第一篇:塘沟小学班级常规管理考核细则20180831
塘沟小学班级常规管理考核细则
一、指导思想:
班主任是班集体的组织者和指导者,是学校贯彻国家教育方针政策,促进学生全面发展、健康成长的骨干力量,为进一步发挥班主任在班级教育管理中的主导作用,提高班主任的争先创优意识及班级管理的工作质量,特制定本细则。
二、考核办法:
1、班主任管理(1)、课间操(班主任必须到班级前面,如果请假或有事必须找老师替代并报值周领导,否则按未到处理。),迟到或早退一次扣1分,未到一次扣2分。
(2)、班会课不正常进行,每次扣2分。(3)、班主任乱收费、乱摊派物品除按规定处理外,一次扣5分。(4)、班级学生每发生一起安全事故,扣5分。(5)、学校布置的班级任务未及时完成,每次扣2分。(6)、班级出现学生违纪现象,每次扣2分。(7)、召开班主任会迟到,每次扣1分,一次不参加扣2分。(8)、班主任定期进行家访并作好记录、做好周计划与总结工作并作好记录,此项工作不到位的扣2分,未做的扣4分。
2、班级管理
(1)、班会、广播操、眼保健操、升旗仪式,须按学校规定及时、认真做好,班级整体效果不好的,每次扣2分。
(2)、学生参加各种集会,会议效果较差的班级扣2分。
(3)、下晚自习后,按时熄灯离开教室,回宿舍就寝,熄灯铃响后,如被值周领导检查发现就寝纪律较差的班级每次扣2分。
(4)、学生要尊敬师长、团结同学,在校园内用语要礼貌、文明,打架、骂人的一人次扣1分。(5)、学生进网吧的一人次扣2分。
(6)、学生不准吸烟、携带危险品进入校园,发现一人次扣2分(班主任自查的例外)。
(7)、学生应爱护公物,不在黑板、墙壁、课桌、布告栏等处乱涂抹乱刻画,发现一人次扣2分。(8)、学生翻越围墙一人次扣3分,损坏公物,除按规定赔偿外一人次扣3分。
(9)、放学路队秩序混乱的每次扣1分,就餐时有学生讲话敲碗碟等,每1人次扣1分,餐厅地面、桌面不清洁扣1分,进出餐厅秩序混乱的扣1分。
3、卫生打扫方面
(1)、教室内桌凳摆放不整齐扣1分。
(2)、室内打扫要干净及时,打扫不干净扣1分,不打扫扣2分。
(3)、教室门窗关锁不好、不及时每次扣1分,日光灯、饮水机、电视机等电器未及时关的每次扣2分。
(4)、教室门窗、墙壁、课桌、讲台、屋顶、走廊要定期“三除”(指除尘、除蜘蛛网、除杂物),保持清洁。检查时有一处不清洁扣1分。
(5)、清洁区打扫不干净的每次扣1分,不及时扫的每次扣2分,不打扫的每次扣3分。
4、其他方面(1)、少先队成员检查时,其他学生阻碍检查、拒绝检查扣1分,用其它不文明行为报复少先队成员的,一人次扣班级2分。
(2)、学校布置的突击性任务,必须按时完成,如果班级未能完成,每次扣2分。(3)、出现重大安全事故或其他问题,凡属于班主任负责的,实行责任追究制,并酌情扣班级积分不低于4分。
(4)、凡在学校组织的各项活动中,获得名次的分别加班主任5、4、3、2、1分,名次数目以学校规定为准。
(5)、凡参加县级及县级以上教育主管部门组织的与班主任有关的各种活动中取得成绩的(以获奖证书为准),国家级的加班主任10分;省级的加班主任8;县级的加班主任5分(只奖最高奖,不重复加分)。
(6)、班级学生参加县级及县级以上组织的体育、文艺演出等活动有获奖的,每人次加该班班主任1分。
(7)、班级学生出现违反校纪校规的,不在以上条款内容范围的,将酌情扣班主任积分1—5分。
三、考核办法
1、班主任每月的基本分为100分。
2、班主任日常考核、班级常规考核由值周领导每天检查,考核,每周作为一个周期。
3、每月结束,学校组织召开一次班主任工作总结会,对一个月的班主任工作积分进行汇总排名,一个月班级积分总分累计列全校倒数第一的班级,该班主任在班主任工作总结会上进行表态发言。其中积分前十名的班主任定为优秀等次,发班主任费150元左右;积分后五名班主任定为基本称职等次,发班主任费110元左右;其余名次班主任定为称职等次,发班主任费130元左右。
4、其他未尽事宜,由校长室讨论决定。
第二篇:做实做细班级常规管理(发言稿)
做实做细班级常规管理,树立良好的班风
三台县古井小学: 李桂英
如果是说学校是一个大集体,一个班就是一个小集体,一个班级的班风、学风的好坏既是一个班级的脸面,也是学校的脸面。可见班级管理是学校教育教学工作的重要环节。而班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者;是学生健康成长的引路人;是联系班级与科任教师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。可见班主任的工作是千头万系的,必须面面俱到,而具体工作又必须根据实际情况采取相关措施,因人、因事,不同情况,不同处理,目的就是要围绕一个班级,通过班主任的细致工作,使一个班形成良好的班风、学风。我今年担任五年级二班的班主任,他们是刚从四年级升上来的,学生年龄偏小,很多事情老师不到场他们都没法独立完成,我根据这个班的实际情况做了以下几个方面的工作:
一、师生互动,了解学生的基本情况
学生报名后,首先开展了一次师生互动活动,让学生说出自己最佩服的同学,并说明佩服的理由。再说出班上在学习上,生活上需要帮助的同学。这样,对班级就有了一个初步的了解。其次,向原班主任了解学生的日常表现和班委干部的工作情况。三是通过和学生个别谈话,找以前班上的班委干部谈话等,了解学生遵守学校纪律的情况及完成作业的情况,从中了解到有少数人是只到校读书不做作业,如我班的罗莎莎,周鹏,还有新转来的代大元等,还有的学生学习条件差,而在家里又娇生惯养,受不得委屈,很多家长外出打工,孩子一般由不识字的爷爷奶奶带,由于娇惯,养成了一些坏习气,生活不能自理,缺乏自觉性,学习马虎、纪律松散。根据了解到的情况,有针对性的制定了班主任工作计划。
二、以身作则,树立良好的班风
在班主任日常工作中,一是按时到班,了解学生到校情况,对到校较晚的学生,了解他们迟到的原因,并提示他们合理安排时间,按时到校。二是提前候课,做好课前准备,也要求学生相应的做好课前准备,如上语文课,学生就需要准备课本,笔以及课堂笔记本等;数学课就要求学生准备数学书、练习本及文具等,同时规范摆放位置。下课离开座位后凳子要归位。三是清洁扫除按时到场,示范并督促学生做好教室和公区卫生。四是利用学校升旗和集会的机会组织学生按要求站好队列有序到场和退场。通过这段时间的努力,良好的班风已有雏形。
三、培养助手,提升班干部的能力
五年级已经是小学高段,学生的自理能力、自制能力比中低年级要求又要高一些。对此,首先是选一批热心班集体,有一定组织能力,学生拥护的优秀学生组成班委会。其次,根据不同学生的特长和能力安排相应的工作,比如我班的魏涛,他成绩优秀,肯动脑筋,喜欢钻研,工作能力也比较强,就让他担任了班长,负责全面工作;李媛同学动手能力强,责任心也强,就让她担任清洁委员。李杨同学音乐方面很好,就选她担任音乐委员等。第三,虽然是高段学生,但是管理能力毕竟有限。因此在分配工作后,对分管每个方面的班干部都分别提出要求,并交给每一个班委干部管理方法,同时在工作中不断发现不足,不断指导改进。通过这段时间的指导,多数班委干部都能明确自己的职责,做好分管的工作。现在每天的清洁扫除,中午的自习,班委干部都能按要求认真组织。
四、正面教育,善用鼓励与表扬
小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励,这样可以增强他们学习的勇气和力量。由于每个学生的家庭环境、自身的心理素质和基础不同等方面的影响,学生存在着较大的差异。有的勤学守纪、有的厌学做坏事,作为老师要正视学生的差异,对于“有问题的学生”要从关爱的心态出发,发现他们的闪光点,及时表扬与鼓励。如:我班有一位学生名叫张海东,他行为习惯差,根本没有学习的欲望,经常在自己的座位上坐不住,有时还趴在地上玩,把纸撕成碎片洒在满地,影响了教室的环境卫生。我经常观察他的一举一动,看见他上课时不知道干什么,于是,我就每节课给他安排任务:规定每节课写一篇小字,下课后我给他批改并让他读自己写的字,指出认错和写错了的字让他改正,再打上分数,最后口头表扬他几句。这样,他很高兴,也就不会趴在地上撕纸片了。
五、有的放矢,做好家访工作
家访是做好班主任工作的重要途径。由于家庭文化层次的特殊化,多数时候是以打电话和校讯通的方式与家长联系。在家访时给家长介绍一些现代教育观念,让家长知道从哪些方面去教育孩子?怎样教育孩子,并让家长随时与老师配合、了解学生在家里或学校的学习、生活情况。及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。
以上这些,都是我最近一段时间所做的工作。随着时间的推移,学生的认知不断的增加,班务工作也需要不断改进。在今后的班主任工作中,我将虚心学习各位班主任老师的先进经验和管理方法,争取把自己的工作做得更好。
第三篇:小学六年级班级管理常规
六年级班级管理制度
扣分制度
一 纪律
1,不得迟到早退,对于迟到五分钟之内者扣0.5分,五分钟以上者扣1分。
2,不得无故旷课,旷课一节扣1分,一节以上扣2分。
3,上课、上自习期间不得讲话和随意下座位违者扣1分,吃零食者扣1分,睡觉者扣1分。4,老师在讲台上讲话,不得随意起哄,违者扣0.5分,任意顶撞老师者,扣2分。
二 做操(由体育委员负责)
1,做操或升旗期间,吵闹或者不认真做操者扣1分。
2,学校会议期间不得吃零食或随地乱扔垃圾,违者扣1分。
7,不得在班上追赶打闹,违者扣2分,情节严重者扣5分。
8,不得损坏班级和学校财产,违者照价赔偿,并扣2分。
二 卫生
1,卫生打扫不干净导致扣分,当天负责卫生的那一组,每人次扣1分,并罚扫一天。2,打扫卫生不服从卫生委员安排或者不打扫卫生扣1分。
3,垃圾不扔到垃圾桶,发现一次扣0.5分,并负责当天倒垃圾。
4,不得随地乱扔垃圾和践踏草坪,违者扣1分。
奖分制度
1,一周未扣分者加1分。
2,期中期末考试前五名各加2分,前十名加1分,进步五名或以上加1分,进步十名或以
上加2分。
特别注意事项
1,反学校校纪校规而导致扣了班级的分,在班级中要扣除双倍。
2,凡是有原因要请假者先向班主任说明理由,班主任同意签请假条后再拿到学生科审批。
第四篇:垫江县县金华小学班级常规管理考核细则
垫江县县金华小学班级常规管理考核细则
一、指导思想
充分调动班主任及辅导员的工作积极性,充分体现教书育人、环境育人、管理育人的育人理念,创造良好的学习环境和德育氛围,实现常规管理和课堂教学的和谐共振,促进教管一体化办学格局的不断发展。
二、基本原则
激励先进,鞭策后进;实事求事,公正公平;科学民主,奖惩分明;均衡发展,全面提高。
三、考核内容
(一)学生出勤(10分)
1、学生上学迟到、早退扣0.5分/人次。
2、无故旷课每一节扣1分/人次。
3、参加集会或其它活动无故缺席扣1分/人次。
4、值日、值周干部迟到扣1分/人次,未到岗者扣2分/人次。
(二)队员标志佩戴(20分)
1、队员在校期间,不佩戴标志者扣0.5分/人次。
2、红领巾挪作它用者扣0.5分/人次。
3、红领巾不整洁、不干净者扣1分/人次。
4、末按规定戴标志扣1分/人次。
5、队干部不戴标志扣1分/人次,不按要求(戴于右臂)扣0.5分/人次。
6、各中队干部的设置及佩带:
(1)各中队设“中队长”一名,戴好相应的标志。
(2)各中队设“学习委员”、“生活委员”、“纪律委员”、“清洁委员”、“宣传委员”、“音
乐委员”、“体育委员”各一名,戴好“中队委”的标志。
(3)各中队设小队长八名,戴好“小队长”标志。
(三)环境卫生(30分)
1、教室的地板、门窗、走廊、楼梯不干净者,每项扣0.5分/次,瓷砖未摩扣1分。
2、桌椅摆放不整齐扣1—2分/次。
3、清洁工具必须摆放在卫生角,并按大扫帚、小扫帚、箩筐、水桶依次序摆放,未按规定
摆放者扣1—2分/次
4、不按时打扫清洁卫生,打扫不彻底或保持较差者扣2—5分/次,未打扫扣10分/次。
5、放学后门窗未关者扣2分/次。
6、随地吐痰扣1分/人次。
7、扫地未洒水扣2分/次。
8、主动承担额外任务加2—5分/次。
9、各班清洁委员检查卫生时迟到者扣0.5分/次。
(四)组织纪律
1、随地大小便,乱蹬墙壁者扣5分/人次。
2、损坏公物或攀折花草树木者扣5分/人次。
3、集会、课间操不守纪律扣2—5分/人次。
4、课间追逐打闹者扣2分/人次。
5、乱抛果皮、纸屑,乱扔饭菜、乱倒垃圾、乱写乱画、乱倒生活用水者扣5分/人次。
6、围观起哄者扣2分/人次。
7、打架扣5分/人次,骂人者扣2分/人次。
8、携带能伤人的刀具及玩具者扣2分/人次。
9、参与不正当活动,及娱乐者扣5分/人次。
10、洗碗秩序混乱,争抢打斗者扣5分/人次。
11、学生不服从学校、工会、团队安排者扣2分/人次。
12、班上出现事故者扣10分/次。
13、就餐时纪律混乱、班主任不到堂的班级扣2—5分。
14、好人好事扣2分/次。
(五)广播稿(基础分5分,加分在2分之内)
1、三年级以上各班交齐规定数量(5篇)的广播稿,每差一篇在周总分减1分/篇,其余各班该项记全分。
2、各班应精心选送广播稿,每周中,如果一篇也未选中的班级按实际情况扣0.5—2分。
3、广播稿在各栏目中发表加0.5分/篇。加分不超过2分。
(六)若有下列情形之一,在月总分里加分或减分。
1、班级获校级一、二、三等奖,分别加4、3、2、分/次,班级获镇级一、二、三等奖分别加8、6、4分/次,获县、市、国家级奖分别计12分、16分、20分,二、三等奖分别依次减2分计算。学生个人获奖减半计分,多项获奖累计计分,合作者取平均值,但每项不重复计分,没有明显等次按三等奖计分。
2、学生文章发表于国家、市、县、镇级分别加10、8、6、4分。
3、广播稿在校园栏发表加0.5分/篇。(加分不超过3分)
4、各班不按时上交资料或不按时完成他其他任务扣2分/次。
5、升旗仪式、课间操或其他集会班主任不按规定到岗者扣2分/次。
6、班上发生在全校有影响的严重违纪或违规重大安全事故扣5分/次。
7、值周班级不做好升旗仪式,红领巾监督岗或其他工作,值周教师不履行职责分别扣2分/次。
8、月考评时各段周考评获流动红旗加2分。
(七)中队活动
1、各班每月开展一次主题队会,要求有计划、记录、总结。学校将根据主题队会的主题、形式、效果、资料给予不同的奖励。
2、各班必须积极的参加学校组织的各种活动。学校按照各班的等次给予奖励。
四、考核对象
小学各班
五、考核办法
1、学校分三条线对全校常规进行考核。(即值周行政、值周教师和学生、学校常规督查和大队部干部)
2、学生到校情况和标志佩戴由值周学生和值周教师清点。
3、环境卫生在每天下午由值周教师带领各班清洁委员检查并做好记载,其余时间由大队部督记实施,行政抽查监督。
4、组织纪律由大队部、值周教师、学生干部、督查队员负责检查,行政抽查监督。
5、学校常规督查队员分组轮流执证上岗。每天对学生常规进行综合评估。
6、大队部干部不定时对全校常规进行检查。
7、广播稿及其它加、减分由大队部核实统计汇总,并排好名次。
8、各种原始资料统计者至少要保留一周的时间,以备查。
9、各班周考核成绩按各类考核所占比例累计计分;月考核取周考核成绩的平均值。
10、全校分1—2年级、3—4年级、5—6年级三个段进行考核,每周学校以各段最高考核分发放流动红旗。(流动红旗设置:1—2年级一名;3—4年级一名;5—6年级二名)
六、奖励措施
1、学校每月拿出部分自筹资金20元,按考核分分值发放班级考核奖。(每学月班级常规考核成绩居各考核段前1/3位次奖20元,中1/3位次奖10元)
2、此结果作为学校评选优秀班主任、先进班集体及其他工作考核的重要参数。
金华小学大队部
二00六年九月
第五篇:杨家沟小学常规管理工作汇报(模版)
杨家沟小学常规管理及安全工作汇报
尊敬的各位领导同仁们:
大家好!
学校教育教学工作适应社会需求在不断的改革和创新,作为学校教育教学工作的引领者,我们需要准确定位,出色的做好份内工作。
抓好常规管理工作,重视学校规范化发展。
教学常规管理细则的出台,给我们的工作推波助澜,指引我们把工作做细做精做强。
本学期我遵循教学常规管理细则结合我校实际具体落实了以下工作:
一、课程编排
我校的课程编排严格遵循国家课程计划,开全开足国家课程和地方课程,本学期我校计划开设以李玉清老师的“跑步游全国活动”为契机,每周一省的人文地理学习活动。让学生更好地了解我国的大好河山,增长建设,激发学习兴趣,为其他学科的学习助力。综合实践课程锻炼了学生的动手能力和阅历,我校以自身的地理条件,让学生体验大自然的魅力。
二、工作计划的督促
计划是工作的导向,拟定一份有效可行的工作计划让我们的工作效率极佳。对教师的教学计划引导督促,让教师掌握学期的总体目标,制定好具体的实施计划,达到学校对教学质量的全面管理。
三、学与备结合 本学期中心校开展了学案教学,暑期培训教师基本掌握了学案的编写和使用,开学初期我校将再次重温学案的编写和使用,让教师了解学案教学的优点。框架备课是学案教学的辅助措施,除了对学案的研读外,依据学生特性制定辅助教法,做调教补充。学校做到随机抽查教师对学案的使用和备课情况。
四、课堂教学管理
开学初期我校以班编制了学生成长条形统计图,让学生每日都可看到自己的进步。对教师的考核以学生的习惯培养为主,教师做好榜样,以身示范,从点滴做起规范自己影响学生。学校督促教师对学案的使用,校长常规性地听课,评课,指导教师做好学案教学,帮助教师点滴进步。
五、自习课的使用
我校学生为数不多,小班化教学是我校的特色。课后个别辅导对后进生帮组很大。本学期依然如此,让教师蹲下来对待每一位学生,关注他们的点滴,让教学质量日日进步、月月提升、月月高效。
六、学生作业管理
学期初以规范学生书写格式为主,要求学生做到格式正确、书写认真、书面整洁美观。教师批阅用语和符号必须认真合理。对学生作业的设计要坚持“针对性、层次性、开放性、适量性”原则。
七、单元复习检测和教学评价管理
教师以科为单位建立单元测试统计表和试卷分析,制定单元复习方式。每次考后,有针对性地复习欠缺环节。学校以每次考 试情况考核教师教学质量。
八、疑难简答
教师把课堂教学中的疑难进行征集,在每星期例会中,大家一起讨论解决方案。
九、建设学习型队伍
校长带头做好每天专业理论学习的习惯,充实自己,提升专业水平。
安全工作步步细化,平安校园齐抓共创。
我校以教育局96号文件《柳林县学校安全工作三十条(试行)》为导向,以我校安全形势逐一落实各项工作。
一、安全责任
学校以校长为第一安全责任人,班主任为分管安全责任人,区域责任人具体落实,层层签订安全责任状,做好安全保障工作。与家长签订家校安全协议,强化家长安全意识。
二、安全制度
安全制度的制定要具有导向性、针对性和约束性。根据我校周边环境和学校各个区域的安全隐患排查结果。我们制定了一系列以区域为基准的安全保障制度。
从管理方法上我们以如何管,管理的目的是啥,制定让管理者懂得从哪里着手,有目的的去做好安全工作。
从区域管理上我们以细化,强化,全面性的制定每一个安全隐患点所需的可行性制度。从管理实效上我们以是否到位为尺度,制定相关的考核制度,督促管理者认真落实安全管理制度。
三、安全教育 学期安全教育会
我校每学期开学当天和期中考试过后举行家校安全教育会,针对家长及学生当时存在的安全隐患迹象进行及时引导教育,避免发生不必要的安全事故。各班主任针对本班个别学生的特异现象对学生家长进行沟通说服共同教育。
星期安全教育课
我校每周三下午第一节为安全教育课,安全课主要以安全法制理论教育和安全自我保护常识为主。让学生观看安全教育片,理解学习安全知识的重要性。强化学生安全意识。
季度安全演练
我校以季度开展安全教育演练活动。结合本季节段易发事故开展安全演练,合理制定方案,周密部署确保演练过程安全。
安全宣传做到位
每到安全教育节日,我校通过录像资料,做好宣传教育工作,及时让学生感知教育意义。
安全培训
我校针对工种不同,积极参加上级部门举行的各项安全操作培训会。认真学习,扎实做好本职工作。在工作中遇到的难题及时上报,在最短时间内消除隐患。