第一篇:驾驶员行为规范
驾驶员行为规范
一、驾驶员应遵守《中华人民共和国交通管理守例》及有关交通安全管理的规章规则,正确操作、驾驶汽车;
二、驾驶员应具有良好的仪表仪态,要求穿戴整齐、干净。
开车时,必须具有良好的精神面貌,并注意车辆的保养清洁;
三、驾驶人员凭《车辆使用申请单》出车,遇有特殊情况可电话联系,出车后补办派车手续;
四、公司采取专车专卡的管理方法,按月按公里数进行油费充值,并按《车辆使用申请单》进行实际油耗的核对;
四、驾驶员出车时,应提前 5 至 10 分钟将车辆开到指定地点,并随身携带“一照两证”,运行中要保持中速行驶,礼让三先,不开赌气车、不开“英雄车”,不开冒险车,不得私自作主改变行车路线;行驶途中,驾驶员不得接听任何电话、不得收发任何信息;
五、驾驶员接到出车任务时,应提前到达发车地点等候,并主动打招呼;没有出车任务时,车辆停放在公司指定场所、地点;
六、上班时间内未被派出车的,应随时在办公室等候出车,不得随便离岗;有要事确需离开时,应向办公室(行政人事部)负责人告知去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即告知办公室(行政人事部)负责人,等候下一次任务;
七、驾驶员出车执行任务时,如遇特殊情况不能按时返回时应及时电话通知并说明情况;
八、下班后,应将车辆停放在规定的地点,不准私自用车;
九、晚间驾驶员应注意休息,不准开疲劳车,不得酒后驾车;
十、未经领导批准,不得将自己保管的车随便交与他人驾驶或练习驾驶,严禁将车交与无证人员驾驶,任何人不得利用公司车辆学开车;
十一、接送公司领导及公司贵宾时,应选择离主宾领导最近的位置停靠,站立车外等候,并主动上前提携行李,及时为领导及贵宾开启车门,等领导及贵宾就座完毕后才启动车辆;送达目的地后,应以最快速度下车为领导打开车门、卸下行李,并提醒领导带齐随身物品;
十二、驾驶员对乘车人应讲究礼貌,说话应文明,不得随便插嘴,并应加强保密意识,对客人在车上的讲话内容,绝不往外传;
十三、公务车车内不准吸烟,可在车厢内贴出“禁止吸烟” 标志,对于在车内吸烟者,应有礼貌制止。
十四、驾驶员因私需要请假的,应提前一天提出,并向办公室(行政人事部)办理请假批准手续,到岗后要及时销假。
十五、驾驶员出车前必须做好油料、轮胎、仪表、灯光方向,制动及联动装置的检查工作,冬季出车前必须将发动机预热后再起步。驾驶员平时应加强对车辆的维护保养,车辆每行驶5000公里须更换机油及“三滤”,保持车辆处于良好的技术状态,不允许车辆带故障出车;车内禁止使用除车载导航以外的任何电子设备;
十六、驾驶员因违章被罚款的,费用不予报销;
十七、驾驶员因工作需要,需在用餐时间等候公司领导或者公司贵宾,等候期间,不能长时间使车辆处于发动状态;
十八、驾驶人员不得出现下列情形:
1、酒后驾驶车辆或违反交通安全规定被处罚;
2、未经办公室(行政人事部)同意将车辆交由他人驾驶;
3、将车辆交由外单位人员驾驶;
4、不凭派车单出差或擅自改变行车路线;
5、将公用车辆作为个人上下班的代步工具;
6、因通讯不畅通而影响工作;
7、上班串岗及相互传播乘客言论;
8、非执行公务期间将公务车辆停靠在娱乐服务场所及其附近;
9、不办理车辆维修批准手续自行维修车辆。
驾驶员: 日期:
第二篇:驾驶员行为规范 范本
××建筑工程集团有限公司行政规范【驾驶员管理条例】
驾 驶 员 管 理 条 例
第一章目的第一条 本制度旨在加强对公司驾驶员的管理,本制度未涉及事项按其他有关规定处理。
第二章行为规范
第二条 驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。
第三条 敬业、驾驶作风端正、遵循职业道德。所有驾驶员必须遵守本公司制定的相关规章制度。
第四条 驾驶员驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括领导的指令,驾驶员认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。
第五条 驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。
第六条 出发前,驾驶员应做好出车准备;收车后,做好相关工作。在出发前,应确认路线和目的地,选择最佳的行车路线。
第七条 驾驶员要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
第八条 上班时间内驾驶员未被派出车的,应随时在公司等候出车。不准随便离开。有要事确需离开时,要告知办公室去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即办公室报到。
第九条 驾驶员应严格执行考勤制度,无故缺勤者一律按旷工处理。驾驶员请事假,必须报领导批准,办理请假手续,方可请假。
第十条 驾驶员对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向上级领导反映。
第十一条任何时候,驾驶员必须随身携带手机。对领导或办公室的呼叫,应立即应答。情况特殊确实不能应答的,事后一定要说明原因。若屡次联系不上致使工作延误者,视情节轻重处理。
第十二条离开车辆时,驾驶员应注意以下两件事项。
(1)驾驶员需要离开车辆时,必须关好车窗、锁死车门。
(2)车中放有物品或文件资料,驾驶员又必须离开时,应将它们放于后行李厢内并加锁。
第十三条驾驶员下班后,车辆需按照领导指示放在指定位置。第一次违者,批评教育并罚款。第二次起,每次加倍处罚,车辆附件一切损失均由驾驶员负责,如车辆失窃,驾驶员须负一定的赔偿责任。
第十四条严禁在车内赌博、播放黄色录像带,一经发现,第一次给予警告,第二次报治安管理部门依法查处。/
4第十五条驾驶员未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶;如领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括驾照有效期、车型及驾照真实性);严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车。
第十六条费用报销:司机所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)必须以正式有效凭证作为报销凭证,由驾驶员整理粘贴报销凭证后交财务部审核签字,再交总经理签字,方可报销。
第三章礼仪规范
第十七条驾驶员应注意保持良好的个人形象:
(1)保持服装的整洁卫生
(2)注意头发、手足的清洁;
(3)个人言行得体大方;
(4)在驾驶过程中,努力保持端正的姿势。
第十八条驾驶员对乘车人员要热情、礼貌,说话应文明:
(1)驾驶员应在乘车人(特别是公司客人和领导)上下车时,主动打招呼;
(2)乘车人下车办事时,驾驶员等候时不得有任何不耐烦的表示,应选择好地形将车停好等侯。等侯时,不准远离车辆,不得在车上睡觉;
(3)车内客人谈话时,不准随便插嘴。客人问话,应礼貌回答。
(4)单独与领导出车时,兼有驾驶员、服务员、保卫员的职责。
第十九条车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止;公司外客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第二十条出车前严禁酗酒,行驶中注意力要高度集中,严禁抽烟、谈笑及做其他有碍驾驶的动作。
第二十一条 接送公司的客人时,驾驶员应主动向客人打招呼并作自我介绍,然后打开车门将客人让进车内,关车门时要注意乘客的身体和衣物,防止被车门挤压。
第二十二条 驾驶员必须注意保密,不得传播乘车者讲话的内容,违者给予批评教育,严重者严肃处理。第二十三条 行车中应及时使用冷热风,听收音机或听音乐应征得乘车人的同意,声音不要太大,以免影响客人思考或休息。
第四章 车辆保养规范
第二十四条 驾驶员应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。
第二十五条 驾驶员每天抽一定的时间擦洗自己所开车辆,打蜡擦亮,做到晴天停车后无灰尘,雨雪停车后无泥点。前后挡风玻璃和车门玻璃要保持清洁,轮胎外侧和防护罩要经常清洗,做到无积土。
第二十六条 出车前,应搞好车容卫生,车外要抹洗干净,擦干擦亮,车内也要勤打扫,保持车内的整洁美观。
第二十七条 出车前,要坚持“三检四勤”制,做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光的安全可靠,检查随车工具是否齐备。保证汽车处于良好安全状态。
第二十八条 驾驶员发现所驾车辆有故障时要立即报告上级领导,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。
第二十九条 行车过程中,密切注意道路上的车、行人动态,与前车保持一定的安全距离。通过十字路口、繁杂地段、转弯拐角要严格执行有关规定。遇到对方车辆违章行驶,应主动避让,避免发生事故。
第三十条出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。驾驶员离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。
第五章违章与事故处理
第三十一条 违反交通规则,因驾驶员故意或其本人重大过失,造成的人身伤害,其赔偿金额由当事人承担。第三十二条 在执行公务过程中,除认定是驾驶员故意或其本人重大过失的情况下,违反交通规则,或发生交通事故时,其处理办法如下:
(1)违章停车、证件不全、高速驾车或违反交通规则等罚款,由当事人负担全额罚金。
(2)因交通事故造成人身或车辆伤害时,如属公司车辆损害保险范围,当事人可免除赔偿责任。但在保险范围之外,当事人应负责损失实额与保险金额差额的二分之一。
第三十三条 酒后开车损坏车辆者,由驾驶员负责维修费用;如发生交通事故,除负责维修费用外,按相关法律规定承担相应的刑事或民事责任。
第三十四条 当发生交通事故时,在事故现场,驾驶员应做到:
(1)迅速与公司联系,接受公司的相关指示;
(2)如发生人身伤害,应将伤者迅速送到最近的医院进行治疗;
(3)应记录下对方车辆的驾驶证号和车牌号,做好事故报告单;
(4)从对方驾驶证上,记录下对方的住址、姓名、工作单位、电话、身份证号码等;
(5)尽量取得对方的名片,以便事后联系相关事宜;
(6)牢记对方车辆损坏的部位与程度、条件许可时,可利用手机、照相机拍下现场实景;
(7)记录事故现场目击者的姓名、住址、联系电话等资料;
(8)对模糊不清或把握不大的问题,不得随意回答交通警察的询问;
(9)除完全认定是自己的过失外,不得将责任揽于一身。
第六章处理与惩罚
第三十五条 驾驶员因违章或证件不全被罚款的,单位不予报销,由驾驶员自行承担。违章造成事故的由当事驾驶员承担责任和后果。
第三十六条 对于工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予警告直至开除处理。
第三十七条 驾驶员不听从安排、耽误公事,严重者给予开除处理。
第三十八条 驾驶员酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由驾驶员本人承担,并给予相应的处罚。
第三十九条 肇事驾驶员必须认真吸取教训,写出深刻检讨,服从公司的安排和处理。
第七章其他
第四十条 本制度由办公室负责解释。
第四十一条
第四十二条
本制度自颁布之日起执行。本制度经呈公司领导核准后公布实施,修改时亦同。郑州市第一建筑工程集团 绵阳分公司 行政部2010年4月
第三篇:驾驶员安全行为规范
驾驶员安全行为规范
出车前——
一、有下列情况之一的,不得驾驶车辆;饮酒、服用了国家管制的精神药品或者麻醉药品、患有妨碍安全驾驶的疾病、过度疲劳、家庭和社会矛盾影响情绪的。
二、加强车辆日常保养,定期进行二级维护,确保车辆技术状况良好,检查车辆燃(润)油、冷却水是否加足,检查安全监控设施设备(GPS和行驶记录仪)、空调、视听等设备是否完好,确保设施完好有效。不得驾驶安全设施不全或者安全技术状况不符合安全技术标准要求和有安全隐患的车辆。
三、严格按照驾驶证、从业资格证规定的准驾车型驾驶车辆,认真执行客运作业计划。
四、自觉接受安全教育培训和提醒;自觉接受“三不进站五不出站”安全检查。
五、向旅客郑重作出“安全驾驶承诺”,自觉接受广大旅客监督。
行驶中——
一、严格按照《车辆运输安全操作规程》驾驶,按照规定的线路、站点、班次、时间运行,不将车辆转交他人驾驶。
二、不开情绪车、不开冒险车、不开急躁车、做到不超速超载、不疲劳驾驶、不酒后驾驶、不接打电话、不抽烟、不吃东西、不与他人闲谈。
三、连续驾驶车辆4小时必须停车休息,休息时间不得少于20分钟,防止疲劳驾驶,在中途休息时,驾驶员应检查轮胎、轮彀、仪表、灯光等是否正常,确保车辆技术状况完好。
四、不得在弯道上超车,在高速路上行驶时,要注意保持车距,不得长时间占道行驶;不得倒车、逆行、穿越中央隔离带掉头;车辆需驶出高速公路时应提前减速后变道,不得临近出口时突然减速变道;不得在车道内停车上、下旅客。
五、车辆通过漫水桥、便桥(道)、浮桥、水毁、塌方等危险路段时,应严格遵守“一慢、二看、三通过”的规定停观察,确认安全后低速通过,必要时让所有旅客下车步行通过,避免发生意外事故。
六、在山区,停车视距不良或道路状况不良的路段行驶时,应严格遵守“减速、鸣号、靠右行”、“宁停勿绕”、“宁停三分不抢一秒”安全行车的规定,不得在弯道上、下陡坡时强行超车。
七、车辆通过施工作业路段时,应注意施工安全警示标志的警示,自觉遵守交通法规,服从交通管理人员的指挥,严禁强行闯关、超速、抢(占)道行驶。如遇塌方、水毁、飞石路段、危及行车安全或道路情况不明时要果断停车,应立即向车属单位和有关单位报告,不得擅自绕行;在不能确保安全的情况下,不得冒险行驶。
第四篇:机动车驾驶员行为规范(本站推荐)
行政事务部车队
驾驶员行为规范目的1.1为了全面提高行政事务部车队驾驶员的综合素质,树立良好形象,提供优质服务,特制定本规范。本规范旨在加强对本车队驾驶员的管理,本规范未涉及事项按其他有关规定处理。行为规范
2.1 驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则,自觉学习政治理论,不断提高思想政治素质;加强车辆驾驶、保养及交通法规知识的学习,努力提高业务素质和岗位技能、端正驾驶作风、遵循职业道德。
2.2 服从领导,听从指挥,不擅自离岗、脱岗,保证领导工作用车。驾驶员对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向上级领导反映。
2.3 驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。驾驶员必须保证车内燃油充分时时检查燃油量,在每天的第一次出车前加注油料,并利用合适机会随时补充油料。出发前,驾驶员应做好出车准备,应确认路线和目的地,选择最佳的行车路线。收车后,做好相关工作。爱护车辆,注意节约,及时保养,卫生清洁。
2.4 驾驶员驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。行车中严禁接打手机,确需接打应观察好路况停车应对,服务于上级领导时应将手机调为振动状态,杜绝接打电话。对于旁人包括领导的指令,驾驶员认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。做到语言谦虚得体,司机人员应具有良好的仪表仪态,出车时须穿戴整齐、干净整洁,举止文明庄重,精神饱满充沛。驾驶员要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。上班时间内驾驶员未被派出车的,应随时在单位等候出车,不准随便离开,有要事确需离开时,要告知车队队长去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即回车队报到。驾驶员应严格执行考勤制度,无故缺勤者一律按旷工处理。驾驶员请事假,必须报领导批准,办理请假手续,方可请假。任何时候,驾驶员必须随身携带手机,对车队的呼叫,应立即应答。情况特殊确实不能应答的,事后一定要说明原因。若屡次联系不上致使工作延误者,视情节轻重处理。
2.5 与领导出行,就餐时要注意区别情况,必要时要尽快用餐或单独用工作餐。严格要求自己,遵守工作纪律,不得在未得到领导授意的情况下自行其事,避免造成不良影响。不论在什么场合,包括行车途中不允许插话,不该说的不说,不该问的不问,恪尽司机职责。
2.6 不准在家中或其他场合与家属、亲朋好友或其他人谈论领导或与领导工作相关的事宜,做好保密工作,严格要求自己的言行,不传闲话,领导在车上的谈话内容不得随便向外界传播。
2.7 对待车辆的使用驾驶员应注意以下几项。
2.7.1 驾驶员需要离开车辆时,必须关好车窗、锁死车门。
2.7.2 车中放有物品或文件资料,驾驶员又必须离开时,应将它们放于后行李厢内并加锁。
2.7.3 驾驶员未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶;如领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括驾照有效期、车型及驾照真实性);严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车。礼仪规范
3.1 驾驶员应注意保持良好的个人形象:
3.1.1 保持服装的整洁卫生
3.1.2 注意头发、手足的清洁;
3.1.3 个人言行得体大方;
3.1.4 在驾驶过程中,努力保持端正的姿势。
3.2 驾驶员对乘车人员要热情、礼貌,说话应文明:
3.2.1 驾驶员应在乘车人上下车时,主动打招呼;
3.2.2 乘车人下车办事时,驾驶员等候时不得有任何不耐烦的表示,应选择好地形将车停好等侯。等侯时,不准远离车辆,不得在车上睡觉;
3.2.3 车内客人谈话时,不准随便插嘴。客人问话,应礼貌回答。
3.2.4 单独与领导出车时,兼有驾驶员、服务员的职责。
3.2.5 接送单位的客人时,应提前到达发车地点等候,并主动打招呼;接送单位领导及单位贵宾时,应选择离主宾领导最近的位臵停靠,站立车外等候,主动向客人打招呼并作自我介绍,然后打开车门将客人让进车内,关车门时要注意乘客的身体和衣物,防止被车门挤压。,等领导及贵宾就座完毕后才启动车辆;送达目的地后,应以最快速度下车为领导打开车门、卸下行李,并提醒领导带齐随身物品。行车中应及时使用冷热风,听收音机或听音乐应征得乘车人的同意,声音不要太大,以免影响客人思考或休息。
3.2.6 车内不准吸烟。本单位人员在车内吸烟时,应有礼貌地制止;单位外客人在车内吸烟时,可婉转告知本单位陪同人,但不能直接制止。安全行为规范
4.1 出车前
4.1.1 有下列情况之一的,不得驾驶车辆;饮酒、服用了国家管制的精神药品或者麻醉药品、患有妨碍安全驾驶的疾病、过度疲劳、家庭和社会矛盾影响情绪的。
4.1.2 加强车辆日常保养,定期进行二级维护,确保车辆技术状况良好,检查车辆燃(润)油、冷却水是否加足,确保设施完好有效。不得驾驶安全设施不全或者安全技术状况不符合安全技术标准要求和有安全隐患的车辆。
4.1.3 严格按照驾驶证规定的准驾车型驾驶车辆。
4.1.4 自觉接受安全教育培,自觉接受安全检查。
4.2 行驶中
4.2.1 不开情绪车、不开冒险车、不开急躁车、做到不超速超载、不疲劳驾驶、不酒后驾驶、不接打电话、不抽烟、不吃东西、不与他人闲谈。
4.2.2 连续驾驶车辆4小时必须停车休息,休息时间不得少于20分钟,防止疲劳驾驶,在中途休息时,驾驶员应检查轮胎、轮彀、仪表、灯光等是否正常,确保车辆技术状况完好。
4.2.3 不得在弯道上超车,在高速路上行驶时,要注意保持车距,不得长时间占道行驶;不得倒车、逆行、穿越中央隔离带掉头;车辆需驶出高速公路时应提前减速后变道,不得临近出口时突然减速变道;不得在车道内停车。
4.2.4 车辆通过漫水桥、便桥(道)、浮桥、水毁、塌方等危险路段时,应严格遵守“一慢、二看、三通过”的规定停观察,确认安全后低速通过,必要时让所有乘客下车步行通过,避免发生意外事故。
4.2.5 在山区,停车视距不良或道路状况不良的路段行驶时,应严格遵守“减速、鸣号、靠右行”、“宁停勿绕”、“宁停三分不抢一秒”安全行车的规定,不得在弯道上、下陡坡时强行超车。
4.2.6 车辆通过施工作业路段时,应注意施工安全警示标志的警示,自觉遵守交通法规,服从交通管理人员的指挥,严禁强行闯关、超速、抢(占)道行驶。如遇塌方、水毁、飞石路段、危及行车安全或道路情况不明时要果断停车,应立即向车属单位和有关单位报告,不得擅自绕行;在不能确保安全的情况下,不得冒险行驶。
4.3 回场后
4.3.1 驾驶员应爱惜单位车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。
4.3.2 驾驶员每天抽一定的时间擦洗自己所开车辆,打蜡擦亮,做到晴天停车后无灰尘,雨雪停车后无泥点。前后挡风玻璃和车门玻璃要保持清洁,轮胎外侧和防护罩要经常清洗,做到无积土。出车前,应搞好车容卫生,车外要抹洗干净,擦干擦亮,车内也要勤打扫,保持车内的整洁美观。要坚持“三检四勤”制,做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光的安全可靠,检查随车工具是否齐备。保证汽车处于良好安全状态。
4.3.3 驾驶员离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。其他
5.1 驾驶员在工作中如遇到本规范规定以外的事情,应遵循维护我院形象、提高服务质量的原则妥善处理。
5.2 本规范由行政事务部车队负责解释。
行政事务部车队
第五篇:公司驾驶员行为规范.
驾驶员行为规范
第一章 总则
为规范公司驾驶人员行为,提升公司车辆管理质量,特制定本规范。
第二条 本行为规范适用于公司全体驾驶人员。
第二章 行为规范
第三条 上班后,要坚守岗位,不能私自外出或私自出车。如果有要事必须外出,一是要提前向主管领导请假,以便办公室在接到出车任务后,及时安排其他司机出车。
第四条 接到出车通知后,必须提前5-10分钟到达指定地点。即使到了约定时间,也不可以催叫或鸣笛。
第五条 严禁违章驾车、酒后驾车、超速行车、疲劳驾车、不系安全带驾车,对于旁人包括领导的指令,驾驶员认为不能做到或违规的,应及时提出异议,请求变更指令,杜绝事故发生。第六条 行驶中精力集中,专心驾驶,不在驾驶过程中吸烟、接听电话或翻看短信,不高谈阔论,不吃食物,不向窗外抛弃果皮纸屑。
第七条
对于贵宾,如果没有专门的礼仪人员或者领导给客人开关车门时,司机就应该负责这项工作。给领导开车,司机也应该主动迎接领导上车。还应该主动协助客人或者领导拿放行李,但客人或者领导的手提包、公文包、坤包除外。
迎客上车的时候,通常开的是后排右侧车门,因为在公务车的情况下,后排右侧座位是上座。司机应采用前腹式站姿或者侧放式站姿,站在车门外侧(即靠近副驾驶座一侧)。客人或者领导走近的时候,以左手拉开车门,右手挡住车门上框,防止客人或者领导不小心撞到车门。同时向客人或领导点头、微笑致意。
鉴于宗教信仰的原因,如果迎接的是佛教界人士,只需要给他们打开车门、点头微笑致意即可,不能用手挡车门上框。因为将手挡在客人头顶是一种忌讳,会被认为……
第八条 车辆发生交通意外或事故时,应保护现场,及时报交警部门等待处理,并尽快通知办公室。
第九条 驾驶员须负责乘车人遵守交通安全规定,可以拒绝乘车人的不合理要求。
第十条 爱护车辆设备,每日对车辆进行车容、轮胎、灯光、喇叭、制动、离合、油液、电路等外观、性能等常规检查,发现问题,及时处理并报告,不得带故障行车。
第十一条 出车前做到三勤,即:勤检查、勤调整、勤维护,收车后认真检查车容车况,锁好车门车窗,确保车辆安全。第十二条 长途出车前应对车辆状况进行仔细检查,必要时可送维修厂进行技术性能和安全部件检查,确保在行车过程中车辆及人员的安全。第十三条 驾驶员出车前要对沿途周边道路状况进行了解,以确保行车安全。
第十四条 保持车容车貌美观整洁,及时擦拭清洗车辆,不在车内吸烟、吃食物、吐痰和乱扔东西,营造美观、舒适、温馨的车内车外环境。
第十五条 爱护车辆,提高成本意识,严格按公里数控制油耗,车辆维修、油耗等费用作为驾驶员绩效考评的重要依据。节约油耗,降低车辆维修保养成本。
第十六条 工作时间,应在休息室或车上候命,随叫随到。不可在车内睡觉,不可串岗、聊天或擅离岗位,出车返回后应及时向办公室报到。
第十七条 严格履行车辆派遣制度,服从调派,车辆统一派遣后方可出车,并全天24小时保持通讯畅通,做到随叫随到。第十八条 外出办事时,驾驶员原则上不得离开车辆,确因工作需要离开时,应注意观查周围环境,看管或携带好随身物品,车内不得存放贵重物品,防止车内物品被盗或丢失。
第十九条 下班后公司车辆应停放在停车场或指定位置,严禁将车开走。因工作需要等特殊情况需将车开走的,应报公司领导批准。
第二十条 遵守驾驶员职业道德和公司保密规定,不将车上领导谈话私下散布,不好奇多问,不多嘴插言,做到不该问的不问、不该讲的不讲。
第二十一条 做好领导交办的其他工作任务。
第三章 车辆维修保养
第二十二条 定期向办公室反应车辆状况,根据车辆使用情况和技术规范,及时提出保养、维修、保险、审验等建议,严格按规范要求进行定期保养。按照规定,负责及时提醒办公室购买车辆保险等,确保行车证照、保险合法齐全有效。
第二十三条 车辆维修前,先由车辆管理员确定是否送修,需到修车场修理必须填写《禀议书》,交管理者审核,提出具体的维修意见(包括维修项目等),经批准后,送公司指定维修点进行维修。未经批准,驾驶员禁止私自将车辆送厂维修,否则费用自理,经公司领导研究认定的情节严重者解除劳动关系,并承担相应补偿、赔偿责任。
第二十四条 驾驶员必须全程监督维修过程。维修中若发现新的需维修的内容或更换汽车配件,必须报公司领导确认同意后,方可进行维修和更换,否则所增加的费用自理。更换的旧零件需交回公司。
第二十五条
驾驶员应按车辆使用要求依据行驶里程(5000-6000公里)到指定的维修点进行维护保养;由于驾驶员未按期保养,或者因操作不当而致车辆损坏或机件出现故障,由驾驶员承担责任。
第二十六条 外租车辆的管理、维修和保养费用根据合同规定执行。
第四章 车辆管理
第二十七条 驾驶员应对驾驶车辆的各种证件经常检查,确保其有效性,出车前确保车辆齐全有效。
第二十八条 每天对车辆进行一次安全检查,认真填写《行车记录表》并于当月26日交办公室审核。
第二十九条 车辆加油须到办公室领取公司油卡,特殊情况报办公室领导同意后到正规、就近加油站加油,费用报销须为正规发票,并有乘车人员签字方可报销。
第三十条 严禁公车私用,若遇特殊情况需经领导同意、办公室签字确认。否则费用不予报销,并对驾驶员处以100-500元的罚款。
第五章 安全规范
第三十一条 驾驶员须严格遵守国家的道路交通法规和公司有关安全管理的规定。
第三十二条 办公室每月组织安全学习和安全检查工作。第三十三条 车辆事故处理规定
1.事故报告 车辆发生交通安全责任事故,驾驶员应保护现场,立即报告直接上级。并在三天内写出事故经过及损失情况报告。
2.私自或违章用车造成事故、损失,驾驶员赔偿损失总额的40%,严重者解除劳动合同。
3.因违章发生的交通罚款,由驾驶员自行承担。若因驾驶行为不当发生交通事故或人为造成车辆损坏,按责任大小给予批评、警告、记过等相关处分。造成重大经济损失的则给予必要的经济处罚或赔偿;每车配备的车辆工具损失,照价赔偿。第三十四条 驾驶员如遇行车不安全的情况应立即采取应急措施处理,如就地寻找安全地方躲避等,驾驶员强行驶入不安全地带导致的任何安全责任事故由驾驶员承担全部责任。