在国庆节前全体干部会议上的讲话（推荐五篇）

第一篇：在国庆节前全体干部会议上的讲话

在全体干部会议上的讲话

xxx

同志们：

大家好，上面xx同志学习了国庆期间加强干部作风纪律有关文件，安排了假日值班；xx同志通报了三季度经济指标和重点项目建设完成情况；xx同志通报了三季度财务收支情况。xxx三季度的工作，基本上反映了当前的经济大形势，包括招商引资、工业产值、固投等经济指标增速继续下滑，但可喜的是，国家、省市区层面的刺激政策正在逐步出台，经济形势企稳的态势已经初步显现，这也就是咱们经常说的新常态。下面我着重针对三季度、四季度工作以及作风纪律说一下三点：

关于三季度工作，xx同志前面已经做了通报，有亮点，但亮点不多。这块，细节我不多说，我从宏观方面说一下主要工作。招商引资方面，到目前为止，尚没有一个新项目签约，客观讲，这和大环境有关，但是xxx自身项目策划、包装、推介方面，动作不大，成效不明显；重点项目这块，包括xxx等项目厂房建设已经基本竣工，正在进行后期配套；xxx项目于8月份顺利开工建设，xxx项目施工单位已经进场，正在进行前期施工准备和图纸审查，中粮项目征地拆迁

下面，我分别说一下：经济指标这块，咱们做到能报尽报，不做硬性要求；重点项目这块，各领导、各相关部室要高度重视，加大协调对接力度，要保证xxx项目顺利建设，xxx项目10月份要实现开工，xx项目、xx等项目征地拆迁工作要有明显进展，xxxx二期要力争投产运营。招商引资这块，要积极调整工作思路，认真研究PPP项目模式，做好项目的策划包装工作；同时，要加快成熟地块的招商推介，力争有突破。城市综合管理这块，还是要提高工作标准，加大整治巡查力度，争取进位争先。从现在开始到年底，如果在城市精细化管理、治污减霾方面被区委、区政府通报，谁的责任谁承担。安全生产这块，要把建筑工地、入区企业和商贸服务企业的安全生产检查放在同等重要的位置，加大监管力度，坚决杜绝安全事故。冬季供暖问题，热力公司一方面要加快脱硝设施建设和物料采购，确保锅炉能够正常运行；另一方面，要做好供热管道设施的排查检修，加强与社会事务部和各物业管理单位的对接，减少矛盾纠纷，确保冬季供暖顺利进行。

当前咱们国家正在深入推进全面深化改革，现在正处于改革的阵痛期，应该说，只要把以上我说的这几项工作做实做细，咱们当前面临的许多问题和困难就会迎刃而解。xxx的发展最终还是要靠大家，我希望咱们的班子成员和中层干部，要率先垂范、带好队伍，理清思路、提振信心，齐心协

章制度，扎实干好本职工作，共同营造良好的工作氛围，努力为xxx的发展建设做贡献。

按照区委国庆期间维稳的要求，保卫监察部要严格按照要求做好巡查值守工作，确保辖区稳定。

关于国庆期间的值班以及纪律问题，xx同志上面已经做了安排，我在这里不多讲，希望大家遵守纪律、提高觉悟。

明天开始就是国庆假期，在这里我祝愿大家节日快乐，也代我向家人问好。

谢谢大家。

第二篇：在2011年国庆长假节前会议上的讲话

在县房管处大干第四季度冲刺全年目标动员大会上的 讲 话 周 建 华（2011年9月30日）

同志们：

今天，我们在这里召开房管处大干第四季度、冲剌全年目标动员大会。这次会议的主要任务是全面总结今年以来各项工作开展情况，研究部署第四季度工作任务。今年以来，我处坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕县委、县政府“苏北全面争第一，全省年年有进位”的目标定位，时刻保持自加压力、狠抓落实、强化责任、勇争第一的拼搏精神，推动我县房地产管理事业持续健康发展。

下面，我讲三个方面内容。

一、今年以来工作回顾

2011年，是“十二五”规划的开局之年。1－9月份，我处围绕“活跃房地产市场、促进房地产业发展”这一中心，以房地产开发管理、房屋权属登记等工作为重点，不断加大开拓创新力度，全体干部职工团结一心、真抓实干，为工作任务的全面完成奠定了坚实的基础。

（一）房地产开发管理工作得到加强。今年以来，我们采取扎实有效措施，切实规范房地产开发企业的经营行为，稳控商品

－ 1 － 房价格。一是开展综合检查，规范开发行为。今年3月份，我们分阶段、分步骤对城区在建房地产开发项目进行了综合检查。检查内容涵盖了开发建设、融资、销售等各个环节。通过边查边整的方式，有效遏制了部分楼盘房价过快上涨势头，促进了我县房地产市场的健康稳定发展。二是加强备案管理，查处违规开发行为。今年以来，我们继续严把商品房买卖合同备案登记关和预售许可证发放关，1-9月份实现商品房网上备案9311套，备案面积94.25万平方米；实现销售金额34.7亿元，同比增长26.04%。为中央广场、山东商城等30个项目核发了《商品房预售许可证》。同时，切实加大对违规开发行为的查处力度。截止9月底，依法对中国服装南北汇、江南枫景等6个项目的违规销售行为进行了严肃查处，对2家开发企业实施了经济处罚。通过强行入轨，维护了公平竞争的开发市场环境。三是开展摸底排查工作。为了对城区各开发楼盘实施动态监管，我们按照点面结合、有的放矢的原则，及时制定排查方案，有计划、分阶段对城区在建项目的房屋销售、资金使用、贷款发放、工程款支付等情况进行全面摸底，全面掌握各开发企业的经营情况。对排查出问题的重点项目，及时采取相应的措施，启动应急处理预案，及时防范房地产开发风险。

（二）预售款监管机制逐步完善。我们从商品房预售许可、买卖合同备案、按揭贷款抵押登记、预售款审批使用等环节入手，继续加强商品房预售款的审批使用管理，确保开发建设资金得到合理使用，保证房地产开发项目正常有序推进。目前，我们已对

－ 2 － 城区94个房地产开发项目的商品房预售款实施监管，累计监管资金达80亿元，今年审批资金18.4亿元。

（三）房屋权属登记工作步入正轨。房屋权属登记是房地产管理的基础性工作，与广大群众的利益息息相关。今年以来，我们依据《物权法》、《房屋登记办法》等相关法律法规，结合实际，对房屋登记工作的模式、流程、制度进行了调整和完善。派驻在办证大厅的同志能转变思路、提高认识、强化服务、灵活方法，本着人性化服务的原则，特事特办，为在外地工作、打工和在外地生活的人员开辟产权登记绿色通道；对于老弱病残等特殊产权登记户，主动上门开展登记服务；对办证业务量大、时间紧的开发企业，实行“一线工作法”制度和电话预约制度。绿色通道的开通，真正做到了急群众所急，想群众所想，赢得了开发企业和群众的交口称赞，同时也得到了办证大厅领导的充分肯定，为房管处争得了荣誉。

截止9月份，产权登记股累计完成房屋权属登记8683本，收取房屋登记费204.52万元；办理二手房交易业务972户，房产交易面积10.3万平方米，收取房屋转让手续费378.6万元；先后为群众提供上门登记服务110余次，接受电话预约办证200多户次。

（四）房地产交易服务质量持续提升。交易服务中心是我们房管处的“窗口”。今年以来，交易服务中心以县政府开展“作风整顿年和效率提升年”活动为契机，以打造“优质软环境示范窗口”为目标，从抵押登记申请、收件、审核等环节入手，坚持“手续从简、把关从严、时效从快”的原则，进一步规范业务受

－ 3 － 理和办理程序。通过推行“一站式”服务，做到“一次性告知”；推行微笑服务，做到有问必答，树立了良好的窗口形象，充分发挥“窗口”的示范带动作用。今年1-3季度，完成商品房预告登记5700份，建筑面积160.5万平方米；办理预购商品房抵押权预告登记5497份，建筑面积67.05万平方米，涉贷金额12.97亿元；办理按揭转抵押4150户，建筑面积47.27万平方米，涉贷金额6亿元；办理“两证”抵押3133户，总面积248.75万平方米，涉贷金额16.74亿元；办理在建工程抵押19宗，总面积34.43万平方米，涉贷金额3.3亿元；办理乡镇企业抵押434户，总面积166.5万平方米，涉贷金额2.19亿元；办结并发放他项权证13233份。

（五）房产测绘工作取得新突破。今年以来，房产测绘队坚持贯彻“客户在我心中，公平在我手中”的服务宗旨，突出“诚信、专业、服务、经营”的理念，强化测绘成果质量管理，通过开展测绘技能大比武等活动，不断提升房产测绘整体业务水平。累计完成住宅小区实测项目50个，预测项目35个，出具测绘报告571份，完成房屋测绘面积210.23万平方米，实现经济收入130.33万元。

（六）档案管理工作进一步规范。今年，档案室能不断改善基础建设条件，在坚持依法治档，严格查档制度的同时，不断提高档案管理人员的业务素质，档案管理人员都能熟练操作。累计接收、整理各类产籍档案资料23542余卷，出具住房证明3325份，接收保管预购商品房预告登记档案6224余卷，房产抵押登记档案4293余卷。

－ 4 －

（七）招商引资工作稳步推进。2011年，我们始终坚持把招商引资工作作为第一要务，年初出台了《招商引资工作实施意见》，各股室都签订了目标责任状，全体干部职工缴纳了招商保证金。目前，我们招引的上海世纪联华超市有限公司计划投资1.5亿元的“中央广场大卖场”项目，已通过县招商引资考核中心备案，力争年底通过考核验收。职能招商项目也有了新进展，两家一级资质的评估公司正在积极洽谈中，力争年底在我县注册登记。

（八）党建工作呈现新局面。今年，我处党支部始终把党建工作与业务工作放在同等重要的地位，围绕发展抓党建，抓好党建促发展。在去年开展创先争优系列活动的基础上，今年又组织开展了“五比五带五提高”活动，党的基层组织建设进一步得到了加强，党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用得到了充分发挥。今年以来，我处涌现出了很多好人好事和先进事迹，有的同志常年默默无闻，无私奉献；有的同志不怕苦、不怕累，主动到企业帮办服务；有的同志生病了也顾不上休息，坚守工作岗位…。他们身上的这种奉献精神、敬业精神、主人翁精神，是推动我们房地产事业持续健康发展的不竭动力。今年以来，有两名同志被发展为预备党员，六名同志被评为优秀共产党员。

（九）维修资金管理工作初见成效。为加强对住宅专项维修资金的管理，确保住宅专项维修资金安全，保障住宅共用部位、共用设施设备的维修和正常使用，维护业主和使用人的合法权益，今年8月份，我们开展组织筹建住宅专项维修资金管理办公室工作，从前期办公场所的选定、装修，到办公人员的招募，到

－ 5 － 办公设备的采购、办公软件的招标，通过短短一个多月时间，以前积压的上万份维修资金发票被整理分类出来，为下一步更好地开展维修资金管理工作奠定了良好的基础。

（十）信息报道工作在质和量上取得新突破。今年，我处的信息宣传报道工作在广大干部职工的共同参与下，取得了喜人的成绩。1-9月份，我处先后有52人次在省、市、县住建网、江苏法制报、宿迁晚报、宿迁日报、市房地产杂志以及花乡沭阳等网站、报刊、杂志发表信息241篇，其中在信息提升月活动中，完成信息报道94篇，稿件质量和数量都得到明显提高。有3个股室和8名同志被评为月度信息先进集体和个人。

（十一）网络舆情工作常抓不懈。网络舆情工作作为反映民生、民意的桥梁和纽带，我处今年先后成立了网络舆情工作领导小组，并下发了《关于进一步加强网络舆情工作的通知》，切实加强网络舆情应对处置及网上舆论的引导工作。经统计，今年以来处理回复涉及我处的网络舆情投诉计1300余条，回复率100%。

（十二）中介市场规范整顿工作稳步推进。从今年6月份开始，我们从三方面开展了中介房地产中介市场规范整顿工作，一是完善市场管理制度，整顿规范市场秩序，加大行政执法力度，提高市场管理水平。对群众反映强烈的问题，及时采取了有力措施加以解决，严厉打击了中介服务机构的违法行为。二是坚持政府主导、各方参与、综合治理的方针，通过向社会公开监督举报电话，广泛发动群众举报违法中介行为，形成了公众参与、齐抓共管的良好局面。三是结合整顿工作，开展自查自纠，进一步规范经营行为，让少数扰乱市场、没有信誉的中介企业无立足之地。

－ 6 － 通过近阶段的整顿，较好地规范了我县的房地产中介服务市场秩序。

二、主要经验和不足

今年以来，我们在房地产管理各个方面都取得了可喜的成绩，在全县上半年125个重点窗口单位软环境建设和政行风评议中荣获第8名，被县委、县政府授予“重点窗口单位软环境和政行风评议流动红旗”，6月份我处党支部被县委授予“先进基层党组织”称号。这些成绩的取得，与处领导班子的正确领导是分不开的，更是房管处全体干部职工顽强拼搏的结果。总结今年的工作，主要有以下几个方面的体会。

1.规范管理，严明奖惩是工作顺利开展的保证。今年，我们结合实际，进一步修订完善了岗位目标责任考核办法，明确了各项督查制度和处罚措施，内部管理进一步加强；坚持工作碰头会制度，增强了工作的计划性和调度性。

2.整顿作风，提升效率是工作顺利开展的关键。通过开展“作风整顿年和效率提升年”活动，广大干部职工的工作作风明显转变，文明诚信意识明显增强。今年7月份和8月份，我处相继及时、妥善处理了几起购房纠纷，工作人员秉公执法、热情服务、务实高效的工作作风深深地感动了业主，先后为处里赢得了三面锦旗。

3.以民为本，优质服务是工作取得成效的基础。今年以来，我处进一步规范了窗口服务工作，结合政府提速，简化办事程序，缩短工作时限，做到立即就办、立办立结，确保将各项业务的办结时限基本控制在规定工作日内。通过为群众多办实事、多办好

－ 7 － 事，树立了良好的社会形象。今年以来，先后有两个股室、20名同志被处里评为季度服务明星股室和个人。18名同志受到处里先进表彰。

在充分肯定成绩的同时，我们也应该清醒地认识到，我们的工作中仍然存在着许多不足。主要表现在；

一是房地产中介服务管理、房地产开发管理等工作有待进一步加强。

二是招商引资工作与住建系统各兄弟单位相比，尚处于落后位次。

三是行政执法行为不规范、行为不文明的现象仍然存在。四是少数工作人员业务不熟练、法规政策掌握少，导致办事效率不高。

对于以上问题，我们必须高度重视，在下一步工作中逐步加以解决。

三、年内重点工作

从现在开始，到年底还有100多天时间，在年底前的这3个多月时间里，我们一定要坚定信心，突出重点，大干第四季度，全力冲刺全年目标，在进一步加强房地产开发管理、产权产籍管理、房地产中介市场管理等工作的同时，全员发动加大招商引资力度，确保圆满完成各项工作目标任务。我们将重点抓好以下五个方面的工作：

（一）坚持强势推进，加大招商引资力度。我们要紧紧围绕上级下达的招商引资目标任务，进一步解放思想，认清形势，充分发挥行业优势，掀起招商引资百日会战新高潮，一要创新观

－ 8 － 念，拓展思路，坚持内资、外资一起抓，鼓励开发企业老总积极参与到招商引资工作中来。凡成功引进经县招商引资考核中心认定项目的客商，我处将在职权范围内，对其开发的项目给予重点帮扶，并在涉及房管处层面的规费给予最大程度的优惠。二是加强督办，确保进度。今年的招商引资工作时间紧、任务重，对于“中央广场大卖场”项目，帮办人员要深入一线，现场协调解决项目审批过程中的困难和问题。要千方百计让开发企业全力以赴，排出详细的序时进度，分析研究形势，及时上报有关情况，确保项目在年内通过考核。要高度重视职能招商工作，充分发挥行业优势，力争在年内成功引进一级资质房地产评估机构。办公室要加强跟踪督查，定期通报各股室招商引资工作进展情况。三是继续加大奖惩力度，实现个人评先、股室评优、提拔干部与招商引资挂钩，做到人人肩上有担子，个个头上有压力。今年凡通过职能招商引进的项目通过县招商引资考核中心考核认定的，除县、局给予的奖励外，处里还将给予第一引资人3万元奖励。

（二）进一步强化内部管理、规范工作流程。严格遵守工作流程，规范运转，防范风险。在贷款审批过程中，要完善内部工作流程，各司其职，层层把关。在贷款额度的核定，要严格依据评估公司评估的价格发放贷款，避免乱贷乱批现象的发生。要强化会计职能，及时、完整、准确地做好核算工作，做到帐帐相符。测绘队要注重提升业务水平，进一步提高绘图、计算工作的准确率和精确性。

（三）加大房地产开发市场监管体系。一要继续深入调研排查城区在建楼盘，对存在拖欠工程款、未将购房户定金及时缴存、－ 9 － 一房一价未公示、囤积房源、违规预售、延期交付、延期办证等问题的项目，要作进一步核查梳理分类，责成开发企业写出承诺，限期整改，同时要缴纳一定数额的保证金，采取一切可控措施，确保社会稳定。二要进一步加大对违规房地产开发企业的查处力度。对采取故意炒作、虚报商品房成本、哄抬房价等手段，大幅提高商品房价格等违规行为，要加大处罚力度，做到发现一起，查处一起，决不手软。

（四）进一步完善房地产交易市场服务体系。要加大房地产中介管理专项整治力度，坚持定期检查，规范房产中介机构经营行为，坚决查处各种违法、违规、违纪行为；要加强中介行业诚信建设，在整顿规范的基础上开展“诚信中介”评选活动，树立行业的良好形象，引导中介机构走向法制化、规范化的经营之路。

（五）加大为民办实事项目督查力度。对今年涉及我处的为民办实事项目和一些民生工程，各相关责任股室要进行全面梳理和回头望，做到督查有力、措施得力、惩罚强力，真正把实事办实。

同志们，未来三个月的工作任务非常繁重。我们一定要团结一致，奋发进取，开拓创新，与时俱进，全力大干第四季度，冲剌全年目标，力争以更高的定位、更大的业绩，全面推动房地产管理事业更好更快发展。

明天就是国庆节，借此机会，我代表房管处班子成员祝全体干部职工及家属节日愉快、身体健康、万事如意！

谢谢大家！

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第三篇：在2012年国庆长假放假节前会议上的讲话

2012年国庆长假安全会议讲话

（2012年9月29日）

同志们：

根据国务院办公厅关于2012年部分节假日安排的通知规定，9月30日至10月7日放假调休，共8天。9月29日（星期六）上班。今天，我们在这里开个节前会议，主要强调几个问题。一是强调安全问题。

各部门在离开办公室前要切断用电设备电源，消除不安全隐患。十一期间外出旅游、探亲人员较多，我们在外出期间要严格遵守交通规则，严禁酒后驾车，注意交通、人身安全。在家的职工要注意水电气以及个人财产的安全问题，出门关好门窗，关上总闸。

二是强调维稳工作。

最近一段时间国际社会发生的事情比较多，国内出现了反日情绪，节日期间如果遇到聚众游行示威、闹事、甚至打砸抢的事件，首先我们要保持冷静，不要参与进去，积极联系有关部门予以解决。同时还注意个人人身安全。十八大召开在即，维稳工作是我们当前首要工作，三是强调值班纪律。

各级各部门、单位要切实加强节日期间值班工作，认真执行节日值班和领导带班制度，严格落实岗位责任制，严禁擅离职守。各部门负责人，应急分队队员要确保24小时通信联络畅通，有事第一时间能联系上你们。遇到突发事件，第一时间通知带班领导。1

放假期间每天下午4点前，向区委值班室、区政府值班室书面报告当日综合情况。

同志们，国庆长假期间要落实的工作多且任务重，希望大家提高认识，加强组织领导，度过一个安全、祥和的十一长假。

最后，预祝大家节日愉快，身体健康，合家团圆！

第四篇：在2011年国庆长假节前会议上的讲话(9月27日)

在2011年国庆长假节前会议上的讲话

（9月27日）

同志们：

再过几天就是国庆长假了。今天，我们在这里开个节前会议，主要是部署国庆长假期间及第四季度的有关工作。刚才，xx、xx、xx同志已经就国庆期间和第四季度的社会维稳、查违及安全生产等工作作了全面的部署。我完全同意。希望各单位、部门和社区精心组织，认真细致做好国庆期间的有关工作，确保人民群众过上一个安定祥和、整洁优美的假期，同时，扎实高效抓好第四季度各项工作，不折不扣完成全年工作目标任务。下面，我就国庆节期间的工作再强调几点：

一是要继续抓好社会稳定安工作。社会稳定工作，始终是我们的重点工作。我们要抓住国庆长假这一有利时机，进一步加大社会矛盾纠纷的排查工作，重点是落实好领导包案，确保国庆期间不发生非正常越级上访事件。公安等部门要担负起维护广大人民群众安全的神圣职责，继续加大力度严厉打击各种刑事犯罪活动，集中警力压向路面，加大路面巡逻和居民小区管理，大力打击路面“两抢”、“两盗”和带黑社会性质的犯罪团伙，扫除“黄赌毒”，继续保持“严打”的高压态势，切实维护社会的稳定。出租屋综合管理所要继续按照“两强”管理工作要求，在国庆节

1前加大走访登记工作力度，要进一步提醒住户天气转凉后居住安全事项，比如正确使用燃气热水器，防止一氧化碳中毒，各社区治保会要加强社区、小区内的治安联防，重点加强入室盗窃等侵财性案件的预防工作，确保全街道人民群众过上一个平安祥和的节日。

二是要认真做好安全生产工作。安全生产关系到千家万户，关系到社会稳定。从刚才xx同志通报的情况来看，我街道的安全生产形势不容乐观，一周左右的时间就发生了3起死伤事故。我们要经常敲响警钟，时刻告诫自己：安全生产只有起点，没有终点。刚才xx同志已经布置了节前安全生产检查及节日期间的安全生产工作。在此，我希望各单位高度重视，按照要求认认真真抓好落实。特别是要充分利用好现在到国庆还有几天的时间，集中精力开展节前安全生产大检查，突出重点抓好重点行业、重点场所的安全监管。各单位一定要从讲政治、保稳定、促发展的高度，进一步提高对抓好安全生产工作重要性的认识，加强对安全生产工作的领导，进一步落实安全巡查生产责任制，要突出重点、力抓难点，将安全生产目标和重点放在防爆炸、防火灾、防重特大交通事故、防毒气泄漏、防人身伤害事故上，对事故隐患要一抓到底，确保不发生重特大安全事故。

三是要切实抓好国庆长假期间的查违工作。查违工作是区委区政府重点关注的一项工作。目前正是市区领导班子换届的关键时刻，社会各界高度关注，区领导多次表示各街道一定要想方设法确保查违方面不要出乱子。因此，我们一定要有政治敏锐性，要保持清醒的头脑，高度重视查违工作。国庆期间，我们要再次加大查违力度，坚决按照上级的政策和要求，以“守土有责”的政治责任感，做到态度明确，坚持原则，查违决心不动摇，继续保持高压态势。街道领导班子长假不休息，轮流值班，查违工作巡逻队实行24小时全面巡查监控，尤其是对重点区域、重点时间段，要实行定人、定岗、定时间巡查，确保国庆长假期间零抢建，辖区内不出现一幢新的违法建筑。

四是要认真抓好环境卫生工作。今年以来，借大运之机，我街道的环境卫生工作在各社区居委、单位，特别是城管部门的积极努力下，取得了比较明显成效。辖区内主要干道保洁和绿化、美化工作得到了广大群众的认可。但仍有部分社区居委领导对搞好环境卫生认识不够，管理不到位，仍存在脏乱差现象。在此我希望，各社区居委要切实负起责任，提高对环境卫生的认识，一定要将抓好环境卫生提高到人民群众身体健康的这一高度来抓来管，要抓好制度建设，管好环境卫生，要用制度来保证。城管办在国庆期间要继续做好主要道路的净化、绿化、美化工作，各社区居委也要组织人力对辖区内仍然存在的卫生死角进行大扫除，为人民群众创造一个干净通畅的生产、生活环境。

五是要做好节假目值班工作。各社区居委、单位要重视和安排好节假日值班工作，主要领导要带头值班，不得擅自离岗，值班期间要确保通讯、信息畅通，做到值班领导、值班人员、值班车辆、通讯工具“四落实”。出现突发事件要及时处理，及时上报。街道领导班子成员、各社区、街道各部门主要负责人计划利

用国庆长假出境或出省的，必须于9月30日前通过党政办报告街道主要领导。各社区居委、单位要在9月30日（本周五）下午4：00前，将值班安排报街道党政办。

此外，由于今年重阳节和国庆长假交汇，旅游、探亲和扫墓的人流较多，因此，交通、交警部门要深入开展对全街道道路交通安全大检查，严禁车辆带病上路和营运客车超载，严禁驾驶员疲劳和酒后驾车；交管所要整治好交通秩序，及时调整运力，切实做好黄金周期间旅游安全运送和重阳扫墓车辆安排工作；交通协管队要安排工作人员，维护好通往大王墓园相关道路的交通秩序。

同志们，今年我们的工作任务很重，尤其是国庆长假期间要落实的工作很多，我希望，各社区居委、单位、部门一定要提高认识，加强领导，进一步发扬求真务实、改革创新，不畏困难、连续作战的精神，按照区委区政府的要求，扎扎实实地做好每一项工作。我相信，只要各社区、单位、部门团结一心，上下拧成一条绳，责任到人，一抓到底，我们一定能够圆满完成各项任务，确保人民群众过一个安定祥和、欢乐愉快的国庆长假，圆满完成全年的工作目标，为沙井的经济社会发展作出更大贡献。

我的讲话完了，祝各位节日愉快，身体健康，谢谢大家。

第五篇：在2020年组织部机关全体干部会议上的讲话

在2020年组织部机关全体干部会议上的讲话

同志们：

刚才各科室汇报了第三季度工作开展情况，对第四季度工作打算进行了汇报。讲得都比较实在具体，希望大家继续发扬我们组织部的优良传统，着力为全县高质量发展提供坚强组织保证。下面，提几点要求，与大家共勉，主要是在六个方面下好功夫。

一是在加强学习，提升能力上下功夫。

知识无边界，学习无止境。学习是组工干部的安身立命之本。现在新知识、新事物层出不穷，我们不懂、不会、不知道的东西很多，可以说大家都面临着知识恐慌、本领恐慌的危机，不学习思想就会落伍、能力就会掉队、工作就会止步不前。因此，必须毫不放松地抓好学习。学什么？一是要学政治。组织工作是政治性很强的工作。组织工作要围绕中心、服务大局，中心和大局是什么都不了解，怎么围绕、怎么服务？做好组织工作，从宏观层面讲，党的路线、方针、政策，特别是习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要论述必须了解，找准站位和方向；从我县工作讲，县委、县政府的重点工作、中心工作必须熟悉，找准服务大局的结合点。二是要学业务。组工干部是专业专职干部，对应知应会的业务必须学会弄懂。要认真钻研组工业务、组工理论、组工政策，做本职工作的“政策通”

“活字典”，这是胜任工作的前提。三要学技能。要学会分析、总结、表达；要熟练掌握各种技能；要广泛涉猎政治、经济、法律、管理等多方面知识，不断丰富完善知识结构，夯实干好工作的知识基础。怎么学？不仅要向书本学，更要向实践学、向群众学、向身边同志学；要比着学，横向比、纵向比，与全市其他县的同行比，找到自己的坐标，发现自己的不足，明确努力的方向。组织部门是个业务性很强的部门，靠业务吃饭，靠业务立身。下一步，我们要搞业务培训、业务比赛。要通过学习和比赛，不断提高大家的理论水平和工作能力，争做组织工作的行家里手和业务骨干，力争成为提笔能写、张口能说，会组织、肯实干、能创新的知识型、全能型、复合型组工干部。

二是在团结协作，凝聚合力上下功夫。

团结出效率，团结出成绩，团结出干部。精诚团结是干好各项工作的基础。之所以会出现不团结或不协调的情况，主要有三方面的原因：一是个人心胸不够宽，二是有利益之争或政治进步上的竞争，三是不愿多干活、怕吃苦。怎样搞好团结、增强合力？要具体做到以下三点：一是放平心态。中央提出要做胸襟宽、眼界宽、思路宽的“三宽型”干部。要懂得，心有多宽，路就有多宽。要有一个好的心态，把名利看淡一些，从思想上锤炼自己、陶冶自己、升华自己、完善自己。同志们既然有缘在一起共事，就应该珍惜这种缘份，切不可因为政治进步上的不如意，经济待遇上的不如意，工作协作上的不如意，就埋怨、抱怨别人，这样对工作、对自己都没有益处。二要提升修养。修养是修身养性、反省自新、陶冶品行和涵养，它是一种胸怀、一种气度、一种境界。大家都要彼此包容，相互尊重、相互信任，多一些相互理解，少一点斤斤计较；多一些宽怀大度，少一点小肚鸡肠；多一些团结协作，少一点指责攻击；多一些雪中送炭，少一点落井下石；多一些忍辱负重、互谅互让，少一点急功近利、你争我抢。要从严律已，宽以待人，学会正确对待别人，多看别人的优点和长处；学会正确对待自己，多看自己的差距和不足；学会正确对待组织，对集体的决定心平气和、自觉接受。三要加强协作。组织部承担的任务很重，目前部内人员整体上比较紧张，有的科室工作任务重、人员少，必须统筹使用力量，形成工作合力。今后，哪个科室遇到大的任务忙不过来，由主管部长从分管科室协调人员；需要全体同志一起上的，由志海同志安排或部务会研究。希望大家树立一盘棋思想，自觉服从安排，主动加强合作，共同把工作干好。部务会成员要带头搞好团结，率先落实卢健书记在县四大班子会上提出的六点要求。各科室内部、科室之间、同志们之间都要搞好团结，自觉维护好组织部的整体形象。

三是在锐意进取，增强干劲上下功夫。

毛泽东同志说：“人是要有点精神的”。这个“精神”是一种情怀，一种境界，一种超越，一种不甘平庸、不甘屈从、不甘得过且过的血性和品格。人无精神不立，国无精神不强。一个民族要有点精神，否则就会失去脊梁，不能自强自立；一个家族要有点精神，否则就会家业衰败，一代不如一代。一个人如果没有一种昂扬向上的精神，没有使命般的激情，不思进取，生命就失去了存在的价值和意义。做好组织工作，同样需要有一种昂扬向上的精气神。一要肯于吃苦。组织工作千头万绪，加班加点的时候非常多，既然选择了这个岗位，就要不怕加班，不怕熬夜，甘于奉献。当然，我们并不是要求同志们为加班而加班，我们不提倡打疲劳战，但是只要急活、硬仗来了，需要加班的时候，必须全力以赴。二要充满激情。要拉满弓、绷紧弦，把抓工作的发条拧紧上足，坚持马上就办、办就办好，夙兴夜寐，激情工作，保持干事创业的蓬勃朝气、勇于创新的昂扬锐气，做到在岗在位在状态，决不能萎靡不振、暮气沉沉，得过且过，熬天混日。三要务实实干。要崇尚实干、倡导实干，一切从实际出发，讲实干、重实效，不搞形式、不作秀。希望每一名同志都默默无闻、踏踏实实干好承担的工作。不搞花架子、不耍小聪明，不凭空买好，不设障使绊。

四是在从严要求，提升标准上下功夫。

组织部门的工作性质，决定了我们决不能满足于低标准、一般化。要针对工作中的问题，提出更高标准、更严要求、更实举措，在各项工作和活动中走在前、做表率。一是纪律要严。要坚持从严治部，严肃组织纪律、工作纪律、保密纪律，不该问的不问，不该说的不说，不跑风漏气，不打探和传播小道消息，不随便猜测人事安排。要按时上下班，不准迟到早退、更不准无故不到或上班时间办私事。要严格请销假制度，严格执行请销假程序。对纪律执行情况，要进行不定期检查。二是落实要快。要进一步提高工作效率，对布置的工作、交办的任务，要不讲条件、不讲理由、不摆困难，想方设法，按时完成。绝不允许顶着不干，拖着不办。三是标准要高。谋划工作、起草文稿，要坚持高标准，严要求，决不能凑凑合合。各科室负责同志要切实负起责任，出手的东西必须高质量，主管部长要严格把关，提出意见和思路，决不能只是简单地履行签批程序。

五是在勇于创新，事争一流上下功夫。

当前，组织工作面临着越来越多的挑战，墨守陈规、因循守旧、固步自封就会落伍。只有不断地创新创造、与时俱进，才能适应形势发展的需要。一要大胆探索。始终保持创新的锐气、活力和冲动，在落实上级政策要求的同时，结合实际，大胆实践，勇于创新，创造出得到社会认可、受到上级肯定的“×县经验”。二要争创先进。树立事争一流、永不言败的精神，坚持见红旗就扛、见第一就争，努力在全市争先进、创优秀，使各项工作始终走在前列。三要宽容失败。按照总书记提出的“三个区分开来”要求，建立容错纠错机制，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，营造鼓励创新、宽容失败的氛围。请同志们放下思想包袱，善谋勇为，大胆工作。

六是在公道正派，树好形象上下功夫。

组织部门肩负着全面从严治党的重要职责，只有从严要求自己，才有资格从严要求别人。因此，组工干部在理想信念、党性要求方面要更高、更严。要自觉强化“四个意识”，在重大问题上旗帜鲜明，在重大事件中站稳立场、经受住考验。要严格执行各项政策规定，做到执行标准不走样、履行程序不变通，坚持原则，公平公正。要自觉树立可信、可靠、可敬、可亲的良好形象。可信，就是公道正派、处事公正，让干部群众信得过。可靠，就是清正廉洁、忠诚正直，在各种诱惑面前不动摇。可敬，就是创新求实、锐意改革，以实干得地位，以实绩赢尊重。可亲，就是团结和谐、真诚待人，不高高在上、不盛气凌人，始终做到以德服人。

当然，按照从严治党的要求，从严治部、从严带队伍，对那些对领导要求置若罔闻，我行我素，满不在乎，常期不在状态，尤其是对出现失误甚至错误的干部，要启动问责程序，该调离的调离，该处理的处理，决不含糊。俗话说，严是爱，松是害，我希望大家都能够在组织部、在组工干部这个岗位上成长进步，实现自己的人生价值，得到组织和社会的认可。

今天，我以交心的方式，和同志们作了探讨和交流，希望大家珍惜在一起工作的缘分，团结一心，鼓足干劲，扎实工作，以良好的精神风貌，努力开创全县组织工作新局面！