非上班时间安全承诺书(5篇材料)

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第一篇:非上班时间安全承诺书

承诺书

员工: 性别: 职位: 所属部门: 为了个人及他人的安全健康、生命和财产安全,为了企业的稳定发展,本人在工作中,自愿签订并遵守以下承诺:

1、本人在上岗前,已接受公司相关的岗前培训,认真学习了公司的各项管理制度(包括员工手册,员工行为规范、考勤制度等)。

2、增强自我保持意识:在工作中做到“我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己”。我将防止和减少安全事故发生,不在工作时间从事与工作无关的活动。

在非工作时间,如不自觉遵守国家相关的规章制度,而造成的一切有关人身和财产安全的事故,由本人承担全部责任。

承诺人: 年 月 日

第二篇:上班时间

奥钺上班时间安排

营业部

店长:根据店内事务安排时间,正常驻点时间14:00~23:00,月假期4天 店长助理:1人,上班时间早班10:00~12:00,晚班13:00~19:00 前台:3人,月休2天,自由安排

早班10:00~14:00(1人上班),18:30~22:30 中晚班14:00~18:30 19:30~22:30 清洁:2人,10:00~12:00 保安:1人,23:00~10:00

销售部:6人,月休2天,自由安排

早班10:00~14:00(1人上班),18:30~22:30 中晚班14:00~18:30 19:30~22:30

体能部:6人(2人兼职),月休2天,自由安排 早班10:00~14:00(1人上班),18:30~22:30 中晚班14:00~18:30 19:30~22:30 兼职:18:30~22:00

第三篇:上班时间

通知

为了维护正常的工作秩序,强化职工的纪律观念和时间观念,结合公司的实际情况,通知如下:

1.上午上班时间为早上9点(8点45分准时到公司),中午下班时间为12点;下午上班

时间为13点30分,下午下班时间为17点每周日下午2点到公司正常上班。

2.上午8点45分、下午13点30分以后到达者,视为迟到,中午12点、下午5点以前离

开者,视为早退。每迟到、早退一次罚款20元,迟到早退超过半小时(包括半小时)扣除当天的半天工资。迟到早退超过一小时(包括一小时)扣除当天工资。

3.请假因各种原因需请假的必须当面向负责人请假,填写请假条,如不能当面请假者应及

时电话联系负责人请假说明请假原因(如:发短信、用QQ请假者一律视为旷工);假毕以后及时不填请假条,如不填写者视为旷工。

4.没有正常上班也没有请假者视为旷工,旷工半天扣除当天工资,旷工一天扣除三天工资,到岗后及时说明原因,旷工三天者视为自动离职扣除当月工资。

以上四条都与年终奖有关,公司每一位人员应以认真、负责的态度对待此通知

龙汇百科(北京)科技有限责任公司

第四篇:非煤矿山企业安全生产承诺书样本

安全生产承诺书

(非煤矿山)

xxxxxxxxx安监局:

我作为xxxxxxxxxxxxxxx公司的法定代表人和安全生产第一责任人,对本单位安全生产工作负全面责任,根据《xxxxxxx企业法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定,为做好安全生产工作,有效防范和遏制事故发生,现郑重承诺如下:

一、遵守和执行国家法律法规和标准规范,结合本企业实际建立健全安全生产责任制、安全生产管理制度、岗位安全技术操作规程,并严格落实。

二、依法建立安全生产管理机构,按法定人数足额配备安全管理人员,保证安全机构充分发挥职能作用,使安全生产管理做到科学化、标准化、规范化。

三、定期组织召开安全生产会议,研究安全生产重大事项,解决安全生产关键问题。

四、加大安全生产投入,按规定足额提取并合理使用安全费用,保证企业持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

五、依法参加工伤保险,按期为从业人员缴纳保险费。

六、认真开展全员化安全教育培训,确保从业人员依法接受安全生产教育和安全知识培训,做到按要求持证上岗。

七、保障从业人员在安全生产方面的权力,为从业人员

创造良好的工作环境;鼓励从业人员对安全生产违法、违章行为提出改正建议,甚至批评、举报。

八、如实告知从业人员作业场所存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并教育督促其正确使用,严格执行职业危害因素接触人员体检制度。

九、按规定对本单位重大危险源进行辨识、评估、建档

和备案,落实重大危险源管理、监控责任,建立安全监控系统并保证其有效运行。

十、按规定对本单位安全设施、设备进行维护、保养,并定期检测,保证安全设施、设备正常运转,不使用未经检验合格、无安全保障的特种设备。积极采用安全生产新科技成果,及时淘汰陈旧落后及安全保障能力下降的安全防护设施、设备与技术,提高安全生产科技保障水平。

十一、认真贯彻执行国家安监总局《安全生产事故隐患

排查治理暂行规定》,深入开展隐患排查治理活动,及时发现并治理各类生产安全事故隐患。

十二、加强本单位建设项目安全管理,保证不使用不具

备国家规定资质和安全保障能力的外协施工和项目承包单位,确保作业环境安全和施工安全。

十三、加强本单位班组建设、标准化建设和企业文化建

设,争创一流班组,丰富企业文化。

十四、严格按规定管理使用火工品,不发生丢失、挪用、转卖等现象。

十五、依法制定本单位生产安全事故应急救援预案,建

立应急队伍,配备必要的应急救援设施和器材,并定期组织演练,保障应急响应能力。

十六、按要求及时、如实、准确地上报生产安全事故,做好事故抢险救援,积极配合事故调查,并做好伤亡人员处理及依法赔偿等事故善后工作。

十七、自觉接受各级安全监管部门的监督检查,自觉履

行法律、法规规定的其他安全生产职责。

承诺期内,若违反上述承诺内容,依照有关法律法规接

受从严处罚,导致发生生产安全事故,按下例条款规定接受处罚:

1.法定代表人(实际控制人)方面

(1)一般事故接受上一年年收入的30%罚款;

(2)较大事故接受上一年年收入的40%罚款;

(3)重大事故接受上一年年收入的60%罚款;

(4)特别重大事故接受上一年年收入80%罚款;

(5)发生重大及以上事故的,接受终身不再担任本行业

企业主要领导职务的处罚;

(6)同时接受相应的党纪、政纪处分;构成犯罪时,接

受相应的刑事处罚。

2、企业方面

(1)一般事故接受10万元以上20万元以下罚款;

(2)较大事故接受20万元以上50万元以下罚款;

(3)重大事故接受50万元以上200万元以下罚款;

(4)特别重大事故接受200万元以上500万元以下罚款;

(5)同时接受有关部门作出的暂扣或吊销有关证照的处罚。

3、如发生不依法报告或者妨碍、拒绝事故调查等严重

行为的,单位接受100万元以上500万元以下的处罚。法定代表人(实际控制人)接受上一年年收入60%至100%罚款;属于国家工作人员的,接受相应的党纪、政纪处分。

承诺期限:2012年1月1日——2014年12月31日。

承诺单位(盖章)法人代表签字:

二〇一二年月日

第五篇:非煤矿山企业安全生产承诺书

柳林乡非煤矿山企业安全生产

承诺单位:(加章)承诺时间:

柳林乡人民政府安全生产委员会制

非煤矿山企业安全生产承诺书

柳林乡人民政府安全生产委员会:

我作为(企业名称)的法定代表人(实际控制人)和安全生产的第一责任人,对本企业的安全生产工作负全面责任,根据相关法律法规的规定,为做好本矿安全生产工作,有效防范和遏制安全事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻执行安全生产的法律法规、方针政策,落实各级政府和安委会有关安全生产的会议、文件精神和指示要求,依法加强矿山安全生产管理,配备相应的安全管理人员和安全技术人员,并能切实履行安全管理职责,不违章指挥,不强令从业人员违章冒险作业。

2、积极推进矿山安全生产标准化建设,建立健全安全生产“三项制度”(安全生产责任制、安全管理规章制度、岗位操作规程),做到制度健全、职责明确、责任落实到位。

3、确保安全资金投入,按规定提取安全费用和缴纳安全生产风险抵押金或安全生产责任险费用,使企业持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

4、加强矿区安全生产管理。严格按照有关部门规划设计的矿山开采方式、边坡治理、爆破作业、运输系统、排弃场所等作业环境要求组织落实,对开采作业面、排土场等重大危险源实施有效的监控和整改;积极做好安全自查工作,及时消除事故隐患,对上级部门检查出的安全隐患,按时完成整改,达到有关法律法规和标准规定的要求,坚决杜绝侥幸心理。加强从业人........员安全管理,确保从业人员严格按照安全操作规程作业,不违规操作。

5、矿区设置完善各种安全警示标志标牌(如 “当心坠落”、“进入矿区,注意安全”、“当心落物”、“必须系安全带”、“必须戴安全帽”、“严禁违章操作”、“禁止酒后上岗”、“当心触电”等)。

6、加强生产场所机械设备、工程车辆的安全管理和使用,特种设备受检率100%;加强矿山工程车辆交通安全管理,不使用拼装车、报废车、带病车运送物料,不超载、不超速。

7、严格按照采矿许可证审批范围开采,不越界开采,保证不引发越界开采等群众纠纷。

8、严格按照公安部门规定加强爆炸物品管理,做到按规定存放,专人

保管、使用,爆破作业严格按操作规程进行。

9、严格执行建设项目安全许可。新建、改建、扩建项目时,依法履行建设项目安全设施“三同时”的规定:即建设项目中的安全设施设备与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

10、依法对从业人员进行安全生产教育和安全知识培训, 保证从业人员安全生产教育培训的资金,不断提高职工的安全意识和安全素质,各工种人员做到熟知本岗位的安全知识和操作技能。矿长、安全员、管理员、特种作业人员持证上岗率100%。

11、加强职业危害因素管理,不断改善生产环境、作业条件。印发不同工种《岗位危险告知书》,如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施;矿山安全防范设施、设备、装备齐全,为从业人员提供符合国家标准或行业标准的安全帽、劳保手套、防尘口罩等劳动防护用品,并监督教育从业人员正确佩戴、使用;定期组织员工进行体检,夏季提供必要的防暑药品;为全体职工及时办理工伤保险或意外伤害保险。

12、建立完善企业安全检查、会议记录、隐患整改、职工信息、爆炸物品管理等一整套规范的安全管理档案;矿区有标准的办公用房,做到各项规章制度、操作规程上墙。

13、制定实用性强的事故应急救援预案并定期组织演练,配备必要的应急器材,发生事故迅速开展抢险救援,防止事态扩大和蔓延,并按程序及时上报,不瞒报、不谎报,妥善处理事故伤亡人员赔偿等善后工作。

14、自觉接受各级安全监管部门、监察机构的监督和检查,绝不弄虚作假;履行法律法规规定的其他安全生产职责。

15、保证本矿在承诺期内不发生生产安全死亡事故及影响恶劣的其它严重事故。承诺期内,若因违反上述承诺内容,导致发生生产安全事故,本企业及负责人愿承担相应的经济赔偿和法律责任,并接受有关部门从严处罚。

承诺单位(盖章):

法人或主要负责人(签字):

年月日

注:本承诺书一式二份,矿山开采企业自存一份,乡安委办备案一份。

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