第一篇：调整缴存工资基数上限和缴存比例的通知
昆明市住房公积金管理中心文件
昆公积金〔2011〕239号
关于调整昆明市住房公积金月缴存工资
基数上限和缴存比例上限的通知
各住房公积金缴存单位：
根据云南省审计厅《2010年度昆明市住房公积金归集、管理和使用情况审计报告》（云审行报〔2011〕125号）文件精神，经昆明市住房公积金管理委员会2011年12月27日会议审议，同意昆明市调整住房公积金月缴存工资基数上限和缴存比列上限，具体内容如下：
一、调整昆明市住房公积金月缴存工资基数上限
从2012年1月1日起，调整昆明市住房公积金月缴存工资基数的上限，由现行的城镇单位在岗职工上一年度月平
（三）经劳动保障部门认定的形成事实劳动关系的在岗职工。
第五条 单位中的外籍及港、澳、台人员、离退休的人员，不缴存住房公积金。
第六条 缴存住房公积金的职工（以下简称缴存职工）每人只能有一个住房公积金账户。
第七条 对单位未依法办理住房公积金缴存登记、不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续、逾期不缴存住房公积金或者少缴住房公积金的行为，公积金中心依照《条例》、《管理规定》责令其进行整改、实施行政处罚直至申请法院强制执行。
第二章 住房公积金的缴存登记、账户设立及变更 第八条 新设立的单位自设立之日起30日内，携带单位组织机构代码证或者工商营业执照复印件（交复印件验证原件）、职工工资表到公积金中心所属的分中心、管理部办理住房公积金的缴存登记；
缴存单位持公积金中心的审核文件，20日内到确定的受托银行办理住房公积金账户的设立手续，为职工缴存住房公积金。
第九条 单位名称、地址、法定代表人发生变更的，单位应当自变更之日起30日内携带变更申请、批准变更文件或者工商部门出具的变更登记材料复印件（交复印件验证原件）到公积金中心所属的分中心、管理部和受托银行办理变更登记。
第十条
职工姓名、身份证号码变更（含姓名、身份证号码不符的），职工本人或者单位经办人员持单位证明、职工身份证或者公安部门出具的身份证明（交复印件验证原件）到公积金中心所属的分中心、管理部和受托银行申请办理变更登记。
第十一条 单位撤销、解散、破产的，在注销登记前，应向公积金中心提交申请及单位撤销、解散、破产的相关资料进行备案，并按以下要求完成职工住房公积金账户清理后，再办理单位住房公积金账户的注销：
（一）按建设部、财政部、中国人民银行的建金管〔2005〕5号和〔2006〕52号文件及相关规定清算职工的住房公积金；
（二）由单位核实职工姓名、身份证号码及职工的公积金余额，并将职工公积金余额造册登记经职工本人签字确认；
（三）单位持职工公积金余额清册报公积金中心作封存、转移、托管或者支取销户处理；
（四）职工的住房公积金处理完毕后，单位或者清算机构30日内携带下列材料原件及复印件到公积金中心办理注销登记：
1、被撤销的机关、事业单位、社会团体，提供相关管理部门的批准文件；
2、破产的单位，提供法院的裁定文件；
3、单位解散的，提供工商注销证明或者其他相关证明材料。
（五）单位或者清算机构持公积金中心的审核文件，20日
经批准降低缴存比例或者缓缴的单位，经济效益好转后，应恢复正常缴存和补缴其欠缴的住房公积金。
第十八条
职工住房公积金的月缴存额=职工的缴存基数乘以缴存比例（按元计算）+单位给予的同等金额补助。
职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
第十九条 职工的住房公积金，单位应按公积金中心或者受托银行核定的月缴存额，于每月发放职工工资之日起5日内，汇缴到职工住房公积金账户。
第二十条 新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工本人当月工资。
单位新调入的职工，从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金，缴存基数为职工本人当月工资。
第二十一条 欠缴住房公积金的单位（含经批准缓缴的单位），补交住房公积金按以下原则办理：
（一）单位从未缴存住房公积金的，原则上应当自《条例》（国务院令262号）颁布之日补缴欠缴的住房公积金；
因历史原因和确有困难的单位，报公积金中心审批，可以先缴存当年的住房公积金，再逐步实现补缴；
（二）单位未按照规定范围和标准（比例、基数）缴存住房公积金的，应当为职工补缴所欠缴的住房公积金；
（三）单位不能提供职工工资情况或者对职工工资有异议的，公积金中心可以依据当地劳动部门，司法部门裁定的工资或者统计部门颁布的上一年职工平均工资作为补缴公积金的缴存基数。
第二十二条 职工缴存的住房公积金，按照国家规定的利率于每年6月30日结息，计入职工个人住房公积金账户。
第四章 住房公积金的转移、托管、封存 第二十三条 单位与职工终止劳动关系和职工调离缴存单位的，自终止劳动关系之日起30日内，单位持职工终止劳动关系证明文件或者职工工作调动证明文件（交复印件验原件）到公积金中心所属分中心、管理部和受托银行为缴存职工办理个人账户的封存、托管或者转移手续；
（一）单位与职工终止劳动关系的，由单位办理手续交公积金中心集中托管，托管期间，符合提取、使用规定的，可以申请提取本人的住房公积金；
（二）职工重新就业或者调入新单位工作的，填写转移审批表，提供新单位账户和个人账户，作核销原账户转入新账户处理；
单位不为职工办理住房公积金账户托管、转移手续的，职工可以向公积金中心申请，由公积金中心督促其办理。
第二十四条 职工离开工作单位，中断工资关系，仍然保留劳动关系的，由单位到公积金中心为其办理公积金封存手续；职工恢复工资关系后，由单位到公积金中心办理启封手续。封存期间，符合提取、使用规定的，可以申请提取本人的住房公积金。
第五章 住房公积金账户的冻结、解冻 第二十五条 公积金中心可依据相关规定及司法部门、10-
第二篇：2016简阳市公积金缴存基数缴存比例调整方案
公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，以下为大家整理了2016简阳市公积金缴存基数缴存比例调整方案,供大家参考!
2016简阳市公积金缴存基数缴存比例调整方案
2016简阳市公积金缴存基数：
2016简阳市住房公积金缴存基数上限：19321元;
2016简阳市住房公积金缴存基数下限执行以下标准：1380元。
相关规定：
由于简阳市已划归成都市代管，根据《住房公积金管理条例》第十六条和《资阳市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》(资府发〔2015〕31号)，简阳市住房公积金缴存基数下限为1380元。
2016简阳市公积金缴存比例：
单位和职工住房公积金必须同比例缴存，住房公积金缴存比例不得高于12%，不得低于5%。
公积金提取材料
1、购买商品房：
房屋地址在成都市行政区域内提供①房管部门备案登记的《商品房买卖合同》;②购房款发票或收据。
房屋地址在成都市行政区域外且未取得产权证的提供①房管部门备案登记的《商品房买卖合同》;②购房款发票。
房屋地址在成都市行政区域外且已取得产权证的提供①房屋产权证;②购房款发票或收据。
*注：房屋地址在成都市行政区域外，且已抵押给按揭贷款银行，申请住房按揭贷款的，还需提供贷款银行出具的按揭贷款发放凭证。
2、购买再交易住房(二手房房)：
(1)房屋交易过户后的房屋产权证;
(2)房屋交易契税完税凭证;
(3)房屋交易手续费发票;
(4)房屋产权共有人是配偶、父母、子女的，应提供亲属关系证明。
*注：房屋地址在成都市行政区域外，且已抵押给按揭贷款银行，申请住房按揭贷款的，还需提供贷款银行出具的按揭贷款发放凭证。
3、购买单位房改房或集资建经济适用房：
(1)房改部门鉴章的购房合同或经济适用房购房合同;
(2)房改部门鉴章的购房款专用收据。
*注：单位向职工出售房改存量房，集资建经济适用房，应由单位统一为职工办理住房公积金提取审核手续。
身份证明材料说明：
(1)职工提取本人的住房公积金，应出示本人身份证原件;
(2)需同时提取配偶方住房公积金的，应出示夫妻双方身份证原件及婚姻关系证明，可由配偶代办;
(3)委托他人办理的：受托人是委托人直系血亲的，需提供委托人和受托人身份证、户口薄或公安机关出具的户籍证明等可以证明委托人和受托人亲属关系的材料(原件及复印件)、委托人出具的委托书;受托人非委托人直系血亲的，委托书需要在公证机关进行公证。注：直系血亲的直接血缘关系，是指出生关系。包括生出自己的长辈(父母、祖父母，外祖父母以及更上的长辈)和自己生出来的晚辈(子女，孙子女，外孙子女以及更下的直接晚辈)，委托提取不可代办;
(4)单位为职工代办提取，应出示单位介绍信、单位经办人身份证原件及复印件、职工身份证复印件;
(5)应出示提取人的住房公积金联名卡，无住房公积金联名卡职工应提供所在单位签章的《成都住房公积金提取证明》一式两份和提取人的银行储蓄账户存折(卡)，托管职工需出具《成都住房公积金转移通知书》原件。
温馨提示：
(1)职工家庭在一个自然内发生购买、建造、翻建、大修自住住房和偿还购房贷款本息等多种住房消费行为，只能就其中一项住房消费行为选择一套住房申请提取住房公积金一次。职工家庭指夫妻和未满18周岁子女;
(2)无房屋所有权且不是房屋所有权人配偶的职工，不能申请提取住房公积金用于支付购房款或偿还购房贷款本息;
(3)缴存职工发生住房消费，申请提取住房公积金，房屋地址应当在职工本人、配偶户籍所在地或工作所在地。
(4)职工个人信息有误的，需更正后方可办理。
(5)仅适用于政策(成公积金委[2015]1号)发布实施后(2015年5月4日)新增的购房消费和新发放的购房贷款行为。
第三篇：关于调整2010年住房公积金缴存工资基数的通知
关于调整2010年住房公积金缴存工资基数的通知
2010年9月26日
各有关单位：
根据国务院《住房公积金管理条例》、金华市《关于规范全市住房公积金缴存工资基数的通知》（金管委〔2008〕7号）的规定和要求，从2010年10月1日起，对已建立住房公积金制度的单位和个人住房公积金缴存工资基数进行调整，现就有关具体事项通知如下：
一、2010年住房公积金缴存工资基数按职工本人2009职工月均工资总额计算，职工工资总额计算口径按国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》执行。
二、住房公积金缴存月工资基数最高不得超过10923元，省、部属单位其上级有规定的，原已超过10923元的可暂不调整。住房公积金缴存月工资基数低于900元的按900元计算。
三、机关、事业单位住房公积金缴存工资基数调整按市规范公务员津贴补贴协调小组办公室〔2010〕1号会议纪要执行。造册先报市会计核算中心或市财政局相关科室审核后，再报分中心据以调整。
四、计算缴存住房公积金的工资基数见角进元。
五、单位缴存部分和职工缴存部分住房公积金缴存比例按原规定的各11%执行。
六、为确保调整后的住房公积金在10月份按时足额到位，请各单位接到通知后，到我分中心窗口领取或登录分中心网站（www.xiexiebang.com）下载《兰溪市住房公积金基数调整（补缴）清册》。基数调整清册按职工账号升序排列填报，并在10月16日前上报我分中心。
金华市住房公积金管理中心
兰溪分中心
二〇一〇年九月二十六日
第四篇：2016北京关于调整住房公积金缴存基数及月缴存额上限的通知
北京住房公积金管理委员会办公室
关于调整2016住房公积金缴存基数及月缴存额上限的通知
京房公积金管委会办[2016]5号
北京住房公积金管理中心、各住房公积金缴存单位：
按照《住房公积金管理条例》和《北京市实施<住房公积金管理条例>若干规定》的有关规定，经北京住房公积金管理委员会第16次会议审议通过，现就调整2016住房公积金(2016年7月1日至2017年6月30日)住房公积金缴存基数和月缴存额上限等有关事项通知如下：
根据北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局公布的2015北京市职工月平均工资计算，2016住房公积金北京住房公积金缴存基数上限为21258元，月缴存额上限为5102元，职工和单位月缴存额上限均为2551元。原则上不允许突破住房公积金缴存基数及月缴存额上限缴存住房公积金。
北京住房公积金管理委员会办公室
2016年6月21日
拓展阅读
北京住房公积金缴纳、提取、贷款全解
北京住房公积金管理中心近日公布今年公积金的使用计划，今年北京计划发放公积金贷款390亿元，与去年计划大体相当。同时，北京公积金调整了缴存上下限。7月1日起，普通职工每月最低须缴存公积金共374.4元，缴存上限则提高至4170元。
此外，近期北京公积金出台了多项便民措施，如租房提取公积金由以往的一年提取一次，调整到3个月提取一次等。而且不只是北京，全国不少地区的公积金政策今年都有所调整。
住房公积金几乎涉及所有职工，每月到底该缴多少?如何提取?公积金贷款又是什么政策?很多问题，不少职工并不清晰明了。全国各地的公积金政策不尽相同，新京报记者以北京住房公积金为例，介绍公积金的那些事儿。
【缴存】
公积金每月应该缴多少?
职工每月缴纳的住房公积金分为两个部分，个人缴存部分和单位缴存部分。两部分月缴存额，为职工本人上一月平均工资分别乘以职工或单位的住房公积金缴存比例。
2008年起，北京公积金缴存比例实行全市统一，都为12%。以一位职工月平均工资5000元为例，每月缴纳的公积金应为5000×12%×2=1200元。
根据规定，2014住房公积金，职工住房公积金月缴存基数，不得低于市人社局公布的2014年北京市最低工资标准1560元。下岗、内退等类似情况职工，月缴存基数不得低于2014年北京市基本生活费，即最低工资标准乘以70%，1092元。依此计算，职工住房公积金月缴存下限为1560元×12%×2，合计374.4元。下岗、内退等职工，每月最少缴存公积金共计262.08元。
此外，住房公积金月缴存额也有“封顶”。月缴存基数上限为上一全市职工月平均工资的300%，执行期为一个住房公积金，即当年7月1日至次年6月30日。2013，北京市职工月平均工资为5793元，依此计算，住房公积金月缴存上限为4170元。这一上限从本月1日起实施。
单位不按规定缴存怎么办?
职工可以通过以下三种途径投诉：登录北京住房公积金网将投诉内容放在网站首页的投诉信箱;向单位住房公积金的开户管理部投诉;向北京住房公积金归集执法部门投诉。
投诉所需要的材料包括：投诉信、劳动关系证明(如职工与单位签订的劳动合同等)、工资收入证明(如工资条、银行工资账户明细单等)。投诉信中要写明投诉理由、被投诉单位全称、法人代表姓名、单位地址、单位联系电话、投诉人姓名、投诉人联系电话。
【提取】
哪些情况可提取公积金?
购买、建造、翻建、大修自住住房的;偿还自住住房贷款本息的;房租支出超出家庭工资收入5%的;生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的;遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的;北京住房公积金管理委员会规定的其他情形，可提取公积金。
其中购房办理首次提取公积金，如果是商业贷款购房，要提供购房合同或购房协议的原件及复印件、购房发票的原件及复印件、提取职工本人的身份证原件及复印件、本人的银行储蓄账户，填写住房公积金提取申请书，由单位经办人持相关证明材料提出申请。
上月，北京公积金简化提取手续，如果是用公积金贷款买的房，只需要提供住房公积金提取申请书、申请人身份证原件、复印件以及银行储蓄账户。
而租房首次提取公积金所需材料包括：提取申请书、出租房屋税收委托代征点或税务机关开具的租房费发票、房屋租赁合同、单位缴纳基本养老保险的证明、申请人身份证原件及复印件、申请人银行储蓄账户。
公积金多久可提取一次?
购房为由提取公积金可以办理约定提取，即按照约定的时间，将提取的公积金划入职工本人的住房公积金联名卡账户。目前，频次最短的是按月提取，提取金额为除住房公积金账户内保留10元以外的所有金额。
而租房提取公积金，从上月18日起，调整为可以3个月提取一次，但每次只能提取前3个月内的公积金。
【贷款】
公积金贷款买房可贷多少?
目前，北京住房公积金贷款的最高额度为80万元。购买政策性住房或套型建筑面积在90平方米(含)以下的首套自住住房，对于《个人信用评估报告》评定的信用等级为AAA级的借款申请人，贷款最高额度可上浮30%，即104万元;AA级的借款申请人，贷款最高额度可上浮15%，即92万元。如果是购买第二套住房或套型建筑面积在90平方米以上的非政策性住房，贷款最高额度不能上浮，80万封顶。
市民能贷款多少，可登录公积金中心网站，通过贷款计算器查询。
购房申请公积金贷款的政策?
使用住房公积金购买首套普通自住房，套型建筑面积在90平方米(含)以下的，贷款首付款比例不得低于20%;套型建筑面积在90平方米以上的，贷款首付款比例不得低于30%。
对于第二套住房，目前北京住房公积金贷款的认定为“认房又认贷”，即无论是名下有房产或是之前有过贷款记录，均会被认定。同时，有过公积金购房提取记录的，也认定为二套房。但如果是因租房等其他非购房情况提取公积金，则与认定无关。
如购买二套房，其贷款首付款比例不得低于70%。不过，对于名下无房，但有过贷款记录或购房提取记录，符合二套房贷款条件的借款申请人，首付款比例不低于60%。公积金二套房贷款利率为同期首套住房个人贷款利率的1.1倍。三套及以上的不提供贷款。
此外，购买二套房的公积金贷款发放对象，仅限于现有人均住房建筑面积低于31.31平方米(不含)的缴存职工家庭。这是从本月1日起实行的新标准。
第五篇：关于调整2008住房公积金缴存基数的通知范文
关于调整2008住房公积金缴存基数的通知
乌公管字[2008]19号
加入时间：2008-5-15 17:41:59 admin 点击：7741
关于调整2008住房公积金
缴存基数的通知
各住房公积金缴存单位：
根据《住房公积金管理条例》(国务院350号令)和《乌鲁木齐住房公积金缴存管理办法》的有关规定，本住房公积金缴存基数自2008年6月1日起进行调整，现就有关事项通知如下：
一、住房公积金缴存基数调整时间安排
住房公积金缴存基数调整工作自6月1日起实施，7月30日结束，新调整的公积金缴存额自7月1日起执行。
二、职工缴存住房公积金工资基数计算
1、根据《乌鲁木齐住房公积金缴存管理办法》的规定，职工缴存住房公积金的工资基数按职工上一月平均工资计算。工资基数的确定应以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》（统制字［1990］1号文）的内容为准。本市财政拨款的行政事业单位工资基数按有关规定执行。2、2008年新参加工作和新调入的职工住房公积金基数，以本人当月工资总额为计算依据。
3、乌鲁木齐市最低工资标准：不含“三险一金”为550元，含“三险一金”为670元。凡低于本市最低工资标准的在职职工，其缴存基数按本市最低工资标准670元计算；在职并领取基本生活费的职工，经本人申请并经本单位职工大会或职工代表大会（工会）讨论通过，可按基本生活费计算基数并缴存，也可申请不缴。
4、住房公积金缴存基数上限不得超过市统计部门公布的上一全市职工平均工资总额的3倍。根据市统计部门公布的信息，乌鲁木齐地区2007职均工资总额为29385元，职工月缴存基数最高上限额为7346元（29385×3÷12=7346），执行12％缴存比例单位职工个人月缴存公积金最高上限额为882元(7346×12%=882)。
5、单位内部封存职工不进行缴存基数调整，不计入汇缴人数及金额的合计。
三、住房公积金缴存比例的确定
2008，职工本人和单位住房公积金缴存比例为：最低不得低于5%，最高不得高于12%。市属财政拨款的行政事业单位缴存比例和缴存基数仍按乌公管字［2006］29号文件执行，自治区财政拨款的行政及事业单位仍执行原规定。
未经住房公积金管理委员会批准，任何单位不得提高或降低本地规定的缴存比例。
四、公积金月缴存额的计算
职工工资基数乘以缴存比例为职工本人的月缴存额，单位缴存部分和职工本人的月缴存额相同。单位缴存部分和职工本人缴存部分由单位在发放工资之日起五日内一并缴存到住房公积金专户内。职工本人和单位住房公积金月缴存额均计算到元，元以下单位四舍五入（见角进元）。
单位应按政策规定准确计算填报职工个人住房公积金缴交数据，职工对本人缴存情况有异议，单位有义务依照相关政策作出解释，对违反相关政策规定中心将按有关法规开展调查并责成单位纠正。
五、单位进行公积金缴存基数调整的程序
（一）缴存基数调整的方式
本公积金缴存基数调整仍采取单位盘片接收的方式。
（二）缴存基数调整的操作程序
1、调整住房公积金基数的单位到所属分中心、管理部免费领取公积金基数调整软件和本单位的职工信息资料，按要求进行填写和变更。
2、本年基数调整数据中职工姓名和身份证号信息为不修改项，但单位在基数调整的过程中，应对已经存在的职工姓名和身份证号进行严格核对，如发现职工姓名和身份证号确实与中心所卸数据不符，可在备注字段中将正确信息填写清楚，同时通知职工个人，由本人持相关证件或证明并填写《住房公积金个人信息变更登记表》到所属分中心、管理部审核后予以修改。
3、单位在调整基数工作进行的同时，应对以前欠缴进行清理，该补缴的应及时补缴，确保缴存职工的合法权益。
4、单位公积金基数调整完毕后，携带加盖单位公章的《住房公积金基数调整清册》和单位公积金基数调整的电子文本文件（由基数调整软件卸出的文本文件）各一份报所属分中心、管理部审核。
5、审核 审核的内容：
（1）缴存基数的构成是否符合《乌鲁木齐住房公积金缴存管理办法》的要求；
（2）缴存率是否符合《乌鲁木齐住房公积金缴存管理办法》的要求及对行政事业单位的有关规定；（3）单位是否按照乌公管字［2008］16号文件要求进行组织机构代码登记；（4）月缴存额的计算是否准确；
（5）其他信息，包括：职工姓名（与身份证相同）、公积金帐号、身份证号、联系人、联系电话等。
经审核符合要求的，由所属分中心、管理部对单位公积金基数进行预调整确认。
6、基数调整完成后，新缴存基数自2008年7月1日起正式执行。在当年公积金会计年中，单位除因职工工作变动致使缴存比例和缴存金额发生变化可按相关程序审批调整外，其它因工资中途发生变动的，工资增加部分纳入下缴存基数于7月1日后按规定变更。（住房公积金会计为：本年7月1日至次年的6月30日）。
六、本不进行基数调整单位的信息上报问题
为加强缴存住房公积金单位及职工的信息管理，保障公积金缴存人的合法权益，本住房公积金基数不作调整的单位，应由单位向分中心或管理部提出申请并提交单位职工大会（职代会）或工会不调整缴存基数或比例的决议，但仍需按前述程序和要求内容报送相关资料，单位应对所报住房公积金的相关信息进行认真核对，避免信息差错。
为确保本住房公积金缴存基数调整工作顺利开展，各缴存单位可通过乌鲁木齐住房公积金管理中心网站和相关部门电话查找相关文件并进行政策咨询。
信息技术科：4624242 计划财务科：4610045 归集管理科：4601517 自治区分中心：8870405 铁路分中心：7921413 天山区管理部：2827379 沙区管理部：5893119 新市区管理部：3670693 水区管理部：4634096 头区管理部：3882565 东山区管理部：6901263
二OO八年五月十五日
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