2017年罗湖区在职人才引进办理条件_申请材料_流程

第一篇：2017年罗湖区在职人才引进办理条件_申请材料_流程

2017年罗湖区在职人才引进办理条件_申请材料_流程

深圳每个区的在职人才引进办理条件，申请材料，流程都有所差异，大家在办理在职人才引进之前一定要先了解清楚这些细节，以下是2017年罗湖区在职人才引进办理条件_申请材料_流程：

一、罗湖区在职人才引进办理条件：

(一)基本条件

1、身体健康;

2、已在本市依法缴纳社会保险(符合高层次人才相关条件的除外);

3、符合本市计划生育相关规定;

4、未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录;

(二)申办条件

符合上述基本条件，并符合以下条件之一，可申请办理人才引进：

1、经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

2、具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

3、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得)，须经过本市(区)人力资源部门审核。

4、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员;具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试。

5、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

6、按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分(不符合申办条件的1-5项且积分满100分者)，且年龄在45周岁以下的人员。

二、罗湖区在职人才引进办理流程

1、网上申报

在职人才引进申报人(下称“申报人”)可登录深圳市人力资源和社会保障局网站 “人才引进(毕业生、在职人才引进)测评与申报系统”注册个人账户并根据系统提示如实填写个人信息并选择本人身份(干部或工人)及办理方式(调干、调工、招工)后进行个人测评，符合条件者可提交至代理机构“深圳市人才交流服务中心罗湖分部”。

2、签订委托协议(请先行登录“深圳人才网”或微信公众号“深圳市人才服务中心”预约，未预约的现场无法办理)

3、打印申报表格(签订协议后当场办理)

我部对个人测评信息进行校核并成功提交系统后，打印申报表格，申请人按《申报材料清单》要求准备申报材料，需要调档的，一并办理档案商调手续。

4、提交书面材料(请先行登录“深圳人才网”或微信公众号“深圳市人才服务中心”预约，未预约的现场无法办理)

申报人须在材料受理截止日期前按要求提供材料原件和复印件，我部受理书面申报材料后，申报人当场领取受理回执，证件原件交市人社局审验后返还申报人(凭本人身份证原件及经办人签署的《材料清单》领取证书原件)。

5、领取调令

申报人可在回执上提供的查询网址“深圳人才网”或微信公众号“深圳市人才交流服务中心”(二维码见右下方)查询办理进度。状态为“审批-批准”的，申报人可凭受理回执、身份证到罗湖分部领取《招、调用员工通知》、《深圳市入户人员信息卡》、《“农转非”入户人员信息卡》(农业户籍人员);

6、户口迁移、报到

申报人到拟入户地所属区公安分局办理《准予迁入证明》，再到户籍所在地公安机关办理《户口迁移证》，最后到入户派出所办理落户手续。办理入户材料具体要求及办理流程详见《入户告知书》(深圳市公安局制)。

三、罗湖区在职人才引进申请材料

申报人按材料清单要求持本人身份证、户口簿(含配偶小孩)、结婚证(已婚)、离婚证和离婚协议(复婚、离婚、再婚)、毕业证、职称证及其他与申报条件有关的材料原件到罗湖分部申请办理在职人才引进。经审核，材料符合办理要求的申报人现场签订《人才引进代理委托协议》。

四、办理时间和要求

1全年度工作日 2个人申报的由本人全程办理

深圳市人才服务中心罗湖分部

办公地点：罗湖区宝安北路人才大市场大厦六楼616大厅

第二篇：2010用人单位办理引进在职人才指南

2010用人单位办理引进在职人才指南

一、时间

2010年5月10日——11月22日

二、办理条件

基本条件：

本人基本条件：

（一）具有城镇户籍；

（二）身体状况能够胜任正常工作；

（三）具备与工作岗位相匹配的工作技能；

（四）未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定；

（五）未参加国家禁止的组织及其活动；

（六）不属于正在接受监察、纪检、司法部门调查的人员，正在被执行刑事处罚的人员，或者仍处于处分期内的人员。

除另有规定的，调干人员的配偶应同时符合下列条件：

（一）具有城镇户籍；

（二）不得超过拟引进人员本人所对应申报条件规定的最高年龄；

（三）未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定；

（四）未参加国家禁止的组织及其活动。

在符合基本条件的基础上，用人单位可以为符合下列条件之一的人员办理在职人才引进手续：

A:核准条件

（一）两院院士；

（二）享受国务院特殊津贴专家，全国杰出专业技术人才，“百千万人才工程”国家级人选，国家、省（部）级有突出贡献中青年专家，国家重点学科、重点实验室学术技术带头人，年龄在55周岁以下的；

（三）广东省和国家部级以上自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖或深圳市科技创新奖的项目主要完成人，年龄在50周岁以下的；

（四）经市人力资源保障部门认定并在任期内的高层次专业人才（以下简称“高层次专业人才”），且不超过其对应的高层次专业人才认定标准规定的最高年龄的；

（五）具有通过全国统考取得的高级专业技术资格、广东省高级专业技术资格或经市人力资源保障部门核准认定有效的省外高级专业技术资格（以下简称

“高级专业技术资格”），年龄在50周岁以下的；

（六）经市人力资源保障部门职业技能鉴定获得高级技师职业资格证书，年龄在48周岁以下的；

（七）经市人力资源保障部门职业技能鉴定获得技师职业资格证书，年龄在45周岁以下的；

（八）具有国内大学本科以上学历和学士以上学位，年龄在45周岁以下的；

（九）留学人员直接来深创业和工作，年龄在45周岁以下的；

（十）本市依法登记注册企业的法定代表人，其所在企业在最近连续3个纳税内累计纳税人民币300万元以上的；

（十一）本市依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资（合伙）人，最近连续3个纳税内，以其投资份额占该企业实收资本的比例而累计分摊企业已缴纳税额人民币60万元以上的；

（十二）在本市就业的个人，最近连续3个纳税内累计缴纳个人所得税人民币24万元以上的；

（十三）在本市依法登记注册个体工商户的经营者，最近连续3个纳税内累计纳税人民币30万元以上的；

（十四）符合《深圳市人才引进目录》规定的其他人员。

第（十）项至第（十三）项所规定人员，须连续3年以上在同一单位，一直具备与申请事由相适应的身份资格，且年龄在50周岁以下；纳税额超过以上规定纳税额一倍以上的，其年龄可放宽至55周岁。

第（一）项至第（九）项、第（十四）项属技术技能引进入户条件，第（十）项至第（十三）项属投资纳税引进入户条件。

B:审批条件

（一）具有本科以上学历，以及通过全国统考取得的中级专业技术资格、广东省中级专业技术资格或经市人力资源保障部门核准认定有效的省外中级专业技术资格（以下简称“中级专业技术资格”），年龄在45周岁以下的；

（二）具有本科以上学历，持有市人力资源保障部门公布目录范围内的全国统考专业技术人员职业（执业）资格证书（以下简称“专业技术人员职业（执业）资格证书”），年龄在45周岁以下的；

（三）具有本科以上学历，在我市实际缴纳社会养老保险费累计2年以上，年龄在40周岁以下的；

（四）具有大专学历和中级专业技术资格，年龄在40周岁以下的；

（五）具有大专学历，持有专业技术人员职业（执业）资格证书，年龄在40周岁以下的；

（六）具有大专学历，所学专业为本市重点引进专业，在我市实际缴纳社会养老保险费累计3年以上，年龄在35周岁以下的；

（七）具有大专学历，在我市实际缴纳社会养老保险费累计4年以上，年龄在35周岁以下的；

（八）具有本市经济社会发展急需技术技能，用人单位急需引进的人员。

（一）至

（八）项均属技术技能引进入户条件。

C:夫妻分居条件

夫妻一方具有本市户籍，且结婚时间和分居时间均达到2年以上的，50周岁以下，具备基本条件的另一方可由其用人单位以夫妻分居方式申请引进。但是，如果另一方符合单招单调入户条件的，应通过单招单调的方式申请引进。结婚时间以结婚证为准，分居时间以具有本市户籍一方的户口本落户时间为准。

注：1.根据《深圳市调入人员缴纳超龄养老保险费的规定》（深府[2008]180号文）要求，2008年9月1日后同意调入的超龄人员，其用人单位须先到深圳市社保部门核实和缴纳拟调人的养老保险费后才能领取调令和办理迁户手续。拟引进超龄人员，确属愿意补交超龄养老保险的，才可申报引进。

2.上述条件中所称本市紧缺急需引进专业，是指《深圳市2010年研究生和本专科重点引进专业目录》）中的重点引进类专业。

三、申报材料

提供以下材料（要求用A4纸，按以下顺序装订整齐）

（一）、调入干部呈报表，调入干部审查情况登记表

（一）、（二）(我中心代理网上申报录入,打印信息后调入单位签字盖章)

录入信息需调入人员在我中心网站下载《个人信息采集表》和《调干人员个人情况表》填写后加盖调入单位公章，按办理流程提交。

（二）、在深缴纳社会保险证明(社保局打印并加盖社保局印章)

（三）、商调干部审查表一式二份(我中心网站资料下载处下载填写,此表不能涂改)

《商调干部审查表》中“历次政治运动（文革、六

四、法轮功）中的表现及现实表现鉴定”应由调出单位填写并加盖单位公章。《商调干部审查表》中“调出单位意见”、“调出单位主管部门意见”应分别由调出单位、调出单位主管部门填写意见，并加盖单位公章。拟引进人员应当根据调出地的人事管理制度，确定其调出单位是否具有主管部门，以及是否需要其主管部门盖章。人事档案关系挂靠当地具有人事档案保管权的人才中心（市场）的人员，可将挂靠的人才中心（市场）作为调出单位（由调出单位填写现实表现和“文革”、“六.四”及“法轮功”鉴定）。

（四）、拟引进人员现实表现、政治鉴定；说明：由拟引进人员的调出单位出具，可在《商调干部审查表》中填写，也可另附材料。政治鉴定须注明拟引进人员有无参加国家禁止的组织和活动（包括文革、**和法轮功）。

（五）、婚姻证明材料；说明：已婚人员须提供结婚证复印件（验原件）；离婚人员须提供离婚证和离婚协议书或者离婚判决（调解）书复印件（验原件）；丧偶人员须提供配偶的死亡证明书和公安部门出具的户籍注销证明复印件（验原件）。

（六）、计划生育材料；（1）《拟调人员计划生育情况调查表》；须由拟调人员调出地所在单位（居委会）和街道办（乡、镇）计生部门盖章，此表不得自行涂改，有效期6个月。（2）根据不同情况提供以下材料：

①已婚人员：拟调人员或其配偶为49岁以下女性的，须提供近3个月本市市、区计生服务中心出具的女方“广东省流动人口避孕节育情况报告单”；如女方不在深圳工作居住，可提供居住地“计生服务机构”出具的“避孕节育情况报告单”。

②拟调人员或其配偶属一孩怀孕或已生育一孩的，须提供拟入户地街道计划生育工作机构出具的《计划生育证明》，此证明有效期6个月。

③拟调人员或其配偶属二孩怀孕或已生育二孩及以上（含双胞胎或多胞胎生育），需到南山区人口和计划生育局（地址：南山区委大楼A1022室，电话：26542480）核实，提供由南山区人口和计划生育局出具的《计划生育证明》，此证明有效期6个月。

（七）、半年内本市区级以上医院出具的体检表：说明：体检表应贴本人照片，并由体检医院填写体检结果。

（八）、身份证和居民户口簿复印件（验原件）。

注：1.拟招调人员须提供本人的户口簿（含首页）和身份证。

2.属集体户且无法取出原件的，可提供该人集体户中户口页复印件（需加盖公安部门公章），或由其户籍所在地公安部门出具的户籍证明（具体样式见本手册附表）。

3.如果户口本上的身份证号码与身份证上的号码不一致的，需提供其户籍所在地派出所出具的户籍证明。户籍证明应当说明同一个人为何出现两个不同身份证号的原因，并且将其所有户籍资料统一为一个身份证号。

（九）、学历、学位证书复印件（验原件）；说明：需提供中专以上所有学历、学位证书。最高学历为非全日制普通高等院校学历的，必须先到深圳市人才交流服务中心文凭验证室（地址：宝安北路人才大市场6楼620号，电话：82122400）进行验证，并把《验证证明》复印件附在毕业证复印件前面，原件存入个人档案；最高学历为军事院校和党校文凭的，需提供就读院校出具的学历确认函原件。政府人事部门认为有必要核实其真实性的文凭，也可要求提供文凭验证证明。

（十）、专业技术资格证书或者职业资格证书复印件（验原件）；说明：适用于以专业技术资格或者职业资格作为申请条件的人员。其职称如是在广东省外通过评审获得，必须先到区人事局调配科（南山区委大楼七楼701室）申请职称确认，报市人事局专业技术人员处进行职称资格审核，并把《深圳市专业技术资格审核证明》的复印件附在职称证复印件前面；政府人事部门认为有必要核实其真实性的职业资格证书，也可要求提供相关证明。

不以专业技术资格或职业资格作为申请条件的人员，如申报信息时在“专业技术资格等级”栏目选择了相应等级，则也需要按照上述规定提供有关材料。

（十一）、已婚拟引进人员配偶材料；说明：已婚单调人员需提供配偶的相关材料，包括：（1）配偶的身份证和户口簿复印件（验原件）；（2）配偶的学历、学位证书（最高学历）复印件（验原件）；（3）职称证复印件（验原件）；（4）配偶的现实表现和政治鉴定（由配偶人事关系所在单位或者居住地居委会出具），如已婚人员配偶为外籍或者香港、澳门、台湾人士，须提供配偶的护照和未参与危害我国国家安全的组织和活动的个人申明。

（十二）、夫妻分居人员材料：以夫妻分居形式调入的人员，须提供已迁入一方的身份证和户口簿（含首页）复印件（验原件）及入深调令或毕业生介绍信复印件（验原件）。

（十三）、拟引进人员随迁子女材料；说明：拟引进人员需办理子女随迁的，须提供子女的户口簿复印件（验原件）；子女属于独生子女的，须提供《独生子女证》；随迁子女年龄超过18周岁在中学就读的，还须出具子女《在校学生证明书》。

（十四）、引进人员情况说明：说明：符合审批方式办理条件第（四）、（五）、（六）、（七）项条件的大专学历人员，须另附用人单位出具的引进人员情况说明（内容主要包括用人单位基本情况、用人单位对于引进人员岗位的需求情况以及拟引进人员的专业水平情况等）。

（十五）、其他资格证明材料（验原件，收复印件）

注：相关条件的证明。如属于广东省和国家部级以上自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖或深圳市科技创新奖的项目主要完成人、深圳市高层次人才、人才引进目录等需提供有关证明材料。

（十六）、《调动人员情况登记表》（本人填好，调入单位签字盖章）。（十七）、人事档案；

说明：我中心代理申报的调入人员,商调函由我中心开具。

拟引进人员的身份、行政职务或者技术职称，以其人事档案记载为准。凡档案从调出单位发出后的录（聘）用身份、提拔的行政职务或晋升的技术职称等不作为引进条件。

提示：因到派出所办理落户手续时，要提供原户口本复印件和计划生育证明材料（已孕或已育的提供深圳市计生证明原件；未育的提供《拟调人员计划生育情况调查表》复印件和广东省流动人口避孕节育情况报告单原件），要求复印件的请自行复印备用、要求原件的请在办理时开具两份，自行保管一份备用。调干材料不再提供复印

四、办理流程

(一)、持《个人信息采集表》、《调干人员个人情况表》、个人社保清单及被调人、配偶、子女所需提供证件的原件和复印件等材料到人力资源部6号窗办理初审手续。初审合格后到人力资源部4号窗交费，6号窗签发商调函。

(二)、持商调函、《商调人员审查表》、《拟调人员计划生育情况调查表》回内地办理商调手续。

(三)、档案、《商调人员审查表》、《拟调人员计划生育情况调查表》邮递到我中心后带齐所有材料到人力资源部4号窗办理录入信息手续。

(四)、持《调入干部呈报表》、《调入干部审查情况登记表一》、《调入干部审查情况登记表二》、《调动人员情况登记表》回工作单位签字、盖章。

(五)、持《个人信息采集表》、《调入干部呈报表》、《调入干部审查情况登记表一》、《调入干部审查情况登记表二》、、《商调人员审查表》、《拟调人员计划生育情况调查表》、《调动人员情况登记表》、体检表及被调人、配偶、子女的所有已审核并盖章签名的证件复印件，到人力资源部6号窗办理报件手续，材料审核合格后报区人事局审批。审批通过领取调动通知。

调入人员须在当内办理报到及入户手续。《入户指标卡》当有效，跨失效。

具体报到程序见我中心《2010申办引进在职人才报到须知》

人力资源部电话：26886932

档案查询：26667551 26542370 26885695

网址：

第三篇：深圳市单位办理在职人才引进

深圳市单位办理在职人才引进

深圳市单位办理在职人才引进

服务对象

已立户登记的用人单位

受理条件

基本条件

1、身体健康;

2、已在本市依法缴纳社会保险(符合下款申办条件第1项条件的除外);

3、符合本市计划生育相关规定;

4、未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。

申办条件符合上述基本条件，并符合以下条件之一，可申请办理人才引进：

1、经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

2、具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

3、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得)，须经过本市(区)人力资源部门审核。

4、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员;具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试。

5、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

6、按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分，且年龄在45周岁以下的人员。按照前款第1至5项条件申请办理人才引进的，由人力资源部门核准办理;按照第6项条件申请办理人才引进的，由人力资源部门在市发展改革部门下达的专项计划指标范围内审批办理。市政府对高层次专业人才及其配偶、获得特殊奖项或表彰人员、投资纳税人员、机关事业单位人员和驻深单位人员、随军家属等引进另有规定的，按其规定执行。

申请材料

1、深圳市在职人才引进呈报表

此表在人才引进业务系统填报信息并提交成功后自动生成2、深圳市在职人才引进审查表

此表在人才引进业务系统填报信息并提交成功后自动生成，在户籍地有正式工作关系及完整人事档案的，需由调出单位及调出审批(主管)单位法人代表(负责人)、人事经办人名、加盖公章并留电话。

在户籍地无正式工作关系及人事档案的，须由户籍地乡镇政府、居委会(含村委会)业务经办人签名、加盖公章并留电话。

此表一式三份，一份存入原户籍所在地乡镇政府或居委会或原工作单位，一份存入个人档案，一份报送市人力资源保障局。

3、材料清单

材料清单由系统根据申请人填报信息自动生成，要求填报信息准确、真实

4、学历证书

验原件收复印件

5、教育部学历证书电子注册备案表或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的《中国高等教育学历认证报告》

电子注册备案表有效期请选择24个月或以上;交复印件，呈报单位经办人上网核实后签名并注明日期)(验原件，收复印件)

6、境外高等教育文凭验证书

验原件收复印件

7、广东省教育厅出具的《学历证书鉴定证明》或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的《中国中等教育学历认证报告》

(验原件，收复印件，呈报单位经办人上网核实后签名并注明日期)

8、本人户口本、身份证

(1)户口簿(收首页及相关人员信息页复印件，印同一张纸上);

身份证(正反面复印在A4纸的同一面上)。

(2)属集体户且无法取出原件的，须提供集体户口簿中相应户口页复印件(须加盖公安部门公章)，或提供其户籍地所在公安部门出具的户籍证明(验原件、收复印件)(具体样式详见附件11)。

(3)身份证号码曾有变更的(正常升位的除外)，须提供其户籍所在地派出所出具的户籍证明。户籍证明须说明出现两个不同身份证号的原因，变更时间，并须明确一个有效身份证号。

(4)如配偶为外籍或者香港、澳门、台湾人士，须提供配偶的护照或其他身份证明(不验原件，收复印件)。

注：根据《中华人民共和国居民身份证法》的相关规定，第一代居民身份证已于2013年1月1日起停止使用。本指南所指身份证均指第二代居民身份证。

9、配偶户口本、身份证

(1)户口簿(收首页及相关人员信息页复印件，印同一张纸上);

身份证(正反面复印在A4纸的同一面上)。

(2)属集体户且无法取出原件的，须提供集体户口簿中相应户口页复印件(须加盖公安部门公章)，或提供其户籍地所在公安部门出具的户籍证明(验原件、收复印件)(具体样式详见附件11)。

(3)身份证号码曾有变更的(正常升位的除外)，须提供其户籍所在地派出所出具的户籍证明。户籍证明须说明出现两个不同身份证号的原因，变更时间，并须明确一个有效身份证号。

(4)如配偶为外籍或者香港、澳门、台湾人士，须提供配偶的护照或其他身份证明(不验原件，收复印件)。

注：根据《中华人民共和国居民身份证法》的相关规定，第一代居民身份证已于2013年1月1日起停止使用。本指南所指身份证均指第二代居民身份证。

10、随迁子女户口本

(验原件，收复印件。复印首页、本人页和随迁子女页)

11、结婚证

(不验原件，收复印件，复印照片页和姓名页)

12、离婚证，以及离婚判决书或离婚调解书或离婚协议书

(不验原件，收复印件，复印照片页和姓名页)

13、专业技术职称证书

专业技术资格证书(验原件，收复印件;但由我市发放的专业技术资格证书无需验原件，收复印件)

14、专项职业能力证书

(市外发放的证书需验原件，收复印件;由我市发放的证书无需验原件，收复印件)复印照片页和等级页

15、全国统考专业技术人员职业(执业)资格证书

(验原件，收复印件)复印照片页和等级页

16、技能职业资格证书查看详情01纸质行政机关(人力资源部门)

(市外发放的证书需验原件，收复印件;由我市发放的证书无需验原件，收复印件)复印照片页和等级页

17、近五年(2013年至2017年)技能竞赛文件及相关获奖荣誉证书

(验原件，收复印件)

18、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖的，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号的，或受深圳市委、市政府表彰的荣誉证书及相关表彰文件

(验原件，收复印件)

19、本市税务机关出具的纳税证明

(不验原件，收复印件)

20、企业营业执照副本、企业商事登记信息查询单

企业营业执照副本(不验原件，收复印件)、企业商事登记信息查询单(包括企业注册信息、股东信息、变更信息页面，加盖用人单位公章)

21、国家专利证书、专利登记簿副本及年检发票

(验原件，收复印件。证书印首页及主要信息页)

22、随迁子女出生医学证明

(验原件，收复印件)

23、学籍档案

以普通高等教育全日制博士研究生学历申办招工且年龄在40周岁以下的人员;以普通高等教育全日制硕士研究生学历申办招工且年龄在35周岁以下的人员;需通过学籍档案核实学历等信息的其他人员均需提供。

24、经深圳市认定的高层次人才认定证书

不验原件，收复印件

25、人事档案(审验后退)

办理调干及调工的，呈报单位向人力资源部门提交人才引进申报材料时须一并提交完整的人事档案。

办理招工的，呈报单位在向人力资源部门提交人才引进申报材料时无须同时报送学籍档案。但如因学历材料记载姓名及身份证号码与现姓名及身份证号不一致或姓名或身份证号曾有变更的，需同时报送学籍档案。

26、深圳市在职人才引进信息校核表(收原件)

此表在人才引进业务系统填报信息并提交成功后自动生成

27、其他资格证明材料

(验原件，收复印件)

填报须知

申请材料的形式为纸质材料和电子版材料，申请表加盖的公章须与其申请单位名称完全一致。申请材料采用

A4纸，统一在纸张的左侧装订，复印件均应加盖申请人公章。

网上办理流程

1.确认身份及办理方式

在网上申报前，申请人及呈报单位根据前述重要说明第(二)、(三)项判断本人的干部或工人身份及办理方式(调干、调工、招工)。

2.网上信息填报和提交

申请人查阅事项，在系统上填报信息后经用人单位提交(建议选择此方式);也可由用人单位为申请人填报信息后直接提交。

窗口办理流程

提交书面申报材料

呈报单位按照人才引进系统生成的材料清单，按本指南的要求准备申报材料。所有材料须用A4纸整理清晰，并按材料清单所列顺序装订。

呈报单位人事经办人持本人社保卡、身份证到权属部门受理窗口提交书面申报材料，如办理调干或调工的还需同时报送人事档案。

如用人单位委托代理机构代办的，由代理机构报送材料。所有书面申报材料(含在办理过程中须补正的材料)须在《深圳市在职人才引进呈报表》标注的受理截止时限内报送人力资源部门，逾期不予受理。

用人单位有档案保管权的可自行商调档案。用人单位没有人事档案保管权的，需与档案托管机构联系并委托其代为商调档案，待人才引进系统的业务进度查询中显示已审档后，方可到权属部门受理窗口提交书面申报材料;如系统显示审档未通过的，可按系统通知要求补充材料，如因修改办理方式不需审档的可联系档案保管机构退回档案。

人力资源部门受理

人力资源部门受理窗口工作人员对书面申报材料(调干及调工还需审核人事档案)进行审核，如符合《深圳市人才引进实施办法》规定条件且材料真实、准确、齐全、形式符合规定，办理方式(调干、调工、招工)填报准确，当场受理书面申报材料，受理当日为正式受理申请之日。

对于不符合《办法》规定条件的不予受理申报材料。

对于申报材料不符合要求的或办理方式(调干、调工、招工)填写不准确的，当场告知需要补正内容并退回申报材料，呈报单位按照要求补正相关材料后可再次报送人力资源部门，经审核后给予受理的，则受理当日为受理申请之日。

如有申报虚假信息或提供虚假申报材料的，扣留相关材料，并按照人才引进政策及相关法律法规严肃处理。

第四篇：2017年南山区在职人才引进办理条件_申请材料_流程

2017年南山区在职人才引进办理条件_申请材料_流程

深圳每个区的在职人才引进办理条件，申请材料，流程都有所差异，大家在办理在职人才引进之前一定要先了解清楚这些细节，以下是2017年南山区在职人才引进办理条件_申请材料_流程：

一、南山区在职人才引进办理条件

(一)基本条件：

1、身体健康;

2、已在本市依法缴纳社会保险(符合高层次人才相关条件的除外);

3、符合本市计划生育相关规定;

4、未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。

(二)申办条件

符合上述基本条件，并符合以下条件之一，可申请办理人才引进：

1、经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

2、具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

3、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得)，须经过本市(区)人力资源部门审核。

4、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员;具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试。

5、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

6、按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分，且年龄在45周岁以下的人员。

二、南山区在职人才引进办理流程

(一)网上申报

1、登录人才引进测评网址或登录深圳市人力资源和社会保障局官网—“网上申办”—“人才引进(毕业生、在职人才引进)测评与申报系统”

2、在个人用户登录处点击注册，填写个人信息，注册帐户。

3、点选“在职人才引进”业务类别，根据自身实际情况点选符合的申办条件，根据系统提示(请务必仔细阅读红字提示)填写信息。

4、填报完成后，点击“保存”—点击“开始测评”，系统将自动进行测评。

5、测评通过后，在代理机构中选择“深圳市人才交流服务中心有限公司高新区分部”后提交。

6、提交成功后将弹出材料清单(请予以保存)

(二)预约办理时间(材料初审签约和递交材料两个步骤均须提前进行网上预约，否则现场无法取号办理)

登录深圳人才网首页左侧“人事代理网上预约”页面，或浏览深圳市人才交流服务中心微信公众号内“自助服务”，按页面提示进行预约(首次预约须先注册)，注册信息必须真实、准确。

三、南山区在职人才引进申请材料

(一)材料初审与签约

申请人网上测评通过后，根据系统提示的材料清单(其中材料清单、《人才引进呈报表》、《人才引进审查表》、人事档案或学籍档案、计划生育证明和《人才引进校核表》暂不需提供)。

●带上本人身份证(原件及复印件)、户口本、毕业证、婚姻材料(已婚者提供结婚证及配偶户口本、身份证，有离异经历的提供离婚证及离婚协议或离婚判决书、离婚调解书)及其他和申办条件有关的证明材料(纳税证明、职业资格证书、专业技术资格证书、荣誉表彰获奖证书、专利证书等材料)的原件;

前来高新区分部(按预约的业务办理时间，提前半小时到“办事指引”窗口排队取号办理)确认信息，由工作人员初审，通过后将网上信息提交给审批部门，签订代理协议，申请人缴费。

属于调工和调干类别的，同时开具《商调函》;属招工类别的，如有需要提供人事或学籍档案的，开具《调档函》。

温馨提示：办理人才引进需提供文凭验证材料，尚未办理的，可现场取号后到我部17号窗口办理文凭验证。

(二)准备材料

根据《材料清单》和《人才引进材料准备指引》准备所需材料;

特别提醒：

1、在内地有人事或学籍档案的，一并办理档案调动手续，请按商调函或调档函上地址将档案通过机要邮政邮寄至深圳市人才交流服务中心人事档案服务中心(深圳市福田区竹子林深南大道8005号深圳人才园负一楼)，跟进到档情况(登录深圳人才网，点击左侧“到档查询”，或浏览深圳市人才交流服务中心微信公众号内“自助服务”)。

2、请按要求入户体检且体检合格(一年之内有效)。

(五)递交材料(须网上预约，否则现场无法取号办理)

按清单及指引备齐材料后，仍按步骤(二)方法提前预约办理时间，预约成功后，将所有材料按《材料清单》顺序排列好(各项材料须按要求加盖公章，印章须清晰、完整)，交至高新区分部(按预约的业务办理时间，提前半小时到“办事指引窗口”排队取号办理)。

(六)关注进度，领取批件及证书原件(不需网上预约、不需取号)

申请人登录深圳人才网首页左侧“人才引进进度”，或浏览深圳市人才交流服务中心微信公众号内“自助服务”查询进度，状态显示为“审批-批准”的，不需网上预约及现场取号，本人凭身份证原件到高新区分部14号窗口领取批件和《领取调令后办事指南》，凭本人身份证原件及证件清单(红色联)到1号窗口领取证书原件。

(七)户口迁移

申请人参照办事指南办理落户手续。

四、注意事项

1、在进行网上申报时，请根据系统中红色说明文字如实、准确填报，如因申请人本人信息填写错误或隐瞒信息造成无法办结手续的，后果由申请人自行承担。

2、体检报告等由系统自动进行网上信息比对，申请人可在提交材料前自行前往相应机构办理并确保符合政策要求，无需向高新区分部提交纸质材料，如因体检不合格造成无法通过审批的，后果由申请人自行承担。

体检医院：深圳市区级以上人民医院

须为调户专项体检(入户体检)，且体检合格。

3、申请人获我市人力资源管理部门批准调入后，请务必按要求在规定时限内办理户籍迁移和入户手续;未按时办理入户的，需携带所领取的批件原件到高新区分部申请撤销，撤销获我市人力资源管理部门批准后，重新按当政策及流程办理人才引进手续。

办公时间：周一至周五上午8:30-12:00 下午13:30-17:00(法定节假日除外)

第五篇：单位申办在职人才引进业务的办理流程

单位申办在职人才引进业务的办理流程

网上申报之前可以先进行体检（类别是在职人才引进）、学历和学位认证（委托人才交流服务中心）、人才引进专用诚信查询（http://www.xiexiebang.com/）等。

（一）确认身份及办理方式

在网上申报前，申请人及呈报单位根据自身实际情况判断本人干部或工人身份及办理方式（调干、调工、招工）。

（二）网上信息填报和提交

可由申请人填报信息后经用人单位提交；也可由用人单位为拟引进人员填报信息后直接提交。

用人单位填报信息并提交：

已进行人才引进立户的用人单位登录深圳市人力资源保障局网站（www.xiexiebang.com），进入“网上办事”--“网上申报”--“深圳市人才引进（毕业生、在职人才引进）测评与申报系统”。进入申报界面点击“业务申报”——“在职人才引进申报”——“新增人员”，输入姓名、身份证，点击“下一步”，根据系统提示填写个人信息，选择在户籍地是否有工作档案及调出单位及办理方式（调干、调工、招工）。填报完成后，点击“保存”--点击“按当前填报信息测评”。系统依据所填信息测评打分，如积分分值达到100分或符合《办法》第二十四条规定的，选择“测评并提交”。

无档案保管权的用人单位如申报调干、调工须委托有档案保管权的代理机构（如深圳市人才交流服务中心高新区分部）商调档案并由受托的代理机构向市人力资源保障局呈报申报材料；如申报招工，用人单位可自主选择由本单位系统提交信息并呈报申报材料；或选择委托市人力资源保障局认可的代理机构提交信息并呈报申报材料。

备注：如委托代理机构申报的业务，提交资料后带上相关材料（如身份证、毕业证、学位证等，可前去代理机构咨询，一般有相关的办理说明）去相应的代理机构办理相关手续，系统提交委托的代理机构后，由代理机构登录人才引进申报系统将其申报信息提交市、区人力资源部门。

（三）信息预审公示

1、对系统申报信息积分分值达到100分以上（含100分）人员，人力资源保障局将按照申报情况每月分两批次进行公示，每月15日前提交信息的，于16日开始公示，15日后提交信息的，于次月1日开始公示。公示期为7天（公示网址：www.xiexiebang.com）。公示期间，系统显示为“已锁定待预审”。

呈报单位可登录人才引进业务申报系统，进入“进度反馈”栏目，通过该申报人员条目的“办理状态”查看公示结果。如通过可根据系统提示打印材料清单和相关表格，并按要求准备书面申报材料。

公示不通过的，“办理状态”将显示为“公示不通过”，点击后可查看原因。

2、对于系统申报符合《办法》第二十四条规定的人员，信息成功提交后，点击选择人员姓名，根据提示打印材料清单和相关表格，并按要求准备书面申报材料。

（四）提交书面申报材料

呈报单位须按照人才引进业务系统生成的材料清单，按要求准备申报材料。所有材料须用A4纸整理清晰，并按材料清单所列顺序装订。

办理调干及调工：具有人事档案保管权的呈报单位人事经办人持本人社保卡、身份证到市人力资源保障局业务受理窗口提交书面申报材料（含人事档案）。不具有人事档案保管权的用人单位或选择委托代理机构的用人单位，须由委托的人力资源服务代理机构商调人事档案，并将书面申报材料报送委托的人力资源代理机构，由该代理机构统一报送市人力资源保障局业务受理窗口。

办理招工：如系统选择委托代理机构的，申报材料则由代理机构统一报送。如系统未选择委托代理机构的，申报材料则由用人单位人事经办人持本人社保卡及身份证到市人力资源保障局业务受理窗口提交。

所有须提供的书面申报材料（含在受理、审核、审批过程中须补正的材料）应在规定时限内（调干为公示通过后120日内，招调工为公示通过后90日内）报送人力资源部门，逾期不予受理、审核、审批。

（五）市人力资源保障局受理 市人力资源保障局业务受理窗口工作人员对书面呈报材料（调干及调工还需审核人事档案）进行审核，对于材料真实、准确、齐全、形式符合规定，身份（干部或工人身份）及办理方式(调干、调工、招工)填报准确，分值核算达到100分以上（含100分）或符合《办法》第二十四条规定的，受理书面申报材料，受理当日为受理申请之日。

对于分值核算后未达到100分且不符合《办法》第二十四条规定的不予受理申报材料。

对于申报材料不符合要求的、身份（干部或工人身份）及办理方式(调干、调工、招工)填写不准确的，当场告知需要更正的内容并退回申报材料，呈报单位按照要求更正相关材料后可再次报送市人力资源保障局，业务受理窗口工作人员经审核给予受理的，则受理当日为受理申请之日。

对于更正信息后分值不足100分且不符合《办法》第二十四条规定的不再受理申报材料。

对于更正信息后其申报年龄超出《办法》规定最高年龄的，不予受理申报材料。

提供虚假或伪造申报材料的，扣留相关材料，并根据《办法》第二十、第二十二条及相关规定严肃处理。

（六）市人力资源和社会保障局审批

市人力资源保障局自正式受理申请之日起15个工作日内对书面申报材料进行审批，并作出是否同意的决定。如在审核、审批过程中存在需要进一步核查的事项，审批时限可适当延长，但最长不超过30个工作日。

（七）申报信息修改

1、已在系统成功提交信息未公示的，呈报单位需登录系统，点击“进度反馈”——“在职人才引进”，选择需作信息修改的人员，点击“撤回信息”撤回申报信息，经修改重新提交后，等待公示。

2、公示期间系统已锁定信息，不能撤回修改。公示通过但市人力资源保障局未受理书面申报材料的，如修改关键信息（呈报单位、本人和配偶的姓名及身份证号、房产信息、捐款信息、义工服务奖项信息），或修改非关键信息但超出《深圳市在职人才引进呈报表》所列材料受理截止日期的，在系统重新提交后须再次纳入公示。如修改非关键信息，且在本人《深圳市在职人才引进呈报表》所列材料受理截止日期之前的，呈报单位登录系统，点击“进度反馈”——“在职人才引进”，选择需作信息修改的人员，点击“撤回信息”撤回申报信息，经修改后，积分仍达100分以上的，可重新经系统填报信息并提交（无须再次公示），并根据系统提示重新打印呈报表格。

3、已经市人力资源保障局审批通过的，可申请修改或撤消（终止）申报信息。信息修改范围仅限招调通知及入户人员信息卡上的信息，但身份证号与姓名不能同时更改。

修改信息：进入人才引进业务申报系统，点击“业务进度查询”——选择“人才引进业务进度”——选择人员——点击“变更申请”，输入变更内容，保存并提交。呈报单位打印信息撤消（终止）申请表，退回原招调通知及入户人员信息卡并提供相关书面证明材料报送市人力资源保障局业务受理窗口，待“办理状态”为“审批通过”时，重新领取招调通知及入户人员信息卡。

撤消（终止）信息：登录人才引进业务系统，在“进度反馈”——“在职人才引进”选择人员，点击“撤消（终止）信息”——填写原因。打印撤消申请表，按要求签字盖章，报送市人力资源保障局业务受理窗口，并退回原招调通知及入户人员信息卡。审批通过后，该申报业务作废。

注：信息撤销或修改后重新申报的，按重新申报时业务的人才引进政策和业务指南办理。

（八）查询进度

单位查询：信息提交后，呈报单位登录才引进业务申报系统，在“综合管理”栏目内点击“进度反馈”——选择“在职人才引进”——选择人员，查询已经提交的业务办理进度。本人查询：登录市人力资源保障局网站（www.xiexiebang.com）——“便民服务”——“人才引进办理状态查询”输入姓名和身份证号码进行查询，也可用个人注册账号登录人才引进业务系统查询。

（九）办理结果

对于已经市人力资源保障局审批通过的人员（农业户籍人员待市发改部门批准“农转非”后），系统显示状态为“待打印招、调通知”，呈报 单位人事经办人持本人社保卡到市人力资源保障局业务受理窗口领取《招、调用员工通知》、《深圳市入户人员信息卡》、《“农转非”入户人员信息卡》（农业户籍人员）。

（十）后续事项

1、拟引进人员凭《招、调用员工通知》、《深圳市入户人员信息卡》（《深圳市“农转非”人口入户人员信息卡》）本人及随迁子女的户口本、本人婚育证明材料（已婚、已孕、已育的人员提供）等到我市拟入户地公安分局户籍窗口办理《户籍准予迁入证明》。

2、拟引进人员凭《招、调用员工通知》、《深圳市入户人员信息卡》和《户籍准予迁入证明》（第二联）到户籍地公安部门及工作单位办理工作及档案关系转移、户口迁移等手续，领取《户口迁移证》。

3、拟引进人员持户籍地公安部门出具的《户口迁移证》及《深圳市入户人员信息卡》（背面附有《入户告知书》）、《深圳市“农转非”人口入户人员信息卡》（农业户籍性质人员）、《准予迁入证明》（第三联）等相关材料到拟入户地派出所办理入户手续。申请人需在《深圳市入户人员信息卡》备注入户时间内办理入户手续。

办理入户材料具体要求及办理流程详见《入户告知书》（深圳市公安局制）（附件12）。

4重要提示

（1）人才引进各项指标分值的计算截止时间以申报单位在人才引进业务系统最后一次提交信息成功日为截止时间，在申报信息成功日前，申请人需具备所填报信息相应资质。已公示通过人员如在撤消修改后重新提交信息的，各项分值计算以撤消修改后最后一次提交信息成功日为截止时间。

如撤消修改后重新提交信息时，申报年龄超出《办法》规定年龄上限的，市人力资源保障局不再受理其人才引进申请。

（2）关于人事档案问题

根据《深圳市人才引进实施办法》第十二条规定，拟引进人员在申报人才引进业务时，应如实申报其调出单位和档案情况（干部档案或工人档案）。如在户籍地有人事档案的，需在申报人才引进时一并办理人事档案 商调手续。申请人未如实申报人事档案情况或未按规定办理人事档案商调手续的，相关责任后果由其本人承担。

（3）关于拟引进人员身份确认的问题

市外在职人才引进采用综合量化的评价方式，达到人才引进条件的，根据拟引进人员的身份，按调干、调工、招工区别办理招调手续。

拟引进人员有人事档案和调出单位的，具有干部身份的按调干办理；具有工人身份的，按调工办理；其他人员按招工办理。

拟引进人员党团组织关系的转移应由迁出地相关组织部门出具转移介绍信到我市相应组织部门进行转接。

拟引进人员及呈报单位在系统申报人才引进业务时，应如实填报本人身份（干部、工人）及办理方式（调干、调工、招工）。有人事档案的拟引进人员身份判断可咨询本人现人事档案保管单位。干部身份及工人身份判断可参照附件2《业务类型（调干、调工和招工）判断指引》

在人才引进业务系统填报办理调干及调工的，市人力资源保障局在受理其申报材料时一并审核其人事档案，核实其干部或工人身份。如申报信息与市人力资源保障局核实情况不一致的，以市人力资源保障局审核为准。

（4）持有非广东省评定颁发的专业技术资格证书（不含经全国统考取得）审核问题。

持有非广东省评定颁发的专业技术资格证书，如已取得市、区人力资源部门出具的《专业技术资格审核证明》的，可申报积分。如未取得《专业技术资格审核证明》的，应先到市人力资源保障局业务受理窗口进行审核，审核通过后，再申报人才引进积分。