第一篇:国土资源部深入推进创先争优工作
国土资源部深入推进创先争优工作
媒 体 报 道
第 39 期
国土资源部深入推进创先争优工作办公室 2012年10月31日
目 录
一、人民网...............................................................1
(一)汪民赴浙江七队调研强调想方设法激励地质找矿 10月9日(时政)........................................................1
(二)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(时政)..................................................2
(三)国土资源部集中展示九个创先争优实践优秀成果 10月16日(时政)......................................................2
(四)国土资源部第四批参加基层锻炼活动的干部将启程 10月30日(时政滚动新闻)..................................3
二、人民网(中国共产党新闻——深入开展创先争优活动).....................4
(五)支部工作法:党建科学化的生动实践 10月7日(党建)............................................................................4
(六)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(争创动态)..........................................7
(七)中央国家机关创先争优活动——破解难题篇 10月25日(专栏报道)......................................................8
(八)国土资源部机关党委:多级联动破“两难” 合作共赢促发展 10月25日(专栏报道).........................9
三、光明日报............................................................11
(九)支部工作法:党建科学化的生动实践 10月7日(第3版)......................................................................11
四、中央《深入开展创先争优活动简报》....................................13
(十)简报 第2575期《为国家守好土地安全这根“红线”——国土资源系统以创先争优丰硕成果向党的十八大献礼》 10月13日.....................................................................................................................................................13
五、中央政府门户网站....................................................16
(十一)汪民赴浙江七队调研强调想方设法激励地质找矿 10月9日(工作动态)..........................................16
(十二)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(工作动态)....................................17
(十三)国土资源部集中展示九个创先争优实践优秀成果 10月16日(工作动态)........................................18
(十四)国土资源部部长徐绍史主持召开第29次部党组会议 10月26日(工作动态)..................................19
(十五)国土资源部第四批参加基层锻炼活动的干部将启程 10月30日(工作动态)....................................20
六、国土资源报..........................................................20(十六)加强党性锻炼 坚定理想信念——学习胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开班仪式上重要讲话精神体会 10月1日(7版)................................................................................................................................20(十七)抓好基层党建建强战斗堡垒 10月1日(7版).......................................................................................20(十八)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(一版)............................................21(十九)中宣部国家广电总局联合推介《生死罗布泊》入选十八大献礼重点影片 10月11日(一版).........21(二十)北京督察局推进队伍建设主题活动 深化“十比十看三查找” 10月11日(3版)............................21(二十一)围绕“五重点” 克服“两张皮” 上海督察局与观测点联创齐争 10月11日(3版)..................21(二十二)武警黄金部队在蓉设首个大学生接收基地 10月11日(6版).........................................................21(二十三)五措并举推进党风廉政建设 内蒙古地矿局成全国纪检监察先进 10月13日(5版)....................21(二十四)丰富工作载体 建设廉洁国土——以河南省为例谈国土资源廉政文化建设 10月15日(7版)....21(二十五)律人者必先律己——浅谈如何做一名优秀的纪检监察干部 10月15日(7版)..............................21(二十六)构建廉政风险防控体系 10月15日(7版).........................................................................................21(二十七)扶贫先扶“智”——以党建扶贫工作带动农村发展 10月15日(7版).........................................21(二十八)铸造一支铜铁队伍——党的十六大以来国土资源部党建工作回眸 10月25日(一版).................21(二十九)国土资源部给第四批赴基层锻炼干部定“硬指标” 10月25日(一版)........................................21(三十)武汉督察局开展学先进作贡献活动 10月25日(3版).........................................................................22(三十一)徐绍史主持召开第29次部党组会议 研究部署“两整治一改革”和创先争优工作 10月26日(一版)....................................................................................................................................................................................22(三十二)蜕变——宁夏“三同”见证奇迹 10月29日(8版).........................................................................22
七、国土资源报(争当先锋 勇做表率——国土资源系统创先争优先进典型报道专栏)22(三十三)党建带群建 群建促党建——国土资源部直属单位党群共建创先争优工作综述 10月13日(一版)...........................................................................................................................................................................................22 2(三十四)激活力 聚合力 生动力——新疆国土资源系统创先争优活动综述 10月16日(一版).................22
八、中国矿业报..........................................................22(三十五)想方设法激励地质找矿 汪民赴浙江省第七地质大队调研时强调 10月9日(A1).........................22(三十六)国土资源部集中展示九个创先争优实践成果 策划交流推进 借鉴共享提升 10月13日(A1).....22
一、人民网
(一)汪民赴浙江七队调研强调想方设法激励地质找矿 10月9日(时政)
(二)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(时政)
(三)国土资源部集中展示九个创先争优实践优秀成果 10月(时政)
日16
(四)国土资源部第四批参加基层锻炼活动的干部将启程 10月30日(时政滚动新闻)
二、人民网(中国共产党新闻——深入开展创先争优活动)
(五)支部工作法:党建科学化的生动实践 10月7日(党建)
(六)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(争创动态)
(七)中央国家机关创先争优活动——破解难题篇 10月25日(专栏报道)
(八)国土资源部机关党委:多级联动破“两难” 合作共赢促发展 10月25日(专栏报道)
三、光明日报
(九)支部工作法:党建科学化的生动实践 10月7日(第3版)
“‘支部党建——我们的党建’,是大家共同的心声,我们的党员公务员不仅是机关党建的实践者和探索者,更是贡献者和受益者„„”中央国家机关支部工作法推进会日前召开。支部工作法推进会是中央国家机关工委“走进基层党支部、总结支部工作法”活动的一个缩影。
党的十七届四中全会明确提出,要提高党的建设科学化水平,党的建设科学化进入了全面探索、系统推进的新时期。
中央国家机关工委从今年3月份开始,开展了“走进基层党支部,总结支部工作法”活动。通过走进82个部委、195个先进党支部,访谈2000多位支部书记和普通党员,中央国家机关工委在广泛了解基层党组织情况的基础上形成了涵盖机关、事业单位、社会组织和金融单位的12个基层党组织工作法。
“总结推广支部工作法的根本目的在于推动中央国家机关各级党组织更加重视基层组织建设,更加注重支部工作规律的总结,以及工作理念和方法的创新,推进党建工作科学化。”中央国家机关工委常务副书记汪永清说。
找准党建工作与业务工作结合点
采用多种调研方式了解需求、解决问题、锻炼队伍、推动工作,农业部市场经济司党支部探索总结“接地气”工作法,建立驻村入户、长期联系、简朴作风、成果共享四项制度,搭建12316热线、业务团队QQ群、个人微博等三个沟通平台,积极引导党员干部全方位深入基层深入群众,在为基层群众办实事做好事解难事中增长才干。
全国海关信息中心党委针对工作任务繁重和员工队伍年轻高知、身份多样、追求多元的特点,推行“育人”工作法,牢固树立“人才是第一资源”的观念,把培育人、塑造人作为党建工作的核心任务,通过打造“文化激励、学习成长、交流沟通、互促共进”四个平台,加强对员工的激励鼓舞、培养锻炼。
这些基层党建中涌现出来的工作法涵盖机关和事业单位、金融单位以及社会组织,它们都是经过长期的实践积累总结出来的,是党建科学化的具体探索,具有普遍推广和借鉴价值,为基层党组织提供了鲜活教材和生动案例。
汪永清指出,机关党建就是要推动党建工作与业务工作相结合,发挥好党的独特优势,解决好业务工作和队伍建设中的难题。
机关党支部工作法的共性内涵
这12家的支部工作法角度不同,方法各异,但都在党建工作科学化方面作出了有益的探索,一定程度上体现了机关党支部工作法的共性内涵。
——尊重党员主体地位。使每一位党员都成为党建的参与者、实践者和受益者。国家人口计生委宣教司党支部坚持从每一位党员的成长和发展出发,提出了“党员是支部党建主体”的理念,充分听取党员意见,尊重党员主人翁地位,每个党员都是“动车”,“人人起来负责”,实现了行政机关层级化管理和党内民主扁平化结构的结合,通过开展“我说时事”、“我做主持”、“读讲一本书”、共同撰写《共享笔记》、组织青年宣讲队等活动,使每个党员参与其中、发挥作用、享受权利。
——重视干部成长。中国银行财务管理部党总支实施“跟踪式人才培养”,建立部门人才档案信息库,记录部门所有员工的教育背景、工作经历、资格认证、培训情况等信息,根据每位员工的特点为其量身定做职业生涯发展规划。编制“党员和入党 积极分子网格图”,及时调整党员骨干岗位分布,确保关键团队党员挑大梁、关键岗位有党员。
——推动机制创新。审计署境外审计司党支部要求各临时党支部实施精细化管理,运用“甘特图”等管理工具,编制“项目进度控制表”,结合党员专业背景和业务特点合理分工,围绕学习规则、审前准备、现场工作、审计报告和质量检查5个阶段,将责任落实到人、工作细化到天,推进项目稳步有序高效实施。
——倡导文化引领。外交部条约法律司党支部秉承外交部党委关于“党建是外交工作灵魂”的理念,深入开展“铸魂”工程,积极构建、培育和践行外交干部核心价值观和精品司局文化,总结出“忠诚、使命、勤学、坚韧、正气、奉献”的核心价值观,引导党员干部对理想信念、价值取向和事业追求进行再探索、再认知、再实践。
——实现党建与业务深度融合。国土资源部执法监察局党支部面对执法监察工作“发现难、制止难、查处难”问题,把业务工作薄弱环节折射出来的党员思想观念问题、工作作风问题和执行能力问题作为党建工作的切入点,开展比学习、比作风、比创新、比实干活动,构建“天上看、地上查、网上管、视频探、群众报”立体监管平台,开展部委联创,共建执法监管共同责任机制,为破解执法监察工作难题提供了有力的思想、作风、能力保障,实现了党建工作和业务工作相互促进、共同发展。
在实践层面推进了党建工作科学化
“总结推广支部工作法,从实践层面极大地拓展和丰富了党的建设科学化的内涵。”同济大学马克思主义学院郭强教授指出,这对于各地各部门总结提炼推广党支部工作法具有启示意义,其中的支部工作法具有借鉴意义。
把握党建工作科学化规律。提高党的建设科学化水平的关键,在于更加自觉地按照马克思主义执政党建设规律加强党的建设。善于把实践中积累的好经验总结上升为规律性认识和先进的工作理念。把党建工作作为粘合剂、催化剂、助推器。比如,中国银行财务管理部党总支书记肖伟把党建工作比作一根“毛衣针”,它能在日常工作每条线、每个节点上都施展力量。他的党建思路则是能够引导毛衣针施展力量的“编织法”,最终达到聚合力量和推动工作的作用。
将科学管理融入党建创新。引入先进的管理理念和模式,提高管理效能和质量,是机关党建科学化的一种探索和尝试,使党建工作形式更新颖、内容更具吸引力。海关总署信息中心党委采用工程管理方法,通过PDCA系统(规划设计、执行落实、检查评估、总结提高),将基层党建工作标准化、规范化,做到前期有总体设计,中期有组织执行、进度控制,后期有检查评估,活动完成时有总结改进。
抓住制度化这一关键环节。把党建工作的有效做法以制度的形式固定下来,并坚持不懈长期开展下去,使之成为加强组织建设、推动组织成长的持续动力。环保部环境应急与事故调查中心党支部在应急一线充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,探索总结了“一线激励”工作机制,并制定了《现场应急处置党建工作制度》,把平时与战时、前方与后方的党建工作有机结合起来,为应急一线工作提供保障。
以维护广大人民群众的根本利益为归宿。党的建设科学化不是为了科学而科学,而必须以广大人民群众的根本利益为价值追求和归宿。“从这个意义上说,是否维护广大人民群众的根本利益,是检验党的建设是否真正符合科学化的根本标准。”中央国家机关工委副书记俞贵麟说。
四、中央《深入开展创先争优活动简报》
(十)简报 第2575期《为国家守好土地安全这根“红线”——国土资源系统以创先争优丰硕成果向党的十八大献礼》 10月13日
深 入 开 展 创 先 争 优 活 动
简
报
第257
5期
中央创先争优活动领导小组办公室
2012年10月13日
【创先争优 成果丰硕】
为国家守好土地安全这根“红线”
——国土资源系统以创先争优丰硕成果向党的十八大献礼
国土资源部指导全国国土资源系统以“夯实基层、建强队伍、勇破两难、服务民生”为主题,围绕加强和改进国土资源管理、破解保障发展与保护资源的两难局面深入推进创先争优,取得显著成效
探索开展“联创齐争”,保障和促进科学发展的能力水平不断提升。先后启动各类“联创齐争”22项,参与单位横向涵盖中央国家机关、地方政府、部队、高校及行业相关企业,纵向涵盖部、省、市、县、乡(镇)五级国土资源管理部门及其直属单位。一是以“联创齐争”服务地方经济社会发展。部地质环境司、中国地质环境监测院、宁夏回族自治区国土资源厅等国土资源系统9家单位与宁夏固原市联创齐争,帮助困难地区实施地质灾害防治、矿山地质环境保护等工程,提供资金1.05亿元,帮助491名群众实施避灾 搬迁,打井11眼,解决了11个村村民生产生活用水问题。二是以“联创齐争”规范矿产资源开发。与鄂湘川黔滇五省国土资源主管部门、重点磷矿企业开展磷矿资源开发联创齐争,实现磷矿资源开发规范有序,矿山地质环境得到有效保护。三是以“联创齐争”破解土地执法难题。与交通运输部、铁道部、水利部、住建部等部委联合开展“部委联创、共建执法监管共同责任机制”活动,遏制重点项目违法用地行为,确保中央宏观调控政策的贯彻执行。四是以“联创齐争”助推地质找矿突破。与武警黄金部队以及吉林大学等6所高校共同开展“联创齐争”活动,通过专家挂职、业务培训等形式,帮助地勘单位建强地质找矿队伍。五是以“联创齐争”促进农村土地整治。进一步强化土地整治机构四级联动力度,着力打造以土地整治为主要内容的统筹城乡发展平台,为加快推进农村土地整治、完成高标准基本农田建设任务奠定基础。
扎实推进为民服务创先争优,服务基层、服务群众的能力进一步提升。一是打造便捷、高效的国土资源审批窗口和及时准确的政务信息平台。部政务大厅与湖北省国土资源厅政务大厅、咸宁市和嘉鱼县国土资源局行政服务窗口启动“四级联创齐争、打造满意窗口”活动,带动部省市县四级近千家国土资源政务窗口单位携手联创,将以往分散、繁杂的行政审批事项“集成”为网上报、审、批、查“一站式”服务。二是建立畅通、及时的违法举报渠道。部12336违法线索处理中心联合省市县3000多家12336中心联创齐争,共同改进工作流程、提升工作效能,打造百家“12336为民服务示范窗口”。三是创建务实、亲民的国土资源信访窗口。与国家信访局、农业部等部委通过联合会商、联合接访等形式,推动农口部委信访机构之间的沟通联系。与河北、黑龙江等省12市(县)国土资源信访机构联创齐争,共同化解积案。四是打造细致、周到的国土资源地质资料服务满意窗口。联合中石油、核工 14 业等行业所属地质资料管理机构联创齐争,共同加强地质资料服务汇交监管平台、钻孔数据库等5个平台建设,推进地质资料信息服务社会化、集群化。
认真做好基层组织建设年各项工作,广大基层党组织的战斗堡垒作用进一步增强。确定基层组织建设年分为调查摸底、分类定级、整改提高、宣传表彰、完善制度5个阶段进行。首先进行调查摸底,对部直属机关及京外8个国家土地督察局32个党委、4个党总支、358个党支部,从组织设置、领导班子等5个方面进行了一次全面调查。按照党支部自评、党员群众测评、上级党组织评定工作程序,认真组织开展党支部分类定级工作。针对存在问题,注重加强督促指导,着力抓实抓好整改提高阶段各项工作。
加强党员干部思想作风建设和纯洁性建设,为创先争优活动深入开展提供强大动力和保障。一是开展“两整治一改革”廉政专项行动,推动了廉洁机关建设。在全系统开展“两整治一改革”廉政专项行动,着力整治干部队伍廉洁从政、整治土地和矿业权交易市场等方面存在的突出问题。2011年,全系统被处理的违纪违法人数同比下降44%。二是开展党性分析活动,增强了党员干部党性。在部党组和47个司局级领导班子的196名司局级以上党员领导干部中开展以“强党性、抓班子、带队伍、破两难”为主题的党性分析活动,通过“三找四问三比”,即找标杆、找差距、找原因,问问自已有没有奋发工作的激情、有没有敢于担当的气魄、有没有高效服务的作风、有没有创新干事的本领,比办法、比效率、比落实,加强了党员领导干部党性修养。三是开展“三进四同、两送一改”基层学习锻炼活动,增强了机关干部的群众观念。部直属机关分3批选派62名党员干部深入艰苦边远地区的国土所、地质队和矿区,与基层干部群众同吃、同住、同工作、同学习,在为基层送政策、送服务过程中审视和改进国土资源管理工作,增强服务基层的能力,加深与群众的感情。
五、中央政府门户网站
(十一)汪民赴浙江七队调研强调想方设法激励地质找矿 10月9日(工作动态)
(十二)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(工作动态)
(十三)国土资源部集中展示九个创先争优实践优秀成果 10月16日(工作动态)
(十四)国土资源部部长徐绍史主持召开第29次部党组会议 10月26日(工作动态)
(十五)国土资源部第四批参加基层锻炼活动的干部将启程 10月30日(工作动态)
六、国土资源报
(十六)加强党性锻炼 坚定理想信念——学习胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开班仪式上重要讲话精神体会 10月1日(7版)
(十七)抓好基层党建建强战斗堡垒 10月1日(7版)(十八)国土资源部举办党群共建创先争优实践成果汇报会 10月11日(一版)
(十九)中宣部国家广电总局联合推介《生死罗布泊》入选十八大献礼重点影片 10月11日(一版)
(二十)北京督察局推进队伍建设主题活动 深化“十比十看三查找” 10月11日(3版)
(二十一)围绕“五重点” 克服“两张皮” 上海督察局与观测点联创齐争 10月11日(3版)
(二十二)武警黄金部队在蓉设首个大学生接收基地 10月11日(6版)
(二十三)五措并举推进党风廉政建设 内蒙古地矿局成全国纪检监察先进 10月13日(5版)
(二十四)丰富工作载体 建设廉洁国土——以河南省为例谈国土资源廉政文化建设 10月15日(7版)
(二十五)律人者必先律己——浅谈如何做一名优秀的纪检监察干部 10月15日(7版)
(二十六)构建廉政风险防控体系 10月15日(7版)
(二十七)扶贫先扶“智”——以党建扶贫工作带动农村发展 10月15日(7版)
(二十八)铸造一支铜铁队伍——党的十六大以来国土资源部党建工作回眸 10月25日(一版)
(二十九)国土资源部给第四批赴基层锻炼干部定“硬指标” 10月25日(一版)(三十)武汉督察局开展学先进作贡献活动 10月25日(3版)
(三十一)徐绍史主持召开第29次部党组会议 研究部署“两整治一改革”和创先争优工作 10月26日(一版)
(三十二)蜕变——宁夏“三同”见证奇迹 10月29日(8版)
七、国土资源报(争当先锋 勇做表率——国土资源系统创先争优先进典型报道专栏)
(三十三)党建带群建 群建促党建——国土资源部直属单位党群共建创先争优工作综述 10月13日(一版)
(三十四)激活力 聚合力 生动力——新疆国土资源系统创先争优活动综述 10月16日(一版)
八、中国矿业报
(三十五)想方设法激励地质找矿 汪民赴浙江省第七地质大队调研时强调 10月9日(A1)
(三十六)国土资源部集中展示九个创先争优实践成果 策划交流推进 借鉴共享提升 10月13日(A1)
第二篇:开展创先争优 推进计量工作
开展创先争优 推进计量工作
自开展“创先争优”活动以来,计量中心在工作中明确职责和分工,制定了活动方案,并召开会议进行动员,推动创先争优活动的深入开展,不断提高计量中心的凝聚力和战斗力,进一步激发职工队伍的内在活力,为全面开展计量工作提供了坚强的组织保证。
一、在工作中创先争优,以公平公正的原则对待客户,以严谨细致的态度开展工作。
计量工作关系到公司与客户的双重利益,即便是一个小小的疏忽也会造成巨大的经济损失,我们深感责任重大。在日常工作中,我们不断告诫自己要仔细谨慎,不放过任何异常情况,不找到异常原因不罢休。
今年国庆放假期间,我们对XX集团1000kVA变压器计量装置进行了多次检查,成功避免了一起计量故障的发生。在该变压器试运行时,发现A、C相电流虽然都极小,却有差异,A相0.5A,C相0.05A,并不平衡,于是带着疑问联系供电所人员在该工厂设备正常运行前对其进行进一步的检查。初步判断C相电流过小有可能是因为C相电流回路某处有虚接现象,我们将C相电流回路接线全部拆开重新连接,并使用万用表测量是否通路,排除了虚接的可能。之后又绕开接线盒进行接线,排除了接线盒损坏的可能,最后只剩下了电缆或电流互感器损坏的可能。我们对电缆进 行了仔细的检查,发现C相电流S1和A相电流S2两根导线间通路,我们终于找出了问题的原因,C相电流偏低是由于计量二次回路所使用的电缆内部两根导线间发生短路造成的,紧接着我们配合供电所人员更换了新的电缆,成功排除了故障隐患,经过一上午的检查,此时已经是中午12点半了,这样的事情常常在计量人员中发生,为了解决计量故障,计量人员已经没有了时间观念。
今年XX供电所“XXXX”小区箱变验收时,我们对计量装置进行了现场检验和接线检查,发现电压向量图错误,经过分析,有可能是电压接线错误引起的,在重新对电压回路接线进行了检查后,并未发现问题。排除了接线的问题,我们对电压互感器进行了详细的检查,发现互感器生产厂家将其中一个电压互感器的二次接线柱标示印错了,将“a、b”标为了“b、a”,在将接线同样反过来之后,故障成功排除。
“XXXX小区”箱变、“XXXX小区”箱变、XXXX变电站、XXXX厂、XXXX公司等等一件件不同种类的高低压计量装置错误接线、失压、失流、缺相都在我们严谨细致的工作中被发现并解决,避免了一起起计量故障的发生。
在检验工作中,我们也时刻保持着严谨的工作态度,加班加点对公司新购进的50000多只电能表、3200多只互感器进行了首次检验,将检验不合格的计量装置进行了淘汰,绝不允许不合格的计量装置进网运行,保证了电网运行装置的质量。对19个变电站361只关口表进行了现场检验,并对部分显示屏故障或485通 讯接口故障的关口表进行了轮换,保证了表计的准确计量。
二、在学习中创先争优,积极开展人员培训工作,为员工搭建成长平台,促进员工成才。
计量工作是一项专业性很强的工作,从业人员只有不断加强对业务知识的学习,不断提高业务水平,才能更好地做好本职工作。一直以来,我们通过开展多样化的培训工作来提升工作人员的技术水平,不仅仅局限于理论指导,而是更注重现场培训,并多次组织大家在校验台上模拟现场各种错接线进行分析判断。对于新进人员,在进行了必要的理论知识培训后,就带他们到现场实际参与现场校验、故障查找、接线检查等操作,以更加直观的方式进行学习。同时在培训中,要求大家做好学习笔记,时时温习,加深印象。经过这些培训,大家对电能计量的方方面面都有所了解,不再局限于自己的岗位,知识更加全面。除此之外,根据公司安排,我们认真组织员工对吕清森同志的先进事迹进行学习,并激励大家将爱岗敬业、无私奉献的精神融入到工作生活中,提高了计量员工的创先争优意识,积极的完成全年工作任务。
在下一阶段的工作中,我们要把创先争优活动的热情、干劲与计量中心总体工作任务、业务技能水平提高、服务水平提升等相结合,在本职岗位上真正发挥示范带头和辐射作用,以点连线,连线成面。通过开展“创先争优”活动,达到鼓励先进、提高中间、鞭策后进,激发职工的目的,在计量中心营造岗位争先进、业务创一流、个人争优秀当先锋的良好局面。并将“创先争优” 活动开展变为常态化、持久化、特色化,真正融入计量中心各项生产经营活动中去,使其发挥更大作用。
计量中心 2010.10.25
第三篇:加强党性修养 推进创先争优
加强党性修养 推进创先争优
党性是共产党员的立身之本,没有党性的党员不是一个真正的共产党员,党性不强或党性不纯的人不可能成为一名合格的共产党员。加强党性修养和锻炼,是每一个共产党员按照党性要求进行的自我改造、自我约束、自我教育、自我培养、自我提高、自我完善的过程, 是共产党员人生的永恒主题。在目前我们开展的创先争优活动中,必须紧密联系思想、工作和作风实际,对照党员标准和先进典型人物加强党性修养,以良好的作风推进创先争优。
一、加强党性修养对于开展创先争优的重要性
第一,开展创先争优活动,必须要有坚强的党性和优良的作风作保证。党员和党组织是推进创先争优活动的骨干力量和关键所在,如果没有坚强的党性、优良的作风创先争优就难以深入推进。
第二,推进创先争优,解决领导干部作风问题,必须加强党性修养。领导干部作风问题,说到底是党性问题,党性纯则作风端正,党性不纯则作风不正。一个人的观念包括理想信念、宗旨观念、组织观念、纪律观念等方面。党性强,则观念强。一个讲党性的领导干部,必定顾大局、识大体、讲团结、讲奉献,绝对不会阳奉阴违,拉帮结派,争权夺利,私欲膨胀。
第三,巩固创先争优活动,必须要以坚强的党性扎实推进各项工作落到实处。坚强的党性、优良的作风是最大的能力。加强领导干部党性修养和作风养成,目的就是要提高领导干部的履职能力。要把加强领导干部党性修养和作风养成作为提高领导干部履职能力的一个着力点。在以坚强党性和优良作风的保证下,才能在创先争优活动中真正的为老百姓办事,为群众谋福利。
二、党性修养上存在的不足
就自身而言,通过重温党章、对照入党誓词,我感到自己在思想、认识、工作作风、纪律等方面,还存在着一些问题和不足,与共产党员的先进性标准还有一定差距,主要表现在以下几个方面:
一是理论修养不够。主要是系统的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想不够,学习的主动性不强,往往是为了学习而学习,深学弄懂、学以致用不够;学习的自觉性不够,满足于浅尝辄止。尤其是在完整、准确的学习理论原著及精神实质上没有下功夫。
二是政治修养不够。共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想是中国共产党人的崇高追求和强大精神支柱。加强政治修养的关键在于坚定理想信念。自己在理想信念与实际工作的结合上,还把握不够,存在不足。
三是思想道德修养不够。自己虽然具有全心全意为人民服务的宗旨意识,但在具体工作中,为群众、为基层、办事做得不够;在正确对待权利观、地位观、利益观上,还存在一些偏差;在加强社会公德、职业道德和家庭美德的修养方面,还做得不够。
四是作风修养不够。工作中,作风不够踏实,有时有些浮躁;工作的主动性不强;艰苦奋斗,谦虚谨慎作风做的不够,有时不够节约、待人接物不够谦虚。
三、增强党性修养的措施
通过细查问题,寻找原因,我找到了问题的根源。针对以上的问题和不足,我会在今后工作、学习当中,以这次“创先争优”活动为契机,努力在以下几个方面加强整改。
第一,加强党性修养锻炼。党性是一个政党本质属性的集中表现。共产党员要时刻加强党性修养锻炼。在工作中,要时时刻刻发挥表率作用,吃苦耐劳,以身作则。真正做到“平常时期看得出来,关键时刻能冲得出来,危难时刻豁得出来”。
第二,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务,是我们党的一贯宗旨。一切从人民的利益出发,而不是从个人或小集体利益出发。作为一名党员要像焦裕禄同志那样“心里时刻装着人民群众,唯独没有他自己”。在工作中加强调查研究,深入基层、深入实际、深入群众,了解掌握第一手材料,反映群众呼声,提出对策建议,为领导决策当好参谋。
第三,要勤奋学习,努力提高工作的能力和水平。当今的世界是知识更新的时代,是学习的时代,学习是永无止境的。一是要加强政策理论学习。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的方针、政策,努力提高政策理论水平;二是要加强业务学习。结合业务,学习经济、社会、科学、文学、法律、历史等方面的知识,努力扩大知识面,搞好知识积累。
第四,要具有严明的组织纪律性。党的纪律是全党意志的集中体现,是全体党员必须共同遵守的政治生活准则和行为规范。自己作为一名共产党员,要严守党在社会、政治、经济等方面的纪律和法律法规。坚定不移地坚持清正廉洁,一身正气,时刻绷紧廉洁奉公这根弦,忠实履行党风廉政建设责任制,从严要求自己。
这次的“创先争优”活动是加强我们党性修养的重要契机,我会不断提高思想觉悟,提高各方面素质,扎扎实实按照以上几个方面的要求,脚踏实地,真抓实干,以一流的工作业绩和良好的精神状态,创先争优,以无愧于共产党员的光荣称号。
第四篇:国土资源部政务大厅以创先争优提升服务水平
国土资源部政务大厅以创先争优提升服务水平
[提要] 国土资源部政务大厅在创先争优活动中把 “为民服务 创先争优”和争创“青年文明号”作为重要抓手,以构建快速审批通道、促进政务公开为核心,积极打造不受时空限制的“一站式”精细化阳光服务平台,成为国土资源部对外服务的重要窗口,在促进服务型、法治型、透明型和廉洁型政府建设中发挥了重要作用。努力构建申请人、政务大厅、会审司局“三位一体”快速审批通道。(国土资源部深入推进创先争优工作办公室)
国土资源部政务大厅在创先争优活动中把 “为民服务 创先争优”和争创“青年文明号”作为重要抓手,以构建快速审批通道、促进政务公开为核心,积极打造不受时空限制的“一站式”精细化阳光服务平台,成为国土资源部对外服务的重要窗口,在促进服务型、法治型、透明型和廉洁型政府建设中发挥了重要作用。
提升能力素质,打造国土资源阳光服务平台。一是努力构建申请人、政务大厅、会审司局“三位一体”快速审批通道。为了落实国土资源部党组简化报件材料、缩短审批时间的要求,政务大厅青年团队在较短时间内构建了申请人、政务大厅、会审司局“三位一体”的快速审批通道。一方面,将审批关口前移,通过远程咨询、远程申报,提高一次申报成功率;另一方面,对报件形式及内容严格把关,接收报件第一时间发送主办司局、审批结果第一时间发送申请人;此外,还对会审司局坚持提醒服务,会审会前3天发送超期单、前1天电话提醒,确保会审件的零超期。政务大厅成立以来共办理行政审批事项8991件,发送各类通知、审批结果等15600余件。快速审批通道的成功构建确保了国家重点项目的及时落地,在促进国土资源管理服务于经济社会平稳较快发展中发挥了重要作用。二是打造实体和网上虚拟政务大厅相结合的政务公开平台,推进行政权力公开透明。政务大厅努力打造实体和网上虚拟政务大厅相结合的政务公开平台,利用部门户网站和大屏幕、电子触摸屏、服务热线电话等多种媒介向社会第一时间公开行政审批结果、法律法规、办事指南、申报表格和报件要求等。每位工作人员都向申请人提供现场、网络、电话咨询查询服务,平均每天接听接待咨询100余人次,实现了申请人少跑甚至不跑就能办成事,节约了时间和经济成本,得到了申请人的好评。三是实行首问负责制和一条龙服务,完善制度体系,推进规范服务。政务大厅青年团队在总结运行3年多工作经验的基础上,将成熟的做法上升为制度,把规范交给制度,把裁量权交给电脑,寓管理于优质高效服务之中,逐步建成了一套较为完善的制度体系。先后制定了《首问负责制暂行办法》、《日常工作规范》、《行政审批细则》、《内网行政审批事项督办管理暂行办法》、《廉洁自律“五不准”暂行规定》等制度,协助开发了网上审批系统和督办系统。首问负责制包括一次性告知、限时办结、实名制服务、意见反馈、登记、接待等6项制度,明确了办事流程,落实了受理责任,规范了办理行为,提升了服务水平。四是以人为本,热心周到,创造一流服务环境。政务大厅从拓展服务内容、创新服务手段着手,不断提升服务水平。曾经开展了“假如我是申请人”的大讨论,从申请人的切身需要出发,找出提升服务水平的空间。同时,延伸、延时服务,满足申请人多方面要求。为了使申请人少跑一趟、少等一会儿,工作人员一坐就是一天,顾不上喝一口水,时常加班加点;经常为申请人无偿提供打印、复印、扫描等额外服务;政务大厅工作繁重、人手不足,工作人员为了不耽误工作,基本不请事假,经常带病上班,正是这种积极的工作态度和良好的工作作风,创造了政务大厅一流的服务环境,得到了申请人的好评。
深化发展,树国土资源青年行业新风。一是将争创“青年文明号”与深入开展“为民服务 创先争优”活动相结合。制定了“7个1”活动计划;确立了党员示范窗口8条标准、作出创先争优承诺,并向社会公布、接受社会监督,每位工作人员都努力实现业务精、服务好、作风硬的目标;加强廉政建设,确立了“除了接收报件,什么都不能接”的要求,严格执行廉洁自律“五不准”,设立2名廉政监督员进行日常监督;设立阳光服务向导,完善服务体系,为所有到政务大厅办事的人员第一时间内主动提供引导、咨询和查询等服务。二是加强学习促提升。政务大厅青年团队在紧张的工作之余,学习充电、提升自我,有2名同志攻读在职研究生学位,数名同志参加英语、计算机等培训;积极参加各项群团工作和文体活动,在国土资源部青年论坛的舞台上、在中央国家机关和部举办的运动会、文艺汇演、演讲比赛上,在国土资源部信息中心组织的各种活动中,都活跃着政务大厅青年团队的身影。(联创齐争动起来 推进改革破“两难” —— 关于深入推进创先争优活动的思考
2011-09-26 | 作者: 张少农 | 来源: 中国国土资源报 | 【大 中 小】【打印】【关闭】
编者
从今年7月开始到2012年4月,国土资源部创先争优工作进入完善提升阶段。当前,国土资源系统正在认真学习、宣传贯彻中央领导同志重要讲话精神,深入推进国土资源管理改革发展。做好这个阶段的创先争优工作,具有十分重要的现实意义。
前一阶段创先争优活动规定动作做到位,自选动作有创新,初步形成了具有部门特色的争创机制、争创格局和争创模式,也为完善提升阶段的工作奠定了坚实基础。完善提升阶段是整个创先争优活动的重要环节,是系统梳理、全面检验、纵深推进创先争优工作的深化阶段,也是确保国土资源部创先争优工作真正取得实效的关键阶段。本文重点分析探讨新阶段的创先争优工作如何向纵深推进。
自2010年5月开展创先争优活动以来,国土资源部以“夯实基层、建强队伍、勇破两难”为主题,紧密结合破解保障发展和保护资源“两难”问题这个中心工作,规定动作做到位,自选动作有创新,初步形成了具有部门特色的争创机制、争创格局和争创模式,逐步呈现出业务工作有实有虚、党建工作从虚到实的良好局面。按照中央部署和部党组关于创先争优工作的安排,从今年7月开始,国土资源部创先争优工作进入完善提升阶段。这个阶段是整个创先争优活动的重要环节,是系统梳理、全面检验、纵深推进创先争优工作的深化阶段,也是确保国土资源部创先争优工作能否真正取得实效的关键阶段。当前,国土资源系统上下正在认真学习贯彻中央领导同志、党中央国务院的重要指示精神,深入推进国土资源管理改革发展。做好这个阶段的创先争优工作,具有十分重要的现实意义。这一阶段,要提升创先争优活动的整体水平,进一步扩大工作成效,必须继续学习先进典型,深化党性分析成果,加强理论研究,破解改革发展难题,推动创先争优常态化。
学习先进重在亲身实践,鼓励党员立足岗位践行先进理念
先进典型是群众的榜样、社会的楷模、时代的先锋。创先争优活动应持续培养、树立和宣传国土资源系统先进基层党组织和优秀共产党员。一方面弘扬正气,努力塑造国土资源部门良好的社会形象;另一方面振奋士气,增强信心,激励广大党员干部立足岗位学习先进、争当先进,推动国土资源事业改革发展。
完善提升阶段的创先争优工作,应持续开展“向身边的榜样学习”活动。每个党组织和党员都要学习身边榜样,从小事做起,从本职工作做起,立足岗位,用实际行动争创。通过学习先进,进一步认清自己的职责,增强使命感和责任感,牢记党的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民的理念,正确对待和行使手中的权力,全心全意为人民服务。通过学习先进,团结班子,带好队伍,出色地完成国土资源管理工作任务,推动科学发展,促进社会和谐。
学习先进要紧密结合当前部直属机关“党员比例高、知识结构高、工作强度高”这个特点,在学习方法上有所突破。改变传统的灌输方式,倡导平等的讨论交流;在学习氛围上要有所设计,让学习活动入情入理,让广大党员易于接受、乐于接受,真正入耳、入脑、入心。
学习先进重在亲身实践,要将先进典型的事迹内化于心,转变为自身自觉的行动,践行先进理念、先进品格和先进经验。亲身实践要深入基层、深入实际,在了解基层、感受基层工作的艰辛中磨练意志、锤炼作风;要以身作则、自我加压,在平凡的岗位建功立业,展示风采;要通过倡导和促进亲身实践,使先进更先进、一般赶先进、后进往前进,真正将学习先进落到实处。
深化党性分析成果,在破“两难”的实践中进一步锤炼党性
以“强党性、抓班子、带队伍、破两难”为主题的党性分析活动,是国土资源部创先争优活动的自选动作,也是党员带头加强党性修养、锤炼工作作风的创新举措,有力推进了党建工作与业务工作的有机交融和深度结合。下一步,要继续深化主题党性分析活动成果,进一步锤炼党性。要针对党性分析活动中查找出来的问题和提出的改进措施,持续推进创先争优工作,进一步加强战略研究,建立健全体制机制,完善相关法律政策,提高干部素质,提高服务能力和服务水平,在破“两难”上切实取得突破。
一方面,要进一步增强使命感。“使命凝聚激情,责任成就事业。”当前国家正处于社会转型期,作为一名国家机关工作人员,无论在哪一个岗位,无论职务高低,我们做出的任何一个决策都会对社会经济发展产生不同程度的影响。因此,要继续深化主题党性分析活动成果,进一步增强使命感,立足岗位升华自己的党性修养。
另一方面,要增强党性。政治上要坚定,与党中央保持一致,有大局观;组织上要坚强,团结带领班子和队伍完成使命。就国土资源管理实际而言,增强党性就是要培养大局意识,始终与党中央保持一致,要通过创先争优活动锤炼过硬作风,抓好班子、带好队伍,出色地完成国土资源管理职责。通过调研、定期检查等方式,针对党性分析活动中查找出来的问题和提出的改进措施,围绕重点工作加强战略研究,在破“两难”上抓出成效。
以创先争优活动为平台,探索构建破解改革发展难题的体制机制
近期,中央国家机关创先争优活动领导小组部署下发了《关于在创先争优活动中进一步做好“围绕十二
五、破解发展难题”工作的通知》。深入开展创先争优活动最终的落脚点是要破解发展难题,这要体现在实际行动中,体现在重点难点问题的突破上。完善提升阶段的创先争优活动要“围绕„十二五‟、破解发展难题”,为推动科学发展、加快转变经济发展方式提供强大动力和坚强保证。
一方面,要把破解发展难题作为深入推进创先争优活动的着力点,全面推进国土资源管理中心工作。深刻认识和把握“十二五”期间经济社会发展对国土资源管理工作提出的新要求,以创先争优活动为平台,认真思考破解国土资源领域保障发展与保护资源“两难”问题的办法。特别是围绕“十二五”发展目标和国土资源热点、难点、重点问题,采取建言献策、民主讨论、调研走访、课题攻关等多种形式,努力把党组织和党员创先争优的热情和干劲转化为“围绕„十二五‟、破解发展难题”的实际行动,以构建保障和促进科学发展新机制为主线,形成破解国土资源改革发展难题的体制机制。
另一方面,要认真贯彻落实“十二五”规划,切实履行保障发展、保护资源和服务民生的重要职责。坚持把推动科学发展、促进经济发展方式转变融入创先争优活动之中,进一步解放思想、主动作为,以高标准、严要求、快节奏的工作作风,切实履行保障发展、保护资源、服务民生的重要职责。这要求我们以创先争优活动为契机,认真落实中央重大决策部署,积极参与国家宏观调控,积极参与加快转变经济发展方式的监督检查工作。同时,全面实行资源利用总量控制、供需双向调节、差别化管理政策,严格规范管理秩序,加强地质灾害防治,主动服务经济社会健康发展。此外,还要积极推进改革创新,加快构建保障和促进科学发展新机制。
探索“联创齐争”模式,建立为民服务的创先争优长效机制
深入推进创先争优活动,要努力提高服务群众水平,积极创新活动载体,建立为民服务的创先争优长效机制。一方面,探索建立部、省、市多级联动的“联创齐争”模式,带动基层国土资源系统创先争优工作的创新;另一方面,推广窗口单位创先争优工作经验,不断创新服务载体和服务方式,形成主动为民服务的整体格局。
从已有实践探索来看,创先争优“联创齐争”,一般包括基层组织联创、发展大计联议、党群关系联促和民生实事联办等内容,积极构建“行业地方联手、结对共建共享”的开放式党建工作新格局,进一步深化和拓展创先争优活动。8月初,部地质环境司等几家单位正式启动了“4+1联创齐争”活动,日前又启动了“6+1联创齐争”惠民项目和机关干部“三同”锻炼,这是深入推进创先争优活动的一项创新,有助于在基层深入推进创先争优活动和提升机关党建工作科学化水平,有助于准确了解基层情况、共同破解保障发展与保护资源的“两难”局面,有效服务地方经济社会发展。下一个阶段的创先争优活动中,各级党组织应该迅速行动起来,结合各自业务工作实际,主动谋划创新,采取结基层对子、业务技术帮扶、共同完善政策制度等形式,共同争创,相互促进,形成部、省、市多级联动的“联创齐争”工作模式,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众中走在前、作表率。
同时,国土资源部在推进窗口单位创先争优的过程中,既注重激发窗口单位工作激情、深度挖掘工作潜力,更注重凝聚直属机关优势力量、深层次理顺对窗口单位的支撑机制和为民服务路径。下一阶段创先争优工作,应进一步深化制度改革,完善机制,凝聚力量,构建为民服务的长效机制,在全国范围内进一步推动国土资源系统窗口单位创先争优不断深入。一方面,理顺窗口单位的配合支撑机制,通过与窗口单位座谈、机关干部到窗口等活动,把窗口单位作为知民情、懂民心的重要途径,把提升服务质量、维护群众利益、密切党群关系作为国土资源管理体制改革的重要方向和目标。另一方面,主动为民服务,结合自身优势,深入开展“为民服务创先争优”活动,探索构建为基层群众办实事的长效机制。
以理论研究成果指导创先争优活动,提升机关党建工作科学化水平
完善提升阶段的创先争优活动,应该着眼于提升创先争优活动的科学化水平,从推进创先争优常态化和建立机关党建工作长效机制出发,以理论研究成果指导创先争优活动,探索把创先争优作为基层党建经常性工作抓实抓好的有效途径。
这要求我们在继续深化认识、抓好理论研讨的同时,抓好成果转化,让这些成果“点上开花、面上结果”。一是把创先争优活动与贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》、加强机关党的建设相结合,着力探索加强基层党内民主建设、学习型党组织建设和独立外派机构基层党组织建设。二是系统地总结抓党建、促业务、实现两者有机融合的有效做法。采取面上铺开、点上突破的方式,把业务工作的薄弱环节作为机关党建工作的重要抓手,把权力监管的薄弱环节作为党风廉政建设的重点区位,有效克服“两张皮”、“一般化”问题,实现党建工作与业务工作有机结合、双向促进。三是完善机制体制,提高机关党建工作科学化水平。以党章为统领加快制度建设,建立创先争优工作的规范管理机制;以保持党的先进性为核心构建“先进”和“优秀”的指标体系,建立创先争优的考核评价机制;以推进党建与业务有机交融、深度结合为目标,建立创先争优工作与中心工作的良性互动机制;充分挖掘基层党组织和党员的思想原动力,建立创先争优工作的内在能动机制;坚持求真务实、与时俱进,建立创先争优工作的内容更新机制。
此外,深入推进创先争优要坚持正面教育与反腐倡廉专项行动“两手抓”,把创先争优与机关作风建设常态化结合起来,持续强力开展“两整治一改革”廉政专项行动,开创国土资源系统奋发进取、风清气正的工作局面。
(作者系国土资源部党组成员、副部长、部直属机关党委书记)
国土资源部深入推进创先争优
2011-09-30 | 作者: | 来源: 部深入推进创先争优工作办公室 | 【大 中 小】【打印】【关闭】
规定动作到位,自选动作出新
国土资源部深入推进创先争优
按照中央总体要求和部党组具体安排,国土资源部创先争优活动,突出“夯实基层、建强队伍、勇破两难”的主题,把握破解保障发展和保护资源“两难”的关键,力求规定动作做到位,自选动作有创新,初步形成了具有部门特色的争创机制、争创格局和争创模式,逐步呈现务虚务实相结合,虚功实做、彰显实效,全面推进工作的良好态势。
深化理论研究,推动工作创新。一是抓好理论研讨,形成思想先导。部党组高度重视并着力抓好创先争优理论研讨工作,围绕如何加强日常党建工作,如何使创先争优长效化、常态化等,推出一批高质量的研究成,其中五篇征文获中央国家机关“优秀征文”奖。二是要求各级党组织结合回顾党90年的发展历程,加强对党的历史的学习,深化党建理论研究。同时要求各级组织注重从基层的鲜活实践中总结经验、丰富理论。三是加大交流互动力度,抓好理论成果转化。围绕创先争优如何推进中心工作,精选部分研究成果,适时召开经验交流会、座谈会进行交流、推广各部门各单位的好做法好经验。把理论研究与实际工作有效地联系起来,坚持以实践成果丰富理论成果,坚持用科学理论指导实践,不断推进创先争优活动的深化。
开展党性分析,丰富内在修养。部各部门各单位开展的以“强党性、抓班子、带队伍、破两难”为主题的党性分析活动,推进了党建工作与业务工作的有机交融和深度结合,提高了各级领导班子的自我完善能力,拓展了干部职工的工作思路。一是通过党性分析活动,大家明确了党性的核心是使命感,是倾心尽职的责任。“使命凝聚激情,责任成就事业”,增强使命感,是增强党性修养的关键。二是党性修养要具体表现在政治上坚定,与党中央保持一致,有大局意识和奉献精神。三是领导干部的党性更要体现在团结带领班子和队伍完成使命;贯彻党的宗旨,更好地为人民服务,想群众之所想,急群众之所急。针对党性分析活动中查找出来的问题,提出改进措施并逐一加以落实,是持续推进创先争优活动的要求,也是提高服务能力和水平,夯实国土资源管理基础,在破“两难”上切实取得突破,推进国土事业发展的需要。
力促三个成果,实现常态化运行。不断加强实践探索和理论研究,形成工作成果、理论成果和制度成果,是推进创先争优常态化的总体要求。要把创先争优与贯彻落实《基层组织工作条例》、加强机关党的建设相结合,着力探索加强基层党内民主建设、学习型党组织建设。要系统总结抓党建促业务、实现两者有机融合的好做法好经验,深入进行理论思考,采取面上铺开、点上突破的方式,把业务工作的薄弱环节作为机关党建工作的重要抓手,把权力监管的薄弱环节作为党风廉政建设的重点区位,有效克服“两张皮”、“一般化”问题,实现党建工作与业务两不误两促进。要完善机制体制,提高机关党建工作科学化水平。以党章为统领加快制度建设,建立创先争优工作的规范管理机制;以保持党的先进性为核心构建“先进”和“优秀”的指标体系,建立创先争优的考核评价机制;以推进党建与业务有机交融、深度结合为目标,建立创先争优工作与中心工作的良性互动机制;充分挖掘基层党组织和党员的思想原动力,建立创先争优工作的内在能动机制;坚持求真务实、与时俱进,建立创先争优工作的内容更新机制。
围绕“十二五”规划,破解发展难题。深入开展创先争优活动,最终的落脚点要体现在促进工作上。要通过“围绕„十二五‟、破解发展难题”的特色目标,为推动科学发展、加快转变经济发展方式提供强大动力和坚强保证。要深刻认识和把握“十二五”期间经济社会发展对国土资源管理工作提出的新要求,围绕国土资源“十二五”规划,认真思考在国家快速推进工业化、城镇化和农业现代化的过程中,资源需求刚性上升,资源供给刚性制约,如何破解国土资源领域保障发展与保护资源“两难”问题的办法,为“十二五”开好局起好步提供强大动力和坚强保证。要结合中心任务,努力使“围绕„十二五‟、破解发展难题”落到实处。特别是针对国土资源热点、难点、重点问题,采取建言献策、民主讨论、调研走访、课题攻关等多种形式,努力把党组织和党员创先争优的热情和干劲转化为“围绕„十二五‟、破解发展难题”的实际行动,以构建保障和促进科学发展新机制为主线,形成破解国土资源改革发展难题的体制机制。要切实加强组织领导,确保工作取得成效。要把“十二五”规划落实情况作为检验部门创先争优活动成效的重要标准,将基层党组织和党员破解发展难题、推动科学发展情况充实到党组织、党员公开承诺中去,以党组织履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀的具体表现体现创先争优活动的成效。
第五篇:国土资源部召开深入开展创先争优活动动员大会
国土资源部召开深入开展创先争优活动动员大会
5月21日上午,国土资源部在京召开深入开展创先争优活动动员大会。国土资源部部长、党组书记、国家土地总督察徐绍史在作动员讲话时指出,深入开展创先争优活动,既是一次重大部署、重要契机、重要任务,又是一项经常性工作,各级党组织和广大党员要增强大局意识、责任意识,以高度的政治责任感、振奋的精神状态和务实的工作作风,积极投入、扎实开展创先争优活动,推动学习实践科学发展观向广度和深度发展,加快构建保障和促进科学发展新机制。
副部长、党组成员贠小苏主持会议。部党组成员、中纪委驻部纪检组组长王寿祥,部党组成员、国家海洋局局长孙志辉,部党组成员、总规划师胡存智出席了会议。部党组成员、部办公厅主任冀文林在会上传达了《中共国土资源部党组关于在直属机关基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》。
徐绍史指出,在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动意义非常重大,各级党组织和广大党员要统一思想认识,积极投身创先争优活动。他指出,深入开展创先争优活动是党中央在新形势下以改革创新精神加强和改进党的建设工作,持续推进党的建设新的伟大工程的重大部署。深入开展创先争优活动与持续开展“双保工程”,进一步巩固和扩大地质找矿改革发展大讨论成果,推进作风建设常态化等 重点工作,完全一致、相互融合,是我们推动巩固和扩大学习实践科学发展观的成果向深度和广度发展、更好地构建保障和促进科学发展的新机制的重要契机。深入开展创先争优活动还是一项重要任务。它有利于我们坚持把业务工作最薄弱的环节作为重要抓手,扎实推进党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设。各级党组织和广大党员一定要积极投身创先争优活动,通过这一活动进一步解放思想、坚定信念、激发活力、释放能量,取得组织和个人的进步,推动党建工作和国土资源管理工作的发展。
徐绍史强调,要把握任务要求,扎实推进创先争优活动。一要把握活动的总体要求。要以“推动科学发展、促进社会和谐”为着力点,以“服务人民群众”为落脚点,以“加强基层组织”为具体目标任务,将其作为做好这次活动的基础和保障。二要把握活动的主要内容和步骤。要深刻理解“五个好”和“五带头”的深刻内涵,按照动员部署、全面争创、完善提升和总结表彰四个阶段,统筹安排,扭住重点,扎实开展活动。三要把握活动的具体原则要求。要坚决克服“两张皮”,围绕中心抓结合,坚持把业务工作的薄弱环节作为党建工作的重要抓手,把党建试点工作与创先争优活动结合起来,使试点工作与创先争优活动在薄弱环节交汇融合,做到两结合、两促进。要防止“一般化”,贴近实际抓特色,鼓励创新活动载体和抓手,履职尽责、立足岗位创先争优。要坚持解放思想、探索创新,认真总结认识规律,积极创新内容方式,着力加强制度建设。四要加强组织领导,确保工作落实。部党组全面负责,加强对活动的统一领导。党组成员要分别抓,活动办公室和各级党组织负责同志要具体抓。要加强分类指导、典型推动,依靠党员群众广泛参与,鼓励探索创新,以创先争优活动带动工青妇等群团组织活动。要注意总结提炼,形成规律性的认识。
部机关、国家土地督察北京局全体党员干部,部其他在京直属单位、中国地质调查局及其在京直属单位领导班子成员、党办主任、组织人事处长、纪检监察部门负责人以及国家海洋局、国家测绘局机关党委负责人参加了会议。(中国国土资源报 程秀娟)
2010年5月24日