干部作风“百日”大整治实施方案[范文大全]

第一篇：干部作风“百日”大整治实施方案

属各支部：

《中共****干部作风“百日”大整治实施方案》已经****委员会审议通过，现印发给你们，请各支部结合实际，认真抓好贯彻执行。

中共****局委员会

2017 年9 月20 日

抄送：县组织部、县纪委，档。

中共****委员会

干部作风“百日”大整治实施方案

为深入贯彻落实全面从严治党要求，切实解决当前干部作风存在的突出问题，凝聚担当作为、追赶超越的强大合力，以优良作风保障年度目标任务圆满完成。根据中共岚皋县委办公室岚皋县人民政府办公室《关于印发***干部作风“百日”大整治实施方案的通知》（岚*** 号）文件精神，结合我局实际，制定本方案。

一、目标任务

坚持问题导向，以“改作风、促发展”为目标，通过学习教育、查摆整改、问责追究、建章立制，从基础和源头上建立起清晰的岗位目标责任制和有效管用的绩效考核办法，自查处理一批“懒、散、庸、混”等为政不为典型问题，鼓励激励一批担当尽责的优秀干部，促进全局党员干部改进作风、担当作为、狠抓落实，在全局形成尽责担当、勇争一流的干事创业氛围，确保全局年度目标责任考核任务和追赶超越目标圆满完成。

二、对象范围

****部职工（含临聘人员）。

三、整治重点 紧盯党员干部存在的信念不坚定、思想不敏锐、工作不落实、责任不担当、行为不亲民、自律不严格等为政不为问题，聚焦“懒、散、庸、混”四个方面，重点抓好“六查六治”：

一查政治意识强不强，整治信念不坚定的问题。重点查纠整 治政治站位不高、理想信念不坚定，“四个意识”不牢固，落实中央、省市和县委要求有差距，没有把纪律和规矩挺在前面，不守纪律、不讲原则，说出格话、干出格事；对年度目标责任考核和追赶超越面临的严峻形势认识不足，重点工作高接低放，延缓滞后，影响发展大局等问题。

二查思想境界高不高，整治思想不敏锐的问题。重点查纠整 治党员干部对党的路线方针政策和县委、县政府的决策部署说三道

四、评头论足、阳奉阴违，当面不言语、内心藏褒贬，大会唱赞歌，私下唱反调；思想僵化、因循守旧，小成即安、小进即满，思路跟不上形势，工作缺乏开拓性，不敢创、不敢试、不敢创新； 眼界胸襟不宽，坐井观天，不善于在全局中找定位、定目标，工作拿不出实招，创不出特色亮点；大局意识不强，想办法、办事情不着眼长远发展，只顾眼前和个体利益等问题。

三查工作作风实不实，整治工作不落实的问题。重点查纠整 治对县委、县政府的决策部署把握不全面、理解不深刻，执行无力度、落实不到位；自我感觉良好，安于现状、不思进取，按部就班、四平八稳，看摊子、守位子；工作沉不下心、落实沉不下力，热衷于“应付”，缺乏奋力争先、争创一流的精气神；对本单位承担的年度目标责任考核指标和追赶超越重点任务缺乏有效的推进措施和手段，无法取得实质性突破；单位和干部岗位不清、职责不明，缺乏科学的考核奖惩制度，干部日常表现、工作业绩没有针对性的考核评价标准，年度目标责任考核奖励吃“大锅饭”，干部工作热情不高，认为“干与不干、干好干坏一个样” 等问题。

四查工作能力够不够，整治深入基层调研解决难题不够的问 题。重点查纠整治党员干部学习劲头不足，工作能力不强，不注重调查研究，上级精神吃不透，基层情况摸不准，形势任务不熟悉，面对工作难题束手无策；习惯于听汇报、看材料，浮在上面多，深入基层少，不了解上情，不掌握下情；工作决策不科学，习惯于“拍脑袋”“凭经验”，工作中抓落实不力，当“二传手”，搞电话调度、遥控指挥，害怕面对群众，开会不积极发言表态，对工作不提意见建议等问题。

五查责任担当强不强，整治责任不担当的问题。重点查纠整 治党员干部精神萎靡不振，事业心不强，工作不思进取，缺乏积极性、主动性，拼劲和闯劲不足，得过且过，对本职工作不尽心，敷衍了事；执法和监管工作不愿担当、不敢担当，不尽心竭力履职尽责，见困难就退、见问题就推、见矛盾就躲，怕担风险，怕得罪人，明哲保身，不敢碰硬畏首畏尾、缩手缩脚、患得患失； 对从严管理干部的有关制度落实不力、执行不到位的问题。

六查纪律意识浓不浓，整治自律不严格的问题。重点查纠整 治组织纪律性差，该请示的不请示、该汇报的不汇报，自行其是； 官僚主义严重，接待服务群众办事语气生硬、漫不经心、态度傲慢，不给好处不办事，给了好处乱办事；上班迟到早退、溜岗缺位、上网聊天购物玩游戏；“二线”干部纪律散漫，不上班、不按时上下班；廉洁意识不强、自律要求不严，十八大之后仍然不收敛不收手，违反中央八项规定精神滥发补贴、奖金，超标准、超范围接待，违规操办婚丧嫁娶事宜等问题。

四、方法步骤

按照县委统一安排部署，本次整治活动从2017 年9 月开始至12 月结束。结合“两学一做”常态化学习教育，干部作风“百日”大整治在****的领导下，以各基层单位为主体、支部为依托，同步开展。“百日”大整治活动分为“抓学习找问题、抓整改建制度、抓问责严查处、抓总结做评估”四个环节进行，核心是整改问题，关键是问责查处，重点是建章立制。

（一）抓学习找问题（2017 年9 月初至9 月下旬）1.动员部署。按照县委总体部署，结合本单位实际，成立领导小组，制定“百日”大整治工作实施方案，召开动员会议，传达县委有关文件和会议精神，充分做好干部的思想发动工作，统一思想，提高认识。

2.专题学习。认真组织学习总书记系列重要讲话精神特别是关于加强干部作风建设的重要论述、中央和省市县有关加强干部作风建设的文件精神、制度规定，深刻领会和把握开展干部作风“百日”大整治工作的目的意义、总体要求和工作重点，切实增强改进作风的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

3.查找问题。按照岗位职责，结合年度目标责任考核指标、追赶超越重点任务目标以及干部纪律作风“六查六治”要求，从思想上、认识上和表现上逐人、逐事、逐项查找认领个人履职尽责和作风建设上存在的突出问题，建立单位和个人问题清单。

（二）抓整改建制度（2017 年9 月下旬至11 月中旬）1.定岗明责。对照单位部门岗位职责、年度目标责任考核和追赶超越关键指标，对各站办和干部职工的岗位职责进行细化明确，夯实目标任务，建立起清晰的岗位目标责任制。将工作职责、工作流程、办理时限承诺予以公示，接受广大人民群众监督。

2.专项整改。本着有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题的原则，对照问题清单，制定整改措施，限期整改落实，并向社会公布，接受群众监督，确保问题逐一整改到位。

3.建章立制。以从严管理干部为原则，着眼提高制度执行力，围绕年度目标责任考核和追赶超越重点任务的完成，结合“三项机制”的实践运用，在本单位建立一套务实管用、简便易行的岗位目标责任管理考核办法，为干部提拔任用、年度目标责任考核奖励兑现等提供依据。

（三）抓问责严查处（贯穿始终）

1.督查检查。重点围绕县委、县政府确定的重点工作、重点项目和重点任务，及时开展督查检查、跟踪督办；结合正在开展的政治巡察和专项巡察，深入查找挖掘本单位有关干部作风方面的问题线索；成立场“百日”大整治作风督查明察暗访组，适时开展明察暗访，及时发现问题；设立监督投诉举报电话，畅通信访举报渠道，受理群众投诉举报。对工作中发现的不作为、慢作为、乱作为等问题，严肃问责处理，情节严重的及时移交移送上级纪检监察机关。

2.查处曝光。加大对“庸、懒、散、混”等问题的查处追究力度，对工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等群众反响强烈的问题，盯住不放、寸步不让，一经发现、严查快处、绝不姑息。集中整治期间，通过线索移交、诫勉谈话、通报批评、责令检查组织处理等方式查处 1～2 件工作作风方面的典型问题，形成作风整治高压态势。

（四）抓总结做评估（2017 年11 月下旬至12 月上旬）。

1.自查总结。对照“百日”大整治工作标准，对本单位集中整治工作完成情况进行自查，进一步查漏补缺、切实整改、认真总结，形成专题工作报告报县“百日”整治工作领导小组办公室。同时，做好资料的收集整理汇总建档工作，迎接上级部门的全面检查和重点抽查。

2.评议评估。以是否圆满完成了年度目标责任考核和追赶超越工作任务、是否制定了科学合理的岗位目标责任管理和绩效考核办法、是否查处了一批工作作风方面典型问题为主要指标，对整个作风整治情况进行自评自估。

3.典型宣传。各党支部要认真梳理总结开展干部作风“百日”大整治取得的积极成效，广泛宣传工作中的好做法、好经验。挖掘和树立 1 至 2 名廉勤兼优先进典型，用身边的事例教育引导干部职工担当作为、务实奋进，弘扬正能量，营造干事创业的良好氛围。

五、工作要求

（一）加强组织领导。干部作风“百日”大整治工作是当前县委部署的一项重要工作，全局全体干部职工要在场“百日”整治领导小组的坚强领导下，提高认识，转变观念，结合实际，统筹安排，精心组织，务求实效，干部职工特别是领导干部要切实发挥表率作用，带头深入学习、带头查摆问题、带头整改落实，积极落实本单位“百日”大整治工作实施方案的各项工作，确保各阶段目标任务顺利完成。局“百日”大整治工作领导小组成员及其工作人员，要认真做好方案制订、组织实施，综合协调，督查检查等日常工作，确保本单位“百日”大整治开展的有声有色，扎实有效。

（二）压实整治责任。各支部要自觉担负起作风整治的主体责任，坚决落实上级工作部署，不讲条件、不摆困难，切实抓好组织实施落实。主要领导要认真履行“第一责任人”职责，对开展干部作风“百日”整治要亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，有的放矢、对症下药，形成作风整治工作合力，推动各项任务落实见效。

（三）强化监督检查。按照县委的总体部署，此次“百日”大整治工作开展完成情况纳入局系统综合目标年度工作考核内容，年底实行党员干部年度考核相挂钩，对工作部署不到位、作风整治不力，年度目标任务未完成以及党员干部我行我素、顶风违纪、问题突出的，场“百日”整治领导小组将适时启动公开曝光，移交移送和四种形态严肃问责等程序。

第二篇：百日整治实施方案

汉滨区关庙中学周边环境百日集中整治

活动实施方案

为了进一步优化校园及周边环境，维护学校稳定安全，保障广大师生生命财产安全，根据全省五类场所治安秩序百日集中整治活动电视电话会议精神、安教发【2009】175号文件安康市教育局关于印发《安康市校园治安秩序百日集中整治活动实施方案》、汉教发【2009】97号文件汉滨区教育局关于印发《汉滨区校园周边环境百日集中整治活动实施方案》的通知，按照市、区教育局统一部署，自2009年9月中旬至2010年元旦前，对娱乐场所、集贸市场、居住区、车站和校园周边等五类公共场所治安秩序进行集中整治。为了使百日集中整治活动落到实处，取得实效，营造安全和谐稳定校园环境，结合我校实际，特制定本实施方案。

一、指导思想和工作目标

这次专项整治活动的指导思想是：以科学发展观为指导，认真贯彻区综治工作会议精神，落实安教发【2009】175号文件和汉教发【2009】97号文件精神，围绕办人民满意教育这个宗旨，调动全体师生积极性，争取政府和社会各方面力量，深入开展校园周边环境集中整治活动，尽力改善学校周边状况，全力确保当前特别是国庆期间学校稳定平安。集中整治以清理整顿校园周边治安、交通环境为重点，坚持预防为主、防治结合、分工负责和谁主管、谁负责的原则，加强领导，健全机制，夯实责任，齐抓共管，重点抓师生安全教育，突出校园内外治安环境整治，积极构建学校安全工作长效机制。为确保这次集中整治活动卓有成效，使校园内外环境达到上级满意、学生称心、家长放心、社会关心，逐步建立和完善校园安全工作长效机制。这次专项整治活动的工作目标是以下四个方面工作。

1、规范学校内部管理。进步完善学校安全管理制度，全面落实安全责任。工作运转有序，岗位责任到位，师生安全意识显著提高，防范能力明显增强。

2、学校周边环境得到有效治理。校园周边的交通、娱乐场所包括非法经营的网吧、电子游戏厅、录像厅、歌舞厅、桌球室、音像书刊点、经营性的彩票投注站（点）以及出租房屋等治安秩序得到彻底改善，侵害师生人身和财产安全的案件得到有效遏制，滋扰学校秩序和侵害师生人身安全的流氓实力，以及校园周边“黄、赌、毒”等社会丑恶现象得到铲除，无证经营的小吃摊点、“三无”食品等得到清理。

3、学校内部安全隐患得到全面排查，教学设备设施、用电、消防、饮食、卫生等安全隐患得到消除。

4、盗窃、敲诈、抢劫师生财物、侵害师生人身财产安全的的典型案件得到严肃查处，扰乱学校正常教学秩序和侵害师生安全的流氓势力得到严厉打击。

二、具体方法和实施步骤

从2009年9月中旬到12月31日集中力量开展校园及周边治安秩序集中整治活动，历时3个半月，分四个阶段实施： 第一阶段:动员部署（9月中旬至9月下旬）。学习宣传、制定方案，主要任务是成立集中整治活动领导小组，学习宣传关于学校周边环境整治活动的相关法规、制度、文件等，结合学校具体实际制定专项整治工作方案，层层分解落实责任，召开动员大会，部署实施专项整治工作。

第二阶段：集中整治（9月下旬至12月上旬）。主要任务是严肃查处侵害学生人身安全的典型案件，重点打击抢劫、敲诈勒索、诈骗等侵害师生人身、财产安全等各类违法犯罪活动；集中整治校园周边交通秩序；争取当地政府及相关部门着重清理、取缔校园周边地区非法经营的电子游戏室、桌球室、录像室、歌舞厅、卡拉OK厅、网吧和各类非法经营的流动摊点；配合社会各界注重整治校园周边饮食、旅馆、出租屋以及经营性的彩票投注站（点）等、收缴有害青少年身心健康的各类非法出版物。通过校会、团队会、班会、晨会、致家长信、板报、聘请公安司法专家举办讲座等形式，集中开展安全教育和法制教育，提高学生的自我保护意识和自我防范能力。

第三阶段：巩固成果（12月中旬至12月底）。完善各项安全管理制度，建立稳定安全和谐管理的长效机制，巩固集中整治成果。主要任务是根据第二阶段集中整治情况进行自查自验，查漏补缺，建立完善安全管理制度，制定校园安全预防方案，完善校园安全防范设施，建立健全学校突发事件预警预防体系，巩固专项整治成果。

第四阶段：总结迎验（2010年1月上旬至1月中旬）。主要任务是全面系统总结集中整治活动，学校领导小组成员对全校各年级各班、各部门安全专项整治工作开展情况进行检查，总结成功的经验，规范各类档案资料，上报集中整治结果，迎接上级检查验收。

三、工作措施和工作思路

1、加强领导，精心组织。按照区教育局统一部署安排，配合关庙镇委镇政府、关庙派出所、卫生院、工商所、地税所等单位积极开展工作。学校成立百日集中整治活动领导小组，组长汪德平、张立勋，责任组长周立新、殷少成，副组长张远玖、黄天庆，成员徐义华、刘赐荣、尹义显、张家兵、陈国军、王力、郭勇、徐卫华、吴永强、王登、陈彬、周建新、黄定鄂、丁义纯、张洁。领导小组下设办公室，由尹义显同志兼任办公室主任，负责活动的日常工作。落实责任，统筹协调本校集中整治活动。

2、加强管理，搞好四个结合。学校和全体教职工对学生在校期间和教学时限内必须承担教育、管理、保护责任，对发生在校外的不安全问题有预防教育责任。本次集中整治活动要坚持与源头治理结合；坚持与发动群众相结合；坚持与公安机关扫黑除恶相结合；坚持与国庆安保相结合。对于学校周边环境的安全，经常与当地政府及公安、文广、卫生、工商、司法等有关部门协调联系，积极争取他们的支持配合。

3、健全制度，加强预防。学校按照有关规定，制定完善管理办法，加强各项安全制度建设，切实落实防范措施，及时检查整治各种安全隐患。充实政教处、门房的管理保卫力量，配齐安全保卫人员和校卫人员，落实专（兼）职校园安全联保人员，增强校园治安防范能力。要严格执行门卫制度，重视消防设施和安全监控、报警设施建设，每天有一位领导和两名教师24小时值班（含节假日），课间、夜间在校园内外巡查，进一步完善学校与家长签订的安全协议书，督促家长认真履行监护责任。继续充实政教处与班主任签订岗位目标责任书，加强班务管理力度。坚持不懈的开展安全教育和法制教育，落实法制副校长的责任，定期举办安全常识和法制讲座（每学期不少于两次），教育学生知法守法，不断提高学生安全防范意识和自我保护能力。要进一步完善各类应急预案，发现苗头问题及时制止，减少损失。切实加强对各年级、各班、各部门安全工作的检查指导，落实管理责任，卓有成效的督促实施。切实加强未成年人的思想道德建设，规范全体师生行为习惯。

4、防治结合，优化环境。学校积极协调当地政府、公安、卫生、工商、文化、交通、安监等部门的支持，切实加强对学校周边环境的监管，大力整顿校园周边交通、治安秩序，严厉打击校园及周边的各类违法犯罪活动。对那些对学生实施抢劫、敲诈、施暴和殴打教师、扰乱学校正常秩序等案件要争取从快从重查处。继续加强学校内部及周边24小时巡逻制度。

四、工作要求

1、加强监督，狠抓落实。学校按照安全工作责任制、责任追究制和行政“一把手”负责制要求，校长是第一责任人，班主任是具体责任人。对照集中整治活动任务要求，逐项落实，认真自查自纠，及时研究解决政治工作中遇到的新情况、新问题，深刻总结经验教训，完善管理措施。在集中整治过程中，努力协调有关部门配合，使集中整治卓有成效。

2、加强教育，确保质量。要把集中整治活动与学校的正常教育教学活动结合起来，与学生的行为习惯养成教育结合起来，与未成年人思想道德建设工作结合起来，加大安全教育、法制教育工作力度，确保本次集中整治活动收到实效。

3、加强宣传，营造氛围。充分利用板报、墙报、标语、制作警示牌、报告会、法制讲座、校会、晨会、家长会、致家长信、班会、团队活动等形式，向学生和社会各界广泛宣传校园的安全形势，以及开展校园周边环境集中整治活动的目的意义、方法步骤，动员家长及社会力量参与的集中整治活动中来，不断提高社会的安全意识，为集中整治活动营造良好的舆论氛围。

4、巩固整治成果，构建长效机制。学校按照“安全第一，预防为主”的方针，完善各项安全管理制度，建立教育、政府、公安、文广、卫生、工商、司法、共青团、等部门协调互动和快速反应机制，建立健全学校、家庭、社会相结合的校园安全管理长效机制和突发事件预警机制。巩固整治成果，确保校园周边环境得到持续改善，全力构建和谐稳定安全文明校园，为把学校办成上级满意、学生称心、家长放心、社会关心的校园而努力奋斗。

汉滨区关庙中学 2009年9月28日

第三篇：环境卫生百日整治实施方案

************ 城区环境卫生集中整治“百日行动”

实

施

方

案

为了认真贯彻落实************精神，进一步加强城镇综合管理，彻底整治城区环境卫生脏、乱、差现象，创建整洁文明的城区环境，依据“*************活动”实施方案和**县城区重点区域集中整治方案的要求，结合我单位实际特制定本实施细则。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以县委、县政府“工作落实年”活动目标任务为指导，以塑造幸福**新形象、优化发展软环境为目标，以治理城区环境卫生秩序脏、乱、差为重点，创新工作方法，依法推动城镇管理各项工作，努力打造和谐稳定的城镇秩序和干净整洁的城区面貌，为全县经济社会科学发展提供保障。

二、目标任务

依据《***城区环境卫生集中整治“百日行动”实施方案》和《**县城区重点区域集中整治方案》，紧紧围绕当前影响我县市容市貌整体形象的突出问题，集中60天时间，以整治城区“八

2和《**县城区重点区域集中整治方案》，****环境卫生集中整治“百日行动”分为四个阶段。

(一)制定实施细则，成立**县*******城区环境卫生集中整治活动领导小组：

组 长：*** 副组长：*** *** 成 员：*** *** *** *** **** *** 领导小组下设办公室，***兼任办公室主任。分解工作任务，安排部署有关工作。制定实施方案，细化工作任务，落实工作职责。

(二)突出重点，集中整治（****年**月*日至**月**日）。按照《实施方案》确定的目标任务，分区域、分标准进行整治。整治期间，各*对违反整治标准的门店、单位和摊贩，严格按照相关法律、法规，果断采取综合措施，严管重罚，彻底纠治违规违章行为。

(三)建章立制，巩固提高（****年*月*日至*月*日）。按照各*分段划片包干管理的要求，县上由监察局牵头组织各相关单位负责人进行一次全面检查验收，对在检查中发现的问题以书面形式通知单位及责任人进行整改。同时，各*要进一步总结工作经验，完善长效管理机制，巩固整治成果，加快城镇管理规范化建设步伐。

五、保障措施

（一）统一思想，提高认识。开展城区环境卫生集中整治“百日行动”，是进一步践行科学发展观、落实创先争优活动和县第**次党代会精神的重要举措，是塑造**新形象，优化发展软环境的必然要求，也是推进和谐社会建设的重要内容。各*要充分认识这项整治活动的重要性和必要性，高度重视，精心组织，统筹协调，真抓实干，确保各项目标任务圆满完成。

（二）加强领导，靠实责任。各*要严格按照《方案》中确定的各项目标任务和时限要求，切实加强组织领导，将任务层层分解，责任到人，强化工作措施，严格履行职责，确保各项工作任务落到实处。

（三）团结协作，密切配合。各*既要明确各自分工，各司其职，又要加强协作配合，步调一致，令行禁止，坚决杜绝推诿扯皮、敷衍塞责、效率低下等现象的发生，确保各项工作顺利开展。

(四)狠抓作风，严明纪律。集中整治期间，县上成立由县委督查室、县政府督查室、监察局、“*****”办公室组成的督查组，定期不定期对整个活动的开展情况进行督查，并由文广局记者全程摄像，跟踪报道。对组织不力，牵头和配合作用发挥的不好、不能按要求到岗到位、消极怠工、推诿扯皮、达不到整治标准的责任单位和责任人员，第一次进行口头警告，第二次进行通报批评，第三次向县委、县政府和本单位写出书面检查，并进行经济处罚，对严重不履职者将按照有关规定由纪检

第四篇：食品安全百日整治实施方案

关于印发《**局食品安全百日专项整治行动实施方案》的通知

***:

根据市食品安全委员会的部署和安排，现结合我市实际情况，现将《**局食品安全百日专项整治行动实施方案》印发给你们，请认真贯彻执行。

**年*月**日

报：市发改局、市食委办

**局*食品安全

百日专项整治行动实施方案

为了认真贯彻落实**市食品安全委员会2011年8月30日会议精神，整顿和规范我市各类粮油经营者的经营行为，消除食品安全存在的隐患及问题，保障人民群众身体健康，根据市食品安全委员会的安排部署，结合全市食品安全的实际情况，特制定本方案。

一、工作目标

通过开展“食品安全百日专项整治”行动，全面落实各类粮油经营者食品安全主体责任，进一步深化食品安全工作隐患排查治理活动，严厉打击各类食品违法违规行为，建立健全食品安全监管工作长效机制，实现全市食品安全形势根本好转。

二、整治范围

各类**经营者。

三、整治内容

1、仓储设施是否符合国家有关储存标准和技术规范。

2、经营者是否按规定执行了国家质量标准。

3、加工企业、个体经营户是否存在加工中或储存、销售发霉、变质的。

5、是否建立并执行了出入库检验制度。

6、运输是否执行相应的技术规范，是否使用会造成污染的运输工具和包装材料。

四、方法步骤

全市“食品安全百日专项整治”行动采取“生产经营单位自查自纠，企业主管部门督促整改，监管部门集中整治”相结合的方式进行。整治从8月30日开始，11月30日结束，分四个阶段进行：

第一阶段：安排部署（8月30日）。召开单位工作会议，专题研究全市食品安全工作和“食品安全百日专项整治”行动，制定工作方案，对全市开展“食品安全百日专项整治”行动作

出全面部署，认真开展食品安全拉网式大排查、大清理、大整改、大提高，全方位排查整改隐患。

第二阶段：排查整改（8月31至9月30日）。集中开展食品隐患排查治理工作。各类粮油经营者要开展食品隐患自查自纠活动，对照国家法律法规和行业标准，加大食品隐患排查治理工作力度，对排查出来的食品一律登记建档，按照“谁排查、谁治理、谁检查、谁签字、谁负责”的责任制、限时制和责任追究制度的要求，严格落实整改管理责任和监管措施，严防食品安全事故发生。企业要将排查治理情况及时上报市**局。

第三阶段：完善机制（10月1日至10月30日）。各经营企业要以本次“食品安全百日专项整治”行动为契机，进一步制定和完善食品安全各项规章、规程、制度和标准，健全食品安全舆情监测机制，强化食品安全宣传教育工作，消除事故隐患，遏制事故发生。

第四阶段：检查验收（10月30日至11月30日）。对各企业“食品安全百日专项整治”行动进行“回头看”，查漏补缺，总结经验，积累资料，迎接市食品安全督查组验收。

五、组织领导

为确保整治工作顺利实施，成立“**局食品安全百日专项整治”行动领导小组。

组长：***

副组长：***

成员：***

六、工作要求

（一）广泛宣传，发动群众举报违法犯罪行为。

及时公布食品安全质量安全投诉举报电话或电子邮箱，根据群众举报线索及时追踪调查，协助相关部门对违法违规的经营者进行查处，并及时将查处情况向全市进行通报，对举报属实者实施奖励措施。运用各种新闻媒体大力宣传有关食品安全的法律法规知识及食品安全专项整治的重要意义，让食品安全问题得到社会关注，全民参与，确保我市食品百日专项整治工作顺利开展。

（二）强化储存、加工环节管理，确保质量卫生安全

协同市质监、卫生部门加强储存、加工过程中的联合执法检查，杜绝经营者储存、销售、加工发霉变质的，打击以假充真，以次充好，掺杂使假的违法行为。积极督促各类经营者优化收购、储存、加工条件，创造生产优质、安全、卫生的物质条件和环境。加工企业从工艺技术的改进改良，设备、设施的更新完善，生产过程的科学管理入手，防止储存、销售或使用发霉变质的原料及副产品进行加工，以次充好、以劣充优等影响质量卫生的行为发生，切实保证粮油的安全、卫生。

（三）加强流通环节的监管，防止不合标准食品进入消费市场

积极与工商部门搞好密切配合，严格市场准入，强化质量安全监管。切实把好市场主体的准入和退出关，全面推行进货检验、索证索票、购销台账和质量追究制度，通过建立和健全

各种规章制度，完善质量追溯责任制以及产品封存报告制、依法销毁制度等，积极探索源头追溯质量监控模式。充分发挥行政管理部门的职能作用，建立流通环节食品安全保障体系，强化监管手段，及时消除产销隐患，规范粮油市场。

（四）积极争创名牌产品，大力开展推介“放心活动

着力实施品牌战略，鼓励辖区经营者树立精品和名牌意识，视产品质量为生命，积极参加食品安全信用体系建设活动，努力争创放心和名牌产品，通过“质量上档次，品牌上名次”的创建活动，使我市涌现一批具有市场“含金量”的精品，从而在省、国家级名牌产品行列中占居一席之地，努力实现“质量兴企，质量兴市”的发展目标。

（五）依法行政，严格执法

按照全市统一部署，积极开展打击各种食品安全违法违规行为。流通监督检查人员要严明纪律、公正执法。对检查中发现的问题及时处理并上报，构成刑事犯罪的违法案件要及时移交司法机关，决不能以罚代刑、罚过放行。

（六）创新方法，深入开展

对出现的典型、重大事件要认真分析出现的原因，找准切入点，制定可行的措施，从根本上控制。要加快构建网络平台，推行网络举报制，加大公众监督力度，将专项整治工作引向深入，确保食品安全，为构建和谐社会作出应有的贡献。

第五篇：市容百日整治实施方案

市容环境卫生百日整治活动实施方案

为营造清洁舒适市容环境，完善改进环卫作业模式，建立巩固环卫长效管理机制，经院部研究，决定开展以整治主次干道暴露垃圾堆、整治城乡结合部卫生、整治小街小巷及社区卫生为重点的市容环境卫生百日整治活动。为保证整治活动顺利开展，特制定实施方案。

一、指导思想

以建设文明城市、宜居城市为目标，动员和组织全处职工，利用百天的时间，在全市建成区范围大力开展市容环境卫生整治活动，进一步提升市容管理及服务水平，提高城区卫生质量，为推进经济社会发展，创建文明城市提供良好的环境。

二、工作目标

1、整治主次干道暴露垃圾堆。

2、整治小街小巷及社区的卫生。

3、整治城乡结合部环境卫生。

三、工作措施

(一)组织领导

院部成立市容环境卫生百日整治活动工作领导小组，全面负责此次市容环境卫生整治工作的组织、发动、指挥、协调、督办、验收。由黄月虹院长为组长，李龙兴副书记为副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室主任由李龙兴担任。具体负责百日整治活动的整体部署、综合协调和日常工作，及时解决工作中出现的各种问题，定期检查工作进度，通报工作情况，每周编发活动简报。

(二)建立制度

1、领导分片联系制度。班子成员分片包干负责督促各单位的整治工作开展情况。具体分工。

2、例会制度。领导小组定期召开工作例会，听取工作情况汇报，分析解决存在问题，总结经验，完善措施，协调关系，布置任务。

3、专报制度。各部门、各单位要及时以文字形式向院领导小组办公室上报情况，重大事项随时上报。领导小组办公室负责编发简报，定期向领导小组通报活动进展情况。

四、实施步骤和工作内容

此次市容环境综合整治活动时间自2010年3月1日开始至2010年6月10日结束，分四个阶段。

(一)宣传发动阶段(3月1日至3月10日)

层层召开动员大会，开辟宣传专栏，采取多种形式进行广泛宣传，营造“全处动员、人人参与、加强服务、提升管理”的整治氛围。将各组人员、有偿收费员、门店装修收费队员、文明劝导员、外勤人员等在道路上的工作人员，整合力量，深入到每条道路、每个门店、每个社区进行宣传，发放资料、听取意见，使广大市民、门店业主知晓此次整治活动的意义，增强卫生意识，规范行为，配合支持环卫工作。

(二)集中治理阶段(3月11日至5月10日)

各部门、各科室按照工作任务、责任、时间进度，认真组织调度，具体落实。

1、治理主次干道暴露垃圾。

（1）规范服务，提升质量。进一步规范垃圾上门收集服务，要求上门收集工作定时定人定岗定路段，基本做到门店垃圾不着地。一是以主次干道为突破口，完善垃圾上门收集服务，切实加强垃圾上门收集服务管理，明确路段责任人、收集员，日常督促列入专项考核，逐条逐段把关、验收，确保上门服务到位。二是认真做好后装式压缩车定点定时收集工作，在垃圾量较多、距中转站较远的路段选取合适的点实行定时收集，做到选点合理，收集时间科学，有效减少垃圾在收集车内积存时间，保证垃圾收集及时准点。三是组织文明劝导员在主次干道各重要公交港湾一律采用小工具上岗，认真履职，文明劝导市民不乱丢乱扔，及时清理公交港湾的垃圾。

（2）加大宣传，全民参与。按有偿办路段收费人员分工，对门店垃圾收集上门服务进行广泛宣传。一是送达《倡议书》及《上门垃圾收集服务指南》到临街门店，做到家喻户晓，请门店业主积极配合垃圾收集人员的上门服务。二是阶段性推广后，继续走访门店，收集门店商铺对上门收集服务意见或建议，交送领导小组办公室，领导小组办公室整理后，及时调整作业模式，进一步完善上门服务。

（3）加强巡查，配合管理。一是督查人员加强专项工作督查，切实保障上门收集服务到位。二是各所在垃圾收集中，如遇商铺门店不听劝阻仍乱倒垃圾的情形，可及时与行政执法部门联系，由执法人员视情节轻重进行处罚。三是对拒不听劝诫屡次违规的乱倒垃圾的单位与门店及时反馈领导小组办公室统一整理，经审核后由办公室上报局城管红黄黑榜（半个月一期）或宣传媒体，情节恶劣者申请法院依法追究相关法律责任。

2、整治小街小巷、社区环境卫生。

（1）集中清理小街小巷陈年、无主建筑垃圾。一是对所辖小街小巷的陈年、无主建筑垃圾进行全面摸底，将垃圾量、垃圾点周边情况上报领导小组办公室（已组织清理的原有垃圾围点由各所自行负责）。二是领导小组办公室根据陈年、无主建筑垃圾的具体情况按先易后难的原则分批次安排任务。三是车队及三所按领导小组办公室的统一安排，逐一清理，并将清理情况及时上报。四是领导小组办公室对清理完的点进行验收，属围点性质的纳入日常工作任务。

（2）增设垃圾箱桶。根据小街小巷实际情况，协同街道、社区对需增设的垃圾收集点进行摸底造册，并上报领导小组办公室，由领导小组办公室统一在全市范围内布设适宜街巷的密闭垃圾箱桶，统一服务标准，统一管理要求。

（3）加强管理，规范服务。一是对小街小巷、社区的清扫工作任务切实清底，做到定人定岗定责，极力推行责任范围承包。二是加大督查力度，进一步促进清扫保洁服务质量。三是完善网格走访制度，加强与网格单位的交流，及时发现小街小巷、社区的影响市容环境卫生的情况，与网格单位和社区积极配合，及时解决。

3、整治城乡结合部环境卫生。

（1）划定责任，清理垃圾。对于城乡结合部原已存在的垃圾散点和无主垃圾点，先进行摸底，报领导小组办公室。领导小组办公室根据实际情况划定给各基层服务单位进行服务或突击，并督查跟进服务和清理情况。

（2）增设垃圾围点和箱桶。根据城乡结合部的情况，业务科室到现场勘查后，协调建设局，在合适的地点设立垃圾围点，或增设一批垃圾箱桶，以解决城乡结合垃圾无处倾倒和乱倒现象。

（３）宣传到位，服务跟进。设立新的围点和箱桶后，积极与乡、镇配合加大对当地村民及门店业主的宣传，请其将垃圾定点倾倒。分配给各基层单位垃圾围点的清运工作，各单位要及时跟进，做到垃圾日产日清。

(三)自查自纠阶段（5月11日至5月31日）

各单位根据前段整治情况，认真组织和发动本部门干部职工，对照工作责任和措施，逐一检查任务完成、工作机制运转的情况。对自查出的薄弱环节，进一步落实巩固，确保不反弹，稳定作业管理长效机制。

（四）检查验收阶段(6月1日至6月10日)

市容环境综合整治百日行动领导小组对全处工作进行检查验收。奖励先进，通报后进，促使市容环境卫生水平在近期有较大幅度跃升，并巩固整治成果，使管理服务工作纳入常态化、规范化轨道。

五、工作要求

（一)统一思想，精心组织

市容卫生百日整治活动是党委学习实践科学发展观的切实举措，是维护广大群众切身利益的一项“民心工程”，是提升单位形象、加快文明卫生城市创建步伐的需要，院属各部门、各单位要充分认识整治工作的重要性、艰巨性、紧迫性。

(二)上下联动，整体推进

各部门、各单位要严格履行职责，工作中要密切配合，协调联动，敢于碰硬，敢于较真，遇到问题及时沟通，坚决杜绝推诿扯皮现象，确保整治工作整体推进。同时要与所在区、街道等组织保持密切联系及反馈，谋求相关支持。

(三)加强宣传，营造氛围

宣传工作要贯穿整治活动的始终，积极开展形式多样和行之有效的宣传活动。制定宣传方案，充分利用各新闻媒体，通过形式多样的专题栏目，报道正反两方面的典型，营造浓厚的舆论氛围，推动整治活动顺利实施。

(四)明确责任，严肃纪律

各部门、各单位要根据方案的要求和本部门职能，制定具体的工作方案，将任务、责任、进度分解到人，做到分工明确、责任落实。对不履行职责的部门、单位和个人，由纪检监察部门追究其责任。