第一篇:职工书屋管理员岗位职责及管理制度[最终版]
张店中学职工书屋管理员岗位职责及管理制度
管理员岗位职责
一、热爱本职工作,认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,树立“读者第一”的思想,全心全意为读者服务,积极完成本职工作。
二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,不断改进工作方法,提高管理水平
三、有原则,有计划地选购图书,订阅期刊,保证购书经费的合理使用。
四、按照图书编目的要求,对藏书分类编目,新到的书刊应该按加工顺序要求及时进行分编、上架、投入流通,不无故积压。
五、合理安排图书室的开放时间,经常调研读者借阅情况,简化借书手续,提高图书流通率,力求做到方便读者,热心为读者服务。
六、认真做好读者到馆率、读者借阅率的统计工作,认真填写《阅览日志》和各种记录登记表册。
七、爱护图书财产,定期查库,帐物要清,经常保持图书室的整洁通风,做好防尘、防潮、防火、防蛀、防盗等安全保护工作。
八、定期做报纸杂志装订保管工作,努力修补好损坏的书籍杂志。
职工书屋管理制度
一、读者须持“职工书屋”认可的有效证件入馆借阅;
二、爱护书籍,请忽涂画、批注,更不应撕损图书,违者按有关规定赔偿。
三、未经阅览室工作人员允许,或未按规定办理手续,不得私自携带室内书刊离开;
四、保持肃静,禁止喧哗、朗读;
五、爱护卫生、禁止随地吐痰、乱扔废弃物;文明使用卫生间;
六、禁止在馆内吃东西;严禁将剩水、茶和饮料泼洒地面;
七、爱护馆内公共设施、设备,严禁吸烟、使用明火;
八、自觉维护馆内秩序,不抢占座位、不随意挪动阅览桌椅;
九、言谈举止文明大方,衣着整齐;禁止不文明穿戴;
十、自觉遵守本馆的各项规章制度,支持工作人员按章办事。
第二篇:职工书屋管理员岗位职责
职工书屋管理员岗位职责
1、认真学习和宣传职工书屋建设的方针、政策和管理制度,具备良好的职业道德和服务态度。
2、负责职工书屋设施和出版物的保管、维护和有效利用,做好出版物的接受、登记、分类、编号和借阅工作。
3、保证职工书屋按规定向职工开放,严格遵守职工书屋开放时间,保持书屋清洁。
4、开展多种形式的职工书屋的宣传、推荐工作,热情主动为读者服务,引导职工看书学习,经常组织读书交流活动。
5、及时了解职工书屋读者的需求和收获,做好记录并及时向有关领导上报反馈信息。
6、严格执行职工书屋管理制度,妥善处理书屋设施和出版物丢失或损坏的赔偿问题。
××职工书屋
第三篇:职工书屋管理制度
职工书屋管理制度
第一章
总则
第一条
目的为丰富员工业余生活,提高员工的素质,打造优秀的团队,筑就良好的企业文化,快速提升企业的竞争力,以达到增长知识、扩展视野、放松心情的目的。
第二条
范围
书屋面向公司全体在职员工开放。
第三条
阅读要求
1、保持室内安静,严禁喧哗、嬉闹、起哄,走路脚步要轻;接待来访、业务洽谈要注意避免影响他人。
2、讲究文明礼貌,衣着要整齐,禁止穿拖鞋、背心进内,违者谢绝入内。
3、保持书屋清洁卫生,不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物;室内不准吸烟、吃零食。
4、爱护公物,不得污损墙壁,严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画,违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚。
5、阅读完毕后,请将书籍放回书架上,并摆放整齐。
6、在书屋阅读时适时调整你的手机铃声,书屋内不允许拨打或者接听电话或信息声讯电话。
7、阅读完毕后及时带走自己的物品避免丢失,书屋管理员不负责管理阅读者的私人物品。
8、阅读者阅览的页次,不可折页、不可做记号。
9、借阅之图书不可乱画或撕毁。
10、看书时应将书平放在桌上,轻轻的翻页。
第四条
书屋管理
1、公司党群工作处负责公用图书管理办法的起草、修订。
2、公司所有图书应由职工书屋管理人员编号登记入电脑。
3、公共参考图书、辞典、珍贵图书概不外借,如工作需要或其他原因必须借阅者则通过正常借阅程序且当天归还。一般期刊、报纸可随意阅览,但不能带出图书室或撕剪,阅读完毕后放回原位。
4、图书资料是公司重要知识财产,人人都要爱护。要做好书刊资料的保护,防火、防盗、防虫蛀鼠咬、防潮湿。对违反规定损坏图书或丢失资料,按书本定价赔偿。
第五条
图书报损、申购制度
1、由于自然灾害等非责任事故造成的丢失损坏,确系无法修补,责任无法明确时,请示有关领导,申请报损。
2、当书籍损坏无法修补时,应及时向领导提出报告,进行重新补购。
3、如工作上需要新增(购买)书屋图书,由员工自行打申请
由领导审批后交党群工作处统一购买。
第六条
图书借阅的管理
1、图书借阅时间:每周一至周五15: 00-16: 30。
2、公司所有图书借阅者仅限公司在职员工。员工在借阅书藉时要做好登记后方可外借,每次最多借阅一册,最长时间不得超过1个月(30天),若未能读完需办理续借手续。
3、员工在阅读过程中,应爱护书籍,不得在书中批改、圈点、划线、折角、涂写。如有破损或遗失按书本定价赔偿,赔偿可累计无上限。
4、借书者在还书时需提供一份阅读心得或读书笔记。
5、员工还书时应将所借图书交予管理员验收。
第七条
定期活动
每周一18:30读书会活动,由公司员工拟定主题轮换主持分享讨论(临时有安排将另行通知)。
第二章
附则
1、书屋由党群工作处统一管理。
2、本管理规定自颁布之日起开始实施,修改时亦同。
第四篇:“职工书屋”管理制度
石壕中学工会“职工书屋”管理制度
为加强工会“职工书屋”管理,有效利用现有资源,根据工作实际,特制订以下制度:
一、“职工书屋”由指定专人负责日常管理,其职责主要是按规定开关门,保持室内清洁卫生,维护维修室内设备。
二、“职工书屋”为校内教职工服务,原则上不对外开放,如需邀请外人参加,须经主管领导批准。
三、凡参加活动者须自觉遵守活动室以下制度。
1、“职工书屋”内物品(除图书外)严禁携出室外,职工借阅图书要先填写借阅登记册,方可从管理员处领取图书。
2、开展活动不影响正常工作。
3、讲究文明礼貌,禁止大声喧哗,保持室内安静。
4、注意公共卫生,不得抽烟,随地吐痰,不乱丢果皮纸屑。自己的垃圾随身带出活动室。
5、爱护室内活动设施,如果人为损坏,照价赔偿,且主动购回。
6、自觉维护馆内秩序,不抢占座位、不随意挪动阅览桌椅;
7、言谈举止文明大方,衣着整齐;禁止不文明穿戴;
8、教职工要爱护活动室内的活动器材。活动结束后,使用者要按原位摆放器材,并协助管理人员关好开关、电源及门窗,提高安全防范工作。并由活动人员主动搞好清洁卫生,以保持室内清洁有序。
9、为不断完善活动室的管理服务工作,活动者要积极配合管理人员搞好管理工作。并欢迎提出建议和意见。
重庆市綦江区石壕中学工会
第五篇:职工书屋管理制度
“职工书屋”管理制度
一、职工书屋读者为本单位职工;外部人员未经允许一律不能进入图书室,或借阅本书屋图书。
二、每班设图书管理员一名,由各班工会小组长担任,负责图书的日常管理工作。
三、爱护书籍,不得擅自涂画、批注,更不应撕损图书,违者照价赔偿。
四、借阅书籍必须履行登记手续,未经图书管理员允许,或未按规定办理手续,不得私自携带室内书刊离开。
五、每位职工最多可借阅两册图书,在上一次借阅为归还时不得再次借阅,每次借阅时间不超过30天。
六、借阅图书必须及时归还,所借图书只限本单位职工阅读,不可转借他人。
七、图书室内保持肃静,禁止喧哗、吸烟、朗读、窜动等,以免影响他人阅读学习。
八、请妥善保管借书,如不慎遗失,应及时向管理员说明并做相应处理,否则由此造成的损失,由读者承担。
九、爱护卫生、禁止随地吐痰、乱扔废弃物。
十、禁止在图书室内吃东西;严禁将剩水、茶和饮料泼洒地面。
十一、爱护公共设施、设备,严禁吸烟、使用明火。
十二、自觉维护图书室秩序,不随意挪动阅览桌椅。
十三、自觉遵守图书室的各项规章制度。