制造企业员工住宿切结书

第一篇：制造企业员工住宿切结书

员工住宿切结书

各位住宿员工：

你们好！

欢迎您入住 有限公司宿舍。为了与您共同营造一个文明、优雅、安全的生活环境。希望您能积极配合并严格按照须知中相关要求，规范自己的言行，认真履行自己的职责。

一、宿舍公共须知

1、入住员工应到综合办领取《住宿申请审批表》，申请获得批准后，与公司签署《住宿安全协议书》并领取钥匙入住。住宿人员自带床上用品和生活用品。

2、住宿员工应按分配的房间住宿，不得私自调房，不得将床位转借他人，不得私自更换门锁或加锁。宿舍内严禁留宿异性（夫妻房除外），不允许留宿非本公司人员。

3、住宿人员必须节约水电、禁止浪费，做到人离灯熄、人走水关，杜绝长明灯和长流水的现象。

4、公司配备的设施, 任何人不得故意损坏、拆卸或移装，在使用期内人为造成的损坏或丢失，均要照价赔偿。未经综合办批准,不准私自搬离宿舍,否则以偷窃论处。综合办有权对室内公司财产进行检查。

5、住宿员工在布置寝室时不得使用铁钉、油漆、刀具、涂改液、宣传颜料等，保持门窗、家具、墙壁整洁，违者责令恢复原貌。

6、住宿员工不得于宿舍内大声喧哗、聚餐、赌博、酗酒、打麻将、打架闹事、或其他不妥行为和从事一切违法行为。

7、住宿员工外出离开寝室，要关门窗落锁，妥善保管好自己的钱、票、证及贵重物资。严禁住宿员工配备房间钥匙交于他人保管。如钥匙遗失或遗留它处，应速与同宿舍员工联系做好应急防盗处置并及时报综合办，给予妥善解决。

二、宿舍安全须知

8、住宿员工在宿舍内不得超负荷使用电器，离开房间时要切掉电源，否则，由此产生的一切后果由其自负。

9、住宿员工不得在床上抽烟，烟灰、烟蒂不得丢弃地上，离开房间时要确保无火源，否则，由此产生的一切后果由其自负。

10、住宿员工在宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。禁止使用煤油 1

炉、酒精炉、液化器灶等可能引起火灾的器具；禁止在宿舍内焚烧杂物；禁止在宿舍内使用或存放易燃、易爆、剧毒等危险违禁物品。如引发事故，将依法追究相关责任。

三、宿舍卫生须知

11、住宿员工要讲究公共及个人卫生，不准随地吐痰，乱扔杂物，自觉维护公共卫生环境；做到勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲、勤理发，勤换床单和被套、勤晒被褥。保持住宿环境的清洁卫生，养成饭前便后洗手、不暴饮暴食的良好习惯。

12、住宿员工要做到“六不吃”，不吃生冷食物、不吃不洁瓜果、不吃腐败变质食物、不吃未经高温处理的饭菜、不喝生水、不吃零食。

13、住宿员工要从食品标签上注意识别食品质量，选择安全的食品是把住“病从口入”的第一关。

四、离职迁出须知

本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职时，对宿舍使用权自然终止，届时该员工应于离职日次日17：00时前，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用，不得误拿别人财物。迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净，所携出的物品，应先经同舍员工或综合办人员检查。

住宿员工声明：

本人确认已阅读及同意本须知内容。本人保证严格按照须知中相关要求，规范自己的言行，承担相应的责任。

申请人签名加指纹：

日期：20 年 月 日

第二篇：住宿学生校外安全切结书

住宿學生校外安全切結書

《三天(含)以上外宿》

本人

自年月日時 至

年月日時 止

因下述事由：

【】

不返舍住宿，校外注意個人安全，如有任何緊急事故會迅速聯絡舍監老師或校安中心值日教官(02-28829595)。

切結人(簽名)：

連絡電話：

年月日

第三篇：员工入职切结书

员工入职切结书

欢迎您加入北京安吉乐科技发展有限公司，为使您尽快了解新的工作环境，现就公司有关劳资双方权益之相关事项分述如下。

1.员工入职时须签署‘保密协议’，承担对公司技术及商业秘密保密之义务。

2.公司将为新员工办理公司出入证。员工离职时须予以归还。如有遗失/损坏者，须扣除办证费用20元。补办亦同。

3.公司实行每周平均40小时, 每天8小时工作制。

4.员工上下班及加班必须依规定记录考勤,如有漏签须及时申报补签,但每月不得超过三次(含), 否则超出次数按每次扣款10元处理；

5.因工作需要可适当安排加班。本公司采取调休的方式对冲加班工时，不另计加班费。员工离职时未调休之加班工时不予追溯。

6.员工在工作时间必须严守工作纪律，不得从事与本职工作无关之活动。7.员工不得任意增加、删减电脑软件及改动电脑设置、随便动用安装程序。8.新进员工试用期为三个月，表现优异者可适当缩短试用期。

9.新进员工工作未满15个工作日（含），无论因何种原因离职，均不支付任何工资与津贴。

10.本公司薪资制度为月薪制计时工资，以每月22个工作日计算日工资率。

日工资率=月标准工资/22 缺勤扣薪=缺勤日数*日工资率 应付工资=月标准工资-缺勤扣薪

11.每月10日为发薪日，发放前一自然月之薪资，若遇节假日则顺延。（离职员工发薪亦依此原则执行）

12.员工薪资属保密范畴，员工不得互相打探薪资，亦不得将自己的薪资泄露给他人。13.工程奖金滞后六个月发放以确保客户反馈意见被纳入考核。14.未转正之员工无奖金

15.未依离职申请规定时间提前离职的，应依提前时间不足日折算扣除工资(公司要求提前者除外);自动离职者无工资。

16.离职员工自入职之日起任职未满一年,不支付离职前已完成工程尚未发放之奖金;

任职超过一年但未满二年支付30%;超过二年但未满三年者支付60%；超过三年以上者支 付70%；被公司开除及自动离职员工不支付已完成工程之奖金。16.未尽事宜，依公司‘员工手册’办理。

请确认您已了解并认同以上相关事项。

签名： 日期：

第四篇：台湾切结书样本

切结书

本人XXX（身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX）,为大陆居民，现申请个人自由行入台证，计划从2018年07月19日抵达台湾，2018年07月24日离开台湾，本人不曾担任党、政、军、统战、公职等5种职务，并且本人目前亦不是公职人员。本人保证停留期间仅观光旅游，无其他目的，并且将按预定行程，15天内如期离开。

本人多年前就一直在老家为务农，直自2010年起就居住于深圳，与本人女儿、女婿一起生活居住，因此根据相关规定，无法提供退休证件，请原谅。

此次办理入台证，因为本人女儿有可能会提前离台返回工作，因此机票是与女婿与外孙一起购买的，女儿的票单独购买。因为与女婿的户口不在一起，为符合关于入台证随行人员的规定，因此办理入台证的时候就分开办理，请理解。

本人承诺本次入台旅游期间严格依照规定旅行观光，希望可以尽快拿到个人自由行入台证。

保证人:

日期:

****年**月**日

第五篇：劳动合同切结书

劳动合同切结书

致：江西智诚人力资源有限公司

本人身份证号码已入职上海日腾科技集团产线员工，自愿接受工厂统一管理，严格遵守工厂相关制度，已充分了解并同意下列事项：

一、根据国家法律规定企业用工当签订相应的劳动合同，但鉴于企业的用工需求及校企合作的实际需要，用人单位与外出实习学生签订此劳动合同切结书，用于双方确定劳动关系，即理解为已签订劳动合同。

二、学生在进入用工企业上岗实习期间，应严格遵守企业的各项规章制度，所享受的待遇也按企业相应的规章制度来执行：

1、短期实习者，正常的薪资计算与产线长期工一致（按劳动法规定执行），享受其他一切福利、津贴等；

2、短期实习者，薪资正常计算（按劳动法规定执行），但实际发薪只给予当事人薪资总额的88%；

3、吃饭、住宿等一切生活条件及实际工作分配与长期工人，同等对待；

4、本人承诺自入职之日起，实习时间不低于二个月，如不能做满实习时间，提前一周辞职；

5、短期实习者如需离职，离职手续办理完全按照工厂规定，未经厂方同意擅自离职，一律按自离处理，概不结算薪资，入职不满七天者，自愿放弃薪资。

以上内容是本人同意的，并无任何意见，此切结书的解释权最终归智诚公司所有。

切结人签字：

2014年月日