岗位练兵卡

第一篇：岗位练兵卡

1.新入辰龙化工创业基地的员工，必须经过哪三级安全教育？

答：公司级、分厂级、班组级。2.化工基地工作作风是什么？

答：严、细、实、恒。严：严格、严厉、严谨 细：细致、细节、细心 实：务实、扎实、充实

恒：从小事、具体事开始，始终如一。3.化工基地愿景及主要特性是什么？

答：化工基地愿景：建设优秀的现代化的大型化工企业。

主要特征：技术先进；产业布局及结构合理；拥有核心竞争能力；产业链规模有较强的影响力；拥有优秀的企业文化作为管理和发展的支撑；为社会、为股东、为员工有较好的贡献和回报。

4.化工基地近期愿景和目标是什么？

答：化工基地近期愿景：争当百亿辰龙发展的先行军；2014年年底前实现EO二期装置顺利投产，占据市场有利位置，建立企业竞争优势，使企业经营局面有一个根本性改变；2015年化工基地产业链产值突破50亿元大关，员工收入有一个结构性改变。5.EO二期项目的建设原则和时间目标？

答：建设原则：投资要最省、工期要最短、方案要最优。

时间目标：2014年10月底完成中交，具备联动试车条件；2014年底前要正式投产。6.安全标准化的定义？

答：安全生产标准化定义：是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。7．安全标准化的主要内容？

答：组织机构、安全投入、安全管理制度、人员教育培训、设备设施运行管理、作业安全管理、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等方面。8.建立安全标准化的基本步骤是什么？

答：安全标准化的建立需要经过初始评审、策划、培训、实施、自评、改进与提高等6个阶段。

9.HSE定义，理念是什么？

答：HSE是健康（Health）、安全（Safety）和环境(Environment）管理体系的简称。其管理理念是：“以人为本、预防为主、全员参与、体系管理、控制风险、持续改进”。10.HSE的管理核心是什么？

答：管理核心是：危害识别和风险控制，要求组织进行风险分析，确定其自身活动可能发生的危害和后果，从而采取有效的防范手段和控制措施防止其发生，以便减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境污染。

11.在《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》中要求企业全面开展安全达标，深入开展以三个达标为内容的安全生产标准化建设，这三个达标的内容是什么？

答：岗位达标、专业达标 和企业达标。

12.在《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》中，对于在规定时间内未实现达标的企业，将采取什么措施？ 答：凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证，责令停产整改；对整改逾期未达标的，地方政府要依法予以关闭。13.安全检查的原则是什么？

答：安全检查应从人、物、环境、管理入手，采取边检查边整改、检查与整改相结合的原则。

14.企业应根据安全检查计划，开展哪些形式的检查？

答：综合性检查、专业性检查、季节性检查、日常检查和节假日检查。

15.在我公司的安全管理中，对“隐患”实施分级管理，请说出我公司对隐患的管理原则是什么？

答：分级管理，下不推上，即班组能处理的隐患，不推到分厂，分厂能处理的隐患不推到公司。

16.正确佩戴安全帽的两个要点是什么？

答：一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定的间隙；

二是必须系紧下颚带。17.事故分为哪几种？

答：事故分为火灾事故、交通事故、生产事故、设备事故和人员伤亡事故。18.什么是火灾事故？

答：在生产过程中，失去控制的燃烧（包括由于爆炸物品、易燃可燃液体、可燃气体、粉尘以及其他化学易燃易爆物品爆炸引起的燃烧），并造成人员伤亡或财产损失的事故。19.安全检查是我公司安全工作中的一项常规性的重点工作，对于安全检查汇总后的各类隐患必须要落实整改，请问整改原则是什么？

答：安全检查发现的各类问题和隐患，能当场整改的要立即整改；凡班组能整改的项目，不交分厂；分厂能整改的不交公司；凡一时难以整改的，在整改完成前必须采取可靠的临时安全措施。对典型的问题和隐患，要下发《隐患整改通知单》限期整改。20.在禁烟区域内发现违章吸烟现象，对该区域分管单位罚款多少元？ 答：1000元。

21.在检查中发现违章吸烟者如何处罚？

答：分厂、部室人员违反此规定的当事者，每次处罚500元，同时按公司预备岗管理规定处理。

22.对在禁烟区域的机动车辆内吸烟或者携带香烟、火种的情况，应该按什么行为处理? 答：按违章吸烟处理。

23.高处作业分为哪两类？

答：一般高处作业和特级高处作业两类。

24.一般高处作业分为三级，请您回答如何划分? 答：（1）作业高度在2米（含2米）至5米时，称为一级高处作业；

（2）作业高度在5米（含5米）至15米时，称为二级高处作业；（3）作业高度在15米（含15米）至30米时，称为三级高处作业。25.试车应坚持高标准、严要求，精心组织，严格做到“四不开车”，“四不开车”的内容有哪些？ 答：（1）条件不具备不开车；（2）程序不清楚不开车；（3）指挥不在场不开车；

（4）出现问题不解决不开车。

26.对人员进行培训时应达到的“三懂六会”的内容是什么？ 答：三懂：懂原理、懂结构、懂方案规程； 六会：会识图、会操作、会维护、会计算、会联系、会排除故障。

27.企业应制订年度综合检维修计划，落实“五定”的内容是什么？

答：定检修方案、定检修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度原则。28.安全色有哪几种颜色？分别传达什么信息? 答：红色；黄色；蓝色；绿色。

红色表示禁止；黄色表示警告；蓝色表示指令；绿色表示提示。29.“四不放过”的内容有哪些？

答：事故原因未查清楚不放过；责任人员未处理不放过；整改措施未落实不放过；有关人员未受到教育不放过。

30.企业应建立应急指挥系统，实行分级管理，即哪两级管理？ 答：公司级、厂级管理。

31.企业的剧毒化学品必须在专用仓库单独存放，实行什么制度？ 答：实行双人收发、双人保管制度。

32.安全防护设施要做到“四有四必有”的内容是什么? 答：有洞必有盖；有台必有栏、有轮必有罩、有轴必有套。33.化工生产中，“三违”是指什么？

答：违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。34.化工生产区操作工六严格是什么？ 答：（1）严格执行交接班 ；

（2）严格进行巡回检查 ；（3）严格控制工艺指标；

（4）严格执行操作法(票)；（5）严格遵守劳动纪律；（6）严格执行有关安全规定。35.新建项目的“三同时”是什么？

答：建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。36.化工装置试车工作应遵循的原则是什么？

答：单机试车要早，吹扫气密要严，联动试车要全，投料试车要稳，试车方案要优，试车成本要低。

37.预试车的主要任务是什么？

答：在工程安装完成以后，化工投料试车之前，对化工装置进行管道系统和设备内部处理、电气和仪表调试、单机试车和联动试车，为化工投料试车做好准备。38.“三查四定”的内容是什么？

答：查设计漏项、查工程质量及隐患、查未完工程量，对检查出的问题定任务、定人员、定措施、定整改时间，及早发现和解决问题。

39.企业应对一些危险性作业活动实施作业许可管理，严格履行审批手续，请您说出哪些作业需办理作业票？ 答：（1）动火作业；（2）进入受限空间作业；（3）破土作业；

（4）临时用电作业；（5）高处作业；（6）断路作业；

（7）吊装作业；（8）设备检修作业；（9）抽堵盲板作业；

（10）其他危险性作业。

40.何为劳动防护用品？它包括哪些用品？

答：劳动防护用品是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害所配备的防护设备。它包括一般和特殊劳动防护用品，如工作服，工作鞋，安全帽，安全带（绳），安全网，防尘口罩，防毒面具，特殊手套，防目镜，耳塞（罩），防酸工作服，耐酸，耐碱，绝缘鞋靴等。

1.热电阻温度计的工作原理是什么？

答：利用金属导体的电阻值随着温度的变化而变化这一特性来测量温度。2.仪表测量中的五大参数是什么？

答： 温度、压力、物位、流量、在线分析。

3.锅炉汽包液位一般用哪三个参数组成三冲量液位控制系统？ 答： 给水流量、蒸汽流量、汽包液位。4.仪表的防爆措施主要包括哪三方面及典型方法？ 答：（1）控制易爆气体，典型代表为正压型防爆方法；

（2）控制爆炸范围，典型代表为隔爆型防爆方法；

（3）控制引爆源，典型代表为本质安全型防爆方法。5.用来表征仪表的四个性能特征是什么？

答：分别是准确度、灵敏度、重复性、稳定性。6.仪表及控制系统接地的目的主要有哪两方面？

答：一是为了人身和设备的安全，二是为了信号传输和抗干扰。7.自动调节系统主要由哪四大部分？

答： 调节器、调节阀、调节对象 和 变送器 四大部分组成。8.ESD紧急停车系统的构成可分为哪三部分？ 答：传感器单元、逻辑运算单元、最终执行单元。9.DCS 系统一般由哪五部分组成？

答： 控 制 器、I/O卡件、操 作站、通讯网络、图形及编程软件。10.测量环氧乙烷反应器入口循环气有5台分析仪，它们的位号分别是什么？ 答：AT-1501、AT-1502、AT-1510、AT-1320和AT-1515。11.根据阀体部件结构的不同，主要有哪几种形式的调节阀？ 答：直通（单/双座）阀、套筒阀、隔膜阀、蝶阀、球阀等。12.通常仪表提供给控制系统的标准信号主要有哪几种？

答： 热电偶信号（±50mV）、热电阻信号（Pt100)、4～20mA信号、1～5V信号等。13.什么是压力，它的法定计量单位是什么？ 号为Pa。

14.常用的温标有哪三种，它们之间有何关系？

答：常用温标有摄氏温标（℃）、华氏温标（℉）和开氏温标（K）三种。它们之间的关系是℉=1.8×℃+32，K=℃+273.15。15.简述三阀组的开启与停运顺序。

答：起动：（１）打开正压阀；（２）关闭平衡阀；（３）打开负压阀。

停运：（１）关闭负压阀；（２）打开平衡阀；（３）关闭正压阀。16.列出DCS系统中常见信号点的类型。

答：（1）AI 模拟量输入、（2）DI 开关量输入、（3）AO 模拟量输出、（4）DO 开关量输出。17.DCS控制系统中的通讯系统的组成，作用和特点。答：组成：线缆、接口、网卡等；

作用：分散控制装置和操作管理装置之间完成数据交换和传递；

答：压力是垂直均匀地作用在单位面积上的力，它的法定计量单位是帕斯卡（简称帕），符

特点：传输速度快，误码率少并且具有开放性和互操作性。18.AT1515质谱分析仪共分析多种组分，哪几种组分？ 答：AT1515质谱分析仪共分析9种组分，分别是：氧气、氮气、乙烯、二氧化碳、环氧乙烷、水、氩气、乙烷、甲烷。19.什么是在线分析仪器？环氧乙烷共有几台分析仪器，分别是哪几台分析仪？ 答：是用于工业流程中连续或周期的检测物料成分或结构的自动分析仪。环氧乙烷共有6台分析仪器，3台氧分析仪、1台红外分析仪、1台质谱仪和1台工业色谱仪。

20.环氧乙烷装置中两台同型号的氧分析仪量程相同、取样点相同，而指示不同，有几种原因？ 如何消除？

答：原因：（1）样品压力误差；（2）流量误差；（3）温度误差导致指示误差。消除方法：应该使两路样品压力，流量，温度值尽量保持一致。21.现场阀门定位器的作用？

答：（1）改善调节阀的静态特性，提高阀门位置的线性度；（2）改善调节阀的动态特性，减少调节信号的传递滞后；（3）改变调节阀的流量特性；

（4）改变调节阀对信号压力的响应范围，实现分程控制；（5）使阀门动作反向。

22.样品处理的基本任务和功能是什么？

答：1.使分析仪得到的样品与管线或设备中原流体的组分或含量一致；

2.样品的消耗量最小；

3.易于操作和维护；

4.能长期可靠工作；

5.系统构成尽可能简单；

6.采用快速回流可以减少样品传送滞后时间。23.简述系统冗余的概念。

答：在一些对系统可靠性要求很高的应用中，DCS的设计需要考虑热备份，也就是冗余，这是将系统中一些关键模块或网络在设计上有一个或多个备份，当现在工作的部分也出现问题时，系统可以通过特殊的软件或硬件自动切换至备份上，从而保证了系统不间断工作。24.什么是仪表的准确度？

答：在一定测量条件下,多次测得的平均值和真实值相符合的程度,表示仪器的指示值接近于真值的能力,仪表的准确度也就是仪表的精确度,简称精度。25.什么是变送器的二线制和四线制信号传输方式？

答：二线制传输方式中，供电电源、负载电阻、变送器是串联的，即二根导线同时传送变送器所需的电源和输出电流信号，目前大多数变送器均为二线制变送器；四线制方式中，供电电源、负载电阻是分别与变送器相连的，即供电电源和变送器输出信号分别用二根导线传输。

第二篇：5月份机电岗位练兵卡

5月份机电岗位练兵卡

一、填空题。

1.凝汽设备的任务：（在汽轮机排汽口建立并保持高度真空）、（将排汽凝结成水）。

二、选择题。

1.下列甩负荷造成热冲击引起热应力最大的是（C）。

A、甩100%负荷B、甩40%负荷

C、甩60%负荷D、甩10%负荷

三、问答题。

1.发生哪些情况应立即停止电动机的运行?

答：(1)危及人身安全时(如触电及机械伤人)；

(2)电机内及所属电缆或启动调节装置出现火花、冒烟、有短路象征时。

(3)电动机出现强烈振动。

（4）轴承温度剧烈升高超过规定值。

（5）定子电流超过正常运行数值很多时。

（6）转速急速下降并有异音或绝缘有烧焦的气味时。

（7）转子与定子有摩擦声音并有火花时。

（8）大型密闭冷却电机的冷却水系统发生故障时。

（9）电动机受水害威胁时。

第三篇：岗位练兵

岗位练兵非税收入管理局部分

一、名词解释

1、地方政府融资平台公司

指由地方政府及其部门和机构等通过财政拨款或注入土地、股权等资产设立，承担政府投资项目融资功能，并拥有独立法人资格的经济实体。

2、“收支两条线”

指政府对行政事业性收费、罚没收入等财政非税收入的一种管理方式，即有关部门取得的非税收入与发生的支出脱钩，收入上缴国库或财政专户，支出由财政根据各单位履行职能的需要按标准核定的资金管理模式。

3、城市配套费

指按城市总体规划要求，为筹集城市市政公用基础设施建设资金所收取的费用。

二、填空

1、河南省交警罚款异地代收系统，2、中央规定，理；对尚未纳入预算管理的行政性收费，要按现行预算外资金管理办法上缴财政专户存储并实行收支两条线管理。

3、行政主管部门收到财政专户拨付的属于应返还所属单位的预算外资金时，要通过“暂存款”科目核算。

4政府性基金预算和国有资本经营预算管理。

5、证。

6、根据《国土资源部招标拍卖牌出让国有土地使用权规定》和《全国工业用地出让最低价标准》的规定，商业、旅游、娱乐和商品住宅等各类经营性用地以及工业用地，必须实行招拍挂方式出让。

7、是财政、审计、监察等部门进行监督检查的重要依据。

8明、原则。

9、财政票据的种类、式样、内容、规格、联次等，由河南省财政厅统一规定。

10开发。任何单位和个人无权减、免、缓缴新增建设用地土地有偿使用费。

三、单选

1混用。（B）

A、禁止B、严禁

C、可以D、允许

2、银行代收编码是几位数（C）

A、6B、7

C、8D、93、单位如发生财政票据丢失，应在说明报告财政部门。（B）

A、1个B、3个

C、5个D、7个

4、根据《河南省人民政府办公厅关于加强土地调控严格土地管理的通知》规定，省级财政集中土地出让金总价款的由省统一管理使用。（B）

A、2%B、3%

C、4%D、5%

5、已开具的财政票据存根保管期为年，需要提前销毁的应报经财政部门批准。（C）

A、1年B、3年

C、5年D、10年

四、多选

1、根据《河南省人民政府办公厅关于转发省财政厅国土资源厅河南省土地专项资金管理试行办法的通知》规定，耕地开垦费主要用于（ABCD）

A、扶持单位或个人开发、整理耕地，扩大耕地面积

B、新的基本农田建设

C、土地整理开发复垦项目管理

D、编制或修编土地利用总体规划和土地开发、整理规划，基本农田保护区的划定、保护和管理

2、《郑州市行政性事业性收费银行代收责任制》，财政部门与代收银行实行协议管理，明确执收单位、缴款人、代收银行、财政部门四方面的责任。（ABCD）

A、电子收据缴销数与领用数一致

B、打印电子收据的有关内容与缴款通知书一致

C、发送的代收信息与打印的电子收据一致

D、收费专户的资金与收费信息金额一致

3、政府非税收入管理的主要内容包括（ABCD）

A、征收管理B、资金管理

C、票据管理D、监督检查

4、财政票据使用单位应按照财政票据编号顺序和规定用途使用，做到（ABCD）。

A、内容完整B、字迹清楚

C、印章齐全D、各联次内容和金额一致

5、财政票据核销方式包括等。（ABCD）

A、送验核销B、现场核销

C、委托核销D、计算机（网络）核销

五、判断

1、政府非税收入分成比例，应当按照所有权、事权以及相应的管理成本

等因素确定。（√）

2、各级执收部门要严格按照批准的项目和标准征收非税收入，不得擅自减少、免收、缓收。（√）

3、行政事业单位国有资产处置的变价收入和残值收入，按照政府非税收入管理的规定，实行“收支两条线”管理。（√）

4、土地出让收入使用范围包括征地和拆迁补偿支出、土地开发支出、支农支出、城市建设支出以及其他支出。（√）

5、财政票据由实行独立核算的单位财务部门统一购领、使用和管理。（√）

六、简答

1、政府非税收入的范围是什么？

政府非税收入的范围是指除税收以外的下列财政性资金收入：

（一）政府性基金收入

（二）专项收入

（三）行政事业性收费收入

（四）罚没收入

（五）国有资本经营收入

（六）国有资源（资产）有偿使用收入

（七）其他收入

上述收入中需要缴纳税款的，税后收入为政府非税收入。

2、执收单位应当履行下列职责

（一）向社会公布由本单位负责征收的政府非税收入项目、范围、对象、标准、时限及其文件依据

（二）按照规定的项目、范围、对象、标准、时限收缴政府非税收入

（三）记录、汇总、核对并向同级财政部门定期报告政府非税收入收缴情况

第四篇：岗位练兵

东岗社区卫生服务中心

岗位练兵活动方案

根据城关区卫生局的2011年社区卫生工作重点，进一步加强社区卫生人才队伍建设，提高医务人员综合素质和岗位技能，参照《城关区社区卫生医务人员岗位练兵实施方案》和“三基三严”相关要求，特制定我中心岗位练兵活动方案。

一、岗位练兵工作领导小组

组长：李玉勤

副组长：张敏唐韶华

成员：王普负责全科医师的培训考核；

李鹏负责中医医师的培训考核；

苏淑兰负责专科医师培训考核（包括口腔科、妇科、儿科、检验科和B超室）；

陶芙蓉负责社区护士的培训考核；

张敏负责预防保健和康复人员的培训考核；丁国福负责药剂人员的培训考核。

二、岗位练兵参加人员

全体医务人员，包括全科医生、中医医师、专科医师，社区护士，从事预防保健、药剂、放射、检验和康复工作的人员。

三、岗位练兵培训与考核内容

培训与考核标准参照城关区卫生局下发的岗位练兵考核方案和“三基三严”（共分为医疗、护理、防保、院感、中医、康复、慢性病管理、基础八类）制定相关培训内容和方式方法：

全科医师：医疗、慢病管理、院感；

中医医师：中医、慢病管理、院感；

社区护士：护理、慢病管理、院感；

防保人员：防保、慢病管理、院感；

专科医师，药剂、放射、检验人员：基础、院感；

康复人员：康复、院感。

医师的重点内容：院内急救、体格检查、病历书写、常见辅助检查（放射片、CT、心电图、超声）判读、检验结果分析等。必须掌握的技术为慢病综合检查。

护理人员重点内容：无菌技术操作、血压测量技术操作、密闭静脉输液技术操作、静脉采血技术操作；必须掌握的是导尿和下胃管操作。

药学人员重点内容：处方管理、抗菌药物和激素类药物（适应证、选药、合理性、给药时间、疗程、用药剂量、溶媒适宜性）、毒麻和精神类药品（适应症、用量）、药品配伍禁忌、药师调配处方等。

四、培训考核要求：

1、由岗位练兵工作领导小组成员牵头，制定各专业培训计划，并组织实施。业务培训每季度不得少于一次。

2、每季度不少于一次闭卷考试或岗位练兵实际操作技术考核，全员参加。考试不及格者必须进行补考。

3、考核结果作为员工综合素质考核参考成绩。

东岗街道社区卫生服务中心2011年1月15日

第五篇：岗位练兵[范文]

滨路监„2010‟4号

二〇一〇年滨州公路工程监理处

老干部工作要点

各驻地监理处、机关各科室：

2010年我处老干部工作总的要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七大和十七届四中全会精神，认真落实老干部政治、生活待遇，深化“双高期”离休干部管理服务的重点，着力提高管理服务水平，加强老干部思想政治建设，丰富老干部精神文化生活，提升老干部工作的整体水平为老干部创造幸福、安宁、保持尊严的生活，努力开创工作新局面，为推进滨州公路再上新台阶做出新贡献。

一、提高认识，不断增强做好老干部工作的责任感

尊老敬老是中华民族的优良传统。我们要从构建和谐社会的高度重视老干部工作，在干部职工中大力营造尊老、撤老、爱老的良好氛围，牢固树立“四种观念”，即老干部始终是党和国家宝贵财富的观念;老干部是需要采取特殊政策给予关心照顾的群体的观念;老干部工作是党的干部工作重要组成部分的观念;老干部工作是单位领导应尽的政治责任的观念。大力强化“三个不能忘记”，即不能忘记老干部的历史功绩和巨大贡献、不能忘记老干部的优良传统、不能忘记对老干部的尊重、学习、关心和爱护的政策。坚持在党委的统一领导下，形成老干部工作的机构管理，保证老干部工作有人负责、有人管事、有经费保障的局面。健全和完善老干部工作目标责任制，做好老干部工作目标责任制考核工作，提高老干部工作人员政策运用能力、管理服务能力和开拓创新能力。力争在年内召开的全局老干部工作“双先”表彰大会上取得好成绩。

二、坚持老有所学，不断加强离退休党员的组织建设和思想政治建设

坚持对离退休干部党员的教育管理与关怀帮助相结合，认真落实老干部阅读文件制度，组织离退休干部党员进行政治理论学习，重点学习党的十七大精神和省九次党代会精神，加深对科学发展观的认识，力求实效，使他们保持思想常新，理想永存。在离退休党员干部中开展“五个一”学习活动，即:召开一次学习会、写一篇心得体会、开展一次《党员领导干部廉洁从政若干准则》和四项监督制度知识答题活动、召开一次组织生活会、开展一次“我为组织献

一策”活动。学习中要坚持个人自学与定期集中学习相结合，努力提高学习效果，引导老干部、老党员把思想统一到中央、省委、市委和局党委的要求上来。

继续抓好老干部的日常思想政治教育，密切同老干部的联系，拓宽思想，沟通渠道，及时了解和掌握老同志们的思想动态，用发展的眼光考虑老干部提出的新情况、新问题，能解决的尽快协调有关部门抓紧落实，一时不能解决的，要耐心细致的做好说服解释工作，并且注意发现倾向性和苗头性的问题，把问题解决在萌芽状态，增强做好老干部工作的主动性和实效性;老干部工作需要建章立制的，各单位要根据实际情况，在深入调查研究的基础上，逐步建立和完善行之有效的老干部规章制度。

三、保障老有所为，积极开展适合老年人喜爱的文体娱乐活动 以建党89周年和建局60周年为主题，组织老干部开展形式多样的庆祝和纪念活动。在保障丰富老干部晚年生活的基础上，坚持改进和增加老同志喜闻乐见的活动形式，组织他们开展宽松、合理、适合老年身心健康的文体娱乐活动。本着“参与面广、活动经常、因地制宜、就近就地”的活动原则，组织老同志开展益于身心健康的书画展、保健知识讲座、门球、钓鱼、象棋、麻将、扑克等文化体育活动，为老同志增进感情、锻炼身体、提高生活质量创造良好的条件。要进一步加强老干部活动方面的基础设施建设，更新完善必要的硬件设施，做到老年活动场所宽裕、设施完善。

老同志虽然赋闲，但他们政治立场坚定、思想觉悟高、党风强、作风好、工作经验丰富，要注意研究老同志的优势和特长，开发利用好他们的人才资源，充分发挥老同志不可替代的重要作用，为他们发挥作用搭建平台、提供服务。要注意发现和宣传老同志发挥作用的先进个人典型，鼓励老同志学习先进、争当先进，深入开展老同志“建言献策”活动，并与“创建文明行业、构建和谐公路”竞赛活动结合起来，引导老同志在公路现代化建设中发挥积极作用。

四、深刻认识并准确把握新形势下对老干部工作的新要求

依照《山东省离退休干部党支部工作暂行规定》的要求，为进一步规范离退休党员的组织管理，没有离退休干部党支部的单位，年内要尽快协调组织部门成立离退休干部党支部，保证离退休党员退(离)休不退党，继续参加党的生活，受到组织管理，得到组织关怀，通过组织政治理论学习，进一步发挥党员的先锋模范作用。老干部工作要以支部组织学习、开展活动为依托，全面引导并坚持老干部阅读文件、通报情况、参加会议、组织重大活动、查体、用车以及走访慰问等制度的落实。

离退休党支部建设是党的基层建设的重要组成部分，离退休党员的思想和行动，直接影响公路建设的发展和稳定。加强老干部党支部建设和发挥离退休党员的作用，是我处老干部工作的一个重要课题，要把离退休党支部建设和离退休党员的组织管理纳入党建工作的总体规划，切实加强工作指导。根据离退休党员的身体状况和工作安排，本着便于党员参加组织生活、便于支部开展活动、便于加强教育管理的原则，坚持因人、因地制宜，创新组织活动方式，进一步丰富活动内容，增强党支部的凝聚力、吸引力和实效性。

五、健全老干部工作机制和管理体制，提高老干部工作人员的整体素质

在处党支部的统一领导下，要充分发挥老干部工作领导小组指导、组织和协调的作用，主要领导负责抓，分管领导亲自抓，负责同志靠上抓，进一步形成齐抓共管的工作机制。坚持定期召开老干部工作领导小组会议制度，认真听取老干部工作情况汇报以及老同志的意见和建议，不断改进工作。牢固树立老干部工作无小事的思想，要在政策规定和管理范围内，带着感情，一步一个脚印地做好老干部工作。对老干部工作中遇到的特殊困难，要一事一议，特事特办，认真落实和对待，对老干部工作中涉及到政策的一些重大问题，主要领导要亲自过问，组织有关部门及时协调配合，各负其责，及时加以研究解决。一时解决不了的，要做好耐心细致的说服工作，不要将矛盾激化，把问题扩大。

老干部工作人员要以能力建设为重点，做到政治合格、工作严谨、思想过硬，要让老同志信得过。一是加强尊老意识。尊老意识取决于单位领导的尊老程度，只有领导重视，才能很好地落实老干部的政策和待遇，才能保证离休干部的“两费”的落实和老干部工作机制的有效运转，本着“政治上多关心、思想上多沟通、生活上多照顾、精神上多关怀”的原则，使老干部享有保持尊严的晚年。二是老干部工作人员要代表老干部的利益。老干部工作是和谐社会建设的一个重要方面，维护老干部本身的利益是老干部工作人员的主要职责。要始终把维护好、发展好、实现好离休干部的根本利益作为工作的出发点和落脚点，更好地落实老干部的各项待遇。三是提高对离退休干部的管理服务水平。近几年，随着退休人员的不断增加，公路系统进入了一个老龄化加快发展的时期，老干部队伍的结构发生了很大的变化。一方面，对落实离休干部的“两项待遇”不能松懈，对老干部的照顾和服务也要跟上步伐;另一方面，对退休干部的管理和服务要制定相应的措施，积极探索创新退休干部的管理服务工作的新路子。四是转变工作作风，拓宽工作思路。老干部工作要加强调查研究，切实转变过去的工作思路和工作模式，要不断加强老干部政策和相关业务的学习，把研究新情况、解决新问题、探索新路子，作为开创老干部工作新局面的重点，用饱满的政治热情和尊老的真实感情，扎扎实实，周到细致地做老干部的贴心人，让领导放心，让广大老同志满意。

二〇一〇年四月二十四日

主题词：老干部工作要点滨州公路工程监理处2010年4月24日共印10份