第一篇:创建语言文字规范化示范学校汇报材料大全
创建合肥市语言文字规范化示范学校汇报材料
近年来,在各级党委政府和教育行政部门的领导和支持下,学校领导班子以邓小平理论和科学发展观有关理论为指导,更新教育观念,强化目标管理,以实施素质教育,加快教育现代化建设,努力提高办学效益和质量为重点;以目标管理为总抓手,建立层层落实的目标管理体系,形成了全员参与、全方位规范管理的格局。学校整体工作呈现出勃勃生机,全体师生精神面貌有了更大的提高。学校管理逐步规范化、制度化、精细化、科学化。
区划调整后,我校在瑶海区教体局的正确领导下,扎实地开展了合肥市语言文字规范化示范校的创建工作。在创建工作过程中,我校认真贯彻国家、省、市语委关于语言文字规范化建设的工作方针、政策,不折不扣地认真执行关于语言文字的法规和标准。学校建立了健全的语言文字规范化工作机构,并逐步完善了各项关于“双推”工作的制度,不断加强宣传、推广、普及普通话和用字规范化等各项工作的力度,不断加大“双推”工作的经费投入,为语言文字规范化示范校的创建工作奠定了精神和物质基础。通过狠抓落实,校园里师生使用语言文字规范意识不断增强,有效地推进了素质教育,有力地促进了校园精神文明建设,进一步优化了育人环境,收到了显著的语言文字规范化创建的工作成效。现将工作汇报如下:
一、加强管理,建章立制
搞好学校普及普通话和用字规范化工作,对于促进师生的终生学习与发展,培养师生的创新精神和实践能力,全面提高师生的综合素质,对于继承和弘扬中华民族优良的传统文化,培养爱国主义情操,增强民族凝聚力都具有重要意义。多年来,我们依据相关法律法规和上级有关精神结合学校实际,充分利用学校现有教育资源,积极开展推广普通话和文字规范化工作,并使之融入到学校各项常规工作的管理之中,使语言文字规范化工作始终处于常态。
l、成立领导小组。学校成立了语言文字规范化工作领导小组,一把手任组长,副校长任副组长。学校要求语言文字规范化工作领导小组的全体成员各行其事,尽职尽责把语言文字规范化工作融入到学校的各项常规工作之中,做到与其他各项工作同部署、同评估、同考核。
2、健全工作机构。领导小组下设语言文字规范化工作小组,由教导主任和普通话推广教师担任推普员,各班的推普委员为宣传和监督员,形成了一条龙管理、多点配合的管理网络,一级对一级负责,确保语言文字规范化工作能够有序开展,逐层深入,确保实效。
3、建立工作制度。学校专门制定了关于语言文字规范化的一系列规章制度,构建了相关的评价体系。制度中规定:所有专任教师必须持普通话等级证书上岗,普通话水平必须达到二级乙等及以上水平,从事语文学科教学的教师必须达到二级甲等及以上水平。学校刊物、橱窗、墙报、校训、班训、标语牌匾以及校园网、校内通知、布告栏等必须使用规范汉字,教师板书、阅卷、作业批改用字必须规范,各类集会、大型活动的主持人、发言人必须使用普通话,教师的校园用语及与家长交流用语必须规范。
4、定期召开会议。工作小组定期召开会议,会上认真总结取得的成绩,仔细分析存在的问题,并把问题上报给领导小组。领导小组根据存在的问题及时调整工作思路,重新拿出对策,为推动全校语言文字规范化工作的不断深入开展奠定了坚实的基础。
5、建立评价机制。学校把普及普通话和使用规范字的要求纳入到学校的常规工作管理之中,纳入到对教师基本功的培训之中,渗透到各项教育教学活动之中;把语言文字应用能力作为对教师业务考核的一项重要内容,并列为教师考核、聘用、晋级和评优评先的硬件条件之一。在“师生为主、全员参与、教学为主、全面渗透”的原则指导下,制定了语言文字规范化工作的总体规划,使“双推”工作得以科学、生动、有序、有效地深入开展。
二、营造氛围,提高认识
说好普通话,用好规范字,提高语言文字应用能力是素质教育的重要组成部分。讲普通话,用规范字是一种长期的养成教育工程,需要教师和学生有主动参与的积极性,需要有良好而规范的语言文字环境。为此,我们大力宣传,营造气氛,统一思想,以至全校师生形成共识。
1、通过会议宣传。学校每学期定期不定期地组织全校教师认真学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》,认真学习《关于语言文字规范化示范校实施细则》,并将相关资料印发到全体教师手中,鼓励深入学习和相互交流,使全体教师充分认识到规范用语用字是法律赋予的责任,是时代给予的使命,关系到传承祖国优秀文化、国家统一、民族团结、社会进步和国际间交往的大事,关系到整个学校乃至整个社会的文化品位,也是个人形象的“名片”。
2、通过活动宣传。对于学生,我们通过班队活动进行宣传,通过故事会、诗歌朗诵会、演讲比赛、经典诵读等活动予以渗透,将抽象的法律条文与鲜活的生活学习现实结合起来,使学生在听、看、辩、演等实践活动中认识说好普通话,写好规范字的重要性,使规范用语用字的意识深入到每一个孩子心中。
3、通过阵地宣传。我校充分利用校设专栏,充分利用各班板报,充分利用校园广播,充分利用宣传标识等相对固定的宣传阵地,深入而广泛地宣传关于“双推”的法律法规知识和语言文字规范化的专业知识,为师生营造良好的用语用字氛围,进一步激发师生学习和使用普通话、规范字的主动性和积极性,使全校师生身处这种环境中,产生了以讲普通话、写规范字为荣,以不讲普通话,不写规范字为耻的认识。
三、采取措施,狠抓落实
严格执行党的方针政策和相关的法律法规是我们坚守的原则。在规范使用语言文字工作方面,我们也严格按照相关的法律法规和上级语委对学校语言文字工作的要求,在积极做好各项常规工作的同时,采取了有力的措施,使关于语言文字规范化的各项制度落到实处,保障了“双推”工作的顺利进行。
1、常抓校本培训,提高教师水平语言文字工作是一项长期的系统工程,不是一蹴而就的,为此学校有计划地对教师和学生进行普通话培训和规范字训练。除了不定期对全校教师进行培训指导外,学校还统一购买普通话培训书籍材料发放到教师手中,供老师自学和练习使用。此外,学校充分发掘语文教师和部分中青年教师语言文字优势,发挥他们的推普骨干作用,推动校园语言文字工作的检查督导工作。现在,全体专任教师普通话水平均已达标。
2、加强过程监管,落实工作制度
对于教师,学校要求他们要在学生、家长及社会上以身作则,说话、写字时时刻刻做表率。学校巡课时,除了要检查教师讲普通话的情况,还要检查教师使用规范字的情况,以及学生课堂言行举止等。学校月工作检查时,不仅查备课、作业批改等,还要检查教师使用规范字情况。对于学生,要求在课堂、课间和校外都用普通话进行交流。在使用规范字方面要求学生作业书写工整,不写繁体字、异体字、错别字。这些具体而有力的举措,有力、有效地促进了全校师生规范地应用语言文字的发展进程。
3、开展特色活动,促进“双推”升华
学校除了将教师在教育教学活动的用语用字规范化程度作为教学常规检查的重要内容以外,还关注师生在所开展的主题活动中以语言文字规范化熏陶人、培养人,为全校师生营造规范使用祖国语言文字的良好氛围。
(1)2009年9月开始,每学期学校开展了“查字典和改错字”活动。我们通过发放试卷、评出奖项等形式,使用规范字成了孩子们乐于关注的对象。通过此项活动,学校的校园用字更加规范了,学生作业更加认真、细致、规范了。
(2)每学期,学校以经典诵读活动为契机,大力开展以“诗朗诵、故事会、演讲赛、书画赛”等活动为载体的“双推”活动。这些活动的开展,不仅调动了学校广大师生参与“双推”工作的极大热情,而且调动了广大学生家长参与“双推”工作的主动性和积极性。活动开展的过程中,学生在老师和家长的指导下用语用字的规范程度有了显著的提高。同时,教师、家长的规范用语用字的意识和水平也得到了提高。以活动为载体的“双推”工作不仅由学校辐射到了家庭、社会,而且使规范用语用字由口号、说教变成了可操作、易接受的卓有成效的具体实施行为。孩子们在活动中增强了兴趣,普通话水平得到了显著提高。原来在师生中存在的普通话水平参差不齐的局面在慢慢地消除,家长的语言文字素质也在指导孩子过程中得到了提升。同时也彰显我校的办学特色,提升我校的办学内涵。
(3)开展了语言文字社会实践活动。为规范社会用字,我校组织了“啄木鸟在行动”的以查找社会上的用字不规范问题为核心的社会调查实践活动。活动中,学生走上街头,走进商店,检查门店招牌、宣传牌、广告牌等的用语用字情况,并将调查结果以书面形式报告给了相关的主管部门。在主管部门的干预下,那些不规范用语用字得以改正。这项活动进一步增强了学生写规范字,讲普通话的意识,增强了社会责任感,也净化了社会用语用字环境。(4)开展了“写规范字”比赛活动。我校每年都要举行“写规范字”比赛活动,比赛分教师组和学生组,教师组比赛项目有粉笔字、钢笔字、毛笔字,学生比赛项目有铅笔字、钢笔字、毛笔字。通过比赛活动提高了广大师生的语言文字规范意识,提升了师生的整体素质。
(5)学校通过各种途径,采取有力措施美化校园文化,净化、优化校园语言,形成了环境美、语言美的育人氛围,使学校的少先队工作充满了积极向上的活力,也使校园充满了诱人的魅力。语言文字的规范使用,有效地促进了“双创”工作,“双创”活动又有力地促进了“语言文字规范化示范校”创建的进程。真可谓“语言文字规范化示范校”创建的一创多得,一举多赢。
四、总结成绩,反思奋进
经过长期深入的“双推”和严格的考核管理,讲一口标准的普通话,写一手规范的汉字已成为我校师生的自觉行为,普通话已经成为校园语言;学校的公文、印章、标牌等使用的汉字没有不规范字;学校的自编教材、教案、橱窗、板报等使用的汉字规范化程度很高;教师板书、批改作业以及书写评语使用的汉字均符合规范要求,学生都能认识并正确书写所学规范汉字。
我校师生在上级主管部门组织的书法、绘画、演讲等竞赛中,屡屡获奖。我校在省、市、区级组织的书画、演讲等关于语言文字类大赛中获奖者达20 余人次,在充分体现教师语言文字综合素质的各级比赛中,获奖10人次。回顾过去,我们欣喜地发现,语言文字的规范使用,有效地丰富了校园文化的建设,提高了我校的教育质量,推进了素质教育的发展,提升了学校的办学水平。同时,通过创建工作的自评,我们也发现了学校在语言文字规范化方面存在着一定的不足,如缺少相关课题研究,没有持证的普通话测试员,教师普通话等级超标率不高等。讲普通话、写规范字是一项长期的、艰巨的工作,我校将在市、区语委的正确领导下,不断加强学习,更新观念,狠抓落实,推动语言文字规范化工作再上一个新的台阶。
不当之处敬请批评指正,谢谢!
合肥市郎溪路小学
2011年10月
第二篇:语言汉字规范化示范学校汇报材料
“语言文字规范化示范学校”汇报材料
为了全面推进素质教育,进一步创造良好的育人环境,几年来,我们以创建“市级语言文字规范化示范学校”为契机,把普及普通话和语言文字规范化的要求纳入人才培养目标,纳入教育教学常规管理,渗透到德智体美和社会实践等各项活动中,做到了语言文字规范化,工作有机构、有目标、有计划、有措施、有考核,活动规范有序,健康开展,成效显著。现将学校此项工作的开展情况向您们予以汇报:
一、组织制度规范化
为了提升语言文字规范化工作的整体水平,充分发挥我校在社会上推广普通话、规范语言文字应用的基础作用和积极影响,学校建立了语言文字与教育教学融为一体的长效机制,使语言文字规范化工作成为学校常规管理工作的重要组成部分。
一是健全机构形成共识。为有效推进语言文字规范化工作,学校领导非常重视,成立了语言文字工作领导小组和语言文字工作办公室,并制定了相关职责,形成了“领导主管、办公室牵头,各教研组协助,全体教职工参与”的立体化工作模式。结合校情,制订、完善相关的工作方案;定期召开专题学习研讨会,不断提高工作人员对语言文字规范化工作的认识;坚持做到各项工作的开展有计划,有记录,有总结,使语言文字规范化工作得以有条不紊地开展。
二是制度保障促进落实。学校在教师专业考核、期末绩效工资发放、考核、晋级晋升、教师选聘、学生素质测评及优秀班集体的推选,都把“讲普通话,用规范字”纳入其中。同时,学校加大了监督力度,对教师课堂教学、教案书写和学生作业等教学常规工作采取
定期不定期检查,把运用普通话,文字书写规范作为重要的检查指标,并反馈指导意见,不断强化师生语言文字的规范化意识。
二、氛围引导自觉化
创设说好普通话、用好规范字的氛围。我们在校园内悬挂推广语言文字规范化的温馨提示;利用各种会议、黑板报、主题班会、校园红领巾广播站、每周升旗仪式上的“国旗下讲话”等活动进行大练兵。
学校要求各班精心布置教室内部环境,提出规范用字要求,作为班级文化建设的重要内容,通过检查身边的标语、黑板报等,净化自身的语言空间。每次的黑板报,大队部都要认真检查,发现错别字、错句子及时提醒班级学生改正。
每周利用两次广播,加强说普通话、用规范字的宣传引导,每月定期播报语言文字方面的相关知识,对师生进行潜移默化的影响,使师生养成了用语用字规范化的自觉性。
三、教师应用主导化
我们充分认识到,提高全校教师说好普通话,用好规范字的水平是教育教学的重要支撑。因此,我们着力通过搭建平台、加强培训来达到提升教师的此项职业素养。
一是采取“请进来”的方式,如邀请市教育局史根之教师对我校全体教师进行教师基本功“三笔字”方面的培训。邀请教育学院宋红兰老师对我校全体教师进行规范使用普通话、朗读朗诵方面的培训等等。每次培训完,学校都会开展相关比赛,督促教师不断提高讲普通话用规范字的水平。
二是搭建教学平台,强化应用实践,要求每位教师把学到的语言文字规范化知识充分应用到教学活动的环节。通过经常性开展“三笔
字”书写大赛等活动,掀起教师写字、练字热潮。开展优秀教案展评活动,让全体教师通过比较,寻找差距,不断提高自己规范书写质量。通过 “学生作业展评”、“学期教师评语规范使用汉字检查”、“教师读书记录检查”等活动,促进教师职业素养的提升。
三是借师德演讲、青年教师朗读比赛、教师观摩课、听评课等系列活动,展示了教师教学水平,同时也展示了他们在说普通话,用规范字方面的风采。
四、学生培养主体化
抓好学生语言文字工作,促进学生用语用字整体优化,是教育教学的重要内容。语文教师充分发挥学科特点和优势,紧紧抓住课堂教学主渠道,努力提高学生的普通话水平和规范用字水平。立足课堂,将读音训练和书写训练列入教学重要环节,同时将规范用字列入作业、试卷的评分标准,以此来培养学生规范用字用语的良好习惯。此外,还通过各种课外活动,实现向课外延伸如经典诗文朗诵、励志美文诵读、演讲比赛、辩论赛、诗歌朗诵、汉字听写大赛、手抄报比赛、参加“清明文化节诵读展演”等,全方位调动学生规范用字用语的积极性,培养学生语言文字的应用能力。
五、宣传服务社会化
学校积极采取有力措施,争取家庭的配合、社会的支持,提倡学生坚持在校外说普通话、用规范字,由学校到家庭,由家庭辐射到社会,扩大规范使用语言文字的影响力,进而形成一条学校教育——家庭教育——社会教育强有力的纽带。
我们充分发挥我校的基础作用和引领作用,通过开展“啄木鸟行动”,组织学生深入街道小区、商家店铺,将广告、标语、牌匾等不
规范用语用字及时提示纠正。在家中,通过开展“小手拉大手”活动由孩子纠正家长不规范的普通话和汉字。红领巾小队还走进社区推广普通话,都取得了很好的效果。学校还用LED显示屏、宣传栏等载体,开辟了语言文字专栏,扩展语言文字工作宣传引导的广度,指导师生家长从我做起,从现在做起,积极投入到语言文字规范化活动中来,提升我校语言文字规范化工作水平。
各位领导,在今后的工作中,我们会继续坚持语言文字工作的长效管理机制,寻找存在的薄弱环节,明确努力方向,把语言文字工作落到实处,进一步对师生加强说普通话、用规范字能力的培养,强化师生用语用字规范意识。我们坚信,在上级领导的大力支持下,在全校师生的共同努力下,我校语言文字工作一定会再上新的台阶。也请各位领导和专家多提宝贵意见。谢谢。
第三篇:创建语言文字规范化示范学校汇报材料2011
创建语言文字规范化示范学校汇报材料2011-05-18 09:05:32|分类: 语言文字类 |标签: |字号大
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创建语言文字规范化示范学校汇报材料
几年来,在各级党委政府和教育行政部门的领导和支持下,学校领导班子以邓小平理论和“科学发展观”的有关理论为指导,确定了“以人为本,提升学校内涵,适应现代化要求”的办学理念。更新教育观念,强化目标管理,以实施素质教育,加快教育现代化建设,努力提高办学效益和质量为重点;以目标管理为总抓手,建立层层落实的目标管理体系,形成了全员参与、全方位规范管理的格局。学校整体工作呈现出勃勃生机,全体师生精神面貌有了更大的提高,得到上级及社会各界的好评。学校管理规范化、制度化、精细化、科学化学校是市级规范化学校,市级电化教育示范校。
多年来,我校在区语言文字工作委员会的正确领导下,坚持“以建设促整改,以整改促发展”为指导思想,坚持“以评促改,以评促建”为原则,扎实地开展了日照市东港区语言文字规范化示范校的创建工作。在创建工作过程中,我校认真贯彻国家、省、市语委关于语言文字规范化建设的工作方针、政策,不折不扣地认真执行关于语言文字的法规和标准。学校建立了健全的语言文字规范化工作机构,并逐步完善了各项关于“双推”工作的制度,不断加强宣传、推广、普及普通话和用字规范化等各项工作的力度,不断加大“双推”工作的经费投入,为语言文字规范化示范校的创建工作奠定了精神和物资基础。通过狠抓落实,校园里师生使用语言文字规范意识不断增强,有效地推进了素质教育,有力地促进了校园精神文明建设,进一步优化了育人环境,收到了显著的语言文字规范化创建的工作成效。现将工作汇报如下:
一、加强管理,建章立制
搞好学校普及普通话和用字规范化工作,对于促进师生的终生学习与发展,培养师生的创新精神和实践能力,全面提高师生的综合素质,对于继承和弘扬中华民族优良的传统文化,培养爱国主义情操,增强民族凝聚力都具有重要意义。多年来,我们依据相关法律法规和上级有关精神结合学校实际,充分利用学校现有教育资源,积极开展推广普通话和文字规范化工作,并使之融入到学校各项常规工作的管理之中,使语言文字规范化工作始终处于常态。
l、成立领导小组。学校成立了语言文字规范化工作领导小组,一把手任组长,副校长任副组长,由各处室主任为执行组组长。学校要求语言文字规范化工作领导小组的全体成员各行其事,尽职尽责把语言文字规范化工作融入到学校的各项常规工作之中,做到与其他各项工作同部署、同评估、同考核。
2、健全工作机构。领导小组下设语言文字规范化工作小组,由语文教研员和普通话推广教师担任推普辅导员,各班的推普委员为宣传和监督员,形成了一条龙管理、多点配合的管理网络,一级对一级负责,确保语言文字规范化工作能够有序开展,逐层深入,确保实效。
3、建立工作制度。学校专门制定了关于语言文字规范化的一系列规章制度,构建了相关的评价体系。制度中规定:所有专任教师必须持普通话等级证书上岗,普通话水平必须达到二级乙等及以上水平,从事语文学科教学的教师必须达到二级甲等及以上水平。学校刊物、橱
窗、墙报、校训、班训、标语牌匾以及校园网、校内通知、布告栏等必须使用规范汉字,教师板书、阅卷、作业批改用字必须规范,各类集会、大型活动的主持人、发言人必须使用普通话,教师的校园用语及与家长交流用语必须规范。
4、定期召开会议。工作小组定期召开会议,会上认真总结取得的成绩,仔细分析存在的问题,并把问题上报给领导小组。领导小组根据存在的问题及时调整工作思路,重新拿出对策,为推动全校语言文字规范化工作的不断深入开展奠定了坚实的基础。
5、建立评价机制。学校把普及普通话和使用规范字的要求纳入到学校的常规工作管理之中,纳入到对教师基本功的培训之中,渗透到各项教育教学活动之中;把语言文字应用能力作为对教师业务考核的一项重要内容,并列为教师考核、聘用、晋级和评优的硬件条件之一。在“师生为主、全员参与、教学为主、全面渗透”的原则指导下,制定了语言文字规范化工作的总体规划,使“双推”工作得以科学、生动、有序、有效地深入开展。
二、营造氛围,提高认识
说好普通话,用好规范字,提高语言文字应用能力是素质教育的重要组成部分。讲普通话,用规范字是一种长期的养成教育工程,需要教师和学生有主动参与的积极性,需要有良好而规范的语言文字环境。为此,我们大力宣传,营造气氛,统一思想,以至全校师生形成共识。
1、通过会议宣传。学校每学期定期不定期地组织全校教师认真学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》,认真学习《关于语言文字规范化示范校实施细则》,并将相关资料印发到全体教师手中,鼓励深入学习和相互交流,使全体教师充分认识到规范用语用字是法律赋予的责任,是时代给予的使命,关系到传承祖国优秀文化、国家统一、民族团结、社会进步和国际间交往的大事,关系到整个学校乃至整个社会的文化品位,也是个人形象的“名片”。
2、通过活动宣传。对于学生,我们通过班队活动进行宣传,通过故事会、诗歌朗诵会、演讲比赛等活动予以渗透,将抽象的法律条文与鲜活的生活学习现实结合起来,使学生在听、看、辩、演等实践活动中认识说好普通话,写好规范字的重要性,使规范用语用字的意识深入到每一个孩子心中。
3、通过阵地宣传。我校充分利用校设专栏,充分利用各班板报,充分利用校园广播,充分利用宣传标识等相对固定的宣传阵地,深入而广泛地宣传关于“双推”的法律法规知识和语言文字规范化的专业知识,为师生营造良好的用语用字氛围,进一步激发师生学习和使用普通话、规范字的主动性和积极性,使全校师生身处这种环境中,产生了以讲普通话、写规范字为荣,以不讲普通话,不写规范字为耻的认识。
三、采取措施,狠抓落实
严格执行党的方针政策和相关的法律法规是我们坚守的原则。在规范使用语言文字工作方面,我们也严格按照相关的法律法规和上级语委对学校语言文字工作的要求,在积极做好各项常规工作的同时,采取了有力的措施,使关于语言文字规范化的各项制度落到实处,保障了“双推”工作的顺利进行。
1、常抓校本培训,提高教师水平
语言文字工作是一项长期的系统工程,不是一触而就的,为此学校有计划地对教师和学生进行普通话培训和规范字训练。除了不定期对全校教师进行培训指导外,学校还统一购买普通话培训书籍、磁带发放到教师手中,供老师自学和练习使用。此外,学校充分发掘语文教师和部分中青年教师语言文字优势,发挥他们的推普骨干作用,推动校园语言文字工作的检查督导工作。现在,全体专任教师普通话水平均已达标。
2、加强过程监管,落实工作制度
对于教师,学校要求他们要在学生、家长及社会上以身作则,说话、写字时时刻刻做表率。学校查堂时,除了要检查教师讲普通话的情况,还要检查教师使用规范字的情况,学校月检时,不仅查备课体例是否齐全,是否进度相符,还要检查教师使用规范字情况并记入相关表册备用。此外,学校还随时抽查教师的作业批改,关注教师在学生作业中的眉、尾批用字是否规范,通过对学生进行问卷调查的形式了解教师平时与学生或与学生家长谈话时使用普通话情况。对于学生,要求在课堂、课间和校外都用普通话进行交流。各班都建立了“普通话监督小组”,设立了“普通话监督员”,并把学生讲普通话的情况作为评选优秀学生和优秀班级的重要依据,同时大力表彰“推普小标兵”。在使用规范字方面要求学生作业书写工整,不写繁体字、异体字、错别字。这些具体而有力的举措,有力、有效地促进了全校师生规范地应用语言文字的发展进程。
3、开展特色活动,促进“双推”升华
学校除了将教师在教育教学活动的用语用字规范化程度作为教学常规检查的重要内容以外,还关注师生在所开展的主题活动中以语言文字规范化熏陶人、培养人,为全校师生营造规范使用祖国语言文字的良好氛围。
(1)2010年9月,学校开展了“用语用字纠违”活动。我们发动全体学生对老师的校园用语和用字规范情况进行督察,每发现一例就给纠违学生的所在班级星级评比相关指标中加1分。一段时间里,学校掀起了纠违热,学校的每处标语,教师的校园用语,教师的作业批改、板书等用字都成了孩子们乐于关注的对象。通过此项活动,学校的校园用字更加规范了,老师的校园用语更规范了,作业批改中的用字也更认真、细致、规范了。
(2)每年的四、五月份期间,学校抓住市、区组织的“诵读比赛”活动契机,大力开展以“诗朗诵、故事会、演讲赛、书画赛”等活动为载体的“双推”活动。这些活动的开展,不仅调动了学校广大师生参与“双推”工作的极大热情,而且调动了广大学生家长参与“双推”工作的主动性和积极性。活动开展的过程中,学生在老师和家长的指导下用语用字的规范程度有了显著的提高。同时,教师、家长的规范用语用字的意识和水平也得到了提高。以活动为载体的“双推”工作不仅由学校辐射到了家庭、社会,而且使规范用语用字由口号、说教变成了可操作、易接受的卓有成效的具体实施行为。孩子们在活动中增强了兴趣,普通话水平得到了显著提高。原来在师生中存在的普通话水平参差不齐的局面在慢慢地消除,家长的语言文字素质也在指导孩子过程中得到了提升。
(3)开展了“错字医生在行动”的社会实践活动。为规范社会用字,我校利用暑假“创新
素质实践行”活动,组织了“啄木鸟在行动”的以查找社会上的用字不规范问题为核心的社会调查实践活动。活动中,学生走上街头,走进商店,检查门店招牌、宣传牌、广告牌等的用语用字情况,并将调查结果以书面形式报告给了相关的主管部门。在主管部门的干预下,那些不规范用语用字得以改正。这项活动进一步增强了学生写规范字,讲普通话的意识,增强了社会责任感,也净化了社会用语用字环境。
(4)开展了“写规范字”比赛活动。我校每年都要举行“写规范字”比赛活动,比赛分教师组和学生组,教师组比赛项目有粉笔字、钢笔字、毛笔字,学生比赛项目有铅笔字、钢笔字、毛笔字。通过比赛活动提高了广大师生的语言文字规范意识,提升了师生的整体素质。
(5)开展了“小手拉大手”的“双推”活动。为发动广大市民讲普通话,写规范字,我校开展了“小手拉大手”的“双推”活动,学生把“双推”宣传单带回家,他们的父母在宣传单上郑重签名。通过活动,不少家长能够做到写规范字,与外地人交流的时候说普通话,与孩子说话的时候使用普通话。
(6)学校通过各种途径,采取有力措施美化校园文化,净化、优化校园语言,形成了环境美、语言美的育人氛围,使学校的少先队工作充满了积极向上的活力,也使校园充满了诱人的魅力。语言文字的规范使用,有效地促进了“双创”工作,“双创”活动又有力地促进了“语言文字规范化示范校”创建的进程。真可谓“语言文字规范化示范校”创建的一创多得,一举多赢。
四、总结成绩,反思奋进
经过长期深入的“双推”和严格的考核管理,讲一口标准的普通话,写一手规范的汉字已成为我校师生的自觉行为,普通话已经成为校园语言;学校的公文、印章、标牌、教职工个人名片等使用的汉字没有不规范字;学校的自编教材、教案、校办报刊、网络和教学软件、橱窗、墙报等使用的汉字规范化程度很高;教师板书、批改作业以及书写评语使用的汉字均符合规范要求,学生都能认识并正确书写所学规范汉字。
我校师生在上级主管部门组织的书法、红读、演讲等竞赛中,屡屡获奖。自成立到现在,我们多人省、市、区级组织的书画、演讲等关于语言文字类大赛中获奖者多达百余人次,在充分体现教师语言文字综合素质的各级教学能手比武中,我校有3位教师获区级及以上“教学能手”称号,安丰顺、卜晓丽老师在区级以上专题演讲比赛中多次荣获一等奖。十余位同学在市级比赛中获得一等奖。
回顾过去,我们欣喜地发现,语言文字的规范使用,有效地丰富了校园文化的建设,提高了我校的教育质量,推进了素质教育的发展,提升了学校的办学水平。同时,通过创建工作的自评,我们也发现了学校在语言文字规范化方面存在着一定的不足,如缺少国家级和省级的相关课题研究,没有持证的普通话测试员,教师普通话等级超标率不高等。讲普通话、写规范字是一项长期的、艰巨的工作,我校将在市、区语委的正确领导下,不断加强学习,更新观念,狠抓落实,推动语言文字规范化工作再上一个新的台阶。
第四篇:创建市级语言文字规范化示范学校汇报材料
创建市级语言文字规范化示范学校汇报材料
尊敬的各位领导、各位专家:
首先我代表西关小学全体师生对大家光临我校检查、指导工作表示最热烈的欢迎和衷心的感谢。现将学校在语言文字规范化方面的工作简要汇报,不当之处敬请批评指正。
近年来,我校以创建“市级语言文字规范化示范学校”为契机,把语言文字规范化的要求纳入人才培养目标,通过建章立制、责任落实、活动深化、环境熏陶等措施,将语言文字工作纳入教育教学常规管理,渗透到德智体美和社会实践等各项活动中,有力地促进了师生语言文字素养的提高,创建工作收到了良好的效果。
(一)建立领导机构,健全规章制度,强化管理功能。一是形成了覆盖全校的语言文字工作网络,分别成立了校领导小组、工作组、教师推普组、学生推普组。校领导小组由我任组长,副校长周莉萍同志任副组长,教导处主任、学科组长任成员。各科室通力协作,共同推进这项工作。二是学校将语言文字规范化工作纳入教学要求。从教师的备课、讲课、板书、作业批改到学生的作业、课堂发言、平常的交流,都要求说普通话、写规范字,并作为教学检查的重要内容。三是加强对教师的基本功训练培训,把板书和普通话作为两项重要内容。四是将语言文字工作与教职工的业务考核相结合,纳入教师量化考核范围,作为教师聘任、晋升和业务评优的条件之一。
(二)加强宣传,增强师生“讲普通话,写规范字”意识。我校以创建为契机,加大语言文字规范化的宣传力度,营造良好的语言文字宣传环境。一是在走廊、办公室、教室悬挂“讲普通话,写规范字”等内容的宣传标语。二是利用红领巾广播站室,定期宣传推广普通话和写好规范字的相关知识。三是通 过黑板报、学生手抄报、我与普通话征文等形式,对普及普通话进行宣传。四是组织教师学习“推普”工作的理论知识。通过系列的宣传学习活动,全体师生充分认识到讲普通话,提高语言文字应用能力,是素质教育的重要内容。目前,“讲普通话,写规范字”已成为广大师生的自觉意识,师生共同创造了一个良好的语言环境。
(三)开展丰富多彩的教学活动,提高师生讲普通话、写规范字的水平。为培养师生良好的语言素质,保证师生学好、说好普通话,我校把普及工作纳入到日常的教育教学之中,使其成为教学工作的有机组成部分。
1、教师是推广普通话的排头兵。为此,我们狠抓教师普通话培训与测试,提高教师普通话水平。坚持教师持普通话等级证书上岗制度;坚持“推普”与教师基本功训练有机结合。学校要求教师充分发挥对学生的榜样示范作用,上课时必须使用普通话,备课时使用规范汉字。要求各科教师注重提高学生的语言表达能力,特别是语文教师要落实语文课对听、说、读、写能力的要求。学校积极搭建舞台,组织了教师“爱我校园”征文比赛、推普书法比赛,利用全员“三六五”赛课、说课、研讨式评课等形式提升教师专业素养,提升正确规范运用语言文字的能力。
2、学生使用普通话是学校“推普”的根本任务。一是对学生提出在校外要说普通话;课堂回答问题、课下与老师、同学交流必须正确使用普通话等要求。二是开展学生写字比赛、朗读比赛、演讲比赛、作文比赛、手抄报比赛。以班级为单位组织了每年一次学生全员参与的“经典润心灵 书香溢校园”古诗文诵读比赛。在这些活动中既培养了学生讲普通话、写规范字的能力,又提高了学生的语言表达水平。三是坚持“国旗下讲话”制度。几年来,我校每周一早晨举行升旗仪式。由校领导、学生代表在国旗下用普通话讲话、致辞,全校学生进行集体宣誓。通过升旗对师生进行爱国主义教育,进行普通话训练,使学生热爱祖国及祖国语言。四是对六年级学生进行普通话测试,从而提高学生的普通话应用能力。五是实施校本课程,开展读书活动。我们每周都安排两节校本课程——阅读课和国学课,开展了同位共读一本书活动。学生在阅读、写心得笔记中,提高了普通话水平和写作能力。
(四)加强检查指导,巩固创建成效。一是由学校教导处负责,组织成立校园普通话督查小组。利用课间及课外活动时间,在校园内随机监督。凡不用普通话进行语言交流的,一经发现当场指正。二是定期对校园用字进行检查。目前,我校名称牌、标志牌、标语牌用字规范;校园网用字规范;公文用字规范;公章、领导签名用字规范。
在今后的工作中,我们将积极探索语言文字规范化工作的长效管理机制,寻找存在的薄弱环节,促进语言文字工作与学校教育教学工作的紧密结合,为推进素质教育而不懈努力。最后,恳请各位领导专家对我校的工作提出宝贵意见和建议。
第五篇:创建规范化学校汇报材料
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五星乡马寨小学 创建规范化学校汇报材料
一、学校总体情况
1、办学指导思想和总体目标:
以邓小平“三个面向”和江泽民“三个代表”重要思想为指导,实施素质教育,全面贯彻“一切为了学生的成长,让每个学生都成功”的办学宗旨。遵循“面向全体,因材施教,分类指导,整体推进”的教学原则。坚持以“激发学习兴趣,培养自学能力,注重实际应用,塑造美的心灵”为育人目标。运用科学与民主的思想和方法,依法治校,以德立校,科研兴校,建立严格、科学、规范、开放的高效率的运行机制,建构适合学生个性发展和终身发展的教育教学体系,培养适应知识经济和信息时代要求的创新型人才,创建市级规范化学校。
2、学校基本情况:我校是一所乡镇小学,学校占地面积8004平方米,建筑面积1867平方米,学校现有5个教学班,208名学生,现有教职工10人,专任教师10人(专科和专科以上学历8人),是一所环境优雅、富有朝气、精神焕发的学校。
办学条件:
我校经过几年的建设,现生均占地、生均建筑面积分别达到28.7平方米和6.8平方米,为适应现代化教育发展,我校共投资10万元,绿化美化了校园,硬化了路面和操场。师资队伍:
近几年来,我们规范学校管理,建立了一支“创新务实、乐于敬业、品德优育、基础牢、质量高,从教能力强”的教师队伍;创造了一个“团结务实,濮 阳 县 五 星 乡 马 寨 中 心 小 学
开拓创新”的领导班子。教师中专科学历8人,学历合格率100%,并有5人正进修本科学历,广大教师积极参加继续教育,现我校教师普通话水平全部达到规定要求。
二、素质教育实施情况
1、教师队伍建设:
优秀的教师队伍是实施素质教育的关键。如何把我校这批优秀人才凝聚起来,保持队伍的稳定性?如何把学校追求的目标变成教师队伍的共同目标?如何把教师的人生价值与学校的发展融为一体?如何让教师由一个打工者转变为学校的管理主人?等一系列问题摆在学校领导面前,解决好这几个问题是保证学校健康持续发展的关键,经过研究决定实施三个工程:
(1)“暖心工程” 研究人的合理需要,在物质上、精神上最大限度地满足人的合理需要。消除了老师的一切后顾之忧。在满足精神需要方面,首先满足教师学习的需要,学校建立了阅览室,方便老师阅读各种书籍,增加自己的内涵,提高教师的素质。为教师提供各种培训讲座,为教师提供外出学习和参加各类业务竞赛的机会等。其次是营造自由、民主的学术气氛和宽松的教学环境,使每个教师的才华都得以发展,再就是全员参与学校管理,建立平等、简洁、透明、融洽的人际关系。
另外,学校经常组织开展文体活动,丰富教职工的业余生活。
(2)“校魂工程”即“四四四六工程” 努力营造四种文化:大气文化、诚信文化、合力文化、规则文化;大力宏扬四种精神:敬业精神、团队精神、科学精神、创新精神;强化干部的四种作用:表率作用、服务作用、人格作用、沟通协调作用;全员树立六种意识:质量意识、服务意识、管理意识、安全意识、危机意识、特色意识。
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(3)“名师推动工程 ” 搭建一个使老师们能够公平竞争的平台,让优秀人才脱颖而出,并发挥其带动作用和培养青年教师的作用。
教师现代教育观念的转变是有效实施素质教育的前提条件。通过培训和各种形式的学习,1、老师们的角色发生了根本性转变,由教学的管理者变为教学的组织者,由知识的传授者转变为学习的指导者和教学活动的参与者。
2、教育教学观念的转变,一是确定以学生为中心的观念,努力创设适合学生成长的教学思想,二是个性化教育观念,承认学生的差异是客观存在的,不能凡事一刀切齐。每个学生都能在不同的方面,不同的程度取得成功,失败是成功之母,成功的体验才是兴趣的源泉。三是全面的人才观,即学生应在思想道德、科学文化、身心健康、劳动技能、艺术修养诸方面都得到发展。四是建立新型的师生关系,师生在人格上是平等的,应相互尊重、相互信任,教师应学会欣赏自己的学生。和谐融洽的师生关系可以拉近师生的距离,使学习动机由单纯的认知需要上升为情感需要,使教师的工作动机由职业需要上升为职责需要。
在课堂教学改革上,我们始终把课堂作为实施素质教育,提高教育教学质量的主阵地、主渠道,学习借鉴外地先进教学经验并结合我校实际深入持久地开展各个层次的课堂教学研讨。纠正了“注入式、一言堂”式的陈旧教法。我校建立健全了各项教学制度,教研制度,正、副校长经常深入教学
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快节奏,多活动、求变化、快反馈、勤矫正”的原则。学生能够在课堂上主动参与,积极思考,体验科学真理产生的过程,感悟科学的魅力,逐步形成求异思维,逆向思维等能力,也就萌发了创造性思维。
积极参加课改实验是我校的教学特色,从二00二年我市推行课改实验后,我校就成立了课改领导小组和课改学科小组,努力把全体教师推向课改
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都成立有自律委员会,班级事务做到了“事事有人管,人人有事干”,实行了班级教导会制,即以班主任为组长,所有任课教师组成班教导会,定期进行管理会诊及时沟通情况及时解决问题。学校统一要求,把班会当成德育课,班子成员轮换到各班参加班会,提高了班会质量,发挥了真正的教育功能。
(4)重视安全教育,始终把学生安全放在工作的首位,学校成立了安全工作领导小组,建立健全了各项安全制度,定期检查或抽查安全制度执行情况,及时排除安全隐患。特别是饮食安全更是常抓不懈。
3、德育工作:德育工作为素质教育提供精神支持。其目标是让学生学会做人。贯彻落实《中小学德育工作基本要求》。德育工作做到了“三化”。(1)方式的多样化 一是:开展活动让学生在活动中感悟出做人的道理,演讲比赛、参观展览、古诗文背诵比赛,各种体育活动等。
二是:文化建设对学生起到了感染熏陶,激情励志的作用。各班教室、由学生自己搞起了反映本班特点的文化建设,班内定期更换板报。
三是:开展“全人教育”活动。通过这些活动学生领悟人间的真善美,从多个层面加深对生命的理解和感受,形成脱离庸俗和低级趣味积极向上的人生观和世界观。
(2)渠道的主体化,发挥了五种渠道功能,一是把德育渗透于各科教学之中;二是利用班级和团队;三是利用媒体;四是开办家长学校,实现学校教育与家庭教育合拍;五是学生自我煅造。
(3)内容的系列化,按照《小学德育大纲》要求在政治方向,思想品德、习惯养成、民主法制、劳动观念、身心发展、审美情趣等方面进行全面教育,并在内容安排上注意阶段性和连续性。
近几年来,我校始终坚持以德育为首,教学为中心的教育理念,加强规范
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化管理。德育系列化活动是我校的教育特色,我校基本上做到了月月有主题,周周有活动。“注重载体,强调参与,突出主题,形成系列”是我校开展德育工作的主要特色。学校严格执行升降国旗制度,学生会、班委会组织开展了多种丰富多彩的活动,通过循序渐进、环环相扣、相互补充、不断深化的教育网络,对学生进行全方位的系列教育,使我校德育工作进入科学管理轨道。通过多种德育活动的开展,学生思想品德得到了升华,行为规范合格率达100%。
4、面向全体,实施阳光工程(1)实施分层教学,分类指导。
(2)后进生转化:一视同仁,考试不排名次,座次不按成绩,给后进生更多的关爱和鼓励。
开办自助式的辅导班,让后进生自己选择需要帮助的科目。学校设立各种“进步奖”对每一个有进步的学生进行表扬,实行鼓励性评价,后进生在不断品尝成功的喜悦,树立他们再求更大进步的信心。教师每学期帮教转化一名后进生,并纳入教师考评范围。
5、注重学生的全面发展,培养德、智、体、美、劳全面发展的适应时代要求的人才。
(1)按国家规定的课程计划,开全、开齐各门课程,音、体、美、微机、劳技课一律纳入教师考评系列,并且每学期都有汇报展示,每学期搞一些单项比赛,如朗诵赛、拔河比赛等。
(2)开展丰富多彩的课外活动,发展学生个性特长。
我校组织学生参加各种课外活动小组,现有兴趣小组6个:课外写作小组、音乐小组、美术小组、体育小组(图书室、阅览室、对学生自由开放),课外活动普及率达70%。我们把楼道当作美术小组的活动阵地,悬挂他们的作品开办画
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展,既开创了学校的办学特色,又张扬了学生的个性,激发了学生的学习兴趣,给学校的文化氛围增添了一景。我校严格贯彻执行《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》,学生体育合格率,体育锻炼达标率分别达到了95%和90%。(3)进行心理健康教育,开设心理健康教育课。开展心理咨询,利用板报进行心理学知识宣传。通过心理健康教育解决了许多看似属于品质问题而实为心理问题的事件。
(4)注重学生语言表达能力的训练还注重学生人际关系、交往能力的培养。
6、教育科研工作:为实施素质教育注入科技含量。
我校有一支理论水平较高,实践能力较强的科研队伍,校长直接抓教育科研。各教研组均有研究课题。通过教育科研活动,促进了教师的理论学习,加快了教育观念的转变,教学效率明显提高。
8、先进而完善的教学设备,为实施素质教育提速。
三、初见成效,硕果满园
通过几年的努力,我校的各方面工作都取得了显著的成绩,无论是学校、教师还是学生都在原来的基础上得到了充分的发展。一大批教师在各级各类教育教学评比中获得了好成绩。
四、展望未来,齐心协力再上新台阶
展望未来,我校的教职员工信心百倍。在教育局领导的大力关怀和支持下,全体教职员工将共同努力做好以下工作:全面提高学校的办学水平,争取早日成为全市乃至全省的窗口学校,为我市的教育增光添彩。
2010年10月