整合后为4500座，自动化系统平均投资约1000万元，全国在煤矿自动化、信息化和数字化改造的市场需求量将达到900多亿元的规模。

3、综采综掘工作面设备的近距离远程控制，就是在运输巷遥控采煤机、液压支架和刮板运输机。这要用5-10年的时间完成。

4、实验最终目标，无人矿井。需要10-20年完成。

2010年12月

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第二篇：浅议鄂尔多斯煤矿员工培训

浅议鄂尔多斯煤矿员工培训

鄂尔多斯煤炭技工学校 李乃芳

1.历史沿革

1998年以前鄂尔多斯市小煤矿数量最高峰时达1900多座，通过多次清理整顿，到2005年初，全市地方煤矿仍有552座，采煤方法落后，回采率低。经三年整合技改工作，到2007年底整合成276座现代化矿井，淘汰了落后的房柱式采煤方法，实现了综合机械化采煤，煤矿数量少了，产能、产量增加了，回采率高了，矿井寿命大大延长了，为鄂尔多斯的可持续发展奠定了基础。这里地质条件优越，煤层埋藏浅，地压小，瓦斯含量低，地质构造简单，煤层倾角小，地下含水层少，十分有利于大规模机械化开采，是我国乃至世界最好的煤田。加上先进的采煤方法，一流的设备，近年来修了铁路、高速公路运煤专线，2009年产煤量突破3亿吨；煤矿安全生产状况达到国际一流水平，成为鄂尔多斯人的骄傲。2.现状分析 2.1员工组成

由于鄂尔多斯煤矿的超常规发展，技改后需要大约十万以上综合机械化矿井的操作工人和管理人员，这些矿工的来源可分为以下几个渠道：1.原有煤矿转岗留用的矿工，这部分人大多年龄偏大，文化水平、技术水平偏低；2.其他地方综合机械化矿井来的懂综合机械化开采技术的员工，这部分人多数是参加过综合机械化煤矿采掘工作的农民工，从其他煤矿来到这里，他们掌握综合机械化生产技能，吃苦耐劳、但大多文化水平低，他们是目前煤矿的主力军；3.合作单位的员工，多数技术素质较高，这部分人数少；4.技术学校培养出来的技术工人，这部分人员有待增加，他们是一个有发展的群体，是鄂尔多斯煤矿的未来。

2.2员工培训

鄂尔多斯市政府在煤矿员工培训方面非常重视，邀请了具有煤矿安全培训机构二级资质的内蒙古煤矿安全培训中心入驻在鄂尔多斯建立的安全培训基地，对煤矿企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员等“三项岗位人员”进行培训（前两项在内蒙古煤矿安全培训中心培训）；于2009年政府投资建立了鄂尔多斯市煤矿安全培训中心，并申请了煤矿安全培训资质；一些有实力的矿业集团公司也纷纷建立煤矿安全培训中心，申请培训资质。此前2006年鄂尔多斯市政府投资建立了鄂尔多斯煤炭技工学校，培养了大批技术工人，部分毕业生已成为煤矿的生产骨干；鄂尔多斯境内的部分院校相继开办了煤炭相关专业，培养技术工人和管理人员。可以说鄂尔多斯的煤矿培训工作正朝着正规化、有序化的方向发展。

国家煤矿安全监察局副局长彭建勋同志在2010年8月的全国煤矿安全培训工作会议上指出下一步全国煤矿安全培训工作的总体目标是：每年培训“三项岗位人员”75万人次以上，班组长每三年轮训一遍；到2012年底，“三项岗位人员”全部实现“教考分离”，国有煤矿或国有控股煤矿企业全部实现变招工为招生；到“十二五”末，重点产煤县（市、区）基本实现区域性招工和培训一体化的用人机制，提高煤矿从业人员资格准入标准，实现培训工作全员化、实效化、信息化，不断提高煤矿从业人员的安全素质，促进全国煤矿安全生产形势根本好转。

2.3存在问题

面对十余万待培员工，目前的培训资源还不能完全满足飞速发展的鄂尔多斯煤矿对于员工培训的需求。分析其原因主要有以下几个方面：1.由于历史积压问题，技改后煤矿员工的工种发生了很大变化，许多普通工种员工变成特种作业人员，需要培训、取得资格证书的工作量很大；2.培训资源不足，鄂尔多斯煤矿特点是私有企业多，部分煤矿企业没有自己的培训机构，只靠国家政府的培训不能满足煤矿培训需求。另外有资质的安全培训师资严重匮乏，煤矿安全培训对培训教师要求很高，首先安全培训教师必须懂专业知识，懂相关法律法规，还要懂现场管理，会组织教学等，能胜任此项工作的人大多数在煤矿做管理工作，很少有人愿意做培训工作。3.培训成本高，由于大部分煤矿没有自己的培训机构，要培训必须到指定的机构培训，培训时间、地点、食宿消费煤矿不能自主；4.安全培训难度大：安全技术培训工作不同于其它学校的培训，安全培训学员也不同于技校学生，接受安全培训的学员多是来自生产一线的工人，他们的特点是年龄差异较大，从二十几岁到五十几岁不等；文化水平差别较大，从小学毕业到大学毕业不一，甚至还有少数文盲；由于工作时间的长短不

一、工作经验、文化水平等差别较大给培训教育工作带来了很大的困难。5.部分煤矿经营者对煤矿安全培训热情不高。由于煤矿工人流动性较大，煤矿的经营者们不愿意在培训方面投入，甚至有扣押工人安全资格证书的事情，以用来应付管理部门的检查。还有一些煤矿为了应付检查，派一些非岗位人员冒名顶替参加培训。

2.4他山之石

2010年8月27日至28日，国家煤矿安全监察局召开全国煤矿安全培训工作座谈会提出： “十二五”末，重点产煤县（市、区）基本实现区域性招工和培训一体化用人机制，提高煤矿从业人员资格准入标准，实现培训工作全员化、实效化、信息化，不断提高煤矿从业人员的安全素质，促进全国煤矿安全生产形势根本好转。到2010年8月底山东省等十四个省（市、区）完成了煤矿安全培训管理职能由煤矿安全监察部门交接到地方政府的工作。山东省煤矿在安全培训方面的经验值得我们学习，山东省为解决培训教师不足的问题，专门培训企业管理人员作为培训师，解决培训教师不足问题，还开办网能大学对煤矿员工进行安全、技术培训，为员工开辟了多种学习渠道。

德国鲁尔集团的技术培训工作，鲁尔集团有专门的煤炭培训实验中心，工人下井前要进行专门的培训，不仅学习理论，中心还设有模拟实验室，能用计算机模拟井下各工种的实际操作，接受培训的人员在试验台上能受到和井下工作环境基本一样的训练，出现任何不规范的操作后，计算机会报警提示，直至合格为止。在鲁尔，工人培训工作不仅是企业自身发展的需要，而且他们将这部分业务提供给市场，成为一种新的产业。鲁尔的培训，不仅仅是让员工掌握目前工作岗位的技能，更鼓励员工不断进行知识的更新，不断地学习，促进其改革创新意识，同时也更注重培养更多的工作岗位的知识技能的掌握。3.改革之路

3.1.充分发挥三个积极性

3.1.1首先发挥政府职能部门的积极性

政府职能部门发挥其监督、管理职能，不给蒙混过关的人以机会。利用政府的威望，指导煤矿企业做好煤矿企业员工培训工作，利用对政策法规的执行、宣传和媒体、网络等舆论监督机制形成有利于煤矿员工培训社会氛围，整合社会资源，为学习型企业的发展创造社会环境。推动煤矿企业提高员工准入门槛和变招工为招生，提高煤矿员工整体素质。3.1.2其次发挥企业主和经营者的积极性

煤矿企业员工培训不是企业内部的事，而是国家法律赋予的责任。国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国发〔2010〕23号）第6条规定：企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核，按国家有关规定持职业资格证书上岗；职工必须全部经过培训合格后上岗。„„凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业，依法停产整顿。没有对井下作业人员进行安全培训教育，或存在特种作业人员无证上岗的企业，情节严重的要依法予以关闭。鄂尔多斯市的煤矿大多数是私企煤矿，经营方式一般采用外包式经营，外包经营无可厚非，但不可以包代管。建立一支稳定的、高素质的员工队伍是企业实现利润最大化的基本保证。试想在一个企业里，员工文化水平很低，能否很好的使用、操作现代化采煤设备。换一个角度，一套综采设备几千万元，交给一群未经培训的人操作你放心吗？许多煤矿企业主只看眼前利益，看不到更深层次的问题。从而形成长期从事煤炭开采的煤矿，采用短期经营模式，无疑会增加煤矿经营成本，减低产出能力。可喜的是一些大型集团公司已经努力做员工培训工作，纷纷建立培训中心，投入人力、物力，努力提高企业员工素质，建立具有高素质的员工队伍。我们的企业家变成了有政府眼光、政府胸怀、政府责任和政府能力的这么一个群体。到了那个时候，我们的政府和企业，就真正地融成了一个有机的整体，来促进我们国家的发展。〔1〕 3.1.3重要的是发挥员工的积极性

企业内部要充分发挥员工的积极性，为员工营造一个学习型团队的氛围，不断提高员工的安全生产水平和技能水平，首先做到干什么、学什么、会什么。提高一步就是精通一门安全技术知识，储备两门安全技术知识，做到一专多能。安全方面改变领导抓安全，工人被管理的局面，树立“我的安全我做主，为自己的安全负责，为自己的家庭负责，为社会负责”的理念。3.2恪守培训机构职责

煤矿安全培训机构是一个社会公益性机构，他履行的职责是国家强制执行的行业准入培训，是为社会培养大量的特种行业人才，目的是提高煤矿从业人员安全素质，有效防止和减少伤亡事故，〔2〕为煤矿的安全生产保驾护航。树立培训就是福利的观念，充分发挥煤矿企业安全培训的基础作用，强化落实煤矿企业安全培训主体职责。切实加强安全培训机构管理，要求加强师资队伍及师资库建设，继续开展对培训机构负责人和骨干教师，特别是在职中青年教师的培训，并充实一批理论水平高，实际经验丰富的专业人才和专家学者的专兼职教师队伍。4.任重道远

安全培训工作任重道远，首先明确培训工作在安全生产中的基础地位，增强搞好培训工作的自觉性，提高煤矿经营者的安全培训意识。在安全生产水平较高的情况下，明确培训工作的现状和问题。培训工作是一项长期性战略任务，不能急功近利，尤其是目前煤矿工人流动性较大的情况下，培训工作更显出他的重要性。相信党和政府的正确领导下鄂尔多斯煤矿安全培训工作会做的更好，煤矿安全生产水平会百尺竿头更进一步。

〔1〕 内蒙古副主席连辑:鄂尔多斯人均GDP近年可能超香港2009-12-06来源: 中国经济网(北京)〔2〕 煤矿安全培训规定(征求意见稿)

第三篇：鄂尔多斯东胜区羊绒产业有关情况的调查报告

东胜区羊绒产业有关情况的调查报告

东胜区的羊绒产业从20世纪70年代开始起步，到90年代进入发展的鼎盛时期，羊绒加工企业发展到千余家，从业人数2万多人，年生产各种羊绒制品700多万件，羊绒纱1300吨、无毛绒500吨的生产能力，并创出了“鄂尔多斯”、“伊司米”等知名品牌。1996年后，由于国际羊绒市场变冷，消费需求发生了变化，部分羊绒生产企业未能与市场需求相适应，使东胜地区的绒纺行业受到了严重的冲击。面对此种情况，我区有实力的羊绒生产企业采取新技术，应用新成果，在羊绒制品的变性、加丝、超薄、纳米技术等方面逐步取得成效，高科技、高附加值羊绒产品需求日益旺盛，羊绒行业迎来了一个短暂的春天。2005年以后，由于内外部种种因素的影响，许多绒纺企业资金周转不畅，市场和利润空间缩小，纷纷限产、停产、转产。目前仅有200余家绒纺企业勉强开工生产。我区最大的羊绒生产加工企业——鄂尔多斯羊绒集团股份有限责任公司对其从事绒纺业的子公司进行了合并重组，由原来的26家合并成16家。

2009年我区规模以上绒纺企业3户，截止11月底，实现增加值6.42亿元，与去年同期相比降低16.22%。

羊绒产业是我区的特色产业，曾经为我区经济建设作出了巨大的贡献，但受国内外因素的影响，绒纺业整体处于下滑趋势，相当一部分企业面临破产的危险，鉴于此，我委对绒纺行业的整体情况进行调研，现将调研情况汇报如下：

（一）全球气候变暖是羊绒制品销量下降的重要原因。随着全球气候变暖和私家车的普及，羊绒制品相对于其他服装轻便保暖的优势已不再明显，冬季人们选择服装的范围扩大了很多，羊绒服装价格较高款式陈旧，不再满足人们的需要，已经不是冬季保暖的首选了。

（二）原绒、无毛绒价格大幅度下降。2007年原绒每吨售价在50万元左右，今年跌幅非常大，仅维持在每吨30万元左右，无毛绒的售价也从每吨 80万元左右下降到 60万元左右，绒价下跌了3成，原材料价格的下降对绒纺企业的长远发展会产生一定的负面影响。近年来，为了保护生态环境，让草原得以休养生息，牧区实施了禁牧、休牧和划区轮牧政策，这些政策的实施，很大程度上提高了养羊的成本。由于今年羊绒价格下跌，增收无望，许多牧民持绒待售，有的甚至不愿再养绒山羊了。进入绒毛收购时节，走低的绒价并没有给原本希望低价大量采购原绒的企业带来多少安慰。一位羊绒企业的负责人告诉我们，目前大约80%的羊绒都积压在牧民手中，除非有急用，许多牧民宁可借高利贷也不愿贱卖羊绒，由于生产成本居高不下导致企业利润空间萎缩甚至亏损企业宁可关门也不愿抬高价格收购原绒，羊绒企业和牧民在收与不收、卖与不卖上出现对峙。

（三）雇工问题已经成为绒纺企业面临的突出问题。由于东胜地区第三产业的迅猛发展，产业与产业之间、企业与企业之间对劳动力的争夺加剧，绒纺产业工作环境差、时间长、劳动量大，逐渐失去了对工人的吸引力，原本从事二产的工人更多的倾向于第三产业。在富兴工业园区调研时，各企业都在反映同一个问题，就是用工难。一些小企业由于没有长期定单，生产不能满负荷运作，做一段停一段，停下来工人也得发工资，长期下来企业无力承担从而导致工人不断流失。有些效益好一点的企业为了招工留人，免费给工人提供吃、住。鄂尔多斯羊绒股份有限公司采取计件工资制，为了在淡季留住工人，给企业职工进行工资补贴。今年绒纺企业工人工资基本上达到1500元到2000元，比服务行业要高出30%到40%，并且享有医疗和养老保险，可招工的结果依然不容乐观。用企业负责人的话说，过去是老板炒职工的鱿鱼，现在是职工炒老板的鱿鱼。国家出台《劳动合同法》《就业促进法》旨在保障劳动者的权益，可企业的权益却得不到有效的保障，企业晚付少付工人工资劳动部门就上门帮着讨账，可工人违约擅离岗位或不辞而别对企业造成的损失却无处追偿。绒纺企业员工流失率偏高增加了企业的人力重臵成本，影响了工作的连续性，降低了产品生产质量，动摇了在职员工的稳定性和效忠心，使企业蒙受了巨大的经济损失。纺织工人短缺已经严重的制约了东胜区绒纺业的发展。

（四）中小羊绒企业以次充好，低价倾销，严重损害了行业信誉度。产品质量是企业生存之本，发展之本，品牌之本，是企业其他一切的基础。大部分企业认识到了这一点，但不是每个企业都能坚持的，尤其是在行业内竞争极端激烈的情况下，以次充好，低价倾销像传染病一样开始蔓延，最终的后果不仅是企业的破产而是整个行业的萧条。羊绒行业进入壁垒低，20世纪90年代初，丰厚的回报吸引了大批的投资者，产品由供不应求转变成了供过于求，不少生产者为了在竞争中取胜，开始弄虚作假欺骗消费者，久而久之在消费者心中造了不良的影响，流失了大批已有和潜在的客户。华融商厦是我区羊绒制品最大的集散地，批发零售各种中低档羊绒产品。几位经销商告诉我们，他们经销的羊绒衫、羊绒裤含绒量一般都达不到标签的标注量，标签所示的含绒量是生产商、批发商根据客户的要求更改的。普通成品羊绒衫的市场可接受价格在250元左右（不包括知名品牌在内），一件含绒量在70%的羊绒衫成本大致在300元左右，如果销售低于300元，就说明含绒量达不到标签标注量，实际上大多数的中小作坊生产的羊绒衫实际的含绒量维持在20%—40%，有的甚至更低。一位中小企业的负责人告诉我们，售价扣除生产成本、销售环节的费用，企业的利润大概维持在每件30元，有些甚至没有利润，与过去每件利润均超过100元相比，极大的挫伤了生产者的积极性。

（五）国际市场和国家政策发生重大变化，羊绒产品出口遭受寒冬。绒纺织品是我区重要的出口支柱产业，有力推动了我区绒纺业的发展，例如鄂尔多斯羊绒股份有限公司纺织品出口总额占该公司生产总额的8０％以上，银源绒毛制品有限公司主要从事羊绒制品出口外销。后配额时代的来临和新贸易壁垒的加剧限制了我区绒纺业的发展，以技术壁垒、环境壁垒和社会壁垒为主要内容的新贸易壁垒出现使得我区绒纺织服装产品的低附加值产品出口之路越来越窄。2005年1月1日全球纺织品贸易实现一体化，纺织品配额全部取消，纺织品贸易的“后配额时代”到来。配额的取消后，不仅欧美进口国大加限制中国产品，许多发展中国家也纷纷把中国当作潜在的竞争对手，限制中国纺织品进口。此外，国家为扭转贸易顺差过大造成的不利影响，逐步降低某些产品的出口退税，纺织产品也在其中，客观上加剧了我区绒纺业的衰退，2008年初，国家取消了对无毛绒的出口退税，羊绒制品出口退税由11%下调到9%，羊绒出口企业不利可图，使得本已困难重重的企业雪上加霜，举步维艰。2007年鄂尔多斯羊绒股份有限公司共生产羊绒制品635万件，外销436万件，外销产品占总产量的68.7%，受出口退税下调的影响，2008外销减少100万件。为了规避风险，一部分企业开始转行，或者从事多元化经营，银源绒毛制品有限公司此前就开始转做房地产开发，鄂绒公司产品向内衣、家纺、时尚成衣方向发展。

（六）人民币不断升值对我区绒纺业出口贸易造成很大的损害。总体来讲，人民币升值对纺织品外贸最直接的影响就是出口价格相对提高，这意味着羊绒产品在国外价格竞争力的下降，而价格优势正是中国羊绒制品的真正生命力。另外，出口企业还会遭受出口收入转化成人民币时的汇兑损失，以及由于出口量减少造成的损失。据中国纺织网调查发现，人民币每升值1%，纺织行业的利润率下降2.27%，如果人民币升值3%，可能会抹平纺织服装业的平均利润水平。2008年4月人民币对美元汇率首度破“7”，也就是1美元兑换6.992元人民币，迈入“6”元时代，人民币对美元升值速度加快，按照2005年7月汇改时8.11的汇率计算，人民币累计升值已超过15%。我区绒纺织品出口价格弹性较低，降价空间很小，这意味着绒纺织品出口企业在盈利能力方面要承受巨大的压力。由于人民币升值，2007年鄂尔多斯羊绒股份有限公司大概损失几千万元利润，2008年受国家出口退税下调和人民币升值的双重压力，企业利润空间会进一步降低。

(七)劳动力成本攀高、用地紧张导致个别企业再投入外迁。羊绒产业属于劳动密集型产业，对成本异常敏感，随着我区经济快速发展，工人工资、地价迅猛增长，为了分散风险、降低成本，部分绒纺企业有了出走之意。鄂尔多斯羊绒股份有限公司在巴盟临河、宁夏灵武和安徽等地以投资建厂、合作或参股等方式将公司的生产能力逐步转移。2007年该公司生产销售羊绒制品635万件，2008年公司生产500万件羊绒制品，其中在东胜生产羊绒制品300万件（东友羊绒制品有限责任公司、维丰羊绒制品有限责任公司代为加工100万件），剩余的200万件在外地生产加工。鄂尔多斯羊绒股份有限责任公司出现外迁主要是出于劳动力成本上涨、工人紧缺、优化市场布局、转移地方经济政策调整风险等几方面的考虑。

面对国际国内双重压力，东胜区绒纺企业不应坐以待毙，积极寻找应对策略，精诚合作，通过政府、行业组织的支持以及企业自身的努力来提高产品品质,得到国际市场认可，开创我区绒纺业国际化的新时代。

针对我区绒纺企业面临的困境，提出如下建议性措施：

（一）出台地方性保护措施。根据各企业的实际情况，减免企业税收和各种收费，如环保费、计量费、卫生费等。

（二）适量审批部分企业职工宿舍，解决企业职工住宿问题。

（三）协调和充分利用鄂绒集团这个龙头，以大带小，推动中小企业发展。

（四）劳动部门在企业用工上给予保护。劳动部门不仅要保护劳动者的合法权益，也要保障企业应有的权益，防止工人擅自违约给企业造成的损失。

（五）采取多种方式为企业培养技术工人。首先，职业学校要充分结合我区支柱产业加强专业建设，实行“订单式”教育，根据企业需求进行招生，为企业定向培养适应企业需要的技术工人。其次，拓宽劳动力资源，积极引进区外技术人员和年轻劳动力，按专业对其进行培训以解决绒纺业发展中工人紧缺的状况。

第四篇：促进鄂尔多斯煤炭产业的可持续发展

促进鄂尔多斯煤炭产业的可持续发展

(2012-04-04 08:52:00.0)

一、鄂尔多斯煤炭产业发展的战略地位

“ 立足煤炭” 成为中国未来长期能源战略的基础，目前国家正在制定能源发展中长期总体规划，第一次明确煤炭为主体的地位。鄂尔多斯市是煤炭资源富集区，约占内蒙古自治区的2/ 3，全国的1/ 6，含煤面积约占全市总面积的70%，全市探明煤炭资源储量1501亿吨，且煤质优良，具有“三低一高”的特点，即低灰、低磷、低硫、高发热量，是世界上罕见的优质环保、动力煤。凭借自身资源禀赋并依托国家发展对能源的强烈需求，“十五”期间，鄂尔多斯市确立了以煤炭、电力、煤化工和机械制造为城市发展的主导产业，并成为国家规划建设的重要能源基地，煤炭工业作为主导产业推动鄂尔多斯市迅速崛起。虽然地处西部地区，但鄂尔多斯人均GDP已达到6600美元，相当于江苏省苏南发达地区水平，鄂尔多斯正逐步从一个生态条件恶劣、经济落后的贫困地区，一跃成为内蒙古经济发展最活跃的地区之一，与包头、呼和浩特构成了内蒙古中部区域经济的“金三角”。

然而，鄂尔多斯煤炭产业的发展不仅对鄂尔多斯、内蒙古自治区经济的发展有重要影响，更重要的是在能源供给结构上，鄂尔多斯拥有相对丰富的煤炭资源，这越来越成为中国能源发展可持续的主体，煤炭能源在能源发展中的主体地位越来越突出。基于鄂尔多斯煤炭产业发展的战略地位，如何做大做强鄂尔多斯煤炭产业？如何发展煤炭产业循环经济？如何走煤炭产业发展的可持续发展道路？这些都是鄂尔多斯煤炭产业发展过程中应该考虑的首要问题。

二、鄂尔多斯煤炭产业发展的现状及存在的问题

长期以来，鄂尔多斯市煤炭产业作为能源工业的支柱，在经济发展中发挥着举足轻重的作用，但不可否认，鄂尔多斯市煤炭产业推行的是以资源换发展，先污染后治理的发展模式，其发展是以重大的资源环境的牺牲为代价的。在落后的思想观念和生产模式的桎梏下，鄂尔多斯市煤炭工业在为经济增长做出巨大贡献的同时，也造成了严重资源浪费、环境污染和生态破坏，极大的影响了经济的可持续增长，更难以实现自身可持续发展。其主要表现为:

(一)开发工艺亟待改进，产业链低，产业附加值小，煤炭资源浪费严重

鄂尔多斯市煤炭工业发展中的问题依然突出：煤炭开发处于一种先进工艺与落后工艺、回采率相对较高与相对较低，大企业与小企业并存的局面；原煤多数以原材料外销，产业链条短，产业附加值低；产业集中度低，资源配置不合理。这是鄂尔多斯市煤炭工业发展的真实写照。受经济条件所限，在晋、陕、内蒙古接壤的煤炭资源富集区里，目前除神华集团神东公司较早采用机械化综采技术外，绝大多数煤矿采用的都是房式开采，即在煤层中纵横开

采宽5米至10米的无支护煤房，同时留5米至10米的方型煤柱以支撑顶板和上覆岩层，大量煤炭成为呆滞资源，大部分煤矿回采率低于50%。

面对煤炭资源浪费严重的现状，鄂尔多斯市的决策者们当机立断，决定绝不能再走“爷爷吃孙子粮”的老路。于是，鄂尔多斯市煤炭生产开始转型，集中精力进行提高回采率的技术攻坚。到2007年底，各旗区的保留煤矿将全部实现正规化开采，煤矿机械化装备水平不低于90%，煤矿采区回采率平均达到75%以上。但是，节约资源对于鄂尔多斯来说不仅仅是单纯的提高回采率实现延长煤炭资源的服务年限这么简单，而是应该把发展的思路放在还延长产业链条，提升产业层次。

（二）开发规划缺位 存在“合法不合理”现象，煤炭资源浪费严重

作为国家重点能源基地，鄂尔多斯盆地煤炭资源非常丰富，仅鄂尔多斯市境内部分的保有储量就超过2000亿吨。过去因开发秩序乱，小煤矿大量存在，短期内虽促进了经济发展，也严重破坏了资源和生态环境。近年来，鄂尔多斯政府下决心遏制滥采乱挖，但是仍有部分煤炭企业负责人认为，目前资源开发中仍存在“合法不合理”的现象。比如，现已划归神华集团的哈尔乌素露天煤矿是和黑岱沟煤矿一起规划的两大露天煤矿，但哈尔乌素规划区内后来一下子涌入21个小煤矿，且都有合法手续，关闭这些煤矿不仅困难，一些矿主漫天要价，代价高得惊人。

如果换位思考，任何地方官员都要繁荣地方，尽量有利于地方，如果资源挖走了，由此带来的农民失地、搬迁、转业进城务工等问题却由地方解决，地方当然无积极性，也不公平。必须考虑资源和生态保护、环境补偿，以及为当地公共事业等社会经济全面发展出一份力等问题。

（三）支持煤炭产业的可持续发展的财政政策不够、不到位和资金不足

保证煤炭产业的可持续发展就必须走循环经济的发展道路，但是循环经济项目初期投资大、市场开拓周期长，企业投资建设的资金压力很大。因此，仅靠企业自身的积累来发展循环经济是远远不够的，需要政府相关的政策支持，但是现实情况却是政府在政策和相关资金的支持上力度欠缺。

三、鄂尔多斯煤炭产业发展的对策建议

鄂尔多斯市要吸取“包头石拐矿山”的经验，不要再走老路，而应从长远打算，清楚认识到煤炭能源对于国家的战略地位，认识到走循环经济发展道路，实现煤炭产业的可持续发展对于我国的生态环境、对于子孙后代、对于国家经济的繁荣具有举足轻重的地位。为此，政府必须以循环经济的理念指导鄂尔多斯煤炭产业的发展，主要体现在以下几方面：

（一）必须按照减量化原则，节约利用煤炭资源

减量化原则是循环经济的首要原则，因此煤炭工业发展循环经济，首先必须提高全民的资源危机意识和节约意识，必须抓紧组织开发研究，努力突破资源节约的一些技术瓶颈；积极推广先进、成熟的节能和综合利用新技术、新工艺、新设备和新材料的应用；完善自然资源有偿使用机制和价格形成机制,充分发挥价格杠杆对资源节约的促进作用。

（二）基于绿色GDP，注重煤炭综合效益的提高

循环经济倡导的是一种追求经济、环境与社会持续发展综合利益的发展模式。特别在当前煤炭行业繁荣时期，应谨记“包头市石拐”的经验教训。项目上马前必须进行技术经济分析，特别应着重进行国民经济效果分析和评价，不能继续以牺牲环境、牺牲煤炭资源为代价,盲目追求眼前经济效益。应着重通过提高煤炭利用效率和附加值及相关产品和行业的发展，来提高煤炭经济效益，提高就业率，促进地区经济发展和提高人民生活水平。同时，对可能造成的环境污染和地质人文灾害应积极加以预防和治理，否则，鄂尔多斯经济根本经不起绿色GDP的考验。

（三）大力发展煤炭的综合利用

根据循环经济的再使用、再循环原则，应大力发展煤炭的综合利用，尽可能延长煤炭产品的使用周期，最大限度地减少废弃物排放，并最大限度地将废弃物转化为资源，实现资源的再循环。国家对资源节约综合利用给予减免税收的优惠政策，煤综合利用产业是个待掘的“金”矿，是煤炭工业发展循环经济重点工程。

（四）充分利用煤炭资源优势,延长产业链，提高附加值促进其他行业发展

煤炭是一种富含多种元素和成分的矿物质，这一特性使得煤炭具有广阔的利用空间。利用煤炭资源优势延伸产业链，是煤炭工业发展循环经济、实现排放物资源化的有效途径。利用煤炭资源优势支持和促进鄂尔多斯其他产业的发展大有可为：煤炭作为主要燃料，是冶金、设备制造、建材、化工等高能耗产业的支柱；煤炭经加工转化，是冶金、建材、化工医药、农业的重要原料；煤炭的清洁生产和转化，废气废渣的综合利用，对美化环境、改善交通作用巨大，并可促进旅游业的发展。

（五）坚持科技创新,提高煤炭科技含量

山西煤炭要切实转变工业增长方式，走循环经济发展之路，必须依靠科技进步，解决煤炭“资源—产品—再生资源”循环过程中一系列的技术难题。应积极采用高新技术和先进适用技术，重点对煤矿安全、煤炭洁净利用与环境保护等仍存在很多技术难点的领域组织科技攻关，培植具有自主知识产权的核心技术和主导产品，努力使鄂尔多斯煤炭工业发展成为高技术含量的新型工业。

（六）煤炭发展应关注安全

循环经济遵循以人为本的原则，强调以人的健康安全为前提和归宿，以环境无害技术为手段,煤炭工业亦应在充分考虑开采安全、环境安全和健康安全的基础上实现可持续发展。对于频发的煤矿安全事故，一方面应通过技术创新和引进，加速中小煤矿改造，加强管理，提高抗风险能力。

（七）政府加大煤炭产业循环经发展的相关政策和财政力度支持

建议我市一方面要加大对煤炭产业发展循环经济的财政支持力度,提供优惠的财税和金融政策；另一方面对煤炭工业每年缴纳的排污费应全部返还企业，用于循环经济项目的建设；另外,建议从吨煤成本中提取专项资金,专项用于循环经济的发展。

信息来源：中华民族宗教网

第五篇：榆树井煤矿数字化矿山建设情况

加快数字矿山建设 推动管理创新升级

榆树井煤矿数字化矿山建设情况

工作汇报

内蒙古上海庙矿业有限责任公司榆树井煤矿

二〇一一年六月榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

尊敬的各位领导、专家：

上午好！首先，我代表偷树井煤矿全体员工，向亲临偷树井煤矿进行指导的各位领导、各位专家表示真诚的欢迎和衷心的感谢！

一、矿井基本情况

榆树井煤矿是山东能源临沂矿业集团与中国烟草投资管理公司共同投资建设的第一对现代化大型矿井。矿区距银川市42km，距银川河东机场26km，三新铁路贯通矿区，并与东乌铁路、包兰和太中银铁路相接，交通便利，矿区占地1500亩，井田面积24.56平方公里，地质储量3.89亿吨，可采储量2.35亿吨，矿井设计生产能力300万吨/年。总投资17.2亿元，服务年限61年；配套工程有选煤厂、铁路专用线和煤矸石热电厂。矿井已于7月1日进行联合试运转。

为建设一流的现代化矿井，矿井采用了数字化矿山建设管理模式，以信息化、自动化和智能化带动采矿业的改革与发展，开创安全、高效、高产、绿色和可持续的矿业发展新模式，是建设追求的主要目标之一。榆树井煤矿“数字矿山”的系统架构、模型建设、可视化及工程实践应用等方面均有重要创新，达到了国际领先水平。

二、数字矿山建设基本情况

1、井上下光纤千兆以太网及综合自动化系统建设

井下工业以太环网是井下的信息高速公路，是矿井自动化控制系统安全可靠的运行平台，它具有易扩展、易升级、易维护、安全性能高等特点。工业以太环网也是建设国内一流信息化矿井的基础和标志。我们按照“技术领先，兼顾发展”的原则，采用成熟的1000M网技术建设井下工业以太环网，用于自动化系统，保证了井上下的数据流和榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

信息流的快速传递。

矿井监测监控系统由单一的监测监控系统在上升为对矿井原煤生产全过程的综合监测监控。将整个生产过程作为一个整体来考虑，形成全生产过程的综合监控。以开放性、实时性、多功能、集成化和网络化为技术特征，对已经实现工业自动化的环节进行集成，建立一些新的监控系统，并实现这些系统的远程监控或监测，包括主副井提升机接入、35KV监测系统接入、井下原煤生产系统接入、中央水泵房监控系统接入、中央变电所监控系统接入、环网状态检测系统接入、工业电视系统接入、扇风机监控系统接入、压风机监控系统接入、安全监测系统接入、人员定位系统接入、原煤生产及选煤计量系统接入、给排水检测系统接入、选煤厂集控系统接入等。建成了集煤矿环境安全、生产管理、网络应用及各种生产环节子系统为一体的煤矿综合监控系统。

2、安全监测监控系统建设

煤矿安全环境监测监控系统，能够实时显示井下各监测点内瓦斯、风速、CO、烟雾、温度、风机开停、风门开关、煤仓煤位、水仓水位等参数，具有独特的三级断电控制和超强异地交叉断电能力(中心站手控、分站程控和传感器就地控制)。可随时显示监测数据、图形、曲线和报警点及历史数据，同时KJ90系统还实现了监测数据的网上查询、信息共享和手机短信报警功能。

KJ251A入井人员管理系统，能够及时、准确的将井下各个区域人员的动态情况反映到地面计算机系统，管理人员从电脑上就可以看到当班井下职工总人数、当班井下每个职工的姓名、工种、何时下井、榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

何时到达工作地点、何时在井下什么位臵等，并可查询到每个入井职工在井下的工作轨迹，使管理人员能够随时掌握各个区域人员分布状况和每个矿工的运动轨迹，以便于进行更加合理的调度管理。该套系统的建成，保障了井下工作人员的安全，为煤矿的安全生产提供了重要保证，极大的提高了事故救援效率，确保了抢险救灾和安全救护工作的高效运作。

3、建立了有线无线互通的调度通信平台系统

通信是矿井重要组成部分，是领导对生产、经营活动进行信息采集处理和实施指挥的重要手段。为提升安全管理水平，确保矿井生产安全，我们经多方调研引进了深圳迪派DM-1多媒体调度通信系统、防爆电话主要安装在井上科室、生产工区及地面原煤皮带系统、采掘作业工作面、主要机电硐室、原煤皮带转载点及煤仓等主要工作地点，保证了矿井上、下通讯畅通。

在两矿、职工生活区安装了井下KTW25矿用CDMA无线通信系统型。这套国际先进的无线通讯系统，具有信号强、覆盖面广、通信容量大、定位快速等特点和功能。为400名科室管理人员、基层区队管理干部、瓦检员、安监员配备了本安型CDMA手机，对于加强矿井安全管理，方便管理人员的组织协调和调度指挥，及时处理生产中出现的安全问题，消除事故隐患都能起到积极的作用。榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

4、基于IP的应急广播通信系统

KXT23矿用IP网络广播对讲系统是基于“IP 网络”而设计的一套广播对讲系统，具有网络广播、扩音对讲等功能。正常情况下，可利用本系统在井下各地点播放背景音乐、新闻、宣传报道等，使之成为改善生产环境、加强信息交流、提高精神文化建设的工具。

本系统实现双向通信，在发生突发事件，地面调度指挥人员发送撤人指令后，井下工作人员有序、安全地撤离危险区域。最大程度地减少灾害影响和受灾后救援过程中的次生影响。

5、数字化矿山平台建设

数字矿山是采矿技术、信息技术、通信技术、自动控制技术、3S(GIS , GPS , RS）技术、物联网技术和软件技术的总集成。

数字矿山为打造高产高效的本质安全型矿井提供信息保障，只有智慧矿山能够实现矿山生产管理的精细化、自动化、智能化和无人化。

数字矿山已经成为现代采矿企业追求的最高目标。榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

榆树井煤矿通过矿山数字化，实现了所有信息的精准适时采集、网络化传输、规范化集成、可视化展现、自动化操作和智能化服务的数字矿山工程建设。具体包括：（1）地测地理信息系统

利用蓝光地测地理信息系统自动完成矿图的填绘、储量的可视化管理、地表岩移、涌水量和瓦斯涌出量的合理预计、矿山测量的精蜜计算以及煤矿地上下的真三维建模，并且可以根据采掘进尺的测量数据完成模型的自动更新，不仅实现了枣泉煤矿的井上下透明管理，而且为采、掘、机、运、通、安以及防排水、输配电等提供可靠的地质保障。

（2）采矿协同设计系统

蓝光软件提供了包括巷道布臵、车场设计、交叉点设计、断面设计、支护设计、煤柱留设、硐室设计、提升设计、皮带计算等40余种采矿设计模块，几乎含盖了煤矿的所有设计内容，实现了基于三维地理信息系统的协同采矿设计,能够自动完成相应的施工图设计、工程量计算、安全评价、设计文档和三维效果图的生成；其特点是在同一界面下，可以实现采掘、供电、通防、运输、提升、排水、压风等系统的协同设计。

（3）智能化矿井通防系统

蓝光矿井通风系统软件是基于4维地理信息的智能型软件,所有分析、调节和控制优化均采用先进、可靠和实用的数学模型和算法，实现了真正的智能化管理。不仅具有绘制通风系统图、立体图、通风网络图和压能图的自动生成功能；而且可以自动进行测定平差、通风榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

系统的最优设计与改造、风机优选与优调、正常时期和灾变时期的按需调风与控风、通风状态模拟和反风效果分析等计算；以及风网管理，风机管理，通风报表管理，故障诊断和灾变处理等功能。（4）输配电地理信息系统

蓝光输配电地理信息系统是一套集输配电CAD、输配电GIS和输配电SCADA三大功能以及绘图、计算、管理、优化、统计于一体的可视化管理系统，可以完成设备参数库的建立和供电系统图的绘制，基于我们首创的、先进的大型电网分析算法，实现复杂电网的故障电流计算、继电保护整定计算、起动电流计算、电压损失计算、动稳定计算、热稳定计算、负荷统计计算、变压器选型计算、开关选型计算、电缆选型计算等，并可自动生成计算文档，为供电系统的设计、分析和管理提供一整套智能工具。（5）矿山ERP系统

矿山ERP系统主要包括设备管理系统、物资管理系统、安全信息管理系统、人力资源管理系统和成本控制管理系统等。设备管理系统能对设备生命周期动态监控，降低了设备的维修率，提高了设备的使用周期。物资管理系统能动态的控制材料成本。安全信息管理系统引入了闭合管理理念，安全信息能够及时有效的处理，防患于未然。人力资源管理系统是安全信息管理系统的基础，提高劳动效率。成本管理系统能系统性对矿井生产成本进行统计和计算，最大限度的节约生产成本。短信提醒功能也集成在系统中，三违信息、安全隐患信息、物资审批等信息都通过短信提醒相关人员。（6）三维物联网监测监控管理平台 榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

蓝光三维监测监控平台既是一个三维组台系统，也是一个三维物联网浏览器。是集成监测监控等物联网信息感知，保存各种监测监控系统以及工业自动化系统的实时数据，从三维的角度更直观的监测监控，将虚拟环境与实时传感数据准确关联并进行相关的决策与管理是本系统的一大特色。系统充分利用现代图形学技术、空间分析、数据挖掘、知识表达、三维可视化、物联网、多媒体等技术、理论，建立一个包括地面的地形、气象、交通、建筑、人文、环保、地面运输、工业管路（包括通讯线路）和地下的岩层、煤层、地质构造、水体、煤层气（瓦斯）、地面工程、地下工程、井下运输、供电、通风、防尘、避灾路线、抗灾路线、监测监控等物理层面的强大时空信息系统。利用强大的组态软件及中间件软件库，通过各种规范接口（RS232、RS422、RS484、DDE、OPC、OLEDB、ODBC等），实现不同生产厂家、不同协议接口的监测系统真正的三维物联网无缝集成。主要特点：

1、可以自动对地形、地面建筑、地面水体、公路、地形、钻孔、巷道、管路、煤岩层、矿体、断层、裂隙、陷落柱、褶曲、富水区、导水通道、瓦斯源、火源、应力场、温度场等进行三维精细建模。

2、可以进行各种监测系统的无缝连接，根据生产过程的揭露数据和实时监测信息，进行三维模型的自动修正。

3、具有强大三维实体运算功能，通过三维实体运算，实现复杂地质体任意剖切、融合、渲染、漫游，结合属性管理可以对各种地学信息进行有效的分析功能。

4、可以方便地配臵，并实现模拟曲线类、数字显示类、流动方向类、跟踪定位类、组合开停类、储藏仓位类、位资监控类、音视频播榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

放类的真三维组态和视点布局，不仅可以实现实时数据的图形显示、报表查询、声光报警、快速定位，更重要的是可以通过虚拟现实技术，实现这8类监控信息的真三维模拟，实现所见所得；既可以分层、分窗口显示，也可以实现所有信息的叠加和全局漫游，达到井上下的通明管理，使人们对着计算机屏幕，就如身临其景，为正常生产和应急指挥提供可视化支持。

三、数字矿山建设的经验和总结

通过前期数字矿山建设的实践，我们深刻认识到，实施数字化矿山，规划是前提，建设是基础，人才是关键，管理是保证。因此，推进数字矿山建设，我们必须从自身实际出发，切实解决好以下几个方面的问题。

1、把数字化矿山建设纳入“一把手”工程。

成立以单位主要负责人为组长、以分管领导为第一责任人的信息化建设领导小组，从组织机构上保障项目的顺利实施。并制定建设方案和分项内容的推进措施、实施细则和考核奖惩体系，形成了数字化建设的支撑体系和良好运行机制。

企业信息化不是信息技术在企业中的简单应用，不是手工作业的简单计算机化。而是信息化条件下的企业业务流程再造。管理流程规范化和标准化，制定编码标准，可有效防止信息异构，实现信息共享，避免出现信息孤岛。

2、坚持高起点规划。

实事求是、有特色、有远见的数字化规划是数字矿山成功的重要因素，将直接影响数字矿山建设的投入、风险、成效和进程。榆树井榆树井煤矿数字化矿山汇报材料

煤矿始终坚持数字化建设要立足于各单位的基础条件，立足于施工生产的实际需求，统一接口标准，有主次，有侧重的逐步推进数字化矿山建设，避免数字矿山建设成为空架子、形象工程，为后续的数字化管理提供有力保障。企业信息化任务繁重。

3、坚持高标准建设。

统一部署，稳步推进。有了高起点规划，还要有高标准建设来保证它的质量。内容众多。要对不同的信息化项目分步骤实施。优先考虑解决企业管理方面的难点，将重点放在系统化、全面化的管理信息系统的开发。以核心业务为起点，逐步扩展到企业其他业务活动，最终实现企业全面信息化。企业信息化是一项庞大的工程，需要逐渐推进、不断完善。企业信息化要同企业的战略利益相接合，综合考虑企业的目前现状和未来发展，并充分考虑信息技术的发展，因此，企业信息化要坚持统筹规划。在网络建设上，我们建立统—的应用平台，同时规范数字化建设流程，委派专人专职负责，严格按“数字化建设标准”管理文件要求深化工作环节，大到一套设备，小至一条线路，无不细致，坚决不放过任何一个小细节。

4、实施人才战略。

从根本上来说，数字矿山建设的发展，取决于高素质的人才队伍。因此，把人才队伍的建设作为推进数字矿山建设的重中之重。为了适应数字矿山建设管理要求，榆树井煤矿多次组织各单位员工进行专业培训。目前，各单位都具备了一支非常精干的数字矿山管理人员队伍，保证了数字矿山建设的顺利实施和成功应用。

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度快，但是作为一项新生事物，实施过程中存在着很多问题，榆树井煤矿将在各级领导的关心支持帮助下，充分发挥好上海庙矿业公司的先头兵的作用，敢为人先、创新发展，加快榆树井煤矿数字化矿山的建设速度，争取早日发挥效益，为矿区安全生产、经济发展做出更大的贡献！