主席、副主席,女工委选举办法

第一篇：主席、副主席,女工委选举办法

大丰港经济区总工会第一届第一次委员会常委、主席、副主席选举办法

（草案）

一、本次会议选举大丰港经济区总工会第一届委员会常委七名、主席一名、副主席二名。候选人由大丰港经济区党委推荐，大丰市总工会同意，提请第一届第一次委员会讨论酝酿，并进行等额选举。

二、参加选举的委员必须超过全体委员的2/3，方可进行选举。

三、选举时印制大丰港经济区总工会第一届委员会常委、主席、副主席选票各一张。对选票上的候选人，可以表示同意、反对或者弃权，也可以另选他人。同意的在候选人姓名上方空格内划“○”；反对的划“×”；弃权的不划任何符号。表示弃权的，不能另选他人；表示反对的可以另选他人。如另选他人须在另选人姓名空格内填写另选人姓名，并在其姓名上方空格内画“○”，每张选票所选的人数等于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。

四、常委、主席、副主席候选人得票数超过全体委员的半数，即为当选。

五、选票一律用钢笔、签字笔或圆珠笔填写，符号要准确、清楚。

六、投票时不能委托投票。投票结束后，当众开箱清点

选票，收回的选票等于或少于发出选票，选举有效；多于发出选票，选举无效，应重新选举。

七、选举设总监票人1名，监票人5名，由委员会全体会议通过。总监票人、监票人对选举全过程进行监督。

八、计票完毕，总监票人宣布计票结果，会议主持人宣布选举结果。

九、本选举办法经大丰港经济区总工会第一届第一次委员会议通过后生效。

第二篇：工会主席副主席女工委岗位职责

文章标题：工会主席副主席女工委岗位职责

工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。维护职工的合法权益是工会的基本职责。工会主席具有学校工会的法人资格。工会主席在校党支部的领导下，主持工会的全面工作。

１．依照《中华人民共和国工会法》组织和教育职工依照法律规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用。通过职工大

会等形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。坚持社会主义办学方向，发挥教职工在学校工作中的主体作用。

２．做好教职工的思想政治工作，组织教职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，加强法制教育和职业职责、职业道德、职业纪律的教育。学习业务知识和文化科学，廉洁奉公，忠于职守，组织教职工积极工作努力完成工作任务，提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

３．根据上级工会和学校党支部要求，结合学校工作实际，制定工会工作计划并付诸实施。

４．主持召开教职工代大会（或职工代表大会），听职校长报告，讨论学校工作计划、改革方案、教职工队伍建设等重大问题，听取和收集各方面的意见和建议，及时向学校反映群众的合理要求意见和困难，并配合学校帮助解决。负责签订集体合同、监督实行校务公开。

５．密切联系群众，关心教职工的思想、工作和生活，积极维护教职工的根本利益，参与有关教职工福利工作决策及落实。不断提高教职工的福利待遇。持续开展“送温暖”活动。组织开展有益于教职工身心健康的文体活动及其它活动。

６．加强工会队伍自身建设，指导、培训工会干部，调动工会干部的积极性，及时解决基层工会工作中问题，办好“教工之家”。

７．经常向上级工会及校党支部请示汇报工会工作，主支接受党支部的领导和行政的支持。定期向上级工会和教职工报告工作，接受他们的意见和建议，不断改进工作。

８．做好女工工作、计划生育工作、记退体工作和工会积极分子和评选工作。

９．完成党支部和上级工会交办的其他工作。

女工委员会主任岗位目标职责

1、维护女工利益，及时反映女工的意见和要求。

2、团结全校女职工，发扬“四有四自”精神，做有理想，有文化、在道德、有纪律的新女性，确立自尊、自信、自立、自强的精神风貌。

3、严格执行计划生育工作。强调优生、优育，努力提高女教工的身体素质。

4、定期召开女工委员会会议，及时了解、反映女教工在教育教学及生活方面的情况。

5、关心女工利益，做到有病必访，及时发放女工津贴。

一、工代会文件材料的撰写及准备工作。

二、工会工作情况调研，听取和收集教职工的意见和建议。

三、部门工会自身建设工作的指导、督促和检查。

四、系统内市级以上先进、模范的推荐评选工作和校内工会评先树优工作。

五、安排节日慰问及走访、看望教职工等“送温暖”工作。

六、全面负责计划生育工作，制订计划生育工作计划，搞好工作总结。

七、做好学校与各单位签订人口与计划生育目标管理责任书的有关工作，指导各单位人口与计划生育工作，落实各项目标，组织实施考核。

八、定期培训计划生育宣传员，落实各项措施。

九、积极主动地与街道办事处和社区搞好协调，做好常住人口及流动人口的各种计划生育信息上报工作。

十、完成上级领导临时交办的各项工作。

《工会主席副主席女工委岗位职责》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读工会主席副主席女工委岗位职责。

第三篇：丰台区基层残协主席、副主席选举办法(草案)

丰台区基层残协主席、副主席选举办法

(草案)

第一条 依照《社区残疾人协会工作规则（试行）》（残联函„2003‟337号）制定本选举办法。

第二条 主席、副主席候选人建议人选是根据区残联的基层残协换届工作指导意见中主席、副主席组成要求，由上届残协委员会推荐，经街道、乡镇残联原则同意，提交全体委员会议审议通过成为正式候选人。

第三条 新一届残协主席候选人建议人选主持选举工作。选举采用等额无记名投票方式进行。选举时，到会委员必须超过应到会委员的三分之二方可进行。

第四条 为保证委员能充分行使自己的民主权利，盲人和行动不便的委员可委托他人投票。

第五条 参加选举的委员对候选人可以投赞成票或不赞成票。对候选人同意的，在其候选人姓名下方的空格内画“○”，不同意的画“×”，不划任何符号为弃权。投不赞成票的，可以另选他人。另选他人的则在画“×”的候选人姓名下方的空格内填写另选人姓名，另选人必须是本届委员会议的委员。每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，超过应选人数的为无效票。

第六条 填写选票符号要准确，笔迹要清楚。全部书写模糊无法辨认的选票为无效票。部分书写模糊的选票，可辨 认部分有效。盲人代表可委托自己信任的人代写选票。

第七条 选举投票数等于或少于投票人数的选举有效。每一张选票上所选的每项职务人数等于或少于应选人数的有效；多于应选人数的无效。无效票应当计入选票总数。

第八条 选举设监票人1名，监票人由大会主持人提名，全体委员会通过。监票人对选举的全过程进行监督。工作人员在监票人的监督下进行计票工作。监票人向全体委员会报告计票结果。全体委员会主持人宣布当选结果。

第九条 本选举办法经本次全体委员会议通过后生效。

第四篇：残协主席、副主席选举大会主持词

-------社区

残疾人协会换届选举代表大会

主 持 词

（2011年月 日）

各位领导、代表、同志们：大家好！

按照区残疾人联合会关于《2011年基层残协换届工作指导意见》（残字[2011]20号）和街道办事处关于《做好2011年基层残协换届工作的实施方案》的文件精神，--------社区残疾人协会换届选举代表大会今天上午举行。

此次代表大会应到代表-------名，实到代表----名，列席代表----名。到会人数超过应到会人数的三分之二，符合法定程序，可以开会。

首先，介绍到会的各位领导：

街道办事处--------同志

街道办事处--------------同志

让我们以热烈的掌声对他们的光临表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！

现在，我宣布街道--------社区残疾人协会换届选举代表大会开幕！

请全体起立——— 奏《国歌》。

请坐下。

下面，请街道--------社区----------同志致开幕词。大家掌声欢迎。

现在，请街道---------社区-------同志宣读《街道-----------社区残疾人协会换届选举代表的资格审查报告》

下面，请----------社区上届残协主席------同志作工作报告。大家欢迎。

街道----------社区上届残疾人协会的工作报告，已提前下发给上届残协委员进行了审议，根据上届协委员提出的意见和建议，进行了重新修改。刚才大家又认真听取了--------同志所作的工作报告，现在请各位代表以举手的方式进行表决。

同意的举手；

不同意的举手，；

弃权的举手。

现在，审议并通过《街道基层残协委员选举办法》。

请街道--------社区居委会副主任-------同志宣读《街道基层残协委员选举办法》。

有不同意见的请发表，没有意见。请鼓掌通过。

下面，请街道-------社区---------同志宣读《街道---------社区新一届残疾人协会委员候选人建议人选产生情况的说明》。

本次大会将七名建议人选作为正式候选人提交代表大会进行选举。七名建议人正式候选人为：-------现在举行大会选举程序。

现在，推荐并通过总监票人、监票人名单。请--------同志宣读《总监票人、监票人建议名单》。

对以上总监票人、监票人有不同意见的请发表。

没有意见，请鼓掌通过。

请总监票人、监票人到位。

请总监票人主持选举监票工作。

现在，由-----------向大会报告《街道---------社区新一届残疾人协会委员选举结果》。

下面，请新当选的残疾人协会委员到小会议室召开第一次会议。（会议大约20分钟）

现在继续开会，请街道----------社区--------同志宣布：街道-----------社区新一届残疾人协会主席、副主席、委员名单和职责分工。

让我们用掌声向他们表示祝贺！

现在，请新当选的街道-------社区残疾人协会主席---同志讲话。

请街道领导讲话。

现在，请街道---------社区--------同志致闭幕词。

各位代表：在大家的共同努力下，圆满完成了大会的各项议程，现在我宣布：街道-------------社区残疾人协会换届选举代表大会胜利闭幕！

请各位领导与代表合影留念！

第五篇：学院社团联盟主席选举办法

学院社团联盟主席选举办法

第一条

由社联理事会审核主席候选人及选举人资格，经社联成员投票表决后产生新一届社联主席。

第二条

选举人和候选人名单及候选人资料须至少于选举开始前一周公示。

第三条

选举人应本着“公正负责”的原则，认真填写选票，不得涂改，伪造选票。

第四条

社联理事会全会，由校级直属社团代表和理事会职能部门代表组成。投票数须达到选举人总数的2/3，否则选举无效。

第五条

候选人得票总数须超过投票总数的一半，否则选举无效。

第六条

候选人超过两人时，得票数前两名的候选人进入下一轮投票；两名候选人得票总数相等时，重新组织投票。

第七条

候选人以适当的方式与社联其他成员进行交流，说明自己的对学生工作态度，对社联发展的认识和未来的工作计划等。但严禁通过请客吃饭、赠送财物等方式拉拢选举人，或制造流言诋毁其他候选人形象。

第八条

对违反规定“第七条”者，一经认定，由理事会取消其参选资格并免除其一切职务，通报校团委及所在院系。

第九条

选举过程应在校团委监督下，独立公正公开进行。

第十条

本办法自公布之日起生效。

第十一条

本办法最终解释权归xx外国语学院社团联盟所有。

xx外国语学院社团联盟人事管理办法

一、社团联盟常设职位包括：

（一）主席一名，由社联大会选举产生；副主席一至两名，由主席任命；

要求：一半年以上社联工作经验。

（二）四部一处，各设正部长一名，副部长一名。四类社团分会，各设负责人一名，助手若干。由各部门及社团分会内部民主推荐，主席任命。

要求：半年以上社联工作经验。

（三）助理：作为四部一处各部门工作的骨干，与副部长享有同等级别的权利，如安排协调本部工作、代表本部门或社团联盟出席会议、参加社联负责人培训、相同的综合测评加分、参加主席竞选等。

要求：一年以上学生组织工作经验。

（四）干事：作为社联活动的中坚力量，协助部长认真完成各项工作。享有参加社联各类培训评优选拔，学生干部综合测评加分，参加部长竞选等权利并履行相应义务。

要求：热爱学生社团工作，工作态度积极向上；责任心强。

二、部员面试通过后将在所属部门试用一个月，试用期满后，由部长、副部长对其工作进行评定。对于试用期表现不合格者，应予辞退。

三、社联理事会成员及各校级直属社团社长，每届任期一年。任职期间应认真完成各项工作，如无特殊原因不得随意退出。

四、如因特殊原因无法继续担任职务，须向理事会提交书面申请，及相关情况说明，经社团联盟主席及校团委批准后方可辞职。

五、本办法自公布之日起生效。

六、本办法最终解释权归xx外国语学院社团联盟所有。