第一篇：扬州市员工社保办理流程(详细)
广陵区社保办理手续详细
一、扬州目前最低工资标准：1100
二、扬州社保加纳的基数：1794
三、领取生育保险的条件：在生养之前连续交满10个月。领取失业金的：联系交满1年。
四、比例：养老20%、8%，医疗8% 2%，失业2% 1%，生育1% 0%，工伤1% 0%
即：公司承担32% 个人承担11%+3元（大病统筹
五、社保增加、减少申报时间：每月1-25号，（增加1-25号、减少10-25号）
六、社保缴纳需准备的材料：
1、在扬州市以及广陵区交社保的：合同、手册、身份证复印件 ；
2、非广陵区及市区交过社保的：合同、手册、身份证复印件-----办理转移后即可缴纳保险；
3、非扬州市交过社保的：合同、身份证复印件，交完之后自己去原缴纳地点办理转移单，再由本公司人事去办理转移；
4、没交过保险的：合同、身份证复印件；
七、社保停止缴纳需携带的资料：
1、手册、合同（解除合同盖章）、辞职报告
八、社保的转移：
1、非市区及广陵区交过社保的转移本地：携带在本单位签的劳动合同、手册（代码）去广陵区社保局开《社保续接单》；带着《社保续接单》去之前缴纳的区社保局盖章以及社保局给的资料。然后带好原手册、身份证复印件、合同去办理增加、申报即可。
2、外地转移本地：先由本人去之前缴纳社保地开具转移资料、然后由公司填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《扬州市养老保险关系转移接续联系函》
3、本地转移外地：直接带养老保险手册去社保中心转移科办理。举例：原来在邗江区交社保的，现在要在广陵区交社保
第一步：签订劳动合同，并记好个人代码。第二步：带着第一步的东西去广陵区社保局开单子(社保续接单）。第三步：拿着广陵区开的《社保续接单》去邗江区社保局盖章，以及社保局给的材料。第四部：准备好原手册、身份证复印件、合同 在25号之前去社保局办理社保增加、申报即可
九、员工办理生育保险
1、需要携带的资料：生育服务证、养老保险手册、新生儿出生证明、准生证、出院记录
结婚证、发票 以及复印件并填写《市区职工生育保险待遇审核表》 直接去扬州市劳动保障基金所申请即可。（此为本市生养人员）
2、异地生养的需在生养之前填写《异地生育审批表2份》先去申请，生养完之后按照第一步再去申请（注：异地生养的需同时携带双方身份证及复印件）
3、以上手续办完之后，在当月25号之后，携带公司收款收据去扬州市劳动保障基金所领钱。
七：员工失业金办理
1、先办理用工退工：在社保局领取《扬州市用工（退工）人员登记表》2份、《失业人员登记表》1份，填写完后交至社保局，再交一张一寸的照片。社保局会给《就业证》。
此手续可以在办理申报的时候就一起办好，以后就不用办了（扬州本地人需携带户口簿）
2、办理就失业登记证：带着第一步的《用工退工登记表》 《就业证》《养老保险手册以及手册缴费的复印件》、《失业人员待遇审核表3份》，由社保局人员审核
3、个人携带身份证、就业登记证、失业待遇审核表、手册到社保局即可、身份证复印件2份。
4、个人在次月去指定的银行领取存折。
八：医保卡一般在申报月份下一个月去拿，凭《IC卡收费通知单》，缴费是在申报当天扬州市政府采购中心（广陵区社保局向南过马路斜对面）。一个人31.6元？
第二篇：详细社保办理流程
天津市社会保险经办程序 一． 办理社会保险登记
（一）凡是天津各区注册企业、社会团体、属天津各区管理的事业单位应自单位批准成立之日起三十日内，向社保天津各区分中心办理社会保险登记。办理社会保险登记的用人单位，需提供以下资料（复印件需用A4纸）
1． 用人单位《营业执照》副本原件及复印件；
2． 用人单位《组织机构代码证》原件及复印件；
3． 属于私营有限责任公司应提供《税务登记证》（地税）原件及复印件；
4． 《社会保险登记表》（登记1号表，社保天津各区分中心提供）；
5． 参保职工职工人事档案存放地证明及劳动行政部门开据的职工录用手续；
6． 在天津各区分中心参保的人员，如果在此之前缴纳过社会保险费的，需持原缴纳地社会保险机构开据的社会保险转移单、个人帐户记载表及《职工养老保险手册》办理参保手续；
用人单位办理完上述手续10日内由社保天津各区分中心核发《社会保险登记证》。
（二）用人单位发生终止或变更与社会保险有关事项时，应在终止或变更之日起三十日内向社保天津各区分中心办理注销或变更手续。二.社会保险缴费基数的确定（核定）
按照规定，每年年初各类城镇企业、事业单位，按缴费职工本人上年月平均工资来确定社会保险缴费基数。职工工资收入低于缴费基数下限的，应按下限确定用人单位和职工的社会保险缴费基数（2003年缴费下限为680元）；职工工资收入超过缴费上限的，应按上限作为用人单位和职工缴纳社会保险的基数（2003年缴费上限为3500元）。职工本人上工资无法确定的，按我市职工月平均工资作为缴费基数。当年新参加工作的职工，按其本人首月工资收入作为缴费基数。
用人单位当年的缴费技术经分中心核定后每年首月15日前方可申报。核定后的缴费基数年内不在变动。
社会保险经办机构核定缴费基数时，缴费单位应提供如下资料：
1、《劳动工资统计年报超级汇总基层表》I102-1表；
2、《劳动工资统计联审核实表》联审01表；
3、《职工工资收入台帐》；
4、相关财务报表（《损益表》）。三.申报缴纳社会保险费
（一）用人单位应按规定在每月八日前，向社保天津各区分中心申报缴纳本单位职工当月社会保险费。（遇节假日不顺延）
（二）用人单位未按规定在每月八日前申报并足额缴纳社会保险费的，分中心将次月1日起按日加收千分之二的滞纳金。
（三）为保证社会保险计算的准确性，减少误差，缴纳社会保险费的缴费基数保留精确到“元”，计算社会保险费金额保留精确到“分”，并据实记载。
（四）缴纳的险种和比例
1、基本养老保险：
单位20％，个人8％。
2、基本医疗保险：
城镇企业及自收自支事业单位：单位10％（其中1％为门急诊大额医疗费），个人2％。此外，职工在每年一季度前一次性趸缴当年的大额医疗救助金，由单位统一上缴分中心。用人单位的退休人员大额医疗救助金每年一季度前由分中心在养老金中扣缴。政府规定，凡新增人员、新参保单位，自增加当月按每人一个150元（2008年为150元）的标准一次性征收大额医疗费补助金（公务员不缴门急诊大额医疗费）。
3、失业保险：
单位2％，个人1％。
4、工伤保险：
单位0.5％—2％。
5、生育保险：
单位0.8％。
（五）申报缴纳社会保险费应填写的相关报表
1、《天津市社会保险费征集申报表》（征字1号）；
2、《天津市天津各区失业保险基金征集表》；
3、《天津市社会保险缴费人员（增加、减少）名册》（变字1号）；
4、《天津市社会保险费补（减）征集申报名册》（征字2号）
5、《天津市社会保险缴费基数核定表》（征字4号）；
6、《天津市社会保险缴费基数名册》（征字5号）。
注：其中征字5号，6号表，只在年初核定缴费基数时填写。
申报征字2号表时，按险种（养老、医疗）分别填写；变字1号表在有人员变动时填写，新转入人员须在增减变动表“备注”一栏注明其“转出社险名称”，对于已在原转出社险制作“医疗保险卡”的，应同时注明“已制卡”，以避免重复制作。
（六）社会保险费结算方式
社保天津各区分中心与缴费单位原则上以同城委托收款方式结算，特殊情况允许使用现金或支票。
以同城委托收款方式结算的单位，应保证所提供的银行帐户内有足够支付当月缴纳社会保险费的资金，改变银行帐号或帐号资金不足时，应立即书面通知社保天津各区分中心。
（七）养老保险的记录及对帐办法
1、《职工养老保险手册》的填写：
用人单位为职工每月缴纳的基本养老保险，由用人单位按月记载，自《职工养老保险手册》第五页始一年填写一页。如果职工自年中某月开始缴费，应将缴费情况填写在本月相对应的栏上，并加盖经手人的印章，“基本养老保险缴费记载”页上的“企业缴费金额”栏，可暂不填写，当年缴费记载情况须由职工本人签字。
2、对劳动合同制工人1984年1月至1992年12月按有关规定累计缴纳基本养老保险费的时间，经天津劳动人事部门认定后，记入《职工养老保险手册》第四页，并加盖审核专用章。
3、《职工养老保险手册》人手一册，如因某些原因具有一本以上手册的职工，应到基金经办机构办理合并手册手续。
5、打印养老保险对帐单。根据市社保中心的统一安排，定期进行养老保险的对帐工作，用人单位持《职工养老保险手册》到社会保险机构打印缴费对帐单。
四、社会保险关系转移
（一）社会保险转出程序
1、职工需调入外省市工作的，由原用人单位协助办理，并提供以下凭证：
（1）职工调动介绍信或调动函件；
（2）《天津市社会保险关系转移单》；
（3）《职工养老保险手册》；
（4）《医疗保险证》。
社保天津各区分中心根据以上凭证，为调出职工开据《天津市参加基本养老保险人员转移情况表》，并按天津市有关规定为调出职工计算打印《基本养老保险个人帐户对帐单》一并转入调入单位当地社险机构，待对方将回执寄回我处后，再将基本养老保险个人帐户储存额划转至调入单位所在地社会保险机构的养老保险专户。
2、职工在市内转移，由用人单位协助办理转移手续，应提供以下凭证：
（1）由转入单位开据的《养老保险关系转移通知书》；
（2）《职工养老保险手册》；
（3）转出单位填报的《天津市社会保险关系转移单》；
（4）《医疗保险证》。
（二）社会保险转入程序
1、外省市单位调入职工需由接收被转入职工的单位携带转入人员的调动函件和调出当地社险机构开据的个人帐户转入通知单，通知社保天津各区分中心，社保天津各区分中心为其建立基本章，其缴费年限连续计算。对未参加基本养老保险的人员，由劳动行政部门审定其来津前的工龄，由调入后的用人单位为其办理养老保险缴费手续。
2、市区内转入职工，应由用人单位经办人持调入职工《天津市社会保险转移单》、个人帐户记载表及职工本人的《职工养老保险手册》（经转出单位社会保险机构审核盖章的）、《医疗保险证》，在本单位办理当月结算时一并到社保天津各区分中心办理转移手续，只转移社会保险关系，基金不作转移。
3、用人单位使用下岗职工从事临时性工作，并签定临时劳动协议的，用人单位和下岗职工必须按规定缴纳社会保险费，同时办理转移临时社会保险关系（手续同市区内转入）。
五、基本养老保险的支付
（一）办理领取养老金程序
1、参保职工到达退休年龄时单位须到天津各区人事局办理退休条件认定手续。
2、退休职工《养老保险手册》及天津各区劳动人事局认定退休证明交至社保天津各区分中心，并填报《天津市参加养老保险退休退休人员增加减少变动表》。
3、接到天津各区分中心通知后领取《养老保险个人帐户记载表》及《职工平均点工资情况表》，到天津各区劳动人事局办理退休待遇审批手续。
4、将经天津各区劳动人事局审批后的《天津市城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》及有关材料送回社保天津各区分中心，进行退休待遇审核，同时提供退休人员身份证复印件、一寸近期彩色免冠照片各一张。经审批无误后退休职工本人按规定时间领取退休金支取凭证，并到指定银行按月领取退休金。
（二）职工退休后享受的养老金待遇1、98年1月1日以后参加工作的职工
（1）基础性养老金：天津市上年月平均工资×0％
（2）基本养老保险个人帐户养老金：
个人帐户储存额×1／120（退休十年后生存继续享受）
2、97年12月31日前参加工作，98年1月1日后退休人员
（1）缴费年限满15年以上：
①基础性养老金：天津市上年月平均工资×20％；
②基本养老保险个人账户养老金:
个人帐户储存额×1／120（退休十年后生存继续享受）
③过渡性养老金
天津市上年职工月平均工资×职工本人平均点工资×职工97年底前缴费年限×1%
④补贴
（2）缴费年限不满15年：
①一次性发给个人帐户储存额
②一次性养老补偿金
（98年1月1日后个人帐户储存额/98年1月1日后实际缴费年限×97年底前缴费年限-97年底前个人帐户储存额）。
（三）职工死亡后办理支取养老保险待遇程序
1、在职职工死亡后，用人单位须填报《一次性养老保险待遇支付审核表》（表十），并提供以下证件到社保天津各区分中心，办理领取养老保险待遇和终止养老保险关系手续。
（1）死亡职工《居民死亡医学证明书》的复印件；
（2）经审核后的《职工养老保险手册》（只限在职死亡职工）。经社保天津各区分中心审核后，通过用人单位将死亡职工个人帐户储存额一次性支付其指定受益人或法定继承人。
2、退休职工自领取养老金10年内死亡的，可一次性领取个人帐户储存额中个人缴费的剩余部分及国家规定的丧葬补助费，退休职工自领取养老金10年后死亡只发给丧葬补助费。
（四）出国定居职工办理支取养老保险待遇程序
用人单位需填报《一次性养老保险待遇支付审核表》（表十），提供出国定居职工的以下证件，到社保天津各区分中心办理养老保险终止手续。
1、出国定居有效证明；
2、经审核后的《职工养老保险手册》；
3、职工本人自愿领取申请书。经审核确定后，将其基本养老保险个人帐户中个人缴费部分一次性支付给职工，同时终止养老保险关系
六、失业保险的支付
（一）单位办理退工程序
失业职工失业前所在用人单位应将事业人员的名单自终止或解除劳动合同之日起七日内报社保天津各区分中心备案。
（二）企业退工后失业人员必须具备下列条件享受失业保险金（文件依据[2000]428号）
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人连续缴费满1年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
（三）失业职工办理失业保险登记程序
1、失业职工与原单位解除劳动关系后必须在两个月内由本人持《退工通知书》、《职工就、失业证》和身份证到天津各区社保分中心办理失业登记手续。
2、填写《申领失业保险金登记表》、《失业职工调查表》。社保天津各区分中心每6个月将对失业职工进行一次审核，如有稳定性工作（6个月收入高于本市最低工资）的职工将停发失业保险金。若发现已有稳定性收入却隐瞒不报的失业人员，将责令退还所所取的失业保险金和其他待遇，情节严重者按规定给予处罚。
(四)享受失业金资格审核程序
按失业职工登记情况，社保天津各区分中心将审核以下几种情况；
1、用人单位和职工缴纳失业保险情况；
2、档案记载参加工作年限；
3、缴纳养老保险年限；
4、劳动合同年限情况；
5、发工资时间。
自动离职的职工不享受失业保险金。
（五）领取失业保险金程序
经审核确定认为可以享受失业保险金的职工，由本人每月按指定的时间持《就、失业证》、《身份证》、本人图章按规定时间领取失业保险金（活期存折），当月不领取或由于个人原因未领，不予补发，连续三个月未领（含第三个月）者视为就业，不再发放。
（六）办理跨区领取失业保险金程序
对于档案存放在天津各区人才交流中心保管的失业职工，由用人单位填写《具备申领失业保险金资格人员备案花名册》，持失业职工档案经社保天津各区分中心审核后，可到户口所在地的区、县办理领取失业保险金的手续。
（七）失业职工待遇标准
1、失业保险金计发办法：
以天津市最低工资为计发基数，按比例发放；2003年支付标准是救济期在1—12个月的为302元/人；就及其在13—24个月的为272元/人。
2、医药费补助标准：
失业职工在救济期内每月享受医药包干费18.0元(现行)，随失业保险金一并发放，女职工在领取失业保险期间生育，按规定一次性发给五个月的救济金为生育补助金。特殊病症需住院治疗要经失业保险经办机构同意在指定医院就医并按规定报销。
（八）领取失业救济金的程序
按照规定，将根据参保人员的缴费年限确定享受失业保险金待遇的期限，最低3个月，最高24个月。
七、基本医疗保险的支付
（一）住院前登记
（二）转诊转院登记
（三）社区家庭病床的登记
（四）门诊特殊病的登记
（五）住院结算
（六）急诊留观转住院前7天的报销
（七）门诊计划生育手术的报销
（八）门诊特殊病的报销
（九）门诊大额医疗费补助
（十）大额医疗救助审核结算办法
（十一）公务员医疗补助
八、社会保险稽核检查 按照规定，社会保险经办机构应当定期稽核缴费单位的职工人数、工资基数和财务状况，确认缴费单位是否依法足额缴纳社会保险费。因此被稽核的缴费单位应当提供与缴纳社会保险有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，如实反映情况，不得拒绝稽核，不得谎报、瞒报。
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社 会 保 险 办 理 流 程
市养老保险相关手续如下：
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
一、需填报的表格及附报资料：
1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。
相关证件如下：
（1）企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件；
（2）中华人民共和国组织机构代码证；
（3）地税登记证；
（4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。
（5）事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
（6）驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
附报资料：新参保职工身分证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）
以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。
二、表格填报说明：
1、社会保险登记表
“税号”：税务登记证中“税字如***号”栏号码。
“工商登记执照信息”：需经工商登记、领取工商执照的单位（如各类企业）填写此栏，不填“批准成立信息”栏。
“批准成立信息”：不经工商登记设立的单位（如：机关、事业、社会团体等）填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏。
“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话。
“单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的代码填报。
“开户银行”：须填报开户银行清算行号。
2、在职职工增减异动明细表：
“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户（身份证号）”：均要严格按身份证中信息填写。“个人编号” ：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏。“新增”人员在申报时暂不填报此栏，其个人编号待录入微机产生。
（1）“新增” ：原未参保人员，属新增类型，已参保人员不可按新增办理。
（2）“续保” ：原参加过社保，已停保或转到流动窗口投保，现续接到新单位投保的，属续保。在流动窗口投保的人员需在申报此表前将欠费缴清并办理其在流动窗口的停保手续。
（3）“转入” ：此处特指已参保的在征人员在本市参保单位之间的转移。
（4）“市外转入” ：此类人员需在单位开户手续办理完毕后，由单位到市基金结算中心办理其转入基金结算及“市外转入”异动业务。
“月缴费工资” ：应按职工本人上月平均工资总额填表报。本新招人员，按实际发放的月工资总额填报（但不得低于586元）
企业和个人缴费比例表：
险 种 国有、集体企业 三资、私营企业 外来务工人员
单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳
养老保险 22% 7% 20% 7% 13% 7%
注：每月20日之前在所管辖社会保险经办机构办理
市住房公积金办理如下：
一、单位办理住房公积金缴存登记手续如下：
（1）到武汉市房改委资金管理中心办理缴存登记,填报《住房公积金缴存登记表》，“房改委资金管理中心”按规定对申报单位进行审核并指定住房公积金经办银行。
（2）办理住房公积金缴存登记须附的相关证件：
1、企业营业执照副本及复印件，行政事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件；
2、法人代码证原件及复印件；
3、国税税务登记证副本原件及复印件。
（3）本表一式四份，武汉市房改委资金管理中心核定登记表后留存二份；单位送交指定的公积金办理银行一份，凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户；公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行。
二、单位为新录用或者新调入职工缴存住房公积金，办理手续如下：
新的正式录用职工或者新调入及调出职工在起用的三十日内到受托银行办理职工住房公积金帐户的设立手续，并同时为已设立住房公积金个人帐户的职工办理帐户转移。
三、核定住房公积金缴存比例如下：
按职工月均工资总额的10%计缴。（其中单位部分按5%计缴，职工个人部分按5%计缴。）
四、缴存住房公积金的单位名称、地址发生变更的，办理手续如下：
单位名称、地址发生变理的，原单位应当自发生变更之日起三十日内到市房改委资金管理中心办理变更登记，并持经“市房改委资金管理中心”审核的《单位住房公积金缴存情况变更登记表》到受托银行办理相关手续。
五、缴存住房公积金的单位撤销、破产或者解散的，办理手续如下： 单位撤销、破产或者解散的应当自发生上述情况之日起三十日内持相关证明文件，由原单位或者清算组织到市房改委资金管理中心办理注销登记并自注销登记办理完毕之日起二十日内持“市房改委资金管理中心”审核的《单位住房公积金帐户注销登记表》，到受托银行为本单位职工办理住房公积金帐户转移或者集中封存手续。
失业保险相关手续如下：
新参保失业保险的公司应在所管辖的失业保险管理办公室办理失业登记手续；如做异动的单位需在原单位所管辖的失业保险管理办公室开出办理失业保险关系转移手续；再拿现单位所管辖的失业保险管理办公室登记办理手续，并盖上现管辖失业办的章，然后，再拿到原单位所管辖的失业办盖章；最后，在拿到现单位所管辖的失业办办理此事。
一、需填报的表格及附报资料：
1、在失业办领取：失业保险登记表、缴费单位月度缴费基数申报（异动）表及失业保险缴费职工花名册（一式四份）。
相关证件如下：
（1）企业营业执照（副本）及复印件；
（2）中华人民共和国组织机构代码证及复印件；
（3）地税登记证及复印件；
（4）财务报表及工资表；
（5）软盘一张拷贝（做一份失业保险缴费职工花名册）拷贝到失业办作记录；
二、失业保险缴存比例如下：
按职工月均工资总额的3%计缴。（其中单位部分按2%计缴，职工个人部分按1%计缴。）
注：每月5日至每月18日之前在所管辖失业保险管理办公室办理,每周四下午不办理业务
第三篇：单位给员工办理社保流程
单位给员工办理社保流程
别提醒：办手续时，为了少跑路，最好带着公章和法定代表人名章
0、准备工作：到销售养老保险手册和医疗保险手册的专卖店购买养老保险手册和医疗保险手册，每人一套（如果职工原来有，就不用购买了）。如果不知道你所在区的购买地点，也可以到南开区南开二马路上的龙凤市场，那里有专卖店。养老保险手册1.5元，医疗保险手册3元。贴好职工照片填写，相关信息后备用，办下面的手续时一定带着（原有的和新购的），否则还要再多跑路。
1、到你公司所在区的劳动社保局大厅免费领取《劳动名册》，一式四份，如果企业从来没有参加过社会保险，还要领取《企业信息登记表》。
2、填写以上表格、单位盖章后到劳动局劳动力管理科注册（免费的）。注册时带着营业执照、企业代码证原件和复印件。劳动力管理科留存一份。
3、持劳动力科盖章的3份名册和登记表、营业执照、企业代码证原件和复印件、职工1寸照片（如果没有就失业证），职工的就失业证（如果有）到领表的大厅登记，交20元（每人），给你一本就失业证，当时填写后，人家给盖章，就失业证就做好了。这里也留存一份名册。
4、持就失业证、名册、营业执照、企业代码证、银行开户许可证原件和复印件，到你公司所在区的社保中心，先做企业登记（如果已经登记，则免去这个手续）填一张表格，上面都是企业信息和税务登记证的项目，还有银行帐户信息，开户许可证信息等挺多的，慢慢填别着急。
这里登记你公司给职工缴纳保险的项目：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、女工生育保险——即所谓的“五险”。
5、社保中心录好企业信息后，到大厅领取一份人员变动表格，再填。然后，你可以持社保的表格、名册到交费窗口去交费了。
至此，你单位职工的5险都已办妥。
临走时，在社保中心大厅把职工的医疗保险手册都给盖上章。
6、拿着养老保险手册和名册复印件再回到劳动社会保障局，给养老保险手册盖钢印。
7、拿着社保中心盖过章的医疗保险手册到劳动社会保障局的医疗保险科给医疗保险手册盖钢印。
8、交保险费用的下个月，让还没有医保卡的职工本人到其户口所在（或者居住地）街道办事处社保中心办理医保卡。当然，也可以由公司出面在公司所在地的街道办事处社保中心代办，但是要有他们本人的委托书。
至此，手续全部办理完毕。
生育保险如何使用
我目前没有工作,但是一直在交保险,这种情况下,如何使用生育保险?
我来帮他解答
满意回答
是啊，不知交的其中有没有生育险，一些地方个人也是可以购买生育险的，如成都。
各地略有不同，详情请拨打当地劳动与社会保障咨询电话12333,上班时间有人工服务。
【生育保险】办理生育保险业务须知
办理生育保险业务须知
一、参保企业职工生育待遇支付程序
（一）女职工计划内第一胎怀孕流产时，企业持女职工个人养老保险编号、《生育证》原件、诊断书、医疗费收据、处方及治疗费明细。如果生育证没有办理，持街道计划生育委员会开具的计划内第一胎怀孕的证明，身份证原件及复印件。
报销标准：四个月以下流产500元（生育保险支付14天产假工资），四个以上流产700元（生育保险支付42天产假工资），超出限额个人负担15％
（二）领取女职工生育津贴及生育医疗费时须持以下证件：企业持女职工个人养老保险编号、《生育证》原件及复印件、《独生子女光荣证》原件及复印件、《出生医学证明》原件及复印件、身份证原件及复印件、诊断书、生育职工联系电话。
（三）领取男职工护理津贴时须持以下证件：企业持男职工个人养老保险编号、《生育证》原件及复印件、居民身份证原件及复印件。
（四）报销标准：门诊产前检查费用为800元，生育医疗费用顺产2200元、难产3000元、剖宫产4000元。多胞胎每多一胎增加500元。
（五）结算时间为每月20日前。
二、参保企业职工计划生育手术待遇支付程序
（一）职工实施计划生育手术之前，持单位出具的《计划生育证明》。实施人工流产术、引产术及复通术的还须持《门诊医疗手册》，到工伤生育部办理《资格单》。
（二）职工持《资格单》及身份证到自选的计划生育定点医疗机构实施计划生育手术。
（三）报销标准：上环术155元、取环术155元、人工流产术240元（无次数限制）、引产术1270元、女性绝育术1050元、男性绝育术840元、女性输卵管复通术2720元、男性输卵管复通术2350元。
男职工配偶补贴领取的条件？领取标准是什么？
回复：参加生育保险的男职工连续不间断缴纳生育保险费满12个月的，其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的（不含补缴），按《办法》第八条规定享受女职工生育医疗费的50%的一次性生育医疗费补贴。其补贴标准如下：
1.妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元；
2.妊娠满7个月生产或流产的1000元；
3.妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元；
4.妊娠不满3个月流产的150元；
5.多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。
生育保险待遇申请服务指南
根据《成都市生育保险办法》（市政府第126号令）和《成都市生育保险办法实施细则》（成劳社发[2006]91号文），本市参加生育保险的职工按规定享受生育保险待遇。
一、职工享受生育津贴、生育医疗费须提供下列资料：
1.单位参保职工：填报并盖有单位行政公章的《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、劳动合同书、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明、婚姻证明。
2.个体参保人员：填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明、婚姻证明、个人结算性存折。
二、男职工享受生育医疗费补贴须提供下列资料：
1.单位参保职工：填报并盖有单位行政公章的《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、劳动合同书、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或相关医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、配偶的失业证。
2.个体参保人员：填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或相关医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、配偶的失业证、个人结算性存折。
三、申领计划生育手术费须提供下列资料：
1.单位参保职工：填报并盖有单位行政公章的《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、手术费收费票据、病情证明书、劳动合同书、本人身份证、婚姻证明。
2.个体参保人员：填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、手术费收费票据、病情证明书、身份证、婚姻证明、个人结算性存折。
3.申报输精管吻合术、输卵管吻合术费用的，除需上述证明外，还需提供计划生育委员会的相关证明。
四、报销生育、计划生育手术并发症住院医疗费须提供：
1.单位参保职工：填报并盖有单位行政公章的《成都市生育、计划生育手术并发症住院医疗费审批表》一式两份、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、住院费用清单、复式处方、单位证明、出院证明书、婚姻证明、社会保险卡、身份证。
2.个体参保人员：填报《成都市生育、计划生育手术并发症住院医疗费审批表》一式两份、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、住院费用清单、复式处方、出院证明书、婚姻证明、社会保险卡、身份证、个人结算性存折。
参保人员委托他人办理的，还须提供委托人的委托书和被委托人身份证。
五、省（市）社会保险经办机构规定的其它资料。
以上业务在市政府第四办公区三楼406号窗口办理。
联系电话：87706751
第四篇：员工社保办理方法及流程
员工社保办理方法及流程
[导读]：社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。那么企业办理社保流程是怎样的呢，下面以广州为例，为你讲述企业办理社保的流程。
一、申报范围
二、报送材料
三、办理程序
一、社会保险登记和缴费
----①社会保险登记
一、登记范围
市区行政区域内的所有用人单位，包括国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇各类企业及个体工商户（根据当地政策）。
二、报送材料
1．工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件（均需原件和复印件）；
2．国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书（原件和复印件）；
3．单位开户银行全称及帐号。
三、办理程序
1．单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记（开户）手续。
2．单位领取《社会保险登记表》，填写完整并盖章。3．社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。
四、注意事项
1．在市工商局注册登记的企业，到市社保中心办理登记参保手续；在各区工商局注册登记的企业、个体工商户，到相应区社保经办机构办理。
2．按企业办法参保的单位，还应立即到地税征收部门办理相关手续。
3．缴费单位应将《社会保险登记证》纸质副本悬挂于办公场所醒目位置，并于每年规定时间内持《社会保险登记证》正本到劳动监察机构办理劳动保障年检手续。
4．单位的社会保险登记事项发生变更或单位依法终止的，须在变更或终止之日起30日内，持有关文件及证明材料，填写《社会保险变更登记表》或《苏州市参保单位结户审批表》，到社保经办机构办理变更登记或注销登记（结户）手续。
----②缴费基数的申报
一、申报范围
市区所有缴费单位及其职工。
二、报送材料
1．《职工缴费工资申报花名册》及盘片；
2．经主管部门盖章的本单位上劳动工资年报和财务年报；
三、办理程序
1．缴费单位于每年1月15日前到社保经办机构购领盘片。
2．缴费单位根据盘片中提供的上年12月份结算人数，按规定的格式输入职工上一自然(1月1日至12月31日)全年工资收入总额，核对无误后打印《花名册》，并将《花名册》经单位盖章、职工签字（或单位工会、职代会盖章确认）后，与盘片一起于3月5日前报社保经办机构。
3．社保经办机构对单位申报的工资收入总额进行审核，并按上、下限规定统一处理。凡申报工资低于下限的，缴费基数按下限基数执行；高于上限的，按上限基数执行。
4．社保经办机构从4月份起启用新一结算(4月1日至次年3月31日)职工社会保险各险种缴费工资基数，月缴费工资基数按年缴费工资基数的月平均数确定。
四、注意事项
1．职工工资收入总额按国家统计局的口径掌握，各单位须按实申报。每一结算的缴费工资上、下限基数由市劳动保障局、市财政局确定并公布。
2．逾期未申报者，社保经办机构从4月份起按3月份结算基数的110%及上、下限规定调整后进行结算。
3．首次参保人员的月缴费工资基数，由单位在办理人员增加手续时按起薪月工资申报。----③申报、结算和缴费
一、办理程序
1．缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保职工及离退休人员、供属等人员增减及基本情况变更的有关材料和报表。
2．社保经办机构审核后于每月5日进行结算，确定当月应收应付项目及金额，生成《结算表》，并于6日完成数据核对。缴费单位可于每月7日起至社保经办机构打印《结算表》。
3．企业缴费单位于每月25日前，按《结算表》上确定的应缴金额解缴至在地税部门指定商业银行开设的“社会保险费缴费专户”（已开设地税纳税专户的可合并使用）。
机关事业缴费单位在每月25日前向社保经办机构直接缴纳，或由社保经办机构委托单位的开户银行代为扣缴。
二、有关规定
1．从2004年5月1日起，市区缴费单位社会保险各险种的缴费比例如下：
险种 单位缴费比例 职工个人缴费比例 备注
基本养老保险 20% 8%
医疗保险 基本医疗保险 9% 2%
地方补充医疗保险 1% —— 享受公务员医疗补助人员不参加
失业保险 2% 1% 外地户口农民合同制工人个人不缴费
工伤保险 1% ——
生育保险 1% ——
2．医疗保险参保职工（含退休人员），须同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。
3．各项社会保险费中的职工个人缴纳部分和大额医疗费用社会共济基金，由单位在发放工资时代为扣缴；养老金实行社会化发放的退休(职)人员，其大额医疗费用社会共济基金由社保经办机构在发放养老金时直接扣缴。
第五篇：社保办理流程
社保办理流程
一、社保开户流程
1、准备开户所需资料。
（1）公司营业执照正本（原件、复印件）（2）开户许可证正本（原件、复印件）（3）公章、法人章
（4）法人身份证（复印件），新办人员身份证复印件、社保编号（5）办理人身份证原件、复印件
2、至公司注册地所在社保局，办理开户手续。
（1）填写公司开户信息单、银行缴费代扣单、新增人员社保购买信息等表格。
（2）刷卡/现金缴费开户时需购买的人员社保。
（3）若参保人员中有首次购买社保的，需申请制作社保卡，并于15个工作日后凭借申请单取卡。
注意事项：
1、新开户公司法人必须购买社保。如若法人在其他单位参保，需提供法人在其他单位参保明细，并提交情况说明。
2、法人属退休人员，需在领取退休金处出具领取退休金明细，并提交法人不参保的情况说明。
3、如法人以个人身份参保，需持法人身份证原件或社保卡原件至参保地办停个人参保，并于新开户公司参保，才可进行公司开户。
二、公司社保业务范畴 未开通网上社保办理业务的公司：
1、新进员工社保增加。
（1）需携带公司公章、办理人身份证原件，新增人身份证复印件，及新增人社保编号（新开卡可不填）。
（2）至公司所在地社保局填写社保人员增加表，加盖公章，领取缴费单即可。
（3）将缴费单提交至财务处，并提醒其缴费。
2、离职人员减少。
（1）需在离职当月或下月初银行代扣社保前至社保局进行人员减少。（2）需持公章、办理人身份证原件，离职人员身份证复印件，社保编号至公司所在地社保局填表进行减少。
3、社保明细拷贝，需持U盘至公司所在地社保局进行拷贝。
4、新办人员制卡，需保留申报制卡单，凭申请单于申请后2周至办卡地取卡。
5、社保基数调整：需与财务及领导进行核实后，至公司所在地社保局进行社保基数调整。
当前未开通网上申报业务的公司: 江淮科技：青羊区 办理地址：将军街 电话86938663 中天：青羊区 办理地址：将军街 电话86938663 久泰：武侯区 办理地址：五科西五路 电话85064381 雅智：武侯区 办理地址：五科西五路 电话85064381
已开通网上申报业务的公司：
（1）将数字证书插入电脑，点击应用导航中“社会保险网上经办”（2）在弹出的网页右侧用人单位内 选择“社会保险网上经办”（3）登录。（致远登录密码12345678）
（4）可在左侧任务栏选择所需办理业务：如新增、减少、社保基数调整、社保明细查询及打印等。（因社保局网站近期维护，无法显示具体内容，故现简略步骤）。
（5）新参保人员制卡可在网上进行申报，申报2周后凭打印申报单至公司所在地社保局取卡。
注意：致远网上申报于2017年8月开通。有效期2年。到期须至营门口成都市社保局进行缴费。
相关办理信息：
德维致远：锦江区 地址：天仙桥北路锦江区社保局 电话：8668938/86664209
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