第一篇:在全镇党员夏训及表彰大会上的讲话
在全镇党员夏训及表彰大会上的讲话
同志们:
今天,我们在这里隆重召开大会,总结2012年度党员夏训工作,培训向党组织靠拢的积极份子,表彰一年来在各条战线上做出优异成绩的先进党组织和优秀党员。根据会议的安排,结合镇党委政府研究的意见,我讲三个方面的问题。
一、客观总结上半年的成绩,进一步理清思路谋求发展 半年来,在县委县政府的坚强领导下,全镇党员干部认真学习党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设,充分发挥了各级党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,围绕“争当产业建设排头兵,打造和谐稳定新库区”这一主题,真抓实干,励精图治,奋发有为,实现了XXX经济社会平衡较快发展,开创了和谐XXX建设新的局面。半年来,全镇共完成固定资产投资870余万元(这里不包含迁清公路补偿),实现总产值4311万元,同比分别增长17.4%和13.8%。
1、农村经济稳步推进。全镇完成柑橘低改1000亩,其中XXX村完成700亩,XXX村完成300亩;建成XXX村500柑橘精品示范园一个,新建柑橘精品园820亩,目前已经完成清园工作;实施品改300亩。按照“巩固老区、扩展新区、主攻库区”的发展思路,大力发展烟叶生产,在XXX、XXX、XXX、XXX四个村共种植烟叶1202亩,其中,在移民库区XXX村种植烟叶314亩。狠抓春耕春种工作,全镇完成粮食播种面积11300亩,其中水稻3500亩、玉米4000亩、红薯1500亩、大豆800亩、其他作物1500亩。大力开展科技示范 联系工作,半年来,联系科技示范户151户。其中,椪柑低改81户,柑桔品改39户,西瓜高产栽培11户,烤烟丰产栽培7户,水稻优质稻丰产栽培1户,玉米新品种高产栽培3户,新农药推广9户。柑桔测土配方肥高产栽培示范800亩,XXX村500亩、XXX村300亩;试验超级稻Y两优2号亩产2000斤高产栽培1.6亩;落实柑桔大果实蝇集中防治1000亩,分布在XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等村;XXX、XXX村联办一个集体经济项目,在县城购买门面一个用于出租,年收入可达5万余元。2011年度柑橘销售工作全面完成,全镇共销售柑橘2.5万余吨,使用“湘西富硒”标识包装箱50余万个。
2、基础建设逐步加强。新修XXX村惹必组生产道路2公里;完成XXX村择土组1.7公里桔园路;XXX村XXX组1.5公里、XXX村3公里生产道路已经完成划线,即将动工;完成XXX村村间道硬化1.2公里,XXX村择土组村间道硬化2公里,XXX村村道硬化2.3公里;XXX村、XXX村、XXX等村村间道硬化即将启动。XXX—XXX—XXX14.15公里村道硬化、XXX村2.9公里村道硬化,XXX村5.1公里村道硬化已完成招标及合同签订,施工队已经进场施工。别比公路8公里镇道硬化正在加紧实施,目前已完成路基整理,有望三个内完成路面硬化。XXX村他不至白腊公路硬化已纳入计划,即将开工建设。XXX村打木水库正在加紧施工,已完成坝面加固、库底防漏工程;XXX村桐夕组通组公路正在修建,桐夕组人饮工程正在紧张建设中。(全镇今年人饮计划110万元)
3、社会事业蓬勃发展。一是全面加强基础教育。继续巩固提高“两基”成果,落实农村义务教育“两免一补”和农村儿童“营养餐”政策,深化教育体制改革,改善办学条件,教学质量稳步提高。二是认真落实安全生产责任。始终坚持“十个一”的原则开展安全生产工作,全面推行“县管镇包村落实”的水运安全管理模式。开展了两次打非治违整治行动,对移民村进行地质灾害巡查;全面排查全镇90多公里公路隐患10处,9处已解决到位,1处尚待整治;与村民签订安全生产责任状 4000多份,发放安全生产资料2000余份,张贴标语、贴画200余张,挂出露天警示牌21个,落实了目标管理责任,实现了上半年安全生产零事故。三是高度重视综治维稳。坚持用群众工作统揽信访工作,以“千名干部下基层,服务民生促发展”建立了群众信访工作制度、领导干部代班制及信访接待日等制度,落实了信访工作具体责任人员,形成了信访工作上下网络体系,及时办理群众信访事项和上级交办的信访事项。针对涉稳信息开展不定期排查,尽早尽好的解决矛盾纠纷,做到了“小事不出村,矛盾不上交”。四是科学推进计划生育。按照争先创模的要求,投入经费6万元,坚持“常年抓,抓常年”。半年来,我镇先后开展了计划生育冬春季集中服务工作,目前,全镇共出生131人,完成手术104例,开展生殖健康检查1827人次,集中妇科普查一次;开展了流动人口大调查,共处理流动人口信息359条,为450人办理流动人口婚育证明,调查统计流动人口2200人。五是深入开展“整脏治乱”绿化工作。始终坚持“门前四包”、“环卫所责任保持制”和“卫生监督协管”等制度,拟定“五化”基础 设施建设规划,投入专项经费,及时组织镇干部和环卫所人员,加强集镇市场和公路沿线腐烂柑橘的处理和清扫工作。半年来,共清理腐烂柑橘40余吨。六是全力备战防汛工作。以确保水库、圩堤安全和防范山洪地质灾害为重点,积极备战防汛工作,制订了《XXX镇防洪预案》、《XXX镇地质灾害防治预案》、《XXX镇防汛应急预案》,加强了对各村灾情隐患的排查与处理。在6.26特大洪灾期间,各级党员干部身先士卒,奋战在抗洪抢险第一线,确保了人民群众生命财产安全和全镇各类水利工程安全度汛。七是加强国土整治和退耕还林工作。开展了国土“查非纠违”整治行动和基本农田保护工作,按照永久保护的原则划定基本农田,设立统一规范有编号的基本农田保护标志牌,划定基本农田面积6450亩,设立保护标志牌51块,签订责任状200余份。切实加强生态建设,严抓退耕还林管护及后续建设工作。在XXX村杀鸡坡补苗206亩,共发放退耕还林资金197万余元。同时,做好森林防火工作,确保镇内无重大森林火灾事故发生。八是做好“两新”及疫病防控工作。共对455例病人发放救助金55.6万余元,发放宣传资料300余份,审核外出务工人员住院资料98份,出县外伤证明45件。倡导文明卫生习惯,邀请卫生院医生到学校举行儿童手足口病讲座1次,开展春季动物疫病强制集中免疫1次,免疫密度达到了7个100%,强制免疫禽兽群体免疫抗体合格率达85%。目前,全镇没有发生一起重大卫生疫情。
4、民生事业持续改善。落实强农惠农相关政策。坚决抵制抵扣、截留、套取、滞留等违法行为的发生,使粮种补贴、家电下乡、退耕还林、两项制度、移民后扶等各项资金做到了逐月按时发放。半年以来,共发放家电下镇补贴3万余元、粮食直补金额140万余元、良种补贴金额7万余元;开展了一次入学收费大调查,对考卷费等自愿交费部分没有开收据的情况进行了整改。6月15日,与县减负办自查本镇减负工作落实情况,着重对XXX一贯制学校、隆头小学营养餐相关问题提了整改意见。共发放低保金73万余元、五保金21.7万余元、伤残抚恤金21622元,为两女户发放入学补贴28100元、发放孤儿生活补贴7.2万元、临时救助114人,为广大困难群众的生产生活提供了有力保障; 落实贫困家庭调查摸底工作,合理分配10%、15%、20%的惠民比例,把优惠政策真正体现到贫困家庭上;狠抓劳务输出工作,定期招贴招聘信息,新增转移就业152人,向劳务基地定点输出农村富余劳动力15人。为20人办理驾驶员培训手续,减免培训费2万余元。为7人补办小额贴息贷款手续,申请贷款21万元;全面加强敬老院建设。安装电表45块、整修厨房1处、新添床铺21张,入院老人达到55人。
5、作风效能不断加强。扎实组织开展了“千名干部下基层,服务民生促发展”主题实践活动,“察民情、解民忧、帮民富、安民心、顺民意”,切实改进干部作风。制订了XXX镇2012年整体工作规划,明确干部分工、分线和目标管理任务,出台了《XXX镇人民政府干部管理细则》,确保各项工作责任落实到人。制定了《XXX镇人民政府作风建设实施方案》,干部学习法律政策、业务知识的自学性得到增强。深入了开展“创先争优”、创建学习型机关等活 5 动。干部作风和机关效能得了进一步加强,经济发展软环境得到了较大改善。
回顾上半年的工作,成绩的取得来之不易,存在的问题不容小视。一是个别班子矛盾依然没有彻底解决,支部内党员组织纪律较差,党的组织建设跟不上,凝聚力、战斗力不强,不能按时完成党委政府交办的工作任务;二是维稳压力持续加大(各村问题);三是农民增收渠道依然狭窄(柑橘卖难、自然灾害等);四是干部作风不实和担当意识不强。这些现象和问题务必引起我们高度重视,并切实加以解决。
二、科学分析下半年工作,确保全年目标任务全面完成 今年,我镇经济社会发展的主要目标预期目标是:生产总值增长12%;全社会固定资产投资增长20%;社会消费品零售总额增长16%;农民人均纯收入增长13%;人口自然增长率控制在8.2‰以内;全面完成县委县政府分配的各项目标任务。(镇人大,镇政府换届工作)
实现今年的目标任务,对我们下半年的工作提出了更高的要求,全镇各党支部和广大党员要牢固树立和落实科学发展观,进一步解放思想,把谋发展、抓发展、促发展放在第一位,坚定信心,振奋精神,奋力赶超,以优异的业绩完成全年目标任务,促进我镇经济社会事业全面发展。我的理解,下半年的工作,主要体现在五个保上面。
1、抗灾救灾保增收。要认真抓好6.26灾后农业生产自救,如实统计好受灾情况,及时妥善发放救灾款项,(镇里已经安排,结 合干部下基层活动发放到位)千方百计拓宽农民增收渠道,同心协力做好灾后重建工作,确保我镇农民人均纯收入的持续增长。
2、提质增效保产业。一是柑橘产业,受去年柑橘销售的影响,农民培管积极性不高,今年上半年雨水较多,座果率低,落果率高。老产业,对我镇经济建设和农民增收影响很大。一方面,农技部门要加强技术培训,引导柑农加强培管,另一方面,抓好乐里820亩精品示范园建设(苗木繁育和定植),通过加强示范引领,推进全镇柑橘品改提质。二是烟叶产业,今年我镇烟叶总体长势良好,受6.26灾情影响不大,在做好烟叶受灾损失帮扶的同时,重点是抓好烟叶烘烤,特别是移民新区的烟叶烘烤,确保烟农增产增收。三是其他产业,如牲畜养殖等,重点加强技术培训和疫情防治。
3、千方百计保项目。项目是经济工作的生命,项目带动是抓发展、促发展的重要抓手。要对年初确定的项目建设,全力以赴抓进度、保质量、见成效,切实做到“重点建设、重点支持、重点保障”。要激活项目投资主体,充分调动各类投资主体的积极性,加快项目投资机制创新,增强全社会各方面抓项目、上项目的积极性。要营造良好的项目施工环境,迁清公路总投资4.6个亿,过境我镇约28公里,占整个工程的一半,既是一条德政路,也是一条富民路,更是我镇有史以来实施的一个最大的建设项目。迁清公路过境镇内六个行政村,征地拆迁和工程施工将会面临许多复杂的矛盾。为迁清公路重大项目建设服好务,将是党委政府和各行政村义不容辞的责任。各村领导,特别是在座的各位,务必要牢固树立大局意 7 识、责任意识和发展意识,为迁清公路重大建设项目在我镇的顺利实施,扫除一切障碍和阻力,提供一流的优质服务。
4、全力以赴保稳定。稳定压倒一切,是发展的前提和保障,要把维护稳定作为第一责任抓好抓实,切实履行好保一方平安、正一方风气、富一方百姓的职责。要以为迎接党的十八大胜利召开营造和谐稳定的社会环境为目标,抓住关键、突出重点、突破难点,全力维护社会稳定,妥善处臵各类敏感事件,着力化解各类矛盾纠纷,切实提高突发事件应对处臵水平。一是要认真排查和消除不安定因素和安全隐患。二是要落实责任,积极化解。扎实推进矛盾纠纷排查化解工作,立足源头,重点突出,发挥村支两委在化解矛盾纠纷的主渠道作用,按照“三定三包”责任制,做到“抓早、抓小、抓苗头”,确保“排查的早,化解的了,稳控得住”。三是要突出重点,做好防范和控制工作。(重点对象)
5、统筹兼顾保民生。解决民生问题是建设和谐社会的重要内容。要突出重点,统筹兼顾,重点做好人民群众普遍关心关注的问题。一是要抓创业促就业,实施多层次职业技能培训,增强培训针对性,提高就业成功率。二是要全面落实各类强农惠农和社会保障政策,确保政策范围内的对象全部受益。三是要继续实施农村危房改造和低保五保救助,着力抓好计生优质服务,加大教育事业投入,扩大新农合、新农保覆盖面和参保率。
三、切实加强党的建设,为经济社会发展提供坚强保障 围绕实现各项目标,全镇各党支部和广大党员要切实增强忧患意识和紧迫感、责任感,在引领XXX发展的进程中,进一步解放思 想,创先争优,彰显先进,提高执政能力和执行能力,争当建设的主力军。
1、切实加强领导班子建设,提高党的执政能力。
加强镇村两级领导班子建设,努力造就一支高素质的领导干部队伍,是加强党的建设的一项重大任务。我们要从保持全镇经济社会健康快速发展和维护长治久安的战略高度出发,把领导班子的思想政治建设摆在首位,把各级领导班子建设成为坚决贯彻党的基本理论、基本路线和基本纲领、全心全意为人民服务、具有领导现代化建设能力的坚强领导集体。全镇各级党组织,要适应新的形势和任务的要求,在领导方式、方法上有所创新,进一步提高执政领导水平和驾驭复杂局面的能力。要善于通过法定程序将党的主张转变为人民的意志,提高党组织总揽全局、协调各方的能力。要进一步学会运用经济和法律手段调控、监督社会经济活动,提高按照科学规律办事和运用民主法制手段开展工作的能力。在坚持和健全民主集中制原则的基础上,把开拓进取与求真务实结合起来,努力实现决策的民主化、科学化,创造性地开展各项工作。
2、切实加强村级组织建设,强化工作的落实力度
以“创先争优”为平台,把村级党组织建设成“三个代表”和科学发展观的实践者和推动者,充分发挥战斗堡垒作用(支部、山头、堡垒,工作落实)。一是要建设一支团结向上的党支部班子。常言说,村看村,户看户,群众看党员,党员看支部。作为一个村的领导核心,能不能不负众望、脚踏实地干出点事来,关键要看有没有一个团结奋进的班子。我们要始终把“和”字放在首位,增进 工作团结和相互间的密切配合,努力营造“心齐、气顺、风正、劲足”的和谐氛围。(个别村班子不团结,书记是一把手的问题,书记村长配合的问题)二是要打造一支充满活力的农村党员队伍。各党支部首先要从“先”上着眼,体现出与群众的不同之处,努力做到“平常时候能看出来、困难时候能站出来、关键时候能豁出去”,更要把这种先进意识渗透于生产生活中,落实在行动上,展示在作风上;要把农村中一批年青有为、有知识、有技术、有本领的优秀青年、致富能手吸引到党组织中来,逐步建立起村级后备干部队伍、优秀农村党员队伍,为农村经济的发展储备后续力量,从根本上解决好基层政权后继乏人的问题。(党员老化,七个党员八颗牙)三是要倡导一股真抓实干的工作作风。干部作风扎实,群众就满意,党在农村的执政地位就坚不可摧;干部作风漂浮,不真抓落实,党在人民群众中的威信就会降低。抓落实不只是工作方法问题,也是牵动全局的工作指导思想问题;不只是工作作风问题,也是坚持实事求是的思想路线问题。抓落实抓得如何,关系到党的大政方针、决策部署能否迅速有效地贯彻落实,关系到经济社会发展的全局。在现实工作中,往往出现这样的现象:同样的基础条件,同样的宏观环境,同样的部署要求,发展的速度和取得的成效往往大不一样。分析原因,说到底是抓落实的力度和程度不同。真抓了、抓实了,各项工作就能取得令人满意的效果;抓而不实、抓而不力,再好的决策也要落空,再好的目标也难以实现。很多村发展的成功实践表明,抓落实的程度有多大,发展的水平就有多高,发展的速度就有多快。现实中,在党员领导干部身上,还存在着不愿抓落实、不敢 抓落实、不会抓落实的问题,主要表现为:
1、无的放矢:不深入实际,不研究问题,情况搞不明、问题说不清、矛盾找不准,干起工作东一榔头西一棒槌,眉毛胡子一把抓;
2、蜻蜓点水:工作不深入、不具体,浮光掠影,浅尝辄止,不解决问题、不处理矛盾,满足于话说到、事点到;
3、粗枝大叶:谋划工作标准不高、要求不严,推进工作不细致、不严谨,漏洞百出,挂一漏万,敷衍了事;
4、见“烦”就拖:见到麻烦事,能拖就拖,拖一天少一天;
5、遇难就推:遇到棘手的事情和矛盾,上推下卸,左推右推,不敢碰硬,不敢触及矛盾;
6、见麻烦人就躲:奉行“好人主义”,空话连篇,好话连篇,碰上麻烦人和事,躲得越远越好,怕得罪人,怕丢选票。这6种现象在我们镇村两级党员干部中大有市场,究其根源,就是我们的党员同志党性原则不强。抓工作落实,要求我们要讲真话、不说假话;要查实情、不谎报军情;要出实招、不漫无边际;要办实事、不坐而论道;要做到真情为人民、真心为事业、真正为发展,求实际、抓实在、出实效。
3、切实加强党员自身建设,积极支持配合镇村两级工作。(党员、旗子、先锋模范作用、解放思想的楷模,干事创业的模范,加快发展的先锋、核心是支持配合)党员肩负着联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众的重要职责,是做好农村工作的中坚力量,这就要求党员必须明确自己肩负的神圣职责和历史使命,找准工作的切入点,认真履行职责。一是协助村支两委发展农村产业,促进农民增收。当前国家加大了农村产业发展、基础设施建设和农村贫困人口的扶持力度。今后这一步伐还将不断加快,投资力 度也将不断加大.这些项目的实施必将改变农村面貌,实现脱贫致富奔小康的目标。这些工作仅仅依靠党委和村委的几个人是肯定不行的,这需要我们的全体党员共同奋斗、齐心协力开展工作才能完成。二是协助村支两委抓好社会事业发展,着力改善民生。党员要支持村里的各项事业建设,要帮助村支两委做好农村合作医疗参保工作,不断扩大参合率,防止群众因病返贫。要带头做好农村计划生育工作,加大计生优惠政策宣传力度,引导群众改变生育观念,稳定低生育水平。要协助村里加强农村精神文明建设,提升群众的文明程度,建设和谐文明的新农村。三是协助村支两委抓好平安建设,确保农村社会稳定。要主动参与村支两委及时化解各类民间纠纷,协助应对和处臵各种突发事件和群体性事件,敢于同违法违纪的行为作斗争,支持“两委”做好农村维稳各项工作。
同志们,实现今年的各项目标,任务艰巨,责任重大,意义深远。让我们高举党的伟大旗臶,信守自己对党组织的一份庄严承诺,在镇党委的坚强领导下,提振信心,励精图治,心无旁骛抓发展,齐心协力抓落实,全面完成好全年各项目标任务,以优异的成绩喜迎党的十八大胜利召开!
谢谢大家!
第二篇:在2011总结表彰大会上讲话
在2011总结表彰大会上讲话
春节已过,年的气息变淡,新春的气息却扑面而来。在此,我代表亚宝集团董事会,向大家致以新春的祝福,祝大家龙年大吉,身体健康,家庭幸福,万事如意!
刚才,许振江总裁代表集团公司对我们2011年的工作业绩进行了全面系统的总结,对存在的问题进行了深刻的剖析,我非常同意。2011年,我们克服市场疲软和竞争激烈的不利因素,经过调整与修复,取得了满意的经营业绩。在此,我向关心支持我们亚宝发展的县委、县人大、县政府、县政协的领导及各部门表示诚挚的感谢。向辛勤工作的全体员工表示衷心的谢意!同时,向今天受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!
下面,我主要解说一下医药工业“十二五”规划的内容及集团公司2012年的方针目标及主要工作。
医药工业“十二五”发展规划
在龙年新春到来之际,工业和信息化部正式发布了《医药工业“十二五”规划》,为我们展示了一幅医药工业中长期发展的全景式蓝图。
医药工业“十二五”发展规划包括①“十一五”发展成就②医药工业面临的形势③指导思想、五项基本原则和七大发展目标④“十二五”十大主要任务
一、“十一五”发展成就:
1、规模效益快速增长。①2010年医药工业完成总产值12427亿元,年均增长23%;②完成工业增加值4688亿元,年均增长15.4%;③完成利润总额1407亿元,年均增长31.9%,效益增长快于产值增长。
2、技术创新成果显著。国家投入近200亿元进行重大新药创制,全国建立了50多个国家级技术中心,技术创新能力不断加强,一些新技术,新产品开发成效显著。
3、企业实力进一步增强。2010年,销售收入超过100亿的企业达10家,超过50亿元的企业达17家。
4、区域发展特色突出。东部沿海地区大力发展生物医药和高端医疗设备;长三角、珠三角和环渤海三大医药工业集聚区工业产值占全行业的50%以上;其中销售收入前100位的企业占到2/3。中西部地区发展特色医药经济。
5、对外开放稳步提升。2010年医药出口额达397亿美元,“十一五”年均增长23.5%
6、应急保障能力不断得高。国家加强特种药品及疫苗的生产能力储备;在应对甲型H1N1流感、汶川地震及奥运会、世博会,发挥了重要作用。
7、存在的问题。①技术创新能力弱、研发投入低;②一些重大、多发性疾病药物依赖进口,生物技术药物规模小,药物制剂发展水平低,药用辅料和包装材料新产品新技术开发不足。③低水平重复建设严重,过度竞争、资源浪费,污染环境;④药品质量安全保障水平和质量责任意识有待加强。
二、“十二五”面临的形势
十二五是医药工业调整结构、转型升级的关键时期,国内外经济形势复杂严峻,机遇与挑战并存,但总体有利。
国际方面:①全球医药市场继续保持增长,经济快速发展,居民收入增加、医保体系健全等因素驱动,成为拉动全球药品消费增长的重要力量。②生物药进入大规模产业化,预计到2020年,生物药销售收入将占全部药品销售收入的1/3。③通用名药面临重大发展机遇,5年内,全球将有130多个专利药陆续到期,且短期内很难有新品种替代。④产业整合呈现新趋势,大规模并购活跃,一些专利公司通过并购和联盟大力发展通用名药,推动新药研发和上市。
这些利好的因素,为我国医药缩小与世界先进水平差距提供了机遇,但同时跨国医药企业规模不断扩大,竞争更趋激烈。
国内方面:①由于人口增长,老龄化进程加快,医保体系健全,居民健康意识和支付能力增强,医药需求快速增长。②医药卫生体制改革不断深化,要求建立覆盖城乡居民的公共卫生、医疗、医保和药品供应保障体系的医疗卫生制度,进一步扩大药品消费需求。③生物药成为发展重点。④资本市场快速发展,创业板股票市场开设,风险投资、私募股权规模不断扩大,医药成为受益最大行业。⑤新版GMP实施,药品电子监管体系建立,药品质量安全要求提高,促进行业优胜劣汰。⑥工业水污染排放新标准实施,原料药生产面临更大压力,同时,节能标准提高,水资源短缺,中药材供不应求,资源约束加剧,企业生产成本上升。药品价格下降,新产品开发难度加大,医药企业仍面临不少困难和制药因素。三、十二五发展规划指导思想及发展目标
“十二五”时期,我国医药工业将以转变发展方式为主线,以结构调整和转型升级为主攻方向,加强自主创新,大力发展生物医药,改造提升传统医药,增强产业核心竞争力和可持续发展能力,深化医药卫生体制改革,加快建立以国家基本药物制度为基础的药品供应保障体系,促进我国医药工业由大到强的转变。
我国医药工业七大发展目标:
产业规模平稳较快增长,工业总产值年均增长20%,工业增加值年均增长16%;确保基本药物供应,主要品种销售前20位企业占80%以上市场份额;技术创新能力增强,获得新药证书的原创药物达到30个以上;质量安全上水平,200个以上化学原料药品种通过美国FDA 检查或获得欧盟COS证书,80家以上制剂企业通过欧美日等发达国家或WHO的GMP认证;产业集中度提高,到2015年,前100 位企业的销售收入占全行业的50%以上;国际竞争力提升,医药出口额年均增长20%以上;节能减排取得成效。四、十大主要任务
(一)增强新药创制能力。提升生物医药产业水平,持续推动创新药物研发;加强医药创新体系建设;鼓励发展合同研发服务。(二)提升药品质量安全水平。全面实施新版GMP;不断提高质量标准;按照国际先进标准开展通用名药物大品种的二次开发和再创新。(三)提高基本药物生产供应保障能力。完善基本药物生产供应保障模式;提高基本药物生产技术水平;加强基本药物生产供应监测。(四)加强企业技术改造。利用现代生物技术改造传统医药产业;加快新产品产业化。(五)调整优化组织结构。鼓励优势企业实施兼并重组;深化体制机制改革和管理创新;促进大中小企业协调发展。(六)优化产业区域布局。发挥东部地区引领医药产业升级的主导作用;鼓励中西部地区发展特色医药产业;鼓励产业集聚发展。(七)加快国际化步伐。优化对外贸易结构;进一步提高对外开放水平。(八)推进医药工业绿色发展。提高清洁生产和污染治理水平;大力推进节能节水。(九)提高医药工业信息化水平。加强信息技术在新产品开发中的应用;提高生产过程信息化水平;提高企业管理信息化水平。(十)加强医药储备和应急体系建设。完善两级医药储备制度;建立应急特需药品研发生产平台;健全应急响应工作机制。全面部署2012年重点工作
1、主要经济指标: 主营业务收入实现16.4亿元(含税营业收入19.2亿元),实现销售回款18.6亿元。计划利润总额2亿元,净利润1.68亿元。
2、营销工作:
(1)强化临床、代理队伍建设。其中临床要扩队伍、建网络;代理要上量,因人适用,分高、中、终端三级建立交叉式代理队伍。销售回款要达到3亿元以上,其中,硝苯地平片要达到1.3亿元。
(2)拓展事业部要抓队伍、建网络,抓促销,抓回款。保证今年回款达到1亿元。
(3)终端事业部要下沉,变上压为下疏,成为企业的顶梁柱。以地办为核心,以县级业务经理为主干,占领县级医院、社区医院、乡镇医院、门诊和乡村诊所等药店,今年要成立154家地办,我们的目标是将来拥有700家地办。
(4)商务事业部要确保供货,及时回收货款,防止风险。(5)OTC队伍要抓连锁药店,服务终端。(6)核心产品:2012年要有3个回款亿元的产品丁桂5.3亿元,珍菊1.3亿元,小本1.3亿元;6个5000万元以上产品:清开灵注射液7500万元,葡萄糖酸锌酸钙8000万元,红花7400万元,曲克芦丁片6400万元,小儿腹泻贴5500万元,复方利血平6100万元;2000万元以上产品:硫辛酸注射液、奥美拉唑肠溶片、尼莫地平片、复方罗布麻、牛黄片、三黄片、冠心宁注射液、诺氟沙星等。
(7)亚宝大药房要加强店员培训,进一步推进会员制,要求达到2万名以上。抓老顾客、回头客,开发高毛利产品,完善医保手续,发展加盟药店。
(8)基药配送要求完成6000万元指标,力争1亿元。利用运城地区优势,先布点,占地盘,先上量后取利;开发独家代理品种。
(9)加强打假工作,尤其是对宝宝一贴灵的品牌维护。(10)对现有品种进行全面梳理,抓住重点工作、重点品种,明确销售方向。
(11)成立“亚宝健康品有限公司”,主要销售保健品、保健食品、器械等产品,探索保健食品的市场。
(12)今年我们要组织营销变革,变革的宗旨是要让我们的销售员发财,促进亚宝发展,保证生产供不应求,保障所有人员的生活收入。要求全体员工高度重视,全力支持,合并人员安排,合理安排人员。要求:加强制度,完善流程;加强培训;加强交流,建立交流平台;加强业务指导;加大激励政策。
3、研发工作:
(1)抓重点项目:研究院对项目进行A、B、C分类管理;着重抓一、二、三类新药;重点拿新产品证书、生产批文的项目。
(2)抓进度:要严格奖惩兑现,抓月度、季度考核。(3)抓项目质量:按照国家要求进行研发,设立QA,在研发过程中负责控制。
(4)抓中试:今年有50多个项目要进行中试放大,定时间、定进度,所有生产车间、部门要全力配合,必须保证中试生产正常稳定。
(5)抓立项:今年要立20个以上的新项目,按剂型归类有缓控释制剂、长效注射剂、中药注射剂、透皮贴、生物药等;治疗领域:抗肿瘤药,心脑血管、糖尿病、罕见病等领域;治疗对象领域要着重儿科、妇科、老年慢性病领域。
(6)获得生产批件9个以上,其中,保健品4个。(7)申报生产10项以上,申报临床15项以上,申报专利10项以上,保证2013年各生产公司建成后的正常投产。
(8)不断提高质量标准升级:集团公司各部门要积极主动地升级知识产权,另外也要及时配合国家要求的质量 标准升级。(9)及时配合解决现有品种的技术攻关,保证质量稳定。(10)化学合成要要提高收率,改进工艺,降低成本。
4、生产质量管理工作(1)保供应,严格考核。
(2)保质量,保证出厂产品100%合格,强化过程控制,不抱侥幸心理,杜绝人为管理质量事故。
(3)降成本,主要在物耗、动力消耗方面降低成本,提高收率,严格控制维修费用。
(4)降低人力成本:抓好三定工作;压缩非生产人员;提高工作效率,合理调配人员;及时调整工时定额。
(5)提高设备利用率:严格控制新设备增加,加强维修管理。
(6)控制采购成本:及时掌握信息,分析预测市场,严格比价采购,进行ABC分类采购,降低差旅费用。
(7)认真执行新版GMP,在软件落实上下功夫,必须贯彻执行到实际生产中,这是本质量管理的核心工作。
(8)积极配合新产品中试工作,保证未来大生产工艺稳定,保证产品质量。今年,将中试工作纳入考核范畴,由研究院负责各级干部考核工作。
5、技术改造工作(1)芮城工业园:成立专门领导组负责建设进程。要求8月底土建主体完成,12月底安装完成,2013年一季度试产,二季度通过认证。
(2)清开灵项目:成立专门领导组负责建设进程。要求8月底土建主体完成,12月底安装完成,2013年一季度试产,二季度通过认证。
(3)太原制药生物平台:三季度开工,年底主体完工。(4)太原制药仓库:三季度完工。
(5)风陵渡工业园350KV变电站:力争5月底完工。(6)风陵渡工业园污水处理站:二季度完工。
6、生产质量管理认证工作
(1)三分公司塑料瓶生产线5月底要通过新版GMP认证。(2)三分公司塑料瓶生产线6月底要提交美国FDA认证资料。
(3)三分公司原料药生产线8月底要通过新版GMP认证。(4)三分公司原料药生产线10月底提交要提交美国、欧盟GMP认证资料。
(5)三分公司片剂胶囊生产线3月底要提交欧盟认证资料。(6)北京亚宝生物6月底要通过美国cGMP认证。
7、股票增发融资工作
(1)4月底前完成定向增发融资4.7亿元。
(2)下半年启动股权激励工作,对管理人员、核心人员和骨干人员进行无风险股权激励。
8、投资管理工作
(1)并购2-3家医药企业。
(2)购买3-5个生产文号,选取独家、特色、市场竞争力的文号进行。
(3)争取3400万元政府扶持资金。其中,投资管理部1500万扶持资金。
9、财务管理工作
(1)保证资金使用,不能资金短缺或过剩,合理调配资金,使管理费用最低化。
(2)加强预算管理,完善审批流程,确保资金安全。(3)加强成本核算,做到生产批批核算,出现正负5%以上偏差,核算员要8小时内上报。
(4)加强费用控制,确保费用增长不超过利润增长比例。(5)加强对管理人员财务知识培训,每月进行财务分析,每季度进行季度分析扩大会议。
10、人力资源工作
(1)保证生产经营人员及时到位。(2)抓好三定工时。
(3)加强员工培训,提高整体素质。
(4)建立绩效考核体系,形成有效地激励和退出机制。(5)加强人才梯队建设,建立员工晋升通道,完善员工职业生涯规划。
(6)加强员工福利体系建设,智者多得,多劳多得,企业发展,个人收入才能增长。
11、战略管理工作
(1)根据国家有关“十二五”规划,修订亚宝“十二五”规划。
(2)根据国际国内医药发展,提供战略情报,修订完善战略计划。
(3)加强战略绩效的制定与考核,发现问题要及时纠偏,注重过程控制纠偏,确保目标达成。
(4)完善制度、流程的建设,检查制度流程中的偏差,及时修正、提高。
12、加强管理工作
(1)加强制度流程的执行力,执行是核心。
(2)加强各公司、各部门的协调配合能力,反对本位主义。(3)加强有效的各种风险管控能力。(4)加强信息化建设、手机、计划。
(5)加强审计工作,及时纠正偏差,查处舞弊行为。(6)加强法律知识培训,提高法律意识,减少合同纠纷。(7)加强过程控制,确保产品质量、工作质量的提高。(8)加强各级、各部门的考核,用成绩说话,用数据说话,考核面前人人平等。发生问题必须及时处理,对事不对人。
13、住宅楼建设
(1)风陵渡四栋住宅楼:上半年交工。
(2)太原制药专家公寓:上半年动工,2013年上半年交工。(3)芮城住宅楼:按照市场价格,作为商品房,对于公司员工,适当优惠。
第三篇:在2011年终表彰大会上的讲话
在##公司2011总结表彰大会上的总结报告
拉足产能 提升质量 严控成本 落实责任 为全面完成2012年的各项目标任务而努力奋斗
集团常务副总裁:**** 各位员工:大家下午好!
今天,大家齐聚一堂回顾总结2011的工作,明确2012年的目标任务,这既是一个总结会,又是一个动员会,同时也是一个承前启后、实现大发展的转折,希望大家以此为起点,扬帆起航、乘风破浪,驶入持续、健康发展的航程。
首先,我代表集团董事会向受到表彰奖励的先进集体和先进工作者表示衷心地祝贺!向在坐的各位,并通过你们向一年来奋战在各个岗位上的全体员工和员工家属表示真切的问候!
今天我的总结报告主题是“拉足产能、提升质量、严控成本、落实责任,为全面完成2012年的各项目标任务而努力奋斗”。
第一部分:2011年取得的主要成绩
回顾2011年,有两项核心工作,即上半年的环保整治和下半年的拉足产能。在董事长的正确领导下,史总、周总分别在两个核心阶段,带领和组织全体干部员工,经受住了环保风暴的考验,克服了停产分流的困难,夺取了四季度目标任务的完成,电池、电源公司取得了可喜的成绩。
一、同舟共济、齐心协力,顺利通过环保综合治理验收。2011年是环保年,环保安全职防水平决定了企业的生死存亡,是容不得讨价还价、必须不折不扣做好的长期核心工作。在环保整治期间,公司上下团结一心、奋力拼搏、共渡难关,继承并发扬了**人不怕苦、不怕难、勇于承担的光荣传统,展示了**人的战斗力,体现了**人高度的责任感,涌现出了一大批与企业同呼吸、共命运,舍小家为大家的优秀**人,可以说,没有他们的付出就没有**今天的发展,他们是**的脊梁,让我们向优秀的**人致敬!
二、排除万难、紧咬目标,实现产能上的突破。2011年对于生产是十分困难的一年,停产整顿、人员分流、极板供应不稳定像三座大山压在大家身上,面对压力,大家紧咬目标不放松,通过有效的组织、合理的安排,出台激励政策、采取灵活措施,明确目标责任、狠抓落实,实现了生产能力上的突破。2011年第四季度,集团给电池电源公司下达了400万的生产任务,实际完成了412万只电池,不仅超额完成了集团下达的任务,也为2012年完成目标任务打下了坚实的基础。在这里,我还要告诉大家,电池电源公司第四季度的完成情况在各子公司中是最好的,集团领导也给予了大家高度评价。
三、讲求责任、转变作风,建设强有力的企业文化。企业文化是**的灵魂,是推动**发展的不竭动力,核心就是“责任为魂、创新共赢”的价值观。**今天的辉煌成绩是靠大家不断学习、实践“责任为魂、创新共赢”的价值观所取得的,**明天的新卓越还是要靠大家不断发展、实践“责任为魂、创新共赢”的价值观去创造。在过去的一年里,公司组织了广大干部员工深入学习了“责任”文化,在实际工作中要求树立服务理念,强化服务意识,改进工作方式,转变工作作风,以行动践行**的核心价值观,建设强有力的企业文化。
四、强力推动、开足马力,加快项目建设。新车间局部厂房开始调试、充电C车间实现扩产、电源新充电车间进展顺利。三大项目是完成2012年任务的基础和保证,时间上容不得半点拖拉,而项目实施正值公司各项工作全面开展,人力、精力最为紧张的时期,在此情况下,通过倒排计划,强化跟踪,积极沟通、协调,以超常规的工作方法,保证了项目的顺利进行,为2012年开了好头。
第二部分:工作中存在的不足
在为骄人成绩而喜悦时,大家也要保持清醒的头脑,客观的认识到不足之处,在工作中不断完善。归纳起来有以下几点:
1、质量意识有待于进一步提升。2011年产品质量情况总体上较上一年是有提升的,但也存在着很多风险,尤其在产能扩大的情况下,如何有效的加强过程控制,保证产量和质量同步提升,是一项非常重要的工作,也是明年的重点工作。
2、职防水平有待于进一步提高。在环保综合整治之后,做好成果的巩固工作,不断提升职防水平是一项长期工作。要通过建立“问责制度”,实施目标考核,切实有效的降低铅超标水平。
3、工作效率有待于进一步提高。在多次的重大、紧急事件中,大家都体现了很强的执行能力,但是在日常工作中,工作效率还需要进一步提高,要做到今日事、今日毕,平时工作有效率,打突击的工作就会减少。
4、学习能力有待于进一步加强。企业的快速发展,要求各位管理人员也要与时俱进,不断充实自己,不断提升自己,因循守旧、不思进取是阻碍企业发展的绊脚石,管理人员要时刻保持对自身的高要求。
知不足而奋起,希望大家都能经常审视工作,反省自己,不断在工作中完善自己。
第三部分:2012年的要求 今年集团制定了“紧咬目标、控制成本、讲求责任、狠抓落实”的工作方针,明确了两项重点工作---拉足产能和控制成本,今年公司的各项工作都要围绕这两项工作开展。为全面完成2012年2000万的目标任务,我代表集团董事会向大家提几点要求:
一、认清形势、统一思想,一切从大局出发
随着国家对铅酸蓄电池行业环保整治力度的加强,行业内进行了洗牌,规模企业的管理能力、技术能力及质量水平都得到了加强,市场竞争日趋激烈,呈白热化态势,我们面临的形势不容乐观。作为行业老大,不仅要保持竞争优势,更要在这个时期扩大优势,从品牌、市场、产能、质量、成本、管理等方面全面拉开与竞争对手的距离。所以说,今年是十分关键的一年,必须成功。每个部门、每位员工都要树立大局观念,站在公司大局上考虑问题、谋划工作,不抱怨、不推诿,不折不扣执行公司要求,杜绝本位主义、个人主义、小团体主义。
二、紧咬目标、鼓足干劲,确保完成2000万目标任务 拉足产能一直以来都是企业的核心任务,我们要紧紧咬住2000万的目标任务不放松。生产部门是主体部门,既要一如既往地发扬艰苦奋斗的精神,不折不扣的执行计划,也要进一步强化员工的质量意识,加强对过程的控制,提升产品质量,又好又快地完成任务。质量部门不仅要发挥好监督检查的作用,更要在工作中树立“质量是预防出来的”理念,钻研工作方法,提升质量管理工作的水平。技术工艺部门要持续地改进、完善生产工艺,不断提高产品性能,逐渐优化生产方式,确保技术上的领先。工程设备部门要做好重要设备的日常巡查和维护保养,确保设备正常运转。人力资源部要做好员工的招收工作,满足生产的需要。
要完成2000万的目标任务,一定要统一“一切工作都要为生产服务”的认识:
1、为生产服务,是为生产工作服务,工作才是服务对象,部门和个人是工作的载体,要从有利于工作的角度出发去服务部门和个人;
2、为生产服务,不仅仅是为产量服务,还要为质量、安全、环保、职防、成本等多个方面服务,要全面的为生产服务;
3、为生产服务,不代表放弃原则,在工作中一定要坚持原则,这样生产任务才能高质量的完成。
2012年,公司把各职能部门的服务能力纳入绩效考核,从制度上强化服务,各部门要开展服务教育,提升专业能力,不断提高服务水平。
三、全员参与、多管齐下,全面控制成本
成本控制不是哪几个部门,哪几个人的事情,是全公司每个人的责任。大家都可以为控制成本尽一份力,如随手关上长明灯、水龙头、节约纸张等等。全面控制成本,首先就要在员工中树立成本意识,通过早会、宣传栏、培训等方式向员工宣贯成本控制的意义;其次通过建立制度,让成本与每个员工的切身利益息息相关,把成本管理纳入部门、个人的考核,把控制成本作为一种责任。全面控制成本还要群策群力,通过多种途径,采取多种方式,多管齐下。
四、明确责任、常抓不懈,切实提升职防水平
根据目前电池公司铅含量情况,2012年把铅超标的控制纳入各个车间考核,以车间为单位进行管控,实行“问责制”,对于管控不力的车间负责人予以严肃处理。工程设备部门务必利用节假时间进行环保设备的整改,实施方案要具体化、有效化。应结合2012总体生产目标,科学、合理地布置工位,保证硬件设施完善,设备有效运行,确保职业卫生防治的有效性。职防部门要结合法律法规,建立完善管理机制,更要提高员工自我防护意识,结合实际开展岗前培训、岗中检查、岗后清洁工作,同时要加大对现场管理人员和监督员的专业知识培训,把职防工作与6S工作结合起来。职防工作要全体员工共同参与,层层抓落实,一级抓一级,实行齐抓共管。
五、加强管控、狠抓落实,打造平安和谐企业
一方面要进一步落实安全生产责任制,确保生产安全。各单位要签订安全生产责任状,安全生产责任状要签到班组,加强对生产过程中各个环节的管控,做好员工的安全教育,强化安全意识;做好检查工作,天天查、周周查、月月查,对发现的问题及时整改,狠抓落实,保证安全隐患在控制范围内。另一方面要加强综合治理,维护安全稳定,构建和谐企业。继续坚持“预防为主、群防群治、综合治理”的工作方针,加强管理,加强防范,加强检查,积极做好厂区禁烟管理,果断处置纠纷事件。要提高两种意识。从提高保卫人员工作责任意识入手,强化岗位责任意识;从提高员工法制意识入手,强化员工自觉遵纪守法的意识。
六、继续学习张家港精神,强化**核心价值观,打造高执行力团队
2011年的成绩是大家学习张家港精神与强化**核心价值观所取得的结果,2012年,要对张家港精神再教育、再弘扬、再实践,进一步与**的核心价值观有机结合,通过广泛的学习,完善的责任制度,严格的考核督导,狠抓结果落实,在管理队伍中营造讲责任、比绩效的良好氛围,打造一支敢于承担责任、勇于承担责任、具有高执行力的管理团队。要继续发扬自加压力、敢于争先的精神,发挥电池电源公司的优势,在各子公司中,力争做到最好。
今天,我们在这里为2011年的成绩进行嘉奖,明年的这个时候,我们将对2012年更优秀的成绩进行嘉奖。任重而道远,在新的一年里,希望大家再接再厉、自加压力、敢于争先、真抓实干,充分实践**的责任文化,为全面完成2012年目标任务而努力奋斗。
同时,祝愿全体员工,在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福!
谢谢!
2012年1月6日
第四篇:在五四青年节表彰大会上讲话
在五四青年节表彰大会上讲话
同志们、青年朋友们:
今天,我们在这里隆重集会,纪念“五四”运动90周年,表彰我县获得“五四奖章”和“五四奖状”的先进集体和个人。今天受表彰的先进集体和个人是我县青年在社会主义物质文明、精神文明和政治文明建设中涌现出的优秀代表,充分展示了新一代青年奋发有为、拼搏进取的崭新形象,是全县青年学习的榜样。希望你们珍惜荣誉,戒
骄戒躁,并以此为动力,在各自的岗位上开拓进取,创新实践,不断做出新的贡献!这对于动员和带领广大团员青年,进一步弘扬五四精神,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,为建设小康辽中做贡献,具有十分重要的意义。借此机会,我代表县委向获得“五四奖章”和“五四奖状”的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向在座的青年朋友,并通过你们向辛勤工作在全市各条战线上的广大青年致以节日的问候和良好的祝愿!
一年来,全县各级团组织按照县委的要求,不断加强理论学习,紧紧把握住振兴东北老工业基地的良好机遇,带领广大青年锐意创造、奋力拚搏,为辽中的经济发展与城镇建设作出了积极贡献。在各级党委的领导下,全县各级团组织进一步振奋精神,开拓创新,主动服务党的工作大局,各项工作都有新的进展。90年前,在中华民族生死存亡的紧要关头,广大青年高扬科学和民主的旗帜,掀起了一场波澜壮阔的爱国主义运动,揭开了中国历史的新篇章。90年来,五四精神影响和教育了一代又一代青年,引导他们走在革命、建设、改革的前列,为了祖国富强、人民幸福奋斗不已。实践充分证明,青年是推动历史发展和社会进步的一支生机勃勃、积极向上的力量。今天,我们跨入了新的世纪,我国进入了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,特别是今后五到十年,是我国经济社会发展的重要时期,也是实现我县小康奋斗目标的关键时期。新世纪,新任务为青年一代提供了施展才华、建功立业的广阔舞台。广大青年面临难得的机遇,肩负历史的重任。全县各级团组织要进一步增强紧迫感和使命感,继承五四以来的光荣传统,更加自觉地肩负起党交给的光荣责任。广大青年一定要牢记时代赋予的使命,牢记党和人民的重托,大力弘扬五四精神,自觉投身到改革开放和现代化建设的伟大实践中去,为把辽中建设得更加美好贡献自己的聪明才智。在此,向全县广大青年提几点希望。
首先,希望全县广大青年要争做新思想、新观念的倡导者
青年作为改革开放和社会主义现代化建设的生力军和突击队,要进一步继承和发扬“五四”运动的爱国主义精神,将社会主义现代化的伟大事业不断推向前进。爱国主义作为一个历史范畴,它在社会发展的不同阶段、不同时期有不同的内涵。今天我们讲爱国,讲进步,就是要用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想构筑精神支柱,进一步坚定对马克思主义的信仰、对党和政府的信任、对建设中国特色社会主义道路的信念、对改革开放和现代化建设的信心,同心同德,团结奋斗,集中智慧和力量发展社会生产力,加快改革开放和社会主义现代化建设的步伐。广大青年要发挥思维敏捷,敢为人先,最少陈旧观念,最具创造活力的优势,努力形成适应时代发展潮流和方向的新思维和新观念,敢于冲破传统落后的束缚,成为解放思想、更新观念的排头兵。面对社会主义市场经济体制的不断完善,面对我县在城镇建设和经济发展中的困难,广大青年要牢牢把握邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质,学会运用市场经济的全新观念,大胆借鉴一切有利于促进生产力发展的新观点、新经验、新方法,大胆在改革和发展的实践中勇于探索,敢闯敢干,不断实现自我超越,使思想和行为不断适应改革开放的新形势、新任务的要求。要充分认识到,把我县建设成工业强县、农业大县的过程不是一帆风顺的,在建设小康辽中的整个过程中,广大青年要逐步建立并牢固树立法制观念、环境观念、道德观念,努力推动适应社会主义市场经济的新文化和新风气的诞生。第二,希望全县广大青年要争做新科技、新知识的创造者
当今世界,科技革命方兴未艾,创新浪潮此起彼伏。科学技术正在深刻影响着人们的生产方式和生活方式,推动着经济结构、生产组织和经营模式的变革,带来生产力质的飞跃。要想在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟,发展自己,就必须提高科技创新能力,发展高新技术。而知识的创新,科技的发展,经济和社会各项事业的进步,关键在人才,特别要靠一代又一代青年人才的不断涌现。我县小城镇建设的快速发展和便利的交通优势,为我县参与国内市场竞争带来了巨大压力和难得的发展机遇,比以往更需要广大青年的科技创新精神和实践能力,新的形势和任务需要科技创新人才不断脱颖而出、堪当重任。这就需要广大青年刻苦学习,努力成为学习型青年、学习型干部,不断攀登科学高峰,大力促进科技成果的推广和应用,为推动辽中的全面进步发挥更大的作用。青年要牢固树立科技是第一生产力的观念12全文查看
第五篇:在全县2006总结表彰大会上讲话
**同志在全县2006总结表彰大会上讲话
“天时人事日相催,冬至阳生春又来”。在新春佳节来临之际,我们召开全县2006总结表彰大会。这次会议的主要任务是:总结去年的工作,表彰奖励在全县经济建设和社会各项事业发展中涌现出来的先进集体、先进单位和先进企业,兑现年初确定的各项目标管理考核奖励,进一步动员全县广大干部群众,把思想和行动统一到县委十一届六次全体(扩大)会议的精神上来,振奋精神,再鼓干劲,努力实现县域经济持续快速协调健康发展和社会全面进步。根据县委常委会的安排,我就2006年的工作进行总结,并对2006年工作讲几点意见。
一、关于2006年的工作
过去的一年,是很不平凡的一年。我县经济和社会各项事业发展遇到的困难要比预料中的大,取得的成绩要比预期的好。面对农业缺水、工业缺电、非典疫情等诸多不利因素,县委、政府以全面推进建设小康社会为目标,以发展和创新为动力,大力推进工业化、农业产业化、城市化进程,加快物质文明、政治文明和精神文明建设,保持了县域经济快速增长和各项事业的全面发展。
一是经济增长速度和效益不断攀升,县域经济实力明显增强。全年完成国内生产总值16.17亿元(预计),同比增长13.5%,其中:一、二、三产业实现增加值分别为4.05亿元、7.4亿元、4.72亿元,同比分别增长0.65%、26.7%、9.4%;财政收入完成1.08亿元,同比增长26.6%;农民人均纯收入达到3002.63元;完成固定资产投资12亿元,同比增长
53%;民营企业实现产值8.55亿元,实现利税1亿元,同比分别增长33.8%、34.8%。圆满地完成了县委、政府2006年确定的全县国内生产总值达到15亿元、财政收入过亿元、农民人均纯收入突破3000元的三大指标,国内生产总值和财政收入增幅均创历史新高,成为全区四个财政收入过亿元的县(市)之一,经济增长的速度和效益明显提高。
二是工业经济发展势头强劲,对县域经济发展起到了支撑作用。狠抓了太沙、崇岗工业园区建设,成立园区管委会,逐步完善园区基础设施和服务功能。太沙工业园区投资850万元建成中央大道,引进新上、技改、扩建项目62个,累计完成投资2.8亿元,项目全部建成投产达效后可新增产值6亿元,新增利税5000万元。崇岗工业园区投资209万元,新建一条长6.8公里的柏油路和一座300立方米蓄水池,铺设供水管道8公里,引进外来企业18家,累计完成投资5800万元,预计新增产值1亿元以上。这两个工业园区已成为拉动县域经济快速发展的“火车头”。立足县情,大力发展冶金、化工等支柱产业,双氰胺、硅铁、活性炭、焦碳、造纸等产品在全区占有举足轻重的地位。培育壮大骨干企业,兴平冶化公司完成了2万吨石灰氮扩建、3000吨双氰胺、12500KVA电炉环保改造项目,与日本客商合资建设年产5000吨电子级双氰胺项目,企业年产值达到3亿元,利税达到4000万元;沙湖纸业公司完成4万吨电石和废水综合治理项目,年产值达到2亿元,利税达到2000万元;宝马化工、大地铁合金等13家企业产值过千万元。骨干企业对工业经济带动力增强。
三是优化投资环境,招商引资工作成效明显。进一步创新经济发展环境,提高办事效率,营造良好的招商引资环境。充分利用各种场合、各种形式联络感情,广交朋友,广泛宣传平罗,县级领导多次带队外出招商,用诚心和感情引人、引资、引项目。狠抓优惠政策落实,实行全社会招商引资责任制,为招商引资创造了良好的氛围。全年招商引资8亿元,比去年增加2倍,其中争取国家、自治区有偿、无偿资金2.1亿元,同比增长75%,有效地弥补了建设资金不足的问题。
四是农业基础设施建设投入加大,农业结构调整和农业产业化发展步伐加快。积极开展打井抗旱工作,新打机井1145眼,建设了“引三济唐”等一批引水补灌工程,我县被自治区抗旱打井领导小组授予“引黄灌区工作先进县”称号。大搞农田水利基本建设和植树造林,建成全区面积最大的黄河生态林,农业生产条件和生态环境得到改善,抵御各种灾害的能力进一步增强。狠抓农业结构调整,粮经饲种植结构比例由上年的78.6:17.4:4.0调整为67:25.4:7.6,羊、菜收入占农业总收入的40%,农业结构调整幅度居历史最好水平。大力加强农业龙头企业和中介服务组织建设,规划建设了农业产业化科技基地,引进了沙湖前进开发集团、新疆中基等农业龙头企业发展。大力扶持中南工贸公司等农产品加工企业,充分发挥中介服务组织和农民经纪人的作用,签订订单3.2万份,订单面积6.4万亩,促进了农业生产、加工、销售的有机结合,提高了农业产业化经营水平。加大劳动力转移,全县共输出农村劳动力1.3万人次,实现劳务收入1.2亿元,成为农民增收的最大亮点。
五是城市建设力度加大,城市化进程明显加快。创新经营城市理念,成立土地收储中心,公开拍卖原城关粮库等国有土地,置换资金4103万元。完成了西环路建设和平西路改造建设,拉开了城市西区建设框架,新增城区面积1.6平方公里。积极开展政务大楼、康熙饮马湖湿地开发保护等六大建设项目的前期规划设计、征地拆迁和争取资金等工作。开工建设的新世纪家园、西花苑等一批重点工程进展顺利。城市建设投资近4.1亿元,开发面积达30万平方米,投资和开发面积均创历史最高。大力推行分户供暖,供热质量有较大提高。实施县城亮化、美化、绿化、净化工程,提高了城市品位。
六是严防死守,杜绝非典疫情输入。县委、政府面对突如其来的非典灾难和周边疫情扩散的严峻形势,始终把人民群众的身体健康和生命安全放在第一位,坚持一手抓非典防治,一手抓经济建设。成立防治非典工作指挥部,制定了切实可行的应急预案,坚持零报告日报制度,投入资金200多万元,精心组织,严防死守,杜绝输入,非典防治工作取得了阶段性重大胜利,为经济和社会各项事业发展创造了稳定的环境。
七是精神文明建设成效显著,社会各项事业蓬勃发展。利用重要新闻媒体扩大对外宣传,提高了平罗的知名度和影响力。全面加强思想政治教育,深化精神文明创建活动,巩固创建成果,新争创了11个市级精神文明先进集体和12个县级精神文明先进集体。认真组织开展了“讲卫生、抗非典,改陋习、树新风”活动,大力整治城乡脏乱差现象。大力发展先进文化,开展丰富多彩的“三下乡”和广场文化活动。承办了全国越野摩托车(平罗站)锦标赛,举办了“体育下乡、篮球进村”全县篮球运动会,圆满完成“民运会”平罗赛区的接待服务等工作,我县被区党委、政府授予“民运会”承办工作先进单位。在全区率先开展了乡镇行政区划调整试点工作,将20个乡镇撤并为10个,精减人员,扩大乡镇规模,试点工作获得圆满成功,为全区乡镇行政区划调整工作提供了经验。切实抓好民族宗教事务管理,维护民族团结。加强了党对武装工作的领导,深入开展双拥工作,连续三年被评为全国双拥模范县。开展人大代表接待群众工作,187名代表接待群众1000余人次,解答或办理意见、建议2000多条。全力做好社会保障工作,扶贫济困,积极争取实施全区新型农村合作医疗项目,切实解决困难群众生产生活问题,密切了党群干群关系。加强“四五”普法教育,圆满完成了“严打”整治斗争,严厉打击各类违法犯罪活动,社会治安形势明显好转。
八是党的建设进一步加强,凝聚力和战斗力有了新的提高。认真组织学习十六大、十六届三中全会和胡锦涛同志“七一”重要讲话精神,深入开展兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动,使全县党员、干部和各族群众加深对“三个代表”重要思想的理解,增强实践的自觉性和坚定性,进一步把思想和行动统一到十六大精神上来,把智慧和力量凝聚到完成县委、政府确定的各项任务上来。严格执行党内五项民主监督制度,设立乡镇纪委,推行的“四廉考察法”,主要做法被《人民日报》刊登,中央电视台也作了专题采访报道。开展了为期50天的“转变干部作风,树立公仆形象”大讨论、大检查、大整顿活动,出台《党政机关及其工作人员从政“十不准”规定》,干部作风明显转变。大力培养优秀年轻干部,2名领导干部到外省学习培养,选派16名优秀年轻干部到区、市有关部门挂职锻炼,15名优秀年轻干部到县属骨干企业和部分民营企业挂职,使干部开阔眼界,增长才干,部分挂职干部已被区、市部门选调。
在全县经济和社会各项事业建设中,涌现出了一大批先进集体,有力地促进了全县经济和社会各项事业健康、快速发展。城关、灵沙等乡镇党委、政府围绕增加农民收入,抗旱打井,调整农业产业结构,大力发展羊、菜、奶、草产业,加大转移农村劳动力,积极开展精神文明创建活动,维护社会稳定,有力地推进了全县农村工作。财政局、水务局等部门积极要项目、引资金,转变工作作风,提高服务水平,深入开展部门帮扶园区工作,促进了全县经济和社会事业的发展。供电局、工商局等驻平区属部门服务全县工作大局,真心实意帮助企业解决实际困难,大力支持平罗的发展。兴平冶化公司、宝马化工等企业加大技改扩建项目建设,狠抓安全生产,提高管理水平,企业产值利税大幅度增加,推动了全县工业经济快速增长。今天,受表彰的先进集体(单位)就是他们当中的代表。值此,我代表县委、人
大、政府、政协及全县26万人民向受表彰的先进集体表示热烈的祝贺!对全县各级组织、广大干部群众和关心、支持平罗发展的各界人士表示衷心的感谢!县委号召全县广大干部群众要向受表彰的先进集体学习,进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,抢抓机遇,全身心投入到全面建设平罗小康社会的宏伟事业中。
二、再鼓干劲,全力做好今年的各项工作
2007年是实现“十五”计划的关键一年,是深化改革、扩大开放、促进发展的重要一年。新年要有新打算,新年要有新气象。在新的一年里,我们要全面贯彻落实县委十一届六次全体(扩大)会议精神,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,进一步创新经济发展环境,深化改革,加快推进工业化、农业产业化、城市化进程,大力调整和优化经济结构,促进物质文明、政治文明和精神文明协调发展。
(一)进一步认识和把握形势,把全县干部群众的积极性和创造性保护好、引导好、发挥好
正确认识和把握形势,是做好各项工作的重要前提。据预测,今年世界经济复苏可能加快,世界经济形势整体上可能好于上年。从国内看,党的十六届三中全会对深化经济体制改革提出了新思路和新政策,中央做出我国经济发展处于新的经济增长周期的科学判断,突出强调要保持宏观经济政策的连续性和稳定性,积极推进西部大开发,振兴东北等老工业基地的战略方针和措施。这些都为我们改造提升传统产业、吸引资金带来机遇,为加快发展创造了较好的外部环境。从我县看,广大干部群众聚精会神搞建设,一心一意谋发展的积极性高涨,一批新建、续建项目即将投产达效,将为经济增长发挥作用。面对这样的发展形势,我们必须要有充分的认识,倍加珍惜,不断巩固和发展来之不易的好形势。但是,越是在形势好的时候,越要保持清醒的头脑,要看到全县发展中还存在着一些深层次的矛盾和问题,要看到我们面临的一些困难和挑战,要看到我们与周边县(市)的差距和不足。各乡镇、各部门、各单位要把思想和行动统一到中央及区、市党委的重大决策精神上来,统一到县委、政府做出的一系列工作部署上来,紧紧抓住本世纪头20年发展的重大战略机遇期,切实增强加快发展的紧迫感、责任感,坚定信心,乘势而上,以高昂的斗志、积极的态度、务实的作风、科学的精神,努力推动我县经济社会的跨越式发展。
(二)进一步把学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入,为加快发展提供强大动力
“三个代表”重要思想是我们必须长期坚持的指导思想,是指引全党全国人民实现新世纪、新阶段的发展目标和宏伟蓝图而奋斗的指导方针。中央指出,今年要继续把兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动不断引向深入。我们一定要按照中央和区、市党委的要求,扎扎实实地推进学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动,凝聚人心,鼓舞斗志,牢固形成共同奋斗的思想基矗全县各级党政组织要继续把“三个代表”重要思想作为学习的重要内容,制定好学习计划,落实学习措施,加强对学习贯彻活动的组织领导和督促检查,及时总结推广宣传学习贯彻的好经验、好做法。坚持长期学、深入学、持久学,切实搞好“五个结合”,做到“五个落实”,继续在深入人心上下功夫,在开拓创新上下功夫,在力求实效上下功夫。要坚持用“三个代表”重要思想统领各项工作,把“三个代表”重要思想的具体要求作为衡量和检验各项工作效果的标准,把学习“三个代表”重要思想体现在加快平罗发展的实践中。面对目前全区兄弟市县竞相加快发展的势头,我们如果没有良好的精神状态,没有过硬的工作措施,就可能会在新一轮的发展中掉队,就会辜负全县人民对我们的殷切希望。只有鼓足干劲,勇于拼搏,开拓创新,才能在激烈的竞争中抓住机遇,争取主动,实现跨越式发展。凡是看准了的事都要争分夺秒地“抢”,有胆有识地“闯”,千辛万苦地“拼”,脚踏实地地“干”,坚决打破“看别人干没干,过去有没有”的思维模式,鼓励敢闯敢冒,鼓励攻坚克难,要有一种“不用扬鞭自奋蹄”的精神,勇于自加压力,自觉“负重”,不甘落后,你追我赶,努力开创各项工作的新局面。
(三)树立科学的发展观,走可持续发展道路
我们的发展必须坚持可持续发展战略,实行资源的保护性开发,加强对环境污染的治理,为子孙后代留下可持续利用的资源和碧水蓝天。前几天,我看了一篇报道,现在珠江三角洲、长江三角州这两个全国发展最快的区域,已经面临无地可圈,无地可用的窘迫境地,严重影响到发展的后劲。平罗工业可利用的土地并不多,环保问题也比较突出,我们要重视对资源保护的战略研究,加强土地、矿产等自然资源的合理开发利用和保护。在严格保护耕地的同时,也要保护荒地,规划利用好荒地,用于搞工业的荒地要保护起来,逐步开发,适合绿化的,要加强生态建设,改善,从工商管理到税务登记都要让投资者省心、放心、满意;第三要有诚信的环境。古人讲,人无信不立。没有诚信环境,外商是不会来的,来了也会走掉。全县要树立诚信的良好环境,做到言必信、行必果,才有吸引力,才能取信于“商”,引来“商”。
发展民营经济思想要解放、政策要优惠、服务要到位、管理要跟上,采取放宽政策、放开搞活、放手发展、放水养鱼的“四放”措施,凡是法律没有禁止的领域,都允许民营经济进入,千方百计为民间资本进入市场打开出路,激活民间资金,引导其投入市场,进入投入产出循环,使城乡居民手中的储蓄存款向民间资本转变,增强县域经济发展的活力。
五要把深化改革作为发展县域经济的动力来抓。根据十六届三中全会精神,县委今年确定了六项重大改革:一是深化产权制度改革,建立归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度;二是深化分配制度改革,坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,实行工资与绩效挂钩,引导各种生产要素按贡献率参与分配;三是深化社会保障体制改革,健全和完善企业职工基本养老保险、失业保险和医疗保险制度;四是深化政府行政职能改革,推进依法行政,建立服务型、责任型、法治型政府,做到为民、务实、廉洁、高效;五是深化社会信用体制改革,形成以道德为支撑、产权为基储法律为保障的社会信用制度;六是深化考核机制改革,建立责任激励机制。这六项改革涉及面广,触及到社会一些深层次的矛盾,我们要高度重视,注意改革的方式、方法,稳步推进,每项改革都要成立改革领导小组,明确一名县级领导主抓,有关部门具体抓,确保这六项改革取得成功,增强县域经济发展的动力。
(五)进一步改进工作作风,营造干事创业的良好氛围
群众的眼光最敏锐,智慧最高超,意见最中肯,力量最强大,我们做什么事都要坚持实事求是,反对形式主义,切实做到体察民意,珍惜民力,凝聚民心,让人民群众满意,使人民群众放心。做政绩要坚持从实际出发,尊重客观规律,把实干精神与科学态度紧密地结合起来,坚持讲真话、求实效,经得起实践、群众和历史的检验。应当说,绝大多数干部作风是好的,但也必须看到,仍然有一些干部心浮气躁,作风漂浮,缺乏埋头苦干、争创一流的干劲,工作只求过得去,不求过得硬,马马虎虎,慢慢腾腾,这是绝对不允许的。各级领导干部都要树立正确的权力观,少一些“官”气,多一些责任感,破除老爷作风,坚持“干”字当头,要多干少说,干起来再说;反对不谋事业,只说不干,做少说多的行为;多讲“怎么办”、不讲或少讲“不能办”,更不能一推了之,摇头摆手。
(六)严肃纪律,认真做好平罗与陶乐行政区划调整工作
近期,经国务院批准,自治区党委、政府决定对石嘴山市一些县区的行政区划进行调整,将陶乐县四个乡镇划归平罗县,将惠农和石嘴山区合并。因为行政区划调整工作是一项非常严肃、敏感的事情,涉及面广、情况较复杂。具体怎么调整、人事怎么安排,区、市党委、政府已经统筹考虑安排,下一步还要专门召开会议进行安排部署。在未调整之前,我们各级干部要保持平常心态,严肃政治纪律、工作纪律、组织纪律和财经纪律。县纪委、监察局、组织部、人事局要进一步加大监督力度,如果现在发现或今后财务财产清理审计过程中发现违反相关纪律的,要严厉追究相关责任人的政治责任和经济责任,情节严重的,县委将给予严肃处理。对于行政区划的调整,大家都要统一思想,服从大局,服从领导,坚决贯彻行政区划调整实施方案,认真做好衔接工作,把各项工作安排好。要发扬五湖四海的石嘴山精神,对陶乐来的干部要一视同仁,平等相待,在生活上多关心,工作上多帮助,相互理解,相互交流,调动各方面的积极性,促进平罗各项事业的发展,不能因行政区划调整影响工作大局、影响社会稳定、影响改革和发展。
三、加强组织领导,全面实现县委确定的工作目标
县委十一届六次全体(扩大)会议和县第十四届二次人代会已经明确提出2006年各项工作目标和具体措施,关键在于加强领导,狠抓落实,圆满完成各项工作任务。
加强领导,必须形成合力。各级党组织要充分发挥总揽全局,协调各方的领导核心作用,积极支持人大、政府、政协履行职责,开展工作;发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用,调动各方面的积极性和创造性,凝聚智慧和力量,形成齐心协力抓工作的强大合力。
加强领导,必须抓好队伍建设。小康大业,人才为本。我们要坚持党管人才工作,提高对人才观的认识,按照德才兼备的原则,把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的标准,不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份,任人唯贤,唯才是举。要创新人才工作机制,大胆改革,建立能上能下的党政领
导干部队伍、能进能出的公务员队伍、能聘能解的科技人才队伍、能去能留的企业家队伍、能入能退的党员队伍管理机制,建立公开、竞争、择优的用人导向,形成有利于优秀人才脱颖而出,充分施展才能的选拔任用机制,努力做到用事业造就人才,用环境凝聚人才,用机制激励人才,用法制保障人才,使各类人才创业有机制、干事有舞台、发展有空间。
加强领导,必须狠抓各项工作的落实。真抓实干,任务才能落到实处,工作才能取得明显成效。各级领导干部要扑下身子,到困难大、矛盾多的地方去解决问题,到群众意见大的地方去理顺情绪,赢得群众支持,使各项工作取得突破性进展。决不能以会议落实会议,以文件落实文件,使落实停留在一般口号上。要切实加强督促检查,经常深入生产和工作一线,有重点、有针对性地解决问题,对重点工作和难点问题要组建专门班子来抓,确保工作落到实处。
春节将至,各级领导干部一定要坚持立党为公,执政为民,把维护和实现群众的利益放在第一位,增强一心为党的政治意识、一心为公的大局意识、一心为民的公仆意识、一心促发展的改革意识,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,时刻把群众的安危冷暖放在心上,深入基层,深入群众,切实解决他们吃饭、穿衣、取暖和住房等问题,确保他们过一个欢乐、祥和、安定的节日。
同志们,新的一年充满机遇,也充满挑战,时不我待,不进则退。我们一定要全面贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,深入学习实践“三个代表”重要思想,解放思想,与时俱进,抢抓机遇,务实苦干,以更加昂扬的精神状态,更加饱满的工作热情,为实现经济强县和全面建设小康社会的目标而努力奋斗!