免费试用活动方案

时间:2019-05-14 14:37:13下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《免费试用活动方案》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《免费试用活动方案》。

第一篇:免费试用活动方案

育发液免费试用活动方案

前景

目前,中国脱发人群越来越年轻化,脱发人群越来越大。据统计全球60%的男性在25岁之前就出现了脱发现象,而在30岁之前出现脱发的比例竟然高达83.9%,我国男性脱发患者约有2亿人之多。由此可见,脱发育发治疗需求性大,但是由于脱发生发产品混乱伪劣的多导致行业信誉度底,对我司生发产品的市场推广有一定的不良影响,因此,品牌形象建立和用户忠诚度的培养,是势在必行的。所以,采取“先试用,好再买”的口碑营销手段是打破用户怀疑提高产品信誉度的不错方式。

一、活动目的:

1.通过免费试用的活动,吸引更多的用户了解关注我们的产品。2.通过免费试用的活动,培养客户群的忠诚度,认可我们的产品。

3.通过免费试用的活动,建立产品品牌形象,提高品牌信誉度及影响力。

二、活动时间:4.20--5.20

三、活动对象:

全国溢脂性脱发、地中海、斑秃、顽固性毛囊炎、头油头痒头屑多、产后化疗后脱发等各种脱发掉发人士

四、活动内容:

东方丽君育发液免费试用在长沙倾城开启!选取有效患者,进行诊断治疗,免费试用丽君育发液。试用者以长沙定点自领或自费邮寄的形式获取产品。(限长沙地区)申请成功者名单经隐私处理后在官方微信公众号展示,已示公平公正。

五、活动流程:

(一)报名方式

1、长沙市设1个点,有意愿领取试用产品顾客,可直接到点部申请,地址:长沙桐梓坡西路198号湖南康尔佳药业集团

2、拨打活动热线 *******

3、联系客服QQ:******

(二)申请要求

1、申请者提供姓名、联系电话、头发照片(示例图);

2、申请者须加客户服务QQ******* 以便我们提供后续诊断;

3、扫描微信官方二维码,最新优惠活动(微信号标明);

4、试用名额有限,仅限长沙地区;

5、最终解释权归湖南东方丽珠化妆品有限公司所有。

(三)试用产品

1、申请成功者均可以首次领取1瓶育发液试用

2、符合后期治疗试用者至少可以保证一个疗程的试用治疗 3、1个疗程3个月育发液共9瓶

(四)领取方式

1、自领:长沙市设1个点,有意愿领取试用产品顾客,可直接到长沙桐梓坡西路198号湖南康尔佳药业集团领取

2、自费邮寄:

A 提供地址,转账邮费后(通过支付宝、银行卡)邮寄。B 省内普通快递8元。

六、活动预算: 略

第二篇:新品试用方案

新品试用中心方案

目的:

传播RAYSYS品牌文化,促进产品销售。

策略:

塑造意见领袖

通过塑造一个服装搭配师FENG-HAN的形象,以搭配师着装打扮的专业印象及时尚个性的群体形象,向消费者推荐RAYSYS品牌及商品。

生活状态发掘

通过3个月的持续跟踪和交流,挖掘搭配师FENG-HAN特有的个性化生活方式、职业理念、专业意见,融合raysys品牌文化进行传播。

试用体验

对搭配师FENG-HAN分期次赠送RAYSYS品牌商品,通过RAYSYS推广平台以视频和图片的形式,向受众传播搭配师试穿后的极积正面的使用体验。

形象传播

通过新浪微博以有奖活动、名博转发等方式定期对搭配师FENG-HAN专业个性的形象和意见进行传播。

推广活动

以搭配师FENG-HAN的使用体验结合商品分期次在新品试用中心举行主题活动,并通过raysys推广平台多活动同步进行传播推动。

规划:

第一阶段:前期宣传 寻找搭配师

在RAYSYS淘宝官方平台上联合举办以“寻找搭配师”为主题的促销活动,并通过新浪微博以有奖活动、名博转发等方式进行传播,提前预热!

第二阶段:平台展示 围绕搭配师的职业展开

第一期:左个性

FENG –HAN个性独立,喜欢自由和无拘无束,对新鲜事物和时尚潮流有着敏锐的触觉,逐渐地FENG –HAN对时装搭配产生了浓厚的兴趣,并且在大学里也主修了这个专业。

本期将通过FENG-HAN大学期间的学习和生活图片(穿上RAYSYS的鞋子),向受众传达一种个性轻松的学院风生活状态。

第二期:左职业

服装搭配师,一个新兴职业,其工作在于挖掘消费者潜在的气质,为消费者的服装搭配提供专业的意见,打造出更为合适而个性化的造型。因为新所以异,FENG-HAN作为一个服装搭配师,他必须打破常规,始终站在潮流最前沿,给人以专业个性时尚的印象。本期通过FENG –HAN工作中的一些视频或图片(穿上RAYSYS的鞋子),包括FENG –HAN本人的着装特征以及对客户的着装指导,向受众传达一种个性专业的印象。

第三期:左状态

可能因为职业的缘故,FENG –HAN的生活也展现出与众不同的特征,他喜欢的食物、喜欢的运动、喜欢的娱乐方式无不透露出他对生活独到的见解。在工作中要做行业的翘楚,在生活中也要表达自己的声音,这就是FENG –HAN。本期通过FENG –HAN在日常生活中的点滴画面(穿上RAYSYS的鞋子),表现其对生活独有的态度,向受众传达一种个性、悠闲、时尚的生活理念。

实施:

主题:寻找意见领袖

——服装搭配师(非名人)

活动说明:

本次活动将以合作的形式展开,寻找一名服装搭配师,对其进行包装和形象定位,塑造为raysys品牌的意见领袖,在淘宝新品试用中心及raysys传播平台上进行为期3个月的合作推广。

角色要求: 年龄:20-30岁 性别:男性

职业:服装搭配师、色彩搭配师

特长:对时尚了如指掌,擅长着装搭配或色彩搭配

要求:丰富的专业知识、性格开朗大方、乐于分享、易于沟通

合作方式:

1.合作期为三个月。

2.本公司每月赠送2双鞋给予搭配师。

3.合作期结束后本公司赠送搭配师iphone4或ipad2一部。4.合作期结束后,搭配师有机会成为本公司的搭配顾问。

5.搭配师需随时与本公司保持沟通联系,提供raysys品牌商品的试穿报告。

6.搭配师要求为本公司的产品提供专业的搭配意见。

7.搭配师需根据本公司要求,配合本公司每月提供2组活动相关图片或视频,并保证图片质量。

8.本公司有权从合作期起6个月内使用搭配师形象图片。

第三篇:业务员管理方案(试用)

业务员管理方案(试用)

一、入用与试用

(1)入用标准:口齿清楚、年龄19-25周岁、高中以上学历(含高中或中专)、有工作经验优先。

(2)试用:由老业务员帮带3天,试用期10天。

(3)提供:笔、名片、本、样品、宣传页。

二、考勤

(1)业务员必须严格遵守公司考勤制度,上班必须亲自签到,不得代替他人

签到。

(2)每日早9:05之前上班签到,晚6:20之前需回到公司

(3)迟到、早退、旷工(按照《员工管理规章制度》执行)。

三、工作准则

(1)服从部门负责人安排工作。

(2)业务员需每日参加早会,如有特殊事件需请示部门负责人同意。

(3)每日早9:30前开展业务工作。

(4)行业准则按照《工管理规章制度》执行.四、薪酬

(1)底薪+提成+日常报销+任务=工资

A公司业务员底薪统一600元整

B提成方法

1业务额不足2万元(含2万)业务额X0.5%

2业务额2万元至3万元(含3万)业务额X1%

3业务额3万元至5万元(含5万)业务额X1.5%

4业务额5万元至7.5万元(含7.5万)业务额X2%

5业务额7.5万元至10万元(含10万)业务额X2.5%

C报销

业务额五万元以下报销话费30元、车旅70元

如业务员高出五万元取消报销,按奖金发放。

D任务

按照公司规定推销产品价格完成任务额,每100元奖金加5元。如没有完成任务,每100元扣除提成1元。

五、其余条令按照《员工管理规章制度》执行。

花了30分钟写的一些东西,希望大家在看后给些点评,帮助改进感激.以上有单独的员工管理规章制度,如果有需要参考的我可以发上来.不过员工管理规章制度需要根据您自己的公司现实情况进行调整.

第四篇:调解人员试用提成方案

调解人员试用提成方案

因每个甲方案件给公司佣金不同,故每个项目提成方案会有所改动,此方案仅针对目前人保项目:

公司采取浮动提成:按调解成功回款金额的3%计算,同时给回款相对较好的调解员设立以下奖金方式:50000奖500,100000奖1000,,200000奖2000,以此类推,最高档次300000奖3000,如图:

“"

备注:

司辅专员基本工资:三个档:4000-4500-5000(后续如果招实习生:3000),试用期8折,无提成调解员基本工资:三个档:4000-4500-5000(不招实习生)+提成,试用期8折。

(后续更改建议:1.整体方案以公司佣金的百分比作为提点,不同案件难易程度不同提点也不同2.为刺激新项目的顺利开展适当提高新项目的提点,后续根据员工平均薪资再做调整3.阶梯式提点,回款越多,提点越高 4.奖励微调,20万2500,30万4000,40万5500,50万7000 4.惩罚措施,违规话术操作扣钱)

第五篇:试用中心(免邮试用)方案

试用中心

试用中心就是的商家通过淘宝的试用平台,免费派发试用商品给会员,为商家培养潜在客户,让买家通过试用品更为方便地了解店铺及店铺所销售的商品,扩大店铺和商品的浏览量并促进成交在这里商家不需要花大钱,就能抓住新客户,每天数千人的申请,赢得巨大流量和好评的同时也在淘宝树立强大的品牌形象和店铺形象。

1、试用中心的优势:

商家提供的使用产品信息每天进500万的用户曝光度!

促销平道等强强联手给予上架更多曝光率并且在试用期间极大的增加成交量和店铺信誉,同时上架还能得到宝贵的产品试用反馈,这个反馈对于我们美丽春十分重要,可以作为买家参考的依据,特别是对于新店来说,这个显得尤为重要

2、预计效果与参考案例

新开的化妆品店:天施堂旗舰店

50份试用产品引来1319人申请获得19份试用报告,这其中价值可想而知!

他们得到的不止是好评,还有销量!

您还愁没销量没顾客吗?100份试用产品万人申请什么概念?让更多人看到我们的品牌树立品牌形象,同样是洗发用品我们也行!

总结:

从以上的案例中,我们可以清楚的看到试用中心强大的力量。所以对于我们美丽春来说免邮试用能更直观的给我们带来更大的口碑、效益、当然还有销量!

我们推荐您使用108元套装或158元套装做试用,虽然前期会有所投入但投入所带来的效益是不可估量的,这是我们美丽春品牌知名度、顾客口碑以及产品销量的一个突破点,下面是商城卖家报名须知。

3、商城卖家报名须知:

1、免费试用产品必须为原厂商出产的合格、全新产品,且商品在良好保质期内;

2、商品报名价格须为宝贝均价, 虚报价格一律审核不通过。

3、试用折扣价是对没有获得试用资格,却对该商品感兴趣的用户的补偿机制。试用折扣价要求在保证品质的基础上提供低于市场价格 的折扣, 合理的低折扣有助于用户进店购买, 请结合实际情况如实申报试用折扣价, 一旦试用折扣价设定,商家要在活动开始前取消该商品的所有限时折扣。

三、加入免费试用的卖家须履行以下要求:

1、卖家通过活动审核后不得私自修改宝贝信息;试用活动周期中,如无特殊原因,卖家不得自行修改宝贝价格和折扣价格;

2、试用商品应如实描述,试用品质量问题导致投诉等问题, 后果由商家承担;

3、卖家须在收到试用名单后七个工作日内发货,否则淘宝将根据淘宝规则给予卖家相应处罚,同时拉入黑名单永久取消试用中心报名资格;

4、卖家在发货前需电话确认买家送货地址后方可发货。如买家联系不上, 请在发货通知中注明让会员在一个月内主动联系商家, 确认送货地址, 逾期则视为自动放弃;

5、卖家发货完成后需到发货单公布区, 公布发货信息 ;

6、为了确保试用商品质量,卖家参加活动审核过后须寄一件样品

试用中心小二审核。

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