XX公司青年突击队活动方案

第一篇：XX公司青年突击队活动方案

XXX青年突击队活动的实施方案

为充分发挥青年突击队在的作用，弘扬勇于承担急、难、险、重任务的青年突击队精神，紧紧围绕以安全生产、节能降耗、创先争优、提高效率、培养优秀青年人才为主线，充分调动和发挥广大团员青年的积极性和创造性，圆满完成公司和制造部工作目标，制定方案如下：

一、组织机构

顾 问：XXX 队长：XXX 旗手：XXX 副组长： XXXXXXXXXXXXXXX 成 员：青年突击队成员

二、活动主题

围绕“变革升级 从自身做起”的主题，急难险重当先锋，保安全、按质按量完成2015年各项工作任务

三、活动内容

1、安全第一

围绕安全生产工作要求，开展“安康杯”、“青年安全示范岗”活动。以开展“安康杯”、“青年安全示范岗”为活动载体，抓好安全生产宣传培训教育、隐患整改等重点工作，开展安全生产合理化建议活动等方式，组织青年职工为企业安全生产献计献策，抓好安全生产管理监督，进一步增强安全生产意识，提高安全操作技能，严格安全规程，养成严格按照岗位操作规程进行操作的习惯。确保年度0伤害目标。

2、质量为本

树立精品意识。牢固树立质量为上的思想，严格标准化作业，积极组织队员开展岗位练兵、技术比武等活动，严格遵循质量规范，紧紧围绕质量管理体系，确保既定质量目标的实现。

3、节能降耗 以节能降耗，挖潜增效活动为载体，广泛开展竞赛活动。围绕推广的节能降耗的持续改进项目和新设备，帮助队员掌握李能降耗的、新方法，不断提高队员挖潜增效的能力。带头修旧利废，将精打细算的思想融入工作之中，深入开展岗位节能降耗实践活动，发挥“青年突击队”在节能降耗工作中的生力军作用。

4、竞争意识

在确保安全质量目标实现的前提下，比干劲，重协作，提工效，形成“创先争优”的良好氛围。

5、成才意识。

加强青年建设者的思想政治、职业道德、文明意识、精神面貌、技术业务等方面的教育和培养，培育一批优秀青年建设人才。

四、目标达成：

1、保持安全生产0伤害、无红线类问题发生。

2、单机台生产计划完成率100%，XXX合格率保持在“？% ”

3、机台“5S”审计力争达到“3S”标准

附:

1、青年突击队队长的职责

2、队旗

XXXXX团支部 2015年3月1日

青年突击队队长的职责

1、组织带领青年突击队队员针对生产、维修任务，在保证安全的前提下，优质、高效地完成任务。

2、批评教育违反劳动纪律、作业纪律和操作规程队员，对直接危及人身安全的队员有权当即停止此工作。

3、对青年突击队员的评先、奖惩、提职、晋级、福利以及学习培训等方面提出意见和建议。

4、有权维护青年突击队员的合法权益和切身利益及荣誉。

团队名称：超凡者

团队口号：探索 专业 勇创佳绩

队旗：

第二篇：青年突击队活动方案

一、活动时间：2012年4月至12月

二、参加人员：拖轮队全体团员青年

三、突击队队长：姚欣伟(623653)

四、活动计划：

1、4-6月份，在青年突击队中开展“我为节能献一计”活动，强化队员节能增效意识；

2、4—12月份积极推广“经济航速操作法”。

3、8月份召开“经济航速操作法”节能增效青年突击队经验交流会。

具体内容：

⑴、使用雷达的经验。

a、如何使雷达显示更清晰。

b、如何更好地使用雷达协助避碰。

⑵、使用gps的经验。

a、gps的航线设置。

b、gps的灯塔设置。

c、gps的暗礁、沉船设置。

d、gps的报警设置。

⑶、控制主机转速的经验。

a、单放航行时的主机转速控制。

b、助泊作业时的主机转速控制。

c、单放航行时的主机加速控制。

d、助泊作业时的主机加速控制。

⑷、控制使用双车的经验。

a、使用单车航行的利与弊。

b、单车航行的适用范围。

⑸、控制往返航程的经验。

a、控制往返航程的应用地点。如：四期、远东、大榭实华、算山原油码头、北电码头、三期。

b、控制往返航程的合适时间间隔。

⑹、“经济航速操作法的控、测、借”今后的实践运用

开发gps电子海图导航辅助系统促进船舶航行安全、节能工作，包含有以下三方面的信息：

a、各海区潮汐表信息。

b、各种灯塔、暗礁、沉船的位置。

c、优秀船长推荐的航线。

如果有了gps电子海图导航辅助系统，只需输入要到达目的码头的日期和时间。系统就自动根据当时的潮汐情况选择推荐一条节能航线，同时会显示起航时间、建议的主机转速。

如果长距离航行或风力较大时，则应该手动输入风力风向和浪高浪向。系统会综合这些信息，提供最佳的安全节能航行建议方案。

4、各船舶全年认真履行“经济航速操作法”，在船舶各岗位上着实开展节能增效工作。

五、活动目标：

1、今年股份公司提出船舶节能的目标是：耗能为去年的能耗的95%，我们将用自己的努力去实现这个目标，争取达到90%

2、实现轮司的节能经验共享，实现多交流，多探索，多创新。

3、让广大团员青年以节能为荣，以浪费为耻。以学习为荣，以无知为耻。形成一个良好的学习节能知识，应用节能经验的氛围。

第三篇：电力公司青年突击队活动方案

电力公司青年突击队活动方案

一、成立青年突击队的意义与目的 1.意义为了提高公司青年职工的工作效率发挥团员青年特别能吃苦、特别能战斗的组织优势并为青年职工提供一个更好的工作环境。团委在各团支部成立青年突击队突击队将紧密联系公司的工作承担各项“急、难、险、重”的工作任务以服务生产为大局巩固清洁文明双创现场管理储备了一支拉得出、上得去、打得响的人才队伍。2.目的团结青年、团员努力加强团组织队伍建设发挥公司青年的先锋突击作用不断增强团员和青年队伍的凝聚力为团旗添光加彩为青年事业的蓬勃发展做出新贡献。

二、青年突击队职责 发挥“青年文明号”的榜样力量主要职责有1.积极投身于艰苦的生产中2.维护厂区清洁卫生3.重点项目的突破4.公益劳动、社会活动。

三、突击队口号立足岗位 勤勉敬业 急难险重 服务突击

四、突击队队旗风雨同行

五、突击队精神最沉重的担子我们挑最危险的地方我们闯最紧急的关头

我们上最困难的时刻我们到最艰苦的地方我们去

六、突击队活动内容

第四篇：青年突击队材料

热血青春激情铸就

——记大门镇中学青年教师突击队

温州东南一隅的海岛上，有这样一个团队，他们挥洒着汗水，用热情突击着一个个任务，用行动兑现着一个个承诺，不断的用能力证明着自身的价值，他们就是大门镇中学青年教师突击队。

大门镇中学青年教师突击队由学校团委书记朱东华老师和学校优秀团员教师组成。这是一个由年青人组成的有着蓬勃朝气的集体，是一个团结向上、积极进取的集体。自组建以来，在朱东华书记的带领下，这个集体作为党的助手和后备军，在工作中团结和教育广大青年学生，执行党的青年工作方针，取得了一个又一个辉煌的成绩，圆满地完成了各项工作，并得到校各级领导和学生们一致肯定。

作为学校的先锋队，在学校有关部门的领导下，大门镇中学青年教师突击队把“育人为本，服务为基”作为工作理念，切实服务团员、青年成长成才的需要，不断挖掘团员、青年的自身潜力，努力培养团员、青年做“与改革同行，当世纪英才”的自觉性，着力将团员青年培养成为新世纪建设的未来希望和中流砥柱。为此，他们每个学年都会在学生的理论学习、思想教育、科技文化等方面积极创新，全面细致地开展各项活动，这些活动，均取得了骄人的成绩和长足的进步。例如在思想教育方面，为增强对广大团员青年的爱国主义教育，突击队带领学校的团干部，通过团校、团组织生活、青年志愿者工作等多种形式和自身模范带头作用不断提升广大团员青年的思想素质。在清明节，学校青年教师突击队带领学生拜祭英烈，在植树节，又带领学生义务植树，这些活动虽然辛苦，却锻炼了学生的意志。

在教育教学方面，大门镇中青年教师突击队的成员们，本身都有着自己的教学任务，以及各自班级繁重的学生管理工作，他们深深知道自己肩上的责任。作为教师，不能仅仅满足于学习借鉴前人的经验，不能仅仅停留于“传道授业解惑”的程度上。因而，在教学中，他们钻研教材，认真备课，不但积累经验，而且注重平时的实践，努力教好每个学生。“兢兢业业、锐意进取”成了他们一贯的教学态度。为了有所发展、有所创造，努力形成自己的教学风格，“上好每一堂课”又成了他们奋斗的方向。他们积极投身教学改革，与新课程一同成长，用新课程

民主、科学、开放理念，采用先进的教学方式，指导学生主动参与，勇于探究，勤于动手，培养学生收集信息能力，分析问题和解决问题的能力，交流合作的能力。如语文教学上采用摘记专题积累、综合实践活动、辩论竞赛、古诗文竞赛、作文竞赛等形式鼓励学生积极投身参与，获得较大教学效果；在英语学习方面，发挥学校的特色，组织开展英语周活动，用英语演讲、课本剧表演、英语歌曲演唱、英语小报、英语听力竞赛等饶有兴趣学生喜闻乐见的形式吸引学生热情参与，也同样获得良好的收效。

大门镇青年教师突击队，在让学生不断进步，提高的同时，也严格要求着自己。为了更新自己的教学观念，为了跟上时代和改革的步伐，为了不辜负家长和学生的希望。突击队的成员利用课余时间积极总结教学改革的成果，总结自己的教学经验，写出了许多有质量的论文，发表在各级各类的杂志上。如

这个年轻的团队将时刻用严谨、细致、勤奋、进取的职业信条来敦促自己，在未来的教学生涯中将一如既往地做好本职工作，取得更优秀的成绩。同时在这里，大门镇中学青年教师突击队也要向学校领导表示：我们定当总结经验，汲取教训，虚心学习，努力工作，开拓创新，我们将实践“承百年报国志，作世纪栋梁才”的铮铮誓言，一如既往尽自己最大努力团结和教育广大青年学生，为社会培养有用人才！

第五篇：服务生产经营]“青年突击队”活动

[服务生产经营]“青年突击

队”活动

一、活动主题

“保工期、创精品”，争创集团公司优秀“青年突击队”

二、活动时间

2006年8月24日至工程完工。

三、参加人员

公司各级领导、业主与监理代表以及湖北远安鸣凤城区道路改造工程项目部青年突击队队员，共25人。

四、活动地点

湖北远安鸣凤城区道路改造施工现场。

五、活动目的

结合工程时间紧、任务重，施工干扰大的特点，充分发挥团员青年的生力军和先锋队作用，确保高质量、高标准地完成水电建设公司首次承建的市政工程，通过深入开展“六比六赛”活动，充分发挥青年突击队勇于承担急、难、险、重任务的作用，弘扬“艰苦创业，崇尚实干，善于学习，锐意创新，拼搏奉献，争创一流”的青年突击队时代精神，造就一支高素质的“黑色路面”专业施工队伍，为工程顺利通车奠定坚实的基础。

六、活动内容

1.建立“青年突击队”工作制度和组织机构，制定“青年突击队”工作计划，做到有计划，有落实，有检查。

2、围绕生产经营中心，大力开展岗位练兵、技术比武、“导师带徒”活动；以“比职业道德、比工程质量、比学习创新、比工程进度、比安全生产、比岗位立功”为主要内容，深入开展“六比六赛”劳动竞赛和“青年安全生产示范岗”创建活动。

3、开展科技创新主题实践活动，围绕远安鸣凤城区路面改造工程中的技术难题，组织青年技术攻关。深入开展“五小”活动，总结应用推广市政道路改造过程中的新技术、新成果。

4、开展以“节能降耗”为主题的创效活动，增强青年节约意识，树立成本控制观念。

5、抓好团员青年思想教育，引导团员青年勤奋工作，岗位成才。健全团内各项学习制度，保持团员青年思想上的先进性，激发广大青年立足岗位学技术、钻业务的热情。开展“学身边的人”、“讲身边的事”活动，弘扬爱岗敬业、乐于奉献的精神。

6、加强宣传，规范管理，增强凝聚力。对活动中取得的各项成绩，涌现出的先进人物、典型事迹、典型经验，采用的新技术、新工艺，及时总结宣传推广，外树形象、内强信心。

七、活动程序

1、准备工作：结合工程项目短平快的实际情况，团支部开展“青年突击队”活动的议想取得公司党政领导、项目经理的大力支持，并做到团员青年积极响应。

水电建设公司团总支下文《关于成立青年突击队的通知》，制定“青年突击队”活动方案与授旗仪式议程、主持词。

2、授旗仪式：由水电建设公司党委书记兼工会主席主持仪式。水电建设公司团总支书记宣读青年突击队成立文件。请五公司团委书记讲话并授旗（鸣鞭）。请青年突击队队长代表宣誓。业主代表讲话。监理代表讲话。五公司领导讲话。授旗仪式结束。

3、具体实施：公司团总支书记总指挥，远安团支部书记总协调，由青年突击队长带领青年突击队员们立足岗位，各负其责，积极投身项目施工与管理，踊跃参与各项竞赛活动，争创精品工程，确保远安项目工程按期完工。

八、准备事项

1、活动前两周把青年突击队活动方案发到每个队员手中。

2、举行在项目施工现场授旗仪式。

3、邀请公司有关领导、共青团、远安县委领导、业主及监理代表参加。

4、提前制作好宣传横幅、青年突击队队旗。

5、准备好授旗仪式现场的文件、摄像机、数码相机、鞭炮。

九、活动总结及效果

葛洲坝五公司水电建设公司是集团股份公司首家挺进“黑色路面”专业施工领域的队伍。远安项目是公司继襄荆高速公路、新疆奎赛高等级公路谱写“黑色传奇”之后首次承建的市政道路工程，是五公司自2006年4月份取得全国公路路面专业承包一级资质后承接的第一个公路路面工程项目。工程于2006年12月24日全线顺利完工，2007年2月9日通过竣工验收。2007年3月，远安城区路面改造项目部被五公司评为2006文明工区。2007年4月，远安项目部摊铺机班被评为集团公司2006“最佳文明班组”，项目部团支部被评为集团公司2006“红旗团支部”，项目部副经理王勇被评为五公司2006劳动模范以及集团公司2006“葛洲坝青年岗位能手”。

远安鸣凤城区道路改造工程主要包括远安县城交通主干道——鸣凤大道、沮阳路、凤翔路以及安泰大道，路面全长3.7公里，施工任务是将原水泥路面破除后全部摊铺沥青混凝土路面。7月初，五公司水电建设公司中标后迅速组织人员、设备进场，决心打一个“短、平、快”的漂亮仗。然而，施工一接触到实际，就发现了一些与原勘探设计不相符的地方，其中塘泥地基问题尤为突出。为了确保工程质量，项目部毅然向建设单位提出了重新勘测、修改设计的要求，获得了建设单位的支持。经重新勘测，工程新增10万立方米挖方、9万立方米填方。对业主负责任的姿态赢得了建设单位的信任，项目部新获近一公里的施工任务。面对地基和设计方案等客观原因和工期延误一个多月、任务增加而工期不变的严峻局面，水电建设公司团总支在五公司党委、团委的全力支持下，在远安鸣凤城区道路改造工程深入开展“青年突击队”活动。

青年突击队队长、项目副经理王勇身先士卒作榜样。面对工程的严峻局面，他及时调整工作部署，果断采取“三同时”的施工措施，即：基础换填、路基整形、路面摊铺3道工序同时进行，一天24小时连轴转，坚决在合同工期内拿下这一艰巨的施工任务。他吃住在现场，解决问题在现场，风里来，雨里往，不叫一声苦，不喊一声累，保证了施工不断向前推进。快捷的施工进度，过硬的工程质量赢得了远安县委、县政府的高度认可。远安县县委书记刘学甫等县领导一班人在现场检查时，对项目部赞不绝口：“葛洲坝人做得很漂亮，这支队伍我们没有选错！”

远安鸣凤城区路面改造项目工期紧、任务重、施工难度大：主要表现在施工面窄、干扰大、地下软路基多，换填方量大。青年突击队队员们发扬不怕苦、不怕累、任劳任怨、同舟共济的团队精神，每天工作都在12小时以上，有一大部分队员从9月至12月份4个月中没有回家一天，中秋节、元旦都是在工地上度过的。青年突击队员、拌和队队长肖长武负责的拌和队正式职工5人，管理着水稳楼和沥青楼的运行。9月份正是浇筑的高峰期，经常是上午开水稳楼、下午接着开沥青楼，一班人员从早干到晚。11—12月份天气冷，肖队长为了保证沥青罐温度，第二天能够按时开工生产，曾经三天三夜没回寝室，晚上就睡在沥青楼操作室里。陈建新作为项目部的生产副经理更是以身作则，白天在住地根本看不到他，每天站在街上指挥施工。机电部部长唐国良发挥他的技术专长，沥青楼、水稳楼、摊铺机发生了故障，他总能迅速解决问题。他立足本职工作刻苦钻研业务，积极参加群众性经济技术创新活动，2006年10月份将沥青楼燃烧器改为烧7号燃料油，仅此一项节约成本30万元。市政工程路面施工零星材料多而杂，他经常为买材料错过了吃饭的时间，就在街上吃盒饭。沥青摊铺队的青年突击队员们任劳任怨，经常操作两台摊铺机轮流作业，有时晚上连夜拼装摊铺机熨平板及平衡梁，干到晚上十一点才下班。以张帮辉为队长，由青年骨干组成的摊铺队充分发挥团结协作、携手奋进的团队精神，如期达到了一个又一个工期节点要求。他们不断总结现场摊铺施工的经验，不断提高摊铺水平，彻底改变了以往铺筑水泥稳定层时需要另外租用水稳摊铺机的状况。目前他们已成功掌握使用沥青摊铺机铺筑水稳层的方法，而且铺筑的质量好速度快，节约了几十万的设备租赁费。当年项目部就利用节约的资金新增了一台双钢轮压路机，实现公司固定资产增值约100万元的目标。同时，他们积极开展QC小组活动，集思广益解决了交叉路口机械摊铺的技术难题，为项目部节约人工成本达10多万元。付出就有回报，他们用辛勤的汗水在水泥稳定粒料基层的摊铺过程中，创下了在市政路面工程中一天连续摊铺水稳层12000平方米的优异成绩，同时沥青混凝土面层摊铺达到20000平方米的日最高强度，施工质量合格率100%，优良率达到97%，获得业主和监理的高度赞誉。

二、项目部还为青年成才提供了很好的舞台。青年突击队员、2006年毕业的大学生、共青团员宋涛，一到工地就被安排在当时最关键的部门——测量队做测量员。虽然刚参加工作，而且在项目部的工作与所学专业并不对口，但他没有畏惧，积极收集测量方面的资料，虚心向老同事请教，刻苦钻研，不到一个月时间就能独立完成一些简单的测量任务。为了提高工作效率，他休息之余努力学习测量专业知识，在同事的帮助下尝试做一些小型技术方案。施工中，他积极和机械手、施工员协商，优化施工方案，提高工作效率。远安项目工期紧、任务重、工作强度大，尽管每天要顶着四十度的酷暑，进行长达十几个小时的工作，但宋涛的工作热情依然很高。两个月下来，该同志已经成长为一名熟练的测量员。同年毕业的大学生沈裕进在远安市政路面改造工程中以实际行动争当标杆，不怕苦，不怕累，夜以继日，收集资料，不断学习和更新施工技术，并根据自身工程施工的特点，总结出了许多新的施工工艺。经过一年多的不懈努力，他积累了丰富的施工经验，取得了优异的成绩，得到了监理及业主的一致好评。团支部书记孙文君兼任会计，经常到现场了解情况，关注工程进度，撰写的《青年突击队的荣与耻》荣获集团公司团委“生活中的荣与耻”征文优秀奖。

项目部积极做好宣传工作，展