XX年就业服务局局长述职报告

第一篇：XX年就业服务局局长述职报告

XX年就业服务局局长述职报告

XX年以来，以“着力改善发展环境、维护群众根本利益”为目标，不断加强对干部职工的理想信念、政策业务、职业道德和廉洁勤政教育，进一步提高依法履职能力和为民服务水平。同时，规范内部管理，优化服务环境，转变工作作风，提高办事效率和服务质量。通过开展“春风行动”、“走基层、摸实情、解难题、促就业”摸底调研等活动，深入基层宣传就业政策，征求意见建议，认真解决企业和群众反映的热点、难点问题，积极为企业和群众排忧解难。

一方面，深入落实就业扶持政策，鼓励引导自谋职业、自主创业和多形式灵活就业，确保就业局势稳定。到目前，城镇新增就业1650人，完成任务68%。其中：失业人员再就业72人，完成72%；就业困难人员再就业55人，完成78%。城镇登记失业率3.6%。安置公益性岗位40名，发放岗位补贴15万元；免费创业培训失业人员和高校毕业生22人；扩大贴息小额担保贷款发放范围，提高贷款额度，审核贷款申请17笔；加强用工信息搜集发布和跟踪服务，深入推进农村劳动力转移就业，新增转移就业1750人，完成任务70%。另一方面，促进企业破产改制，圆满完成了原二油棉厂、药材公司和工促局系统破产改制遗漏人员共150名失业职工纳入失业保险接收工作。同时，加大失业保险申报征缴力度，征缴失业保险费106万元，征缴率81%。为982名失业人员发放失业金490万元，发放率100%，有效地保障了失业职工权益，保证了失业人员基本生活，维护了社会稳定。

社会保险事业管理所所长褚丕朝述职报告

今年以来在县委、县政府、人社局的正确领导下，在省、市主管部门的业务指导下，紧紧围绕上级下达的目标任务，强征缴、保发放，坚持以人为本，始终把参保职工的利益放在首位，在全所工作人员的共同努力下，各项业务工作开展顺利，具体情况如下：

一、至7月底各项业务工作进展情况

企业养老保险覆盖14954人，收缴养老保险费4350万元，发放养老金5797万元，发放率100%。、机关事业养老保险覆盖8450人，收缴养老保险费3372万元，发放养老金3342万元，发放率100%。、工伤保险覆盖11579人，收缴工伤保险费76万元，支付工伤待遇158万元，按时足额支付。

二、社会保险扩面、征缴工作

加强和上级主管部门交流沟通，及时了解工作动态，今年上半年我县企业养老保险扩面、征缴工作超额完成任务，受到省人社厅的通报表扬。上半年在全市统计工作评比中我县名列第一。

今年3月份配合劳动监察大队下企业稽查参保情况，共 下企业42家；今年5月8日利用集市，在县政府门口集中宣传社会保险法，普及社会保险知识，共发放社会保险法宣传手册XX余份。

经过半年多的数据采集，我县机关事业养老保险业务软件在今年8月份与桃城区、开发区、深州市在全市13个县市中第一批投入使用，业务经办向数字化、信息化管理又迈进了一步。

三、待遇发放工作

为办理退休人员实行一条龙服务，张贴业务流程至窗口，职工对办理退休所需证件及每位工作人员职责一目了然，让每位退休人员更顺利的拿到自己的第一份养老金。

完成XX年企业退休人员待遇调整工作，共涉及退休人员5269人，月人均增资174元。

各项待遇按时足额支付。工伤职工，符合条件办理完相关手续后，即时支付其工伤待遇；退休人员每月20日前完成养老金发放。

在今年最后的几个月中，我们要抓紧时间，加大力度，争取及早完成上级下达的目标任务，同时要搞好服务工作，做到让领导放心，让群众满意。

第二篇：XX年就业服务局副局长述职报告

XX年就业服务局副局长述职报告

尊敬的各位领导、各位评议员、同志们：

大家好!

我叫XX，现任就业服务局副局长，主要工作是协助局长抓好就业服务工作的具体落实。

一年来，在人力资源和社会保障局的正确领导下，自己在学习和工作中得到进一步锻炼，思想觉悟、政治素质、业务能力和水平得到提升。下面我结合实际工作，将一年来履行职责的情况报告如下，请予以评议。

一、主要工作职责

1、就业再就业工作

截至目前，落实公益性岗位“4050”人员岗位补贴299万元，缴纳社会保险补贴398万元；城镇新增就业人数1261人，下岗失业人员再就业371人，就业困难人员再就业216人，累计转移农村劳动力4万多人次，其中本新增劳务输出4682人，城镇登记失业率控制在3.11%以内，为600多名持《再就业优惠证》安置的公岗人员换取了《就业失业登记证》，享受扶持政策系统实现了与省级联网，对农村劳动力就业和培训进行了实名制登记，帮助21名家庭贫困的初中毕业生免费就读了技校。

2、失业保险工作

失业保险参保企事业单位达128户，参保人数8903人，征缴失业保险费300万元；累计为1985人次名失业人员发放失业保险金265万元，为17名家庭困难的未就业大学生发放失业保险金4.7万元；失业保险扩面305人，稽核19个参保单位，稽核人数5285人。失业保险实现了实名制数据采集。

3、技能创业培训和小额担保贷款工作

今年培训职业技能人数304人，创业人员122人，实现了全部就业或成功创业。我县自小额担保贷款工作开展以来，已累计为313户发放贷款1256万元，有力地扶持了一批下岗失业人员顺利实现自主创业。今年共为38名下岗失业人员、14名未就业复转退军人、56名未就业高校毕业生发放小额担保贷款540万元，同时带动了200多人就业，充分发挥了小额担保贷款扶持创业带动就业的巨大作用，得到了社会肯定。

4、劳务派遣和人事档案代理服务工作

截止10月份，通过我局积极努力，慧博人力资源有限公司与大唐风电、紫金矿业、国税局、公安局、交警大队、消防大队、矿管中心7家单位建立了劳务派遣关系，为199人签订了正规的劳动合同，参加了养老、失业、工伤、医疗社会保险，解决了这些单位临时性用工问题。人事档案代理业务进一步扩大，托管人事档案达XX多份，预计今年为灵 活就业人员和再就业人员代收代缴养老保险金、失业保险金将达900多万元。

二、为群众办事和服务发展方面

一年来，自己始终坚持以发展的要求来提高自己的思想和业务素质，不断推动就业服务工作顺利开展。面临我县下岗失业人员较多,就业压力大，培训任务多的形势，因地制宜的开发了就业岗位，强化就业信息服务，加大职业技能培训，创业培训力度和社会养老保险补贴等工作。积极了解下岗失业人员的就业动态,对前来咨询再就业政策的，我总是热情接待、耐心解释，对符合享受有关就业扶持政策的积极帮助落实到位。目前我除了担任就业服务局副局长之外，还兼任职业介绍所所长、办公室主任。工作量大，一人多岗，经常加班加点，不计个人得失。我局人少事多，但在全局同志们的艰苦努力工作下,几年来市、县下达的就业和再就业工作目标任务得以落实, 开创了我县就业再就业工作的新局面，自己也较好地履行了岗位职责。XX年4月县就业服务局被省政府授予“XX省发展劳务经济先进集体”荣誉称号，我本人被市政府授予“XX市发展劳务经济带头人”荣誉称号。

三、办事公开和依法行政方面

我局坚持信息公开全面、及时、准确的原则，把所有能够惠及群众的政策，尤其是涉及专项资金的项目，都在中国XX政府网站政务公开平台进行了公示。公示的重点内容有享 受公益性岗位“4050”人员的岗位补贴、社保补贴的人员及资金，灵活就业人员社会保险补贴的人员及资金、参加创业培训享受小额担保贷款的人员。我们紧紧围绕县委县政府着力保障和改善民生这一中心任务，全面推进人力资源和社会保障系统依法行政工作，不断探索创新，经常深入基层乡镇、社区、企业，认真搞好涉及社会保障和就业的法律、法规的宣传工作，切实保障劳动者、用人单位的合法权益，努力构建和谐劳动关系和劳动保障关系。

“打铁还需自身硬”，这是总书记在十八大闭幕时说的话，要想硬就要多学习。随着群众法律意识的逐步加强，我们经常学习《公务员法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《信访条例》、《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》等常用法律法规，为群众搞好法律服务。今年我们还专门组织乡镇社区劳动保障工作人员11名赴省厅参加学习班，提高了基层劳动保障工作人员的法律意识和工作水平。通过组织观看警示教育录像，增强工作人员学法、知法、守法、用法的自觉性。管理好各项社会保障资金，确保专项资金安全、干部安全。

四、工作作风和廉洁自律方面

我们工作面对的外出务工人员、下岗失业职工和未就业大学生等都是弱势群体，时刻把他们的利益放在心上，工作态度上绝无“生”、“ 冷”、“横”、“硬”现象。我们 紧紧围绕劳务经济和重点项目建设，采取新上项目“增”，优惠政策“促”，公益岗位“扩”，社区单位“挤”，劳务输出“送”等措施大力开发就业岗位，积极协调相关部门充分落实就业再就业优惠政策，整合全县职业培训资源，扩大劳动力职业技能培训的范围，提升就业培训层次，改善就业结构，提高就业服务质量，确保全县就业形势的稳步推进。

总书记说“新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大气力解决。全党必须警醒起来。”这充分说明了当前反腐败形势依然严竣，任务依然艰巨。作为一名普通党员，我也要严于律己、爱岗敬业，不攀比、不鄙薄、不怠慢；办事清正廉洁，不刁难、不吃请、不谋私。坚决远离有令不行、有禁不止、以权谋私、不给好处不办事、给了好处乱办事等不正之风的行为。时刻做到自重、自省、自警、自励，树立廉洁奉公的良好公仆形象。

虽然我们的工作中还存在很多问题，“招工难”、“就业难”矛盾依然存在，创业促就业工作亟待加强，但我们有决心在局领导班子的坚强领导下，在上级业务主管部门的大力支持下，在行评代表的全力帮助下，在作风建设上常抓不懈，在业务工作上克难攻坚，在政策落实上不断推进，努力建设成为务实、为民、清廉的部门，为服务“民心工程”做 出更大贡献。

谢谢大家。

第三篇：XX年教育局局长述职报告

XX年教育局局长述职报告

XX年以来，我区坚持教育优先发展战略，紧紧围绕区委、区政府全面建设xx市新都市区这一重大战略部署，按照建设教育强区的发展目标，以办好人民满意教育为出发点，加大教育投入，优先解决困扰教育发展难题，深化教育改革，强化教育管理，着眼内涵，精准发力，全区教育事业发展取得了显著成绩。现就一年来的主要工作述职如下：

一、依法治教，贯彻执行教育法律法规

作为一名教育管理者，我十分注重教育法律法规的学习和宣传，把认真贯彻落实《教育法》、《义务教育法》、《民办教育促进法》、《教师法》等教育法律法规作为首要任务，不断强化教育执法行为，促进了我区教育的改革与均衡发展。根据《xx自治区中小学教学规程》、《xx市普通中小学素质教育规范》，结合xx区教育实际，制订出台了相应的考核细则，切实规范办学行为，公正司法，充分实现依法治教，进一步提升干部职工的法律法规意识。

二、认真履职，推进教育事业协调发展

党建工作统领全局

教育局党组团结带领机关党委及各基层党组织牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终坚持从严治党、从严治教，把党的建设和行业自身建设高度结合，推动教育工作上台阶、上水平。

一是按照区委组织部统一要求，制定了“三重一大”议事制度，并严格按照制度规范执行。从保证政治方向、凝聚师生员工、推动学校发展、引领校园文化、严格人事管理和加强党风廉政建设六个方面充分发挥党组织政治核心作用。二是认真履行基层党建工作主体责任,立足自身建设实际,创新党建管理体制,各级党组织服务水平不断提升。三是教育系统上下，落实党组从严治党主体责任和纪委监督责任，坚决推进违反中央八项规定精神、“雁过拔毛”式腐败问题整治工作，意识形态领域专项警示活动深入开展，坚定不移的推进党风廉政建设和反腐败斗。

重点项目有序推进

我区累计投入约5700余万元，启用6所新建公办幼儿园，全区适龄幼儿毛入园率达97%。投入XX余万元，完成沙河三小、沙河六小等11所学校供暖、供水等校园改造项目；包49中学体育馆项目建成竣工；基本完成xx市新都市区第一小学、麻池中学综合楼设计规划，启动包33中、包46中室内足球馆建设工程。

师资队伍不断优化

XX年，高度重视免费师范生招聘，与东北师范大学、陕西师范大学、西南大学三所院校共计22名免费师范生签订了就业意向协议；由教育局主导，人社局、编办、纪检委组 成招聘小组，面向社会公开招聘了98名小学教师和54名幼儿园教师；XX年xx区招聘高校毕业生单列招聘事业编制初高中教师30人,实际落实22人。9月，区委区政府隆重召开全区庆祝第33个教师节表彰大会，树先进、立典型、聚人心，全区教育工作者工作热情得到极大鼓舞。

教育教学质量稳步提升

XX年，我区高考重点大学上线人数达到278人，连续四年超过250人，600分以上4人，保持全市提升率第一水平；中考全区整体均分396.92分，比去年提高24.12分，500分以上219人，较去年增加79人，增幅56.4%，沙河五校再次列全市第8名，连续两年跻身xx市前十位。xx市“生本教育”试验区建设成效显著，在全国“生本教育”各类比赛、推进展示中又获新成果，“生本教育”品牌效应业已形成。

特色教育成果丰硕

5月，xx区签约成为xx市首家“全国学校体育联盟”综合改革实验区，19所中小学成为首批综合改革实验学校，连续举办2次学校体育综合改革专项培训会，2018年4月将举办首次全区展示活动；成功举办XX年“体彩杯”xx自治区青少年男子篮球锦标赛暨xx市首届校园篮球文化节；包33中男女篮再次获自治区高中组冠军，包46中学男女篮获得初中组冠军；“市长杯”中学生足球赛，包33中男足蝉联桂冠；成功承办xx市第四届中小学经典诵读大赛，“经 典诵读”3-6年级彩版教材已获全市推广，正在列入自治区免费教材目录，9月连续举办2次全市“经典诵读”新教材培训及成果展示会，“经典诵读”特色化办学已具规模。

教育改革成效显著

9月，区政府与东北师大建成的教师教育创新试验区成功启动；区教育局与陕师大签订大学生实习基地合作协议；33中与西南大学合作建成的西南大学学生实习基地学校。

9月，xx外国语实验学校、xx市赫尔辛基国际幼儿园已成功引进落地。惠及民生的普通高中分层教学改革实验、义务教育学生课后服务、中小学班主任职级制改革等三项改革在我区全面运行，学校推行有序，社会反响良好。

校园安全常抓不懈

XX年前三季度召开了5次学校安全稳定培训工作会，以校园“三见警”为导向，规范了校园安保和管理工作。今年，教育局及学校分管安全工作领导参加上级电视电话会议、安全教育培训16次共658人次。7月，区政府、区政协连续召开两次现场会，联合8个部门集中整治沙河二小南校区校园周边环境，在取得显著成效的同时，为全区学校周边环境治理开辟了新途径。

三、高度重视，保证人大各项工作落实落细

XX年，市、区两级人大进一步加强了对我区教育工作的视察和专项检查指导工作力度，先后3次对我区高中教育改 革、师资队伍建设、学前教育发展情况进行了视察调研，我局分别就以上工作推进情况进行了详尽的书面答复与汇报，得到了上级领导的首肯与赞许。

作为局长，我十分重视各级人大代表建议，坚决执行区人大及其常委会有关决议和对重大事项的决定，认真抓好各项工作。今年，我局收到人大代表关于解决哈林格尔中心校开通校车的建议。我高度重视人大代表的建议，对答复认真审阅并签发，做到有回复、有落实。对人大代表建议的中肯意见，我多次召集领导班子研究，采取研讨及时解决、列入工作计划或请示区委、区政府，协调其它职能部门等形式，不断推进工作，促进我区教育事业的发展。

回顾一年的工作，虽取得了一些成绩，但离上级领导的期望和社会的要求还有一定差距。在工作上，虽然能认真履行职责，但是创新的方法还不够多；在学习上，虽然能做到长期坚持，但是也还存在因工作忙而缩短学习时间的现象，思考的深度、理论联系实际的能力还需进一步加强。我们有理由相信，在人大代表的关心关注下，在上级部门的正确领导下，经过我们不断地努力，xx区教育事业将会更加生机勃勃地向前发展。

第四篇：XX年述职报告(烟草局局长)

XX年述职报告（烟草局局长）

XX年，在市局党组正确领导下，度过了人生旅途上又一个不平静的一年，概括起来可谓八句话：守责敬业，无怨无悔；成败皆有，不失斗志；坚守信念，挑战履新；超越自我，不辱使命。作为县局主要负责人，一年来团结和带领县局班子与全体员工，积极贯彻落实市局党组各项决策，充分调动全员的积极性和创造性，在市局铁手控市场，铁手抓销量，铁手促规范的思想指导下，狠抓工作严细实精，通过全员共同努力，市场管控、营销运行、行政管理和团队稳定等方面达到了预期目标，取得了新的进展，全面完成了市局下达的各项指标，实现了全面平衡稳定发展。

一、主要工作回顾

（一）认真履行县局局长职责，从机制建设入手，始终保持打假打私的高压态势，为网络建设、营销管理创造良好的市场环境

一年来，我局先后开展了“金网三号”、春节节后市场整治、“3.15”净化乡镇卷烟市场、“五?一”打假、打假打非专项整治、楼堂馆所专项整治、无证户取缔、名烟名酒店的预防和控制、“金秋”专项市场整治等较大规模的行动10多起。

2月份与工商建立了联席会议制度，就许可证换发、无证户取缔、联合打假达到共识，定期交流、形成合力。3月至5月联合开展了督促办理工商营业执照及无证户取缔的专项行动，取缔无证户158户，督促600户网内客户办理了工商营业执照，有效地控制了无证经营现象，全面提升了许可证的管理水平。

3月份与公安局建立了联席会议制度，就联合打假打私、重大案件调查取证、涉烟案件处理、暴力抗法、案件追刑形成共识。在大要案查处中充分发挥了公安驻烟草治安办的职能作用。特别是六月份，县局认真落实四部委《关于办理违反烟草专卖管理刑事案件适用法律若干问题的意见》，在县局积极协调下，6月份由县委zd委牵头，召开了当涂县卷烟市场打假工作会议，建立了县委zd委、法院、检察院、公安局、烟草专卖局五部门卷烟打假联席会议制度，成立了联合打假办公室，我局定期制作《打假动态》通报相关信息。6月份以来，我局共查获大要案7起，治安拘留2人，刑事拘留11人，判刑5人。

在保持市场管控高压态势的同时，狠抓专卖管理基础工作：一是创新户籍化管理，使市管和稽查工作程序化、规范化，有日志、留痕迹、勤检查、重效果，积极拓展专卖管理新思路，探索新方法，力求取得好效果。二是开展了批零双诚信等级管理和库存登记管理服务工作。全面强化证照管理，扎实推进合理布局。

由于我们狠抓了两个管理，当涂县卷烟市场秩序得到了明显控制，全年查扣违规卷烟13000条，案值90万余元；全年平均市场净化率为91%，守法经营率为88%。较好的市场环境促进了销量的增长和结构的提升。全年销售卷烟18100箱，同比增长4%；实现销售收入1.7亿元，同比增长12%；其中一类烟增长45%（997箱），二类烟增长66%（2927箱）。单条均价37.42元，同比增长3.70元/条，增幅12%。全面实现年初制定的主要目标。

（二）坚持专销一体、全员销售的指导思想，为县区营销工作和网络建设做好服务

在加强专卖管理的同时，能尽自身的力量，对县区营销工作和网络建设工作进行积极的检查和指导。年初结合各片区的市场实际，合理分解指标，分别与主任、队长签订目标责任状，加强考核监督，按月评定绩效。能够注重深入市场调查研究。注重引导县区营销人员树立以市场为导向，以客户为中心的现代营销理念，加强与客户的沟通，扎实开展营销服务工作。

（三）与市局保持一致，不断加强县区内部行政管理

1、推进目标管理和绩效评估，提高工作质量

根据市局整体工作安排，县局通过三级目标的制定，建立了县局的目标管理体系。积极开展了绩效评估工作，6月份对95名职员工进行了半年绩效评估工作，通过绩效自评、民主测评、绩效面谈、考核公布等程序，提高了全员注重工作绩效的意识。

2、规范内部管理，加强制度建设，提高工作效率

从明确每日必做入手，县局结合近期工作重点对27个岗位的岗位说明书进行了进一步细化完善。

3、不断强化安全管理，强化制度措施落实，确保正常的经济运行秩序nbsp;从安全组织建设入手，层层落实安全责任，认真开展安全检查和教育培训活动，使安全工作常抓不懈、警钟常敲。

（四）弘扬企业文化，创建学习型组织，不断提高全员综合素质

县局通过多种方式加强员工教育培训工作，提高员工素质。根据阶段性工作需要，先后举办了《行政许可法》、网建知识、安全管理和相关业务专业知识等各类培训10次，参加人员达800多人次；稽查大队全面开展了专卖人员“一口清”活动，提高全体队员熟练掌握运用法律法规能力；营造比、学、赶、帮、超和工作学习化、学习工作化的工作氛围。按市局党组要求，为营造“诚信厚德，爱岗敬业”的企业文化氛围，在市局领导的关心下，开办了县局文化活动室和离退休职工之家，为职员工和老同志提供了一个锻炼身体，自娱自乐的活动空间；并积极组织人员参加市局组织的各项活动。通过一系列企业文化活动的开展，使得县局在第二届职工运动会，党内两个《条例》竞赛，安全知识竞赛等活动中取得了可喜的成绩。

（五）加强基层党建工作，增强党组织的战斗力

根据县局领导班子人员变动，选举产生了新一届党支部，并召开了领导班子成员民主生活会。组织党员学习党内两个《条例》等有关文件。通过三会一课培训等形式，狠抓党组织生活正常化。围绕中心工作，开展党组织活动，并注重引导积极分子向党组靠拢，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。为市局党组各项决策在县局的贯彻落实提供了可靠的组织保障。

（六）在党性观念、思想信念方面

能够自觉上与党中央，下与市局党组保持高度一致，虽然在工作中遇到一些困难和问题，但自己始终对共产主义的信念没有动摇，能够自觉维护党性原则；工作中能够讲原则、讲党性，时刻警醒自己是一名共产党员，用党员标准、组织原则和党性观念严格要求自己，约束自己，规范自己的言行，基本上做到了把实现现阶段的共同理想，实现企业稳定发展，同脚踏实地做好本职工作较好地结合起来。

（七）在宗旨观念、思想作风、工作作风和精神状态方面

虽然自己过去长期在办公室和组织人事部门工作，受条条框框的影响比较大，但自己始终能够做到在加强学习的过程中，不断解放思想，不断用创新意识和思维解决工作中遇到的实际问题，力求做到认清新形势，符合新要求，适应新变化；与时俱进，创新管理，为企业的全面发展、整体推进发挥自己积极的作用。在宗旨观念上，牢固树立服务意识，特别是在全行业“服务至上，顾客至尊”经营理念的影响下，自己能够自觉做到围绕局（公司）中心工作，服务大局，服务基层，服务客户，服务市场。在为基层解决实际问题过程中，在做好调研的基础上，力求快、实；在自己的职责范围内，能解决的，不推不拖；一时解决不了的，做好上报和解释工作；尽心尽力地为基层部门和基层群众解决工作、经营和生活中的实际困难，努力提高办事效率和服务质量。

自觉做到个人利益服从组织利益，局部利益服从全局利益。在这个前提下，牢固树立“发扬民主、接受监督、艰苦奋斗，廉洁从政，严守纪律、扎实工作，务求实效，积极进取，与时俱进”的思想观念，由于县局的工作量大，协调性事务工作多，加之自己能力有限，所以时刻保持紧张的工作状态，对工作中存在的实际困难，自己能够正确对待，始终以积极的态度和正确的心态，力求在本部门内部找主观原因，挖内部潜力，积极适应企业的快速发展与要求。特别是由于长期疲劳工作得不到休整，自己身体状况出现问题的情况下，面对企业遇到新情况，新问题，能够坚守岗位，坚持工作，没有丝毫懈怠，并结合当烟实际创新落实上级各项工作决策；积极协助市局领导做好企业稳定工作，发挥应有作用，切实发挥共产党员吃苦耐劳，艰苦奋斗，身先士卒的先锋作用。认真贯彻执行“民主集中制”，县局新班子成立后，制定了例会制度，规范议事规则，班子成员经常交流谈心，注重发挥县局班子整体合力。

（八）廉洁从政、严守党纪

能够自觉遵守《党内监督条例》和执行各级组织关于党员干部廉洁自律和廉洁从政的规定和要求，认真贯彻执行市局关于廉洁自律的规章制度，在一些敏感问题，严格做到按制度办事，按程序办事；对自己负责、对企业负责、对家庭负责；规规矩矩做事，堂堂正正做人；作为党员干部要时刻牢记，权力是组织和群众给的，只有履行好职责的义务，绝没有以权谋私的权力；要维护企业的形象，维护党的形象。

二、存在的主要问题和不足

尽管自己能够在平时的工作中，按照党员的标准严格要求自己，力求做到履行职责，勤奋敬业，但由于自己认识水平、知识能力和工作经验的局限，在实际工作中还存在一些尚需努力克服的问题。

（一）学习的自觉性和紧迫感不够，平时忙于事务，学习新理论、新知识的时间和精力明显不够，必须加强。

（二）市场调研要进一步提高质量。虽然也做了一些市场调研工作，但由于时间紧，事务多，自感与需要相比很有差距。因此，必须在调研的数量和质量上都要得到提高。

（三）由于时间、空间和个性的原因，与上级领导和协调部门之间沟通不够充分；今后要注意改进和加强，力求通过有效的沟通，争取更多的支持和帮助。

三、XX主要工作设想

认真贯彻落实省局、市局各项工作决策；

（二）继续坚持五部门卷烟市场打假联席会议制度，充分发挥联合执法的有效手段，继续保持专卖管理的高压态势，确保卷烟市场的稳定有序。

（三）以迎接网建验收为契机，不断完善卷烟营销网络，丰富网络内涵，确保网建业务模式在农村市场有更进一步的突破和提升。

（四）继续加强队伍建设，加强对员工的思想教育和业务技能培训，努力打造一支适应市场经济条件和现代化企业经营管理要求的高素质的员工队伍。

（五）弘扬“诚信厚德、爱企如家”的企业文化，建立“学习型”组织，营造积极向上的企业氛围。

XX年，我相信在市局党组的正确领导下，在全体同仁的支持和帮助下，我将带领当涂县局克服困难和不足，知难而进；明确目标和方向，重点突破；狠抓落实和创新，稳步协调提高；强化学习和培训，提升整体素质；弘扬企业文化理念，打造团体精神；做到廉政和勤政，树立文明形象；搞好团结和稳定，实现全面发展。我将和全体同仁一道为马烟的发展做出自己不懈的努力和积极的贡献。

第五篇：XX年农经局局长述职报告

XX年农经局局长述职报告

尊敬的各位领导、同志们：

首先感谢组织上对我的帮助，感谢大家对我工作的支持！

我的职务是农经局局长，负责农经局的全面工作，侧重分管党委、财经、人事工作。年初以来，在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实县人大、政协“两会”精神，以打造北方果蔬产业产业基地、创建国家辣椒出口示范县、推进现代农业建设为主线，以农业增效、农民增收为目标，以提高农业综合生产能力、促进种植业结构调整为重点，以特色产业基地建设、富民小区建设、农产品加工龙头企业建设为主攻方向，认真研究完善规划，明确工作目标，细化工作责任，制定扶持政策，加大招商引资引智力度，使农业和农村经济工作取得了快速发展。

一、加快种植业结构调整步伐，培育农业新兴产业

全县耕地面积188万亩，粮食作物种植面积100万亩，经济作物种植面积88万亩，其中辣椒20万亩、花生17万亩、树莓5万亩、设施农业10万亩、万寿菊5万亩、杂粮10万亩、其它21万亩。在稳定粮食作物面积，确保粮食产量稳定的基础上，通过宣传培训、示范引导、政策推动、全方位服务，培育了全县保护地瓜菜、树莓、辣椒、花生等重点产业，为农民增收和农村经济发展开辟了新的途径。

二、强力推进设施农业发展，营造北方果蔬产业基地

制定了法库县设施农业三年发展规划，计划到XX年，全县设施农业面积达到50万亩。今年新发展日光温室万亩，使全县设施农业面积达到20万亩。为了确保目标实现，努力创新体制机制，营建了法库县农产品销售服务中心、法库县设施农业技术服务中心，全方位为设施农业发展提供政策、信息、技术、市场服务；积极争取政策、资金、项目，为设施农业建设解决资金、选地、品种、市场难题；建立任务目标管理制度，建设进度考核制度，确保设施农业任务目标的稳步推进。

三、加强农业对外开放，搞好农产品营销

法库农业经济发展、农民增收的关键在于农产品的市场开发和流通，只有把农产品卖出了，卖出了好的价钱，才能增收和增效。为了推介法库农产品品牌，扩大流通领域，广泛开拓市场，着力开展了农产品营销工作。

一是建立销售网络，搞好产销对接

年初以来，奔赴吉林省长春市、黑龙江省大庆市、市、牡丹江市，上海市、北京市等大中城市，以法库果菜产品销售为重点，开展了广泛的产销对接工作。走访大中农产品批发市场12个，联系农产品经济人、营销企业200多人，分别与长春中心果品批发市场、哈达农产品批发市场、大庆蔬菜水果批发市场、牡丹江中俄双河农产品批发市场，北京新发地农产品批发市场、上海江桥蔬菜批发市场建立了法库农产品进入市场绿色通道，并与六大市场建立信息互换协议。分别在长春、、大庆、牡丹江、上海、北京召开法库优质农产品推介会议12次，参会人员超过1000人。在法库成功召开了沈阳法库果蔬产品推介会议，邀请了吉林、黑龙江、北京、上海、湖南等域外客商100余人，为法库果菜产品走出法库，销往全国做出了重要贡献。

二是强化媒体宣传，扩大销售范围

积极与本山集团联系，达成了聘请“乡村爱情”著名演员王君平代言法库果菜产品协议。积极与黑龙江卫视、吉林卫视协商，低价为法库优质农产品在卫视频道做广告宣传，使“法库香瓜”在很多大中城市家喻户晓，广告期间，每天有吉林、黑龙江等省市瓜菜经济人到法库采购农产品，为法库瓜菜销售通畅、卖上好价钱做出了重要贡献。组织全县重点农业企业，开展了多种形式的农产品推广宣传工作，参加了陕西杨凌、沈阳、北京等5次国际性农业博览会，其中杂粮制品、双高鸡蛋、优质肉鹅先后获得金奖及优质产品奖。有力的宣传了法库，促进了法库农产品营销工作。

3、争取政策，扶持品牌建设

协调省农科院、市农委等部门，积极争取政策、资金扶持法库绿色食品发展，对申报绿色食品标识的给予经济补助；对营建无公害食品、绿色食品、有机食品基地，生产优质农产品的，给予产品环境评估、产品检测免费等扶持。

四、积极引进项目，扎实推进农业产业化

一年来，立足本地资源优势，加强对外宣传联系工作，积极引进项目，延长农业生产链条，提高农产品附加值，促进产业升级和效益提高。

一是围绕主导产业，包装引进产业化项目

围绕保护地果菜、辣椒、花生、树莓等重点产业，结合国家相关政策，包装了树莓、辣椒、保护地蔬菜等重点项目8个，一些项目上报的国家农业部及省市相关部门，争取国家支持。今年新建农业产业化项目12个，有11个项目投入生产，项目总投资3亿元。

二是建立高标准产业基地，推进标准化生产

按照提高产品标准，开发绿色无公害产品的需要，大力营建农业产业化示范基地，推进农业的标准化生产。今年以来，重点建立了三大基地：

一是国家级辣椒出口产业示范基地。面积5万亩，主要包括秀水河、双台子、卧牛石、四家子、丁家房等乡镇，营建三条辣椒产业带。

二是标准化花生生产基地。面积5万亩，主要包括叶茂台、包家屯、登仕堡大孤家等乡镇。

三是无公害蔬菜生产基地。面积60万亩，主要包括孟家、法库镇、四家子、卧牛石等乡镇。

三是加强政策扶持，提高项目带动能力

一是增加资金扶持。龙头企业是全县农业和农村经济发展的动力，也是农业增效和农民增收的重要途径。一年来，积极协助企业争取银信部门贷款扶持，解决了企业资金困扰，促进了企业的发展。

二是扶持企业建立稳定的、标准化的原料生产基地，提高企业的产品质量。

五、强化农产品质量管理，确保农产品质量安全

1、建立农产品检测体系，全面开展检测检验服务

根据法库县农产品现状，争取省市支持，成立了法库县农业检测中心，全面负责全县农产品、畜产品、水产品的检测工作，目前，项目总投资300万元，把农经局办公楼的1-2层进行了装修和改造，建设农产品化验室、土壤化验室、肥料化验室、农药化验室、种子化验室等12个化验室，在编委申请了编制，招聘了4名化验员。加强了设备引进、化验管理工作，整个工作得到省市农业部门的高度肯定和表扬。今年深入乡镇、农贸市场、农产品生产基地抽样检测30次以上，抽检样品500个以上。

2、加强农业法制建设，开展市场安全检查

组织农业执法大队、绿办、植保站等相关部门，开展了经常性、季节性农业执法检查活动，确保了农业生产资料市场稳定，确保了全县农产品生产基地质量安全。全年开展检查执法活动20余次，查扣劣质农药、种子50多吨。

3、强化认证管理，搞好技术服务

一是标识认证工作取得新进展。申报认证绿标10个，有机标7个，无公害标识60个。

二是耕地环评工作取得新进展。今年新完成耕地环评面积120万亩，实现了法库全境环评。

六、创新服务方式，大力推广农业科技新技术、新成果

围绕特色产业建设，开展了多形式、多层次的科技培训工作，全县举办各类农业技术培训班287期，培训农民万人次，发放技术资料7万分；开展了测土配方施肥工作，取土样92个，发放平衡施肥建议卡18万张，测土施肥面积92万亩。引进新品种、新技术，新引进玉米、大豆、蔬菜、辣椒、花生等新品种95个，良种推广普及率达到98％以上。实施了3个国家玉米高产示范区，面积3万亩。农业科技贡献率得到明显提高。

七、提高农民组织化程度，农业社会化服务水平得到加强

围绕全县主导产业建设，大力引导农业协会、农民合作社等组织建设，提高农业社会化服务水平。新建各类合作社562家，其中，以土地入股的农民专业合作社20个，会员1219人，以土地入社面积5539亩。

八、全面加强村级财务管理，检查督促各项政策落实

强化农村土地承包政策的落实，解决农民土地上访案件100余件，涉及农民350人次，上访案件解决率达到100％；召开了农村财务管理工作会议，开展了专项财务制度检查，对检查出的的问题及时进行了处理。化解村级债务100多万元。

九、积极争取政策、资金、项目，增加农业投入水平

广开信息渠道，强化沟通联系，积极争取上级各项资金、政策和农业项目。

目前，农经局系统实施省、国家农业项目4个，包括：农产品质量安全检验检测站项目、旱作农业示范项目、现代农业示范项目、测土配方施肥项目等，项目总资金多万元。

争取落实粮食综合直补1000多万元。玉米良种补贴700万元，大豆良种补贴100万元，水稻良种补贴180万元。

引进市富民小区建设、地膜补贴、新农村建设产业发展项目等资金万元。

十、扎实搞好社会主义新农村建设

制定了XX年新农村建设工作方案，重点抓好新产业、新农民、新环境建设工作。在新产业方面，要建设10大重点农产品生产基地，建设10个农产品加工龙头企业；在新农民方面，强化农村培训室建设、提高农民科技文化素质；在新环境建设方面，在全县重点建设20个新农村示范村。

十一、扶贫开发工作取得新的突破

实施整村推进扶贫项目4个，开发温室亩。通过培训专业农村劳动力3500人。新建温室小区21881亩，建设沼气池450个。协调帮扶工作队开展帮扶工作，引进资金85万元。

十二、强化机关作风建设，提高办事效率

建立了农经局机关早晚签到制度，做到坚守作息时间。建立了绩效考核制度，对成绩优异、贡献突出的公务员给予支持和奖励，转变了工作作风，提高了办事效率。

同时，强化了农经局系统管理，确保各基层企事业单位认真履行职能，开展工作，推动全县农业和农村经济的发展

强化信访工作，维护系统稳定。接待农民群众上访500多人次，信访案件答复率100%。

一年来，为使自己的思想适应农业发展的新形势，认真开展好职能部门工作，自己不断加强政治和业务学习，拓宽思路，统筹兼顾，科学安排，对指导全县农业和农村经济工作产生了积极作用。

虽然工作上取得了一点成绩，但农业和农村经济工作仍然存在着诸多问题。

一是农业产业化经营发展缓慢，规模小、龙头少、带动能力有限；

二是农民组织化程度较低；

三是农业科技推广、培训，信息服务体系不健全。

四是农业生产、管理机制还不能适应新时期农业发展的需要。这些问题是我今后需要认真研究、科学安排、着力解决的重点。

在今后的工作中，自己要继续加强理论学习，不断更新观念，转变思维方式，创新工作1 2 下一页