抓党建促发展 立足岗位比贡献(推荐五篇)

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第一篇:抓党建促发展 立足岗位比贡献

抓党建促发展 立足岗位比贡献

——*******************有限公司演讲材料

非公有制企业党组织是党的基层组织的重要组成部分,充分发挥非公有制企业党组织作用和共产党员先锋模范作用,既是保证党对非公有制经济的领导、促进非公有制经济健康发展的客观需要,更是巩固党的执政地位、推进新时期党的建设的必然要求。

我公司自成立党支部以来,全面深入开展创先争优活动。活动过程中,紧紧围绕以“发挥组织优势、推动科学发展”为主题,深入开展“为企业谋发展、为社会作奉献、为党旗增光彩”的实践活动,以创先争优活动为载体,全面激发党支部的凝聚力和党员活力,在公司内部形成了“立足岗位比奉献、创先争优当先锋”的良好氛围。

抓党建我们从入口开始抓。聘用新员工时,优先录用党员;在关键岗位上用人时,优先使用党员。其次是教育,在强化制度管理的基础上,不断完善“三会一课”制度,有针对性地开展了思想品德教育、形势政策教育、党纪党规教育、法律法规教育,有的放矢地开展科学发展观主题实践活动。

党支部与岗位奉献相结合,实行“党员挂牌上岗”,结合企业生产经营实际深入开展了“一岗双责”(党员在一个岗位上同时履行好党员职责和岗位职责)、为党员发挥先锋模范作用搭建平台,营造了比学赶超的良好氛围。与业绩创优相结合,围绕企业生产经营和行业特点,引导党员争当“改革先锋、技术能手”,使党员在本职岗位和急难险重任务中勇挑重担,做到关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员,更好地发挥了党员在企业生产经营中的表率和带头作用。牢固树立“党旗红、企业兴、作表率、聚人心”的思想意识,重点突出了非公企业党组织和共产党员“团结、教育、引导、服务”的战斗堡垒作用和先锋示范作用,树立党员干部的良好形象,涌现出了大批的入党积极分子。与企业文化相结合,增强组织凝聚力。党支部把打造企业文化、树立良好形象作为创先争优活动的一项重要内容,以企业文化建设为载体,以企业精神教育为抓手,把服务党员、服务企业、服务员工作为中心工作,不断丰富企业文化内涵,提升党员素养,增强团队精神,凝聚发展合力。以打造“敬业、诚信、守法、奉献”的企业核心价值观为重点,以“忠诚正直、专业进取”的人才观为标准,以“快乐工作、成就梦想”为员工愿景,在舆论、导向、宣传、行动上全力支持公司树立企业良好形象,塑造了独具特色的“天淇模铸企业文化”。与加强党建相结合,凝心聚力促发展。按照“围绕生产抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,加大党组织建设力度,抓实党员发展工作。牢固树立“有为才有位”意识,努力寻找党建工作与生产经营的结合点,从抓基础性工作入手,创新工作理念、工作机制和活动载体,充分发挥了党组织在引导监督、凝聚员工、协调关系、服务发展等方面的作用,使非公有制经济组织党建工作真正做到了“企业需要、职工欢迎、党员拥护、组织满意”,为企业持续健康发展提供了保障。

第二篇:立足岗位比贡献演讲稿

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

我是XX小学的XXX。今天我演讲的题目是立足岗位、服务教师、促进学生全面发展。

守望教育原点,倾情生命绽放是我们学校的办学理念,教学工作是学校的中心工作。我担任数学教学的同时从事教导服务工作。不同学校教导做的事情都差不多,XX小学这几年,在校领导正确领导下,一直秉承服务教师、有效促进学生持续发展的宗旨。

服务教师方面,校领导制定了教师三年发展规划,注重学科培养机制,抓实每一次活动,确保有实效。发挥团队集体力量,专任教师全员参与听课、评课,然后进行二次、三次、四次、甚至更多次备课,有的教师为了追求课堂的时效、高效。在校内上课不下十余次。正是因为教师的努力,近几年的时间里,XX小学在语文、数学、英语、品社、美术、科学、体育等学科教学、基本功评比中,均有教师从区级比赛中脱颖而出参加市级、省级比赛并取得优异成绩。这与领导的关心和全体教师的努力是密不可分的。

促进学生全面发展方面,除了完成常规的工作,在语文、数学、英语等学科进行了一些有针对性探索,加强学生在语文朗读、数学口算、英语口语等方面的练习,晨读辅导不是看班,是老师针对性的示范朗读,引领学生感悟文本,提升学生的语文素养;数学口算成为每一节数学课开始几分钟的固定环节;英语口语通过晨读、课堂,教师进行专项的口语练习,同时每个学期期中和期末对学生的语文朗读、数学口算、英语口语进行全镇常态调研,调研结果作为成绩纳入教师期末测试考核。此举的目的通过教师更好的为学生的发展服务。教育

是慢的艺术,埠子小学在教育的浪潮中不断的尝试前行,有理由相信,在上级领导的关怀指导下,埠小人在教育的路上,步履会越发的沉稳,更加的从容自信。

“敬业、勤业、精业”是我XX人的永恒追求,立足岗位,奉献自身是我们XX人的不变承诺。

在XX工作的日子里,“尽心尽力,尽善尽美”的精神已深深地根植我们的心中。我们会永远牢记这八个字,不断地鞭策自己,让自己不断地进步。

我骄傲,因为我是XX人。

我荣幸,因为我身属团结奋进无私奉献的团队。我自豪,因为在身边有着无数在平凡的岗位创造不平凡的人。

第三篇:立足岗位抓质量 一丝不苟促发展

立足岗位抓质量 一丝不苟促发展

质量是企业赖以生存的生命线,质量也是体现企业信誉、形象的关键所在。尤其是对于我们公司来说,质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。产品质量的保证,需要我们共同努力。对于质量,我们不光要“心动”,更重要的是“集体行动”。

质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。质量水平提升的关键不完全在于设备的好坏,而关键在于操作者和管理者的责任心,在于我们的工作态度。质量提升的过程也是责任心培养的过程。责任心与使命感紧密相连,我们应当时刻把重视质量、追求质量、崇尚质量、关注质量作为一种使命感和责任感。怎样才能抓好质量呢,我们将从以下几点入手:

一,要强化质量教育,提高质量意识。

要想让每个员工提高质量意识,就必须强化质量教育。通过本车间的严格管理加上大力宣传,使每个员工在思想上提高质量意识,把质量工作做到实质上,减少浪费,降低成本。车间通过各种方式积极宣传“质量月”的活动主题及内容。如:班前会上讲、“质量月宣传板报”、培训课上讲等。做到先从班组长的意识抓起,他们的思想意识提高了,才能带动广大员工认真学习,提高自身的质量意识。如果单纯的只是宣传,那么就会变成一种“形式风”,过去了就过去了,就不会在大家心中留下深刻的质量意识。

二、要切实加强质量管理和岗位责任制。

车间除提供每位员工学习机会外还加强本车间的管理,包括各项考核制度和岗位责任制的落实等。使每个员工认识到质量安全的重要性,严把质量关,以免造成不必要的事故。做到对自己负责,对工作负责。我车间正是通过这些方方面面,使每位职工在质量意识上得到提升,保证了生产任务的完成。因此加强制度建设,提高管理力度是至关重要的。

三、强化工艺培训,提升员工操作水平。

培训是提高员工操作水平是必须的也是最有利的手段,员工只有通过不断的培训才能经常充实自己,提高自己的业务能力、操作水平,也才能不断的适应工作。我们在培训过程中要改变传统的培训方式,要根据实际情况进行分层培训制。把生产岗位作为最基层的课堂,加强针对性培训,让员工所学所见、学有所用,达到干啥学啥、缺啥补啥的学习目的,只有这样才能提高我们的培训效果,真正提高员工的操作水平,保证质量安全。

通过“质量月”活动我车间将有重点、有针对性地检查“质量月”活动的开展和实施。对各项工序将不定期的检查,严格各项工序管理;同时响应公司 “质量月”精神,积极开展“降废减损提质、节能降耗增效”的活动,把这次活动的宗旨传达到每位职工。

第四篇:立足边防抓党建 抓好党建促发展(定稿)

立足边防抓党建 抓好党建促发展

——马鬃山镇党委

马鬃山镇是甘肃省惟一的边防重镇,北与蒙古国的戈壁阿尔泰省接壤,边防线长65.017公里,东、西分别与内蒙古自治区、新疆维吾尔族自治区友邻,南与本省的玉门、瓜州、金塔县相壤。全镇总面积3.8万平方公里,可利用草场面积2.7万平方公里,是全国土地面积最大的乡镇之一。全镇辖6个牧业行政村,共11个党支部。

近年来,马鬃山镇党委抓住发展契机,攻坚克难,始终坚持“立足边防抓党建,抓好党建促发展”的总体思路,紧紧围绕“抓班子、带队伍,建阵地、顺民心,谋发展、保稳定”的目标要求,以转变机关作风、解决群众关心的热点、难点问题为突破口,以强化班子建设、提升基层党组织凝聚力和战斗力为着力点,以谋思路、促发展为主攻点。把党建工作作为和谐稳定边防建设和全镇经济社会发展的有利举措,健全机制、强化责任、突出重点、狠抓落实,形成“抓党建、促发展”的浓厚氛围,推动和谐边防建设和全镇经济社会又好又快发展。

一、强责任、创机制,为党建工作提供制度保障

在党建工作实践中,马鬃山镇党委切实体会到:有没有一个好的责任机制,是保证党建工作稳步推进的关键。近几年来,镇党委在健全和完善基层党建管理机制上下功夫,层层落实责任。一是落实党建领导责任制。明确镇党委书记是

“第一责任人”,村党支部书记是“直接责任人”。镇党委成员每年帮扶一户困难户。二是建立党建工作联系制。明确镇副科以上党员领导为村党建工作联系领导,同时选派了6名优秀机关党员干部为驻村工作组组长和党建联络员,协助村党支部抓好日常工作和村党建工作规范建设。三是实行党建责任追究制。镇党委与各村分别签订党建工作责任书,将工作目标、任务、时限、措施和要求具体落实到村党总支书记身上,通过每年两次考核评比,积分兑现奖惩。考核后对不合格的村党支书记给予黄牌警告,通报批评,限时整改,并将考核结果与工资挂钩。四是推行“三项”工作制度。镇党委在全镇6个村民委员会实施了村干部工作听证制度、党员代表议事制度和村干部诫勉、辞职制度等“三项”工作制度。同时全面实行村级建设工程招投标;推行了村干部任期公示,完善了村干部重大事项报告、定期述职、谈话诫勉和任前经济责任审计制度。创新了村干部工作制度,增强了村干部队伍建设整体水平,转变了村干部工作作风,有效的推动了牧农村基层民主建设。五是完善党建工作专项述职和党建工作抽查通报制度。镇党委每半年组织一次村党支部书记对党建工作进行专项述职。同时由党委书记或副书记带队不定期对各村党建工作进行抽查,抽查结果在全镇通报,并对相关责任人处以一定的经济处罚,同时派工作组帮助整改提高。通过这些机制的运行,使马鬃山镇抓党建的力度不断强化,形成了镇党委带头抓,镇分管领导直接抓,村党支部自

觉抓,一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实的党建工作新格局。

二、重教育、强素质,为经济发展提供人才保障

为深入贯彻落实党的十七届五中全会精神,切实提高牧农村党员干部队伍的整体素质,镇党委紧紧围绕县委、政府提出的“一个围绕、五大重点、六个打造”的目标任务和建设社会主义新农村的总体要求,充分发挥牧农村党员远程教育电教系统的阵地作用,组织广大党员“学理论、学党章、学科学、学经济”。按照中央、省委、市、县委对干部教育和农村党员培训的文件要求,制定出台了《肃北县马鬃山镇干部教育培训规划》和《肃北县马鬃山镇牧农村党员干部短期实践培训规划》,并对党员干部的学习教育作出计划安排,全面推行“四项机制”,即以党委中心组为龙头的理论学习示范制;分层次对农村干部教育的重点培训制;以开展具有特色的报告、知识竞赛等为载体的普及制;以牧农村党员活动制度为主的新平台。

在教育培训上,以镇党委集中培训为阵地,以村党员活动室为依托,深入开展教育培训工作。坚持副科以上领导上党课,做到机关和村党支部每月上一次党课,牧农村党员每季度上一次党课。同时认真做好电教播放工作,坚持做到每月定期组织村干部集中学习一次,并将学习情况与年终考核相结合。对无故旷课三次以上的年终考核视为不合格。从2009年到目前先后举办培训班9期,召开党员教育培训会议27次,培训党员、入党积极分子、牧民群众120余人次。

通过教育培养,广大党员的党性观念、法纪观念和科技兴牧观念得到了明显提高,对发展的信心得到了进一步增强,每年都有一批优秀青年加入党组织。

三、抓经济、强建设,全面带领群众谋经济发展 镇党委以深入开展创先争优活动为契机,采取上下联动、分类指导、分级负责、重点突破、全面推进的方式,让党员进一步“动”起来,把群众进一步“带”起来,让党组织的战斗堡垒作用进一步发挥出来,有力的促进了全乡经济社会的不断发展。

镇党委将党建示范点建设做为贯彻落实科学发展观重要知识和深入开展创先争优活动的重要推手,按照“五个好”党组织的目标要求,创建党建示范点。通过创建活动,增强了村级领导班子学习氛围,完善了村规民约及村务公开制度,各项惠民措施进一步得到落实,精神文明建设和法制建设成效显著,社会稳定,群众满意。并通过大力发展种羊改良、优质蒙古绵羊改良等工作,有效地形成了先富带后富、党员带群众、能人帮贫户的致富网络。组织人员深入牧区进行调研,广泛征询牧民群众的意见建议,并详细统计优质种畜需求,在此基础上,2010年以来与县牧农局一起协调从内蒙古杭锦旗引进优质山羊100只,从内蒙古锡林格勒引进蒙古绵羊140只,鼓励养殖大户三户到酒泉、玉门等地实施规模舍饲养殖,引导金庙沟村民大力引进骆驼,沟通协调为牧户贷款引进骆驼150峰,为产业结构调整创造了条件。同时,积极组织兽医站专业人员成立检测防治小组,按照“预防为主,辅助治疗”的防病方针,深入牧业生产第一线,进行不

定期巡回医疗检测。今年以来,防治小组深入牧区,累计工作40余天,注射口蹄疫二价疫苗9400只,肉毒梭菌疫苗2500只,有效的消除了畜牧业生产的安全隐患。在接羔育羔、抓绒剪毛等牧忙时期,镇党委、政府在深入各村调研慰问,发放茶叶、牛奶等慰问品和了解抓绒情况及存在的困难和问题基础上,积极组织干部职工、青年志愿者下村帮民生产,根据牧民在生产生活中遇到的实际情况的情况,对劳动力少、生活困难户和弱势群体进行重点帮扶。

同时,镇党委把改善人居环境作为自身建设的重要环节,领导各支部积极开展工作,狠抓牧农村基础设施建设,强化社会事业建设,极大地改善了牧农民的生产生活环境,为和谐边防建设和基层党建出成效打下了坚实的基础。在基础项目建设中,近几年先后完成了马鬃山红柳河库容121万立方米水库,马鬃山驼马滩人畜饮水管道工程27公里,大型防洪坝 12公里,新打土井32 眼,退牧还草禁牧休牧工程120万亩、棚圈27座,防风林带及育草基地800亩,引进绒山羊种公畜305只,从较大程度上方便了边境地区牧农民群众的生产生活,有力地推动了畜牧业的发展;在通道建设中,针对马鬃山镇牧区交通不便,镇区通讯极度中断和闭塞的实际,修通了音凹峡村村级道路39公里,云母头村村级道路111.58公里、金庙沟村村级道路77.16公里,马鬃村村级道路40.9公里、明水村村级道路20公里,新建了中国移动通信、联通通信基站1所,从根本上解决了边境地区群众交通不便,信息堵塞的问题,推动了沿边经济社会的发展,拉紧了边境地区与内地的联系;对镇区基础设施建设也进行了

新建、扩建和改造,建成了马鬃山镇军警民活动中心、马鬃山镇风光能互补电站、马鬃山镇净化水厂、城区道路改造工程1.8公里,城区污水处理管网工程4公里,2.5万立方垃圾填埋场等建设项目,通过基础设施的建设,全面改善了边境地区的基础设施和军、警、民的生产、生活条件,为进一步加快马鬃山边境地区经济发展打下了良好的基础;在社会事业中,全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育,教学质量稳步提高。建成了马鬃山国门学校,蓝天幼儿园,马鬃山镇广播电视服务站建设、马鬃山镇文化站建设、马鬃山镇中心医院更新锅炉及购置急救车等项目建设,并率先在全省实行了全县中小学生“全免一补”教育。同时,加快实施广播、电视村村通工程,马鬃山镇广播电视网络进行了改造,使广播、电视人口覆盖率达到了96%以上。加大卫生医疗设施的建设力度,提高了边防军、警、民的疾病预防和治疗水平。启动实施新型农村合作医疗制度,牧民参合率达到92 %。加大了对马鬃山古生物化石、恐龙化石保护工作的力度,从牧民中聘请了看护员,乱采、乱挖古生物化石的行为得到遏止。通过一系列基层党建工作的开展,马鬃山镇党委和所属党支部的凝聚力和战斗力得到显著提升,广大党员干部的信心和决心得到显著加强,培养了一批“能干事、敢干事、干实事”的党员干部,全镇各项事业健康有序发展。2010年,全镇牧业总产值达到713万元,年均增长8%;牧民生活水平逐步提高,牧民人均纯收入达到9120元。

第五篇:立足岗位做贡献

立足岗位做贡献 永葆绿树叶长青 ——市级优秀教育工作者毛永胜同志事迹材料

毛永胜,男,汉族,43岁,中共党员,大学本科学历,中学高级教师,张掖市学术学科带头人,现任张掖中学党委书记、副校长。自1983年西北师大毕业分配至今,历任张掖中学办公室副主任、校长助理、副校长等职。2003年,上级党委批准张掖中学成立党委,毛永胜同志担任党委书记,他以特有的执著认真精神全身心地投入到崭新的工作领域。为学校的改革发展倾心奉献,在平凡的工作岗位上取得了骄人的成绩。

一、勤于学习提高修养,自觉加强党性锻炼

学以养德,学以明智,他把学习当作一种修养,一种信仰来认真对待。他以认真细致、勤思善学的态度带动大家,营造良好学习氛围,建立起了完整的教职工学习考核制度,认真组织党团活动,定期召开专题研讨,开展内容丰富、形式多样、效果明显的主题活动。特别是他参加教育部主办的中学思想政治研究中心研修班和校长培训中心研修班学习后,积极创建学习型的组织,加强学校精神文明建设和学校文化建设,学校先后荣获全国职工学习党的十六大精神系列活动三等奖,公民道德知识竞赛组织一等奖,张掖市文明单位。2013年,张掖中学团委又被评为“全国五四红旗团支部”。

二、忠于职守廉洁自律,完善制度保障有力

他以科学的发展观和正确的政绩观为指导,以切实发挥党委作用为己任,以促进师生的全面发展为目的,致力于学校的改革和发展。为使党委工作为教育教学工作起到保驾护航的作用。他一是狠抓领导班子建设,提高工作效率。二是完善党风廉政建设机制,创新干部管理办法。三是实行民主管理制度,积极推行阳光政策。四是坚持原则不谋私利。几年来,领导班子成员个个努力工作,团结协作,廉洁奉公,工作成绩显著,连续5年被评为好班子,他也荣获全市《实施纲要》学习知识竞赛优胜者奖,廉政考核均为优秀。

三、善于创新党建模式,全面提升学校形象

一是狠抓师德师风建设。善于把握党员的思想实际与学校工作的结合点,抓好五个重点治理的现象,制定《师德师风建设制度》和《考核细则》,使师德师风建设同党风、教风紧密的联系起来,做到师德师风建设规范化、制度化、活动化、聚集化。二是努力营造学校发展良好环境。认真开展各项工作,办人民满意的教育。学校在行业测评中名列前茅,他被评为全市“营造发展环境年活动”先进个人。三是保先教育扎实有效,思想工作凝聚人心。他以开展保先教育活动为契机,全面推进党员的思想建设,促进学校各项工作发展。全校教职工精神面貌焕然一新,对党的工作有了新的认识,使党员的形象真正树立起来。学校被推荐为全市思想政治工作先进集体,学校党委被推荐为全国先进基层党组织。

四、甘于奉献为人表率,关心师生真诚待人

他始终立足于教学一线,以扎实的理论功底,丰富的教学经验,先进的教学方法取得了优异的教学成绩,所带班级学生会考、高考成绩名列前茅。教学之余,勤耕不辍,参与编写学校管理方面的论著,在省、市级学术刊物发表文章多篇。被河西学院聘为兼职研究员。

他始终坚持把师生所想、师生所需放在首位,关心人、凝聚人、完善人。在“非典”期间发动党员捐款8786元,民乐地震全校师生捐款31349元,为患脑瘤的汤海波同学捐款6890元,为干海涛同学捐款12000多元,为全市扶残助残专项捐款13600元。2005年,他针对下岗职工家庭和农村贫困家庭学生上学难的问题,倡议成立了张掖中学爱心基金会,成为学校系统第一个帮助贫困学生的组织。领导带头捐助,师生积极响应,八年来,全校师生及社会各界共捐款456159元,发放捐助款446450元,体现了在病魔面前,困难关头,全校师生齐心协力、共度难关的团结奉献精神。

他始终平易近人、和蔼可亲、真诚待人、以德服人,淡泊名利,宽容大度,倾听群众的心声,把群众的事情、呼吁、难处记在心里,同群众同甘苦、共患难,用实际行动树立起了一个教育工作者的良好形象。

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