村民主管理公约

第一篇：村民主管理公约

村民主管理公约

(年 月 日经村民代表会议通过)

根据《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《浙江省村级组织工作规则》以及党和国家的有关法律、法规和政策，结合本村实际，为进一步规范村民主管理运行机制，理顺村级各组织之间的工作关系，切实保障广大村民的选举权、知情权、决策权、参与权和监督权，推进村民自治，提高农村基层组织建设工作的整体水平，制定本公约。

第一章 村干部任职条件

第一条 村支部成员任职条件

1、思想政治素质好，政治立场坚定；能自觉维护和带头贯彻执行党在农村的路线、方针、政策，具有一定的政策理论水平；

2、熟悉并热爱农村工作，有一定的农村工作经验，善于做群众工作，有化解矛盾、处理突发事件的能力；

3、作风正派，严格履行党员职责和义务，密切联系群众，为人正派，办事公道，廉洁自律，甘于吃苦，乐于奉献；

4、有带领群众致富的能力，具备一定的市场经济知识、法律知识和专业技术特长，能够带领群众改善基础条件、调整产业结构、加快经济发展。

5、身体健康，年龄在55周岁以下；

6、农民党员具有高中及以上文化程度，机关企事业单

1、对于村支部委员任职条件，由乡党委审核把关。

2、村民委员会成员的任职条件，要在选举前加大宣传，使全体选民了解村委会成员的任职条件，并按照任职条件进行推选和选举。

3、对于已列入候选人而不符合以上村委会成员任职条件之一的，由村选举委员会向候选人说明原因，直接取消候选人资格，并向全体选民公布。

4、对于已当选村委会成员，但不符合以上村委会成员任职条件之一的，由选举委员会劝其主动提出辞职。不提出辞职的，启动罢免程序，村民代表会议审议当选成员是否符合以上村委会成员任职条件，如不符合以上条件之一，则罢免由村民代表会议表决，赞成票超过应到代表半数以上的，村民委员会当选成员即行罢免。如村民代表会议审议认为，当选委员符合任职条件的，村民代表会议无权行使罢免权。

第二章 村务议事决策

第四条

村委会向村党支部报告工作制度

一、报告时间

一般每季一次，时间由村党支部根据实际情况确定。村党支部可根据工作需要，要求村委会在指定时间报告其工作情况。

二、报告内容

1、上一季工作完成情况；

2、下一季度工作计划及主要措施；

3、村务、财务公开内容；

3、研究决定事项实行表决制，表决时赞成票超过应到人数的半数为通过。如遇讨论时意见分歧较大，双方人数接近，除了在紧急情况下必须按多数意见执行外，应当暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再表决；

4、决议形成后按照各自分工认真抓好落实。第六条

重大村务决策制度

一、重大事项的内容

1、制定和修改本村村庄建设规划，经济和社会发展规划、年度计划；

2、村集体经济收益及使用；

3、村干部享受误工补贴的标准；

4、投资额在5万元以上的公益事业、基础设施项目和村集体经济项目的立项、资金使用、招投标或承包方案及合同的签订、变更、解除；

5、建设村公益项目，需要全体村民筹资的方案；

6、村集体资产的出租、出让、拍卖、发包、处臵，村集体投资项目；

7、村民自治章程、村规民约、财务规范管理等制度的制定和修改；

8、村民的奖惩；

9、其他需要讨论的重大程序。

二、重大事项决策的程序

1、根据职责分工，在广泛征求群众意见的基础上，由村党支部或村委会提出初步方案，或者由十分之一村民联名或五分之一村民代表联名提出议案；

2、村党总支书记主持召开两委会联席会议，进行研究

5、其他需要讨论决定的内容。

三、会议要求

1、村民代表会议由村委会召集召开，会议一般由村委会主任主持。召开村民代表会议须有三分之二以上的代表参加；

2、会议议题应于会议召开二天前通知村民代表，村民代表要主动征求村民对议题的意见和要求；

3、会议所形成的决议要进行表决，决定事项须经全体代表过半数通过方为有效；

4、讨论决定的事项要分工负责，抓好落实，并做到事前、事中、事后的全过程分开，并在下次会议上进行通报；

5、会议要有专人记录。

第三章 村级财务管理

第九条

财务管理制度

按照《××村财务管理规定》执行。

第四章 教育管理监督

第十条

村级民主听证会制度

一、召开时间

每年至少召开一次，一般安排在年初或年终进行。

二、会议内容

1、党总支、村委会报告工作，经济合作社报告财务收支情况，村干部述职；

职述廉进行述诺，并由乡党委下发测评表，开展民主评议。述职述廉评议结果由乡党委向村党组织反馈。

4、达到辞职承诺条件，应自动提出辞职要求。第十二条

村干部廉洁自律“十不准”规定

1、不准违反民主集中制原则，搞暗箱操作和个人说了算。

2、不准在集体资产出租、征地安臵、资产评估、工程建设、宅基地审批等过程中谋取私利。

3、、不得参与承包、分包、转包本村集体工程。

4、不准利用家庭操办婚丧喜庆事宜借机敛财。

5、不准违反规定收受和赠送礼金礼券礼卡。

6、不准用公款参加高档次娱乐活动和相互吃请。

7、不准报销应由个人支付的费用。

8、不准借用和拖欠公款办私事。

9、不准参与或组织集体上访，不得参与宗族派性、封建迷信、拉票贿选、赌博等违法违纪活动；

10、不准违反社会主义道德。

以上十条规定，村干部必须自觉遵守，并接受全体党员、村民的监督和评议。

第十三条

村党员干部党风廉政集中教育制度

1、村党组织要通过召开村两委班子会议，及时传达学习贯彻上级有关党风廉政建设纪律规定、工作部署和工作要求，加强村级班子自身建设。

2、村党组织要利用党日活动和党员会议，组织党员干部学习党纪条规、法律法规和党风廉政建设有关文件规定，做到每年对党员干部开展党性党风党纪教育不少于2次。

重后果的，村民代表有权依法进行罢免。

三、凡未经两委班子、村民代表会议讨论决定，村干部个人擅自决定和实施重大事项的，其责任由村干部个人自负，如给村集体和村民造成经济损失的由责任人负责赔偿。

第十六条 村民基本道德规范

一、村民道德规范要求

爱党爱国，履行义务；遵纪守法，品行端正；文明礼貌，诚实守信；崇尚科学，重视教育；勤俭持家，自强自立；家庭和睦，尊老爱幼；团结友善,乐于助人；计划生育，服从管理；讲究卫生，美化环境；移风易俗，健康娱乐。

二、基本道德规范考核

1、遵纪守法，维护社会治安秩序（20分）。如发生赌博、诽谤他人、寻衅滋事、邻里纠纷等行为，情节轻微的扣5－10分，情节严重的，扣20分。

2、尊老爱幼，保护老人、妇女、儿童的合法权益（20分）。如发生退学、虐待、伤害等行为的扣5－10分，不履行抚养义务的，扣15分。

3、发展先进文化，弘扬社会主义精神文明（20分）。如发生封建迷信活动，邪教活动、小偷小摸等行为，情节轻微的扣5分，情节严重的扣10分。

4、爱护国家、集体资产和道路、自来水等公共设施（20分）。如有偷拿、损坏等行为的，除赔偿损失外，扣5－10分，情节严重的扣15分。

5、服从村民代表会议、村班子联席会议和其他村级组织的决议决定和国家规定的各项义务（20分），如发生抵制、逃避履行义务的，扣5分，如发生阻挠、干扰村级组织正常

第二篇：15村级民主管理公约

云和镇局村村村级民主管理公约

（2011年 3 月4日村民代表会议通过）

第一条 为依法推进民主管理进程，规范村干部行为，保障村民各项权益，依据《党章》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《浙江省实施＜中华人民共和国村民委员会组织法＞办法》、《浙江省村级组织工作规则》和本村村民自治章程等有关规定，制定本公约。

第二条 实施严格村务公开制度，包括有关涉农政策法规、涉及农民切身利益的重大政策措施、村级重大事务以及村级集体经济收支情况等，具体内容分党务政务、村务和财务三类，应依据公开内容的时效特点，做到及时或定期公布。常规业务一般每季度公布一次，公布时间应在季后的十五日内实施，但在集体财务往来较多时期，财务收支情况应每月公布一次。

第三条 设立村务监督委员会。村务监督委员会成员经村民代表会议在村民代表中推选产生，成员3人组成，负责监督村务公开制度的落实。

村主要干部及其配偶、直系亲属不得担任村务监督委员会的成员。村务监督委员会应依法履行职责，认真审查村务公开各项内容是否全面、真实，公开时间是否及时，公开形式是否科学，公开程序是否规范，并及时向村民代表会议报告监督情况。村民主理财小组应参与制定本村集体财务的收支计划和各项财务管理制度，定期开展民主理财活动。

对不履行职责的村务公开监督小组和民主理财小组成员，村民代表会议有权罢免其资格。

第四条 村重大事务必须认真落实“五议两公开”制度，严格履 1

行程序，规范民主决策。

（一）重大事务主要包括：

1、村经济和社会发展规划及计划，村庄建设规划；

2、村民自治章程和村规民约的修订；

3、村集体经济项目的立项、承包方案，集体经济大额资金的使用，集体举债，集体资产处置，以及集体企业的改制方案；

4、兴修学校、道路、水利、电力、自来水等村公益事业的经费筹集方案，以及建设承包方案；

5、村集体土地、房屋等集体资产的承包和租赁，宅基地的安排和使用，征用、征收土地各项补偿费的分配和使用；

6、发放村干部误工报酬的人数及标准；

7、计划生育政策的落实方案；

8、涉及村集体和村民利益的其他重大事项。

（二）重大事务决策程序：

凡村级重要问题，要按“五议两公开”程序办理：

1、村民建议：由十分之一以上村民联名、或五分之一以上村民代表联名向村两委提出建议；

2、支部提议：根据工作需要或村民建议，村党支部书记与村民委员会主任及时沟通，达成共识后，以村党支部名义向村两委会提出议题；

3、两委商议：由党支部书记主持召开村两委会，就村党支部提出的议题向会议作出说明，安排足够的时间让与会人员对议题进行商议，采用民主集中制的方式确定商议结果；

4、党员审议：经过村两委商议的事项，属于重大事项的，要经过党员会议进行审议。审议形式为：①党支部书记向会议提出村两委

商议的事项；②参会党员进行讨论审议；③全体参会人员进行表决；

5、村民代表决议：党员会议审议通过的事项，提交村民代表会议进行决议，决议的程序为：①党支部或村民委员会主要干部向村民代表汇报党员大会审议通过的事项；②村民代表充分发表各自的观点；③就党员大会审议通过的事项进行表决；

6、对表决结果和实施情况进行公开。

第五条 村两委干部任职条件：

1、思想政治素质好。能够认真贯彻执行党的路线方针政策，自觉践得三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观；群众公认，为人正派，办事公道，廉洁自律；

2、工作能力强。具有带头致富、带领群众共同致富奔小康的本领和觉悟，具有较强的组织领导能力和协调能力；

3、作风民主，求真务实。能够自觉遵守民主集中制原则，顾全大局，开拓进取，艰苦奋斗，说实话、办实事、求实效；

4、身体健康，年龄一般在60周岁以下。

有下列情况之一的，不宜作为“自荐人”参选或被推选为候选人。

1、近三年受严重党纪、政纪处分、治安处罚及被公安司法机关列为重点治安对象的；

2、正在服刑（包括缓刑）的；

3、违反计划生育条例，未处罚或受处罚未满五年的；

4、违反国家法律、法规，正在被立案侦查的；

5、长期拖欠村集体公款的；

6、道德品质差，属于村痞地霸，有涉黑涉恶行为的；

7、长期外出，不能保证在村时间的。

上述情况和相应规定要写进村选举办法予以具体实施。

第六条 村干部要自觉接受村民和村务监督委员会的监督，严格推行村务、财务“两公开”:

1、本村财务收支、计划生育、征用土地和宅基地审批、救灾救济款物的发放、集体项目承包经营及群众关心的重大事项，都应予以公开。

2、村务公开按照审查评议、公布上墙、整理归档的程序进行。村务公开的时间为每月5日前，村里重大事项和主要工程视进程情况及时公布。

3、村务公开要建立档案：村务公开的内容、时间、承办人以及群众提出的问题的答复结果都要形成详细的资料、表格，经村民监督委员会签字入档归案。

4、村民监督委员会成员由村民代表大会选举产生，负责监督村务公开制度的落实，村两委主要负责人及其配偶、直系亲属不得担任村民监督委员会成员。村民监督委员会依法履行职责，认真审查村务公开各项内容是否全面、真实。

5、本村所有日常支出由村党支部书记(经济合作社主任）和村民委员会主任联签。村党支部书记与村民委员会主任为同一人的，由村务监督委员会主任审核签字。

第七条 村两委干部必须在每年年初召开的村民代表会议上进行承诺，包括履职承诺、创业承诺、廉洁自律承诺和辞职承诺等内容；在年终的村民代表会议上进行述职，并接受评议。村党支部书记还要向乡党委述职。村干部任职期间，要廉洁自律，不得有以下行为：

1、不准违反民主集中制原则，搞暗箱操作和“一言堂”。

2、不准在集体资产出租、征地安置、资产评估、工程建设、宅基地审批等过程中谋取私利。

3、不准利用家庭操办婚丧喜庆事宜借机敛财。

4、不准违反规定收支和赠送礼金礼券礼卡。

5、不准用公款参加娱乐活动和相互吃请。

6、不准报销应由个人支付的费用。

7、不准借用和拖欠公款。

8、不准违反社会主义道德。

9、不准参与任何涉黑涉黄涉赌涉毒活动。

10、不准承包、转包、分包本村集体工程项目。

第八条 村干部有下列行为的，若是村支部委员的，按党内法定程序进行组织处理；若是村委会成员的，责令限期整改或督促其履行辞职承诺。对不履行辞职承诺、不履行职责又拒不整改的村干部，由村民委员会或提请乡人民政府牵头，组织召开村民代表会议作出停职决定，会议应有三分之二以上村民代表参加，经应到会村民代表过半数通过即可生效；在特殊情况下，应启动罢免程序。

（1）贯彻党委、政府决策部署不力，闹不团结或不完成村两委部署工作任务的；

（2）群众评议差，民主评议不称职票超过三分之二的；

（3）无正当理由不按时完成村级创业承诺任务的；

（4）严重违规决策、管理或工作出现严重失误、失职行为的；

（5）煽动、组织或参与集体上访、无理上访的；

（6）出现计划外生育行为等违法乱纪行为造成恶劣影响的；

（7）长期外出或因身体健康等原因，不能胜任本职工作的；

（8）其它不正确履行岗位职责的。

第九条 建立村民委员会向村党支部报告工作制度，村民委员会对落实村党支部和村民委员会联席会议、村民会议或村民代表会议决

议的情况和重点工作的进展情况，每季度向村党支部报告一次，必要时应随时报告。村党支部根据报告情况对重点工作和重点问题提出意见和建议。

第十条 本公约与上级有关法律、法规、规章不一致的，以上级有关法律、法规、规章规定为准；本公约未尽事宜按《浙江省村级组织工作规则试行）》办理。

第十一条 本公约经村民代表会议讨论通过，自发布之日起施行。

第三篇：成都市厂务公开民主管理标准化公约

成都市厂务公开民主管理

标准化公约

为加强成都市厂务公开民主管理标准化工作，促进厂务公开民主管理标准化建设工作协调自律机制的建立，推动全市厂务公开民主管理工作质量改进和整体水平提升，按照《厂务公开民主管理标准化管理办法》相关要求，特制定本公约，敬请各相关单位自觉遵守，并共同监督执行。

一、自觉遵守标准化相关法律法规，服从成都市厂务公开民主管理综合标准化试点工作领导小组和成都市厂务公开民主管理工作标准化管理委员会的领导和管理。

二、明确本单位厂务公开民主管理标准化工作负责人及标准化专（兼）职人员，制定厂务公开民主管理标准化建设方案和工作计划。

三、积极组织或参与标准化培训，主动学习标准化相关知识，了解、熟悉并掌握厂务公开民主管理相关标准要求，努力提高标准化意识，增强执行标准的自觉性。

四、将标准规范与工作实际相结合，全面贯彻实施标准体系，按照相关标准规定开展厂务公开民主管理工作，并加强与相关单位的协调配合，提升工作质量和水平。

五、定期或不定期开展厂务公开民主管理标准化实施情况自查或检查，对发现的问题及时进行分析、总结并提出改进措施。

六、积极组织或参与成都市厂务公开民主管理标准化工作经验交流活动，促进相互学习，共同提高。

签字：(单位盖章)

年月日

第四篇：&&&村村务公开民主管理总结

***村村务公开 民主管理总结

在区民政局、街道党工委办事处的重视和指导下，我村按照上级关于村务公开民主管理工作部署，以建立为民、务实、清廉、高效的村级组织为目标，着眼于落实和保障群众对村务管理工作的知情权、参与权和监督权，结合本村实际，积极开展了村务公开民主管理工作，现对我村开展村务公开民主管理工作总结如下。

一、提高认识，加强领导。

我村高度重视村务公开民主管理工作，认真贯彻上级的工作部署，切实把村务公开民主管理作为一项聚民心、保稳定和实现维护人民根本利益的重要大事来抓，成立村务公开民主管理工作领导小组，定期召开会议，研究部署，解决村务公开民主管理工作。建立村党支部书记为第一执行人，村民为第一监督人的工作机制，保障了村务公开工作的有效推进。按照谁主管谁负责的原则建立健全了一把手负总责责任追究等责任机制，使村务公开、村民管理工作形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，包村领导协助抓，包村干部和村干部深入抓的工作格局。

二、完善制度，规范管理。

制定和完善了村民会议或村民代表会议制度。我村从完善村民会议或村民代表会议制度及民主决策机制入手，明确民主决策主体、规范程序。尤其是村民代表会议、村务公开等制度的建设，把村民代表会议与村委会和村民会议有机地

结合起来，形成村民会议或村民代表会议民主决策，村委会管理村务，村民积极参与的农村治理格局。在新农村建设的规划上，我们召开村民会议，让村民参与规划决策.形成决议，并在每个村民小组公开栏予以公开，让村民切切实实地当好主人翁，真正体现“自”与“治”的结合。

成立和完善了村务监督小组和民主理财组织。财务管理历来、成立和完善了村务监督小组和民主理财组织。小组和民主理财组织是村民关注的焦点问题，是村务公开的重点。我们在总结以往民主理财做法的基础上，在我村推行民主理财制度，组织村民推选责任心强，有理财能力的村民代表5人，成立了民主理财小组，并建立健全了理财小组工作制度。明确规定，对村级财务支出管理，财务支出单据必须由经手人、村委会主任等共同签字。通过建立民主理财制度，村民不仅对财务收支结果进行监督，也对办事的过程进行了监督，保证了公开真实可靠，而且对财务具有最终决定权，真正当家作主。不仅如此，村委会在工作中充分发挥自我教育、自我管理、自我监督、自我服务的举措，村务党务一切公开，透明地展示在村民面前。同时接受上级经济管理中心的监督检查，大型开支、公益事业、计划生育和对外发包等重大事项，需经过村民代表大会或村民大会讨论，逐一公开，严格按制度和程序办事，增进了群众参政议政意识。

三、健全公开网络、加强档案整理

在公开方式上，由公开办事结果向公开办事全过程拓展。本着节省、实用的原则，在村委会及群众居住集中、醒目的地方统一设置固定、永久的公开栏。为使村务公开真正成为“阳光工程”，我们注意把政策依据、规章制度、办事方式、审核程序及办事结果等内容如实交给群众，把村务公开由事后公开调整为事前、事中、事后全过程公开，在公开制度、公开内容上进一步完善，从原来的粗框型到现在的完整细致，使村民知晓，然后让村民做主。

我们始终坚持与时俱进，不断丰富内容，改进形式，拓宽渠道，确保做到全公开、真公开、群众满意，推动了村务公开工作向纵深发展。首先，在公开内容上，由侧重财务公开向党务、政务、财务“三位一体”拓展。我们认为，凡是群众关心关注的村务都应当公开，只有全公开、实公开才能达到群众满意。一是财务公开内容，主要包括财务计划、各项收入、支出、收益分配等；二是村民自治事务公开内容，主要包括环境治理、基础设施建设等项目：三是政务公开内容，主要包括计划生育指标安排、宅基地划分、征用地补偿、救灾救济款物使用、粮食补贴等内容；四是党务公开内容：主要包括党员大会决议、发展党员、党费收缴等内容。

建立档案，保证村务公开质量。设立村档案室，建立规范的村务公开档案，装订成册，做到村务公开的历史资料有据可查。

四、存在的问题

我村的村务公开民主管理工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，部分村干部对开展村务公开民主管理工作的重要性认识不足，工作缺乏积极性和主动性；村务公开制度还不够健全、程序不够规范、内容不够完善。

五、今后打算

为进一步健全我村村务公开制度，规范民主决策机制，切实抓好村务公开工作，今后，我村要把村务公开工作作为一项长期任务，深入推进，常抓不懈，使村务公开工作进一步趋于规范化、制度化和经常化。

一是要更加重视基层组织建设。基层党组织要围绕中心、服务大局，拓宽领域、强化服务，扩大党的工作覆盖面，不断提高自身的凝聚力和战斗力。要建立健全村民委员会、村民小组、村务公开监督小组、村民民主理财小组等群众性自治组织，有序开展村务公开和民主管理实践活动。

二是要更加重视制度建设，为推行村务公开和民主管理工作提供保障。要完善保障农民直接行使民主权利的政策和法律法规。以政策和法律法规为依据，以实际、实用、实效为原则，进一步完善村务公开制度、民主决策制度、民主管理制度，做到凡是需要公开的村务工作和被列入民主管理范围的工作都要依法建制，有制可依，按制办事。

三是更加重视开展村务公开和民主管理实践活动，在实

践中提高干部群众民主法制素质。严格按照政策法规规定的程序和原则，广泛动员和组织群众参与村务公开和民主管理实践，在实践中不断提高基层干部组织农民群众当家作主的能力，不断提高农民群众正确行使民主权利的能力，把党的领导、发扬民主和依法办事更好的结合起来。对于基层干部和群众在实践中出现的不足和问题，要满腔热情地进行指导和引导，及时加以解决。

***村党支部

2012年10月19日

第五篇：××村村务公开民主管理工作报告

××村村务公开民主管理工作报告

在镇党委、镇政府的领导下，××村认真开展村务公开民主管理工作，严格执行农村民主管理“148”制度和“五步法”等民主决策程序，对涉及村民利益的重大事项一律召开会议民主商讨，充分保障村民的知情权和决策权，较好地实现了村民自治的目标。现就我村村务公开民主管理的工作汇报如下：

一、严格执行规章制度，充分保障村民自治权。“148”制度和“五步法”程序是农村民主管理、民主决策的“尚方宝剑”，是开展农村各项工作的指导和依据。为有效落实村务公开民主管理工作，我村专门设立了党务公开栏、村务工作栏及科普宣传栏，将村民普遍关心的问题及村里的日常工作、重点工作定期公示，主动接受群众和舆论的监督。对于村内的重大事务，村委会严格遵循“五步法”程序，先请示后开会，重大决策一律经村民代表大会表决通过。

二、落实民主管理，阳光行使权力。

为规范公章使用，促进村干部正确行使权力，我村于×年制定《南口镇村公章使用办法》，就公章使用、公章管理做出明确的规定。要求两委会成员严格遵守《公章使用办法》，按程序办事，一视同仁。

此外，我村不断规范和完善宣传栏公示内容，及时公开 村民普遍关注的热点问题。例如：财务收支、粮食补贴、占地补偿款发放等。财务公开是村务公开的重点，能够有效地促进村两委成员阳光行使权力。几年来，我村坚持“两公开一监督”原则，就村级财政的具体收支情况每季度公开一次，主动接受全体村民的监督和审查。

三、注重民主监督，充分发挥村务监督委员会作用。×年×月，我村村务监督委员会正式成立，有效促进我村村务公开民主管理工作的深入开展。监督委员会成立以来，始终加强对村级资金、资产和资源管理进行监督，积极参加村里财务收支、报账审议会议，对村级各项开支进行认真审议，确保我村集体资产保值增值、资源有效利用、资金安全使用，不断督促村“两委”在财务收支工作上趋于合理化、规范化。

以上是我村村务公开民主管理工作报告，虽然取得了一些成绩，但仍然存在一些不足，比如公示内容有待完善、管理制度不够健全等。在今后的工作中，我村一定发扬优点、克服不足，不断提高村务公开民主管理工作水平，争取再创佳绩。