检修分公司修配车间钳工检修工工作标准

第一篇：检修分公司修配车间钳工检修工工作标准

检修分公司修配车间钳工检修工工作标准 范围

本标准规定了检修分公司修配车间钳工检修工的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。

本标准适用于检修分公司修配车间钳工检修工岗位的工作。规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

全面实行劳动合同制劳动合同管理办法。《检修公司岗位规范》 《电业安全工作规程》 《电力工业技术管理法规》 岗位职责

3.1 岗位关系

3.1.1 本岗位主要对修配车间钳工班长负责。3.2 责任

3.2.1 承担因本人工作失误所造成的直接责任。3.3 权限

3.3.1 有权拒绝违章指挥和制止违章作业，并向上级报告。

3.3.2 有权参加与本人工作有关的事故分析和专业技术会议，陈述自己的意见。

3.3.3 有权纠正不符合《作业指导书》要求的工作按规定程序进行，并及时向上级反映。3.3.4 有权参与班组民主管理，对标识等工作提出合理化建议。3.3.5 行使本岗位工作范围内享有的权限。岗位技能

4.1 基本条件

4.1.1 爱岗敬业，遵纪守法，尊师爱师，团结互助。4.1.2 身体健康，无妨碍本岗位工作病症。

4.1.3 具有高中及以上文化程度或本专业初级工及以上技能，且经本岗位培训合格。4.1.4 具有从事修配车间锻工操作一年以上的工作经历。4.1.5 具有一定的本专业工作经验。4.2 专业知识

4.2.1 熟知《电业安全工作规程》、《××集团公司安全生产工作规定》等安全生产的制度和规定。4.2.2 了解火力发电厂国家标准和电力行业标准本专业相关部分。4.2.3 了解ISO 9001质量管理体系标准的一般知识。4.2.4 熟悉、掌握《机械加工操作规程》。

4.2.5 掌握机械制图初步知识。绘制简单的工件三视图。4.2.6 掌握初级钳工知识。

4.2.7 了解常用金属材料性能、热处理方法等一般知识。4.2.8 了解专责设备名称、型号、规格、结构和工作原理。

4.2.9 掌握常用工具、量具、夹具的名称、型号、规格及其使用、维护、保养。4.2.10 掌握安全用电常识和触电急救方法。

4.2.11 了解与本专业有关其它相关专业的一般知识。

4.3 实际技能

4.3.1 初步掌握专责设备的名称、型号、规格、性能、主要结构和传动关系。4.3.2 掌握专责设备润滑系统的维护保养方法和使用规则。

4.3.3 掌握常用工、夹、量具的名称、规格、用途和维护保养方法。4.3.4 掌握所管辖设备的检修、消缺的安全措施和危险点分析。4.3.5 独立绘制简单的零件图，选择正确材料，完成零件制作。4.3.6 独立完成简单的零件制作。

4.3.7 掌握常用金属材料的种类、牌号及加工性能；

4.3.8 具备初级的钳工操作技能，掌握机械制图和公差配合的基本知识。4.3.9 掌握常用数学的计算知识。

4.3.10 能正确使用电动工具和防护用具。

4.3.11 能正确使用消防器材，掌握一般性创伤、触电等紧急救护方法。4.3.12 具备一定的协调沟通能力和语言文字表达能力。工作目标

5.1 不发生人为责任的异常及以上不安全事件，本人实现三不伤害，控制差错和人身未遂事件的发生。5.2 完成班长和技术员安排的各项任务。工作内容

6.1 周期性工作

6.1.1 定期参加班组的安全日活动、民主生活会、政治学习及其他各种会议。

6.1.2 根据班组制定的月度、年度机床设备检修计划，定期对专责设备进行一级保养。6.1.3 坚持专责设备“

二、五”检查。

6.1.4 重要安全、生产及劳动信息向班长汇报。6.1.5 定期完成班组技术培训任务。

6.1.6 每年按上级要求完成春季、秋季安全大检查任务。6.2 非周期性工作

6.2.1 完成本人负责的外创检修工作。

6.2.2 完成班长、技术员交给的各项临时性工作。检查与考核

7.1 按本《工作标准》和车间有关规章制度进行检查与考核。 7.2 按本车间《经济责任制具体方案》进行检查与考核。7.3 接受主管领导和有关部门的检查与考核。

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第二篇：检修分公司修配车间钳工专责工工作标准

检修分公司修配车间钳工专责工工作标准 范围

本标准规定了检修分公司修配车间钳工专责工的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。

本标准适用于检修分公司修配车间钳工专责工岗位的工作。规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

全面实行劳动合同制劳动合同管理办法。《检修公司岗位规范》 《电业安全工作规程》 《电力工业技术管理法规》 岗位职责

3.1 岗位关系

3.1.1 本岗位主要对修配车间钳工班长负责。3.2 责任

3.2.1 承担对有师徒合同关系徒弟的教育、培养、传授技术的责任。3.2.2 承担因本人工作失误所造成的直接责任。3.3 权限

3.3.1 有权拒绝违章指挥和制止违章作业，并向上级报告。

3.3.2 有权在班长、技术员授权和本岗位职责范围内对所负责的专项工作进行指挥、协调。3.3.3 有权参加与本人工作有关的事故分析和专业技术会议，陈述自己的意见。

3.3.4 有权纠正不符合《作业指导书》要求的工作按规定程序进行，并及时向上级反映。3.3.5 有权参与班组民主管理，对标识等工作提出合理化建议。3.3.6 行使本岗位工作范围内享有的权限。岗位技能

4.1 基本条件

4.1.1 爱岗敬业，遵纪守法，尊师爱师，团结互助。

4.1.2 具有中技以上文化程度，取得本专业中级工职业技能鉴定资格证书和岗位培训合格证书。4.1.3 取得本岗位要求的特种作业资格。4.1.4 具有较丰富的本专业工作经验。4.1.5 从事本专业工作三年及以上。

4.1.6 身体健康，无妨碍本岗位工作病症。4.2 专业知识

4.2.1 熟知《电业安全工作规程》、《机械加工操作规程》、《××集团公司安全生产工作规定》等安全生产的制度和规定。

4.2.2 了解火力发电厂国家标准和电力行业标准本专业相关部分。4.2.3 了解ISO 9001质量管理体系标准的一般知识。4.2.4 熟悉机械制图与识图的基本知识 4.2.5 掌握钳工中级知识。

4.2.6 掌握安全用电常识和触电急救方法。

4.2.7 掌握本岗位机床设备名称、型号、规格、结构和工作原理、特性、常见故障、检修工艺要求及定期维护工作。

4.2.8 掌握常用工具、机具、量具、仪器、仪表的基本原理、使用方法和保养知识。4.2.9 了解与本专业有关其它相关专业的一般知识。4.2.10 了解常用金属材料性能、热处理方法等一般知识。4.2.11 掌握消防初步知识。4.3 实际技能

4.3.1 具备所管辖设备维护、保养工作的实际操作技能。4.3.2 会运用专业知识分析解决所管辖设备的频发缺陷、疑难问题和准确判断设备及系统异常的原因，制定防范措施。

4.3.3 熟悉所管辖专责设备的备品备件型号规格、技术参数和使用部位。4.3.4 能分析所管辖设备频发缺陷，提出解决方案和合理化建议。4.3.5 正确使用和保养工具、机具、量具、仪器、仪表。

4.3.6 具备中级及以上钳工操作技能和绘制简单的加工零件图的能力、公差配合的知识。4.3.7 熟悉本专业新技术、新材料、新工艺和新设备推广应用的一般知识。4.3.8 具备一定的协调沟通能力和语言文字表达能力。

4.3.9 掌握专责机床润滑系统的维护保养方法和使用规则，能正确操作、调整专责车床，并能进行维护保养。

4.3.10 掌握钳工常用刃具的种类、牌号、规格、性能、和使用方法，能根据要求，合理选择、使用和刃磨钻头。

4.3.11 能独立使用切削手册进行各种计算。

4.3.12 能独立完成专责范围内各种机件钻削及手工制作加工任务。4.3.13 能正确使用消防器材，掌握一般性创伤、触电等紧急救护方法。工作目标

5.1 不发生人为责任的异常及以上不安全事件，本人实现三不伤害，控制差错和人身未遂事件的发生。5.2 完成班长和技术员安排的各项任务。工作内容

6.1 周期性工作

6.1.1 定期参加班组的安全日活动、民主生活会、政治学习及其他各种会议。6.1.2 接受班长或技术员布置的生产任务和安全注意事项。

6.1.3 根据班组制定的月度、设备检修计划，定期对专责设备进行一级保养。6.1.4 重要安全、生产及劳动信息向班长汇报。6.1.5 坚持专责设备“

二、五”检查。6.1.6 定期完成班组技术培训任务。

6.1.7 每年按上级要求完成春季、秋季安全大检查任务。6.2 非周期性工作

6.2.1 完成本人负责的外创检修工作。6.2.2 完成师徒合同规定的培训任务。

6.2.3 完成班长、技术员交给的各项临时性工作。检查与考核

7.1 按本《工作标准》和公司有关规章制度进行检查与考核。 7.2 按公司《经济责任制具体方案》进行检查与考核。 7.3 接受主管领导和有关部门的检查与考核。

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第三篇：检修分公司修配车间修配车间调度工作标准

检修分公司修配车间调度工作标准 范围

本标准规定了检修分公司检修分公司修配车间调度的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。

本标准适用于检修分公司检修分公司修配车间调度岗位的工作。规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

全面实行劳动合同制劳动合同管理办法。岗位职责

3.1岗位关系

3.1.1 本岗位主要对检修分公司修配车间副主任负责。3.2 责任

3.2.1

负责完成属于机械制造专业范围内生产任务的调度、技术指导工作。3.2.2 对公司下达的各项任务的完成情况、工程质量、进度负责。3.2.3 承担因本人工作失误所造成的直接责任。3.3 权限

3.3.1 在主任、副主任授权的范围内和本岗位职责范围内有指挥决策权。

3.3.2 有权根据工作需要对车间内部的班组设置及班长、技术员的任免提出调整建议。

3.3.3 有权制止任何违反《电业安全工作规程》和《电气设备检修工艺规程》规定的施工作业。3.3.4 有权根据公司的有关规章制度对员工提出奖惩建议。

3.3.5 有权在管理评审中根据车间的质量体系要素及上次管理评审中确定的纠正或预防措施完成情况进行报告。

3.3.6 有权了解与本部门有关的数据和资料及参加本厂各种与本专业有关的会议。3.3.7 有权决定和处理职责范围内的各种日常事务。岗位技能

4.1 基本条件

4.1.1 爱岗敬业、遵纪守法、廉洁奉公、作风正派。

4.1.2、具有大专及以上文化程度或取得本专业中高级职称（或具有相当大专及以上的文化程度、取得岗位合格证书）

4.1.3 身体健康，能适应本岗位工作。4.1.4 从事本专业工作五年及以上。

4.1.5具有较强的组织能力和决策能力，4.1.6 有较好的群众基础。4.2 专业知识

4.2.1 有较丰富的检修分公司修配车间工作实践经验和管理经验。4.2.2 熟悉发电厂的生产过程，了解发电厂主要设备的工作原理。4.2.3 熟悉本车间设备的工作原理、构造、规范、性能。

4.2.4 掌握机械制图、机械制造、金属材料及焊接技术等理论知识。

4.2.5 熟悉《电业安全工作规程》、《电力生产事故调查规程》以及《机械加工操作规程》和消防规程中与本专业有关的条文规定。

4.2.6 掌握企业管理、ISO 9001标准的一般知识。

4.2.7 掌握人事管理和财务管理知识。

4.2.8 了解新技术、新工艺、新材料和新设备的应用知识。

4.2.9 了解《安全生产法》、《环境保护法》、《劳动法》《电力法》、《 合同法》、《企业法》等有关的法律、法规。4.3 实际技能

4.3.1 能看懂本车间设备的系统图和机械装配图。4.3.2 能组织实施较大项目的加工制作任务。

4.3.3 能编制本车间加工机件的安全、质量、进度要求。4.3.4 能掌握各班组机加工的工时定额。4.3.5 能组织技术革新，解决疑难加工问题。

4.3.6 能合理安排生产任务，制定加工工艺要求，提高工作效率。4.3.7 能合理组织协调各班组工作。

4.3.8 能正确判断和处理本专业设备异常问题。

4.3.9 具有较强的协调沟通能力和语言文字表达能力。4.3.10 能够熟练应用计算机进行本专业的工作。工作目标

5.1 管理目标

5.1.1 协助车间完成所管辖范围内的文明施工。5.1.2 完成机组维护和检修机加工任务。

5.1.3完成检修分公司的外创检修及维护任务。

5.1.4 完成××厂、检修分公司各部门及队部下达的各项任务。5.2 安全生产目标

5.2.1 不发生机组重要机件的废次品。

5.2.2 不发生个人和班组责任的二类障碍及以上不安全事件。5.2.3 本人实现三不伤害，控制异常和人身未遂事件的发生。工作内容

6.1 周期性工作

6.1.1 开工前布置各班组生产及其它工作任务。

6.1.2 布置生产的同时布置安全注意事项，坚持“五同时”。

6.1.3 定期对车间重点工作现场进行巡视检查，了解重要工作的进度、质量、安全及文明生产状况，发现疑难问题现场协调、指导。

6.1.4 每天将各班组重要的生产及劳动管理的信息汇报相关领导。6.1.5 定期参加本车间组织的各种会议。

6.1.6 定期参加安全活动、政治学习、民主生活会等。

6.1.7 编制机件加工制作工艺卡，检修工艺和质量达到标准要求。指导班组积极开展技术革新活动。6.1.8 每周参加班长会议，协调车间工作，研究解决生产上的主要问题。6.1.9 协助车间技术员加强各班组技术管理，开展一专多能培训。6.1.10 选择正确的工艺路线和加工设备，指导机加工班组安全生产。6.1.11 组织机件检验，质量检验记录准确齐全及时，保证机组安全。6.1.12 每年按上级要求做好春季、秋季安全大检查。6.2 非周期性工作

6.2.1 负责其它单位配合工作和临时工作的安排与组织。6.2.2 指导班组积极开展技术革新活动。

6.2.3 车间技术员外出或休假期间代理完成技术员工作。6.2.4 其它各种行政事务性工作。6.2.5

完成领导交办的临时性工作。检查与考核

7.1 按本《工作标准》和公司有关规章制度进行检查与考核。 7.2 按公司《经济责任制具体方案》进行检查与考核。 7.3 接受主管领导和有关部门的检查与考核。

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第四篇：检修分公司修配车间综合班长工作标准

检修检修分公司修配车间综合班长工作标准 范围

本标准规定了检修分公司检修分公司修配车间综合班长的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。

本标准适用于检修分公司检修分公司修配车间综合班长。规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

全面实行劳动合同制劳动合同管理办法。《检修公司岗位规范》 《电业安全工作规程》 《电力工业技术管理法规》 岗位职责

3.1 岗位关系

本岗位主要对检修分公司修配车间副主任负责。3.2 责任

3.2.1 作为班组第一负责人对本班组的安全、文明生产、技术、成本、人事、标准化作业等各项管理工作全面负责。

3.2.2 作为班组安全第一责任者，对本班组工作中发生的人身及设备不安全事件负管理责任。3.2.3 负责落实本单位岗位责任制，监督检查下属岗位工作标准的执行情况。3.2.4 对班组范围内发生的违法、违纪、违章事件承担管理责任。3.2.5 承担因本人工作失误所造成的直接责任。3.3 权限

3.3.1 有权拒绝违章指挥和制止违章作业，并向上级报告。3.3.2 有权对班组技术员提出任免建议。

3.3.3 有权在班组范围内对班组成员岗位进行调整。

3.3.4 有权组织制定和修改班组经济责任制分配办法（细则），经班组民主生活会讨论通过后实施，并依据该办法合理分配各项奖金。有权对有突出成绩的班组成员提出奖励，对各种违章、违纪及不安全事件责任者进行考核。

3.3.5 对本班组安全管理、生产管理及其他各项活动有组织决策权。

3.3.6 有权责令检修、安装和服务过程中不符合作业文件要求的行为进行整改，情节严重时责令停止施工，并向上级部门汇报。

3.3.7 有权对检修、安装和服务过程中出现的不合格品（项）按权限范围进行处置。

3.3.8 有权按规定批准本班组职工的各种休假，有权根据班组工作情况安排班组人员年休假或调休加班。

3.3.9 有权负责制定本班组的规章制度；有权对本班组所拟规定、办法进行修改和解释。岗位技能 4.1 基本条件

4.1.1 爱岗敬业，遵纪守法，尊师爱徒，团结互助。

4.1.2 具有丰富的本专业检修、维护经验，具有管理、组织、协调能力。4.1.3 具有中专及以上学历或相当于中专文化程度，高级工以上岗位技能。4.1.4 取得本岗位所要求的特种作业资格。4.1.5 从事本专业工作五年及以上。

4.1.6 身体健康，无妨碍本岗位工作病症。4.2 专业知识

4.2.1 熟知《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》、《电力设备典型消防规程》、《××集团公司安全生产工作规定》、等安全生产的制度和规定。

4.2.2 熟悉火力发电厂国家标准和电力行业标准本专业相关部分。4.2.3 熟悉、掌握《机械加工操作规程》。

4.2.4 了解ISO 9001质量管理体系标准的相关知识。

4.2.5 掌握机械制图知识，绘制机床配件零件图及复杂工件三视图。

4.2.6 掌握本车间机床设备名称、型号、规格、结构、工作原理、特性、常见故障、检修工艺要求及定期维护工作。

4.2.7 掌握本专业常用工具、机具、量具、仪器、仪表的基本原理、使用方法和保养知识。4.2.8 掌握钳工中级知识。

4.2.9 熟知常用金属材料性能、热处理方法等一般知识。4.2.10 掌握安全用电常识和触电急救方法。

4.2.11 了解与本专业有关其它相关专业的一般知识。

4.2.12 熟悉与本专业相关的特种作业技术要求和安全注意事项。4.2.13 熟悉企业管理、施工管理、全面质量管理的知识。

4.2.14 熟悉与本专业相关的新技术、新工艺、新材料和新设备的应用知识。4.3 实际技能

4.3.1 看懂本车间设备的系统图和机械装配图。

4.3.2 具有较强的机床检修、维护工作的实际操作技能。

4.3.3 依据本车间设备安装、检修、调试的技术要求和工艺标准进行施工安全、质量、进度控制和验收。

4.3.4 能够编制本车间设备的检修施工计划，制定安全措施、组织措施和技术措施。4.3.5 正确使用和保养工具、机具、量具、仪器、仪表。

4.3.6 具有组织、协调本班组生产、生活及其它各项活动的能力。

4.3.7 具有分析、判断能力，根据本班日常生产变化中易发生的设备故障，能及时提出相应的处理方案及措施，能及时解决工作中发生的疑难问题。

4.3.8 掌握本车间机床备品备件的型号规格、技术参数和使用部位。4.3.9 具备中级钳工操作技能和绘制复杂的加工零件图。

4.3.10 具有一定思想工作能力和矛盾调节能力,正确处理班组人员之间的纠纷。

4.3.11 具有撰写文件、调查分析报告、总结的文字表达能力和即席演讲的口头表达能力。4.3.12 具有领导、指挥本班日常生产和管理工作能力。

4.3.13 有组织协调能力，能够合理安排人员和工器具，落实施工计划方案。4.3.14 能应用微机管理，达到本岗位微机操作水平。工作目标

5.1 管理目标

5.1.1 班组人员思想稳定，不发生违法违纪事件。5.1.2 完成本车间下达的机床设备检修任务。5.1.3 完成检修分公司的外创检修及维护任务。

5.1.4 完成陡河厂、检修分公司各部门及队部下达的各项任务。5.1.5 争创先进班组。5.2 安全生产目标

5.2.1 不发生个人和班组责任的二类障碍及以上不安全事件。5.2.2 本人实现三不伤害，控制异常和人身未遂事件的发生。6 工作内容

6.1 周期性工作

6.1.1 每日上班前检查了解车间机床设备运行情况。6.1.2 组织班组班前会，布置生产及其它工作任务。

6.1.3 布置生产的同时布置安全注意事项，坚持“五同时”。

6.1.4 定期对本班组重点进行巡视检查，发现疑难问题及时协调、指导。6.1.5 负责总结每天的工作情况，填写班组日志。

6.1.6 每天将班组重要的安全、生产及劳动管理的信息汇报相关领导。6.1.7 定期参加本车间组织的各种会议。

6.1.8 定期组织本班组的安全活动、政治学习、民主生活会等。

6.1.9 每周两次“二五”检查：设备分工到人，按时进入现场（查设备机械、电气、润滑、运转），检查完及时做好“二五”检查记录。

6.1.10 每月按车间年初下发的机床保养计划，由各班组配合完成机床一、二级保养。6.1.11 每月审核班组考勤并签字。

6.1.12 每年按上级要求组织本班组春季、秋季安全大检查。6.2 非周期性工作

6.2.1 负责本车间设备检修、消缺工作的人力协调与组织。6.2.2 负责与其它单位配合工作和临时工作的安排与组织。6.2.3 分析班组发生的各种不安全事件，制定落实防范措施。6.2.4 班组技术员外出或休假期间代理完成技术员工作。6.2.5 其它各种行政事务性工作。6.2.6 完成领导交办的临时性工作。检查与考核

7.1 按本《工作标准》和车间有关规章制度进行检查与考核。7.2 按本车间《经济责任制具体方案》进行检查与考核。7.3 接受主管领导和有关部门的检查与考核。

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第五篇：检修分公司修配车间技术员工作标准

检修分公司修配车间技术员标准 范围

本标准规定了检修分公司修配车间技术员的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。

本标准适用于检修分公司修配车间技术员岗位的工作。规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

全面实行劳动合同制劳动合同管理办法

Q/CDT-I××TP 38002-2009《一般管理人员通用工作标准》。《检修公司岗位规范》 《电业安全工作规程》 《电力工业技术管理法规》 岗位职责

3.1 岗位关系

本岗位主要对副主任负责。3.2 责任

3.2.1 承担Q/CDT-I××TP 38002-2009《一般管理人员通用工作标准》中3.2条所规定的责任。3.2.2 作为本单位专业技术负责人对本单位的安全、文明生产、技术、标准化作业等生产和技术管理工作负责。

3.2.3 作为本单位技术带头人，对与本专业相关的新技术推广负有责任。3.2.4 承担本单位技术讲课、技能培训的责任。

3.2.5 承担技术资料管理责任，对本单位图纸、技术资料的准确性、时效性负有管理责任。3.2.6 对本单位承接的设备安装、检修等施工质量进行验收，承担质量管理责任。3.2.7 承担因本人工作失误所造成的直接责任。3.3 权限

3.3.1 有权拒绝违章指挥和制止违章作业，并向有关领导报告。

3.3.2 有权制止各种违反《电业安全工作规程》和各项安全生产管理规定的违章作业，并提出考核建议。

3.3.3 有权在专业领导授权范围内，对本车间设备检修的技术问题做出决策。3.3.4 有权对检修、安装和服务过程中出现的不合格品（项）按权限进行处置。3.3.5 有权对有突出贡献的班组或个人提出奖励的建议。

3.3.6 有权审核班组提出的技术改进方案，重要、特殊检修项目的技术措施。3.3.7 有权提出对班组技术员的任免建议。

3.3.8 在保证按时完成公司下达的各项任务的同时，有权调整检修作业计划。岗位技能

4.1 基本条件

4.1.1 执行Q/CDT-I××TP 38002-2009《一般管理人员通用工作标准》中4.1条所规定的基本条件。4.1.2 爱岗敬业，遵纪守法，尊师爱徒，团结互助。4.1.3 具有较强的专业理论知识和实际工作经验。

4.1.4 具备思维敏捷的快速反应能力，及时、果断、正确判断和处理生产系统及设备故障。4.1.5 具有安全生产管理、组织、协调能力。

4.1.6 具备专科及以上学历及中级技术职称。4.1.7 从事本专业技术工作在五年以上。4.1.8 身体健康，能适应本岗位工作。

4.2 专业知识

4.2.1 熟悉《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》、《电力设备典型消防规程》、《××集团公司安全生产工作规定》等安全生产的制度和规定。

4.2.2 熟悉火力发电厂国家标准和电力行业标准本专业相关部分。4.2.3 掌握全面质量管理及ISO 9001标准知识。

4.2.4 熟悉火力发电厂主要生产系统流程及设备工作原理。

4.2.5 掌握电机学、电工学、电子技术基础、计算机技术、机械制图等基础知识。

4.2.6 掌握本车间主要设备的结构、工作原理、特性、常见故障、检修工艺要求及机床定期维护工作。4.2.7 了解与本专业有关其它相关专业的一般知识。

4.2.8 熟悉与本专业相关的特种作业技术要求和安全注意事项。4.2.9 掌握电力企业各专业职责分工及相互关系。

4.2.10 掌握与本专业相关的新技术、新工艺、新材料和新设备的应用知识。4.3 实际技能

4.3.1 具备较强的技术管理、台帐管理、资料管理能力。4.3.2 熟练掌握本车间的设备系统图。

4.3.3 具备利用专业知识迅速准确判断系统及设备异常的故障点，采取紧急措施保证机组安全运行的应急处置能力。

4.3.4 具备处理重要设备故障和异常事件的组织协调协调能力和编写事故分析报告的能力。4.3.5 具有技术培训和辅导能力。

4.3.6 具备对本车间设备缺陷统计分析，编写分析报告的能力。

4.3.7 具备编制施工预算、绘制进度网络图、制定技术措施、安全措施的施工组织能力。4.3.8 针对本车间设备的薄弱环节，及时提出预防措施和改进方案。4.3.9 具备编写、审核各种作业文件、技术文件的能力。4.3.10 具备绘制零件加工图的绘图能力。

4.3.11 能够熟练应用计算机进行本专业的工作。

4.3.12 能撰写文字通顺、简练的公文、工作总结和报告，并有较强的语言表达能力。工作目标

本人实现三不伤害，不发生人身未遂事件。实现“零违章”、“零异常”、“零差错”。不发生责任的二类障碍及以上不安全事件。保证本单位图纸、技术资料的准确性、时效性。

完成领导交办的各项任务，实现本单位的各项目标。5.1 5.2 5.3 5.4 工作内容

6.1 周期性工作

6.1.1 了解本车间重要设备缺陷和重要设备检修工作，现场检查安全、进度、质量及文明生产情况，给予工作人员必要的技术指导。检查缺陷的消除情况及未消除缺陷办理延期等相关手续的情况，对班组做出必要的提示。

6.1.2 参加各种专业生产会议。6.1.3 检查指导班组安全日活动。

6.1.4 定期对本单位缺陷统计分析，编写分析报告。

6.1.5 协助副队长进行职工技术培训工作，完成培训计划。6.1.6 定期组织QC活动和技术革新活动，提高设备健康水平。

6.1.7 每年参加春季、秋季安全大检查活动，针对薄弱环节制定预防措施，监督整改。6.1.8 负责汇总整理和上报上级部门要求的报表、总结和汇报等技术资料。6.1.9 负责制订车间的、季度、月度生产经营计划及施工作业计划。6.2 非周期性工作 6.2.1 监督检查检修现场的违章现象，及时制止违章行为。落实个人安全保证措施。6.2.2 参与陡河厂及外创检修工作。

6.2.3 负责本单位设备安装、检修质量监督和验收；审核质量记录及试验报告的准确性、真实性；主持设备验收工作。

6.2.4 完成修订检修工艺规程、填写设备技术台帐等技术管理工作。

6.2.5 建立、建全和整理、分析、保管设备技术档案、检修与试验记录、技术总结和设备变更等技术资料。

6.2.6 负责本单位设备安装、检修施工预算、进度计划编制。

6.2.7 负责制定本单位检修计划、质量计划，审核班组编制的作业指导书。

6.2.8 不断学习和掌握先进技术、先进经验，积极推广科技成果，提高检修技术水平。6.2.9 掌握的安全、生产及管理信息汇报主管领导。6.2.10 完成领导交办的临时性工作。检查与考核

7.1 按本《工作标准》和公司有关规章制度进行检查与考核。 7.2 按公司《经济责任制具体方案》进行检查与考核。 7.3 接受主管领导和有关部门的检查与考核。

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