第一篇：2018年中国煤炭科工集团有限公司安全生产知识竞赛答案汇总
2018年中国煤炭科工集团有限公司安全生产知识竞赛答案汇总
1.2018年全国“安全生产月”活动的主题是：（）。A．全面落实企业安全生产主体责任 B．强化红线意识、促进安全发展 C．生命至上、安全发展
D．强化安全发展观念、提升全民安全素质
2.下述哪一项不是生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责：（）。
A．组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程 B．督促落实本单位安全生产整改措施 C．保证本单位安全生产投入的有效实施 D．及时、如实报告生产安全事故
3.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，正确的处理方式是：（）。A．互相提醒注意安全后继续进行生产经营活动
B．由各自主管的负有安全生产监督管理职责的部门确定生产经营活动方案 C．各方自行采取安全措施
D．签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调
4.依据《安全生产法》，下列生产经营单位的安全生产管理机构和人员配置，不符合要求的是（）。
A．从业人员80人的建筑施工公司，配备专职或者兼职的安全生产管理人员 B．从业人员80人的机械加工厂，配备专职或者兼职的安全生产管理人员 C．从业人员80人的危化品生产企业，设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员
D．从业人员200人的机械加工厂，设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员
5.安全生产事故发生后，单位负责人接到报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A．立即 B．1小时 C．2小时 D．3小时
6.《突发事件应对法》规定，国家建立统一领导、综合协调、（）、分级负责、属地管理为主的应急管理体制。A．分步实施 B．分别组织 C．分类管理 D．集中管理
7.《职业病防治法》规定，用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向（）报告。A．所在地劳动保障行政部门
B．所在地卫生行政部门和安全生产监督管理部门 C．县级以上地方人民政府卫生行政部门 D．县级以上人民政府职业卫生监督管理部门 8.当遇到火灾时，要迅速向（）逃生。着火相反方向 人员多的方向 安全出口方向 电梯方向
9.危害生产安全犯罪定罪量刑门槛为：（）
A．死亡一人、重伤三人，或者造成直接经济损失500万元以上 B．死亡一人、重伤三人，或者造成直接经济损失100万元以上 C．死亡三人以上、重伤十人以上，或者造成直接经济损失500万元以上 D．死亡三人以上、重伤十人以上，或者造成直接经济损失100万元以上 10.高危企业新职工安全培训合格后，要在经验丰富的工人师傅带领下，实习至少（）个月后方可独立上岗；煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后，应当在有经验的工人师傅带领下，实习满（）个月，并取得工人师傅签名的实习合格证明后，方可独立工作。A．1；3 B．1；4 C．2；3 D．2；4 11.建立企业全过程安全生产和职业健康管理制度，做到安全责任、管理、投入、培训和（）“五到位”。A．制度 B．体系
C．隐患排查治理 D．应急救援
12.安全标志分为四类，它们分别是（）。
通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志 禁止标志、警告标志、命令标志和提示标志 禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志 禁止标志、警告标志、禁止通行标志和提示标志 13.PDCA循环当中的“C”指的是（）。A．处置 B．策划 C．检查 D．实施
14.以下灭火器材不适用于扑灭电器火灾的是（）。A．二氧化碳灭火器 B．干粉剂灭火器 C．消防沙 D．泡沫灭火器
15.《生产安全事故应急预案管理办法》规定，中央企业总部所属单位的应急预案报（）备案，并抄送同级安全生产监督管理部门。A．中央企业总部
B．所在地的省、自治区、直辖市或者设区的市级人民政府主管的负有安全生产监督管理职责的部门
C．国家安全生产应急救援指挥中心
D．所在地的省、自治区、直辖市或者设区的市级人民政府应急救援指挥中心 16.根据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》，煤矿重大事故隐患包括（）个方面。A．15 B．16 C．18 D．20 17.安全生产许可证的有效期为（）年。安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前（）个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。A．3；2 B．2；2 C．2；3 D．3；3
18.根据《集团公司关于全面做好2018年安全生产工作的通知》（中国煤炭科工〔2018〕1号）要求，集团公司2018年度安全生产工作目标是：（）。A．杜绝生产安全事故的发生，实现零事故 B．不发生重伤及以上生产安全事故 C．不发生死亡生产安全事故，实现零死亡 D．不发生一般事故及以上生产安全事故
19.根据《关于全面加强企业全员安全生产责任制工作的通知》要求，要明确所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任，建立起安全生产工作“（）”的工作体系。
A．管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全 B．党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责 C．层层负责、人人有责、各负其责 D．一企一标准，一岗一清单
20.《中共中央 国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“完善标准体系”中要求：加快安全生产标准制定修订和整合，建立以（）为主体的安全生产标准体系。A．推荐性国家标准 B．强制性国家标准 C．推荐性行业标准 D．强制性行业标准 21.《中共中央 国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“健全社会化服务体系”中要求：建立政府（）安全生产服务制度。A．购买 B．委托 C．实施 D．监督
22.（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A．用人单位 B．工会组织
C．县级以上地方人民政府卫生行政部门 D．县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门
23.铸造工、轧钢工、焊接工等工种可接触到红外线辐射，长期接的红外线辐射可引起的职业病是（）。A．皮肤癌 B．电光性眼炎 C．慢性外解射放射病 D．白内障
24.生产制造基地车间内人行通道宽度至少应大于（）。A．0.5 B．1 C．1.5 D．2 25.企业要树立隐患就是事故的观念，建立健全隐患排查治理制度、重大隐患治理情况向负有安全生产监督管理职责的部门和（）“双报告”制度，实行自查自改自报闭环管理。A．企业职代会 B．企业主要负责人 C．法定代表人和实际控制人 D．行业主管部门
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第二篇：中国煤炭科工集团有限公司先进基层党组织事迹材料
中国煤炭科工集团有限公司先进基层党组织事迹材料
2009年，在公司党委的领导下，矿山工程一所党支部以“三个代表”重要思想为指导，坚持带领广大员工认真学习党的十七大精神，紧紧围绕改革、发展、稳定大局和生产、经营和质量工作任务，突出重点，狠抓落实，加强和改进党的思想、组织和作风建设，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力，较好地发挥了党员干部的模范和表率作用，为实现公司和所里的全年工作目标，提供了强有力的政治保证，主要表现在以下四个方面：
一、深入开展理论学习，树立科学发展思想
该支部认真组织党员参加学习实践科学发展观活动，按照中央和中煤科工、中煤国际的统一部署和安排，华宇公司学习实践活动于今年3月正式启动，分学习调研、分析检查和整改落实三个阶段，到6月底基本结束。我所党支部组织全体党员积极参加了各个阶段的活动，在学习阶段，大家通过集中和自学、参加培训、听讲座等形式学习有关文件，许多同志认真记好笔记，副处以上干部都写了3000字左右的学习心得体会，通过学习、大家提高了思想认识、找出了自身的差距，为下一步的分析检查打下了坚实基础。在分析检查阶段，大家通过民主生活会、征求群众意见等形式，认真分析和检查自身的问题，并针对所和公司存在的问题提出了建议和意见，并形成了如何制定有效的二级分配制度的分析检查专题报告，为所和公司下一步的整改落实打下了基础。在整改落实阶段，大家以所和公司的分析检查报告为依据，积极参加整改方案的讨论和制定，提出许多良好的意见和建议，并被公司采纳。自觉坚定的学习实践活动使广大党员和职工充分了解了党的路线方针和国家法律法规，牢固树立了科学发展观，面对目前煤炭市场的新形势，能够齐心协力，发扬“团结、拼搏、务实、创新”的企业精神，共同奋斗，共创华宇的未来的信心和决心。
二、坚持实事求是、理论联系实际，促进生产工作
今年所生产任务比往年更加繁重，同煤塔山、南郊塔山、高河、屯留、王庄、五阳、柠条塔、冯家塔、三道沟、白杨岭、乌东、伊犁一号井等十几对矿井在建，施工图多，下现场多。在党员模范带头作用和全体职工共同努力下，矿山一所圆满完成了公司下达的各项任务。共完成矿区总体规划、矿井可研、初步设计、安全专篇、项目申请报告等设计文件58部，施工图自然张数6307张，折一号图4510.9张，创造产值5671.79万元，人均91.65万元，完成上缴各类费用2500.43万元，为公司的发展作出了突出贡献。
三、积极创新党建工作，密切党群关系
1.针对今年任务特别重、文件多、施工图也多，大家有了干不动的思想苗头，— 1 — 所领导除带头加班外，并主动调整了所级分配政策，使多劳多得原则得到更充分体现，保证了大家工作的积极性。
2.针对今年新分配的学生前期教育，该支部及所领导先跟其谈话，并请老同志讲课、使他们对单位情况充分了解，以便更快的融入到工作中来，对他们的住房及生活等问题，该支部及所领导亲自帮助联系解决、使他们感觉到党和组织关心和温暖，能够安心工作。
3.关心职工生活，多为给职工办实事。该所党支部主要领导经常提醒所级干部和各专业室主任，一定要关心群众生活。每当职工有病，所领导和支部成员都要去家或医院看望。遇有困难，主动帮助解决。今年在所领导的带领下为家庭困难的崔梦云同志捐款39800元，所里还为七对新人举行了集体婚宴，使七对新人既享受到新婚的快乐，又感受到组织的关怀和爱护，受到良好的效果。类似这些小事，党支部一班人做了许多，送去的都是全所职工的真情，温暖的是全所职工的心，这也是全所团结奋进的一种力量。
4.所员工积极参加集团、公司各项活动，取得优异成绩。《歌颂祖国 唱响华宇》员工歌唱比赛、新春联欢会等等活动中都少不了工程一所员工的身影，歌唱比赛最佳人气奖获得者张凌威，新春联欢会中的小品演员郭振亮都是公司青年才俊的代表。此外，所团委工作进行的如火如荼，在中国煤炭科工青年文明号评奖中，所团委刘兴武同志获优秀共青团干部奖，矿山工程一所采矿室获青年文明号荣誉称号。
四、充分发挥党员模范带头作用，加强凝聚力、保障力
我所两名支委张安林所长、田兰彬副所长，经常外出找任务、签合同，去现场处理有关问题，又承担着繁重的设计和检查任务，常常是早来晚走、加班加点。党员、采矿室主任张兆庚同志兼任两个矿项目总工，任务特别繁重，基本每天都加班。土建室主任叶海燕、机制室主任马云伟同志同样是经常加班加点；机电室主任祝坚同志虽然不是党员，但他始终以一个党员的标准严格要求自己，他2009年一年仅在现场的时间就达到了71天。正是由于全所党员和干部的优良作风，扎实工作，吃苦耐劳的模范带头作用，团结和凝聚了全所职工，保证了生产任务、党务工作等各项工作的顺利进行。
2009年，矿山工程一所在各方面取得了突出的成绩，所有成绩的取得，得益于集团和公司的大力支持，得益于支委的正确领导，更得益于广大党员、人民群众对工作的积极配合和支持。在今后的工作中，一所将不断总结经验，在公司党委的领导下，做好各方面的工作，发挥支部的战斗堡垒作用，使支部工作水平不断提高。
第三篇：中国煤炭科工集团西安研究院党委工作制度
中国煤炭科工集团西安研究院党委工作制度
第一章 总 则
第一条 为推进党委工作科学化、民主化和制度化建设，依据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》和有关文件精神，结合我院实际，制定本制度。
第二条 党委工作的指导思想是：把握科学发展规律，服务改革发展大局，加强党的自身建设，充分发挥党委的政治核心作用，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，体现党的先进性，确保我院各项工作健康稳定快速发展。
第二章 组织结构
第三条 根据《中国共产党章程》的规定和上级党组织的决定，设立西安研究院党委，同时设置院纪律检查委员会。院党委和纪委由党员代表大会选举产生，每届任期4年。
第四条 院属各研究所（中心）、机关各职能部门，根据党员人数，经院党委批准设立基层党总支、党支部委员会，基层党总支，支部委员会由党员大会选择产生，每届任期3年。
第五条 各党总支根据党员人数和工作需要可下设若干党的生活支部，支部分设党小组，具体组织开展党的各项活动。
第六条 院党委本着科学、合理、精干、高效和有利于加强党建工作，思想政治工作的原则，设置党委工作部门，配备必要的工作人员。
第三章 工作职责
第七条 围绕中心抓党建，抓好党建促发展。把国有企业党组织的政治优势、组织优势和群众工作优势与生产经营管理工作相结合，把握科学发展方向，确保带头执行，切实落实发展目标。主要有以下工作职责：
（一）发挥政治核心作用。加强党组织的思想、组织、作风和制度建设，以创先争优活动为抓手，加强党组织自身建设和领导班子建设，把党委的政治核心作用，基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用落到实处。
（二）参与决策。认真贯彻科学民主决策制度，积极履行参与“三重一大”事项决策的职责，完善党组织参与决策的体制机制。
（三）主导用人。切实发挥党组织在选人用人上的主导 2 作用，按照我院《领导人员管理暂行办法》和《后备人才管理暂行办法》的规定，加强对中层以上领导人员和后备人才的教育、培训、管理、选择、考核和监督。
（四）监督保障。严格执行党风廉政建设各项规定，坚持标本兼治、预防为主的原则，以进一步促进党员领导人员廉洁从业为目标，建立健全防治腐败的工作体制机制，切实发挥党组织的监督保障作用。
（五）民主管理。领导和支持工会、共青团等群众组织依照国家法律和各自章程独立自主地开展工作，充分发挥职代会民主管理、民主评议、民主监督作用，积极推进职工民主建设。
（六）维护稳定。注重团结和调动一切积极因素，做好职工群众释疑解惑和思想工作，消除误解，化解矛盾，维护企业稳定，促进企业发展。
第四章 决策机制
第五章 工作制度
第十一条 会议制度。党的会议是指党代表大会，党委会，党群部门季例会。
（一）党代表大会。党代表大会是动员全体党员代表发挥先锋模范作用，贯彻执行各项决议的主要形式。党代表大会原则上每4年召开一次。
（二）党委会。党委会是党委成员共同决策、实施集体领导的主要形式。党委会原则上每季度召开一次，根据工作需要随时召开。
（三）党群部门季例会。党群部门季例会每季度召开一次，会议主要通报检查上季度党群工作，安排布置本季度工作。
第十二条 学习制度
（一）领导班子民主生活会。院领导班子民主生活会每年召开一次。
（二）中心组学习。党委中心组学习一般每季度组织一次。
第十三条 监督制度
（一）党风廉政。党风廉政责任制坚持“一岗双责”原则，坚持谁主管谁负责的原则，院所两级领导班子和领导人员对管辖范围的党风廉政建设负直接领导责任。
（二）民主监督。广泛开展民主管理，落实院务公开各项规定，维护职工民主权益。在院务公开的基础上，进一步推进党务公开，加强民主监督。
（三）效能监察。监督和检查全院各部门管理工作的效率和效力，查处各种失职、渎职行为，确保我院管理工作协调有序。
（四）提醒诫免。提醒诫免主要在中层以上领导人员中进行，由院党政主要负责人和纪委书记组织实施。当发现领导人员在工作中存在不足或失误时，要进行谈话提醒；当发现领导人员有违纪苗头时，要进行谈话诫勉，有针对性地提出要求和注意事项。
第十四条 联系制度
（一）联系工会。联系和支持工会依照国家法律和工会工作章程，充分发挥桥梁纽带作用。
（二）联系共青团。领导和支持共青团开展工作，充分发挥共青团生力军和后备军作用。
（三）联系民主党派。联系和支持各民主党派依照国家法律和各自章程开展工作，充分发挥其民主协商参政议政作用。
第六章 会议制度
第十五条 党的会议议事要坚持把方向、谋全局、议大事原则，坚持民主集中制原则。
第十六条 党代表大会
（一）党代表大会是动员全体党员代表发挥先锋模范作用，贯彻执行各项决议的主要形式。
（二）党代表大会由全体党员代表参加。
（三）党代表大会的主要内容：
1、听取和审查党委工作报告；
2、听取和审查纪律检查委员会工作报告；
3、听取和审议党费收缴和使用情况的报告；
4、选举产生新一届党委和纪委。
（四）党代表大会原则上每4年召开一次。根据工作需要，党代表大会可以提前或延期召开。
（五）党代表大会的召开须由上级党组织批准。
（六）院党委确定党代表大会召开时间、地点、出席大会的代表名额及分配方案、比例、选举办法等。
（七）院党委负责党代表大会筹备组织工作，组织起草院党委和纪委工作报告及相关的决议等。
第十七条 党委会
（一）党委会是党委成员共同决策、实施集体领导的主要方式。
（二）党委会由全体党委委员参加。根据议题需要，党委书记或副书记可指定有关人员列席会议。
（三）党委会主要内容：
1、学习贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、6 决定和会议精神；讨论通过党中央、省市委及上级党委主要会议精神学习贯彻的意见；
2、讨论通过院党委中长期工作规划和工作计划；
3、研究通过院党代会筹备方案、党委工作报告、纪委工作报告及提交党代会讨论审议的文件；
4、讨论决定党委工作机构的设置、党群部门负责人的配备，决定院管理的党的干部任免和奖惩；
5、研究决定党总支、党支部换届方案和审批党总支、直属党支部书记；
6、讨论决定党内评比先进的方案和审批先进党支部、优秀党员；
7、审批新党员的入党转正和党员发展计划；
8、听取纪委、工会（职代会）和团委的重要工作汇报，研究解决在思想政治工作、精神文明建设、党风廉政建设、企业文化建设中遇到的问题；
9、研究决定院党委阶段性工作或专项重要工作；
10、听取院党群部门和基层党组织的工作汇报；
11、研究其他需要党委会讨论决定的重要事宜。
（四）党委会原则上每季度召开一次，根据工作需要随时召开。
（五）党委会由党委书记召集并主持，书记不能参加会议时，可委托副书记召集并主持。
（六）党委会必须有半数以上委员到会方能举行，讨论 7 干部问题或其他重大问题时，应有三分之二以上委员到会方能举行。
（七）对有关问题进行决策时，在发扬充分民主讨论的基础上，按照少数服从多数的原则进行表决，以赞成票超过应列会委员人数的半数为通过（未到会委员的书面意见可计入票数）。会议通过多个事项的，应一事一议，逐项表决。
（八）凡经党委会讨论的议题，都应作出决议，对意见分歧较大的议题，不能马上决定的，可于下次会议再议。
（九）凡涉及委员本人及其亲属的任免、调动、奖惩等问题，委员本人要回避。
（十）党委会讨论的议题和相应的决定，凡在一定时期内不予公布的，均应保密。
（十一）院党委工作处主要负责人列席会议，并负责会议记录。
（十二）党委会的会务工作、会议纪要编发以及相关会议材料的整理归档留存由院党委工作处负责。
第十八条 党群部门季例会
党群部门季例会一般每嫉妒召开一次，由党委工作处、监督处、工会、团委等机关党群部门负责人参加。会议由院党委书记或副书记委托的其他党委委员召集，党委工作处秘书负责记录。会议主要通报检查上季度党群工作情况，安排布置本季度工作。
第七章 学习制度
第十九条 领导班子民主生活会
（一）院领导班子民主生活会每年召开一次。根据工作需要，可不定期召开。
（二）民主生活会由党委书记或副书记主持。
（三）民主生活会程序内容：
1、民主生活会时间确定后，应提前报告上级党组织；
2、会前要确定主题，然后由有关部门深入所（中心）、处广泛征求党内外职工的意见和建议，经综合整理后在领导成员中传阅；
3、领导班子成员之间相互谈心，交流思想、交换意见、沟通情况。积极准备个人发言提纲；
4、会议期间，领导班子成员要结合自己的工作、思想实际、敞开思想，开展批评与自我批评，做到见人、见事、见思想；
5、会后，要针对问题抓好整改，并将落实情况在一定范围内通报。
（四）民主生活会个人发言提纲、会议记录要上报上级党委。
（五）党委工作处、监督处负责人列席会议。
（六）党委工作处负责会务、会议记录以及相关材料的整理上报、留存。
第二十条 中心组学习。党委中心组成员由院领导班子成员和党委委员组成，有关部门负责人，可根据情况列席党委中心组的学习。党委中心组组长由院党委书记担任，副组长由党委副书记担任，学习秘书由党委工作处负责担任。具体规定和要求详见《中国煤炭科工集团西安研究院党委中心组学习制度》。
第八章 监督制度
第二十一条 充分利用党内监督、效能监察监督、财务审计监督和职工民主监督等手段，加强领导人员的党风廉政建设。要签订党风廉政责任书和领导人员任职期间从业承诺书，建立党员领导干部督约束机制，强化领导责任制，实行责任追究制，形成一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设新格局，做到党风廉政建设与科研、生产经营工作同步进行。
第二十二条 我院各级党组织要坚持领导人员述职述廉制度，院领导班子成员结合民主生活会，对个人学习、工作、作风、廉洁自律等情况进行专题陈述报告；各所、中心和机关职能部门负责人要结合总结考核，在专门会议上进行述职述廉。
第九章 联系制度 第二十三条 党委书记、副书记、委员要按照分工，坚持经常深入基层调查研究，了解情况，听取职工意见，党群职能部门要将职工群众意见及时汇总分析，提供党委及时研究解决职工的思想认识问题和工作生活中的实际问题，切实为职工群众办实事、解难事。
第十章 附则
第二十四条 本制度由党委工作年负责解释。第二十五条 本制度自颁布之日起施行。
第四篇：中国煤炭科工集团有限公司2011年节能减排总结分析报告
中国煤炭**集团有限公司2011年节能减排总结分析报告
2011年是“十二五”开局之年，中国煤炭**集团有限公司（以下简称集团公司）在国务院国有资产监督管理委员会（以下简称国资委）的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，贯彻落实节约资源的基本国策，建立健全节能减排规章制度，强化管理创新，加大科研投入力度，注重宣传教育，以“十二五”节能减排目标任务为中心，全面加强节能减排管理工作。以树立全员节能减排意识为抓手，以研发节能环保和新能源技术、产品为突破口，不断创新工作理念，提升节能减排工作质量和水平，节能减排工作取得了一定的成效。现将2011集团公司节能减排工作汇报如下：
一、节能减排指标完成情况
据统计，集团公司2011年能源消费总量6.46万吨标煤，其中消耗煤炭3.11万吨标煤、电力15472.61万千瓦时、汽油3582.88吨、煤油25.9吨、柴油850.8吨、天然气496.49万标准立方米和其他能源1316.37吨标煤。2010年能源消费总量6.2万吨标煤，其中消耗煤炭3.35万吨标煤、电力12624.96万千瓦时、汽油3119.37吨、煤油6.9吨、柴油601.85吨、天然气433.77万标准立方米和其他能源1672.49吨标煤。与2010年基期相比，2011年万元产值综合能耗(现价)下降23.81%，万元产值综合能耗(可比价)下降31.11%；万元营业收入综合能耗(现价)下降31.99%，万元营业收入综合能耗(可比价)下降52.31%；万元增加值综合能耗(现价)下降22.32%，万元增加值综合能耗(可比价)下降35.87%；SO2排放量下降53.35%，COD排放量下降2.43%。工业企业和非工业企业节能量分别为2.58和0.8万吨标煤。2011年未发生重大违规和环保事故。
二、2011年节能减排工作情况
（一）高度重视，将节能减排纳入企业发展战略规划
集团公司高度重视节能减排，为了在“十二五”时期持续深入的推进节能减排，使节能减排工作在规范化、制度化指导下科学的进行，提高节能减排管理水平，集团公司将节能减排纳入了企业“十二五”发展战略规划，重点支持和扶植节能环保和新能源项目，研发节能减排新技术、新工艺和新产品，发展节能环保和新
能源产业。节能环保和新能源成为集团公司五大发展规划板块之一，计划“十二五”期间投入37亿元，实施6个重点项目，把节能环保和新能源板块打造成集团公司新的经济增长点。
（二）强化制度建设，制定“十二五”节能减排工作指导意见
为全面加强集团公司节能减排工作的管理，切实推动节能减排工作取得实效，确保完成“十二五”节能减排工作任务目标，根据国务院、国资委等相关文件，集团公司制定了《中国煤炭**集团有限公司“十二五”节能减排工作指导意见》（以下简称《指导意见》）。《指导意见》对“十一五”节能减排工作进行了总结，分析了“十二五”时期集团公司面临的节能减排新形势新任务，提出了指导思想、主要目标和四项主要任务，计划实施七项节能减排重点工作。《指导意见》是集团公司“十二五”时期节能减排工作的纲领性指导文件，为节能减排工作的顺利开展提供了制度保障。
（三）加强领导，进一步完善节能减排管理体系
集团公司节能减排工作领导小组负责综合协调、全面领导开展各项节能减排工作，各企业节能减排工作领导小组负责具体工作的实施，其他各有关部门切实履行职责、密切协调配合。针对“十一五”期间部分二级企业节能减排工作职能不清楚、岗位设置不到位的情况，集团公司提出整改要求，促使相关企业进一步理顺了工作职能、调整了岗位设置和相关人员，做到了职能到位、人员到位，进一步完善了节能减排管理体系，确保了节能减排政令畅通和相关工作的顺利开展。
（四）注重学习，提高节能减排意识
认真学习贯彻国务院、国资委等下达的节能减排相关文件精神，结合实际，及时将文件精神贯彻落实到各级企业，严格要求各企业认真开展节能减排工作。通过对相关文件精神的学习，真正做到把思想和行动与国务院、国资委等上级关于节能减排工作的决策和部署统一起来，从科学发展的高度，充分认识节能减排管理工作的重要意义，提高全员节能减排意识。
（五）强化宣传教育，普及节能知识
为更好的宣传节能减排相关政策，普及节能减排相关知识，集团公司采用集中宣传和日常宣传两种方式。集中宣传以“节能宣传周”活动为主。根据国家发展改革委等十四部委局《关于2011年全国节能宣传周活动安排意见的通知》（发改环资〔2011〕911号）要求，于6月11日至17日组织各企业开展了以“节能我行动，低碳新生活”为主题的节能宣传周活动。通过开展节能宣传教育活动、能源紧缺体验活动，组织参观节能展，推广应用节能技术和产品，开展节能“自查、整改、提升”和“我为节能做贡献”等一系列活动，营造了企业节能减排的良好氛围。日常宣传注重宣传载体的多样化。在公司网站开辟了节能减排专栏，同时通过橱窗宣传栏、标语、电子屏、条幅、内部报刊杂志等多种方式进行立体式的节能宣传。通过宣传让广大员工感受到节能减排工作的重要性和紧迫性，增强资源忧患意识和责任感。
（六）加大资金投入，实施节能改造工程和新技术研发
1.实施节能改造工程，推广应用新技术、新设备、新工艺，淘汰落后产能
南京设计院投入670余万元，购买节能设备对变电所、配电房和办公楼中央空调进行了节能改造，取得了显著的效果；同时，淘汰了两台旧燃煤锅炉，有效减少了污染物排放。天地西北煤机投入130余万元购置数控精细等离子切割机和二氧化碳气体保护焊机，既提高了生产效率，又减少了污染物排放。西安研究院投入300万元，进行了旧设备的节能改造和采购新节能设备，把燃煤锅炉全部更换为燃气锅炉，大大减少了能源消耗，实现了SO2零排放。重庆研究院投入46万元采购了三台电动环保叉车，全年节省约6000升（5吨）柴油。上海研究院投入30万元，对办公楼和员工宿舍安装了高效平板太阳能系统，全年用电量减少了15%。
西安研究院对生产过程中产生的有毒有害气体，采取隔离、通风、淘汰旧设备等方法进行控制，有效的治理环境污染，保障了职工的职业健康和安全；在施工的过程中产生的建筑垃圾和生活垃圾，施工人员按照要求及时清理到指定地点，集中运送或者就地掩埋，施工结束后，恢复场地原貌，尽最大努力保护环境。重庆研究院通过加强生产组织管理，转变生产组织模式，优化和调整生产工艺，加强生产过程中细节的管理，有效降低了单位产品能耗。
重庆设计院组织员工参观了由加拿大政府、重庆市城乡建设委员会和加拿大生态智能基金会共同主办的“中国·加拿大可持续住宅”重庆巡展活动，亲临感受了太阳能发电技术、绿色屋顶技术、地板储能技术、自然通风技术、墙体自保温技术和节水节电等多项节能技术，培育了员工开展先进节能技术设计的意识。
2.加大科研资金投入，研发推广节能减排新产品、新技术
煤科总院自主开发的高效煤粉工业锅炉、高效节能水煤浆及活性焦脱硫技术等节能减排技术日趋成熟，并成功走向市场，获得好评。2011年7月申报的“高效、低排放煤粉工业锅炉技术体系示范应用”项目获得国家财政部“中央国有资本经营预算节能减排资金”1740万元，为该项目后续的研究和产业示范提供了资金支持。2011年8月，由煤科总院承担的“清洁煤先进技术应用研究”课题通过了国家能源局组织的审查，该研究对于促进我国清洁煤发展、实现煤炭清洁高效利用具有重要意义。2011年11月，在国资委召开的中央企业社会责任工作会议上，煤科总院“高效煤粉工业锅炉技术推广应用”项目荣获“2011中央企业优秀社会责任实践”奖。2011年12月，由煤科总院国家水煤浆工程技术研究中心、浙江大学能源清洁利用国家重点实验室主办的“全国水煤浆节能减排、资源循环利用技术推广会”在福建召开。煤科总院承担完成的科技部科研院所技术开发专项资金项目《环保型矿用浓缩液的研究与应用》荣获2011中国煤炭工业协会科学技术奖二等奖。该项目历时3年，研发的环保型浓缩液解决了水基体系润滑防锈技术难题，并具有良好的生物降解性能，有效地解决了污染物排放的问题。该项目已通过国家科技部的验收和中国煤炭工业协会的成果鉴定，研究成果已在全国60多个矿80多个综采工作面推广使用。
重庆研究院承担的国家重大专项“低浓度煤层气深冷液化工艺研究”取得突破性进展。深冷液化技术通过将煤层气脱硫净化、液化，封装制成产品后销售给用户，在取得节能减排效果的同时，企业也取得了良好的经济效益。2011年7月申报的“14万Nm3/d低浓度煤层气深冷液化提纯装备”项目获得国家财政部“中央国有资本经营预算节能减排资金”905万元，为该项目后续的研究和产业化提供了资金支持。
杭州研究院“有机电镀废水多元氧化预处理方法及装置”获得国家知识产权局发明专利授权，该发明专利具有以废治废、处理成本低、能耗低、适应性强、运行稳定、操作简便等特点。
3.废物充分利用，变废为宝
采煤过程中形成的煤矸石等固体废弃物不仅占用大片土地，而且其中的硫化物逸出或浸出会污染大气、农田和水体，还有自燃导致火灾、淤塞导致洪灾等隐患。为了加强煤矸石的处理，山西天地王坡煤矿和两家公司合作，以废弃物煤矸石为原料，生产煤矸石砖，年处理煤矸石6.57万吨，不仅减少了环境污染，还产生了可观的经济效益。西安研究院对生产过程中产生的废料废渣，以“减量化、再利用、资源化”思想为指导，与专业的回收公司签订协议，定期进行回收处理。
（七）加强内部管理，挖掘企业节能潜力
一是进一步完善集团公司网络办公平台建设，大力推行政务信息化。充分利用网络办文、办事和视频办会，减少纸质公文数量，压缩会议数量和规模，注重办会效率和实效。对工作流程进行再造整合，提高行政效能，降低行政成本。二是加强办公区域的管理。加强办公区域空调、计算机、打印机、复印机、照明设施等办公用电设备和院区、厂区、矿区路灯等用能设施的管理，加强用水、用气设备的日常管理维护。控制办公用品消耗，采取“统一采购，领用申请”的原则，加强办公耗材的重复利用，提高资源利用率。
三、存在的问题
一是企业全员节能减排意识有待进一步提高。部分二级企业对节能减排工作的重要性和紧迫性缺乏深刻认识，还不能正确把握节能减排和企业经济发展的关系，节能减排有效措施不多，节能减排理念尚未完全建立，全员节能减排意识有待进一步提高。
二是部分企业对节能减排的重视程度不够。部分设计类科研院所企业，节能减排压力不大，对节能减排工作不够重视。
三是节能减排与清洁生产工作需要进一步结合，持续推进清洁生产，有效促进节能减排。
四、2012年工作计划
1.加强领导，落实责任，实施考核奖惩机制
“十二五”时期是集团公司经济快速增长期，同时各项能耗指标也随之增高，节能减排形势严峻，要进一步加强领导，落实目标责任，实施节能减排考核奖惩机制，继续将节能减排完成情况纳入企业负责人经营业绩考核体系，进一步完善节能减排组织管理体系，引导各企业夯实管理基础。
2.贯彻落实集团公司“十二五”发展战略规划，大力发展节能环保和新能源产业
集团公司下属企业有几家涉及节能环保和新能源产业，要以中央建设资源节约型、环境友好型社会为契机，在现有节能技术和节能产品的基础上，进一步加大科研投入力度，研发高端节能新技术和新工艺，开发新型高效节能环保产品，力争实现节能环保和新能源产业的突破性发展，为节能减排工作提供有力的技术保障，践行中央企业社会责任，为国家“十二五”节能减排目标的完成做出应有的贡献。
3.严格执行《指导意见》，全面推进节能减排重点工作
紧紧围绕《指导意见》提出的规划目标和四项主要任务，按计划严格落实七项节能减排重点工作。继续大力推进节能改造工程，推广应用新技术。加大节能改造资金投入，改造老旧办公楼、院区、厂区、矿区的照明、电力、供暖等设施，淘汰老旧和高能耗机械设备、生产制造工艺，实施燃煤设备脱硫工程改造和建筑节能工程改造等，全面推广应用节能新产品、新技术。
4.进一步推进清洁生产，从源头上抓好节能减排
推进清洁生产，让清洁生产理念贯穿企业生产全过程。树立环保意识，强化中央企业社会责任，严禁高能耗项目上马，遏制高能耗企业盲目扩张，从源头上抓好节能减排管理工作，努力打造绿色产业链。
5.加强宣传教育培训，进一步提高全员节能减排意识
强化宣传教育和学习培训，普及节能知识，增强员工节约能源的紧迫感和责任感，努力营造节能减排的良好氛围，树立“节约光荣、浪费可耻”的观念，进一步提高全员节能减排意识，为构建节约、绿色型企业而努力。
第五篇：安全生产知识竞赛试题及答案
安全生产知识竞赛试题及答案
安全生产知识竞赛试题及答案
一、判断题
1.《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》，已由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议于2014年8月31日通过，现予公布，自2014年12月1日起施行。（）
2.在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的安全生产适用《安全生产法》，消防安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全等，也适用《安全生产法》。（）
3.生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，可以听取工会的意见。（）
4.各级人民政府应当根据国民经济和社会发展规划制定安全生产规划，并组织实施。安全生产规划应当与城乡规划相衔接。（）
5.生产经营单位应当具备本法和有关法律、行zd规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，可以从事生产经营活动，但在一定期限内必须具备安全生产条件。（）
6.生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。安全生产费用在成本中据实列支。（）
7.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。（）
8.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，并对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。（）
9.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。特殊情况下可以先上岗，后培训。（）
10.生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。为了满足生产、生活需要可以采取锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口。（）
11.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）
12.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，不得收取费用；但可以要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌或者指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品。（）
13.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，可以不出示有效的监督执法证件；对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。（）
14.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。（）
15.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件。（）
16.事故调查报告应当依法向社会公布,接受社会的监督。（）
17.生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生一般事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入50%罚款。（）
18.警车、消防车、救护车、工程救险车非执行紧急任务时，不得使用警报器、标志灯具，但享有规定的道路优先通行权。（）
19.生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。（）
20.澳门某外资企业的生产经营活动属于《安全生产法》调整的范围内。（）
21.消防重点单位应实行每周防火巡查，并建立巡查记录。（）
22.根据《行政处罚法》的规定，对于行政处罚的责任年龄，不满14周岁的人有违法行为的，不予行政处罚，责令监护人加以管教。（）
23.特种作业操作证有效期为6年，在全国范围内有效。特种作业操作证每3年复审1次。（）
24.2015年全国安全生产月主题是“加强安全法治、保障安全生产”。（）
25.《安全生产法》强调“坚持安全发展”，即发展必须建立在安全的基础上，发展决不能以牺牲人的生命为代价。（）
26.正确配戴和使用个人安全防护用品、用具，是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。()
27.危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。（）
28.因生产安全事故受到损害的从业人员，在依法享有工伤社会保险后，不再有权向本单位提出赔偿要求。（）
29.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由劳动者个人承担。（）
30.按《高处作业分级》的规定，凡在坠落高度基准面2米以上（含2米）有可能坠落的高处进行的作业，称为高处作业。（）
31.一次事故中死亡3—9人的是特大生产安全事故。（）
32.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人。（）
33.《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有建议权，但没有拒绝权；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。（）
34.职工由于打架斗殴造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤。（）
35.用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。()
36.根据《安全生产法》规定从业人员在作业过程中，应当服从管理，所以对违章指挥仍要服从。（）
37.国家标准规定的安全色有红、蓝、黄、绿四种颜色。（）
38.职工在生产过程中因违反安全操作规程发生伤亡事故，不属工伤事故。（）
39.事故的发生是完全没有规律的偶然事件。（）
40.工伤保险与商业保险公司的人身意外伤害保险有根本的区别。（）
41.发生火灾时，基本的正确应变措施是：发出警报，疏散，在安全情况下扑救。（）
42.消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，按照政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的原则，实行消防安全责任制，建立健全社会化的消防工作网络。（）
43.公众聚集场所未经消防安全检查或者经检查不符合消防安全要求的，可以投入使用、营业。（）
44.对违反消防法规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。（）
45.公安机关消防机构有权根据需要封闭火灾现场，负责调查火灾原因，统计火灾损失。（）
46.火场总指挥根据扑救火灾的需要，有权调动供水、供电、供气、通信、医疗救护、交通运输、环境保护等有关单位协助灭火救援。（）
47.公安派出所不可以进行日常消防监督检查、开展消防宣传教育。（）
48.损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的，应责令改正，不罚款。（）
49.埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的，应责令改正，处五千元以上五万元以下罚款。（）
50.安全生产监督管理部门和对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理的部门，统称负有安全生产监督管理职责的部门。（）
二、选择题
（一）单项选择题
1.全国安全生产宣传咨询日为（）。
A、6月6日 B、6月16日
C、6月18日
2.总书记指出，人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的（）。
A、底线 B、生命线
C、红线 D、高压线
3、国务院总理李克强在作政府工作报告时强调：人的生命最为宝贵，要采取更坚决措施，（）强化安全生产。
A.全方位 B.持续
C.全面 D.进一步
4.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求，加强对生产现场监督检查，严格查处（）的“三违”行为。
A.违章指挥、违规作业、违反劳动纪律
B.违章生产、违章指挥、违反劳动纪律
C.违章作业、违章指挥、违反治安
5.生产安全事故“四不放过”原则是指：（）
A.原因没查清、事故未结案、职工没受教育、没有制定防范措施不放过。
B.事故责任者和职工没受到教育、事故未上报、没有制定防范措施、事故未结案不放过。
C.事故原因没查清、事故责任者和职工没受到教育、整改措施未落实、事故责任者没处理不放过。
6.各级政府要落实属地管理责任，依法依规、严管严抓，安全生产，要坚持防患于未然，要继续开展安全生产大检查，做到“全覆盖、零容忍、（）、重实效”。
A.大检查 B.严执法 C.抓生产
7.“（）、一岗双责、齐抓共管”必须真正落到实处，对造成重大事故的严肃问责。
A.领导问责 B.党政同责
C.组织领导
8.习近平指出，要做到“一厂出事故、万厂受教育，一地有隐患、全国受警示”。各地区和各行业领域要深刻吸取安全事故带来的教训，强化（），改进安全监管，落实防范措施。
A.安全制度 B.安全观 C.安全责任
9.（）是生产经营活动的主体，也是安全生产的责任主体。
A.班组 B.岗位工人 C.企业
10.乡、镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构等地方人民政府的派出机关应当按照职责，加强对本行政区域内生产经营单位安全生产状况的监督检查，()上级人民政府有关部门依法履行安全生产监督管理职责。
A.配合 B.支持 C.协助 D.服从
11.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和（）等内容。
A.考核依据 B.考核方法
C.考核频次 D.考核标准
12.危险性较小的生产经营单位，当从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。
A.300 B.200 C.100 D.50
13.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的（），必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。
A.安全设施 B.防护设施 C.应急设施
14.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取（）措施，及时发现并消除事故隐患。
A.技术、管理 B.管理
C.技术 D.防护
15.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订（），明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。
A.安全生产合同 B.安全生产责任书
C.安全生产管理协议
D.安全生产备忘录
16.生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。国家鼓励生产经营单位投保（）。
A.养老保险 B.工伤保险
C.人身意外险 D.安全生产责任保险
17.安全生产监督管理部门应当按照分类分级监督管理的要求，制定安全生产（），并按照监督检查计划进行监督检查，发现事故隐患，应当及时处理。
A.执法检查计划 B.监督检查计划
C.监督监察计划 D.教育培训计划
18.安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，作出书面记录，并由检查人员和被检查单位的负责人签字;被检查单位的负责人拒绝签字的，检查人员应当将情况记录在案，并向（）的部门报告。
A.负有安全生产监督管理职责
B.安全生产监督管理
C.当地人民政府 D.上一级人民政府
19.（）以上各级人民政府及其有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员，给予奖励。
A.乡镇 B.县级 C.市级 D.省级
20.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故（），与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并定期组织演练。
A.现场处置方案 B.专项应急预案
C.综合应急预案 D.应急救援预案
21.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当（）报告本单位负责人。
A.4小时 B.2小时 C.1小时 D.立即
22.参与事故抢救的部门和单位应当服从统一指挥，加强协同联动，采取有效的应急救援措施，并根据事故救援的需要采取（）等措施，防止事故扩大和次生灾害的发生，减少人员伤亡和财产损失。
A.戒严 B.警戒、疏散
C.撤离 D.强制
23.县级以上地方各级人民政府（）应当定期统计分析本行政区域内发生生产安全事故的情况，并定期向社会公布。
A.安全生产监督管理部门
B.负有安全生产监督管理部门
C.公安部门
D.应急管理部门
24.任何单位和个人不得（）对事故的依法调查处理。
A.支持 B.阻挠和干涉
C.破坏 D.反对和破坏
25.从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任。
A.领导 B.管理
C.直接 D.其他
26.安全生产行zd规是由（）组织制定并批准公布的A.全国人民代表大会常务委员会
B.全国人民代表大会专门委员会
C.国务院
D.国家安全生产监督管理局
27.自事故发生之日起（）日内（道路交通、火灾事故自发生之日起7日内），事故造成的伤亡人数发生变化的，应于当日续报。
A.10 B.15 C.30 D.60
28.安全生产行业标准的代号是（）
A.GB B.JB C.HG D.AQ
29.安全文化其核心问题是保护（）
A.厂房 B.设备 C.人
30.生产经营单位发生重大生产安全事故时，（）应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。
A.单位的主要负责人
B.安全管理人员
C.管理人员
D.员工
31.安全宣传教育的最终目的是（）
Ａ.提高干部职工的安全生产素质。
Ｂ.树立全局观
Ｃ.提高科技水平
Ｄ.其他
32.邮寄或者在邮件内夹带危险化学品，或者将危险化学品匿报、谎报为普通物品邮寄的，由（）部门处2000元以上2万元以下的罚款。
A.邮电 B.公安 C.工商
33.我国目前法定的职业病有多少种？（）
A.99种 B.110种 C.132种
34.国家鼓励、支持（）开展消防公益活动。
A.个人、团体 B.社会力量 C.企业
35.禁止非法携带（）进入公共场所或乘坐公共交通工具。
A.易燃、易爆、危险品
B.枪支、炸药 C.火种
三、多项选择题
36.安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位（）和社会监督的机制。
A.负责 B.职工参与
C政府监管 D.行业自律
37.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，（）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
A.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程
B.掌握本岗位的安全操作技能
C.了解事故应急处理措施
D.熟悉自身在安全生产方面的权利和义务
38.新闻、（）等单位有进行安全生产公益宣传教育的义务，有对违反安全生产法律、法规的行为进行舆论监督的权利。
A.出版 B.广播 C.电影 D.电视
39.负有安全生产监督管理职责的部门应当建立安全生产违法行为信息库，如实记录生产经营单位的安全生产违法行为信息;对违法行为情节严重的生产经营单位，应当向社会公告，并通报（）。
A.行业主管部门
B.投资主管部门
C.国土资源主管部门
D.证券监督管理机构以及有关金融机构
40.事故调查处理应当按照（）的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。
A.科学严谨 B.依法依规
C.实事求是 D.四不放过
41.生产经营单位不具备《安全生产法》和其他有关法律、行zd规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的，予以关闭。予以关闭的行政处罚由负有安全生产监督管理职责的部门报请（），按照国务院规定的权限决定。
A.县级以上人民政府 B.市级人民政府
C.公安部门 D.安全生产监督管理局
42.《安全生产法》规定的行政处罚，由（）按照职责分工决定。
A.建设部门
B.安全生产监督管理部门
C.公安部门
D.其他负有安全生产监督管理职责的部门
43.安全生产执法检查“四不两直”。即：（），直奔基层、直插现场。
A.不发通知 B.不打招呼
C.不听汇报 D.不用陪同和接待
44.落实企业主体责任“五落实五到位”。“五到位”即：（）、应急救援到位。
A.安全责任到位 B.安全投入到位
C.安全培训到位 D.安全管理到位
45.安全生产工作“五级五覆盖”。五覆盖即：（），各级安委办定期向本级纪检、组织部门报送安全生产情况全覆盖。
A.“党政同责”全覆盖
B.“一岗双责”全覆盖
C.“三个必须”（管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全）全覆盖
D.政府(行政)主要负责人担任安委会主任全覆盖
46.安全生产隐患排查整改工作的“五到位”即：（）预案到位。
A.责任到位 B.措施到位
C.时限到位 D.资金到位。
47.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的（）以及应急救治措施等内容。
A.种类 B.后果 C.预防 D.控制
48.生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括（）。
A.主要负责人 B.安全生产管理人员
C.特种作业人员 D.其他从业人员。
49.工贸企业应当对从事有限空间作业的现场负责人、（）、应急救援人员进行专项安全培训。
A.技术人员 B.监护人员
C.管理人员 D.作业人员
50.新《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有（）。
A.即遵章守规，服从管理
B.佩戴和使用劳动防护用品
C.接受培训，掌握安全生产技能
D.发现事故隐患及时报告
参赛须知
1、.本次竞赛的题型为判断题、选择题，请将正确答案相对应的O涂黑，答对每题得1分,多选、少选、漏选，答案模糊都不得分。答题卡可从《渭南日报》上剪贴，也可以按照原样复印。答好的答题卡复印及涂改（自行设计答题卡无效）无效，每人限答一次。请在答题卡上签写本人姓名、身份证号码、通讯地址及联系电话。
2、本次竞赛截止日期为2015年6月30日，以邮戳及报送日期为准。邮寄地址：渭南市民综合行政服务中心东配楼四楼渭南市安教中心 邮编：714000。
3、为了鼓励广大市民和单位积极参与，本次竞赛设一等奖20名，二等奖50名，三等奖100名，获奖名单将从合格的答题卡中随机抽取，对获奖个人给予一定的奖励。获奖名单将于2015年7月15日在渭南安监宣教中心网站公布。
4、参赛对象：各级党政机关、企事业单位的干部职工及渭南市全体市民。1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、17、21、22、26、27、31、32、36、37、41、42、46、47、一、判断题
×
√
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√、19、20、24、25、29、30、34、35、39、40、44、45、49、50、、、、、、、18 23 28 33 38 43 48
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二、单项选择题1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、
11、
12、
13、
14、
15、答 题 卡
A B C D
16、
17、
18、19、20、
21、
22、23、24、
25、
26、
27、
28、29、30、A B C D
31、
32、
33、
34、
35、A B C D
36、
37、
38、39、40、
41、
42、
43、
44、
45、
46、
47、
48、49、50、三、多项选择题
A B C D
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