公共卫生科工作分工

第一篇：公共卫生科工作分工

公共卫生科工作分工

陈高福：公卫科分管领导，负责联系村医及村干部协助我院建档及随访等各项工作，组织人员下乡建档工作。

李

海：科主任，负责协调公卫科人员各项工作的开展及办公室资料整理；负责完成当年

村委的健康档案建及老年人、高血压、糖尿病、精神病等慢性病的随访工作及各项资料的整理完善；各项月报表的上报工作。电脑录入等工作

健康教育工作:健康教育工作档案管理规范有、健康教育方案制定、督导检查等各项资料整理工作。

何正超：负责完成当年

村委的健康档案建及老年人、高血压、糖尿病、精神病等慢性病的随访工作及各项资料的整理完善；电脑录入等工作

健康教育工作：健康教育人员培训、健康教育场地和设备、健康教育人员配备等各项资料整理工作

黄

强：负责办公室各种外勤工作，整理档案目录、档案封面规范管理、下乡时负责量身高体重、电脑录入等工作。

康教育工作：发放健康教育印制资料、播放健康教育音像资料、设置健康教育宣传栏等各项资料整理工作

：负责完成当年

村委的健康档案建及老年人、高血压、糖尿病、精神病等慢性病的随访工作及各项资料的整理完善；电脑录入等工作

健康教育工作：开展健康教育公众咨询活动、定期举办健康讲座序等工作

林金荣：负责完成当年

村委的健康档案建及老年人、高血压、糖尿病、精神病等慢性病的随访工作及各项资料的整理完善；及导医、量血压等工作。

公卫其它未安排在内的工作由科主任协调共同完成，（如下乡建档、随访、补完善档案等）不服从安排或安排后不积极完成的按公共卫生科奖惩制度办法实施。

第二篇：公共卫生科人员分工

蛟河市河北社区卫生服务中心

2016流动人口基本公共卫生服务项目工作

人 员 分 工

张松志（主任助理）分管流动人口基本公共卫生服务全面工作。主要负责流动人口组织管理项目工作。

第一流动人口家庭责任医生服务团队

负责区域：永祥小区

组长：谷凤春（社区医生）：

负责永祥社区服务团队流动人口基本公共卫生服务管理全面工作、协调各服务团队抓好流动人口老年人项目管理工作；

组员：王学香（社区护士）：

协助组长工作，永祥社区服务团队流动人口护理工作； 张国俭（社区入户医生）：

协助组长工作，负责永祥社区服务团队流动人口入户核查、新建健康档案、慢病档案、入户慢病随访、体检通知和团队临时分配的其它工作。

第二流动人口家庭责任医生服务团队

负责区域：永泰小区

流动人口预防保健人员分工

科长：朴春仙（预防接种医生）：

负责流动人口计划免疫项目工作。科员：张迎春（预防接种护士）：

负责流动人口传染病项目管理工作，协助科长做好流动人口计划免疫预防接种、查漏补种和提高预防接种率筛查工作。

辛 晶（预防接种护士）：

负责卫生流动人口健康教育项目管理工作，协助科长做好流动人口计划免疫预防接种工作。

杜敏娟（预防接种医生）：负责流动人口结核病项目管理、计划免疫预防接种工作，协助流动人口健康教育项目人员做好健康教育工作。

流动人口妇幼保健和计划生育指导科人员分工

科长：关延朴（妇幼保健和计划生育指导科）：

负责流动人口0-6岁儿童预防保健项目管理工作； 科员：邹 贺（孕产妇保健医生）：

负责流动人口孕产妇项目管理工作； 科员：梁艳霞（计划生育指导和药具发放）

第三篇：公共卫生科工作职责

公共卫生科职责

一、在分管院长的领导下，负责医院公共卫生工作的综合、组织、协调和检查职能。

二、负责医院的传染病疫情管理和诊疗管理工作，督导门诊部落实传染病预检分诊制度。

三、负责重点传染病的监测管理与标本的搜集、储存和转送工作。

四、负责医院的死因监测报告管理工作。

五、负责脑卒中、冠心病、糖尿病、肿瘤等重点慢性非传染性疾病的监测报告管理工作。

六、负责妇幼公共卫生相关职责。

七、负责组建突发公共卫生事件医疗救治处理队伍，及时收集、报告突发公共卫生事件信息，参与突发公共卫生事件调查与处置。

八、根据放射管理规定，负责医院放射工作人员的体检、培训工作；办理放射工作人员证；做好放射职业防护管理。

九、开展健康教育与健康促进工作，负责对就诊人员和责任辖区慢性非传染病的防控指导和健康干预；参与指导辖区疾病预防控制服务工作。

十、负责协助疾病预防控制机构进行疫情调查与处理。

十一、负责传染病防治相关法律法规及防治知识的培训工作。十二、负责当地卫生行政部门安排部署的卫生支农等其它公共卫生任务。公共卫生科主任职责

一、在分管院长的领导下，全面负责医院公共卫生工作。

二、认真贯彻落实上级部门和医院的有关文件精神。

三、根据上级有关文件精神和医院的规划制订本科室的工作计划，并组织实施。

四、负责协调处理疾病预防控制各项工作中出现的问题。

五、负责组织全院疾病预防控制工作的督导检查。

六、负责组建突发公共卫生事件医疗救治处理队伍，参与突发公共卫生事件调查与处置。

七、定期组织科室工作人员进行政治学习和业务学习。

八、按时参加疾控中心召开的工作会议和医院召开的周会，并及时传达会议精神。

八、负责协助疾病预防控制机构进行做好各项需我院配合的工作。

十、廉洁奉公，爱岗敬业，务实创新。

公共卫生科副主任职责

副主任协助主任负责相应的工作 公共卫生科工作人员职责

一、在科主任的领导下认真做好全院的公共卫生工作。

二、负责医院的传染病疫情网络直报工作。疫情管理人员每天按时搜集传染病疫情信息，审核无误后通过国家疾病预防控制信息系统进行报告。

三、做好全院的传染病疫情监督管理工作，每日核查出入院病人的登记和门诊日志，发现传染病及时核对是否报告，防止传染病疫情迟报漏报。

四、负责核查出入院病人登记、门诊日志中病人信息与传染病上报信息的一致性。

五、主动搜索疾病监测病例信息，及时收集标本，并按时进行旬报、月报。

六、每月进行传染病疫情统计分析，以简报形式通报分管院领导及有关部门负责人。

七、负责死因监测报告管理工作。每天按时搜集死因监测信息，审核无误后通过国家死因登记报告信息系统进行报告。

八、每天搜集脑卒中、冠心病、糖尿病、肿瘤等重点慢性非传染性疾病病例信息，并报告辖区疾病预防控制中心。并做好督导管理工作。

九、参与组建突发公共卫生事件医疗救治处理队伍，及时收集、报告突发公共卫生事件信息，参与突发公共卫生事件调查与 处置。

十、采用不同的形式开展传染病、慢病、食源性疾病等的健康教育。

十一、开展传染病防治相关法律法规及防治知识的培训工作。

十二、负责协助疾病预防控制进行疫情调查与处理。传染病网络直报员职责

一、具备计算机基本操作技能，熟悉传染病疫情管理和网络直报业务，能够指导和培训医务人员开展传染病疫情报告工作。

二、每日按时收集传染病疫情报告卡和监测疾病报告卡，进行认真审核，发现错误及时与报告科室核实，确保报告卡信息无误后，在国家规定时限内通过国家疾病预防控制信息系统进行网络直报。同时，监测疾病还须向辖区疾病预防控制中心进行电话报告。

三、发现甲类传染病和按照甲类管理的乙类传染病病人、疑似病人和病原携带者，卫生部规定按甲类传染病管理的其他乙类传染病和突发原因不明的传染病，立即对报告信息进一步核实，若情况属实，则立即电话报告当地疾病预防控制机构，并按规定进行网络直报。

四、发现不明原因肺炎病例、不明原因死亡病例。立即对报告信息进一步核实，若情况属实，则立即电话报告当地疾病预防控制机构，并按规定进行网络直报。

五、发现同一种急性传染病在同一自然村、街道、集体单位（场所、一日内出现3例及以上，或一周内出现5例及以上。立即对报告信息进一步核实，若情况属实，则立即电话报告当地区级疾病预防控制机构，并按规定进行网络直报。

六、及时查看国家疾病预防控制信息系统中的已报告病例，如果病例信息经疾病预防控制中心进行流行病学调查后发生变更者，要及时对原报告卡进行订正、标注。

七、按编号装订传染病报告卡，按有关规定保存《传染病报告卡》及传染病报告记录应。

八、按相关规定做好网络直报账号和密码的保密工作，每月至少更改一次。未经上级系统管理员许可，不得转让或泄露网络直报系统操作帐号和密码，并避免在公共场所公开使用网络直报系统。

九、按时参加辖区疾病预防控制中心召开的疫情例会制度。

十、组织全院医务人员学习传染病有关法规信息和知识。

十一、遵守医务人员医德医风规范要求，文明行医，廉洁自律。

十二、完成领导交办的其他工作任务。传染病疫情管理人员职责

一、在科主任的领导下，按照《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规，做好全院的传染病疫情管理工作。

二、负责全院传染病疫情的搜集和报告工作。

三、每日负责督导检查门诊日志和出入院病人登记信息，发现传染病及时核查是否报告，发现未报告者及时通知相关科室进行报告。

四、按时核查传染病报告卡与门诊日志、出入院登记簿中信息的一致性，发现信息不一致，及时进行核实订正。

五、按时对检验科、放射科传染病异常结果进行核查，防止传染病疫情漏报。

六、发现重大疫情及时向医院分管领导和属地疾病预防控制中心报告，并配合疾病预防控制中心进行疫情处理。

七、负责艾滋病医疗机构的主动监测管理及AFP、麻疹、脑炎/脑膜炎等监测疾病的管理工作；按时进行旬报、月报，及时搜集、送检各种标本。

八、每月对全院传染病疫情进行统计分析，并以简报形式向医院领导及相关处室负责人通报。

九、按时查看国家疾病预防控制信息系统的监测反馈信息，及时了解国家传染病疫情动态。

十、认真执行传染病疫情管理奖惩制度和责任追究制度。每周、月、季、年定期开展传染病漏报、迟报检查。传染病管理委员会工作职责

一、严格对照公共卫生工作任务书各项工作的要求，督查落实。并组织开展自查工作。

二、制定传染病管理相关制度、各类突发公共卫生事件应急预案和工作流程，建立责任追究制度和奖惩机制，并加强对执行情况的检查考评。

三、对全院传染病管理工作情况进行监督检查，对存在问题及时进行总结、分析并反馈。

四、对疫情监测报告、医疗救治、院感控制情况进行审核，每年对上传染病管理工作进行检查、总结及分析，根据具体情况修订相关传染病制度。

五、确保医院门诊、急诊有关传染病预检分诊制度的执行。

六、认真做好传染病疫情与食物中毒等突发公共卫生事件的检测与报告工作，杜绝“漏报、谎报、瞒报、缓报”的出现。

七、加强传染病的检测，做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”及时采取措施，防止疫情扩散和蔓延。

八、按照要求规范新生儿预防接种工作，并做好生物制品管理。

九、严格执行医院感染管理办法，有效降低院感发生率。

十、落实实验室生物安全管理制度，确保临床实验工作在安全的环境和设施中进行。

十一、建立并落实孕产妇死亡、婴儿死亡、新生儿出生缺陷、新生儿听力筛查、新生儿代谢性疾病筛查等妇幼卫生信息报告制度。

十二、做好慢性病一体化防治管理工作。

十三、组织有关传染病诊治的培训与学习。

十四、协助疾病预防控制中心对疾病疫情的调查、采样与处理。

十五、承担本单位和周边责任区域内的传染病预防与控制工作。

十六、开展健康教育工作。

第四篇：公共卫生科工作职责

公共卫生科工作职责

公共卫生科负责本乡镇居民健康档案建设与管理、健康教育、预防接种、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神病管理、地方病防治、卫生监督、卫生应急、爱国卫生和乡村一体化管理等工作规划、计划的起草制定和组织协调等工作；组织实施国家基本公共卫生服务项目,协助开展重大公共卫生服务项目；组织开展村级公共卫生服务考评工作；负责信息资料的收集、汇总、分析和上报等工作。特根据以上工作制定如下工作职责：

（一）、传染病管理工作职责

1.负责制定本地传染病防制规划、计划和工作方案，落实传染病防控措施。

2.负责本单位及辖区内村卫生室、医务室、诊所诊治的传染病病例信息收集、审核和网络直报工作。

3.负责辖区内突发公共卫生事件信息的收集和报告，参与处置突发公共卫生事件。

4.负责辖区内传染病疫情监测工作，按要求及时开展传染病病例的流行病学个案调查，形成初步调查报告并上报，做好疫点、疫区的消杀采样工作。

5.负责辖区内艾滋病、结核病、手足口病、甲型H1N1流感等重大传染病防制工作，协助开展人群健康监测和疾病监测工

作。

6.负责组织开展辖区内医务人员传染病防制知识培训工作。

（二）免疫预防工作职责

1.根据上级要求，组织实施预防接种服务，开展预防接种健康促进、健康教育等活动。

2.负责制订辖区内疫苗需求计划（包括第一类、第二类疫苗）并及时上报，按要求做好疫苗管理。

3.建立健全冷链设备管理档案，做好冷链设备的维护，开展冷链温度监测，指导村级接种点做好冷链设备的使用与管理。

4.负责辖区内与预防接种有关的基础资料的收集和报告工作，做好国家免疫规划疫苗接种情况和国家免疫规划疫苗针对传染病发病情况的报告，配合县疾控中心做好免疫效果监测。

5.负责辖区内儿童预防接种信息的管理，建立预防接种卡、证及电子、纸质档案，及时收录、上传儿童预防接种信息，并做好数据备份。

6.负责辖区内疑似预防接种异常反应的监测与报告，及时对预防接种后的一般反应进行处理。

7.配合教育部门开展学校、托幼机构儿童预防接种证查验工作，做好补证、补种工作。

8.负责辖区内村级预防接种点管理，组织开展相关人员的技术培训、督导及考核。

9.设预防接种门诊的乡镇卫生院或社区卫生服务中心应同

时承担《预防接种工作规范》中接种单位的职责。

（三）卫生监督管理工作职责

1.制定本地卫生监督工作计划，并组织实施。

2.积极宣传卫生法律法规和卫生科普知识，接受相关咨询，做好相关信息的收集和上报工作。

3.协助县卫生监督局实施全县卫生监督规划和计划。

4.按照国家法律法规规定对辖区内从业人员进行预防性健康检查和卫生知识培训。

5.掌握辖区内餐饮及公共场所经营单位、医疗单位、可能产生职业危害单位、供水单位及学校等基本情况，及时建档上报。

6.受理辖区内申办卫生许可和执业许可的资料收集初审、上报和批准后证书送达的具体工作；协助市卫生监督局开展辖区内食品卫生、公共场所卫生、饮用水卫生、学校卫生、职业卫生、化妆品和母婴保健、传染病以及医疗机构、药店等经常性卫生监督工作；协助卫生监督稽查工作。

7.受理辖区内可疑食物中毒、饮用水污染、职业中毒、放射事故、医疗卫生等相关违法事件的投诉和举报，及时向市卫生局和卫生监督局报告，并协助完成相关调查处理工作。

8.协助市疾控中心、市卫生监督局做好相关健康产品的监督抽查和医疗机构、公共场所的检测采样工作。

（四）健康教育与慢性病防制工作职责

1.制定本地健康教育、爱国卫生的工作计划和方案，并组织

实施，做好各种宣传教育信息的收集、上报工作，指导村卫生室（社区卫生服务站）开展健康教育活动。

2.制定本地高血压、Ⅱ型糖尿病等慢性非传染性疾病防制、老年人健康管理、重性精神疾病患者管理的工作计划和方案，并组织实施。

3.掌握辖区人口基本情况和相关疾病的发病情况，建立健康档案，负责管理和更新。

4.对辖区内35岁以上确认高血压病和糖尿病患者进行登记管理，落实随访制度，开展并发症监测；对重性精神疾病患者进行登记管理，对在家居住的重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导；开展死因监测工作，落实相关干预措施。

5.对辖区内65岁及以上常住居民每年进行一次健康管理，将重点人群纳入健康档案管理，落实干预措施。

6.协助开展“除四害”等爱国卫生运动和乡、村环境卫生整治工作。

（五）妇幼保健工作职责

1.依法贯彻实施“一法两纲”，负责开展妇女保健、儿童保健的宣传教育活动。

2.开展辖区内孕产妇系统管理，做好孕产妇保健手册的发放、管理和回收工作；开展产前检查、信息录入、高危筛选及转诊、住院分娩督导、产后访视等工作，依法办理《出生医学证明》。

3.开展辖区内儿童系统管理，负责0-6岁儿童的常规保健及高危儿、体弱儿管理和“四病”管理工作，做好辖区内托幼机构的督查和卫生保健指导。

4.负责辖区内村级妇幼保健工作的技术指导、督导、检查、培训和考核。

5.组织做好本辖区新生儿疾病筛查、艾滋病母婴阻断和妇女病查治、叶酸发放、农村孕产妇住院分娩补助等工作，做好孕产妇及5岁以下儿童死亡、围产儿死亡、出生缺陷监测，对死亡病例及时调查、上报。

6.负责本地妇幼卫生信息的收集、分析研究和上报工作。

（六）城乡居民健康档案管理工作职责

1.贯彻执行有关档案管理的方针、政策和法律、法规规定，建立健全城乡居民健康档案管理的相关制度。

2.负责辖区内城乡居民健康档案的管理，不断提高科学管理水平，维护档案的完整与安全。

3.负责做好档案资料的整理、保管、查询、借阅和更新过程的记录、监督和指导。

4.严格贯彻执行档案管理保密制度，做好档案的保密工作。

5.做好纸质档案的防尘、防盗、防火、防潮、防虫等工作，保持档案室整洁、有序、规范。

6.健康档案应及时收集、及时记录、统一编号、归档保管。个人健康档案分散存放的，应在家庭档案中标明其存放位置。

7.家庭健康档案每户一份，个人健康档案每人一份，以家庭为单位成册。

8.对患有高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中、肿瘤的病人，应在健康档案袋上用红、绿、橙、蓝、黑色标识区分。

9.健康档案管理责任到人、制度到位、硬件落实、管理达标，按照要求纳入计算机信息管理系统。

第五篇：公共卫生科4月份工作小结

公共卫生科4月份工作小结

一、科室工作开展情况

截止目前，科室总收入为144580元。

1、公共场所检测费收入为28411元，共检测公共场所单位26家，其中旅店业3家，理发美容业19家，文化娱乐场所2家，影剧院1家，大型商场1家。

2、健康证总收入为107053元，共计1593人。其中城区食品从业人员679人，公共场所从业人员634人，乡镇食品从业198人，公共场所从业人员82人。

3、注册执业药师体检收入为276元，共体检4人。

4、医疗消杀检测收入为5040元，共检测5家。

5、生活饮用水检测收入为3800元，共检测4家。

6、科室全体同志认真学习了有关公共场所、医院消杀、生活饮用水、食品污染物监测等方面的法律法规和标准要求，提高了同志们的法律法规水平和实践操作能力。

二、劳动纪律方面

本科室人员严格遵守单位的规章制度和相关要求，无不在岗或迟到早退现象。

三、下一步主要工作安排

1、按照《2014年公共卫生科综合目标责任书》的要求，继续开展对全市公共场所卫生监测工作。

2、按照标准要求，继续做好全市公共场所和食品从业人员健康证办理工作，加大对从业人员卫生知识的培训力度，做到从培训、签到、考试到合格发证，按照标准化要求进行。

3、按照上级要求，继续做好全市生活饮用水检测和和采样工作。

4、配合市食品药品监督管理局继续做好执业药师注册体检工作。

5、继续协助郑州市疾控中心做好食品污染物监测采样工作。

6、积极与省、市疾控中心联系，争取更多的国家级、省级监测项目，努力保质保量地完成工作。

7、科室现在用的部分快速检测仪器已经老化，需要更换一批新的快速检测仪器。

8、2014年的国家农村饮水安全工程监测的准备工作已就绪，待《2014年河南省农村饮水安全工程监测方案》下发后，我们就启动这项工作。

公共卫生科

二〇一四年五月五日