山西柳林金家庄煤矿“三违人员”培训教案

第一篇：山西柳林金家庄煤矿“三违人员”培训教案

“三违”安全知识培训

教 案

“三违”行为及其危害

一、“三违”的定义

“三违”是指煤矿职工在生产建设中所发生或出现的违章作业，违章指挥和违反劳动纪律的现象及行为。任何人如果违反了其中的一项，就被称为“三违”人员。

违章作业，即违反《煤矿安全规程》、《作业规程》和《操作规程》，不懂安全常识及技术或不听有关人员的劝告及阻止，冒险蛮干进行操作或作业的现象及行为。

违章指挥，即违反《煤矿安全规程》和安全生产的有关规定，盲目指挥生产的现象及行为。

违反劳动纪律，即违反煤矿制订的有关规章制度的现象和行为。

二、“三违”的危害

“三违”现象及行为是导致事故发生的重要原因，严重地威胁着煤矿的正常生产和矿工的生命安全，危害极大。

三、常见的“三违”行为

（1）入井前喝酒（神志不清，造成误操作）

（2）带烟草和点火物品入井（易造成井下火灾、瓦斯爆炸）（3）穿化纤衣服入井（产生静电引起火灾、瓦斯爆炸。）（4）入井不戴安全帽

（5）入井不带自救器（一旦出现事故造成窒息。）（6）入井不接受验身（电火物品入井对井下人员威胁）（7）无安全措施安排生产（8）不参加安全培训，安排考试不合格的职工上岗生产（不利于提高安全技能）

（9）安全设施不齐全，强令工人作业

（10）对抵制或举报违章指挥、制止违章的人员进行打击报复（造成违规行为泛滥）

（11）特殊工种未取得上岗资格证就安排上岗

（12）不服从管理、殴打、谩骂行使职责的安全管理人员（13）临时停风区不检查瓦斯就送电（瓦斯超限）（14）超员乘罐（易发生断绳坠罐）

（15）乘人车不关门，不挂防护链（人员甩出造成伤害）（16）乘罐嬉戏打闹

（17）乘罐不听指挥，抢上抢下（18）乘罐笼向井筒内乱扔东西（19）乘坐井下装物料的矿车

（20）不执行“行人不行车，行车不行人”的规定（易发生车辆伤害）（21）在轨道中间行走（易发生车辆伤害）（22）井下乘坐矿车（易发生车辆伤害）（23）井下扒、蹬、跳矿车（易发生车辆伤害）

（24）乘坐刮板输送机，在刮板输送机的机槽内行走（溜子伤人事故）（25）不走专门设置的过桥，在皮带上行走（皮带伤人事故）（26）在井下随意拆卸、敲打矿灯（产生火花引起火灾、瓦斯爆炸）（27）井下吸烟（产生火花引起火灾、瓦斯爆炸）（28）闯放炮警戒线（易发生放炮崩人事故）（29）上班时间打架斗殴

（30）通过风门不随手关上（造成风流短路，无法正常通风）（31）损坏风门（造成漏风，用风点风量不足。影响安全监控）（32）私自串岗、顶岗、打连班（现场安全工作失误，出现事故）（33）带电检修，搬迁电气设备、电缆和电线（易触电，甚至产生火花、造成瓦斯爆炸）

(34)随意开停局部通风机（瓦斯聚积。瓦斯事故）

(35)不在工作地点交接班（现场情况不清，盲目作业，易出事故）(36)上班迟到、提前升井（作业场出现隐患，不能及时处理，易失控，造成事故）

(37)进入采掘工作面不执行“敲帮问顶”制度(38)空顶作业（冒顶伤人，疲劳作业，易出事故）

(39)有毒、有害气体浓度超标情况下作业（中毒窒息，瓦斯爆炸）(40)不熟悉避灾路线（出现事故撤退方向不清，易误时机扩大事故）(41)发现危险预兆视而不见，不处理（促成事故，乃至扩大事故）(42)在井下擅自打发信号（易发生运输事故）

(43)井下将爆破材料乱扔、乱放（易被坏人利用或造成爆炸事故）(44)不等炮烟散尽，进入工作地点（易发生中毒窒息事故）(45)禁忌病症人员入井（产生身体不适，造成人身伤亡）(46)井底穿井花，溜煤眼下停留（易发生坠物伤人事故）(47)井下放飞车（易造成运输事故）（48）交接班、人员上下井时间运送爆破材料（易扩大爆炸伤人事故）（49）不参加班前会（不利于当班安全生产布置）（50）不参加安全活动（不利于提高安全意识）（51）上班前不注意休息（从事井下工作易造成事故）

（52）擅自进入钉有栅栏或挂有危险牌的地点或巷道（易发生人员窒息事故）

四、容易导致“三违”的时间、地点和人员分析

1、易发生“三违”的时间（1）节假日前后（2）农忙季节

（3）四点班、零点班“三违”现象多（4）后半班“三违”现象高于前半班（5）黎明前的一段时间容易导致“三违”（6）交接班前后（7）倒班前后（8）安全检查前后

（9）刚到新的工作场所工作时（10）生产任务紧张时（11）出勤人数少时

（12）生产物料供应不及时或短缺时（13）家庭不和闹矛盾时

2、易导致“三违”的地点、工序（1）掘进工作面末节风筒吊挂不合格时，掘进工作面风流不畅通，容易造成瓦斯积聚，导致职工“三违”（2）井下作业环境受到限制时（3）在运输提升工作摘挂车环节中（4）在巷道的拐弯处及斜坡处作业时（5）小绞车违章使用时（6）采掘工作面爆破作业环节（7）实行包工干活时（8）零星岗位、分散工种（9）个体防护做的不到位时

3、易“三违”的人（1）抱着侥幸心理的人

（2）不了解“三大规程”和缺乏安全知识的人（3）劳动纪律松懈的人（4）劳累过度的人（5）家务负担重的人

（6）兴奋过度的人，悲伤过度的人（7）情绪低落、思想压抑的人（8）心理失去平衡的人（9）频繁“三违”而又幸运的人（10）反应迟钝，智力不健全的人（11）有“根子”的人

第二篇：山西柳林金家庄煤业有限公司煤矿火灾事故专项应急预案

山西柳林金家庄煤业有限公司煤矿火灾事故专项应急预案

一、事故类型和危害程度分析

凡是发生在井下、地面而威胁矿井安全生产的火灾均属矿井火灾。矿井火灾按起因的不同可分为外因火灾和内因火灾两大类。外因火灾：如井下明火，放炮、电火或电弧，机械摩擦发热着火，火灾或煤尘爆炸引起的火灾。

内因火灾：为自然火灾，是煤层破碎后与空气中的氧接触，氧化生热，热量积聚导致煤层引起火灾。

1、矿井火灾的危害主要有以下几个方面：

（1）产生大量的高温火焰及有害气体，造成人员伤亡。（2）引起瓦斯煤尘爆炸。（3）火灾烧毁设备和煤炭资源。

（4）火灾使井下风流逆转，导致灾情扩大。

2、发生火灾事故主要与以下几种因素相关：（1）一定温度和足够热量的热源。（2）足够的氧气。（3）一定数量的可燃物。

（4）开拓、开采选择不正确、不合理。（5）缺乏自然发火的早期识别和预报。（6）管理上的缺陷。

二、应急处臵的基本原则

矿井发生火灾事故后，应急救援工作应贯彻统一指挥，分级负责，分工协作，以人为本的原则，结合矿井消防物资的配备，合理运用灭火战术，把职工生命安全放在首位，努力保护职工生命或矿井生产设施的安全，将火灾的损失降到最低程度。

1、积极灭火，组织人员使用灭火器，水和砂土进行灭火。

2、迅速撤离，如果不能使用灭火器或采取直接灭火无效时，组织人员应迅速撤离灾区。

3、烟雾巷道撤退时，应尽量躬着腰，低着头前进。

4、遇有爆炸征兆时，应立即避开正面巷道，进入躲避硐室内。迅速佩戴自救器。应背向爆源，俯卧向外爬行。

三、组织机构及职责

1、应急组织体系

火灾事故应急组织体系主要由企业应急救援指挥部、企业应急救援指挥部办公室以及现场应急指挥部组成，企业应急救援指挥部成员主要由通风，机电，安监等部分的人员以及总工程师组成。

2、指挥机构以及职责。⑴企业应急救援指挥部及职责。

煤矿发生火灾事故时，应参照综合预案的指挥机构设臵，及时有效地处理事故。煤矿发生火灾事故后，矿长、总 工程师和其他领导必须立即赶到救灾指挥现场，组织抢救，矿长是负责处理灾害事故的全权指挥者。在矿长未到之前，由值班矿长负责指挥。

⑵应急救援指挥部办公室及职责。

企业应急救援指挥部下设应急救援指挥部办公室，负责公司应急救援指挥部的具体事务工作。办公室设在矿井调度室，总指挥由矿长兼任或由总工程师兼任，副指挥由相关的副矿长及有关部门人员共同组成。

应急救援指挥部办公室的主要职责

①负责矿山应急救援指挥工作的综合协调和管理，根据事故情况和救援工作进展情况，及时向应急指挥部报告。

②与现场应急救援指挥部保持联系，传达企业应急救援指挥部的命令。

③调度矿山应急救援力量，调配矿山应急救援资源。④提供技术支持，组织矿山应急救援技术组参加救援工作，协调矿山医疗救护工作。

⑤调用矿山应急救援基础资料及信息。

⑥火灾事故灾难扩大或专业救援力量资源不足时，协调相关救援力量，及设备增援。

⑦完成企业应急救援指挥部交办的其它事项。⑶现场应急救援指挥部及职责

结合火灾事故的实际情况，现场应急救援指挥部可设五个救灾小组： A、主扇通讯供电组。

①熟悉井下各条供电线路，并在需要时切断火灾事故地点的电源。

②确保井下通信畅通，一旦发生火灾时，能保持正常联系。

③根据矿长命令，必要时对主扇进行反风。B、通风组

①负责正常的通风系统管理，确保通风系统的合理，稳定可靠。

②组织完成必要的通风系统工程，组织人员对火区封闭，并执行与通风有关的其它措施。

③完善必要的局部反风设施，确保重点地段能进行局部反风。

C、安全撤退组

①负责按指挥部要求有序撤退到安全地点，直至地面，清点汇总人数等工作，并且即时汇报。

②要求各单位撤退前将动力、主副风机馈电开关找到零位并闭锁，同时关闭供水阀门。

D、后勤保障组

①供应所需物资设备，并且保质保量到位。②负责救援人员的食宿安排工作。E、安全保卫组

①参加抢险救灾的全部过程，根据批准处理事故的作战 计划，调配检查人员，对作战计划的各环节，措施的实施过程进行检查，确保作战计划安全顺利完成，发生不安全因素有权制止，并提出安全可靠的补救措施，及时向企业应急救援指挥部汇报及听取指令。

②负责事故抢救和处理过程中的治安保卫工作，维持矿区的正常秩序，不准闲杂人员入矿，并在井口附近设专人警戒，严禁闲杂人员逗留、围观，保证井口附近无火源。

四、预防与预警

1、危险源监控

根据《煤矿安全规程》的有关规定。

（1）生产矿井都必须建立地面和井下防火措施和制度，必须设地面消防水池和井下消防管路系统，每隔一定距离设消防水龙头。

（2）禁止一切人员携带烟草及点火工具下井。（3）井下不准存放汽油，煤油和变压油。

（4）加强放炮管理，使用安全炸药，禁止违章放炮。避免放炮产生火焰。

（5）井口房、进风巷、回风巷、平硐主要巷道连接处，硐室、变电所都应采用不燃性材料支护。

（6）进风井口设防火门，防止井口火灾波及井下。（7）井口附近100米以内，设臵消防材料库，主要运输大巷也要设臵消防材料库，储备消防器材、灭火材料和工具，必须满足矿井灭火时的需要，平时不准挪作他用。（8）正确选择开拓、开采方法，隔绝采空区，减少向采空区漏风。

（9）加强自燃发火的早期识别和预报。

2、预警行动

煤矿火灾事故的危险源，主要是可燃物和一定温度的热源，火灾必需的条件有：

外因火灾，形成同时具备三个条件： ①一定温度和足够热量的热源。②一定数量的可燃物。③足够的氧气。

要预防外因火灾的发生，只要破坏其中一个或两个基本条件既可。

内因火灾，形成具有三个因素。（1）煤尘本身有自燃倾向性。（2）不断供应适量的氧气。（3）有散热不良使热量得以积聚。

要预防内因火灾的发生，除第一条因素外，后两个因素是可以人为控制的。

在一般情况下，氧气浓度是满足的，只要有热源和可燃物随时会引发火灾，因此，矿井必须加强对高温火源的管理，以及使用不燃材料，经常检查消防系统和灭火器材，减少各种隐患，一旦发现超标，就发布事故预警避免火灾事故的发生。

五、信息报告程序

矿井调度室接到火灾事故汇报后，立即将事故概况向值班矿长汇报，并根据值班矿长的指示向矿山救护队，矿长，矿技术负责人汇报。汇报的主要内容，包括：事故发生的时间、地点；事故发生的初步原因；已经采取的措施等，现场人员状况、人员伤亡及撤离情况（人数、程度、所属单位）等。

六、应急处臵

1、响应分级

调度室接到火灾事故汇报后，立即通知值班领导，值班领导根据具体情况，通知企业应急救援指挥部成员立即到调度室集合，总指挥决定是否启动应急预案，以及启动哪一级别应急预案。

（1）特别重大伤亡事故为：发生事故后30人以上被困灾区，已经或可能导致30人以上死亡，为Ⅰ级响应。

（2）特大伤亡事故为：发生事故后10人以上，29人以下死亡，为Ⅱ级响应。

（3）发生重大伤亡事故为：发生事故后3人以上，10人以下被困井下灾区，已经或即将导致3—9人死亡，为Ⅲ级响应。

（4）一般伤亡事故为：发生事故后1人以上，3人以下被困灾区，已经或即将导致3人以下死亡，为Ⅳ级响应。

2、矿井发生火灾事故后，矿井调度室及时发出预警，通报责任单位。当调度室接到井下发生火灾事矿的汇报后，立即控制火势，必要时进行矿井反风，火势严重时，立即撤出灾区人员。按矿井应急预案规定的顺序，通知矿长、总工程师等有关人员，有关人员立即向应急救援指挥部办公室汇报，召集矿山救护大队，成立现场应急救援指挥部，派救护队员进入灾区侦察灾情救人，现场应急救援指挥部制定救灾方案，救护队进入救灾工作，直至灾情消除，恢复正常生产。

3、处臵措施

发生火灾事故后，煤矿企业应及时采取有效措施，防止事故的进一步扩大，可以采取如下措施：

（1）井下发生火灾时有关人员的行动原则

①任何人发现井下火灾时，根据火灾的性质、范围，立即采取一切可能的方法直接灭火，并迅速报告调度室。

②井下发生火灾时，为保证有效的灭火，必须严守纪律，服从命令，切不可惊慌失措，擅自行动。

③矿调度接到火灾报告后，值班矿长通知矿山救护队抢险，并迅速通知受到火灾威胁人员撤离灾区。

④抢救人员，灭火及封闭火区工作时，要指定专人检查各种气体及煤尘和风流的变化并严密注意顶板变化防止因燃烧或顶板冒落伤人。

⑤设臵一氧化碳火灾监测传感器，烟雾传感器，温度传感器，及时发现火灾。（2）直接灭火方法

①用水灭火，要有充足的供水，应从火源的外围开始灭火，防止大量蒸气伤人。

②随时检查火区附近的瓦斯浓度和一氧化碳浓度，防止爆炸或一氧化碳中毒。

③电气设备着火后，应首先切断电源，再用砂子灭火。④灭火人员应站在进风侧，不准站在回风侧，防止高温烟流或水蒸气伤人。

⑤用砂子或岩粉灭火，通常用于扑灭油料和带电电气设备火灾。

⑥用化学灭火器灭火，可适用于人员可接近，火势较小的火源。

⑦挖除火源，在人员可到达地点，火源范围不大，火区无瓦斯积聚，无煤尘积存的情况下，将煤炭挖出扑灭。

（3）隔绝灭火法

当井下火灾不能用直接灭火法扑灭火时，必须迅速将火区封闭，在通向火区的所有巷道中构筑防火墙，切断风流，切断氧气供给，过一定时间以后，氧气消耗殆尽，火灾不能维持自然熄火。

（4）综合灭火法

综合灭火法当火源范围大，利用直接灭火隔绝灭火法难以扑灭时，可先用防火墙将火区封闭，然后再采取其它手段，如向密闭内灌水注浆，注入惰性气体，调节风压等。使火区 内的火加速熄灭。

七、应急保障

1、应急物资保障

按照《灾害预防和处理计划》要求，建立健全井上、井下消防材料库，储备局部通风机，水泵、风筒、水管、灭火器材。施工材料（如料石、红砖、水泥、黄沙）等，必要的救灾装备，物资等。

2、应急装备保障

矿山救护和医疗救护装备配备专用警灯、警笛，发生安全生产事故后，请求地方政府及时协调，对事故进行交通管制。开设应急救援特别通道，最大限度赢得抢险救灾时间。同时，企业应建立有线、无线相结合的基础应急通信系统并提供相应的通信设备。火灾灾害应急救援预案

山西柳林金家庄煤业有限公司

二○○八年一月二十四日

第三篇：煤矿三违人员管理制度

永宁煤业三违管理制度

一、凡违反我矿劳动纪律，违反安全规程、作业规程、操作规程和安全技术措施；领导干部违背上述规定指挥生产或强令职工冒险作业的行为，统称为“三违”（具体表现参照附件）

二、全矿干部职工都有反“三违”的责任和义务，矿鼓励广大职工抓“三违”。矿级正职每人每月反三违不少于1起，副职不少于2起，正副科长、队长、技术员每人每月抓“三违”不少于2人次。

三、抓“三违”必须查明“三违”人员的姓名、工作单位、作业地点、时间、“三违”的具体行为及违犯哪些规定等内容，并及时到安全科登记。

四、“三违”人员所在单位、现场班组长、跟班队长、考勤室、灯房等单位（或人员）应积极配合澄清“三违”人员的有关情况，否则，按“三违”人员违章事项的处罚规定对部门负责人进行处罚。

五、考核办法

1．“三违”登记必须本人签名，不准代签。多签者按抓到的“三违”人数平均计算每人抓到的“三违”数，若平均不到1人次，视为没完成任务。

2．中层干部因病或其它特殊情况完不成抓“三违”任务，必须由矿长、书记批准。

六、“三违”帮教管理规定

1．凡“三违”人员全部帮教，帮教内容：①本人写出检查及保证书；②队领导谈话；③系统领导谈话；④书记谈话；⑤井口曝光台广播录像；⑥家属联保；⑦停工培训。安全科根据“三违”性质、严重程度分别实行相应的帮教内容，以“三违”帮教通知书的形式下发到有关科队。一般“三违”人员进行①、②、③、④、⑥项；严重“三违”人员过“7关”，井口曝光台广播录像，由安全科通知具体时间，队长带领本人到井会做检查，照违章像上违章亮像台。

2.科队接到“三违”帮教通知书后立即通知本人，由培训科对其进行培训，在培训期间本人不得请假休班；严重“三违”人员在培训期间本人不得上班，确因特殊情况必须经安全科批准。

3．“三违”人员自通知书下发之日起，5—7内天必须培训结束，考试合格后方可返岗上班。特殊情况，经安全矿长批准后可适当延长日期。

4．凡参与“三违”培训的部门，必须认真负责，做好记录，不得敷衍了事。否则，一经查处，每人次对部门负责人罚款50元。

附：“三违”的主要表现

（一）一般“三违”

1．岗位上睡觉、躺卧；

2．下井穿化纤衣服；

3．无入井证，特殊工种无资格证；

4．脱岗、空岗、私自顶岗、串岗；

5．下井不随身携带自救器、矿灯、矿帽、不穿胶鞋；

6．应携带而未带便携仪，不按规定检查瓦斯；

7．干打眼；

8．提前摘柱，提前放顶；

9．扒通场；

10．空顶作业；

11．推溜子不打戗柱；

12．一人开多部设备；

13．井下敲打矿灯；

14．电机车顶运输车；

15．上下井挤罐、抢罐、压罐；

16．开皮带、溜子一次性启动；

17．电机车司机不随身携带钥匙；

18．大巷推车不拿警示灯；

19．人力推车时前后车之间距离小于10m；

20．装炮不使用水炮皮；

21．电雷管散开及插入药卷后角线末端未扭结；

22．雷管角线捆在单体柱手把上；

23．不使用专用链环、插销连接矿车；

24．非跟车人员违规乘坐电机车；

25．轻伤及三级非伤亡事故的责任人；

26．其它一般性“三违”。

（二）严重“三违”

1．井下坐皮带、溜子；

2．新工人无培训入井；

3．下井带烟火、打火工具；

4．偷盗、破坏安全设施；

5．井下私拆矿灯；

6．酒后入井；

7．井下扒、蹬、跳车；

8．违章指挥；

9．瓦斯超限作业；

10．放飞车：

11．不带电下放车；

12．非电工私自打开关；

13．斜巷开车行人或闯红灯；

14．斜巷拉车不使用保险叉、保险绳、保险杠；

15．带电作业不按规定验电、放电；

16．掘进头私掐风筒、堵塞风筒；

17．私自将探头置于新鲜风流中或采用其它方法使其不能发挥作用的；

18．瓦斯检查员空班漏检、假检、谎报瓦斯情况；

19．同时打开两道风门；

20．采掘面不具备放炮条件放炮；

21．放炮不设警戒或撤人距离不够；

22．放炮不执行“三人连锁”换牌制度；

23．不按规定处理瞎炮；

24．高瓦斯采掘工作面不执行放炮停电制度；

25．斜坡运输超挂车辆；

26．信号工错打信号；

27.不按规定运送炸药、雷管；

28．造成电器失爆的责任人；

29．不执行安全技术措施的责任人；

30．发生事故不及时汇报、隐瞒事故或私自搬运伤员的责任人；

31．瓦斯检查员违章；

32．造成重伤（含二级）及以上非伤亡事故的责任人；

33．无措施用皮带、溜子运设备及物料；

34.无措施运送大件物品；

35．操作高压电器设备不使用绝缘用具；

36.雷管炸药乱放、丢失的责任人；

37．其它认为比较严重的“三违”。

第四篇：员工培训和煤矿三违

员工培训

对煤矿从业人员进行煤矿安全技术培训是煤矿安全生产领域一项重要的基础性工作，是贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”方针的具体体现，是消除人的不安全行为、杜绝事故的根本保证。为此，有关政府部门及机构出台了相关规章，对煤矿安全技术培训的对象、培训要求、培训时间、培训内容、培训机构等做出了明确规定。

1、培训对象及培训要求。

（1）煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员，应当接受安全资格培训，并经考核合格取得相应安全资格证后，方可任职。煤矿矿长除取得煤矿企业主要负责人安全资格证外，还应当依法接收矿长资格培训，经考核合格取得矿长资格证后，方可任职。矿长资格和安全资格应当合并培训，分别审核发证。

（2）煤矿从事采煤、掘进、机电、运输、通风、地测等工作的班组长，应当接受专门的安全培训，经培训合格后，方可任职。

（3）煤矿特种作业人员，必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。

特种作业，是指容易发生事故，对擦作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能在造成重大危害的作业。

特种作业人员，是指直接从事特种作业的从业人员。煤矿特种作业包括以下10种：①煤矿井下电气作业；②煤矿井下爆破作业；③煤矿安全监测监控作业；④煤矿瓦斯检查作业；⑤煤矿安全检查作业；⑥煤矿提升机操作作业；⑦煤矿采煤机（掘进机）操作作业；⑧煤矿瓦斯抽采作业；⑨煤矿防突作业；⑩煤矿探放水作业。

（4）其他从业人员，应当接受与其工作岗位相应的安全培训，经培训合格后，方可上岗作业。

2、培训机构。

（1）中央煤矿企业总公司、集团公司的主要负责人和安全生产管理人员的安全培训，应当由具备一级资质的安全培训机构实施。

（2）除（1）以外的煤矿企业及其所属矿井的主要负责人，省属煤矿企业、中央企业煤矿子公司、分公司及其所属矿井的安全生产管理的安全培训，应当由具备二级（含二级，下同）资质的安全培训机构实施。

（3）除（1）和（2）规定以外的煤矿企业及其所属矿井的安全生产管理人员，井工煤矿从事采煤、掘进、机电、运输、通风、地测等工作的班组长安全培训，应当由具备三级以上资质的安全培训机构实施。

（4）其它煤矿企业从业人员的安全培训，应当由煤矿企业负责实施，或者委托安全培训机构实施。

煤矿企业从业人员的安全培训时间应当符合下列规定：（1）主要负责人安全资格初次培训时间不得少于72学时，每年复训时间不得少于24学时。

（2）煤矿安全生产管理人员安全资格培训的，初次培训时间不得少于90学时，每年复训时间不得少于24学时。（3）从事采煤、掘进、机电、运输、通风、地测等工作的班组长，以及新招入矿的其他人员初次培训时间不得少于72学时，每年复训时间不得少于20学时。

（4）煤矿特种作业人员初训时间不少于90学时，复训时间不少于24学时。

（5）煤矿从业人员调整工作岗位或者离开本岗位1年以上（含1年）重新上岗前，应当重新接受安全培训；经培训合格后，方可上岗作业。

（6）煤矿首次采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，应当对相关岗位从业人员进行专门的安全培训；经培训合格后，方可上岗作业。

煤矿“三违”

1、“三违”定义。

所谓“三违”，即违反劳动纪律、违章作业、违章指挥。（1）违章作业，是指在煤矿生产工作活动中，违反国家有关安全生产的法律、法规，违反上级和企业有关安全生产的管理规定、制度，违反安全规程、操作规程、作业规程及安全技术措施的行为。

（2）违章指挥，是指在煤矿生产过程中，有关管理人员不遵守国家有关安全生产的规定，不执行企业安全生产规章制度，命令、指挥、默许、纵容员工违章作业或冒险作业的行为。

（3）违反劳动纪律，是指煤矿从业人员不遵守企业制定的规章制度的行为。

2、违章指挥的表现。煤矿生产过程中违章指挥行为主要表现在以下方面：（1）不认真按照安全生产责任制履行职责，对安全生产不负责任、官僚主义、玩忽职守、瞎指挥。

（2）不按照安全教育规定对新工人、复工工人、换岗工人进行教育；对从事特种作业的人员进行专业培训和考核发证；在采用新工艺、新技术、新设备、新材料生产时，不对操作者进行培训教育；节假日加班不对员工进行安全教育等。

（3）不按照要求及时批转、传达贯彻上级有关安全生产方面的文件、规定、通知，或借故拖延、积压、拒不执行。

（4）新建、改建、扩建、挖潜革新项目，不执行“三同时”的规定，不履行审批手续；不按照有关规定设计施工，乱改乱建；不经竣工验收就擅自决定投入使用。

（5）对劳动安全监察部门和上级有关管理部门已发出停止使用通知单的设备、设施，未消除隐患就擅自安排使用。

（6）已发现隐患或有重大事故预兆时，仍不及时采取有效措施，放任自流。

（7）多工种、多层次同时作业时，现场无人指挥和监护，不制定安全措施，不执行危险作业审批制度，不执行措施。

（8）发生工伤事故后，不按照“四不放过”原则总结经验教训，采取必要的防范措施，仍继续冒险作业。

（9）违章派车，不按照载货、载人等行驶规定用车或带病（车辆）出车，指令驾驶员违章驾驶。

（10）设备安装不按照技术标准和规定程序进行施工、检查、验收、移交；对在检查验收中提出的问题尚未解决就擅自投入使用。

（11）在有事故隐患、安全防护装臵缺少或失灵的设备上，强行安排生产任务；对特种设备不按规定进行购臵、安装和使用，在使用中不采取有效的防护措施，不按设安全防护装臵，缺损时仍安排生产。

（12）对建筑安装工程，不进行质量监督和检查，放任偷工减料、粗制滥造。

（13）其他违反有关法律法规的指挥行为。

3、违章指挥的危害。

违章指挥的危害性是很大的。违章指挥行为往往会引导、促使矿工的违章作业，使之具有连锁性，即领导的违章指挥和矿工违章作业、违反劳动纪律行为会同时发生。从这个意义上将，领导者的违章指挥行为的危害性往往要大于员工的违章和作业行为。

发生在领导层的违章指挥的危害具有以下特点： 1）隐蔽性

由于违章指挥往往发生在了领导层，一般不是直接违章，不易被人注意，特别不易被人当时发现。违章指挥既有很大的习惯性，又有很强的隐蔽性。而隐蔽性又对管理性违章的习惯性起到了很大的掩护作用，这就加剧了管理性违章的顽固性。

有些管理性违章指挥的发生并不能导致事故的立即发生，因而在分析事故时，往往被人忽略。本质原因没有查清，教训不能及时吸取，是导致事故重演、个别矿井安全管理恶性循环的重要原因。

2）顽固性

领导层的违章指挥同矿工的违章作业一样，是由一定的心理定势支配的，并且是一种习惯性的动作方式，因而它是有顽固性、多发性的特点，往往不易纠正。只要支配性违章行为的心理定势不改变，习惯性动作方式不纠正，违章指挥就会反复发生，指导行为人受到事故的惩罚。

3）诱导性

由于违章指挥多发生于领导层，所以一层影响一层。矿工看班长，班长看区队长，区队长看矿长……级别越高影响越大。区队长不重视安全，班长就更不重视安全；区队长不纠正违章，班长也不愿意“得罪人”；班长不纠正违章，矿工ijiu认为冒险作业是对的，这无形中对矿工安全操作起到了潜移默化的误导作用。时间一长，矿工不但不把冒险作业当做违章，而且有时竟当成工作“经验”。从这个角度看，矿工的违章作业源于领导的违章指挥。

4）阻碍性

阻碍性，指对用运新的安全思维方式、落实新的安全管理机制的阻碍性。容易发生违章指挥的人，往往把自己的违章习惯当成经验去固守、去传播，而对新的安全思维方式、新的安全观念、新的安全管理机制，接受、理解差，对安全方面的新事物抱着怀疑、观忘的心理。

其次，违章指挥均发生在领导层，无论其职务高低，对矿工来讲都属于领导。如果这些人的安全态度不转变、安全观念不更新，势必对安全新思维的运用，新的管理机制的贯彻落实，起到

一定的阻碍作用。

5）诱发性

违章指挥诱发事故。员工的违章作业，可以直接导致事故的发生。违章指挥不但可以，甚至能导致恶性事故的发生。当然，并不是所有的违章指挥都与事故发生有着立竿见影的关系。但是，只要违章指挥出现，就有随时发生事故的危险。比如，在井下作业的危险区域，没有使用安全防护仪器，但又不采取措施；又如电器设备失爆，领导知道但不予处理，仍强令继续施工。这些行为都为事故的发生埋下隐患。

因此，违章指挥不但普遍存在于我们的生产中，而且正严重干扰和影响着安全管理工作的正常进行。一旦发生性质严重的违章指挥，就会危及员工的生命。所以，对违章指挥不能麻木不仁，不能等闲视之，不能不保持清醒地认识和高度的警惕。

第五篇：煤矿“三违”人员处罚标准

易顺煤业安全生产管理处罚规定

第一部分：综合部分处罚规定

1、对上级安全指令、文件不传达、不贯彻、不落实，罚责任者100元。

2、对有关规程和安全措施不组织学习贯彻落实，罚责任者100元。

3、发现“三违”不制止，查出“三违”不按规定处罚的同“三违”者同样受罚。

4、对举报“三违”的人员打击报复的给予罚款1000元。

5、不按规定抽调培训人员或出现缺员顶替等，罚单位主管责任人200元。

6、对发生伤亡事故和非伤亡事故半个小时内隐瞒不报，罚单位领导和现场负责人各500元。

7、“三违”人员谎报单位及姓名者加罚100元。

8、带烟火入井者罚款1000元。

9、私自带他人入井者罚100元。

10、验身员、安监员班中脱岗，对其给予300元处罚，造成后果严重的开除矿籍。

11、井下各种记录不按规定填写、不填写每次罚责任者100元。

12、井下各种牌板填写不及时、填写不清楚，每处罚责任者100元。

13、各转载点浮货堆积，罚责任者100元。

14、硐室内存放与硐室设施无关的物品，罚责任者100元。

15、井下施工要做到工完料净，否则罚现场负责人100元。

16、刮板输送机挡煤板设备齐全，刮板输送机道清洁卫生，否则罚责任者100元。

17、在查岗期间通风报信者罚款200元。

18、本单位搞文明生产不顾及其他单位，致使其他单位文明生产不合格，罚责任者200元。

19、早升井、晚入井、班中干私活的，一次罚100元。班长以上人员加倍处罚。20、在井下打架斗殴的，一次罚款500元，严重者开除矿籍。

21、无规程、措施组织施工的（包括火、电焊等措施）；罚责任人1000元。

22、工作地点存在重大安全隐患未采取措施或被有关部门停止生产，继续组织生产的；罚责任者1000元。

23、工作现场存在不安全隐患，责令限期整改且不安排落实整改的；罚责任者500元。

24、安全监察员空班漏检或不进入现场、不在现场交接班的；罚款200元。

25、入井不带安全帽、矿灯、自救器、定位仪、喝酒的；一次罚款200元，并不许入井。自救器不随身携带的罚款100元/次。

26、刁难、谩骂、殴打安监员或瓦检员、检身员的；一次罚款500元，严重者开除矿籍。

27、考核岗位责任制、操作规程、避灾路线等安全知识一次不合格罚款100元。

28、特殊工种不持证上岗者，发现一次罚款100元。

29、各区队责任区内各种牌板（路标、图表、绞车管理牌板等），每缺失一处或有不准确的罚责任人100元。

30、各区队责任区内有淤泥、积水、杂物或物料摆放凌乱的，每发现一处，罚队长100元。

31、各级检查隐患重复出现的罚责任人200元/条。

32、无故不参加生产会者，每次罚款100元。

33、无故不参加小班会者，每次罚款100元。

34、班中汇报不及时或不汇报及汇报不清者，每次罚款100元。

35、隐瞒生产事故不及时汇报，每次罚责任人100元。

36、调度安排工作不及时落实，每次罚责任者100元。

37、调度员工作不认真，不能够及时收集信息，工作不到位，每次罚款100元。

38、上报公司及上级管理部门的各种报表、记录等，有不及时、不准确等现象时，每次罚责任者100元。

第二部分：采煤部分处罚规定

1、采面无故行走停止刮板输送机者罚100元。

2、超前支护端头支柱安全绳未挂的一颗罚责任者100元。

3、拉移变电列车不按措施作业的罚责任者100元，班长200元；

4、用回柱绞车拉移大件不按规定固定回头轮的罚责任者100元，班长200元。

5、发现一处悬顶超规程规定而不立即处理者罚班长和责任者各200元。

6、回撤期间铺金属网的工作面有一处联网不合格，罚责任者100元。全工作面有三处以上不合格除按规定处罚责任者外对班长罚100元。

7、采煤工作面备用的支护材料少于作业规程的规定，罚队长100元。

8、工作面移架时不上尺上线，一处罚责任者100元，超过3架时，罚班长100元。

9、机组检修时，工作面倾角超过20度不挂防护网或防爆帮措施的，罚责任者100元。

10、前后超前支护失效支柱一颗，罚当班班长100元。

11、工作面不按规定的作业程序作业，罚直接责任者100元、班长100元。

12、工作面有推移装臵不用而用支柱移刮板输送机者罚100元。

13、单体支柱连续两架支柱迎山角度不符合规定，每架罚责任者100元，超过5架每架罚班长100元。

14、工作面上下出口达不到规定要求或支护不符合要求，罚责任者100元、班长100元。

15、前顺槽和回风道超前支护20米内支护达不到规定要求，罚当班班长和责任者各100元。

16、单体支护柱距、排距超过规定每处罚责任者100元，超过5处罚班长100元。

17、液压支架之间和底座前端及底座上的煤、矸石清理不干净，每架罚责任者20元。

18、液压支架接顶不实不严，每架罚责任者100元。

19、液压支架移架不到位，罚责任者100元。

20、操作支架时，操作完成后操作手把及时打回零位，否则考核责任人100元。

21、综采工作面顺槽推移转载机时两侧禁止行人或作业，否则对行人或作业人员及推移转载机人员各罚100元。

22、机组割煤时上下10米范围内（采煤机司机除外）不准有人作业，否则罚司机和作业者各100元。

23、工作面出现咬架现象，每架罚责任者100元。

24、前后两巷超前支护及开帮处缺柱或少棚，罚责任者100元，罚班长100元。

25、巷道内安全设施不正常使用罚责任者100元。

26、工作面回风上隅角不悬挂探头或悬挂位臵不对的，罚责任者100元.27、不走行人过桥的，罚责任者100元。

28、液压管路连接未使用专用“U”型销子的每处罚责任者30元。

29、顶梁损坏继续使用的罚责任者100元。

30、用溜子运料没有措施的罚责任者100元，罚班长100元。

31、有1处漏液或串液不及时维修处理的罚责任者30元。

32、乳化液配比达不到要求的罚责任者100元，现场无备用乳化液罚班长100元，罚主管队长100元。

33、出现断梁、折柱、漏液支柱、硬柱而不及时更换的罚责任者100元。

34、端头后部密集线托后尾梁不及时回撤的罚责任者100元。

35、端头后部悬顶超过10平方米而未采取有效措施的罚责任者100元，罚班长100元，队长200元。

36、密集支柱不按规定支设或支设戗柱（棚）不及时罚责任者100元，罚班长100元。

37、工作面两端头尾巷的网、锚杆托盘、螺丝，棚架等不安规定回收的每处罚责任者100元。

38、工作面支架有10架歪斜超过5度而未及时调整的罚责任者100元，罚班长100元。

39、检修机组不切断电源的罚责任者500元。

40、开机强行截割坚硬岩石的罚责任者100元，罚班长100元。

41、更换截齿和滚筒在上下3m以内有人作业时，不护帮护顶的罚责任者100元。

42、工作面试生产、过硐室、过断层、初次放顶、末采等特殊情况时没有专项安全技术措施的罚责任人500元。

43、无水开机割煤的罚责任者100元。

44、液压支架不接顶，顶板破碎未采取超前支护的罚责任者100元，罚班长100元。

55、泵站压力达不到规定值的罚责任者100元。

46、工作面处理大块煤时，必须将采煤机和刮板输送机停止运转，否则罚责任者100元。

47、立柱千斤缺少连接销子每个罚责任者30元，连接销子缺开口销子5个以上，罚责任者100元。

48、机组割煤时刮割前梁每处罚司机100元，损坏前梁罚机组司机100元。

49、机组在最大空顶距割煤罚司机100元，罚班长100元。50、开刮板输送机前不给声光信号或不打点，罚责任者100元。

51、采煤机与刮板输送机连锁控制失灵继续开机割煤，罚责任者100元，罚班长100元。

52、采煤机缺少截齿而继续割煤，每缺少一个截齿罚责任者100元。

53、采煤机检修或处理故障时不将开关停到零位，截割部离合器与牵引换向装臵没打到零位，罚责任者500元。

54、工作面放顶煤，每架见岩石不放，否则一架罚责任人100元。

55、工作面控制好伪斜，防止支架及前后溜子下窜，否则发生一次罚2000元。

56、小班1小时以上机械事故：经讨论，如小班人为原因造成事故罚小班500元；如因白班检修班检修不到位罚检修班300元，罚小班200元。

57、定检时间超过矿规定，检修班罚100元，小班罚100元；如有大的检修任务，在早班会提出延长检修时间，如再超时罚款200元。

58、所有设备必须物见本色，否则每台罚100元。

59、每月开一次或几次安全生产例会（生产矿长、生产副总及综采队班组长以上领导参加）。

60、综采队工作面要有必要的备品备件；检修工具备齐放于井下工具箱中备用。

第三部分：掘进部分处罚规定

1、掘进工作面空顶距超过规程规定继续作业，罚班长200元。

2、新拉门不按规定加强支护的，罚班长100元。

3、掘进工作面前探梁或前探支架不符合规程规定，罚班长100元。

4、掘进工作面背板封顶达不到规定要求的，每架罚责任者100元。

5、掘进工作面空帮，碹壁充填不实或碹壁缝超规定，每处罚责任者100元。

6、斜巷掘进时不按规定设臵使用防跑车装臵，罚班长100元，队长200元。

7、掘进的小耙斗机的滑轮挂在梁子或支护锚杆上耙货，罚责任者100元。

8、掘进小耙斗机出货时在其耙斗机前方有人时罚司机和前方人员各100元。

9、小耙斗机钢丝绳磨损超过规定或打结仍在使用，罚班长100元，罚主管队长100元。

10、翻修巷道、空顶区等特殊地段时，必须有可靠的安全技术措施，如无措施罚责任人500元；如措施执行不利罚责任者100元，罚班长200元。

11、人力推车时放飞车罚款500元，推车间距不符合规定要求罚责任者100元。

12、掘进施工过程中不及时给中腰线，罚责任者100元。

13、掘进施工过程中，没有采取有效的保护电缆、管路和机电设备等安全措施而导致事故发生的，罚责任者100—500元。

14、掘进巷道在贯通前，炮掘相距20米、综掘相距50m时，必须有贯通的安全措施，否则责任人200元；如有措施而不执行的罚责任者100元，罚班长200元。

15、掘进巷道的支护材料、支护质量达不到规定要求每处罚责任者100元，罚主管队长100元。

16、离开综掘机操作台必须断开电气控制回路和综掘机上的隔离开关，否则罚司机100元。

17、给综掘机换截齿时，必须断开电气控制电路开关，切断综掘机供电电源，截割头必须落地，否则罚责任者200元。

18、综掘机内外喷雾失灵而继续开机罚司机100元。

19、综掘机掘进时巷帮出现台阶状或台阶高度达到200毫米，巷道每延长米罚司机100元。

20、锚喷支护所用的材料配比不符合规程规定，每发现一处罚责任者100元、罚班 长100元。

21、采用锚杆支护的巷道中，锚杆的锚固力达不到规定标准，每根罚责任者100元。

22、锚喷巷道喷射厚度小于设计规定时，每延长米罚责任者100元，罚班长100元。

23、锚杆布臵必须符合设计规定，否则每发现一处不合格罚责任者50元。

24、使用不符合规定长度的锚索，每根罚责任者500元，罚队长500元。

25、锚杆安装完的外露长度以及托板、螺帽的使用应符合规定，否则每处罚责任者100元。

26、锚杆支护的喷射混凝土滞后工作面的距离每超规定1米，罚班长100元。

27、放炮不用炮泥，罚责任者100元。

28、使用不符合规定的放炮线罚责任者100元、罚班长100元。

29、当班剩余的雷管及火药不交回，每发（公斤）罚责任者500元。

30、火药箱或雷管箱不完好、不上锁或锁不起作用，发现一次罚责任者100元，罚班长200元，队长200元。

31、背运火药时不用火药兜罚责任者100元。

32、火药、雷管乱放每卷药罚责任者100元，每发雷管罚责任者100元。

33、拒炮、残炮和当班没有放完的炮，当班没处理又没有向下一班交代清楚的每处罚责任者100元。

34、无故截取雷管脚线者，每个罚100元。

35、发现无编号雷管或退领手续不全，每发雷管罚责任者100元。

36、装完炮后脚线不及时拧结的，每发罚责任者100元。

37、放炮前不将母线的两个头拧结，罚责任者100元。

38、无措施放明炮、糊炮，不用放炮器放炮，对责任者每项罚500元。

39、放炮崩倒的支架不及时扶好，还继续从事作业，罚责任者每架200元。40、放炮器的钥匙不随身携带，罚放炮员100元。

41、放炮母线同电缆铺放一起，罚责任者100元。

42、井下除采掘工作面外，如在其他地点放炮时没有专门安全措施，罚责任人100元，罚队长200元。

43、放炮时不听警戒人员劝阻而进入警戒区内者，罚款1000元并开除矿籍。

44、工作面支护质量不符合规定时放炮，对指挥者罚200元。

45、皮带跑偏用锚杆和其他材料调整的罚责任者100元。

46、掘进工作面不按规定实行风电、瓦斯电闭锁及采掘分供电者，每项罚责任者100元，罚主管队长200元，罚队长100元。

47、耙斗机无防护栏而开机耙装货的罚责任者100元。

48、打眼、装药平行作业的罚责任者200元。

49、耙斗机不按规定安设照明的，罚责任者100元。50、锚杆角度小于75度的，每处罚责任者100元。

51、迎头有锚杆失效或锚杆托盘没上紧而继续工作的，每处罚责任者100元，罚班长100元。

52、装药撤人不及时，超员或有人干其他工作的，罚责任者100元，罚班长100元。

53、耙斗机卡轨器松动的，每处罚责任者100元。

54、耙斗机在大于5度的上下山不使用吊绳的，罚责任者100元，罚班长100元。

55、综掘机开动前未发出警报的，对司机罚款100元。

56、爆破后未洒水冲尘的，对责任者罚款100元。

57、爆破工不自己装配引药、连接母线、脚线而爆破的，罚责任者100元。

58、爆破工用打火放电检测电爆网络的，罚责任者200元。

59、爆破母线有明接头的一处罚责任者100元。60、不执行“一炮三检”和 “三人连锁”制度的，罚责任者100元。61、超前护顶不及时的一次罚班长100元。62、小耙斗机压顶松动继续作业的罚责任者100元。

63、溜子压顶(地锚)松动继续作业的罚责任者100元。无压柱（地锚）的罚班长200元。

65、架棚巷道棚子不按规定上全拉杆、撑木，不刹帮、顶的一架罚责任人100元。66、白班做好定检定修工作，不准超时，否则100元/次。67、掘进队进尺完不成任务进行处罚，每米100元。68、所有设备必须物见本色，否则每台罚100元。

第四部分：机电、运输部分处罚规定

1、液力偶合器易熔塞用其他材料代替，罚责任者100元。

2、高压操作人员无人监护或监护不利、不穿戴绝缘保护用品，每项罚责任者100元。

3、设备加油时不使用符合要求的滤网，罚责任者100元。

4、设备加油时油脂混用者（无措施），罚责任者100元。

5、无专项措施用输送带拉各种材料、配件、设备等罚责任者100元，罚班长100元。

6、各种输送机经常需要跨越地方不设行人过桥或所设的过桥不符合规定，罚责任者100元。

7、对蹬车（皮带）、带电作业，干部一律免职，是工人的一律留矿察看一年或开除矿籍，并对相关责任者进行1000元处罚。

8、对主供电值班、主排水司机、主运输司机（含所有皮带司机）、主提升司机（含井下绞车固定岗）班中脱岗，并对相关责任者进行100元处罚。

9、不按规定设臵安全设施的罚责任者100元。

10、小绞车司机提、放车时离开工作岗位的罚责任者100元。

11、绞车运输提升时超挂超提矿车，每超一辆罚责任者100元。

12、绞车提运大件材料设备时必须有安全措施，否则罚责任者200元。

13、矿车提升运输时链子、销子不符合规定罚信号工100元。

14、矿车链子、销子不按规定检查、检测的，罚责任者（主管部门）100元。

15、使用不合格的连接装臵提升的，罚责任者200元，罚主管队长100元。

16、斜巷运输时安全设施每缺少一处罚责任者100元。

17、下山掘进使用绞车提升时必须在距工作面规定范围内设有可靠的保险挡，否则罚班长100元，罚队长200元。

18、斜巷不带电放车的罚司机500元。

19、绞车信号工提运不符合规定装运的车辆，罚信号工100元。20、绞车的声光信号失灵继续作业罚责任者100元。

21、运输巷道两侧架设的管、线、梁等突出部分距输送机（矿车）的间距不符合规程规定，罚施工负责人100元。

22、绞车安设不符合规定罚责任者100元，罚主管队长100元。

23、井上、下机电维修人员脱岗及非机电维修的人员检修设备的罚责任者100元。

24、机电设备不按规定上台、上架、质量达不到标准的罚责任者100元。

25、电缆托地不处理的罚责任者100元。

26、用机电设备烘干衣服或其他材料的罚责任者100元。

27、平巷一人推两个矿车的罚责任者100元。

28、不经批准乱拉乱接电源的罚责任者200元。

29、电焊机不完好和电气操作不按规定的罚责任者100元。

30、机电硐室卫生不好，无供电系统图、无标志牌、无照明的每发现一项罚责任者 100元。

31、不按规定检查小绞车完好的罚责任者100元，罚主管队长100元。

32、电缆接头冷补不合格的罚责任者100元。

33、小型电气设备不完好、不灵活、不可靠的罚责任者100元。

34、使用风管、水管不及时盘放回收的一条罚责任者100元。

35、皮带输送机、刮板输送机、转载机等伸缩皮带加缩链条不停电的，罚责任者100元。

36、电机缺护罩或护罩固定螺丝不齐全的罚责任者100元。

37、小型电器压线板紧固不牢的罚责任者100元。

38、信号电铃有声无光或有光无声的罚责任者100元。

39、小绞车无护绳板，压绳板不齐全的罚责任者100元。40、小绞车开口销子用铁丝或其他代替的，一处罚责任者100元。

41、回头滑子不使用保险套的罚责任者100元。

42、带电迁移设备的罚责任者500元。

43、检漏继电器甩掉不用或不按规定进行检漏试验的，罚责任者200元。

44、电器保护保险丝用铜丝、铁丝代替的罚责任者200元。

45、不安设风电、瓦斯电闭锁或安设后不起作用的罚责任者200元。

46、大绞车超速、过卷等保护装臵甩掉不用或不起作用的罚责任者500元。

47、大绞车提升钢丝绳未按规定检查的每次罚责任者100元，罚主管队长200元。

48、停送电无工作票的罚责任者100元。

49、钢丝绳锈蚀、断丝超限继续使用的罚主管队长200元。

50、空压机安全阀不起作用、压力表损坏的罚责任者100元，罚主管队长100元。

51、停电后不挂牌上锁、站岗、检电放电、挂接地线的罚责任者100元，发现带电 作业的考核责任人200元。

52、推车时蹬坐车滑行的罚责任者100元。

53、平巷推车在接近拐弯、巷道口、风门口、硐室出口时不发出警号的罚责任者100元。

54、在巷道拐弯处钢丝绳磨棚腿、巷道内不设挡绳轮的罚队长100元，罚班长100元。

55、安全设施达不到规定要求继续操作的，每次罚责任者100元，罚班长100元。

56、使用不合格的连接绳起吊重物的罚责任者200元。

57、摘挂钩违反摘挂操作顺序的罚责任者100元。

58、道岔严重不合格的罚主管队长100元，罚队长100元。

59、小绞车固定不牢而开车的罚责任者200元。60、斜巷地滚滑轮不转的一个罚责任者100元。

61、信号不清楚，而开车、开溜子、开皮带的罚责任者100元，造成事故的每次考核500—1000元。

62、斜巷行车行人、行车作业的罚责任者100元。63、运送物料超宽超高的罚责任者100元。

64、机电部人员在巡检过程中发现的机电隐患或安排的机电工作，用整改通知单下发到责任单位，相关责任单位按整改单要求认真整改落实，预期没完成的每拖后一天，考核责任单位100元。因缺少配件或其它原因不能按时完成的，责任单位提出书面延期申请，申请延期。

65、各生产岗位要执行交接班制度，交接班内容包括：设备完好情况，隐患交接及设备卫生面貌，工具等内容，对当班设备存在的隐患除汇报工区及时处理外，还要和接班人交接清楚，防止事故扩大。不执行交接班制度的，考核单位主管和机电负责人各100 元。不按时填写交接班记录的岗位司机考核100元。

66、各区队设备实行包机制，明确责任范围，提高操作人员的自主管理意识，加强责任心；本职责范围内出现的问题，单位要落实到责任人，联责考核，不执行包机制度的，考核单位主管和机电负责人100元。

67、机械设备的转动部位，减速机、油箱、油位、油量符合要求，不得缺油运行，发现一次按野蛮使用设备考核单位1000元，联责责任人100元，因缺油造成设备损坏的，按设备的原值考核责任单位，联责责任人100元。

68、“一坡三挡”。不齐全或不能正常使用的，罚责任单位100元/处。不及时使用“一坡三挡”，罚责任者100元/次。

69、绞车“四压两戗”或地锚失效，每处罚责任者100元。

70、绞车钩头不按规定安设绳卡子，无保险绳，每处罚责任者100元。

五、电器设备、1、开关的过流整定合理，漏电、缺相等保护正常使用，不得随意调整设备的整定值或甩保护运行，当出现故障时必须查明原因，不得强行复位开机，否则对责任人考核100元，因甩掉保护强行开机，对设备造成损坏的，按设备管理规定考核单位并联责相关责任人100——500元的罚款。

2、电气设备严禁失爆、铜丝或其他金属物代替保险丝、各种保护不起作用，考核单位1000元，联责单位主管、机电负责人各300元。

3、严格执行停送电制度，禁止电话预约、打电话停送电，发现一次考核单位200元，责任人10元；

4、变电所要做好停送电记录，变电所值班人员要认真、及时填写停送电记录，开关停电后，要挂停电分合牌，送电时要对牌送电，否则考核责任人100元。

5、严格执行执行用电审批制度，禁止不经审批，擅自增减负荷，没有用电审批的考 核单位主管、机电负责人各100元。

6、需要水冷却的设备，开机前先开冷却水，无水开机的对责任人考核100元，停机10分钟后停冷却水，否则考核责任人100元，因无水开机，对设备造成损坏的，按设备管理规定考核单位并联责相关责任人500-一1000元的罚款。

九、皮带

1、机头及机尾因皮带跑偏等原因，造成进入煤矸及其他杂物时，要停机清理，不得强行开机，否则考核责任人100元，造成设备损坏的考核200—500元。

2、皮带机尾迁移后，必须对皮带进行试运转、防止跑偏运行，否则考核责任人100元，造成皮带撕裂的考核200—500元。

3、皮带运行期间，因皮带跑偏无法装煤，必须停机进行处理，对皮带跑偏不及时处理的，考核当班班长100元；底皮带磨H架，考核单位300元。带扣脱口超过10％不及时重新打扣的，考核单位200元，当班班长100元，造成皮带撕裂的考核单位500元，联责维修工100元，责任人100元，造成严重后果的考核单位1000元。

4、皮带保护齐全有效，安装位置正确，皮带保护不试验、记录填写不及时、皮带综合保护器运行在无保状态的，考核司机100元；皮带保护不起作用的，考核单位主管、机电负责人各100元。

5、皮带每隔50米加设一组防跑偏，不按规定安设放跑偏的，考核单位100元。

6、皮带托辊齐全，转动灵活，死辊、坏辊及时更换，否则考核单位200元。

7、皮带滚筒和托辊无毛穗及其他缠绕物，托辊无铁丝捆绑，否则考核单位200元。

8、皮带下浮煤距底皮带大于20cm，无大块矸石，浮煤严禁埋住底托辊，否则没处考核单位200元。

9、皮带清扫器正常使用，齐全有效，缺少清扫器或清扫器不起作用、磨清扫器架的每处考核单位100元。

10、锚杆、铁管、铁丝网、钎子等铁件，严禁进入主运系统，否则考核单位1000元，单位主管100元。经过给煤机没有拣出的同等考核责任单位100，造成事故的，经分析对相关责任人考核100-500元。

十、转载机刮板运输机、破碎机

1、拉移转载机时，操作人员对转载机两侧进行巡查，不得有刮碰点，确认无误后方可操作，对不巡查盲目迁移的考核责任人100元，刮坏设备的考核责任人200元。

2、刮板运输机出现斜链时，不得斜链运行，否则考核责任人100元，因斜链开机造成的断链或落链的考核责任人200元。

3、无液力耦合器运输机，不得采用点动的方式增加负荷，否则考核责任人100元，当因负荷大无法正常启动时，必须采用卸煤减负荷的方式，不得强行开机，否则考核责任人100元，造成电机烧坏的按设备管理规范考核区对及相关责任人200-一500元罚款。

4、拉移前溜时，严格按规程操作，防止跟机太近，否则按行为违章考核责任人，造成齿轨断裂、连接销断裂的考核责任人200-一500元

5、为防止溜头、溜尾迁移时损坏连接部位，迁移时必须采用合理方式固定溜头溜尾，否则考核责任人100元，造成设备损坏的考核责任人200—500元。

6、刮板齐全，无断损，螺丝紧固，否则考核单位300元，联责单位主管、机电负责人各100元。

十一、采煤机

1、采煤机运行前，岗位司机必须检查齿轨、连接销情况，如有缺销时，不得强行通过，否则考核责任人100元，造成设备损坏的按设备管理办法考核单位、联责责任人200-一500元。

2、采煤机运行到溜头溜尾时，必须保证溜子平直，防止碰坏内喷护罩及旋转体，否则考核责任人100元，造成设备损坏的考核单位、联责责任人200—500元。

3、当工作面出现断层超过30公分时，应采取措施，抬溜子或放震动炮，不得强行截割，否则考核责任人100元，按野蛮使用设备考核单位1000元。

4、煤机截齿齐全，每少一个考核单位100元；煤机停止运行、检修时，煤机隔离开关必须在停止位置，煤机必须闭锁前溜子，否则考核责任人100元。

5、煤机各紧固件齐全，紧固有效，电缆夹齐全，拖拽电缆装置正常使用，电缆不得受力，否则考核区对500元，联责机电负责人100元。

十二、综采支架

1、拉移支架时，必须观察后尾梁及后叉状态，及时调平防止后叉叉到后溜，否则考核责任人100元，造成损坏的，按设备管理办法考核单位及相关责任人200—500元。

2、当用支架进行起吊作业时，起吊点不得在千斤顶上，否则考核责任人100元，损坏设备的按设备管理办法考核单位、联责责任人l00——500元．

3、乳化液浓度必须在3％．5％，不加乳化液开清水泵，按野蛮使用设备考核1000元。

4、拉溜头、溜尾时，必须观察距后溜减速机的距离，后尾梁距减速机的距离不得低于20cm，否则考核单位500元，联责单位主管、机电负责人、责任人各100元。

5、加强煤机司机的管理，发现一次割支架罚款当班500元，司机100元。加强煤机司机三班固定的考核，严禁非煤机司机操作，否则罚单位200元，当班班长100元。

十三、综掘机

1、截割头、截割臂：在施工时，掘进机炮头在吃刀同时，不得炮头全部吃进，全部吃进会造成截割部配件损坏严重，吃刀必须吃进炮头的2／3，否则野蛮推进吃刀，对单位考核500元，责任人100元。

2、掘进机在施工中，乱调油泵压力、乱改液压系统，使用液压连接外置设备的，对单位考核500元，责任人100元。

3、掘进机在跨越轨道时，必须使用道木垫平道心，避免掘进机履带被轨道隔坏及履带销柱。不使用道木移动掘进机跨越轨道的对单位考核500元，联责责任人200元，造成设备损坏的按设备管理规范考核。

4、加掘进机液压油时，必须使用掘进机本机的标准液压油，不得乱加液压油，否则对单位考核500元，责任人100元。

十四、升井设备

l、对井下闲置的机电设备要及时升井，暂不能升井的，按规定要求上台上架并挂牌管理，否则罚单位200元，联责单位负责人100元。

2、各单位升井后的机电设备及物料应通知机电部，由机电部协同办理交接手续，按要求存放。常用设备(有修复价值)运往机修车间，暂不用或报废设备运至设备料场，严格按定置化管理要求：物料存放有序，码放整齐，发现乱卸、乱放一处不合格罚款100元，联责单位负责人100元。

3、各单位在地面料场需用材料时，挑选有序，挑选完后将其他物料摆放整齐，否则罚款500元，联责单位负责人100元。

4、上井的物料进入料场后卸车时间不能超过8小时，否则罚款500元，联责单位负责人100元。

十五、设备调拨与调剂

1、根据生产需要，机运部负责全矿设备调配，任何单位不得无故拖延或私自挪用。否则罚责任单位500元，罚单位负责人100元。

2、未经矿长批准，严禁向外单位出借、出租设备。否则，罚责任人500元，造成设备流失的，按设备原值进行处罚，并追究相关人员责任。

十六、电缆

1、电缆吊挂每米不合格罚10元，累加计算

2、人为挤压电缆发现1处罚100元

3、不经机电部私自割电缆罚100元

4、未安规程规定保护电缆罚200元

5、电缆明接头或冷补不合格罚200元

十七、绞车

1、在用绞车的信号装置必须声光兼备，牵引长度大于30米时必须能实现双打对打。一项不符合处罚100元。

2、绞车管理实行“包机制”，并执行挂牌管理。无包机制、包机人各处罚100元。

3、绞车使用单位必须建立完善的日常检查、维护制度和定期检查、检修制度，并有相应的记录。否则处罚100元。

4、绞车所用钢丝绳必须符合《煤矿安全规程》的规定。否则处罚100元。

5、绞车必须从滚筒下方出绳，严禁从滚筒上方或从挡绳板侧出绳牵引车辆。否则处罚100元。

6、绞车必须安装框架式护绳板。否则处罚100元。

7、在用绞车一律实行挂牌管理，包括技术特征，操作规程，岗位责任制。否则处罚100元

8、绞车司机必须经技术培训，考试合格后，持有效“合格证”方可上岗操作。否则处罚100元。

第五部分：一通三防部分处罚规定

1、瓦检员漏检、假检每处罚责任者100元，瓦检空班罚责任者200元。

2、运输时损坏风筒，对责任者罚100元。

3、风筒吊挂不符合规定，每处罚责任者100元。

4、风筒接头不严或破口不及时粘补，每处罚责任者100元。

5、敞开风门不关闭罚责任者200元，损坏风门罚责任者200-1000元。

6、风筒出口距工作面的距离超作业规程规定的，罚责任者100元。

7、风量、风速不符合规定，罚责任者100-500元。

8、不经矿总工程师批准每台风机供两个供风点时，罚责任者200元。

9、挡风帘设臵不合格，罚责任者100元，罚班长100元。

10、扩散通风超过6米，罚责任者500元。

11、巷道贯通不按规定执行调风措施，罚责任者200元。

12、新设局部通风机不合格，罚责任者200元。

13、不同规格风筒不使用过渡节，罚责任者100元。

14、风筒拐弯处折深超过0.1米不设弯头，罚责任者100元。

15、隔爆水袋损坏不及时更换或缺少、无水、缺水，每个罚责任者100元。

16、各种防尘、防火等管路、设施接设不到位，罚责任者100元。

17、应设灭火器及沙箱的地点每缺少一个灭火器或失效一个灭火器，罚责任者100元。无沙箱或沙箱沙量不足，罚责任者100元。

18、各种管路有跑、冒、滴、漏现象的，一处罚责任者100元。

19、盲巷无风区域没按规定设好栅栏、警标，罚责任者100元。20、掘进工作面随意停风，罚责任者200元。

21、瓦检员不执行 “三签字”、“三对口”制度的，每项罚责任者100元。

22、瓦斯记录牌板、日报表、手册填写不清楚或涂改的，每处罚责任者100元。

23、局部通风机未实行挂牌管理的，罚责任者100元。

24、局部通风机管理牌板内容不全或数据不准确的，每处罚责任者100元。

25、安全监测传感器悬挂位臵不当、超差、不显示数字的，每项罚责任者100元。

26、损坏通风仪器、仪表的罚责任者100元，并按价赔偿。

27、工作面不执行爆破喷雾或喷雾装臵不到位的，罚责任者100元。

28、掘进工作面耙装前不洒水的，罚责任者100元。

29、综掘机、喷浆机工作时各转载点不安设或使用喷雾装臵的，罚责任者100元。30、喷雾装臵不到位、不喷雾、不正常使用的，罚责任者100元。

31、不按规定要求冲刷巷道积尘，造成煤尘堆积的，罚责任者100元。

32、瓦检员佩戴的光学瓦斯检测仪失效，不能正常使用的，罚责任者200元。

33、不按规定次数、间隔时间检查瓦斯的，罚责任者100元。

34、损坏、断开、划破、砸断风筒，影响迎头风量的，罚责任者200元。

35、风水管路、电缆、支架等挤压风筒的，罚责任者100元。

36、巷道贯通时通风干部不在现场的，罚责任者100元。

37、将设备物料堆放于风门、密闭前后5米的，罚责任者100元。

38、瓦斯报警隐瞒不报或上报不及时的，罚责任者100元。

39、未经批准随意将通风专线停电的罚责任者500元。40、通风设施达不到质量标准的，罚责任者100元。

41、局部通风机因故停止运转、未经检查瓦斯就擅自开启通风机的，罚责任者100元。

42、风筒漏风严重不及时处理而继续生产的，罚责任者200元。

43、瓦检员不在指定地点交接班的，罚责任者100元。

44、未按规定安设通防、监测设施就擅自组织生产的，罚责任者100元，罚班长100元，罚队长100元。

45、在停风区域或瓦斯超限区域内作业的，罚责任者500元。

46、人为造成瓦斯、一氧化碳超限的，罚责任者500元。

47、造成局部通风机循环风，罚责任者200元。

48、不按规定测风或调风无措施的，罚责任者100元，罚技术主管200元。

49、不按规定封闭独头巷道的，罚责任者100元，罚主管100元。50、监测不安设断电装臵或人为甩掉不用的，罚责任者200元。

51、有下列情况之一的，对责任单位每项次罚款200元。（1）、井下局扇不装设风电闭锁装臵的；

（2）、未装设“三专两闭”(专用变压器、专用电缆、专用开关，风电、瓦斯电闭锁)的；

（3）、无计划停电造成主扇或局扇停风的；

（4）、井下使用电、气焊没有制定专项措施或不执行措施的；（5）、防尘设施不齐全或不用的；

（6）、风筒破损严重，风量达不到规定要求而又不及时处理的；

（7）、风筒悬吊要求平直、风筒接设时，出现反接头的、出现将风筒圈扎眼接设的，接头不反压边的；

（8）、盲巷不设栅栏和警示标志、不按规定切断电源的；（9）、穿化纤服装入井，或在井口20米内吸烟的；（10）、井口房附近20米范围内有烟火或用明火取暖的；

（11）、随意打开风门不立即关闭或将两道风门同时打开导致风流短路；（12）、对任意损坏风门或破坏风门联锁装臵者罚责任单位；

（13）、除通风检查人员外，其他任何人不得进入栅栏，不得损坏栅栏及封闭墙，否则罚责任人200元；

（14）、井下各巷道、采掘工作面都必须定期洒水灭尘，不得出现粉尘飞扬；

六：技术管理部分处罚规定

1、井下标定必须准确，误差不得超过《规程》规定，标线资料数据必须准确无误。对现场标定元素进行校核确认无误后方可迁站，否则必须重标。未按此程序进行标线者，一次罚款100元。如标错线造成经济损失，由当事人承担，并分析处理。标线后30-40米时，必须对新标的线进行复测，否则罚组长100元，并立即复测。

2、巷道中的测点和中腰线点，施工单位应妥善保护，严禁敲打或吊挂重物。如对延挂的中腰线点有疑问时，施工单位要及时告知测量人员，否则出现差错由施工单位负责。施工单位破坏中腰线点的，每发现一次罚款200元。

3、地质人员应随时收集井下巷道的相关资料并及时上图，在每月7日前对井下采掘各工作面做出地质及水文地质预报，每缺一次罚款相关人员100元。

4、工队对探放水工作要全面配合，探水队按探放水设计对施工头面进行探放，不按要求探放罚款每次500元。施工队每次掘进前要按设计要求进行短掘短探，每次不探罚款1000元。

5、地质人员应随时收集井下巷道的相关资料并及时上图，在每月7日前对井下采掘各工作面做出地质及水文地质预报，每缺一次罚款相关人员100元。

6、对生产中遇到的各种问题要及时收集、分析，提出方案和建议，发现一次不及时收集资料上图、分析、预报的给予100元罚款，若出现两次类似情况时，处责任单位负责人200元的罚款。

7、所有统计资料、及时数据要逐月登记台帐、上表造册，每月7日前完成上月资料的存档，否则，处责任单位100元的罚款。

8、测量人员 对各测量内容必须进行复测、复算、校对、及时填图，违反规定罚款100元。

9、测量人员对当日测量资料进行记录、整理、计算、对算和精度评定，必须当日完成，特殊情况不超过次日并将测算资料上图，检查发现一次不及时进行对算、上图的予以批评教育，若出现两次类似情况的罚款100元。

10、对月统计资料必须及时上表、建帐，次月7日前检查发现一次未进行该工作的对其负责人罚款100元。

11、测量对井下中腰线要及时标定，并且最前面一组中腰线至迎头不许超过30米，否则每次对测量人员罚款100元。

七、矿井防治水处罚规定

（现场管理方面）

1、有下列情形之一者，对单位处以100元罚款，联责单位领导100元.井下探放水超前长探未经相关领导批准擅自更改钻孔参数的； 施工探放水钻孔未严格按照施工安全技术措施执行和落实的； 施工现场记录台账未及时填写或填写不符合要求且无签字的

现场无探放水牌板或牌板填写错误、不规范和无签字的（长孔超前探牌板由探水队管理，短探牌板由施工单位管理）；

掘进单位未按规定或有领导特殊安排探测巷道顶底板煤层厚度或弄虚作假的； 在掘进或施工探放水钻孔过程中发现有出水征兆现场不按《安全规程》规定采取积极措施而继续施工或不及时汇报的；

在掘进或探放水施工中遇有岩性变化不及时汇报的。

2、防治水部要根据矿井采掘计划和采掘现场实际进度及时提供地质及水文地质预测预报，未按规定提供的每次对责任工程技术人员处罚100元。

3、职能部室和施工单位要对防治水部提供的预测预报进行贯彻学习并有签字记录，对未贯彻学习、没有签字记录的对责任单位主要负责人处罚200元。

4、矿领导安排矿钻机队正常探放水或钻探地质构造过程中，施工单位或相关职能单位不积极配合、相互推诿扯皮不创造施工条件、延误施工的，对责任单位处罚1000元，处罚 单位主要领导200元。

5、遇有下列情形之一者，对责任单位处罚10000元、对责任单位直接责任人处罚5000元，对责任单位主要领导处罚2000元，并视情节、根据有关法律法规追究直接责任人及相关领导行政或刑事责任：

现场违反相关规定发布错误命令造成事故的；

发现有出水征兆不及时按照避灾路线撤人和不及时向有关部门和领导汇报的； 超出探水警戒线施工造成事故的； 无安全措施施工造成事故的； 擅自在防隔水煤柱范围内施工工程的；

已经突水现场采取有效措施可以控制灾情而未实施逃离现场的； 现场不按安全规程和施工安全技术措施施工而造成事故的； 责任心不强，玩忽职守而造成事故的。

6、未尽事项按照矿有关处罚管理规定和防治水管理制度相关规定执行。

说明：

1、如有重复出现的规定，处罚时按上限进行处理。

2、如出现其他“三违”及影响安全生产的现象，试情节给予不少于100元/项处罚。

3、本规定自下发之日起执行。

易顺煤业有限公司

2017年3月12日