公务员体检

第一篇：公务员体检

我经历过两次公务员体检，第一次是笔试第一进了体检，是自己家乡市的公务员，体检阶段过于放松，认为自己身体绝对没问题，连预检都没进行，平时心率都是70左右的我却最后在体检当天因为心率高了一点惨遭淘汰（不让复检），令我至今悔恨不已。第二次也是笔试第一，报考职位是某副省级省会城市的某部门，体检阶段再次出现点小意外，还进行了进一步检查，最后顺利通过，真的不容易，在此我想把我所经历过的这两次体检过程详细地写出来，供大家参考，并希望能够给大家提出一些对体检有帮助的意见，让走到这一步的同学都顺利 过关！下面开始正文。第一次体检经历：

这次体检和体检名单公布的时间隔的时间比较长，本来是有充分的时间来准备的，只怪当时自己太傻太天真，总以为自己身体没问题没必要浪费那个钱，甚至认为即使体检不过还可以申请复检，其实有几个项目过了当天是不允许再次进行复检的（当然有些特别人性化的地方例外），当天不过，直接淘汰！所以无论如何请进入体检的同学有时间的话务必预检，到医院给他们说做个公务员体检套餐就可以了，不到300块钱，当天可以出结果。有些地方面试的第二天就体检了，比如说重庆，河南国税，陕西部分地市等等，碰到这种情况，那么我建议认为自己有希望进体检的同学可以在面试之前就进行一次预检。当天通知的早上6点30在一个地点集合，然后点名确认后交上手机，统一由大巴拉到市里一个医院，当然有地方更狠，直接拉到外市进行体检。到了医院按照固定的分组（男生女生肯定分开的）去医院体检中心体检，每组有一个人社局的（也可能是公务员局的）工作人员带队，他一个人拿着你们这个组的所有人的体检表，然后开始进行体检。我按照当天的顺序详细说说。

第一项，听力测试，带队工作人员把我们带到一个写着听力的门口，每次进去一个人测试，进去之后里面坐着一个40多少的女医生，给了我一个塞耳朵的东西，让我站到离她5米之外的地方，侧身站着，一直耳朵朝向她，另一只耳朵塞住，然后她小声念一些词语让我说出她念的是什么，测完一只耳朵后，换另外一只，每个耳朵念了七八个词语，我一一准确说出。这里想要提醒大家的是，如果有人有其中一只耳朵听力不好的话，可以在塞耳朵的时候别塞那么紧，让好的那只耳朵帮助听清楚医生说的话。

第二项，耳鼻喉科，进去之后坐在一个凳子上，医生用仪器检查耳朵，看看里面有没有中耳炎、耳膜穿孔之类的，鼻子就是用镊子之类的撑开鼻孔看看里面，喉就是让你张开嘴，检查一下里面的东西，一般都没问题。

第三项，B超检查，进去之后躺着一个床上，把上衣掀开，在肚子上摸了一层粘稠状的液体，然后用仪器来回在肚皮上滑动，大概1分钟也能结束，顺利通过。

第四项，视力检查，和咱们配眼镜的时候一样，五米之外测单眼视力，如果近视直接测矫正视力（戴眼镜测），达到4.8就可以了，如果对自己视力不放心，请务必在体检前到眼镜店换一副至少可以达到1.0（1.2更好）的眼镜，怕花钱就用以前不用的眼镜框配两个最便宜的20元左右镜片，过了体检直接扔。然后会进行色盲色弱的检查，就是看那画册，说出上面是什么数字或者动物，一般说出5个以上结束检查。然后再由医生用专业工具检查眼底，看是否有病变，一般轻微的玻璃体混浊没问题。

第五项，抽血，抽三管血，结束。

第六项，口腔科检查，牙好的同学一般没大问题，但是请记住三度龋齿，齿缺失并列在一起的二个以上，不在一起的三个以上，重度牙周病，颞颌关节疾病，频繁发作的口腔溃疡，唇裂，腭裂，及影响咀嚼功能的口腔疾病，不合格。

第七项，身高体重，这个不用说了，进去脱了鞋子，站上去就可以了。第八项，血压检查，现在都是自动血压仪，当场出结果，本身血压没问题并且心情放松的话都会顺利通过。但是在这项出问题的不少，请大家务必重视，如果有人原来血压高的请吃药，血压正常的请务必放松心情，很多人都是心情高度紧张测了多次仍过不了关，整个体检结束后还得留下来测，很痛苦，当天不过一般不允许复检。

第九项，基本检查，一组人进去之后全部脱光，一丝不挂，然后跟着医生的动作蹲下站起，跳跃，转脖子等等，然后医生检查老二和老二的两个车轱辘，最后让扶墙趴下，检查有无痔疮，然后问你有无重大病史，做过什么手术，直接说没有就可以了。

第十项，留尿，每个人发个小杯子，到厕所里接半杯自己的中段尿，结束。

第十一项，内科检查，摸摸脖子看看甲状腺是否大，再摸摸其他地方，再用听诊器听听心脏什么的，一般顺利通过。

第十二项，心电图检查。这也是我体检被刷的一关，让我至今难以释怀。进去之后躺在床上，把手脖、脚脖露出来，上衣掀开，进行仪器检查，我在那之前已经好多年没进行过心电图检查了，不知为何心率过快，自己当时也感觉到心砰砰响。医生让我等所有项目结束后再测，然后让下一个人测试。等到我做完胸透，吃过饭后被留下来测试心电图，留下的还有几个也是心率快，还有留下测血压的，等到我测试的时候还是快，都超过110次，其中有次没到100，但是那个护士没给我打印出来，操，真是郁闷，最后测了大概四五次，没打印，最后一次还是114次，打印出来了，医生说不合格，告诉我今天我太紧张了，改天再来测，今天别人都走了，越测越不行，我问公务员局的人，他们说没办法，别人都不高，你自己也没法，给我手机让我走了。我当时还以为有复检的机会，谁知道直接定为不合格，我找到公务员局的领导，他们说他们严格按照规定，心率过了当天不能复检，当天后来给我测的那几次就是复检，我说那当天为何不告知啊，他说这些文件你们自己应该提前了解，我问那为何医院的医生说可以改天来，公务员局的领导说，医生说的不合规定，我们没说，我日。后来就这样我体检惨遭淘汰，后面一个人顺利递补，并最终上岸。第十三项，胸透，照一下就可以了，一般都没问题。

第十四项，缴费，吃饭，体检没问题的领手机回去，有问题的留下。

我的体检遭遇当时由于极度郁闷没有及时发表出来，谁曾相当时隔大概半年之后浙江省公务员体检仅仅丽水一个地方当天竟然出现14名考生因

心

率

过

快

惨

遭

淘

汰http://zj.sina.com.cn/news/d/2013-06-30/073897915.html我真的有点后悔自己没能及时把自己的经历些出来，如果早日写出来，他们14名考生有幸看到或许就能避免这种结局了，心率过快其实绝大多数都是由于紧张引起的，提前买点心得安或者倍他乐克一吃就能轻松地过关了，只可惜当时自己不知道体检规则吃了大亏，还好这次副省级城市顺利上岸，否则遗憾终生。必须要说明的是并非所有的地方心率过快都会被刷，有些地方心率过快（超过110次）会做心脏彩超，彩超正常就是合格，有些地方体检当天心率过快医生直接让你吃药最后降下来心率达到合格目的，有些地方心率过快等心电图不合格过了一周后可以再次复查（切记不是复检，有些人总是搞不清复查和复检），复查不合格的话，可以再次提出复检，最终还是让你通过。所以体检都是地方性的事情，全看所在地市的公务员局的领导了，如果足够人性化就不会让一个本来没病的人不合格，有些只看文件规定的地方，比如我遇到的第一次体检，那么就只能自认倒霉了。

第二次体检由于和第一次大同小异，我就简单说一些不同的地方和需要注意的地方。这次体检没有测试听力，鼻子的测试是让我闻闻一瓶液体，说出是什么，一般有水，酒精，醋三种。其他基本相同，一周后打电话给我说我的一些项目还需要确认一下（也就是复查或进一步检查），我问什么，他说是血糖偏高一点，再检查确认，如果有糖尿病不合格。我当时有点紧张，毕竟体检被淘汰过一次了，害怕了。但仔细想想也没什么，这次去体检之前的几天我去医院做过全面检查，当时血糖是4.9，正常值是3.6---6.1之间，我完全正常。为了保险起见还是去测了两次血糖，显示正常。后来就按照公务员局规定的时间去医院进行复查，当天复查的有几十个，大部分是复查心率（我要是早点碰到这样人性化的地方就好了，心率还能一周后复查），也有一个是视力，还有转氨酶、尿检、肝功能等等。我交了100元钱，上面写着要检查糖化血红蛋白，在这之前我从没听说过这个项目，我以为像网上说的那样复查血糖只会再次检查空腹血糖和做糖耐量试验（喝葡萄糖后两个小时再次抽血检查）。谁知道会检查的这么专业，糖化血红蛋白是需要在实验室有专业人员做的，很多大医院一周才集中做一次，糖化血红蛋白反映的是最近两到三个月的血糖值，是国际上最专业的测试，如果真有糖尿病根本无法作弊，吃药注射胰岛素也没半点作用。一周之后体检合格名单出来了，我顺利通过体检。当然我们那个市最终也有10多个体检不合格。

总的来说，体检真的不是像某些人说的那样走过场，务必重视，否则遗憾终生，有些人会说，既然体检不容易过，为何论坛里很少人说呢，呵呵，你们认为那些人还有心情在这发帖吗，百度一下公务员体检不合格或者被刷就会出现很多结果。以下几点希望大家注意。体检前务必保持清淡饮食，多喝白开水，早睡觉，适当锻炼身体。体检前一天多喝水，体检前的那一天不吃晚饭（切记，少吃一顿饿不死的，至少可以为你降下来零点几个的血糖值，省的再复查血糖了），很多地方血糖值超过5.6就要复查的，不信百度一下多的很。体检当天尿检的时候请务必不要用手接触到接尿杯子的内部，以免尿蛋白啥的不合格，当然头一天晚上洗个好澡，请接中段尿，刚开始那些尿不行，后面的也不好。接的尿不要太多也不要太少，否则医生让你端着尿去倒掉点，或者再去尿点（这个有点难，所以宁多勿少吧）。除了血检尿检之外其他项目是当天出结果的，当天体检结束后没被留下的就等血检和尿检吧，转氨酶高点不要紧，可以复查的时候吃药。

第二篇：公务员体检通用标准

公务员体检通用标准（试行）

第一条 心脏

风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：

（一）心脏听诊有生理性杂音；

（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；

（三）心率每分钟50－60次或100－110次；

（四）心电图有异常的其他情况。

第二条 血压

血压在下列范围内，合格：

收缩压90mmHg－140mmHg（12.00－18.66Kpa）；

舒张压60mmHg－90mmHg（8.00－12.00Kpa）。

第三条 血液

血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

第四条 结核

结核病不合格。但下列情况合格：

（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；

（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

第五条 支气管

慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

第六条 胃肠

严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

第七条 肝炎

各种急慢性肝炎，不合格。

第八条 肿瘤、肝硬化

各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

第九条 肾

急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

第十条 内分泌

糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

第十一条 神经

有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

第十二条 各种炎症

红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

第十三条 血吸虫病

晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。

第十四条 颅脑

颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

第十五条 骨髓炎

严重的慢性骨髓炎，不合格。

第十六条 甲状腺

三度单纯性甲状腺肿，不合格。

第十七条 结石

有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。

第十八条 性病

淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。第十九条 视功能

双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。第二十条 听觉功能

双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。第二十一条 其他

未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。

在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

各级国家行政机关要高度重视公务员录用体检工作，录用主管机关和卫生行政部门要加强对体检工作的指导协调和监督，加强对相关人员的培训工作。用人单位和体检医院要按照规定的程序和要求做好体检工作，并对考生的体检结果保密。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的人员，按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。

各级国家行政机关对身体条件有特殊要求的职位的体检项目和标准，由录用主管机关会同同级卫生行政部门另行规定或批准。

具体体检项目操作细则详见《公务员录用体检操作手册（试行）》

编辑本段疑惑解答

性病

2005年6月，广东最新公务员录用体检通用标准开始正式试行，新标准将原来“艾滋病及其病毒携带者，不合格”的标准删去了“及其病毒携带者”内容，成为全国范围内第一个取消“艾滋病毒携带者不能录用为公务员”就业歧视规定的省份，也是第一个将公务员录用标准与宪法、劳动法等相符合的省份。

肝炎

根据人力资源和社会保障部、教育部、卫生部联合发布《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》称，乙肝表面抗原携带者不得从事特警、民航空勤人员、血站业务工作人员等岗位。

视力

按照《公务员录用体检操作手册（试行）》，任何一眼的视力（裸眼视力或矫正视力）能够达到4.9（0.8），即为视力合格，但若患有明显的视功能损害眼病，则按不合格处理。明显的视功能损害眼病是指反复发作、进行性发展、治疗困难、预后差、最终可导致视力合格眼矫正视力<4.9（0.8）的眼病，主要见于以下3种情况：

（1）一眼矫正视力合格，而另一眼患病且以后可能波及视力合格眼（如交感性眼炎），或因病程进展，视力合格眼也会随后发病，从而视力进一步下降（如青光眼、Vogt-小柳原田综合征、Behcet病、视网膜静脉周围炎及视网膜色素变性等）。

（2）仅一眼视力合格，而该眼自身却患有可使视力继续下降的器质性眼病。例如受检者一眼矫正视力4.9，但同时伴早期单纯疱疹病毒性角膜炎，另一眼视力4.8，应按不合格处理。临床上可致单眼视功能明显受损的眼病很多，可归纳为角膜病、色素膜病、玻璃体病、眼底病、视神经病等几大类。通过裂隙灯、检眼镜检查一般多能发现并作出初步诊断。

（3）双眼视力均合格，但发现与全身疾病相关的眼部病变，如糖尿病性眼部并发症，特别是糖尿病性视网膜病变，应结合全身疾病情况作出体检结论。

第三篇：公务员体检注意事项

公务员体检注意事项

老虎温馨提示：建议已经确定面试成功的考生，先期按照标准，自行进行体检，以便有备无患。

一、黑龙江省公务员体检：

1、由各地市自行组织，一般是在面试考试结束后，一周左右进行；

省直系统由各省直系统的省级单位组织，例如地税，由省地税统一组织

2、体检的医院，须是当地市级级别以上的医院；

3、采取电话通知和网络公布2种形式通知考生；

4、面试后程序：

电话通知体检（公安类考生先体能后体检）→某天某时到某地集合，统一出发（一般有客车送，不告知在具体什么医院体检）→到达指定医院体检→体检结束（体检不合格的，告知考生体检未通过，此考生可申请复检）→公示7日（体检通过的考生）→公示之后半个月左右进行政审（具体时间，由各个单位掌握）→提档→上班

5、黑龙江体检须知

考生需携带笔试准考证（或面试准考证）、身份证。允许体检不合格考生提出复检申请，由权威体检中心做最后鉴定。

体检收费一般由体检医院直接收取，特殊情况需加检其他项目或复检的收费另行确定

（1）．严禁弄虚作假、冒名顶替；如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负。

（2）．体检前一天请注意休息，勿熬夜，不要饮酒，避免剧烈运动。

（3）． 体检当天需进行采血、B超等检查，请在受检前禁食8—12小时。

（4）．女性受检者月经期间请勿做妇科及尿液检查，待经期完毕后再补检；怀孕或可能已受孕者，事先告知医护人员，勿做X光检查。

二、如何顺利通过公务员体检，体检中心医生给出了相关意见

1.检查前三日开始，饮食宜清淡，勿吃菠菜、猪血、鸭血等食物（以免引起大便隐血假阳性）。

2.体检前一天要注意休息，避免剧烈运动和情绪激动，保证充足睡眠，以免影响体检结果。

3、前一日晚最好禁食牛奶、豆制品、饮料、糖类等食品。勿饮酒。防止影响检查结果。

4、检查当天要穿轻便服装，不要化妆，不要穿连衣裙、连裤袜，不要穿有金属扣子的内衣裤、不要戴贵重饰品和隐形眼镜。

5、体检当日禁食早餐，在抽血、B超检查后方可进餐。

6、心电图和测量学压时应避免精神紧张，保持心情稳定。

7、慢性病史者，请携带病历，并及时向医生提供既往病史，手术史等，如正在服用某些药物也应及时告之，便于分析体检资料做出结论。

8、妇科检查前应排空小便，女性例假期间，不宜做妇科检查及尿检。

9、怀孕及有可能怀孕的女性受检者，请先告知体检医生，勿做胸部 X 光。

10、要求续检者，则应提前告诉医生。如已知乙肝表面抗原阳性，需再查两对半者，则应在护士抽血前告之，一并抽取（既免抽两次之苦，又节省了时间）。

11、如果现在转氨酶高了，不要急，吃清淡点的，多休息，不吃感冒药，没准你就是累的。

12、体检前五天开始，严禁烟酒。

13、体检前五天开始，争取每天喝两瓶开水，这样会易于排毒。

14、每天吃一个苹果。

15、多休息（最重要）。

16、正式体检前一定要保证8-12小时的空腹，即体检前一天晚上8点后就不要再吃东西了，可以喝一些水，第二天早上起来水都不要喝了。

17、保持一颗平常心。

18、体检时应在医师指导下检查所有体检项目，勿漏项，以免影响录取。

第四篇：公务员体检通用标准

公务员体检通用标准（试行）

第一条 心脏

风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：

（一）心脏听诊有生理性杂音；

（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；

（三）心率每分钟50－60次或100－110次；

（四）心电图有异常的其他情况。

第二条 血压

血压在下列范围内，合格：

收缩压90mmHg－140mmHg（12.00－18.66Kpa）；

舒张压60mmHg－90mmHg（8.00－12.00Kpa）。

第三条 血液

血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

第四条 结核

结核病不合格。但下列情况合格：

（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；

（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

第五条 支气管

慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

第六条 胃肠

严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

第七条 肝炎

各种急慢性肝炎，不合格。

第八条 肿瘤、肝硬化

各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

第九条 肾

急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

第十条 内分泌

糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

第十一条 神经

有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

第十二条 各种炎症

红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

第十三条 血吸虫病

晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。

第十四条 颅脑

颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

第十五条 骨髓炎

严重的慢性骨髓炎，不合格。

第十六条 甲状腺

三度单纯性甲状腺肿，不合格。

第十七条 结石

有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。

第十八条 性病

淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。第十九条 视功能

双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。第二十条 听觉功能

双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。第二十一条 其他

未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。

在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

各级国家行政机关要高度重视公务员录用体检工作，录用主管机关和卫生行政部门要加强对体检工作的指导协调和监督，加强对相关人员的培训工作。用人单位和体检医院要按照规定的程序和要求做好体检工作，并对考生的体检结果保密。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的人员，按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。

各级国家行政机关对身体条件有特殊要求的职位的体检项目和标准，由录用主管机关会同同级卫生行政部门另行规定或批准。

具体体检项目操作细则详见《公务员录用体检操作手册（试行）》

编辑本段疑惑解答

性病

2005年6月，广东最新公务员录用体检通用标准开始正式试行，新标准将原来“艾滋病及其病毒携带者，不合格”的标准删去了“及其病毒携带者”内容，成为全国范围内第一个取消“艾滋病毒携带者不能录用为公务员”就业歧视规定的省份，也是第一个将公务员录用标准与宪法、劳动法等相符合的省份。

肝炎

根据人力资源和社会保障部、教育部、卫生部联合发布《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》称，乙肝表面抗原携带者不得从事特警、民航空勤人员、血站业务工作人员等岗位。

视力

按照《公务员录用体检操作手册（试行）》，任何一眼的视力（裸眼视力或矫正视力）能够达到4.9（0.8），即为视力合格，但若患有明显的视功能损害眼病，则按不合格处理。明显的视功能损害眼病是指反复发作、进行性发展、治疗困难、预后差、最终可导致视力合格眼矫正视力<4.9（0.8）的眼病，主要见于以下3种情况：

（1）一眼矫正视力合格，而另一眼患病且以后可能波及视力合格眼（如交感性眼炎），或因病程进展，视力合格眼也会随后发病，从而视力进一步下降（如青光眼、Vogt-小柳原田综合征、Behcet病、视网膜静脉周围炎及视网膜色素变性等）。

（2）仅一眼视力合格，而该眼自身却患有可使视力继续下降的器质性眼病。例如受检者一眼矫正视力4.9，但同时伴早期单纯疱疹病毒性角膜炎，另一眼视力4.8，应按不合格处理。临床上可致单眼视功能明显受损的眼病很多，可归纳为角膜病、色素膜病、玻璃体病、眼底病、视神经病等几大类。通过裂隙灯、检眼镜检查一般多能发现并作出初步诊断。

（3）双眼视力均合格，但发现与全身疾病相关的眼部病变，如糖尿病性眼部并发症，特别是糖尿病性视网膜病变，应结合全身疾病情况作出体检结论。

一、报到时间、地点

㈠报到时间：12月1日上午6:50；

㈡报到地点：福建省公安厅交警总队,地址：福州市杨桥中路120号。

二、需携带的证件材料

㈠准考证、身份证原件；

㈡近半年内免冠一寸彩照1张，体检费约350元，请备好1元零钱；

三、其他注意事项

1、参加体检的考生如未按时报到，视为放弃本次报考资格。

2、体检前一天请注意休息，不要熬夜，不要饮酒，避免剧烈运动。体检前一天晚上8:00之后不得进食、饮水，早起时保证空腹憋尿。

3、女性考生中怀孕或可能已受孕者的，事先告知医护人员，勿做X光检查。

7.2 诊断要点

1、肝脏检查：

1）常规检测ALT及AST，这两种酶在肝炎潜伏期、发病初期均可升高，有助于早期诊断。

2）腹部B超：病毒性肝炎的声像图往往呈弥漫性肝病表现，但药物性肝炎、酒精性肝炎、肝硬化、各种代谢性疾病所致的肝病等也可呈弥漫性改变，在声像图上很难鉴别，因此，必须结合临床和其他检查结果进行综合分析。

弥漫性肝病声像图表现：急性期特点为肝脏肿大，肝实质回声偏低，光点稀疏，部分患者可出现胆系改变，出现胆囊壁增厚，黏膜水肿呈低回声。迁延性者呈肝脏增大，肝回声增强，不均，光点粗大，可伴脾脏增大或/和门静脉内径增宽。

2、判定标准：

1）血清ALT或AST增高超过参考值上限2倍（如正常参考值上限为X，超过参考值上限2倍是指超过2X），不合格。

2）血清ALT或AST增高不超过参考值上限2倍，但B超声像图呈弥漫性肝病表现（脂肪肝除外），不合格。

作为一种选拔性体检，受检者的流行病学资料、临床症状及病因学资料往往不可靠，体征一般也不明显，故体检中应主要依据肝脏生化、腹部B超检查诊断或排除肝炎。

7.3 注意事项

7.3.1 所有关于肝炎的检测项目中，一律不许进行乙肝项目检测。

7.3.2 公务员体检中的肝脏生化检查是指ALT及AST这两项，若检测数值较参考值上限轻度异常（即不超过参考值上限2倍），而其它检测结果均正常，可直接做出体检合格的结论。

7.3.3 肝炎的诊断包括临床诊断、病原学诊断及病理诊断。作为体检，只需根据判定标准作出是否合格的结论，有创性的肝脏穿刺病理学诊断方法不宜作为辅助检查项目。

第五篇：公务员休假及体检规定

一、带薪年休假

根据《云南省人事厅云南省财政厅关于云南省机关事业单位工作人员实施带薪年休假制度有关问题的通知》精神，办公室各科室、各单位要在高效完成工作的同时，按照《通知》要求，安排好干部职工的带薪年休假（以下简称年休假）。

（一）休假天数。凡工作年限满1年以上的干部职工，均可享受年休假。工作年限满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天。

国家法定节日、休息日不计入年休假的假期。

（二）年休假在1个内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨安排。

（三）三位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按我省相关规定支付年休假工资报酬。

（四）凡有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

1.请事假累计20天以上的；

2.工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

3.工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

4.工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的；

5.因个人原因脱产学习累计天数超过其年休假天数的；

6.被停职审查或受到限制人身自由15天以上的行政、刑事处罚的。

当年已安排年休假后，其出现上述情况的，翌年不再安排年休假。

（五）各单位要积极创造条件，鼓励并保证工作人员带薪休假；健全考勤制度，准确掌握每位干部职工的年休假情况，于次年1月反馈老干科汇总。

二、探亲假

（一）凡工作满1年以上的在编在职干部职工，均可享受探亲假。

（二）与配偶两地分居的，又不能在公休假日团聚的，可享受每年一次时间为30天的探亲假。

（三）与父母亲都两地分居的，又不能在公休假日都团聚的，未婚职工原则上每年可享受一次20天的探亲假；如因工作需要，本单位当年不能给予假期，或职工资源两年探亲一次的，可享受两年一次45天的探亲假；已婚滞洪享受四年一次20天的探亲假。

三、婚假

（一）正常婚假为3天。

（二）晚婚者（男25周岁、女23周岁以上）婚假为18天

四、产假

（一）正常产假为90天。公务员休假及体检规定

（二）难产产假另加15天。

（三）多胎生育的，每多生育一个，增加产假15天。

（四）晚育者（已婚女性24周岁以上生育第一个子女）给予女方增加产假30天，男方护理假7天。

（五）在产假期间办理《独生子女光荣证》的，给予女方增加产假15天。

五、计划生育假

（一）未生育过的女职工，怀孕不满4个月流产的，休假30天；怀孕满4个月以上流产的，休假42天。

（二）实行计划生育手术后，因避孕措施实效而施行补救手术的女职工，休假40天。

六、丧家

干部职工的直系亲属、岳父母和公婆去世后，给予3天丧家。

七、休假时间计算

按照有关规定，上述探亲假、婚假、产假、计划生育假、丧家等5种休假适逢国家法定节假日的，均包括在假期内连续计算。

八、休假审批

（一）干部职工休假应先由本人提出申请，经呈报审批后，方可开始休假。

（二）科室主要负责人休假，应经分管领导同意，并报秘书长批准。

（三）其他科技干部休假，应经所在部门主要负责人同意，并报分管领导批准。

（四）科以下干部职工，由所在部门主要负责人批准。

九、体检

（一）体检工作由人事老干科配合行政科开展，具体实施工作由行政科负责。

（二）每年统一组织在职及离退休干部职工体检一次，当年调入人员不参加统一的体检。

（三）体检结果由行政科及时反馈给本人，并由行政科建立干部职工健康档案。如需作进一步检查的，应及时安排