共青团支部工作条例[合集]

第一篇：共青团支部工作条例

共青团支部工作条例

第一章 总则

第一条 为适应社会主义市场经济发展的需要，推进团建设，切实贯彻落实“工作到支部，全团抓落实”的工作方针。

第二条 团支部工作的思想：以党的中心工作为重点，全面活跃团的工作，培养新世纪的合格人才。团支部必须围绕社会主义精神文明和物质文明建设，广泛、活跃有效地开展活动。

第三条 团支部的基本任务：

1、组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观和党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则；宣传执行党团组织的指示和决议；维护团员青年的合法权益；结合实际开展符合青年特点的各种生产、文体和公益活动。

2、围绕党政中心开展敬业爱岗教育，引导团员青年岗位奉献、岗位成才；同时，要加强公民意识和法制教育，引导团员青年为社会主义精神文明建设多做奉献。

3、接收团员，收缴团费，办理超龄团员的离团手续，表彰先进，推荐优秀团员青年入党。

4、加强团员管理，健全团的组织生活，监督团员履行义务，保障团员所享受的权利。

5、教育和带领团员青年同一切危害党和国家利益，损害共青团光荣称号的不良行为做斗争。第四条 团支部工作的基本原则：

1、接受党组织的领导，围绕本单位的中心工作，充分发挥党的助手和后备军的作用。

2、代表维护青年利益，引导青年健康成长。

3、坚持民主集中制的原则。

第五条 团支部受同级党组织和上级团组织的领导，同时接受同级行政的帮助和指导。

第六条 团支部应围绕单位的“急、难、险、重、新”任务，积极开展突击活动和达标争先创优活动，当好党的助手、行政的帮手。

第二章 团支部建设

第七条 团支部组织设置原则：

1、凡有三名以上团员的单位，均可建立团支部。

2、组建团支部时，应根据实际情况的需要，可将团支部“以大化小”或“集小合大”，以适应我管理区的特点，便于开展团的工作。

第八条

团支部委员会由团员大会按照选举的基本程序选举产生，每届任期一至两年。支部委员会候选人可以采用自荐、推荐、组织考察提议和团员直接选举的办法，青年党员可以担任支部委员会成员。团支部委员会对支部团员大会和上级团组织负责，负责处理和领导支部日常工作。

支部委员会应定期向支部团员大会报告工作，接受支部团员大会的审查和监督。支部的重大问题，如贯彻执行上级团组织的决定、制定支部工作计划、选举新的支部委员会和出席上级团代表大会的代表、接收新团员、决定对犯错误的团员的处分等，都应由支部大会讨论决定，支部委员会可以提出初步意见和方案，交团员大会讨论决定。第九条 团支部的组织原则是民主集中制。支部委员会作出的决定，支部团员大会有权修改或否定。如果支部委员会发现团员大会的决议不正确，可请求上级团组织裁决或重新召开支部大会决定。

第九条 团小组的基本任务：

在团支部的统一领导下，组织和指导团员努力完成团支部布置的各项任务；接受团员的汇报，有针对性地做好团员思想工作；定期开展小组活动；开展批评与自我批评；协助支部活动和业余文体活动。

第十条 团的基层工作干部是团的工作最基本的骨干力量，又是党政干部队伍的重要后备力量。因此，必须做好团干部的选拔、培养工作，按照德才兼备的原则，把热心团的工作、责任感强、组织能力好的团员或青年党员选举到团的支部委员会来充实基层团干部队伍。

第三章 团支部工作制度

第十一条 “三会二制一课”制度内容：支部大会、支部委员会、团小组会；团员年度团籍注册制度、团员教育评议制度；团课。

第十二条 团支部组织生活制度

1、团支部每季应召开一次支部大会。会前要做好准备，内容应及早通知。流动分散的团支部可根据实际情况分几次召开。

2、团支部每月召开一至两次团小组会，互通情况，研究制定工作计划。

3、团小组每月召开一至两次团小组会，传达支部决议、决定和要求，落实具体工作。

4、团支部每年应召开一次民主生活会，交流工作，沟通思想。

5、团支部每季度至少要上一次团课。

6、外出助勤、短期培训和长期出差的团员，应凭临时团组织关系或团员证参加当地的团组织生活。

第十三条 团支部组织生活方式，应根据本单位实际情况选择适当的组织生活方式。

第十四条 团员证分级管理制度

团支部主要负责：每月收缴团费时在团员证内团费收缴卡中注明；根据《团员证管理暂行条例》和上级团委规定的团籍注册时间，组织团员进行年度团籍注册后，段团委将根据各支部团籍报告修订《团员登记册》。

第十五条 团员教育评议制度：

1、团员教育评议制度是团支部定期对团员进行正面教育、提高团员意识、开展自我批评的工作制度。团员教育评议工作每年一次。教育评议工作分民主评议、评议表彰及组织处理三个阶段。

2、对民主评议中评出的优秀团员、合格团员，团支部应办理年度注册手续，并在团员注册栏内注明“教育评议活动注册”。对已评出的经帮助可以合格的团员暂缓注册，并提出限制改正措施；对已评出的不合格团员，经教育帮助仍不改进的，团组织应根据有关规定给予团纪处分甚至开除团籍。处理和处分团员均按正常组织程序进行。第十六条 团支部汇报请示制度：

1、团支部每月向同级党组织和上级团组织汇报上月工作情况和本月的工作计划，结合实际开展适合青年特点的各种活动。

2、团员每季度应向支委会（团小组长）汇报一次思想、工作和学习情况。

3、团小组长每季度向支委会汇报一次工作情况。内容是：执行团支部大会决议的情况，支部布置工作的落实、完成情况以及存在的问题，团员青年思想状况、建议及要求等。

4、团支部委员要按照各自的职责，每月向支部委员会汇报一次工作。

第十七条 团员考核制度

1、团支部应建立健全团员的评比制度，每年按达标创优标准对团员至少进行一次考核，公布考评结果。对成绩优异的团员，团支部应向同级党政组织或上级团组织提出建议，给予更高层的表扬或奖励。

2、对团员的考核评比结果应作为评选优秀团员综合表彰的主要依据。

第十八条 团支部应正确使用《团支部工作手册》规范支部台帐。第四章 团员发展、推优工作及团员管理

第十九条 发展团员必须按“积极地有目的地发展”的方针，做到有计划、有重点的培养，按规定成熟一个发展一个，使支部团员青年比例达到80%以上，严格执行发展团员的工作程序，杜绝突击发展。第二十条 发展团员的程序

1、确定积极分子。根据青年的表现情况和申请，团支部应建立积极分子花名册，对要求进步的青年有目标、有重点地进行培养。

2、增减考察积极分子。把要求进步的列为积极分子，团支部应指定专人帮助培养，吸收他们参加一些团的会议和活动，定期给他们上团课，使他们了解团章和团的基本知识（入团积极分子的培养考察期一般为三个月到半年时间）。

3、接收积极分子为新团员时。当申请入团的青年积极分子培养成熟，具备入团条件时，团支部应及时做好接收新团员的工作。

第二十一条 临时团支部不能发展青年入团，但可以接收青年入团申请，并负责转递到其原工作单位的团组织。

第二十二条 团支部应积极向党支部推荐优秀团员入党，向党组织提供推荐者的思想、工作、生活等情况。

第二十三条 团支部应每季或半年向党支部了解团员递交入党申请书的情况，并及时登记入册。

第二十四条 团支部在推荐优秀团员入党时应把好“四关”：即对象确定关、教育培养关、推荐关和跟踪考察关，以确保推优工作的质量。

第二十五条 团支部对违反团章，触犯刑法以及路风、路誉，给团风带来严重损害或犯有其他错误的团员，应当给予批评、帮助，并提出团内处分意见，报请上级团组织批准。

第二十六条 根据团章规定，凡年满二十八周岁又未担任团干部职务的团员，在本人提出超龄离团要求时，应及时办理离团手续。

第二十七条 担任团支部委员的团员年满二十八周岁后，应待本届委员会任期满后再办理离团手续。

第五章 团的思想政治工作内容

第二十八条 团支部思想政治工作主要内容：

1、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。

2、科学发展观和党的路线、方针、政策教育和形势、任务的教育。

3、团的基本知识、共产主义理想和爱国主义教育。

4、“四有”、“五爱”教育。

5、团性教育。

6、公民意识教育和社会主义民主法制教育。

第二十九条 共青团的思想政治工作是通过团的各项活动来完成的，团支部应通过组织座谈会、演讲、出版报、生产突击、义务奉献等多种形式的活动开展思想教育工作。

第三十条 团支部的后进帮教工作应建立帮教包保制度，要有重点和针对性，每月至少找重点人谈话一次。

第六章 团费收缴和管理

第三十一条 凡有工资收入的团员，按比例交纳团费。每月工资（技能工资+岗位工资+工龄工资+效益工资）收入在400元（含400元）以下者，交纳月工资收入三分之二的0.5%；400元以上者，交纳月工资收入三分之二的1%。

第三十二条 对不按规定交纳团费的团员，团支部应批评教育，对无正当理由连续6个月不交团费的团员，一律按自动退团处理，本支部提出处理意见，报请上级团组织批准。

第三十三条 团费管理

1、对团费建立严格的制度进行妥善管理，严格收缴手续，定期向团员公布收缴情况。

2、团员每月缴纳团费时，团小组长（团支部书记）应做好记录，并在团员证上注明。团小组长向支部缴纳团费时，应将团费收缴记录交支部签名盖章，然后由支部组织委员填写《团支部工作手册》的“团费收缴情况记录”表。团支部向段团委缴纳团费时应填写《团员交纳团费清单》一式两份，段团委应在团支部交来的《团员交纳团费清单》上加盖公章，一份存底，一分交支部保存。

第七章 附则

第三十四条 本条例适用于第三管理区团支部，自公布之日起实行。

第二篇：共青团支部工作实用指南[最终版]

一、团支部整体化建设

（一）团支部的隶属关系是怎么样的 团支部作为团的最基层组织，受同级党组织和上级团组织双重领导。团支部的组织设置进行调整后，必须及时明确与党组织和上级团的组织的隶属关系。一些灵活设置的团支部，突破了与党组织设置完全对应的模式，团支部的隶属关系可以条块结合，形成多种形式并存的组织隶属格局。在一些未建党组织的基层单位和局部区域内，团支部可以直接接受上一级团组织的领导。确定团支部的组织隶属关系，要有利于加强党组织对团支部的领导，有利于上一级团组织对团支部工作的系统指导、（二）团支部工作职责是什么

团支部是共青团工作和活动的基本单位，是团的基础，是党支部的助手，行政工作的帮手。它在本单位党组织和上级团组织的领导下，应该做好一下工作：

1.组织团员青年学医马克思列宁注意、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚定对当和社会主义的信念，学习党的路线、方针、政策，学习现代科学文化和业务技术技能；

2.宣传、贯彻执行党和团组织的指示和决议，充分发挥团员的模范作用，团结、带领青年围绕单位生产经营工作重点，独立开展以新世纪青年文明工程和新世纪青年人才工程为主要载体的特色活动，为物质文明、政治文明和精神文明建设作贡献： 3.教育和带领团员青年坚定共产主义信念，构筑建设中国特色社会主义的共同理想和精神支柱，继承和发扬党的优良传统，带头树信封，破旧俗，同一切危害国家和集体利益的不良倾向和各种违法犯罪行为作斗争：

4.发挥好党联系青年的桥梁纽带作用，及时了解和反映团员与青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作和生活，开展适合青年特点的文化、娱乐、体育等活动：

5.对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员作党的发展对象，发现和培养青年中的优秀人才，推荐他们进入更重要的生产和工作岗位：

6.认真做好各项团务工作：培养考察青年入团积极分子，吸收新团员，召开支部团员大会，支委会，民主生活会，上团课，手脚团费，办理超龄团员离团手续，团员证团籍注册，团内统计，表彰先进，执行团的纪律。等等：

7.对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯。

（三）团支部书记职责是什么

团支部是共青团组织系统中的最基层单位。团支部书记处在团的基层建设的最前沿。是团支部委员会的核心人物，对团支部的工作负有全名责任。气只要职责是在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支委会的决议，负责组织团支部的经常性活动和主持团支部的日常工作。具体的说，就是：

1.负责召集支部团员大会和支委会；结合本支部的实际情况，认真传达、贯彻党组织和上级团组织的指示和决议；研究安排团支部的工作；将本支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部团员大会讨论和决定；

2.及时、准确地向党政部门反映青年的意见和要求，代表和维护青年的利益； 3.了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作；

4.检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员、团员待会、同级党组织和上级团组织报告工作；

5.经常向同级党组织和行政领导反映情况、请示工作，并同有关方面加强联系，交流情况，争取得到帮助和支持，促进团的工作； 6.抓好支委会的自身建设，认真学习，按时开好民主生活会，搞好团结，加强集体领导，充分发挥每个委员的作用，督促和帮助各个委员做好分管的工作。

（四）团支部组织委员职责是什么

在支部委员会的集体领导下，组织委员的主要职责是：

1.了解培养青年入团积极分子的情况，负责对本支部青年入团积极分子的进行培养、教育和考察，向支部提出新团员发展计划，提出发展新团员的意见，具体办理和接受新团员的手续；

2.了解团员的思想、工作情况，对团员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理团员模范事迹，建议支委会对团员进行表扬和奖励，对违反团的纪律的行为进行批评教育，并提出处理意见；

3.了解和掌握团支部的组织状况，根据需要，提出团小组的划分和调整意见，检查和督促团小组过后组织生活；

4.搞好团员团籍注册和团员统计，为团员转接组织关系，按时收缴团费，为超龄团员办理离团手续；

5.负责支部组织建设和基础建设，搞好支部建设升级竞赛。

6.了解团员中入党积极分子的情况，做好推荐优秀团员做党的发展对象的有关具体工作。

（五）团支部宣传委员职责是什么

在支部委员会的集体领导下，宣传委员的主要职责是：

1.了解团员青年的思想状况和要求，提出本支部宣传巩固在哦的意见，提出和拟定学习计划；

2.组织团员和青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习政治理论、时事政策、团的基础知识；

3.根据党组织的指示和团组织的决议，在各项工作中，做好宣传和鼓动工作； 4.了解团内外青年的意见和要求，及时向党团组织反映，对于一是办不到和不切实际的要求，要耐心地做好说明解释工作； 5.针对团员、青年的思想情况，组织各种形式的以理想信念教育、爱国主义、集体主义教育、形势任务教育和“四德”（职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德）教育为重点的思想教育活动。如组织团课的学习、演讲、座谈，办好黑板报、墙报和活动阵地等；

6.组织青年开展青年志愿者行动、保护母亲河行动、希望工程等社会公益活动； 7.组织开展多种形式的法律知识宣传，普及法律常识，维护团员青年合法权益。

（六）团支部制度的内容有哪些

开展正常的团支部工作，必须有完善的工作制度作保证。团支部制度必须由支部团员大会共同讨论制定。支部的基本制度一般有以下内容：

1.支部团员大会制度，即关于团支部的一切重大问题，都要经过支部团员大会共同讨论的制度；

2.支部委员会制度，即团支部的日常工作由支部委员会领导的制度；

3.工作报告制度，即支部委员会定期向支部团员委员大会报告工作情况，并接受支部团员大会委托向同级党组织和上级团组织汇报请示工作的制度；

4.组织生活制度，即支部定期进行团员思想教育，开展批评与自我批评，表彰和处分团员的民主生活制度；

5.团费的收缴与保管使用制度，即支部暗器收缴团费，并保管和按规定使用团费的制度；

6.团员证制度，即支部以团员证为媒介进行如团籍注册等团员管理的组织工作制度； 7.民主选举制度，即支部按民主集中制原则，民主选举支部委员会成员和出席上一级团代会代表的制度； 8.发展新团员、超龄团员离团工作和组织关系转接的制度； 9.向党组织推荐优秀团员做党的发展对象的制度。

团支部的特殊制度，可以根据工作的需要制定。这里介绍几个：（1）团支部工作目标管理制度，即支部根据工作任务切丁工作目标，然后依照工作的要求逐项落实的制度：（2）支部工作定期检查、考核制度，即通过 支部团员大会其他形式，让全体团员对团支部的工作进行自我评价活考核制度：（3）支部系列活动制度，即支部按照工作的整体安排，有序地开展一系列活动的制度：（4）支部财、物管理制度，即支部对财产、设备、器械的使用和管理严格遵守有关规定的制度。

（七）怎样加强管制不制度建设

建立和健全团的各项制度，是保证团支部工作正常进行，建立稳定有序的工作环境的有力措施，也是做好团支部经常性工作的客观依据。建立和健全团的各项制度，应做到：

1． 明确制度建设的重点。团支部的制度建设主要包括：支部团员大会制度，支部委员会制度，工作报告制度，组织生活制度，团费收缴、保管、组织关系转接制度，向党组织“推优”制度等；

2． 遵循实事求是的原则。建立制度是为了做好工作，而不是应付上级检查和衬托支部工作的门面。因此，不论建立何种制度，都应从本部门、本单位的实际出发，既照顾到各自的工作性质和特点，宽严适当，便于遵循，又要注意可操作性，灵活具体，防止教条、呆板和形式主义；

3． 便于监督。制定制度是为了保证团的正常工作秩序，因而要增强透明度，以利于团员青年自觉执行和监督。同时，还要注意随着客观形势的发展变化，不断修改完善所建制度。

团干部要自觉执行各项规章制度，对于模范执行各项制度的团员要给予表彰，对于违犯制度的行为要予以批评。通过制度的建立，使团的基层建设逐步走上健康发展的轨道。

（八）合格团支部建设的基本标准是什么

合格团支部建设的基本标准，即“四有支部”标准是：

1.有班子。班子健全，按期换届，书记称职。团支部能够按照团章和团内有关规定，定期召开支部团员大会改选支部委员会，支委会的选举能够尊重团员的民主权利，体现团员的意志和愿望，真正把我团员中的优秀分子选进支部领导班子来。团支部书记政治素质好，工作热情高，工作能力强，在团员青年中有一定威望。2.有制度。“三会两制一课”制度（支部团员大会、支委会和团小组会、团员鉴于批评制度、团员团籍注册制度、团课）健全落实，团员教育，管理工作正常，组织生活注重质量，发展团员坚持标准。团支部建立并实行“三会两制一课”制度，定期组织团员过后组织生活，采取有效形式对团员进行团员意识教育，没奶奶开展一次团员民主评议活动；能够搞好团员团籍注册，团员注册率达到90%以上；能够严格执行团的纪律，正确掌握这个侧，对犯有错误的团员进耐心地行批评教育，必要时给以射到的纪律处分；能够坚持标准、履行程序发展新团员。团青比例不低于本单位平均水平。

3.有活动。各项活动坚持经常，团支部“自转”能力强，团员青年参加广泛，实行新颖多样，形成特色。团支部能够自觉地围绕本单位党政的中心工作并按照上级团委的整体要求，照顾青年特点，经常开展思想教育、生产冲突、文化娱乐和社会公益等项活动。能够根据团的工作发展和青年的要求，不断改进活动形式，丰富活动内容，使大多数团员青年能够参加到活动中来，在活动中起作用，受教育。团支部能够注意总结工作经验，逐步形成具体有本单位特点的支部工作特色。

4.有作用。对团员提出高于一般青年的要求，把支部建成青年核心。团支部能够坚持不懈地加强团员队伍建设，提高团员素质，要求团员自觉地履行团章规定的各项义务，在本质工作岗位和社会生活的各个方面发挥先锋模范作用。团支部对团员发挥模范作用情况进行督促检查。通过发挥团员的先锋模范作用，增强团支部在青年中的吸引力，使团支部在社会主义市场经济条件下，在三个文明建设中发挥党的助手和生力军的作用。

（九）如何搞好团支部整体化建设

1.不断适应新情况，改进团支部建设工作。根据本单位生产经营形式边和和人员组成，不断调整团支部、团小组的组织设置，以利于团员青年参加团的活动；积极推进和完善民主选举，把那些优秀的青年党员、团员选到团支部的班子中来，增强支部班子的战斗力和开拓性；进一步拓宽团支部活动经费来源渠道，积极创办和巩固团的活动阵地；逐步建立健全“三会两制一课”制度，以保证团支部的各项工作走向正规化、规范化。

2.搞好团组织配套建设，逐步形成支部正常运转机制。团支部建设离不开党组织和行政领导的重视与支持。团支部要积极主动地争取党组织的领导，积极争取把团支部建设归纳入党建工作范畴，形成党建带团建的新格局，改变过去那种“单一抓”的老办法，依靠党组织额行政领导协调帮助，解决阵地建设、团支部活动经费、人员、时间和制度保证等实际问题。

3.加强团员队伍建设，发挥团支部在三个文明建设中的作用。要通过各种行之有效的活动与载体，坚持对团员进行团员意识鉴于，提高团员的思想政治素质；要对团员提出高于一般青年的要求，发挥广大团的模范作用；要积极地有计划地做好团员发展工作，认真负责地腿脚优秀团员作党的发展对象。团支部还要围绕党政的中心工作，适合青年特点，因地制宜地开展以跨世纪青年文明工程与跨世纪青年人才工程为主要载体的工作思想教育、生产突击、社会公益和文化娱乐活动，团结带领青年做物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设的突击队和生力军。

（十）团组织应在哪些方面代表和维护青年利益

1.带领青年在各自岗位上艰苦奋斗，建功立业，不断改善自身的物质生活条件；

2.通过一切有效的办法、形式开展教育活动和各种文化活动，促进青年全名成长成才；

3.为青年成才床在条件，支持帮助青年业余学习、深造和发展志趣，组织读书交流、专题研讨、学术沙龙、技能培训、技能比武等；

4.及时了解青年的愿望、要求和呼声，向有关方面反映并提出具体意见；

5.运用法律的武器保护青年的受教育权、劳动权、婚姻自主权和其他权益；

6.配合社会治安综合 治理委员会等方面，运用道德、舆论、法律、政令等手段，同危害青年的社会犯罪现象做斗争，共同维护青年工作、生活的良好治安环境；

7.力所能及地帮助青年解决学习、生活、婚恋和家庭生活中存在的实际困难，做青年的知心人。

（十一）团支部统计工作有哪些主要内容

团支部统计工作是一项经常性的基础工作。团支部在一定时间内应把所进行的工作、开展的活动及时记录，根据要求和工作需要制出有关工作的统计表加以统计。统计可以是综合性的，也可以是单项的。综合性工作统计表的项目一般包括团支部一个季度、半年或一年的主要工作和组织状况。单项的工作统计则应更细一些，如文体活动情况统计表，就要列出具体数字，组织过几场比赛，多少人参加，什么项目的比赛，教唱了多少首歌，高了几次文艺联欢等。总之，统计的内容要根据团支部的实际工作而定，不能虚构，也不能遗漏，这样才能总结经验，更好地促进今后工作的开展。

团支部的统计工作可由组织委员专人负责。就团支部组织状况而言，为经常掌握团员变动情况，团支部应在每季末（即3月31日、6月30日、9月30日、12月31日为截至日期）清理一次团员登记册，并将统计情况及时报告上级团委。统计时要注意数字的真实性和准确性，力争做到完整、及时，避免漏统、重统的现象。

二 团支部组织生活

（一）什么是团的组织生活

团的组织生活是团的组织对团员进行思想政治教育和团员进行自我教育的基本形式。团的组织生活一般是指团的支部大会、团小组会，以及团组织开展的以思想教育为主要内容的各项活动

根据团章的规定，每一个团员都必须编入团的一个支部，参加团的组织生活，接受团组织的皎月和监督，团支部必须把严格团的组织生活作为一项重要的工作内容，建立和健全团的组织生活制度。

（二）团支部组织生活的内容包括哪些方面 团支部组织生活的内容要讲求针对性，即针对团支部的工作和团员的思想实际，为提高团员的思想觉悟和基本素质服务。具体有一下五个方面： 1.帮助团员加深对党和国家的现行政策的理解。团支部应在组织生活中经常组织团员学习党的有关文件和中央关于国家政治和经济生活的重大决策，是广大团员能够随时了解、掌握党和国家的现行政策，跟上时代的步伐，在本职工作中发挥共青团员的先锋模范作用。

2.对团员进行党的基础知识教育。共青团是党的助手和后备军，担负着为党培养和输送新鲜血液的光荣任务。团支部应在同级党组织的指导和帮助下，组织团员学习党章、党内有关文件和党组织推荐的优秀共产党员的模范事迹，使团员比较全面地理解党的性质、任务、纲领和最终目标，激励团员牢固树立共产主义的远大理想，积极向党组织推荐优秀团员作党的发展对象。

3.对团员进行团的知识和团的优秀传统教育。团支部应通过团课等多种形式组织团员学习团章、团的历史和团的传统。经常对团员进行团的性质、任务，团员的权利、义务以及团内组织纪律教育，增强团员的光荣和责任感，并促使团员按照团组织有关规定严格要求自己，积极履行团员义务，更改后地在青年中发挥先锋模范作用。

4.组织团员开展团内批评和自我批评。团支部应定期召开民主生活会，针对团内存在的问题展开讨论，开展屁屁和自我批评，分清是非，纠正错误。对于犯错误的团员，团组织应坚持惩前毖后、治病救人的方针，组织团委对其所烦错误进行实事求是地分析，帮助他们认识和改正错误，并根据团章规定进行必要的组织处理，从思想上、组织上纯洁团的组织。

5.组织团员讨论团的工作任务，检查团员完成团的工作任务情况。团支部应发动团员讨论和制定团的工作计划及其实施计划的措施；检查和总结团员执行团支部决议，完成团的工作情况，表扬先进、督促后进；讨论和研究青年中对于团的工作的意见和建议，作为改进团的工作的一句。在团的组织生活中，团支部还应及时了解团员在工作、学习、生活上遇到的困难，并努力帮助解决。

（三）团支部组织生活的形式有哪几种

团支部在选择确定团的组织生活形式时，要根据组织生活的内容和所要达到的目的来确定。团支部组织生活的形式主要有以下四种类型：

1.团课。团课是共青团组织对团员进行思想政治教育和团的基本知识教育的主要形式，是提高团员思想理论水平和政治素质的有效途径之一。团课的主要内容有：帮助团员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立科学正确的世界观、人生观、价值观；系统地讲解团章的基本内容和团的传统，对团员进行团员的权利、义务和团的组织纪律教育；组织团员学习党的基本知识，提高团员的思想觉悟；宣传党和国家的现行政策和方针，要求每一个团员做党的政策的坚定拥护者和自觉的实践者。团课内容的安排要从实际出发，讲究针对性、系统性和计划性，也可根据实际需要进行充实和调整，力求避免对空的教条主义做法； 2.民主生活会。民主生活会是发扬团内民主，健全团内正常的政治生活的重要形式之一，对于从思想上纯洁团的组织，增强团内的团结，提高团组的战斗力具有重要作用，也是团员学习和时间民主的课堂。共青团民主生活会的主要内容是在团内开展思想交流和批评与自我批评，克服团员中的各种错误思想和不良倾向。通过共青团民主生活会，使团员中在总结经验、改正缺点的基础上取得进步。开好民主生活会，最重要的是坚持民主集中制的原则和“团结——批评——团结”的方针； 3.各种形式的学习。各种形式的学习主要是指团支部组织的以提高团员思想理论水平为主要目的的各种学习活动。各种形式的学习是共青团组织生活的主要的经常性内容之一，开展学习活动主要有以下五种：（1）灌输式学习。灌输式学习就是以授课、讲座等方法对团员 进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想教育，使团员了解和掌握 正确的世界观和方法论；（2）阅读式学习。阅读式学习的主要目的是帮助团员了解团内外 政治、经济形势，开阔团员的视野；（3）讨论式学习。讨论式学习是调动团员学习积极性的有效方法，这种方法一般以主题讨论为主，也可以结合团员关心的问题额团的工作中遇到的难题开展讨论；（4）参观式学习。参观式学习就是组织团员外出参观学习，通过走出去的办法，解决团员思想中存在的一些模糊认识。（5）调研式学习调查研究是团员学习的重要形式，团员在调查中，一方面可一运用自己所学到的马列主义的立场、观点去分析研究问题，提高政治思想水平；另一方面可以使团员在改革实践中受到教育；

4.开展活动。共青团组织生活还可以通过丰富多彩、生动活泼的活动形式来进行。团支部 可以从实际情况出发，利用各种有利条件，开展多种活动，如主题演讲会、报告会、知识竞 赛，或谈心交流、结对互帮互助等，使团支部组织生活的内容更加丰富，路子更加宽广，既 拓宽了团员的视野，也使团的组织保持了生机与活力。

（四）坚持团内组织生活制度应注意哪些问题

1.建立团的组织生活制度，坚持原则性与灵活性的统一。没有规矩难成方圆，团支部应以制度的形式对团的组织生活的内容、形式、时间及参加组织生活的要求做出明确规定，保证组织生活的落实。但必须从实际出发，根据不断发生变化的新情况，如生产（工作）任务调整、人员结构变动等，进一步充实、调整团的组织生活制度。组织生活制度一经确立，就成为团内的一项纪律，每个团员必须遵守。团支部应把团员参加组织生活的情况，作为考核团员的重要内容。当然，团支部在执行组织生活制度过程中，应灵活掌握，根据便于组织、富有实效的原则，掌握好活动内容的灵活性，组织方式的多样性。对制度的执行情况定期检查，全面总结，及时修订，使之不断完善；

2.重视主体的作用。团员是组织生活的主体，只有经常保持和不断提高团员参加组织生活的积极性和自觉性，充分发挥团员在组织生活中的主观能动性，组织生活才能充满活力和生机；

3.团的组织生活要从实际出发，讲求实效，杜绝形式主义的东西，使活动内容有针对性，力求解决实际问题，提高团员的思想觉悟和认识能力；

4.要作好充分的准备。对组织生活的目的、内容，解决些什么问题，采用什么方法和形式，都要尽可能作好周全、精细的准备，以保证组织生活的质量；

5.组织者要经常听取团员对组织生活的意见和要求，并根据团员思想、工作情况的变化，调整和改进，不断丰富组织生活的内容和形式，增强组织生活的吸引力。

（五）支部团员大会的主要任务是什么

支部团员大会是团支部的最高领导机关，是支部全体成员共同的讨论决定重要问题的会议。其主要任务有：

1.学习和讨论党的路线、方针、政策，学习和讨论团章及有关团组织建设和团的 工作的政策、条例、规则；

2.根据党组织和行政领导的要求，讨论团员在生产劳动、工作、学习或各项社会性活动中如何发挥模范作用； 3.讨论如何创造性地贯彻执行上级团委的决议，决定团支部的重要工作和活动计划；

4.讨论团员青年的要求和意见，形成反映团员青年利益的决议；

5．开展正常的组织生活，开展批评和自我批评，表彰先进；

6．讨论接收新团员，讨论支部的工作制度，讨论对团员的奖励和处分；

7．评议支部委员会的工作报告，并提出各种有益的建议和批评意见；

8．选举支部委员会、选举出席上一级团代表大会的代表。

（二）如何召开支部团员大会

1．要明确支部团员大会的议题。团支委会在着手准备召开支部团员大会时，应领会好党组织和上级团组织的工作指导精神，了解支部团员青年的工作、生活、学习、思想的实际情况，确定准备召开的支部团员大会的中心议题。每次团员大会的议题一两个即可，不要太多，以免不能集中精力解决主要问题；

2．要充分做好支部团员大会前的各项准备工作。团支委会可根据中心议题，考虑供支部大会全体团员讨论的初步意见，或先召开团小组会议，在各项团小组会议意见的基础上再提初步意见。对大会如何开，支委会也应提前研究，确定会议的程序，参加人员事先要落实到人。支部团员大会召开的时间与地点确定下来后，团支部委员会要正式向全体团员发出召开会议的通知，让全体团员做好思想准备；

3．支部大会召开过程中，应充分发扬民主，让全体团员畅所欲言。会议主持人要引导大家围绕中心议题，认真开展讨论，允许发表不同意见，会议主持人要在大家充分讨论的基础上，对各种意见进行分析、归纳，最后形成支部大会的意见；

4．要按照少数服从多数的原则，做出支部大会决议。支部大会经过充分的民主讨论后，应对所讨论的问题作出决议。如果某些团员因故缺席，要有支部半数以上的团员到会，才能做决议。到会有表决权的团员半数以上赞同，支部的决议才有效。在对支部大会决议进行表决时，要注意尊重少数人的不同意见，允许他们在执行团的决议、遵守团的纪律的前提下，保留或向团的领导机关申诉自己的意见。支部大会决议是书面形式的，应把支部大会召开情况，团员对所讨论问题发表的意见和表决结果写进决议。须注意的是，对于经过支部大会讨论仍不能统一认识的问题，不要急于做出决议，会后可进一步做出酝酿，待下次会议重新讨论，最后表决形成决议。

（八）支部委员会和支部团员大会的关系是什么

支部委员会由支部团员大会选举产生。支部委员会要对团员大会、同级党组织和上级团组织负责，定期向支部团员大会报告工作，接受它的监督。支部的重大问题都应由支部团员大会讨论决定。支部团员大会做出的决定，支部委员会要认真贯彻执行。支部委员会可以对支部团员大会讨论的问题提出初步方案或意见，但不能把它强加给支部团员大会，更不允许把支部委员会置于团员大会之上。对于支部委员会做出的决定，支部团员大会有权修改或否决。

（九）怎样上好团课

团课是团组织对团员进行全面、系统的思想政治理论教育和团的基本知识教育的主要形式，是提高团员实现理论水平和政治素质的有效途径。团课的主要内容有：

1.引导和帮助团员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的基本原理； 2.3.4.有计划地、系统地讲解团章的基本内容和团的传统；

组织团员学习党的基础知识、党的光辉历史和光荣传统； 进行时事政策教育和本单位工作面临的形势任务教育。团课的内容还可以根据实际需要进行充实和调整。

团课形式可以灵活多样，除授课形式外，也可采取组织专题讨论、演讲等多种形式。团课讲授一般由团干部承担，也可安排有一定思想理论水平、素质较好的团员担任，必要时可请党的基层组织负责人讲授。团组织在规定参加团课的对象时可适当扩大范围，除要求团员必须参加外，也可以吸收团外积极分子参加，以利于对他们的培养和教育。

（十）怎样好团的民主生活会

民主生活会是发扬团内民主，健全团内正常政治生活的重要形式之一，对于从思想上纯洁团的组织，增强团内的凝聚力，提高团组织的战斗力具有重要的作用。

开好团的民主生活会，要做好充分准备，做到有的放矢。俗话说，不打无准备之仗。民主生活会要解决些什么问题？采取什么样的方式？与会者的心理状态如何？应如何调动与会者的情绪？应达到什么样的效果等，组织者都要做好充分的准备，是民主生活有计划地进行，以保证民主生活会的效果。

开好民主生活会要有正确的知道思想、原则和方法。民主生活会应贯彻民主集中制的原则和“团结——批评——团结”的方针”，采取批评与自我批评的方法，以正面教育为主的方式来客服团组织和团员中的各种错误的思想和不良倾向，达到促使团的组织更加纯洁，团员思想更加积极、进步的目的。

开好民主生活会，应创造一个宽松、和谐的民主环境。提倡敢于说真话、畅所欲言，以讨论的方式交流思想，批评错误要坚持摆事实讲道理，以理服人，严于律己，宽以待人亩用于开展批评与自我批评，善于团结同志，满腔热枕地关心和爱护同志。使团员在宽松、和谐、民主的气氛中，交流思想，增进了解，提高认识，促进团结。

（十一）团员意识包括那些内容

团员意识是团员在团内生活和社会活动中发挥先锋模范作用的思想基础和行为准则。团员意识包括：

1.以共同理想为基础的政治意识；

2.参与团内与社会管理、监督的民主意识；

3.权利与义务平等一致的意识；

4.遵守社会经济、政治和社会生活行为规范的法制意识； 5.高于一般青年的模范意识

（十二）怎样组织支部团日活动

团日活动是团支部普遍采用的对团员进行教育的一种活动方式。团日活动包括的内容比较多，如民主生活会、接受新团员、欢送超龄团员离开、入团宣誓、学习党中央有关文件及各种讨论会等。

团日活动要适合青年的特点，如支部展开形势任务教育，可以采取灵活多样、团员喜闻乐见的形式，如读报、知识竞赛、演讲比赛、各种专题讨论会、报告会等，这样才才能吸引广大团员参加。团日活动应在活动中体现教育的主题。如果团日活动只片面追求其趣味性、娱乐性，就失去了团日活动的意义。因此每次团日活动都应突出一个严肃的教育主题。团日活动容量比较大，形势任务教育、爱国主义教育、革命传统教育、理想教育、道德教育等都可以作为团日活动主题，从而使团日活动内容更充实，更有意义。如开展“工厂有困难，团员怎么办？”这样的主题活动，就是动员广大团员青年积极投身工厂生产建设当中去，立足本职岗位，积极奉献：“我身边的共产党员报告会”，就是用团员的亲身经历，对团员进行共产主义思想教育：我为团徽添光彩：活动，就是动员团员做一件好事，使团员在实践中收到教育。

团日活动可以发动团员来设计和组织。支部在突然活动前，可在团员中征集团日活动方案，也可以由入选方案的设计者来组织团日活动。发动团员设计和组织一些团日活动，可以调动团员参加团的活动的积极性，也有利于集思广益，提高团日活动质量。

三 团员管理与教育

(一)团员的管理与教育指什么

团员的管理与教育是团支部工作的主要任务之一,是加强支部自身建设,增强团组织战斗力的重要保证。团员的管理与教育一般包括团员团籍管理、团费收缴、团员奖励与处分等方面。

(二)对佩戴团徽有哪些规定

1.团员应该自觉佩戴团徽。团徽应佩戴在左胸前。将团徽作为装饰品,佩戴在其他地方,是不严肃的,应该纠正。

2.出席各级团的代表大会和参加五四青年节等大型纪念性集会和活动的团员、团干部,必须佩戴团徽。

3.学生团员、团干部,必须按照学校团委(总支部)关于佩戴团徽规定的要求佩戴团徽。4.企事业单位的团员、团干部,必须按照本单位团组织关于佩戴团徽规定的要求佩戴团徽。共青团员,要爱护自己的团徽,维护团的荣誉,以自己的模范行动表明无愧于共青团员这一光荣称号。

各级团组织应该按照规定的要求,检查团员、团干部佩戴团徽的情况,并将此列为团内工作考核内容。

(三)、“三会两制一课”的具体内容是什么

三会两制一课工作是团组织对团员进行思想政治教育和团员自我教育的具体形式,是加强团的思想建设的重要途径。其具体内容是: “三会”:1.支部团员大会。支部团员大会是团支部的最高领导机关,是支部全体成员共同的讨论决定重要问题的会议。一般情况下,每季度至少召开一次。支部团员大会做出决议时,支部4/5以上团员到会才能作决议。同时,到会有表决权的团员超过半数团员赞同,支部团员大会的决议才有效。

2.支部委员会会议。支部委员会是团支部在支部团员大会闭会期间的领导机构,负责团支部日常工作,是团支部的核心,一般每月召开一次支委会会议。重点学习和讨论党的各项方针、政策和国内外大事,统一团支部委员的思想认识;讨论团支部活动事项讨论本单位本部门党政中心工作和业务工作;为团员大会相关议题提出初步意见;讨论支部团课、民主生活会、团小组会等一系列必要的准备工作;开展批评与自我批评,搞好支委会自身建设。3.团小组会议。一般情况下,团小组会议每月召开一次,它是团的组织生活的重要内容,其主要任务是:学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策,学习上级团委的决议,学习团的基础知识,学习现代科学技术和文化知识;开展批评和自我批评,对团员实行监督;酝酿支部选举;对处分团员、接收新团员工作提出初步意见等。“两制”:1.团员教育评议工作制度。教育评议工作的目的是为了提高团员的政治素质和思想素质,进一步激励广大团员在经济建设和各项工作中发挥模范作用。同时严肃团的纪律,对极少数不合格团员做出必要的组织处理。基层团支部在本第四季度至下第一季度进行团员教育评议工作,时间要相对集中,原则上为一周左右,方法应简便易行,注重实效。具体可按以下四步进行:(1)学习教育;(2)个人总结;(3)民主评议;(4)表彰处理。

2.团籍注册制度。团籍注册工作是对团员团籍的连续认定,是实行团员证制度,形成团员管理新体制的关键环节。团员每年必须在规定时间内(本第四季度至下第一季度)持证向所在团支部或团总支申请注册,办理团籍注册子续。通过注册,使团组织能够比较准确地掌握和了解团员一年来参加团的活动,履行团员义务的情况,并接受团员对团的工作的监督。团员参加注册,可以强化团员意识,增强组织观念,更好地发挥先锋模范作用。“一课”:即团课,是团组织对团员进行思想政治理论教育和团的基本知识教育的主要形式,是提高团员思想理论水平和政治素质的有效途径。一般情况下,每季度应上一次团课

(四)什么是团内“双推优”

团章规定:“对团员进行党的基本知识教育,推荐优秀团员做党的发展对象,发现和培养青年中的优秀人才,推荐他们进入更重要的生产和工作岗位”,是团支部的一项基本任务。1.“推优”人党工作。做好“推优”入党工作是培养造就社会主义事业接班人,加强党员队伍建设,充实党的新生力量的需要,也是激发广大团员青年的政治热情,增强基层团组织吸引力和凝聚力的需要。基层团组织要把培养推荐企业生产一线和关键岗位的优秀团员、团干部作为“推优”入党工作的重点。

2.“推优”荐才工作。“推优”荐才工作是新世纪青年人才工程的一项重要内容,做好这项工作,有利于青年树立竞争中求发展的进取观念,有利于带动青年队伍整体素质的提高,造就一大批优秀青年人才,有利于推动企业生产经营和各项改革工作健康发展

（五)怎样做好推荐优秀团员作党的发展对象的工作

团组织向党组织推荐优秀团员作党的发展对象(以下简称“推优”),是一项严肃的政治任务,也是一项经常性的工作,“推优”一般需做好以下工作: 1.确定重点培养对象。建立一定数量的积极分子队伍,是做好“推优”工作的基础。团支部在接到党支部反馈的团员申请人党;情况后,要建立团支部《申请人党的团员登记卡》,并及时了解申请入党的团员的思想、工作等方面的基本情况,做到心中有数。之后,在征求党支部意见的基础上,由团支委会结合团员教育评议情况拿出培养考察对象方案,确定重点培养考察对象,同时,指定两名团内培养联系人。

2.抓好培养考察环节。培养教育是团组织抓“推优”的重要环;节,团支部要把已确定的重点培养对象按照优秀团员的标准进行重点培养,要给每个重点培养对象建立《优秀团员培养考察表》,多;安排他们参加团内活动和其他社会活动,如义务劳动、生产突击、社会公益活动等。有针对性地加强共产主义理想信念教育,帮助他们明确对党的认识,端正人党动机,从而保证“推优”质量。培养考察工作每半年由团支部会同培养联系人进行一次考察记载,满一年后,及时形成考察结论,完成《优秀团员培养考察表》。同时,将培养考察情况向党支部汇报。3.形成推荐审查制度。每年11、12月份,在党组织制定下年:度发展计划之前,团组织要完成推荐审查工作。团支部要召开支部团员大会,介绍考察期满一年的重点培养考察对象的情况、表现,并组织民主评议,形成支部大会决议。团支部要多方面征求团 内外群众和党支部的意见,按照发展计划1:3的比例,确定推荐名单,完成《优秀团员入党推荐表》。推荐工作要坚持好中选优,要以生产技术骨干和兼职优秀团干部为重点推荐对象。其中,团(总)支部书记由上级团委统一考核并向有关党支部推荐。团支部要及;时将《优秀团员培养考察表》《优秀团员入党推荐表》和其他有关材料报上级团委审查。上级团委将通过座谈、征求意见等方式,了解被推荐人情况、对党的认识之后,在集体讨论研究的基础上,签署审查意见后反馈给有关党支部、团支部。总之,推荐、审查工作,要努力做到党组织满意,团员佩服,群众称赞。

(六)“推优”工作程序应遵循哪些原则

“推优”工作程序的建立能够较好地保证推荐工作的准确性,避免随意性。具体要遵循四项原则:一是自下而上的原则。团支部是“推优”的基本单位,推荐工作应按照团员大会评议一一支部考察上报一一团委审核推荐这样一个顺序进行,使推荐工作能够体现广大团员的意志。二是集体决定的原则。团支部和基层团委在形成考察意见和提出推荐决定时,都必须经过委员会集体讨论通过,不能搞“一言堂”。三是动态培养的原则。对已被确定的推荐对象,要落实培养教育措施并指派联系人,参加党章学习小组和党、团各项活动,每半年要考察一次,及时提出帮教意见,使被推荐对象更快更好地达到人党的要求和标准。四是党团衔接的原则。

一方面明确要求:28周岁以下青年人党,一般应从团员中发展,发展团员入党一般应经过团组织推荐;另一方面,团组织要及时了解党组织对发展工作的要求和意见,主动向党组织汇报申请人党的团员的培养情况,争取党组织的支持和指导,做到每年召开一至二次的党、团联席会议,把“推优”工作纳入党员发展工作的序列,由党组织统一部署、统一检查。

(七)向党组织“推优”主要有哪些步骤

推荐优秀团员做党的发展对象工作可分四个步骤进行: 1.对推荐对象在政治思想、道德品质、工作学习、家庭和主要社会关系等方面进行一年一次的全面考察,并指定两名培养联系人,填写《优秀团员培养考察表》。2.团支部要对考察意见进行综合分析,在支部委员会全体成员中讨论通过,形成团支部委员会的意见,并与全体团员见面,向全体团员做出说明。

3.由团支部填写《优秀团员入党推荐表》说明推荐理由,报上级团委审核并签署意见。4.上级团委集体讨论同意并签署意见后,由推荐团组织正式向同级党组织推荐。如果上级团委对推荐工作提出不同意见或补充意见,相关团总支、团支部应当按照上级团委的要求加以改进并重新报上级团委审核并签署意见,再向党组织汇报。团支部副书记及以下的团员,经上级团委同意后由团支部向同级党组织推荐,团支部书记以上的团干部,由上级团委向所属党支部直接推荐。一般每年推荐一次,也可按党组织的要求随时推荐

(八)“推优”工作的重点推荐对象是哪些

当前“推优”工作的重点推荐对象是“一线”、“一流”和团干部。“一线”,即基层生产、科研等第一线的青年；“一流”,即在本职岗位和奉献社会中做出突出成绩的先进青年和在校学生；“团干部“,即团组织内部,把素质好、有实绩、有培养前途、有强烈入党愿望的非党员团干部作为重点。

（九)向党组织”推优“应注意哪些问题

团支部在向党组织”推优“入党工作中,应积极主动,慎重稳妥,还要注意以下四个问题: 1.要克服”份外“思想。发展优秀团员入党,固然是党的工作,但也应是团的工作的一部分,不能看作是”份外“之事,可做可不做。共青团工作是党的事业的一部分,积极协助党组织做好推荐优秀团员作党的发展对象的工作是团组织应尽的责任。团支部与团员直接联系,最了解团员,因此肩负着推荐的重任。团支部要利用团课、会议、板报等多种形式,宣传推荐工作的意义和团组织在推荐中的作用,积极做好输送优秀团员人党的推荐工作。

2.要取得党组织的领导。团支部应按照党组织的要求做好团员的教育工作和青年人党积极分子的培养考察工作。团支部在向党组织推荐之前,必须征求党组织的意见,尽量使党团组织意见一致。当党团组织意见不一致时,团支部应认真地向党组织说明推荐的理由,并按照党组织的要求,做好工作,取得党组织的支持。3.要严格掌握推荐标准,把好质量关。推荐优秀团员作党的发展对象是一项十分严肃的工作,要按照党员的标准进行推荐,不能凭个人的好恶决定取舍,更不能凭关系、讲面子。推荐的重点应放在专兼职团干部和生产第一线的团员骨干上。特别要将那些思想敏锐,勇于创新的优秀团员及时推荐给党组织,做到推荐一个,带动和影响一批。

4.注意及时总结经验,使推荐工作制度化、经常化。党的组织需要不断地充实,推荐工作就应经常进行,常抓不懈。要把党的基础知识作为对团员进行思想教育的重要内容,要探索行之有效的活动形式;要建立积极分子登记台账,健全积极分子的培养、考察制度;要定期向党组织汇报团员的思想和工作情况,取得党组织的指导,使团组织的推荐工作和党组织的发展工作有机地结合起来并形成制度。团支部要从实际出发,不断总结推荐工作的经验,使推荐工作逐步程序化、制度化。

四 团干部

(一)团章对团干部提出哪些要求

团章要求,团的各级领导干部要做团员和青年的表率,模范地履行团员的各项义务,刻苦学习,勤奋工作、勇于创造、自觉奉献,做党放心、青年满意的干部。

1.政治上要坚强。具有相应的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,自觉实践”三个代表“重要思想,坚持讲学习、讲政治、讲正气,坚持执行党的基本路线和各项方针政策立志改革开放,献身社会主义现代化建设事业。

2.学习要刻苦。带头学习政治、文化、科学技术和现代管理知识,不断提高思想政策水平和实际工作能力。

3.工作要勤奋。有强烈的革命事业心和责任感,勤于思考,勇于创新,知难而进,积极主动地在青年中开展工作,努力做出实绩。

4.作风要扎实。朝气蓬勃,实事求是,发扬民主,敢想敢干,深入基层,调查研究,讲实话,办实事,求实效,不搞形式主义,不沾染官僚习气。热心为青年服务,做青年的知心朋友。

5.品德要高尚。顾全大局,公道正派,团结同志,助人为乐,诚实谦虚,清正廉洁,有自我批评精神,自觉接受团员和青年的监督。

(二)团干部应具备什么样的能力结构

能力是人胜任某项工作或任务的客观条件。能力结构是一个多层次、多要素的动态综合体,具有明显的职业特征。团干部的能力构成主要包括: 1.观察能力。团干部应有审时度势的能力,具有敏锐的目光,能够从事物的表象中,发现事物的本质,观察事物不仅要细致,而且要全面,形成多维立体的观察视野。

2.分析能力。分析是指出问题和解决问题的基础,不会正确地分析、判断事物,就无法鉴别信息,也不可能正确处理信息,也谈不上有效地工作。所以,团干部应该掌握科学的辩证逻辑思维方法,提高分析和解决问题的能力。

3.调研能力。调查研究是团干部一项基本功。通过调研可以获得大量信息和可靠的、有实用价值的资料,有助于计划工作,预测未来,发现典型,指导基层,减少工作主观性、片面性和盲目性。

4.创新能力。对新事物敏感,富有开拓性思维,善于发现新事物,勤于思考,善于观察,勇于提出新见解、新方案,善于从本部门、本单位的实际出发,开创工作新局面。5.表达能力。共青团的主要任务是思想教育工作,善于宣传和发动是团干部应具备的能力。团干部应该努力提高自己演讲和写作技巧,使演讲和文章具有哲理性、趣味性和强烈的说服力、吸引力、感染力。

6气社交能力。团的工作战线长、配合多,团干部应具有较强的社交能力,善于同各方面的人打交道,善于争取广泛的支持和帮助,以扩大影响,打开工作局面。

7.决策能力。决策是综合能力的表现,是一个领导者的主要职责,团干部应多智善断,善于围绕党政的中心工作,不失时机地开展适合青年特点的独立活动。

(三)团干部应具备什么样的作风

团干部的作风。概括起来说,就是”朝气蓬勃、实事求是“八个字。”朝气蓬勃“是指要振奋精神,在建设中国特色社会主义的伟大事业中具有坚强的意志和干劲:具有开拓精神,敢于和善于提出问题,勇于革新,勇于创造,不断开创工作的新局面,努力学习,谦虚谨慎,善于向生活、群众、实际、书本学习;深入实际,联系群众,做青年的知心朋友。

”实事求是“就是尊重客观实际,说老实话,办老实事,做老实人;坚持原则,追求真理,扎扎实实,善于把一般号召同具体实践相结合,做深入细致的工作;把工作热情同求实精神结合起来,一切从实际出发,坚持实践是检验真理的惟一标准。

(四)团干部应具备什么样的知识结构

做好团的工作,应该具备相应的知识。一般来说,团干部应该具备这样一些知识: 1.努力掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表"重要思想,学习中央文件,执行党的路线、方针和政策,能理论联系实际,分析、解决问题: 2.掌握培养教育青年的学识,包括学习青年工作和教育的管理的理论,研究培养教育青年成才的规律,学习伦理学、心理学、教育学、社会学、领导科学、美学等知识,同时还要掌握组织开展共青团活动的本领;3.学习掌握本行业的专业知识,即结合本行业工作的实际需要学经济、理论、技术、管理等。此外,团干部还要努力拓宽自己的知识面,学些哲学、历史、地理、文艺、法律、写作、宗教、民族、国际问题等方面的知识,努力使自己逐步建立起与团的工作要求相适应的知识体系。

第三篇：共青团支部换届选举办法

共青团**总支部委员会换届选举办法

一、根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，制定本选举办法。

二、共青团**新一届总支部委员会委员，由本次会议民主选举产生。

三、共青团**总支部委员会由5人组成，实行差额选举；设书记1名，实行等额选举。支部委员候选人和支部书记候选人建议名单经**党总支部同意，并报**团委审定批复。

四、本次会议选举由会议正式以无记名的投票方式进行。收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行投票选举。每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票，多于应选人数为无效票。

五、本次会议的选举，参加投票的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四，方可进行选举。选举时，因故未出席会议的团员不得委托他人投票。

六、画写选票时，必须用钢笔或圆珠笔，字迹要清楚。每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为无效票。不按规定画写，或字迹无法辨认的，作无效票处理。

七、候选人得到票数超过实到会团员的半数方能当选。获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时，以得票多者当选。如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，以得票多者当选。当选人数少于应选名额时，对不足的名额另行选举。

八、投票结束后，由监票人当场清点核对选票，并将投票情况报告大会主持人，再由主持人宣布选举是否有效。每次收回的选票，等于或少于发出选票数，选举有效；多于发出选票数，选举无效，必须重新进行选举。

九、大会选举时设监票员1名，计票员2名。监票员和计票员，均经会议表决通过。

十、计票结束，监票员向大会主持人报告选举结果，并由主持人宣布选举结果和当选代表名单。

十一、本选举办法经会议通过实施，只适用本次会议选举。

****总支部委员会 **年*月**日

第四篇：共青团支部换届选举办法

共青团×××支部委员会换届选举办法

一、根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，制定本选举办法。

二、×××新一届团支部委员会委员，由本次会议民主选举产生。

三、×××第四届团支部委员会由3人组成，实行差额选举；设书记1名，实行等额选举。支部委员候选人和支部书记候选人建议名单经中心党支部同意，并报市人社局团委审定批复。

四、本次会议选举由会议正式以无记名的投票方式进行。收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行投票选举。每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票，多于应选人数为无效票。

五、本次会议的选举，参加投票的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四，方可进行选举。选举时，因故未出席会议的团员不得委托他人投票。

六、画写选票时，必须用钢笔或圆珠笔，字迹要清楚。每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为无效票。不按规定画写，或字迹无法辨认的，作无效票处理。

七、候选人得到票数超过实到会团员的半数方能当选。获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时，以得票多者当选。如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，以得票多者当选。当选人数少于应选名额时，对不足的名额另行选举。

八、投票结束后，由监票人当场清点核对选票，并将投票情况报告大会主持人，再由主持人宣布选举是否有效。每次收回的选票，等于或少于发出选票数，选举有效；多于发出选票数，选举无效，必须重新进行选举。

九、大会选举时设监票员1名，计票员1名。监票员和计票员，均经会议表决通过。

十、计票结束，监票员向大会主持人报告选举结果，并由主持人宣布选举结果和当选代表名单。

十一、本选举办法经会议通过实施，只适用本次会议选举。2

第五篇：共青团支部2011年工作计划

襄汾县财政局共青团支部

2011年工作计划

团支部紧紧围绕局党支部工作重点，以“凝聚青年、奉献事业”为宗旨，以“我为财政事业做贡献”为主题，根据年轻干部成长需要和现实需求，拟定财政局共青团支部2011年工作计划如下：

一、基本宗旨

帮助年轻干部树立正确的成长观；培养适应机关工作要求的综合素质和能力；开拓视野，了解国情、团情；加强相互之间交流与沟通。

二、主要工作

（一）联系实际开展切实有效的思想政治教育

每一位团员都必须树立正确的世界观、人生观和价值

观。针对我们财政工作的特殊性，我们将结合财政特色的具体情况开展多种形式的思想政治教育，认真按照“学习形式多样化、学习成果有形化、学习机制长效化、学习组织社团化”的总体工作要求，依托团支部组织生活、知识讲座、课题调研等多种途径，广泛组织团员青年、开展形式多样、内容丰富的思想教育活动。

（二）开展“学习型团支部”的创建活动。

根据中央关于建设马克思主义学习型政党的精神，开展“做学习型干部”读书活动。组织青年干部月读一本好书、摘百句名言、写千字文章。切实遵行局机关的学习计划，以读书活动为载体，倡导读书与提高业务素质相结合，努力构建学习型团支部。组织青年干部参加“爱我临汾、树我形象、建我家乡”活动，引导青年干部重点思考“青年干部为财政发展做什么”。通过读书学习、讨论交流，帮助青年干部更好地认识自我、发现自我、提高自我、发展自我。积极组织参加干部培训，从思想素养、团务知识、专业技能、工作项目等多方面提高青年干部工作的实际操作能力，切实加强青年干部队伍建设，全面提高青年干部队伍素质。

(三）扎实工作，争创临汾市“五四红旗团支部”集体 组织青年干部以本职岗位为载体，以单位发展目标为内容，以岗位成才、全面发展为目的，引导广大青年干部立足岗位，围绕财政的中心工作，加强规范意识，认真扎实地组织各项活动，提高财政科学化、精细化管理、为财政改革与发展等方面作出新的贡献。

（四）开展各类主题活动，增强团的凝聚力

各类有益的主题活动是青年团员相互交流、相互提高的主要形式。活动的有序开展，能增强团组织的生命力和凝聚力，提高青年干部对团组织的认可度。创造性地开展生动活泼的团组织活动，丰富团员的业余生活。并配合单位党支部

2及各群众组织开展各项活动。此外，组织青年团员利用节假日开展多种形式的社会实践活动以及多种义务劳动，增强他们的社会责任感。

（五）做好党支部助手，扎实开展好各项活动

严格按照上级团组织的有关工作部署，响应号召，充分发挥团组织作用，积极完成上级团组织布置的各项工作任务。同时，结合本支部实际工作，围绕党支部的中心工作，当好党的助手，向党组织推荐和输送优秀青年，为培养青年骨干打好坚实的基础。探索新条件下的团支部工作模式

三、探索新条件下的团支部工作模式

1、发挥团员青年的个人专业技术能力，适时开展专业知识共享，在团支部内营造浓厚的学习气氛；发扬集体的力量，解决具有共性的疑难问题。

2、运用网络、通讯等现代沟通方式，提高沟通效率，即使传递上级团组织的工作要求和精神。

3、进一步鼓励团员青年进行“自充电”，更新知识结构，夯实理论基础，为今后发展做好准备。

4、继续做好团员青年谈心工作和青年之窗的投稿工作，加强团员青年爱岗敬业的精神。

2011.03